С Новым 2020 годом! - ornpz.ru · души поздравляю вас с...

Издается с 6 июля 1956 года

ГАЗЕТА ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «ОРСКНЕФТЕОРГСИНТЕЗ»

№12 (2967) 2019

ТемаВ номере

0 7

0 3

0 4

Благотворительность

Производство

Профессия

0 5

Модернизация

... Всё по плану. Сотрудники планово-экономического отдела рассказали о своей работе

... БФ «САФМАР» направил на соцпроекты Орска более 16 млн рублей

... Для КЗК на Орский НПЗ поступят уникальные единицы оборудования

... Сотрудники бюро энергоиспользования знают цены на электричество на 10 лет вперед

0 9

... Самые оригинальные карнавальные костюмы заводчан

Итоги года

... Чем запомнился 2019 год?

Праздник

20 декабря

Поздравляем

Саид Гуцериев,Генеральный директор

АО «ФортеИнвест»

0 6

24 ДЕКАБРЯ – ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ ЗАВОДА

В этом году завод отмечает свой 84-й день рождения. Несмотря на такой солидный возраст, Орский НПЗ – современное активно развивающееся предприятие. «Орскнефтеоргсинтез» продолжает впечат-лять масштабной стройкой и грандиозной реконструкцией, выпускает высококачественную продук-цию, которая успешно конкурирует на рынке. Предприятие заботится о своих сотрудниках и ветера-нах, помогает городу. Количество специальностей, задействованных на заводе, исчисляется сотнями, и каждый из 2300 сотрудников «Орскнефтеоргсинтеза» вносит свой вклад в общее дело. Мы перераба-тываем нефть и внедряем технологии будущего.

Уважаемые коллеги! Заводчане!

Вот и завершается 2019 год – еще один год упорного труда и успешных решений.

Все, что было намечено, исполнено за год самым луч-шим образом. Сегодня понятия качественной, конкурентной про-дукции и обновленного произ-водства стоят рядом, так как одно невозможно без другого. Поэтому на предприятиях «Фор-теИнвест» идут и всегда будут идти работы по модернизации мощностей, по созданию новой промышленной реальности: с современным оборудованием и большим технологическим запа-сом на будущее.

В уходящем году на Орском НПЗ стартовал очередной этап модернизации – мы приступили к реализации проекта строи-тельства Комплекса замедленно-го коксования. В предстоящем году мы вместе отметим юби-лейную дату – 85-летие Орского НПЗ! Невероятно, но чем стар-ше по возрасту завод, тем более современным и модернизиро-ванным он становится. Уверен, что свой 100-летний юбилей завод встретит со 100%-ной глу-биной переработки нефти и кос-мическими технологиями.

Дорогие друзья! От всей души поздравляю вас с наступа-ющим Новым 2020 годом! Желаю вам и вашим близким в Новом году крепкого здоровья, любви и благополучия! Мира и добра вашим семьям! С наступающим Новым годом!

С Новым 2020 годом!

ЦифрыПоздравляем

ОСНОВНЫЕ ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПАО «ОРСКНЕФТЕОРГСИНТЕЗ» ЗА НОЯБРЬ 2019 ГОДА

ГЛУБИНА ПЕРЕРАБОТКИ НЕФТИ

ВЫХОД СВЕТЛЫХ НЕФТЕПРОДУКТОВ

ФИНАНСИРОВАНИЕ: ОБЪЕМ КАПВЛОЖЕНИЙ В МОДЕРНИЗАЦИЮ, С НДС

СРЕДНИЙ КУРС $

СРЕДНЯЯ КОТИРОВКА BRENT

82,65 %

61,25 %

226 926 ТЫС. РУБ.

63,8653 РУБ.

63,0160 $

АВТОМОБИЛЬНЫЙ БЕНЗИН

ТЫС.ТОНН

ПРЕМИУМ-95

1,13


ТЫС.ТОНН

РЕГУЛЯР-92

57,19


ТЫС.ТОНН

НОРМАЛЬ-80

5,67

ДИЗЕЛЬНЫЕ ТОПЛИВА+ТСМ

157,55 ТЫС.ТОНН

С 01/2019 ПО 11/2019 К УРОВНЮ 2018 Г.

28,76ТЫС.ТОНН

69,43%

С 01/2019 ПО 11/2019 К УРОВНЮ 2018 Г.


114,6%

С 01/2019 ПО 11/2019

С 01/2019 ПО 11/2019

С 01/2019 ПО 11/2019

К УРОВНЮ 2018 Г.

К УРОВНЮ 2018Г.


67,39

2067,87

201,7

ТЫС.ТОНН

ТЫС.ТОНН

ТЫС.ТОНН

101,17%

114,22%

6257,37%

20 декабряИздается с 6 июля 1956 года


№12 (2967) 2019

С 01/2019 ПО 11/2019 К УРОВНЮ 2018 Г.


178,9%БИТУМ

30 ТЫС.ТОНН

ТОПЛИВО ДЛЯ РЕАКТИВНЫХДВИГАТЕЛЕЙ


С 01/2019 ПО 11/2019 К УРОВНЮ 2018 Г.

1,38ТЫС.ТОНН

14,59%БЕНЗОЛСОДЕРЖАЩАЯ ФРАКЦИЯ


ОБЪЕМ ПЕРЕРАБОТКИ СЫРЬЯ

400 ТЫС.ТОНН

С 01/2019 ПО 11/2019



99,89%

С 01/2019 ПО 11/2019



120,7%

ОБЪЕМ ВЫПУСКАСВЕТЛЫХ

НЕФТЕПРОДУКТОВ


Владимир Пилюгин,Генеральный директор

ПАО «Орскнефтеоргсинтез»

Уважаемые коллеги!

С большой радостью мы вновь встречаем долгожданные праздники – день рождения Орского НПЗ и Новый год. В канун этих важных дат каж-дый из нас подводит итоги прожитого года, оценивает свою деятель-ность, определяет для себя новые рубежи.

В жизни заводчан 2019 год был наполнен рядом значимых событий. Успешно выполнялась производственная программа, достижения нашего коллектива не единожды были отмечены на конкурсах, семинарах и кон-ференциях различного уровня. Высокие показатели ПАО «Орскнефтеор-гсинтез» – это результат повседневной ответственной, добросовестной работы каждого сотрудника. Это свидетельство того, что для настоя-щих профессионалов своего дела успехи прошлых лет являются дополни-тельным стимулом для новых побед. Хочу поблагодарить всех вас за активную работу, за множество интересных идей, за то, что помогаете предприятию двигаться вперед, расти и развиваться.

От имени объединенной профсоюзной организации желаю вам, доро-гие друзья, в новом году сохранить и приумножить все хорошее, что у вас есть. Быть здоровыми и счастливыми. Радоваться жизни и добрым известиям. И, конечно, сохранять единство. Ведь вместе мы – сила, которая может противостоять любым трудностям и невзгодам! Удачи и благополучия как в сфере профессиональной деятельности, так и в личной жизни!

Лариса Михайлова,председатель объединеннойпрофсоюзной организации

ПАО «Орскнефтеоргсинтез»

Василий Козупица,глава города Орска

Уважаемые сотрудники ПАО «Орскнефтеоргсинтез» и ветераны предприятия! Поздравляю вас с 84-летием завода и Новым годом!

Орский НПЗ – предприятие с богатой и славной историей. Его стро-ительство начиналось в период масштабной индустриализации всей страны. А в годы Великой Отечественной завод выпускал топливо для Победы. Сотни работников предприятия сражались на фронтах. Мно-гие заводчане – участники войны и труженики тыла – удостоены высо-ких правительственных наград.

Сегодня Орский НПЗ – передовое предприятие нефтепереработки, один из основных налогоплательщиков города. Завод предоставляет работу и социальные гарантии двум тысячам горожан. Доброй тради-цией стало участие предприятия во многих благотворительных социаль-ных проектах города.

Отрадно, что ПАО «Орскнефтеоргсинтез» динамично развивается, сохраняя при этом свои добрые трудовые традиции. На протяжении

многих лет завод выпускает высококачественную продукцию, широко востребованную как в России, так и за ее пределами. Крупнейшая в стране модернизация производства, реализуемая на Орском НПЗ, позволяет с уверенностью утверждать, что впереди у коллектива – новые победы и достижения.

От имени всех орчан, администрации города, депутатов городского совета и себя лично желаю заводчанам сохранить то ценное, что наработано предыдущими поколениями, приумножить достиг-нутые успехи и покорить новые высоты. В канун Нового 2020 года желаю крепкого здоровья вам и вашим семьям, счастья, удачи, благополучия и процветания! С праздниками!

Уважаемые работники и ветераны ПАО «Орскнефтеоргсинтез»!Поздравляю вас с праздниками –

днем рождения завода и Новым годом!

Наше предприятие отмечает 84-й год своей трудовой истории. Не-смотря на такой солидный возраст, завод сегодня - современное высо-котехнологичное производство. Нам есть чем гордиться. Орский НПЗ – это многофункциональный промышленный комплекс, внедряющий инновационные технологии. Продукцию завода хорошо знают на рос-сийском нефтеперерабатывающем рынке и за его пределами, ценят за качество и соответствие высоким стандартам. Уже много десятилетий наше предприятие является одним из самых успешных в городе и области.

В 2019 году ПАО «Орскнефтеоргсинтез» достигло новых высот. При поддержке наших акционеров – АО «ФортеИнвест» – коллектив предприятия приступил к реализации второго этапа Программы модернизации. На заводе приступили к строительству нового совре-

менного объекта – Комплекса замедленного коксования. Его ввод в эксплуатацию позволит увели-чить глубину переработки нефти и повысить выработку светлых продуктов.

Совершенствуясь, завод вносит весомый вклад в развитие экономики Орска, стабильно попол-няя бюджет города за счет налоговых платежей. Сегодня Орский НПЗ – это стабильное место рабо-ты для более чем двух тысяч орчан. Предприятие является партнером администрации города, активно работая в области социальной политики. Совместно с благотворительным фондом «САФМАР» завод финансирует многие проекты на территории Орска.

Помимо коммерческого успеха, мы по праву гордимся заводчанами и высоко ценим их дости-жения. Спортсмены и артисты, участники КВН, победители всевозможных городских, областных и всероссийских соревнований. Подводя итог 84-летней работы предприятия, можно с увереннос-тью сказать, что мы храним традицию быть не только коллегами, но и единомышленниками во взглядах и увлечениях! Отдельной благодарности заслуживают ветераны Орского НПЗ. Именно они заложили славные традиции нефтепереработки, которые мы продолжаем.

В новом году перед коллективом завода ставятся еще более амбициозные цели, позволяющие предприятию раскрывать свой промышленный потенциал.

Уважаемые коллеги, благодаря вашей работе край, в котором мы живем, становится современ-нее и благополучнее, а жизнь людей – комфортнее. Желаю вам и вашим семьям крепкого здо-ровья, благополучия. С радостью идти на работу и также с хорошим настроением возвращаться домой! Счастья всем и праздничного настроения!



Есть такая профессия

Планирование является одной из важнейших предпосылок оптимального управления производством на любом предприятии. Построение способа будущих действий, определение экономического содержания и последовательных шагов всегда ведут к намеченной цели. На Орском НПЗ эта важная функция возложена на специалистов планово-экономического отдела.

Татьяна Карпочева

Структурно планово-экономический отдел (ПЭО) состоит из четырех групп: планирования и управления

эффективностью, производственного пла-нирования, инвестиций и капвложений, контроллинга. Без преувеличения можно сказать, что работа отдела охватывает всю деятельность ПАО «Орскнефтеоргсинтез».

– Все группы отдела взаимодействуют друг с другом, их функции тесно перепле-таются между собой. Если одна группа составляет бюджет предприятия, то другая этот бюджет распределяет по технологи-ческим переделам и далее для управлен-ческого учета производит расчет плановой себестоимости нефтепродуктов, а третья группа отслеживает фактическое исполь-зование ресурсов и т.д. В отделе трудятся высококвалифицированные специалисты, каждый из которых имеет высшее эконо-мическое образование, а некоторые из них прошли еще и бухгалтерскую подготовку, – отметила начальник ПЭО Татьяна Пав-ловна Цепордей, которая работает в отделе уже более 36 лет, а с 2016 г. возглавляет структуру.

Одна из важнейших задач ПЭО – фор-мирование бизнес-плана Орского НПЗ. В части операционных затрат эта функция возложена на специалистов группы плани-рования и управления эффективностью.

– Наша работа очень интересная, важ-ная и ответственная. Формирование биз-нес-плана (БП) – это масштабная работа, затрагивающая все аспекты деятельности предприятия, – рассказала зам. начальни-ка ПЭО О.И.Недорезова. – При составле-нии БП мы сотрудничаем с разными служ-бами завода. Тесно работаем с бухгалтери-ей и финансовым отделом. Вся предостав-ленная информация консолидируется в единую форму отчетности, включающую много разделов, начиная от произ-

В 2020 г. на Орском НПЗ будет внедрен третий модуль автоматизированной системы оперативного управления производственными процессами (АСОУП) – автоматизированная система расчета материального баланса (АСРМБ). Прог-рамма позволит автоматизировать работу по расчету материального баланса, которую экономисты ПЭО выполняют вручную.

В составе большой делегации, куда вошли представители АО «ФортеИнвест» и ПАО «Орскнефтеоргсинтез», специалисты отдела посетили ООО «Газпром нефтехим Салават», где на практике увидели, как работает АСОУП. На данном предприятии система была успешно внедрена 10 лет назад.

водственной программы, затрат к ней, постоянных расходов, выручки по всем видам деятельности, заканчивая составле-нием отчета о прибылях и убытках. Созда-ние БП основывается на параметрах пла-нирования, утверждаемых АО «Форте-Инвест». В процессе его формирования проходит поэтапное согласование с про-фильными департаментами компании.

Завершающей стадией формирования БП является подготовка презентации с основными показателями и подробными комментариями.

– Наша работа продолжается и после утверждения бизнес-плана. Два раза в месяц в компанию отправляются отчеты по результатам текущего периода и про-гнозам до конца года. Проводится анализ производства, факторный анализ перемен-ных затрат как одно из направлений еже-месячных отчетов, – пояснила руководи-тель группы планирования и управления эффективностью А.А.Рябова. – Ежеквар-тально готовится презентация по результа-там отчетного периода, постоянно ведется аналитическая работа, контроль затрат, подготовка управленческой отчетности для руководства завода и АО «Форте-Инвест».

Один из блоков бизнес-плана – инвес-тиционная деятельность. На Орском НПЗ реализуется Комплексная программа модернизации, постоянно осуществляется работа по замене физически изношенного оборудования и техническому перевоору-жению объектов основных средств. Фор-мированием данной части БП занимается группа инвестиций и капитальных вложе-ний под руководством О.В.Бикчентаевой.

– Основная информация при составле-нии бизнес-плана предоставляется сметно-договорным отделом и дирекцией круп-ных проектов. В последние годы в связи с масштабной модернизацией объем инвес-тиций возрос в несколько раз. Если рань-ше были миллионные вложения, то теперь миллиардные, – пояснила Олеся Владими-ровна. – В процессе бизнес-планирования мы формируем финансирование, освоение и ввод основных средств, делаем расчеты по амортизационным отчислениям, балан-су движения материалов и оборудования по инвестиционной деятельности, плани-руем объем незавершенного строи-тельства, объем основных средств в балансе предприятия на конец планируе-мого периода и другие расчетные данные.

Все это находит отражение в ежемесяч-ной отчетности, в презентациях к бизнес-плану и к квартальной отчетности.

На основании сформированных показа-телей БП специалисты группы производ-ственного планирования «разбирают» бюд-жет по структурным подразделениям.

– В нашей компетенции – составление бюджетов цехов на основании утвержден-ной производственной программы. Если группа планирования и управления эффек-тивностью учитывает в заводской смете общие суммы по статьям затрат, то в наши функции входит распределение этих сумм по всем структурным подразделениям заво-да, – рассказала руководитель группы И.В.Задорожная. – Данная работа осу-ществляется непосредственно в программе 1С «Планирование себестоимости и бюд-жетирование центров затрат», на базе кото-рой также проводится расчет плановой себестоимости нефтепродуктов для управ-ленческого учета. Смету расходов и при-ложенное к ней производственное задание по каждому производственному объекту направляем для выполнения в цеха.

Кроме того, группа еженедельно составляет производственный отчет по переработке сырья, выпуску и движению нефтепродуктов.

– В этом отчете отражается вся произ-водственная деятельность предприятия на определенный момент времени: объемы перерабатываемого каждой установкой сырья, выпуск и движение полуфабрика-тов, объемы отгруженной товарной про-

дукции и остатки нефтепродуктов, – рас-сказал ведущий экономист группы произ-водственного планирования ПЭО Е.А.Шулико.

Контроль и анализ по использованию денежных средств и количественных пока-зателей возложен на специалистов группы контроллинга. При наличии отклонений от плана специалисты группы проводят рабо-чие совещания с экономистами цехов, выясняют причины возникновения откло-нений и прорабатывают меры предотвра-щения подобных ситуаций. Кроме того, в функции данной группы входит подготов-ка информации, затрагивающей различные сферы деятельности предприятия, в ответ на многочисленные запросы государствен-ных органов.

– Несмотря на разностороннюю дея-тельность отдела и разделение его на груп-пы, вся работа нацелена на выполнение производственной программы, составле-ние бюджета предприятия и его исполне-ние. Специалисты не первый год трудятся сообща, всегда приходят на выручку друг другу. С уверенностью могу сказать, что коллектив ПЭО профессиональный, друж-ный и сплоченный, – подвела итог Т.П.Це-пордей.

Социальная политика

Генеральный директор Орского НПЗ В.В.Пилюгин на основании постановления Правительства России подписал приказ «О переносе выходных дней в 2020 году»

Работникам Орского НПЗ оказана материальная помощь

Новогодние каникулы у завод-чан продлятся 8 дней – с 1 по 8 января. Выходной день с суббо-ты 4 января будет перенесен на понедельник 4 мая, а с воскре-сенья 5 января – на вторник 5 мая.

В феврале в связи с праздно-ванием Дня защитника Отечест-ва отдых работников продлится три дня – с 22 по 24 февраля. Аналогичная ситуация в марте: в честь Международного женского

дня нерабочими окажутся 7,8,9 марта. В мае в связи с празднованием Дня весны и труда, а затем и Дня Победы выходными станут 1-5 и 9-11 мая.

Продолжительность рабо-чего дня накануне праздников –30 апреля, 11 июня, 3 ноября и 31 декабря – при 40-часовой рабочей неделе составит 7,2 часа, при 36-часовой – 6,2 часа.

ПЛАН ВСЕМУ ГОЛОВА

Коллектив планово-экономического отдела

ВРЕМЯ ОТДЫХАТЬ СОЦПОДДЕРЖКА

В связи с Международным днем инвалидов сотрудникам предпри-ятия, имеющим инвалидность от общего заболевания, а также тем, кто имеет на иждивении или является опекуном детей-инвалидов, выплачена материальная помощь в размере 3 тыс. рублей. Финансо-вую поддержку получили 37 человек. В связи с Днем памяти начала войны в Афганистане помощь оказана участникам данных боевых действий – по 3,5 тыс. рублей выплачено 33 заводчанам.



Завод и город

20 декабря

№12 (2967) 2019

Орский НПЗ перечислил в бюджеты всех уровней порядка 4 миллиардов рублей

НАЛОГИИрина Гнездовская

Заслуга во всех достижениях завода принадле-жит, безусловно, людям – ответственным, компе-тентным и опытным профессионалам, труд которых ежегодно получает высокую оценку на уровне и предприятия, и страны. Так, в этом году почетных грамот и благодарностей Министерства энергетики были удостоены 7 сотрудников, 6 специалистов отмечены благодарностью губернатора Орен-бургской области.

Сегодняшние нефтепереработчики достойно продолжают наследие своих предшественников – ветеранов завода, которые заложили прочный фундамент для роста и процветания Орского НПЗ. В этом году, по традиции, в их честь были организованы праздничные мероприятия и социальные акции – ко Дню Побе-ды, к 100-летию образования комсомольской организации в г.Орске, передовики завода получили поздравления ко Дню пожи-лого человека.

Одно из главных богатств предприя-тия – традиции, связанные с преемствен-ностью поколений и воспитанием кад-ров. Поэтому на заводе активно ведется работа по повышению профессионализ-ма сотрудников, поддерживается их желание учиться без отрыва от произ-водства. Так, в 2019 г. более тысячи спе-циалистов прошли переобучение, 5 чело-век получили дипломы о высшем обра-зовании.

Помимо впечатляющих производственных побед, нашему коллективу есть чем гордиться и в социальной сфере. В 2019-м наши спортсмены проя-вили себя не только на турнирах заводской спарта-киады, но и вошли в число лучших на соревновани-ях городского, областного и международного уров-ней. А благодаря поддержке руководства предприя-тия и первичной профсоюзной организации в этом году по льготным путевкам в санаториях и домах отдыха нашей страны оздоровились и отдохнули 300 сотрудников. Около 700 орских ребят, в том числе и детей заводчан, провели лето с пользой в ДОЛ «Спутник» – единственном в Орске загород-ном лагере, находящемся на балансе предприятия. Лагерь в этом году стал призером нескольких номи-наций областного фестиваля по итогам летней оздо-ровительной кампании.

Большая работа проделана в завершающемся году, однако и в 2020 нас ждет много новых свершений и знаменательных дат. Мы празднуем юбилей завода, города, великой Победы, начинаем строительство Комплекса замедленного коксования, эксплуатация которого позволит в полной мере запустить процессы вторичной переработки для извлече-ния нефтепродуктов с максимальной стоимостью и достичь рекордного для отрасли показателя глубины переработки в 98%.

В минувшем году продолжа-лась успешная реализация про-граммы соцпартнерства между предприятием и городом. Через б л а г о т в о р и т е л ь н ы й ф о н д «САФМАР», входящий в состав одноименной промышленно-финансовой группы М.Гуцерие-ва, на поддержание и развитие различных сфер города было выделено более 20 млн рублей.

В 2019-м году введена в эксплуатацию установка ваку-умной перегонки мазута, положено начало второму этапу Программы модерни-зации. Несмотря на то, что Программа еще находится на стадии реализации, уже сего-дня предприятие выпускает высококачественную продук-цию, которая востребована на территории страны и дале-ко за ее пределами. А общий объем переработанного сырья в этом году составил почти 5 млн тонн, предприя-тием выпущено около 30 видов продукции.

ИТОГИ ГОДА

ПАО «Орскнефтеоргсинтез» по итогам 10 месяцев 2019 года направил в бюджеты всех уровней 3,8 млрд рублей.

В федеральный бюджет предприятие перечислило 3 207 млн рублей. Из которых основная доля приходится на налог на добавленную стоимость (НДС) и акцизы на нефтепродукты. Сумма акцизов в разме-ре 2 264 млн рублей в дальнейшем распре-деляется из федерального бюджета в бюд-жеты субъектов Российской Федерации.

Платежи в бюджет Оренбургской облас-ти за отчетный период составили 278 млн рублей. Самой значительной строкой нало-говых отчислений в региональную казну (98%) является налог на имущество. Бюд-жет г.Орска за счет нефтеперерабатываю-щего завода пополнился на сумму порядка 48 млн рублей. В муниципалитет перечис-ляются налоги на доходы физических лиц (75% общей суммы налогов), земельный налог, арендная плата и др.

Для сравнения, объем доходов бюджета г.Орска в 2019 году составляет 3,8 млрд рублей.

Кроме налогов ПАО «Орскнефте-оргсинтез» делает регулярные перечисле-ния во внебюджетные фонды: обязательно-го пенсионного страхования, обязательного медицинского страхования, обязательного социального страхования и т.д. По итогам 10 месяцев 2019 эта сумма составила 265 млн рублей.




МИЛЛИОНЫ ГОРОДУИрина Юматова

Благотворительный фонд «САФМАР» в 2019 году направил более 16 млн рублей на финансирование социальных проектов г.Орска

Яркое граффити украсило фасад дома №125 на проспекте Ленина

БФ «САФМАР» входит в число крупнейших некоммерческих благотворительных организаций России. Он создан известным бизнесменом и мецена-том Михаилом Гуцериевым для реализации социаль-но значимых долгосрочных проектов в области куль-туры, искусства, образования, духовного просвеще-ния, медицины, спорта. Ежегодно акционер Орского НПЗ АО «ФортеИнвест» перечисляет в фонд десятки миллионов рублей. Руководство компании считает важным и необходимым участие в финан-сировании благотворительных программ региона своего присутствия.

Достижения

Воспитанники СШ «Лидер» ежегодно становятся призерами Всероссийских турниров по вольной борьбе

В августе этого года состоялось открытие в нашем городе медицинского центра «Белая роза». Его основное назначение – ранняя диагностика онкологических заболеваний у женщин. Годом ранее на средства фонда для этого медицинского учреждения было приобретено дорогостоящее современное оборудование, аналогов которому в Орске нет. За совсем короткий срок работы в «Бе-лой розе» уже обследованы 1300 женщин, 20 из них благодаря своевременной диагностике уже смогли получить необходимую помощь в медицин-ских учреждениях города.

В честь 84-ой годовщины со дня образования ПАО «Орскнефтеоргсинтез» почетными наградами за личный вклад в развитие нефтегазового комплекса и многолетний труд отмечены лучшие сотрудники Орского НПЗ

Благодарственное письмо Губернатора Орен-бургской области:А.Ф.Шулико – дир-р производств. деп-таП.В.Никулин – электромонтер электроцехаВ.Г.Шишкин – инж.-технолог цеха № 1Почетная грамота главы города Орска:Ю.Б.Свердюков – опер-р товарный, цех №10И.А.Ярославцева – ст. опер-р факел. хоз-ваБлагодарность города Орска:Е.А.Журавлева – лаб-нт химан-за ПГВСВ.Л.Крутоярский – маш-ст компрес-ов ПГВСВ.К.Полежаев – электромонтер электроцехаПочетная грамота АО «ФортеИнвест»:Е.А.Бабаев – дир-р проекта УВПМ ДКПА.В.Котов – дир-р деп-та проектир-ия КП, ДКПА.М.Махмутов – нач. смены цеха № 5К.В.Наумов – нач. УПС цеха № 5И.В.Прокудин – зам. нач-ка по АСУТП КИПиАС.М.Зубарев – нач. уч-ка пар. котельной ПГВСТ.В.Федосова – ст. лаб-нт химан-за ЦЗЛБлагодарность АО «ФортеИнвест»:А.В.Прохоров – зам. нач-ка ОИТ по упр-ию проектамиВ.И.Тулинова – переплетчик, архивИ.П.Майорова – вед. специалист ОКД.В.Храмов – маш-ст крана автомоб-ого АТЦА.В.Сусликов – опер-ор ЭЛОУ-АВТ А.Н.Черкасов – механик уст-ки висбрекинга Р.А.Усманов – нач. АУТНА.П.Яковлев – маш-ст насосов ВиКПочетная грамота ПАО «Орскнефтеоргсинтез»:О.И.Недорезова – зам. нач-ка ПЭОТ.С.Попиль – ведущий юрисконсультН.Е.Ломатова – зам. нач-ка ОКОВ.П.Неясов – слесарь по ремонту автомоб-ей АТЦР.Р.Регушевский – экон-ст по МТС АТЦА.В.Улиткин – водитель автомобиля АТЦА.В.Гранкин – нач. установок 22-4М и БРРО.А.Чалышков – ст. опер-р уст-ки ЭЛОУ-АТ-5 В.Г.Кравченко – опер-р уст-ки 35-11/1А.С.Михайлов – опер-р УПВО.В.Приходько – маш-ст компрес-ов уст-ки 35-11/2О.В.Безус – опер-р тов. уст. затарив. и транс-ки неф-ов А.В.Валаев – мастер УПСА.В.Андреянов – приборист КИПиАО.А.Даниленко – слесарь по рем. подв. сост. цеха № 10С.Л.Китаев – сл.-разливщик цеха №10Ж.Б.Лайченко – ст. опер-ор тов-ый цеха № 10 О.Н.Чирова – лаб-нт химан-за ЦЗЛО.Ю.Дриняева – ст. опер-р тов-ый ВиКГ.В.Сорокина – опер-р тов-ый ВиКБлагодарность ПАО «Орскнефтеоргсинтез»:А.Ю.Буров – вед. спец-ст ОЭБА.А.Уралова – бухгалтер по ведению НСИВ.В.Николаюк – механик по обсл. и рем. г/с оборуд.В.В.Дусканов – инсп-р-приемщик зав-ой цеха №11С.С.Глухов – электромонтер электроцехаВ.И.Никашин – электромонтер электроцехаЕ.В.Титов – электромонтер электроцехаГ.И.Пискунова – ст. клад-щик склад. хоз-ваЕ.А.Тайкало – ст. клад-щик склад. хоз-ваП.В.Гнеушев – опер-р уст-ки БРРИ.А.Колесов – маш-ст компрес-ов уст-ки ЛЧ-24-2000С.А.Малютин – мех-к УПВИ.В.Пошелюзный – опер-р уст-ки 35-11/1Р.Т.Рахимзянов – опер-р уст-ки 35-11/1М.А.Гаврилов – ст. опер-р уст-ки висбрекингаА.С.Рыжов – мех-к уст. затарив. и транс-ки нефтепрод.Л.В.Дарвина – маш-ст насосов цех №5Е.С.Жердев – маш-ст компрес-ов уст. гидрокрек.В.Ю.Сорокин – маш-ст насосов УПСА.Н.Егоров – мастер уч-ка № 2 КИПиАД.А.Чекуланков – слесарь по КИПиАА.В.Гросс – машинист компрес-ов ПГВСМ.А.Ступников – ст.опер-р уст-ки получ-я азотаП.С.Мамонтов – трубопроводчик линейн. ПГВСК.В.Баранов – опер-р товарн. цеха №10Е.А.Денисов – опер-р товарн. цеха № 10О.С.Скрыпникова – лаб-нт химан-за ЦЗЛЕ.В.Суслов – слесарь-ремонтник ЦЗЛ

БФ «САФМАР», входящий в состав одноименной про-мышленно-финансовой группы М.Гуцериева, на протя-жении 5 лет реализует в нашем городе благотворитель-ные проекты. Они охватывают все социально значимые сферы жизни – здравоохранение, образование, экологию, спорт, культуру, духовные ценности.

Самая значительная часть средств – более 7,5 млн руб-лей – в этом году была направлена на реализацию эколо-гического проекта – 300 голубых елей высажены в город-ском Парке строителей. Выбор именно этой породы хвой-ных обусловлен тем, что по своим экологическим харак-теристикам и обогащению воздуха полезными вещества-ми голубая ель находится в одном ряду с сибирским кед-ром. Поэтому посадка этих деревьев позволит создать для Орска дополнительный «зеленый щит» и усилить естественную защиту от неблагоприятной городской сре-ды: дыма, пыли, загазованности.

Кроме того, в 2019-м г. продолжилась реализация еще одного крупного и социально значимого проекта – про-граммы «Раскрасим город», которая действует в Орске по инициативе и при абсолютной финансовой помощи фонда с 2017 г. За это время 29 многоэтажных домов города украсили яркие граффити. В этом году на эти цели было выделено почти 6,5 млн рублей.

Более миллиона рублей стали солидной материаль-ной поддержкой для спортивных и образовательных учреждений города. Благодаря этой помощи Орский нефтяной техникум смог приобрести учебное оборудо-вание для лаборатории. А для воспитанников детско-юношеской спортшколы «Лидер» была закуплена спор-тивная форма, организованы поездки на тренировоч-ные сборы.

Также в 2019 г. при поддержке Благотворительного фонда «САФМАР» был завершен второй этап ре-конструкции орской мечети. Один миллион рублей направлен фондом на завершение общестроительных работ, которые позволили существенно обновить зда-ние и дали возможность укрепить его конструкции.

– Фонд «САФМАР» помогает нашей мечети уже не первый год, – рассказал председатель местной мусуль-манской религиозной организации Кунакбай Мушаевич Алкулов. – В 2016 году при участии фонда нами уже был отреставрирован минарет. А в этом году на выде-ленные средства мы построили новое здание, в котором теперь располагаются женская комната и комната для бракосочетаний – никах. Для всех мусульман Орска это бесценный подарок! Именно та помощь, которую назы-вают адресной. Ведь мечеть – это место, куда верую-щие приходят и с радостью, и с горем, обсудить волну-ющие их проблемы, обрести душевное спокойствие. Теперь наша мечеть стала гораздо просторнее и уют-нее, может вместить всех желающих.

На протяжении всех лет своей работы фонд «САФМАР» реализует широкий спектр разнообразных программ, через которые красной нитью проходит пони-мание ценности человеческой жизни. Среди благотво-рительных проектов фонда нет второстепенных. Каж-дый из них имеет свое, особое значение.



Модернизация

20 декабря

№12 (2967) 2019

На блоке химводоподготовки Орского НПЗ ведется монтаж декарбонизаторов, предназначенных для удаления растворенной в воде углекислоты

ДЕКАРБОНИЗАТОРЫТатьяна Карпочева Установка химводоподго-

товки (ХВП) обеспечи-ва е т х и м оч и щ е н н о й

водой Комплекс гидрокрекинга и установку производства водоро-да. Избыток в уже подготовлен-ной воде свободного углекислого газа часто вызывает коррозию металла, что может привести к выходу из строя трубопроводов и другого оборудования установок. Для исключения этих негатив-ных процессов над емкостями Е4-1 и Е4-2 силами сотрудников

ООО «Строймонтаж» устанавли-ваются два декарбонизатора.

– Декарбонизаторы массой 2 тонны каждый представляют собой емкости высотой 4,6 м и диаметром чуть более 2 м, внут-ри которых находятся специаль-ные насадки, – рассказал дирек-тор проекта паровая котельная №2 К.М.Кипкаев. – Принцип работы данного оборудования следующий: исходная вода через верхний штуцер подается в рас-пределительную систему корпу-

са декарбонизатора. Одновре-менно снизу от блока вентиля-ции через насадку подается воз-дух. В процессе десорбции из пленки воды удаляется углекис-лый газ и, проходя через каплеу-ловитель, отводится через шту-цер крышки для отвода воздуха.

Для Орского НПЗ оборудова-ние из нержавеющей стали изго-товило АО НПП «Биотехпрог-ресс» г.Кириши, Ленинградская область. Стоимость двух декар-бонизаторов – 6,3 млн рублей.

Декарбонизаторы установили над емкостями Е4-1 и Е4-2

УНИКАЛЬНЫЕ ЕДИНИЦЫТатьяна Карпочева

В рамках проекта строительства Комплекса замедленного коксования на Орском НПЗ объявлен тендер на изготовление основного оборудования, в числе которого будут уникальные для нашего предприятия единицы

На Орском НПЗ продолжается подготовка территории под строительство установки замедленного коксования

В 2020 г. в ПАО «Орскнефтеоргсин-тез» стартует масштабное строи-тельство – начнут возводиться объ-

екты, входящие в состав Комплекса замедленного коксования (КЗК). Лицензи-ар проекта установки замедленного коксо-вания (УЗК) – компания Amec Foster Wheeler USA Corporation – представила базовый проект, детальным проектирова-нием займутся специалисты ЗАО «НЕФТЕХИМПРОЕКТ». Базовый проект реакторного блока установки гидроочист-ки продуктов коксования выполняет ком-

пания Shell. Эта же фирма является поставщиком катализатора и внутренних устройств реакторов.

В настоящее время ведется большая работа по выбору поставщиков оборудо-вания объектов КЗК.

– Уже согласован ряд документов: план расположения, технологические схе-мы, ведомости оборудования. С ЗАО «НЕФТЕХИМПРОЕКТ» начала поступать заказная документация. По некоторым наименованиям объявлен тендер, – пояс-нил директор проекта Е.А.Бабаев. – В пер-вую очередь, это касается оборудования, имеющего долгий цикл изготовления. Это компрессор газов коксования ЦК-51 УЗК, печи установок замедленного коксования и гидроочистки, внутренние устройства колонн УЗК, установок гидроочистки, отпарки кислых стоков и регенерации МДЭА, устройства открытия-закрытия люков коксовых камер и другое.

В числе оборудования, поставляемого для КЗК, будут и уникальные для Орского НПЗ единицы.

– На установке замедленного коксова-ния на трех аппаратах – двух коксовых

В г.Санкт-Петербург в офисе ЗАО «НЕФТЕХИМПРОЕКТ» состоялась рабочая встреча представителей проектного института и специалистов ДКП и департа-мента по грузовой работе Орского НПЗ. В центре обсуждения оказались общие вопросы проектирования КЗК, а также тема развития железнодорожных путей в рамках проекта строительства Комплекса, а именно прокладка дополнитель-ных путей для отгрузки кокса.

камерах и колонне – будут установлены изотопные уровнемеры для определения плотности кокса. Радиоактивный способ измерения твердого продукта, кокса, – еди-нственно возможный в данном случае. Он позволит в реальном времени эффективно контролировать процесс коксования, – отметил Евгений Александрович. – Пос-тавщик, выигравший тендер, должен будет не только изготовить, доставить, установить и настроить изотопные уров-немеры, но и сделать для Орского НПЗ проект радиационной безопасности, позволяющий предприятию хранить и использовать потенциально опасные при-боры.

Впечатляют и размеры некоторых еди-ниц оборудования.

– «Под ключ» будут заказываться две коксовые камеры. Из-за масштабных габа-ритов их привезут на завод частями. Диа-метр камер – 8,6 м, высота – 38 м. Они будут работать попеременно, поэтому про-цесс коксования будет идти непрерывно. Примерно на высоте 60 м над камерами будет установлено оборудование для гид-рорезки кокса.

Экология

ВО ИМЯ ПРИРОДЫ

Орским НПЗ выпущено в Ириклинское водохранилище 1,3 тонн мальков

Ирина Гнездовская

В ПАО «Орскнефтеоргсин-тез»реализовано мероп-риятие по восполнению

водных биологических ресурсов.

В рамках программы по охране окружающей среды в Ириклин-ское водохранилище было выпу-щено 1 300 кг мальков сазана и толстолобика на сумму порядка 200 тыс. рублей. Мальков весом 20 г и 25 г вырастили и достави-ли к водоему представители ООО «Ирикла-рыба».

Подобного рода мероприятия экологической направленности проводятся регулярно.

Улучшению состояния окружа-

ющей среды на Орском НПЗ уде-ляется большое внимание. Это одна из приоритетных задач круп-нейшего инвестиционного проекта по модернизации производства предприятия. В 2019 г. на выпол-нение природоохранных проектов было выделено свыше 30 млн руб-лей. Экологическая программа под-разумевает мероприятия по охране водного бассейна, атмосферного воздуха, повышение квалифика-ции специалистов и т.д.

Сазан – крупная быстрорастущая рыба, достигаю-щая массы более 30 кг.

Толстолобик – ценная раститель-ноядная рыба, дос-тигающая в ес-тественных усло-виях длины 1 м и массы 16 кг.




БЕЗОПАСНЫЙ РЕЙС

Предрейсовый медицинский осмотр – необходимая профилактическая мера предотвращения дорожно-транспортных происшествий. В ПАО «Орскнефтеоргсинтез» этой процедуре уделяется повышенное внимание.

В соответствии с требованиями федерального закона «О безопасности дорожного движения» ежедневный предрейсовый медосмотр на

Орском НПЗ должны проходить водители авто-транспортного цеха, занятые перевозкой пассажиров и грузов, в том числе опасных, машинисты железнодо-рожного транспорта, представители подрядных органи-заций, к примеру, ООО «Защита», – всего свыше 100 человек. Состояние здоровья водителей проверяет инспектор по проведению профилактических осмотров АТЦ Жанна Викторовна Абдулова.

Рабочий день Ж.В.Абдуловой начинается в 5.45. Каж-дому уделяется всего несколько минут, но права на ошибку на столь ответственном посту нет.

Ирина Гнездовская

– Большое значение, конечно, имеет визуальный осмотр, нужно с первых секунд общения с человеком понять, все ли у него в порядке. Измеряем давление, частоту пульса, температуру. В случае необходимости может использоваться алкотестер. У нас в арсенале два прибора с одноразовыми мундштуками. Хочется ска-зать, что водители АТЦ очень ответственно относятся к своей работе, поэтому отстранения если и получают, то по причинам простудных заболеваний, скачков артери-ального давления и т.д., – пояснила Жанна Викторовна.

Если какой-то из этих параметров не соответствует норме, инспектор направляет водителя в фельдшерский здравпункт, где с ним проводится более углубленная работа, выясняются причины нездоровья.

– Бывает, что у человека всего лишь болит голова, а температуры нет, тогда выясняются причины, ему ока-зывается помощь, и через полчаса он вновь приходит на контроль. Если ситуация более сложная, водителю выдается направление в поликлинику к терапевту, и он освобождается до конца рабочей смены. Водители знают требования, предъявляемые к их состоянию, поэ-тому ко всем процедурам относятся с пониманием, – заверила Ж.В.Абдулова.

В 2019 г. ужесточились требования к послерейсово-му, послесменному осмотру водителей. Если раньше в конце рабочего дня медики проверяли только тех, кто управляет вахтовыми автобусами и техникой, перевозя-щей опасные грузы, то теперь процедура касается всех пассажироперевозчиков. Эту работу на Орском НПЗ выполняют фельдшеры здравпункта: Василя Наиловна Ахметшина, Людмила Юрьевна Ильницкая, Оксана Николаевна Пузикова и Юлия Геннадьевна Фильчакова. Они работают с водителями круглосуточно. Кроме того, в случае большого потока водителей девушки оказыва-ют помощь Ж.В.Абдуловой и в предрейсовом осмотре. Для того чтобы осуществлять функции инспектора, сотрудницы здравпункта регулярно проходят обучение, получая соответствующий допуск к работе.

Рабочий день Ж.В.Абдуловой начинается в 5:45

ЭНЕРГИЯ ЗАВОДАТатьяна Карпочева

Сотрудники бюро энергоиспользования

Современное промышленное производство связано с потреблением большого объема электроэнергии, топлива, воздуха и других ресурсов. Рассчитать и грамотно спрогнозировать энергозатраты каждого объекта Орского НПЗ на месяц, год и даже несколько лет вперед – важная задача, возложенная на бюро энергоиспользования.

Бюро энергоиспользования является неотъемлемой частью службы главного энергетика Орского НПЗ. – Основная функция подразделения – анализ и пла-

нирование энергопотребления завода, – пояснил руково-дитель бюро Николай Александрович Воеводин. – Мы проводим расчеты для бизнес-плана в части энергетики, оформляем заявки на покупку энергоресурсов, работаем с поставщиками. Все расчеты выполняем на основе удельных и абсолютных норм. Нормы потребления теп-ловой, электрической энергии, сжатого воздуха и топлива для каждого объекта индивидуальны.

– Еще одна сфера работы – ведение статистической отчетности, – рассказала инженер-энергетик Алевтина Александровна Проскурякова. – Мы предоставляем еже-месячные и годовые отчеты по энергоиспользованию предприятия в Федеральную службу по тарифам, в ста-тистические службы, Минэнерго, администрации города и области. Формируем внутренние отчеты по подразделе-ниям и вносим данные в программу ПАРУС. Работаем с абонентами, которым продаем тепловую и электричес-кую энергию – это 61 организация.

Большой блок деятельности бюро связан с электробе-зопасностью.

– Мы осуществляем технический надзор за исправнос-тью электрооборудования и соблюдением правил его экс-плуатации, организуя комплексные проверки, – включил-ся в беседу инженер-энергетик Константин Николаевич Волков. – Проводим для заводчан инструктажи, экзамены на знание правил электробезопасности, присваиваем кате-гории безопасности. Разрабатываем и контролируем исполнение инструкций и руководящих документов в сфере электробезопасности в период ремонтов установок.

Немалый объем работы специалистов бюро занимает актуализация электрических однолинейных схем:

– На Орском НПЗ действует около 70 электрических подстанций, которые расположены на установках либо стоят отдельно. В рамках модернизации схемы подклю-чения постоянно меняются, необходимо следить за изме-нениями и вносить коррективы.

Наряду с анализом использованных заводом энергоре-сурсов сотрудники бюро рассчитывают прогнозы потреб-ления на месяц, год, 3 года вперед. В настоящее время самый дальний срок планирования – 2030 год.

– Все расчеты выполняются на основе производствен-ных программ, предоставляемых отделом оптимизации и планирования производства. Показатели энергопотребле-ния сильно меняются в зависимости от факторов: запуск новых объектов, ремонт установок, состав и качество сырья, от которого зависит загрузка установок, – под-черкнул Н.А.Воеводин.

Практически все расчеты сотрудники бюро произво-дят с помощью табличного процессора. Это трудоемкая работа, т.к. исходные данные вносятся вручную. Десят-ки таблиц, сотни цифр – с объемными файлами порой не справляются даже компьютеры. Плюс в том, что можно оперативно поменять алгоритм расчета, если про-изошли какие-то изменения.

– Таблицы таблицами, однако нас всегда выручает опыт Николая Александровича, который много инфор-м а ц и и д е р ж и т в г о л о в е , – п о д ч е р к н у л а А.А.Проскурякова. – В 2005 г., когда я пришла на Орский НПЗ, была проделана большая работа: я пере-писала все двигатели на заводе. Больше года ежедневно, вооружившись лупой, куском ткани и ручкой с листком, обходила заводские объекты. Таким образом была создана единая информационная база.

– Автоматизировать нашу работу с помощью какой-то универсальной компьютерной программы не полу-чится – производственные условия постоянно меняются и задачи ставятся каждый раз разные. Тем не менее хорошим помощником стала автоматизированная систе-ма учета электроэнергии, – отметил Н.А.Воеводин. – Это совокупность электрических счетчиков, линий свя-зи, коммуникационного оборудования и вычислитель-ных средств. До появления системы раз в месяц дежур-ные электрики объезжали подстанции, вручную снима-ли показания почти с 300 счетчиков. Данные вносились в компьютер, пересчитывались и сводились в единые группы по установкам.

Специалисты бюро энергоиспользования принимали непосредственное участие в разработке Комплексной программы модернизации.

– В процессе выбора стратегии развития мы просчи-тали энергопотребление более чем по 10 основным вари-антам реконструкции производства. Наиболее выгод-ным был признан вариант, включающий строительство установки замедленного коксования. Сейчас уже можно говорить о положительных результатах проводимых реформ. Хотя с пуском Комплекса гидрокрекинга и УВПМ потребление энергоресурсов по заводу в целом существенно выросло, в итоге преобразований увели-чился отбор светлых нефтепродуктов и глубина перера-ботки, выросла выработка качественной продукции. В результате все затраты компенсировались и дали свои плоды. Радует то, что в планах на 2020-2022 гг. закла-дывается рост переработки нефтяного сырья, ведь опти-мальная загрузка установок повышает энергоэффектив-ность их работы, снижает удельные расходы, повышает общую экономическую эффективность.

– Какие бы задачи перед нами ни стояли, наш друж-ный коллектив справляется с ними качественно и в срок. В канун Дня энергетика поздравляю всех коллег, желаю новых профессиональных и личных побед, ведь мы вместе делаем большое и важное дело! – заключил Н.А.Воеводин.

Какие энергоресурсы и в каком количестве потребил Орский НПЗ за последний год?

– 445 млн кВт/ч электроэнергии, закупленной у ООО «Ижевская энергосбытовая компания»;

– 1,2 млн Гкал тепловой энергии, которая поступает с заводской парокотельной №1 и заку-пается на Орской ТЭЦ. Доля покупной энергии – 34%. Запуск парокотельной №2 существенно повы-сит надежность теплоснабжения установки гид-рокрекинга, позволит перейти на работу от паро-вой турбины, что сэкономит за год около 18 млн кВт/ч электроэнергии. Это сопоставимо с годо-вым потреблением установки ЭЛОУ-АВТ-3 и БРР вместе взятых. С пуском УЗК предполагается полный отказ от покупки пара высокого давления;

– 130 тыс. тонн природного газа, поставляемо-го ООО «НОВАТЭК-Челябинск»;

– порядка 230 тыс. тонн топлива собственной выработки.

В связи с пуском новых установок энергопот-ребление завода динамично растет. За последний год электропотребление выросло более чем на 35%, потребление тепловой энергии – на 50%, топ-лива – на 12%.



20 декабря

№12 (2967) 2019

С НОВЫМ ГОДОМ!Год 2020 станет годом Металлической (Белой) Крысы. Интересное сочетание, которое приводит в замешательство. Что любит Металлическая Крыса, как встретить Новый год, чтобы ей угодить? Об этом и пойдет речь дальше.

ЧТО НАМ ЖДАТЬ ОТ БЕЛОЙ КРЫСЫ?

ажность грядущего года сложно переоценить, поскольку с него начинается новый двенадцатилетний цикл. Самое время подвести итоги прошлого, разработать стратегию на будущее. Если верить восточной легенде, Крыса стала первой в зодиакальном круге благодаря Быку, который переправил ее

через реку на встречу с Буддой. Крупное животное не поспело за шустрым грызуном, став только вторым. Вероятно, поэтому китайский гороскоп наделяет Крысу способностью извлекать выгоду из любой ситуации, развитой интуицией, проницательностью. Формула удачи в следующем году складывается из умения анализировать и осторожности в действиях. Новый правитель года свои обязанности станет исполнять справедливо, но строго. Крыса не обещает подарков судьбы, но ценит трудолюбие, целеустремленность, прагматизм. Мудрый грызун не любит лентяев, прожектеров, торопыг, желающих заполучить все и сразу.

Кроме того, эзотерики обращают внимание на магию чисел, сопровождающую наступление нового 2020 года. Двойки в сумме дают «4», обещающую безопасность, спокойствие, прекрасные перспективы. Нумеро-логи заверяют, что в грядущем году есть прекрасная возможность решить затянувшиеся проблемы, наладить деловые связи, найти верных друзей и вторую половину.

Астрология учитывает не только то, под знаком какого животного проходит год, но и сопутствующую ему стихию. Металлическая (железная) Крыса характеризуется мужской энергией, созидательной, активной, реформаторской. Год будет хорош для всевозможных начинаний, инвестиций, самых смелых проектов.

В

ЧТО ПОДАВАТЬ К НОВОГОДНЕМУ СТОЛУ?

радиционно мы провожаем старый и встречаем новый год за пышно накрытым праздничным столом. Как гласят приметы, чтобы весь год сопутствовала удача, нужно задобрить тотемное

животное. Крыса обожает сыр, поэтому он должен присутствовать на столе обязательно. Подайте сразу несколько сортов, побалуйте хозяйку года. Вообще, чем пышнее будет стол, тем лучше, ведь Крыса – животное запасливое, очень любит вкусно покушать.

Грызун слывет большим ценителем десертов, поэтому смело выстав-ляйте на стол торты, мороженое, сладкую выпечку. Не откажется Крыса от мяса, рыбы или морепродуктов. Не забудьте приготовить также бобо-вые и злаковые культуры (рис, фасоль, горох). Их можно добавить к сала-там или подать на гарнир. Не ко двору придутся блюда экзотической кух-ни, Крыса предпочитает простые, но сытные продукты. Откажитесь от газированных лимонадов или готовых соков, заменив их компотами, кисе-лем домашнего приготовления. Важно, чтобы блюда были поданы краси-во, небрежности в убранстве стола хозяйка года не простит.

Т

КАК УКРАШАЕМ ДОМ?

чевидно, что в праздничной обстановке будет преобладать белый цвет. Приветствуется большое количество мишуры, сверкающих и переливающихся елочных украшений. Крысу

порадует искусственное деревце, белого или серебристого цвета. Украсьте елочку конфетами, чтобы жизнь в новом году была безбед-ной, веселой. На стеклянные поверхности можно нанести всевозмож-ные надписи, рисунки при помощи спрея, имитирующего иней. Для сервировки стола используют белую посуду, салфетки и скатерть. Украшают столешницу белые свечи в металлических канделябрах. Их количество должно соответствовать числу года – четверке. Основ-ным украшением дома пусть станут фигурки хозяйки года, фарфоро-вые, стеклянные, гипсовые.

ОГЛАВНОЕ В НОВОГОДНЮЮ НОЧЬ – ЭТО?

таким вопросом в канун самого долгожданного праздника мы обратились к сотрудникам наше-го предприятия. Из всех собранных мнений составили рейтинг 10 самых популярных, которые стали своего рода «рецептом» хорошего праздника от коллектива Орского НПЗ.С

Праздник в кругу близких – 40%

Елка – 10% Хорошее настроение – 10%Загадать желание – 10%

Обращение президента – 3%

Мандарины – 7%

Подарки – 10%

Не уснуть – 2%

Шампанское – 5%Фейерверк – 3%



Праздник

Для большинства людей непривычно проводить новогоднюю ночь на рабочем месте. Однако для многих сотрудников Орского НПЗ это стало уже нормой, ведь у производства выходных дней не бывает. Что же происходит на заводе в ночь на первое января?

Ирина Юматова

– К работе в новогоднюю ночь отно-шусь спокойно, – ответила диспетчер ЖДУ М.Г.Таранец. – Мне дежурство выпа-дает второй год подряд, но я ничуть из-за этого не расстраиваюсь. Праздничное настроение в коллективе мы создаем зара-нее: украшаем диспетчерскую гирлянда-ми, ставим елку. А 31-го обязательно гото-вим праздничные блюда.

Данные о положении дел на производ-стве стекаются в диспетчерскую. Задачей дежурных цехов является обеспечение дис-циплины коллектива, контроль его рабо-ты. В соответствии с графиком выходят на

работу и бригады. Все сотрудники отмеча-ют, что не видят никаких проблем в рабо-те новогодней ночью.

– Рабочий день нашей бригада 31 декабря принципиально не отличается от любого другого трудового дня, – рассказал старший оператор установки 22-4М А.Н.Семеньчук. – Наша работа проходит в штатном режиме. Только полночь мы встречаем с тортом и чашкой чая, не отвле-каясь от производственного процесса.

Круглосуточно дежурят и работники здравпункта. Их новогодняя смена отлича-ется только украшенными кабинетами, наряженной елкой и красивым празднич-ным столом.

Сотрудники УСС тоже всегда на посту. Они обеспечивают внутриобъектную про-пускную безопасность. Проводники слу-жебных собак непрерывно патрулируют территорию завода. За безопасность отве-чают и работники ЧОП. Им приходится встречать Новый год на проходных, наблюдательных постах и во время обхода периметра предприятия.

Производство – непрерывный процесс, поэтому жизнь на заводе кипит и 31-го декабря. А так как следующее за ним утро – начало нового месяца и года, то на плечи экономистов цехов ложатся ежемесячные,

ежеквартальные и годовые отчеты. Их они должны передать в отдел оперативного учета и планово-экономический. Это необ-ходимо для того, чтобы представить руко-водству предприятия достоверную карти-ну работы всего завода.

– Первого числа каждого месяца мы готовим отчеты, нас ждет напряженная работа вплоть до позднего вечера. И не важно, праздник это или рядовой рабочий день. Надо – значит, надо! – отметила эко-номист цеха №1 Н.М.Ярошевич.

ПОД БОЙ КУРАНТОВ

Карнавальный костюм – неотъемлемая часть празднования Нового года. Для одних это воспоминание о детстве, где на новогоднем утреннике сотни разных зайчиков и снежинок водили хороводы и пели песни про елочку. Для других – возможность сделать взрослый праздник более ярким и веселым. Сотрудники Орского НПЗ рассказали о своих самых незабываемых новогодних перевоплощениях.

КАРНАВАЛ

Екатерина Тайкало, стар-ший кладовщик складского хозяйства: – Моя мама – швея, поэтому каждый ново-годний костюм в моем детстве был просто шедевром. Если я была, например, Снегурочкой, то мама шила не только шубу, но и сапожки, варежки, шапку. Все это украшалось блестка-ми, елочной мишурой, ватой. Каждым своим костюмом я очень гордилась, потому что он был красивым и в един-ственном экземпляре.

Татьяна Кипкаева, инженер-технолог ТО: – У меня было уже много карнавальных костюмов, потому что новогодние праздни-ки я люблю проводить весело и активно. Один из самых запоми-нающихся – костюм цыганки-разбойницы на профсоюзном кор-поративе. Времени на подготов-ку практически не было, при-шлось импровизировать на ходу. На помощь мне пришел бабуш-кин шкаф. Буквально десять минут – и мой самый яркий наряд готов!

Альбина Галеева, делопроизводитель канцелярии: – В детстве, как и боль-шинство девочек, в основном наряжа-лась снежинкой или Снегурочкой, выбора особо не было. Поэ-тому когда выросла, придумала себе тра-д и ц и ю : к а ж д ы й Новый год – новый образ. Я уже была разбойницей, шах-матной королевой, феей, пиратом. Но больше всего мне запомнился костюм ведьмочки.

Анатолий Каширников, экономист ФО: – Мне больше всего запомнился костюм гусара. Его сшили для моей старшей сестры, но она категорически отказалась идти в нем на школьный карнавал. Ведь это был абсолютно мальчишеский наряд. Зато мне он понравился сразу, хоть и был, мягко говоря, великоват.

Евгений Михеев, оператор установки ЛЧ-24-2000: – Мой самый яркий карнавальный образ – Джек Воробей на профсоюзном вечере. Мне симпатичен этот пер-сонаж – никогда не унывающий оптимист, харизматичный, весе-лый, с юмором относится ко всем проблемам. Я уверен, что он как нельзя лучше подходит для таких праздников. Ведь это прекрасный повод встретиться со своими друзьями-коллегами, уме-ющими не только хорошо рабо-тать, но и весело отдыхать.

«Нефтехимик» №1 от 1 января 1968 г.

В эти праздничные дни правление Дома культуры и заводской комитет комсомо-ла организуют новогодние балы для нефтяников завод-ского коллектива.

Участники заводской художественной самодея-тельности подготовили для наших гостей большой ново-годний концерт. В первые минуты Нового года начнет-ся праздничное шествие в карнавальных костюмах. А затем – торжественное вру-чение новогодних призов, памятных подарков…

Добро пожаловать, доро-гие товарищи, на новогодние балы нефтяников завода!

«Нефтехимик» №52 от 25 декабря 1958 г.

Правление Дома культу-ры и клуба вместе с завод-ским комитетом комсомола готовят новогодние празд-ничные балы для молодых нефтяников завода. Они состоятся в ночь под Новый год – 31 декабря и 1 января 1959 года в Доме культуры нефтяников и в заводском клубе.

Танцы вокруг иллюми-нированной елки, массо-вые игры и песни, про-смотр новогодних костю-мов, призы за лучшие мас-карадные костюмы, буфе-ты, оркестры – такова про-грамма новогодних празд-ничных балов.

Татьяна Кащук, замначальника отде-ла налогового учета: ских новогодних утренников я была лисичкой. Всей семьей мы долго лепи-ли маску с мордочкой лисы, а кто-то из знакомых одолжил нам пушистый лисий хвост. Оранжевая кофта, юбка и варежки-лапки дополнили мой образ. Костюм получился шикарный!

– На одном из дет-



Безопасность

20 декабря

№12 (2967) 2019

В 2019 году на реконструкцию защитных сооружений Орского НПЗ направлено почти два миллиона рублей

НЕУСТАННЫЙ КОНТРОЛЬ

В ведении отдела по делам ГО и ЧС Орского НПЗ пять защитных

сооружений, они находятся в разных частях предприятия.

Ирина Гнездовская Много лет эти объекты поддер-живаются в должном состоя-нии, согласно графику в них проводятся капитальные ремон-ты. В последнее время при-стальное внимание уделяется защитному сооружению, распо-лагающемуся возле участка связи электроцеха. На сего-дняшний день в помещении полностью заменены системы отопления, электричества и освещения, отремонтированы стены, потолки, установлена сантехника. Выполнена боль-шая работа по подведению воды к защитному сооружению.

Схожие действия – по замене линии питьевого водовода – ведутся на командном пункте. Это еще один значимый объект, находящийся в ведении отдела по делам ГО и ЧС.

– Командный пункт – это мес-то, откуда должно осуществлять-ся управление производственны-ми процессами в военное время, – пояснил начальник отдела по ГО и ЧС ПАО «Орскнефтеорг-синтез» Николай Сергеевич Семенов. – В помещении имеют-ся отдельные комнаты для руко-водства завода, диспетчера, свя-зистов и т.д. Объект подключен ко всем системам жизнеобеспе-чения: вентиляция, отопление, освещение и пр. Поддержание КП в рабочем состоянии – требо-вание контролирующих органов.

Помимо технических работ, в 2019 г. сотрудниками отдела по делам ГО и ЧС проводились пла-новые мероприятия, касающиеся обучения людей действиям во время предполагаемых аварий-ных ситуаций.

Одним из наиболее ярких событий стало комплексное так-тико-специальное учение, свя-занное с разливом нефти и неф-тепродуктов. 29 мая 2019 года слаженность действий продемон-стрировали представители ава-

рийно-спасательных формирова-ний постоянной готовности (ООО «Защита», здравпункт), УСС, ООО ЧОП «ОНОС-Щит», личный состав НАСФ, персонал структурных подразделений заво-да (цех №10, ВиК, АТЦ, электро-цех).

Регулярно специалисты отде-ла по делам ГО и ЧС проводят вводные инструктажи для новых сотрудников. По словам Н.С.Се-менова, весь методический мате-риал сотрудники подразделения разрабатывали самостоятельно, учитывая особенности нефтепе-рерабатывающего производства.

Октябрь на Орском НПЗ и вовсе прошел под знаком граж-данской обороны.

– В первых числах октября проводилась тренировка по граж-данской обороне. Ее тема – «Организация выполнения мероприятий по гражданской обороне органами управления и силами единой государственной системы предупреждения и лик-видации чрезвычайных ситуа-ций». В середине октября мы уточняли списки рассредоточения населения во время эвакуации. Кроме того, проводили трениров-ку по выдаче средств индивиду-альной защиты на базе пункта выдачи СИЗ. Здесь было развер-

нуто звено обмера, приглашены статисты, организован подвоз про-тивогазов марок УЗС и ГП-7 со склада, – пояснил Н.С.Семенов.

От грамотных действий в условиях чрезвычайных ситуа-ций природного и техногенного характера зачастую зависит жизнь и здоровье людей, оказав-шихся в эпицентре событий. Поэ-тому в работе отдела по делам ГО и ЧС не бывает мелочей, ведь ПАО «Орскнефтеоргсинтез» – предприятие особой важности.

Противогазы в пункте выдачи СИЗ обновляются в соответствии с планом


Внутреннее устройство командного пункта

На Орском НПЗ провели инвентаризацию основных средств – обязательную процедуру, позволяющую оценить объем имущества и его фактическое состояние, а следовательно, проанализировать эффективность работы и выявить проблемы в учете.

ПОЛНЫЙ УЧЁТТатьяна Карпочева

Инвентаризация – мероприятие, главной целью которого является контроль сохранности имущества

предприятия. Суть ее в сопоставлении фактического наличия ценностей с данны-ми бухгалтерского учета.

– Ежегодно в октябре в ПАО «Орскнефтеоргсинтез» проводится инвен-таризация товарно-материальных ценнос-тей, раз в три года перед составлением годовой бухгалтерской отчетности – инвентаризация основных средств. Как правило, стартует она 1 ноября и длится в течение месяца, – рассказал ведущий спе-циалист по имуществу А.А.Поварго. – Этот процесс строго регламентирован законодательными актами – «Методичес-кими указаниями по инвентаризации иму-щества и финансовых обязательств», «По-

ложением по ведению бухучета и бухот-четности в РФ», Федеральным законом «О бухгалтерском учете».

Предприятие обязано проводить инвентаризацию не только по своему иму-ществу, но и по арендованному и взятому на хранение. Например, ДОЛ «Спутник», находящийся на балансе Орского НПЗ, – федеральное имущество, которое завод арендует у государства. Соответственно инвентаризация проходит и в загородном лагере.

– Процесс подготовки к процедуре всег-да начинается с составления приказа, в котором назначается центральная инвен-таризационная комиссия. Далее определя-ется график проведения проверок, созда-ются рабочие комиссии, куда, как прави-ло, входят начальники цехов и их замести-тели, экономисты, представители бухгал-терии, финансового отдела, службы безо-пасности.

Данное контролирующее мероприятие проводится по месту нахождения иму-щества и в присутствии материально от-ветственного лица.

– Опираясь на инвентаризационную опись, рабочая комиссия проверяет факти-ческое наличие объектов, сличает их характеристики, инвентарные номера с данными, указанными в технических пас-портах. При необходимости члены комис-сии вносят изменения, делая исправления в о п и с и , – п о я с н и л А л е кс а н д р Александрович. – По окончании инвента-

ризации все исправления учитываются: составляется приказ, в котором отражают-ся выявленные объекты, прописываются наказания, поощрения сотрудников.

Начальник установки гидрокрекинга А.А.Голда, экономист ПЭО Т.С.Сайфуллин и зам. начальника цеха №5 Ю.А.Черепченко проводят инвентаризацию на установке гидрокрекинга

После этого бухгалтерия под контролем специалистов отдела по управлению иму-ществом вносит необходимые изменения в учетную документацию.

Согласно «Положению по бухгалтерскому учету 6/01 «основные средства – это активы предприятия стоимостью более 40 тыс. рублей, используемые органи-зацией в течение длительного времени – более 12 месяцев – при производстве про-дукции, выполнении работ, оказании услуг, а также в управленческих целях, способ-ные приносить организации доход. К основным средствам относятся здания, сооружения, рабочие и силовые машины и оборудование, измерительные и регулиру-ющие приборы и устройства, вычислительная техника, транспортные средства, инструмент, производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности, рабочий, продуктивный и племенной скот, многолетние насаждения, внутри-хозяйственные дороги и прочие соответствующие объекты».

»,



Увлечения

Протоколы испытания товарной продукции – важ-нейшие заводские документы, свидетельствую-щие о качестве работы всего коллектива ПАО

«Орскнефтеоргсинтез». Их формированием занимаются специалисты производственно-товарной лаборатории. За многолетний добросовестный труд, ответственность, проявленную в работе с товарной продукцией, Почет-ной грамотой Министерства энергетики РФ награждена Марина Александровна Савинцева.

М.А.Савинцева начала трудиться на Орском НПЗ 35 лет назад, после окончания Нефтяного техникума. Говорит, интерес к профессии лаборанта проявился еще в школе – во время экскурсии на один из город-ских заводов.

– Я устроилась на завод пробоотборщиком, даже эта физически тяжелая работа тогда мне нравилась, было интересно открывать для себя что-то новое. Со време-нем меня перевели в лаборанты химического анализа. С 2000 г. являюсь старшим лаборантом. Это очень от-ветственная должность, – поведала Марина Александровна. – В мои обязанности входит контроль правильности выполнения исследований, сбор сведений и формирование отчета – протоколы испытаний готовой продукции.

Под началом М.А.Савинцевой над документами работает небольшая группа специалистов ЦЗЛ: лабо-ранты, пробоотборщики, машинисты моторных испыта-ний. Через их руки проходит вся продукция ПАО «Орскнефтеоргсинтез», более 30 видов. Каждый про-дукт характеризуется несколькими десятками парамет-ров. К примеру, протокол испытаний готовой продук-ции «Реактивное топливо» включает в себя 26 пунктов. Сколько параметров, столько и анализов должны про-вести лаборанты. Всего в арсенале коллектива свыше 150 исследовательских методик.

– Коллектив лаборатории дружный, все – грамотные специалисты, заинтересованные в своей работе. Как говорили мои наставники, лаборатория – интеллиген-ция завода. По этому принципу я стараюсь работать и обучать молодежь.

По Программе модернизации завода лаборатории оснащаются современным оборудованием, для поддер-жания компетентности сотрудники ЦЗЛ проходят о бу ч е н и е . Ка к с т а р ш и й л а б о р а н т, М а р и н а Александровна регулярно становится слушателем обучающих курсов.

– Аккредитованная лаборатория подразумевает жес-ткие требования к профессионализму персонала, веде-нию документации, соблюдению целого ряда норм и правил. Работа на высокотехнологичном оборудовании заставляет познавать много нового. Если раньше вычис-ления проводились с точностью до 10-ой доли вещест-ва, то сегодня – до десятитысячной.

О методиках исследования думаем даже в выходные дни, обмениваемся опытом при личных встречах.

Разговоры о заводе продолжаются и дома. Сын М.А.Савинцевой – Алексей – тоже сотрудник Орского НПЗ. В семье сына подрастают двое внуков Марины Александровны, которым она уделяет все свое свобод-ное время.

– Дома занимаюсь в основном женскими делами, – скромно заметила Марина Александровна, – шью, вяжу, очень любою возиться в огороде, вместе с внуками выез-жаем на природу по грибы и ягоды. Но жизнь без завода – немыслима, ведь я здесь с 19 лет. Все – работу, отно-шения в коллективе, инновации производства – пропус-каю через душу. Когда вижу, как завод развивается, знаю о своем вкладе в общее дело, сердце радуется.

МАРИНА САВИНЦЕВАСтарший лаборант химического анализа ЦЗЛ

Человек номера

8 декабря во всем мире отмечается День художника. На нашем нефтеперерабатывающем предприятии есть люди, которые в этот день принимают поздравления.

КРАСКИ ЖИЗНИИрина Гнездовская

Александр Владимирович Горячев – сливщик-разливщик установки 45-1 и факельного хо-зяйства – известен коллективу Орского НПЗ как

искусный ювелир, резчик по камню, дереву, кости, ску-льптор. Однако первоисточником всех творческих уме-ний заводчанина стала все же любовь к живописи.

– Я предпочитаю писать картины акварелью. Работа с ней это как спринтерский забег, в котором за короткое время нужно достичь максимального результата. Акварель более воздушная, прозрачная, мне кажется, кар-тины получаются живее. У акварели есть верный помощ-ник, который вносит свою незаменимую лепту в созда-ние произведения — это вода. Она не стоит на месте, так причудливо смешивает цвета, что повторить намеренно порой невозможно. Акварель не дает права на ошибку, в то время как масло можно наносить на холст в несколько слоев, которые при необходимости легко снять.

Талант живописца проявился у А.В.Горячева еще в школе. Ему поручали оформление стенгазет, декораций к праздникам. С поступлением в Оренбургское художест-венное училище наш собеседник открыл для себя новые жанры творческой деятельности: резьбу по дереву, кости, чеканку и т.д.

– Не могу сказать, что живопись в настоящее время является для меня приоритетным направлением в твор-честве. Со студенческих лет больше нравилось зани-маться резьбой и ювелирным делом. Считаю, что наибо-

А.В.Горячев пишет картины в домашней студии

лее интересные работы мною были сделаны именно в этих техниках. К примеру, одна из шкатулок, выпол-ненная из яшмы и серебра, даже находится в Оренбург-ском краеведческом музее. Картины – это другое дело, для их написания нужно не только вдохновение, но и красивые виды, благоприятная погода, свободное время в конце концов. Ведь на одну работу может уйти несколько месяцев. А мы с супругой творим в условиях домашней студии.

Со своей будущей женой Александр Владимирович познакомился во время учебы в худучилище. Сегодня Людмила Николаевна – преподаватель художественного кружка в МАУДО «ЦРТДЮ Искра».

– Когда мы были студентами, целой группой брались за выполнение заказов для учреждений образования и культуры. Так, в детских садах и парках Оренбурга мы устанавливали деревянные резные фигуры различных ска-зочных персонажей. К новогодним праздникам мы строи-ли ледовые городки. Получая премии за выполненные работы, брали путевки и уезжали отдыхать. Счастливое было время, – погрузился в воспоминания А.В.Горячев.

Как ни удивительно, но творческие способности открыли двери перед Александром Владимировичем и на Орский НПЗ. Его пригласили оформлять стены в строя-щихся административно-бытовых корпусах. Позже, уже будучи сотрудником предприятия, Александра Владими-ровича привлекали к работе по нанесению каллиграфи-ческим шрифтом надписей практически на все оборудо-вание завода.

– Сейчас я пишу в основном натюрморты. Су-ществует множество его сюжетных разновидностей – традиционные цветочные, с фруктами и овощами, предметные, абстрактные. Натюрморты хорошо смот-рятся и в гостиных, и на кухнях, и в спальнях. Свои работы я раздаю знакомым, дарить близким положи-тельные эмоции приятно.

В 1987 г., когда будущие супруги Горячевы про-ходили обучение в Оренбургском художественном училище, им поручили интересное и очень отве-тственное дело – изготовление резных расписных деревянных статуэток для народной артистки СССР Л.Г.Зыкиной. Она в то время гастролирова-ла по Уралу.

– Руководство учебного заведения озадачило нас за несколько дней до концерта Людмилы Геор-гиевны в областном центре. В качестве сувенира по итогам выступления ей предполагалось препод-нести фигурки казачков. Я вырезал порядка 10 или 12 фигур, Людмила расписала их, придавая каждо-му миниатюрному произведению индивидуальный характер. Получились очень интересные персона-жи, – поделился воспоминаниями Александр Вла-димирович.

Главный редактор: Ирина Петровна Мельник.

Подготовка материалов: Татьяна Карпочева, Светлана Мавлютова, Ирина Гнездовская, Ирина Юматова.

Компьютерная верстка: Анна Никонова.

Учредитель и издатель:ПАО «Орскнефтеоргсинтез»462407, Оренбургская область, г. Орск, ул. Гончарова, 1АВозрастной ценз: 6+Отпечатано в ООО ИД «ОблПресс», 462422, Оренбургская обл., г. Орск, ул. Советская, 84. Тел.: 42-16-13

Адрес редакции:462407, Оренбургская область, г. Орск,ул. Гончарова, д. 1Ател.: (3537) 34-23-54, 34-23-80E-mail: [email protected]

Газета зарегистрирована в Управлении Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Оренбургской области.Регистрационный номер: ПИ № ТУ56-00489 от 06 сентября 2013 г.Выходит один раз в месяц.Тираж 3000. Свободная цена.Время сдачи по графику в 15:00Фактическое время сдачи в 15:00




20 декабря

№12 (2967) 2019

ФИНАЛЬНЫЙ ЗАПЛЫВ

В бассейне СШ «Надежда» прошло первенство предприятия по плаванию. Оно стало завершающим этапом заводской спартакиады 2019 года.

Открылись соревнования командным заплывом на дистанцию 50 м вольным стилем. Спорт-смены состязались на пяти водных дорожках,

всего состоялось 8 заплывов. В итоге командные места распределились следующим образом: первыми стали сборная цехов №2, №3, ЦЗЛ, электроцеха, на втором месте – УСС, ЧОП «ОНОС-Щит», «Защита», на третьем – ВиК, КИПиА и ПГВС. В личном заплыве на дистанции среди женщин лучшей стала Т.Кипкаева – заводоуправление, второе и третье места у предста-вительниц ЦЗЛ Т.Васькиной и И.Стукановой. Среди мужчин лучший результат показал Р.Рахимзянов – цех №2, вторым стал И.Веселов – электроцех, третьим – В.Сокин – цех №5.

Спорт

Ирина Юматова

Дорогие ребята!

НОВОГОДНИЕ УТРЕННИКИПриглашаем Вас на

в ДК нефтехимиков 26 и 27 декабря!Вас ждут хороводы у красавицы-елочки,интересные новогодние приключения и,

конечно же, подарки!

Сотрудники участка служебного собаководства присоединились к традиционной доброй акции «Помоги ребенку»

ДОБРЫЕ ДЕЛАТатьяна Карпочева

Из года в год работники подразделения становятся участниками большого волонтерского движения, охватившего всю страну. Помощь детям, лишен-

ным родительского тепла и ласки, – большое и важное дело, которое по силам каждому. В этот раз коллектив УСС приобрел для воспитанников Дома ребенка г.Орска, где подрастают малыши до трех лет, самое необходимое – средства гигиены.

Кроме этого, порадовали ребятишек и активисты молодежного комитета. 50 новогодних подарков были приобретены профсоюзной организацией ПАО «Орскнефтеоргсинтез».

Администрация детского учреждения поблагодарила заводчан за адресную помощь, отметив, что сотрудники Орского НПЗ – одни из самых активных волонтеров нашего города.

Результаты первенства занесены в общую турнир-ную таблицу, что позволило подвести итог всей спар-такиады-2019. Победителем этого года стала сборная команда УСС, ЧОП «ОНОС-Щит», «Защита», 2 место у сборной ВиК, КИПиА и ПГВС, 3 – цехов №2, №3, ЦЗЛ, электроцеха, 4 – цехов №1 и №10, 5 – заводоуп-равления, складского хозяйства, АТЦ, 6 – цех №5.

Коллектив УСС привез подарки в Дом ребенка г.Орска

Итоги конкурса

Сотрудники складского хозяйстваКоллектив сметно-договорного отдела

В преддверии Нового года и дня рождения завода мы подводим итоги конкурса на самый дружный коллектив. За это звание боролось 11 команд, каждая из которых достойна называться «самой». Поэтому, наряду с трой-кой лучших, грамотами и подарками награждены все коллективы-участники: 1 место – сметно-договорной

отдел, 2-е – УСС, 3-е – семьи Веселовых и Сидоровых, которые представляют электроцех, АУТН, установку гидро-крекинга и технический отдел. Сотрудники службы безопасности отмечены в номинации «И в будни, и в праздни-ки», складского хозяйства – «Хранители традиций», цеха №10 – «Связаны одной целью», товарной лаборатории ЦЗЛ – «В погоне за мечтой», ПГВС – «Вместе мы сила», АТЦ – «Близкие по духу», законсервированной установки 39-4 – «Проверенные временем», сборной цехов №5, №2, ВиК, ДКП, технического отдела и архива – «Новое поколение».

Достижения

НАШИ В СОЧИПрезидент Международного Союза КВН А.В.Масляков пригласил команду Орского НПЗ «Неадекватные люди» на фестиваль в Сочи

31-й Международный фестиваль команд КВН «Ки-ВиН-2020» состоится 12-25 января в г.Сочи. Команда «Неадекватные люди», состоящая из сотрудников ПАО «Орскнефтеоргсинтез», получила официальное пригла-шение от Международного Союза КВН и Телевизионно-го творческого объединения «АМИК» принять участие в мероприятии. Пожелаем удачи нашим коллегам!

С Новым 2020 годом! - ornpz.ru · души поздравляю вас с...

Documents