เอกสารรายงานการประกันคุณภาพการศึกษาภายใน...

84
องค์ประกอบทีตัวบ่งชีที ๑.๑ กระบวนการพัฒนาแผน เกณฑ์การประเมิน การดําเนินงาน เอกสาร/หลักฐาน ๑. มีการจัดทําแผนพัฒนาที สอดคล้องกับนโยบายของ สภามหาวิทยาลัย โดยการมีส่วนร่วมของบุคลากรใน มหาวิทยาลัย และได้รับความเห็นชอบจากสภา มหาวิทยาลัย โดยเป็นแผนที เชื อมโยงกับปรัชญาหรือ ปณิธานและพระราชบัญญัติมหาวิทยาลัย ตลอดจน สอดคล้องกับจุดเน้นของกลุ่มสถาบัน กรอบแผน อุดมศึกษาระยะยาว ๑๕ ปี ฉบับที ๒ (พ.ศ. ๒๕๕๑ – ๒๕๖๕) และแผนพัฒนาการศึกษาระดับอุดมศึกษา ฉบับ ที ๑๐ (พ.ศ.๒๕๕๑ – ๒๕๕๔) ๑. ทําแผนพัฒนาที สอดคล้องกับพันธกิจ ปรัชญา ปณิธาน และวัตถุประสงค์ ของมหาวิทยาลัย ๑.๑ แผนพัฒนามหาวิทยาลัย ระยะที ๑๐ ๑.๒ ประเด็นยุทธศาสตร์ ๒. ตังคณะกรรมการจัดทําแผนพัฒนามหาวิทยาลัย และมีการ ประชุมคณะกรรมการฯเพื อจัดทําแผน ๒.๑ คําสังแต่งตังคณะกรรมการจัดทําแผนพัฒนา มหาวิทยาลัย ๒.๒ รายงานการประชุมคณะกรรมการจัดทํา แผนพัฒนา ๓. ทําแผนพัฒนามหาวิทยาลัย โดยการระดมความคิดเพื อให้ บุคลากรทุกฝ ายมีส่วนร่วม ๓. ลายมือชื อบุคลากรที เข้าร่วมการระดม ความคิด/ประชาพิจารณ์แผน ๔. วิเคราะห์ความสอดคล้องระหว่างแผนพัฒนากับปรัชญา ปณิธาน พระราชบัญญัติ และ นโยบายของมหาวิทยาลัย ๔.๑ ตารางวิเคราะห์ความสอดคล้องระหว่าง แผนพัฒนากับปรัชญา ปณิธาน พระราชบัญญัติและ นโยบายของมหาวิทยาลัย ๔.๒ พระราชบัญญัติมหาวิทยาลัย ๔.๓ นโยบายสภามหาวิทยาลัย ปรัชญา ปณิธาน ๕. วิเคราะห์ความเชื อมโยงระหว่างแผนพัฒนามหาวิทยาลัย กับ แผนอุดมศึกษาระยะยาว ๑๕ ปี และแผนพัฒนาการศึกษา ระดับอุดมศึกษา ๕.๑ แผนผังแสดงความเชื อมโยงระหว่าง แผนพัฒนามหาวิทยาลัยกับแผนอุดมศึกษาระยะยาว ๑๕ ปี และแผนพัฒนาการศึกษาระดับอุดมศึกษา ๕.๒ พระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๔๒ แก้ไขเพิมเติม พ.ศ. ๒๕๔๕

Upload: pentanino

Post on 19-Jul-2015

906 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

องคประกอบท� ๑ ตวบงช�ท� ๑.๑ กระบวนการพฒนาแผน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการจดทาแผนพฒนาท�สอดคลองกบนโยบายของสภามหาวทยาลย โดยการมสวนรวมของบคลากรในมหาวทยาลย และไดร บความเหนชอบจากสภา

มหาวทยาลย โดยเปนแผนท�เช�อมโยงกบปรชญาหรอปณธานและพระราชบญญตมหาวทยาลย ตลอดจนสอดคลองกบจดเ นนของกลมสถาบน กรอบแผนอดมศกษาระยะยาว ๑๕ ป ฉบบท� ๒ (พ.ศ. ๒๕๕๑ –

๒๕๖๕) และแผนพฒนาการศกษาระดบอดมศกษา ฉบบท� ๑๐ (พ.ศ.๒๕๕๑ – ๒๕๕๔)

๑. ทาแผนพฒนาท�สอดคลองกบพนธกจ ปรชญา ปณธาน และวตถประสงค ของมหาวทยาลย

๑.๑ แผนพฒนามหาวทยาลย ระยะท� ๑๐

๑.๒ ประเดนยทธศาสตร

๒. ต �งคณะกรรมการจดทาแผนพฒนามหาวทยาลย และมการ

ประชมคณะกรรมการฯเพ�อจดทาแผน

๒.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการจดทาแผนพฒนา

มหาวทยาลย

๒.๒ รายงานการประชมคณะกรรมการจดทา

แผนพฒนา

๓. ทาแผนพฒนามหาวทยาลย โดยการระดมความคดเพ�อให

บคลากรทกฝายมสวนรวม

๓. ลายมอช�อบคลากรท�เขารวมการระดม

ความคด/ประชาพจารณแผน

๔. วเคราะหความสอดคลองระหวางแผนพฒนากบปรชญา

ปณธาน พระราชบญญต และ นโยบายของมหาวทยาลย

๔.๑ ตารางวเคราะหความสอดคลองระหวาง

แผนพฒนากบปรชญา ปณธาน พระราชบญญตและนโยบายของมหาวทยาลย

๔.๒ พระราชบญญตมหาวทยาลย

๔.๓ นโยบายสภามหาวทยาลย ปรชญา ปณธาน

๕. วเคราะหความเช�อมโยงระหวางแผนพฒนามหาวทยาลย

กบ แผนอดมศกษาระยะยาว ๑๕ ป และแผนพฒนาการศกษาระดบอดมศกษา

๕.๑ แผนผงแสดงความเช�อมโยงระหวาง

แผนพฒนามหาวทยาลยกบแผนอดมศกษาระยะยาว ๑๕ ป และแผนพฒนาการศกษาระดบอดมศกษา

๕.๒ พระราชบญญตการศกษาแหงชาต พ.ศ.๒๕๔๒ แกไขเพ�มเตม พ.ศ. ๒๕๔๕

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๒. มการถายทอดแผนพฒนาระดบมหาวทยาลยไปสทกสวนงานภายใน

๑. ประชมช�แจงทาความเขาใจกบผบรหารสวนงานภายในถงวสยทศน กลยทธและเปาหมายของกลยทธ

๑. รายงานการประชมช�แจงวสยทศน กลยทธ เปาหมายตอผบรหาร

๒. กาหนดความรบผดชอบ กาหนดเปาหมาย และมอบหมายในการดาเนนงานตามแผนพฒนาของแตละสวนงานภายในอยาง

เปนทางการ โดยผานท�ประชม..................

๒. รายงานการประชม

๓. จดทาเอกสารมอบเปาหมายการดาเนนงานตามแผนแกผบรหารสวนงาน

๓. เอกสารมอบหมายผบรหาร

๔. นาแผนพฒนามหาวทยาลยเผยแพรทางเวบไซต ๔. เวบไซต

๕. กาหนดภาระงานใหหนวยงานท�เก�ยวของไดปฏบตให

สอดคลองกบแผนพฒนามหาวทยาลย

๕. หลกฐานการมอบหมายภาระงาน

๓. มกระบวนการแปลงแผนพฒนาเปนแผนปฏบตการ

ประจาปครบ ๔ พนธกจ คอ ดานการเรยน การสอน การวจย การบรการทางวชาการ และการทานบารงศลปะและวฒนธรรม

๑. จดทาแผนท�กลยทธ (strategic map) เพ�อชวยในการแปลง

แผนพฒนาไปสแผนปฏบตการ

๑. แผนท�กลยทธ (strategic map)

๒.ประชมเชงปฏบตการจดทาแผนปฏบตการประจาป

๒. รายงานผลการสรปโครงการประชมเชงปฏบตการการจดทาแผนปฏบตการประจาป

๓. จดทาแผนปฏบตการประจาป ๓. แผนปฏบตการประจาป

๔. จดทารายงานผลการวเคราะหความสอดคลองระหวางแผนพฒนากบแผนปฏบตการประจาป ท �ง ๔ พนธกจ

๔ รายงานผลการวเคราะหความสอดคลองระหวางแผนพฒนาและแผนปฏบตการประจาป

๔. มตวบงช�ของแผนพฒนา แผนปฏบตการประจาป และคาเปาหมายของแตละตวบงช� เพ�อวดความสาเรจของการ

๑. จดทาตวบงช�และคาเปาหมายของแตละตวบงช�ของแผนพฒนา

๑. แผนพฒนามหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ดาเนนงานตามแผนพฒนาและแผนปฏบตการประจาป ๒.จดทาตวบงช�และคาเปาหมายของแตละตวบงช�ของ

แผนปฏบตการประจาป

๒. แผนปฏบตการประจาป

๕. มการดาเนนงานตามแผนปฏบตการประจาปครบ ๔ พนธกจ

๑. จดทาปฏทนการดาเนนงานตามแผนปฏบตการท �ง ๔

พนธกจ เพ�อกาหนดแนวทางและระยะเวลาในการดาเนนงาน

๑.๑ แผนการปฏบตการประจาป ����

๑.๒ ปฏทนการดาเนนงาน

๒. ดาเนนงานตามแผนปฏบตการประจาปครบท �ง ๔ พนธกจ

ตามปฏทนท�กาหนด

๒.๑ สรปผลการดาเนนงานโครงการประจาป

๒.๒ รายงานประจาป ����

๓. ประชมรายงานผลการดาเนนการตามภาระหนาท�ท�สวน

งานรบผดชอบ ใหทกสวนงานทราบตามเวลาท�ระบไว

๓. รายงานการประชมรายงานผลการดาเนนการ

๖. มการตดตามผลการดาเนนงานตามตวบงช�ของ

แผนปฏบตการประจาป อยางนอยปละ ๒ คร �ง และรายงานผลตอผบรหารเพ�อพจารณา

๑. ตดตามผลการดาเนนงานตามตวบงช�ของแตละโครงการ

ของสวนงานตางๆ

๑.๑ แบบรายงานผลการดาเนนงานตามแผน

๑.๒ สรปผลการดาเนนงานโครงการประจาป

๒. ประชมเพ�อตดตามผลการดาเนนงาน

๒. รายงานการประชมผบรหาร

๓. รายงานผลการบรรลเปาหมายของแตละตวบงช�ของ

แผนปฏบตการประจาป (คดเปนรอยละ)

๓. รายงานสรปผลการดาเนนการตามตวบงช�ของ

แผนปฏบตการประจาป

๗. มการประเมนผลการดาเนนงานตามตวบงช�ของ

แผนพฒนา อยางนอยปละ ๑ คร �ง และรายงานผลตอผบรหารและสภามหาวทยาลยเพ�อพจารณา

๑.ประเมนผลการดาเนนงานตามตวบงช�ของแผนพฒนาและ

รายงานตอผบรหาร

๑.๑ ผลการประเมนผลการดาเนนงานตามตว

บงช�ของแผนพฒนา

๑.๒ รายงานประจาป

๒. รายงานผลตอผบรหาร อยางนอยปละ ๑ คร �ง ๒.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๘. มการนาผลการพจารณา ขอคดเหน และขอเสนอแนะของสภามหาวทยาลยไปปรบปรงแผนพฒนาและแผนปฏบตการประจาป

๑. นาขอเสนอแนะของคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยมาทาแผนปรบปรงแผนพฒนาและแผนปฏบตการประจาป

๑.๑ มตการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๒ แผนปรบปรงแผนพฒนาและแผนปฏบตการ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ประจาปถดไป

๒. มอบหมายภาระงานและผรบผดชอบ เพ�อรบทา

ขอเสนอแนะเพ�อนามาปรบปรง

๒.๑ รายงานการประชมผบรหารเพ�อมอบหมาย

ผรบผดชอบ

๒.๒ รายงานผลการปรบปรงตามขอเสนอแนะ

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๘ ขอ ดาเนนการ ๘ ขอ ๘ ขอ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

๘ ขอ

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๑.๒ ผลการพฒนาใหบรรลตามปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของการจดต �งมหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. การกาหนดกลยทธการปฏบตงานท�สอดคลองกบ อตลกษณ ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของการจดต �งมหาวทยาลย โดยไดรบความเหนชอบจากสภามหาวทยาลย

๑.กาหนดกลยทธในการดาเนนงานโดยเฉพาะท�เก�ยวกบนสต และการผลตบณฑต

๑.๑ แผนพฒนามหาวทยาลย ระยะท� ๑๐

๑.๒ ประเดนยทธศาสตร

๑.๓ กลยทธการดาเนนงานท�เก�ยวกบนสต และการผลตบณฑต

๒. วเคราะหความสอดคลองระหวางกลยทธกบปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย

๒.๑ ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๒.๒ รายงานการวเคราะหความสอดคลอง

ระหวางกลยทธกบปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย

๓. ประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยเพ�อใหความ

เหนชอบ

๓. รายงานการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๒. มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากร

ในการปฏบตตามกลยทธท�กาหนดอยางครบถวนสมบรณ และบคลากรไมนอยกวารอยละ ๕๐ ใหความรวมมอในการปฏบตอยางตอเน�อง

(มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากรในการปฏบตตามกลยทธท�กาหนดอยางครบถวนสมบรณ ใหความรวมมอในการปฏบตอยางตอเน�อง)

๑. สรางความรความเขาใจในแผน

๑. รายงานการประชมช�แจงวสยทศน กลยทธ

เปาหมายตอผบรหารและผเก�ยวของ

๒.จดทาแผนปฏบตการในระดบตาง ๆ ใหเช�อมโยงกน

๒. แผนปฏบตการ/แผนงาน/งาน/โครงการของ

สวนงาน

๓.แปลงระบบประเมนผลสระดบบคคล ตามบทบาทหนาท� ๓. ตารางแสดงความรบผดชอบตามบทบาท

หนาท�รายบคคล (แตงต �งคณะทางาน)

๓. มการประเมนความพงพอใจของประชาคมในมหาวทยาลย โดยอยในระดบดไมนอยกวารอยละ ๘๐ (ผลการประเมนความพงพอใจของบคลากรเก�ยวกบการ

ปฏบตงานของสถาบนตามปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของสถาบนต �งแต ๓.๕๑ ข�นไป)

๑. ประเมนความพงพอใจของบคลากรเก�ยวกบการปฏบตงานของวทยาลยสงฆเลยตามปรชญา ปณธาน พนธกจและ

วตถประสงคของสถาบน

๑. ผลการประเมนความพงพอใจ (๓.๕๑ ข�นไปจากคะแนนเตม ๕)

๔. ผลการดาเนนงานบรรลตามปรชญา ปณธาน พนธกจ

และวตถประสงคของการจดต �งมหาวทยาลย และเกดผลกระทบท�เกดประโยชนและสรางคณคาตอสงคม

๑. รายงานการประเมนผลการดาเนนงานตามแผนและนาเขา

ท�ประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยเพ�อใหความเหนชอบ

๑.๑ รายงานการประเมนแผน

๑.๒ รายงานการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๕. ผเรยนมคณลกษณะท�สะทอนถงอตลกษณ ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของการจดต �ง

มหาวทยาลยจนเปนท�ยอมรบในระดบชาตหรอนานาชาต (ผลการประเมนบณฑตโดยผใชบณฑตท�สะทอนถง

อตลกษณ ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย ต �งแตรอยละ ๕๐ ข�นไปของผใชบณฑตท�ตอบแบบสอบถาม)

๑. ประเมนคณลกษณะของบณฑตท�สะทอนถงอตลกษณ

ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย โดยผใชบณฑต

๑.๑ ผลการประเมนบณฑตโดยผใชบณฑตท�

สะทอนถงอตลกษณ ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย ต �งแตรอยละ ๕๐ ข�นไปของผใชบณฑตท�ตอบแบบสอบถาม

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ขอ ดาเนนการ ๕ ขอ ๕ ขอ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

๕ ขอ

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๑.๓ ผลการพฒนาตามจดเนนและจดเดนท�สงผลสะทอนเปนเอกลกษณของมหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑.มการกาหนดกลยทธการปฏบตงานท�สอดคลองกบ

จดเนน จดเดน หรอความเช�ยวชาญเฉพาะของมหาวทยาลย

๑.กาหนดกลยทธในการดาเนนงานท�สะทอนเอกลกษณของ

มหาวทยาลย(ดานบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคม)

๑.๑ แผนพฒนามหาวทยาลย ระยะท� ๑๐

๑.๒ ประเดนยทธศาสตร

๑.๓ กลยทธการดาเนนงานท�เก�ยวกบการบรการวชาการหรอการเผยแผพระพทธศาสนาแกสงคม

๒. วเคราะหความสอดคลองระหวางกลยทธกบการดาเนนงานของมหาวทยาลยในฐานะท�มความเช�ยวชาญทางวชาการดานพระพทธศาสนาโดยบรณาการกบศาสตรสมยใหม เพ�อพฒนา

จตใจและสงคม โดยมจดเนนท�การบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคม

๒.๑ ปรชญา ปณธาน พนธกจและวตถประสงคของมหาวทยาลย

๒.๒ รายงานการวเคราะหความสอดคลอง

ระหวางกลยทธกบการดาเนนงานดานบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคม

๓. ประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยเพ�อใหความเหนชอบ

๓. รายงานการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๒. มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากรในการปฏบตตามกลยทธท�กาหนดอยางครบถวนสมบรณ และบคลากรไมนอยกวารอยละ ๕๐ ใหความ

รวมมอในการปฏบตอยางตอเน�อง

๑. สรางความรความเขาใจในแผนกลยทธดานการบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคม

๑. รายงานการประชมช�แจง กลยทธ เปาหมายตอผบรหารและผเก�ยวของ

๒.จดทาแผนปฏบตการดานบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคมในระดบตาง ๆ ใหเช�อมโยงกน

๒. แผนปฏบตการ/แผนงาน/งาน/โครงการดานบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคม

๓.แปลงระบบประเมนผลสระดบบคคล ตามบทบาทหนาท� ๓. ตารางแสดงความรบผดชอบตามบทบาท

หนาท�รายบคคล

๓. มการประเมนความพงพอใจของประชาคมในมหาวทยาลย โดยอยในระดบดไมนอยกวารอยละ ๘๐

๑. ประเมนความพงพอใจของบคลากรเก�ยวกบการปฏบตงาน

ดานการบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคม

๑. ผลการประเมนความพงพอใจ (๓.๕๑ ข�นไป

จากคะแนนเตม ๕)

๔. ผลการดาเนนงานบรรลตามจดเนน จดเดน

หรอความเช�ยวชาญเฉพาะของมหาวทยาลยและเกดผลกระทบท�เปนประโยชนและสรางคณคาตอสงคม

๑. รายงานการประเมนผลการดาเนนงานตามแผนดานบรการ

วชาการทางพรพทธศาสนาแกสงคม และนาเขาท�ประชมสภามหาวทยาลยเพ�อใหความเหนชอบ

๑.๑ รายงานการประเมนแผน

๑.๒ รายงานการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๕. มหาวทยาลยมเอกลกษณตามจดเนน จดเดน หรอความเช�ยวชาญเฉพาะท�กาหนด และไดรบการยอมรบในระดบชาตหรอนานาชาต

๑. ผลงานดานการบรการวชาการทางพระพทธศาสนาแกสงคมท�เปนประโยชน ไดรบการยอมรบ ยกยองจากสงคม

๑. รางวล /ประกาศเกยรตบตร/หนงสอเชดชเกยรต ฯลฯ (เล�อนสมณศกด �)

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ขอ ดาเนนการ ๕ ขอ ๕ ขอ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

๕ ขอ

ขอเสนอแนะ

จดแขงและแนวทางเสรม

จดท�ควรพฒนาและขอเสนอแนะในการปรบปรง

องคประกอบท� ๒ การผลตบณฑต

ตวบงช�ท� ๒.๑ ระบบและกลไกการพฒนาและบรหารหลกสตร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกการเปดหลกสตรใหมและปรบปรงหลกสตรตามแนวทางปฏบตท�กาหนด โดยคณะกรรมการการ

อดมศกษา และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๑. จดทาประกาศมหาวทยาลย วาดวยการเปด

หลกสตร

๒.๑.๑.๑ ประกาศมหาวทยาลย วาดวยการเปด

หลกสตร

๒.๑.๑.๒ พ.ร.บ มหาวทยาลยฯ มาตรา ๑๙(๖)

๒. ทา flow chart แสดงระบบและกลไกการเปดหลกสตร

๒.๑.๑.๓ flow chart แสดงระบบและกลไกการเปดหลกสตร

๓. แตงต �งคณะกรรมการท�พจารณาหลกสตรใหมและหลกสตรปรบปรง

๒.๑.๑.๓ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการ

๔. ดาเนนการเปดหลกสตรตามระบบท�กาหนด ๒.๑.๑.๔ คมอการเสนอหลกสตร

๒.๑.๑.๕ โครงการเปดหลกสตร

๒.๑.๑.๖ รายงานการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยขออนมตเปดหลกสตร

๒.๑.๑.๗ ประกาศมหาวทยาลยมหาจฬาลงกรรราชวทยาลย เร�อง อนมตใหร บคฤหสถ เขาศกษาใน

หลกสตรพทธสาสตรบณฑตสาขาการสอนภาษาไทย วทยาลยสงฆเลย

๒. มระบบและกลไกการปดหลกสตรตามแนวทางปฏบต

ท�กาหนดโดยคณะกรรมการการอดมศกษา และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๑. จดทาประกาศมหาวทยาลย วาดวยการปด

หลกสตร

๒.๑.๒.๑ ประกาศมหาวทยาลย วาดวยการปด

หลกสตร

๒.๑.๒.๒ พ.ร.บ มหาวทยาลยฯ มาตรา ๑๙(๖)

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๒. ทา flow chart แสดงระบบและกลไกการปด

หลกสตร

๒.๑.๒.๓ flow chart แสดงระบบและกลไกการปด

หลกสตร

๓. ทกหลกสตรมการดาเนนงานใหเปนไปตามเกณฑ

มาตรฐานหลกสตรระดบอดมศกษา และกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต (การดาเนนงานตามกรอบมาตรฐาน

คณวฒ ระดบอดมศกษาแหงชาต หมายถง ตองมการประเมนผลตาม “ตวบงช�ผลการดาเนนงานตามประกาศมาตรฐานคณวฒสาขาหรอสาขาวชา (มคอ.๑) เพ�อการประกน

คณภาพหลกสตรและการเรยนการสอน” กรณท�หลกสตรใดยงไมมประกาศมาตรฐานคณวฒสาขาหรอสาขาวชา ใหประเมนตามตวบงช�กลางท�กาหนด) สาหรบหลกสตรสาขาวชาชพตองไดร บการรบรองหลกสตรจากสภาหรอองคกรวชาชพท�

เก�ยวของดวย (หมายเหต: สาหรบหลกสตรเกาหรอหลกสตรปรบปรงท�ยงไมไดดาเนนการตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษา

แหงชาตกอนปการศกษา ๒๕๕๕ ใหยดตาม เกณฑมาตรฐานหลกสตรระดบอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๘)

(กรณท� ขอ ๓ ดาเนนการไดไมครบทกหลกสตร จะไมไดคะแนน ในขอ ๔ และขอ ๕)

ปการศกษา ๒๕๕๓ หลกสตรของมหาวทยาลยมหาจฬาลงกรณราชวทยาลย ยงไมไดดาเนนงานใหเปนไป

ตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต จงใหยดตาม เกณฑมาตรฐานหลกสตรระดบอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๘

๑. จดทาฐานขอมลหลกสตรท �งหมดท�เปดสอน

๒.๑.๓.๑ ฐานขอมลหลกสตรดาน

- หลกสตรระดบอดมศกษา พ.ศ. ๒๕๔๘

๔. มคณะกรรมการรบผดชอบควบคมกากบใหม

การดาเนนการไดครบถวนท �งขอ ๑ ขอ ๒ และ ขอ ๓

ขางตนตลอดเวลาท�จ ดการศกษา และมการประเมน

หลกสตรทกหลกสตรอยางนอยตามกรอบเวลาท�กาหนด

ในเ กณ ฑ มา ตร ฐาน หลกสต ร ฯ กร ณหลกสตร ท�

๑. แตงต �งคณะกรรมการรบผดชอบควบคม

กากบใหมการดาเนนในการเปด/ปด รวมท �งการ

ปรบปรงหลกสตร ตามกรอบมาตรฐานคณวฒ

ระดบอดมศกษาแหงชาตและไดรบการรบรองทก

หลกสตร

๒.๑.๔.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการควบคมและดแลหลกสตร (หรอกรรมการท�เก�ยวของ)

๒.๑.๔.๒ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการพจารณาเปด/ปดหลกสตรและปรบปรงหลกสตร (หรอกรรมการท�เก�ยวของ)

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ดาเนนงานตามกรอบมาตรฐานคณวฒ ระดบอดมศกษา

แหงชาต จะตองควบคมกากบใหการดาเนนงานตามตว

บงช�ในขอ ๓ ผานเกณฑการประเมน ๕ ขอแรกและอยาง

นอยรอยละ ๘๐ ของตวบงช� ท� กาหนดในแตละปทก

หลกสตร

(สวนงานจดการศกษาประเมนหลกสตรท�เปดสอน)

๒.๑.๔.๓ รายงานการประชมกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๕. มคณะกรรมการรบผดชอบควบคมกากบใหมการดาเนนการไดครบถวนท �งขอ ๑ ขอ ๒ และ ขอ ๓ ขางตนตลอดเวลาท�จ ดการศกษา และมการพฒนาหลกสตรทก

หลกสตรตามผลการประเมนในขอ ๔ กรณหลกสตรท�ดาเนนงานตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต จะตองควบคมกากบใหการดาเนนงานตามตวบงช�

ในขอ ๓ ผานเกณฑการประเมนครบทกตวบงช�และทกหลกสตร

๑. แตงต �งคณะกรรมการรบผดชอบควบคมกากบใหมการดาเนนการในการเปด/ปด หรอปรบปรง

หลกสตรใหเปนไปตามเกณฑมาตรฐาน

๒.๑.๕.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการพจารณาเปด/ปดหลกสตรและปรบปรงหลกสตร (หรอกรรมการ

ท�เก�ยวของ)

๖. มความรวมมอในการพฒนาและบรหารหลกสตร

ระหวางมหาวทยาลยกบภาครฐ หรอภาคเอกชนท�เก�ยวของกบวชาชพของหลกสตร มากกวารอยละ ๓๐ ของจานวนหลกสตรวชาชพท �งหมดทกระดบการศกษา

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๖ ขอ ดาเนนการ ๕ ขอ ๕ ขอ ๔

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๒ อาจารยประจาท�มคณวฒปรญญาเอก

เลอกดาเนนงานเพยง ๑ แนวทาง

แนวทางท� ๑

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณคารอยละของอาจารยประจาท�มวฒปรญญาเอก ๑. มหาวทยาลยมจานวนอาจารยประจารวมท �งท�

ปฏบตงานจรงและลาศกษาตอจานวน ๗ รป/คน โดยมอาจารยท�มวฒปรญญาตรจานวน. - วฒปรญญาโทจานวน ๕ วฒปรญญาเอกจานวน ๒

คานวณตามสตรท� ๑

๑. ฐานขอมลอาจารย

๒.วทยาลยสงฆเลยมอาจารยประจาวฒปรญญาเอกจานวน ๒ รป คดเปนรอยละ ๒๘.๕๗

๒.แปลงคารอยละของอาจารยประจาท�มคณวฒปรญญาเอกเปนคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหเปนคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๓๐

คานวณตามสตรท� ๒ ๑. เม�อแปลงคารอยละของอาจารยประจาท�ม

คณวฒปรญญาเอกคะแนนเตม ๕ วทยาลยสงฆเลยไดคะแนน ๔.๗๖

แนวทางท� ๒

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณคาการเพ�มข�นของรอยละของอาจารยประจาท�มวฒปรญญาเอกเปรยบเทยบกบปท�ผานมา

๒.แปลงคาการเพ�มข�นของรอยละของอาจารยประจาท�มคณวฒปรญญาเอกเทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหเปนคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๖

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๓ อาจารยประจาท�ดารงตาแหนงทางวชาการ

เลอกดาเนนงานเพยง ๑ แนวทาง

แนวทางท� ๑

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณคารอยละของอาจารยประจาท�มตาแหนงทางวชาการ ๑. มหาวทยาลยมจานวนอาจารยประจารวมท �งท�ปฏบตงานจรงและลาศกษาตอจานวน ๗ รป/คน โดยมอาจารยท�ดารงตาแหนงผชวยศาสตราจารย

จานวน ๑ รป คานวณตามสตรท� ๑

๑. ฐานขอมลอาจารย

๒. วทยาลยสงฆเลยมอาจารยท�ดารงตาแหนงทาง

วชาการ ๑ ตาแหนง คเปนรอยละ ๑๔.๒๘

๒.แปลงคารอยละของอาจารยประจาท�ดารงตาแหนงทาง คานวณตามสตรท� ๒ ๑. แปลงคารอยละของอาจารยประจาท�ดารง

วชาการเปนคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหเปนคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๖๐

ตาแหนงทางวชาการคะแนนเตม ๕ วทยาลยสงฆเลยไดคะแนน ๑.๑๙

แนวทางท� ๒

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณคาการเพ�มข�นของรอยละของอาจารยประจาท�ดารงตาแหนงทางวชาการเปรยบเทยบกบปท�ผานมา

๒.แปลงคาการเพ�มข�นของรอยละของอาจารยประจาท�มตาแหนงทางวชาการ เทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหเปนคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๑๒

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

รอยละ ๓๐ รอยละ ๒๘.๕๗ ไมบรรลเปา ๔.๗๖

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

รอยละ ๓๐ รอยละ ๒๘.๕๗

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๔ ระบบการพฒนาคณาจารยและบคลากรสายสนบสนน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มแผนการบรหารและการพฒนาคณาจารยท �งดาน

วชาการ เทคนคการสอนและการวดผล และมแผนการบรหารและ

พฒนาบคลากรสายสนบสนนท�มการวเคราะหขอมลเชงประจกษ

๑. แตงต �งกรรมการจดทาแผนบรหารและพฒนาอาจารย

และบคลากรสายสนบสนน

๑. คาส �งแตงต �งคณะกรรมการจดทาแผน

บรหารและพฒนาอาจารยและบคลากรสายสนบสนน

๒. ทาขอมลบคลากรของมหาวทยาลย ๒. ขอมลบคลากรของมหาวทยาลย

๓. วเคราะห SWOT ดานทรพยากรบคคล ๓. ผลการวเคราะห SWOT ดานทรพยากร

บคคล

๔.สารวจความตองการในการอบรมของอาจารยและ

บคลากรสายสนบสนน

๔. ผลการสารวจความตองการในการอบรม

ของอาจารยและบคลากรสายสนบสนน

๕. วเคราะหภาระงานบคลากรรายบคคล ๕. ขอมลการวเคราะหภาระงานบคลากร

๖. สารวจขอมลท�เก�ยวกบความสามารถ(competencies)

ท�จาเปนในการปฏบตงาน

๖. ขอมลท�เก�ยวกบความสามารถ

(competencies) ท�จาเปนในการปฏบตงาน

๗. จดทาแผนอตรากาลงของอาจารยและบคลากรสาย

สนบสนน ๕ ป เพ� อรองรบการปฏบตง านตามแผนยทธศาสตรของมหาวทยาลย

๘. แผนอตรากาลงของอาจารยและบคลากร

สายสนบสนน ๕ ป (แผนพฒนา ฯ หนา ๓๖- ๓๗)

๒. มการบรหารและการพฒนาคณาจารยและบคลากรสาย

สนบสนนใหเปนไปตามแผนท�กาหนด

๑. ดาเนนการบรหารบคลากร เชน การสรรหา คดเลอกบคลากร การมอบหมายงานการประเมนผลการปฏบตงาน อยางเปนระบบ ตามแนวทางท�กาหนดไวเปนลายลกษณ

๑.๑ ระเบยบ ขอบงคบประกาศเก�ยวกบการบรหารงานบคคล

๑.๒ เอกสารการดาเนนงานดานการ

อกษร

บรหารงานบคคล เชน คาส �งแตงต �งกรรมการสอบคดเลอกบคคลเขาทางาน ฯลฯ

๑.๓ คมอการประเมนผลตามภาระงาน

พฒนาคณาจารยและบคลากรสายสนบสนนใหเปนไปตาม

แผนท�กาหนด ๓.๑ โครงการอบรมและพฒนา คณาจารย

และบคลากรสายสนบสนน

๓.๒ โครงการจดความรสาหรบเจาหนาท�

สายสนบสนน

๓.๓ โครงการจดความรสาหรบคณาจารย

ประจา

๓.๔ โครงการจดความรสาหรบผบรหาร

ระดบตนและระดบกลาง

๓.๕ โครงการจดความรสาหรบผบรหาร

ระดบสง (เขารวมการพฒนาบคลากร)

๓. มสวสดการเสรมสรางสขภาพท�ด และสรางขวญและ

กาลงใจใหคณาจารยและบคลากร สายสนบสนน สามารถทางาน

ไดอยางมประสทธภาพ

๑. จดทาระเบยบ/ประกาศเก�ยวกบสวสดการของ

บคลากร

๒.๑ ระเบยบ/ประกาศเก�ยวกบสวสดการ

ของบคลากร

๒.๒ โครงการกองทนเล�ยงชพ

๒. จดสวสดการเพ�อการพฒนาคณภาพชวตแกบคลากร ๓.๑ สวสดการตดชดใหบคลากร

๓.๒ โครงการกฬาสมพนธ mcu game

๓. เสรมสรางสขภาพท�ดแกบคลากร ท �งในเชงปองกน

และสงเสรม

๔.๑ แผนพฒนามหาวทยาลย กลยทธท� ๕

๔.๒ โครงการตรวจสขภาพประจาป

๔.๓ โครงการกฬาสมพนธ mcu game

๔. มระบบการตดตามใหคณาจารยและบคลากรสาย

สนบสนนนาความรและทกษะท�ไดจากการพฒนามาใชในการ

จดการเรยนการสอนและการวดผลการเรยนรของนสต ตลอดจน

๑. โครงการท�มวตถประสงคในการเพ�มความรและทกษะ

ในการปฏบตงาน มระบบการตดตามผลใหคณาจารยและบคลากรสายสนบสนน ไดนาความรและทกษะท�ไดจากการ

๑.๑ ข �นตอนการดาเนนงานตดตามผลการ

นาความรจากการอบรมไปใช

๑.๒ แบบฟอรมตดตามการนาความรจาก

การปฏบตงานท�เก�ยวของ พฒนามาใชในการเรยนการสอน และวดผลการเรยนรของนสต ตลอดจนการปฏบตงานท�เก�ยวของ

การอบรมไปพฒนาการเรยนการสอน

๑.๓ รายงานสรปและประเมนโครงการ

พฒนาศกยภาพคณาจารย (โครงการพฒนาศกยภาพการจดการเรยนการ

สอน) อาจารยไพรเวศน

๕. มการใหความรดานจรรยาบรรณอาจารยและบคลากร

สายสนบสนน และดแลควบคมใหคณาจารยและบคลากรสาย

สนบสนนถอปฏบต

๑. คาส �งจรรยาบรรณอาจารยและบคลากรสายสนบสนน

เปนลายลกษณอกษร

๑.๑ คาส �งมหาวทยาลยมหาจฬาลงกรณราช

วทยาลย วทยาลยสงฆเลย เร�อง แตงต �งคณะกรรมการกากบดแลประเมนผลและสงเสรมจรรยาบรรณวชาชพ

๒. ทาประกาศมหาวทยาลย มอบหมายใหหวหนาสวนงานดแลและควบคมใหบคลากรปฏบตตามจรรยาบรรณ

๒. ประกาศมหาวทยาลย มอบหมายใหหวหนาสวนงานดแลและควบคมใหบคลากรปฏบตตามจรรยาบรรณ

๑. ประเมนความพงพอใจของบคลากรตอการบรหารบคลากรและแผนพฒนาบคลากร

๑. ผลการประเมนความพงพอใจของบคลากรตอการบรหารบคลากรและแผนพฒนา

บคลากร

๗. มการนาผลการประเมนไปปรบปรงแผนหรอปรบปรง

การบรหารและการพฒนาคณาจารย และบคลากรสายสนบสนน

๑. นาผลการประเมนไปปรบปรงแผนหรอปรบปรงการ

บรหารและการพฒนาคณาจารย และบคลากรสายสนบสนน

๑.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการ

ประจาวทยาลยสงฆเลบ

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๗ ๗ ๗ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๕ หองสมด อปกรณการศกษา และสภาพแวดลอมการเรยนร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการจดการหรอจดบรการเพ�อใหนสตมเคร�องคอมพวเตอรใชในอตราไมสงกวา ๘ FTES ตอเคร�อง

๑. จดการหรอจดบรการเพ�อใหนสตมเคร�อง

คอมพวเตอรใชในอตรา ๑ เคร�อง ตอนสต ๘ FTES

๑. ขอมลจานวนคอมพวเตอร

๒. นสตท�นา notebook และ mobile device มา

ใช ใหลงทะเบยนการใช wifi กบมหาวทยาลย

๒.๑ จานวน notebook และ mobile device ท�

ลงทะเบยน

๒.๒ เอกสารจากสวนเทคโนและสารสนเทศท�

แสดง proxy ท�ใหแกนสตของแตละคณะ

๓. คานวณคา FTES ๓. จานวนนสตเตมเวลาเทยบเทา

๔. คานวณสดสวน คอมพวเตอรตอ FTES ๔. ผลการคานวณสดสวน คอมพวเตอรตอ FTES

๒. มบรการหองสมดและแหลงเรยนรอ�นๆ ผานระบบเครอขายคอมพวเตอรและมการฝกอบรมการใชงานแกนสตทกปการศกษา

๑. จดบรการหองสมด

๑.๑ บรการประเภทตาง ๆ ของหองสมด

๑.๒ บนทกจานวนผเขาใชบรการ

๑.๓ สถตการใชบรการดานตาง ๆ ของหองสมด

๑.๔ คมอการใชหองสมด

๑.๕ รายงานประจาปหองสมด

๒. ฝกอบรมการใชงานแกนสตทกปการศกษา โดยในปการศกษา ๒๕๕๓ ไดจดอบรมเร�อง................

๑. สรปประเมนโครงการฝกอบรมการคนควาหองสมดและใชงานดานคอมพวเตอรเพ�อการสบคน

ปการศกษา ๒๕๕๓

๓. มบรการดานกายภาพท�เหมาะสมตอการจดการเรยนการ ๑. จดบรการดานกายภาพท�เหมาะสมตอการ ๑.๑ หองปฏบตการคอมพวเตอร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

สอนและการพฒนานสต อยางนอยในดานหองเรยน

หองปฏบตการ อปกรณการศกษา และจดเช�อมตออนเตอรเนตใน

ระบบไรสาย

เรยนการสอนและการพฒนานสต หองปฏบตการคอมพวเตอร จานวน ๑ หอง หองสมด จานวน ๑

หอง อปกรณการศกษา และจดเช�อมตออนเตอรเนตในระบบไรสายประจาอาคารเรยนและสวนงานสนบสนนการศกษา จานวน.๓ จด

๑.๒ บนทกการขอใชหองปฏบตการคอมพวเตอร

๑.๓ หองสมดประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๔ บนทกการขอใชบรการหองสมดประจา

หองสมด

๑.๕ ระเบยบ/ขอบงคบการใชหองปฏบตการฯ

๑.๘ จดเช�อมตออนเตอรเนต

๑.๙ ภาพถายหองเรยน หองปฏบตการ

๔. มบรการส�งอานวยความสะดวกท�จาเปนอ�นๆ อยางนอย

ในดานงานทะเบยนนสตผานระบบเครอขายคอมพวเตอร การ

บรการอนามยและการรกษาพยาบาล การจดการหรอจดบรการ

ดานอาหาร และสนามกฬา

๑. จดบรการส�งอานวยความสะดวกท�จาเปนอ�นๆ

อยางนอย ในดานงานทะเบยนนสตผานระบบเครอขายคอมพวเตอร การบรการอนามยและการรกษาพยาบาล การจดการหรอจดบรการดานอาหาร

หอพกนสตและสนามกฬา

๑.๑ มระบบบรการการศกษาออนไลน (ระบบ

ทะเบยน) (อ.นรนดร)

๑.๒ ตยาสามญประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๓ มการประกนสขภาพนสต (ประกนอบตเหต)

๑.๔ มสวสดการอาหารและเคร�องด�ม

๑.๕ สนามกฬา (สนามเปตอง สนามแบดมนตน)

๕. มระบบสาธารณปโภคและรกษาความปลอดภยของ

อาคารตลอดจนบรเวณโดยรอบ อยางนอยในเร�องประปา ไฟฟา

ระบบกาจดของเสย การจดการขยะ รวมท �งมระบบและอปกรณ

ปองกนอคคภย ในบรเวณอาคารตาง ๆ โดยเปนไปตามกฎหมายท�

เก�ยวของ

๑. จดใหมระบบสาธารณปโภค และระบบรกษาความปลอดภยของอาคารสถานท� ตลอดจน เร�อง

ระบบประปา ไฟฟา กาจดของเสย กาจดขยะ และมอปกรณปองกนอคคภยในบรเวณอาคารสานกงาน และอาคารเรยนรวม

๑.๑ ภาพถายระบบสาธารณปโภค

๑.๒ มระบบน�าประปา

๑.๓ มระบบไฟฟา และเคร�องสารองไฟฟา

๑.๔ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการควบคมดแล

๑.๕ อปกรณปองกนอคคภย

๑.๖ ระเบยบขอบงคบในการใชอาคารสถานท�

๑.๗ สญญาวาจางพนกงานทาความสะอาด

๖. มผลการประเมนคณภาพของบรการในขอ ๒ - ๕ ทกขอ

ไมต�ากวา ๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕

๑. ประเมนคณภาพของบรการในขอ ๒ - ๕ ทก

ขอไมต�ากวา ๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕

๑. รายงานผลการประเมนความพงพอใจของ

ผใชบรการ

๗. มการนาผลการประเมนคณภาพในขอ ๖ มาใชเปนขอมล

ในการพฒนาการจดบรการดานกายภาพท�สนองความตองการของ

๑. นาผลการประเมนคณภาพในขอ ๖ มาใชเปน

ขอมลในการพฒนาการจดบรการดานกายภาพท�

๑. รายงานสรปการประเมนความพงพอใจของ

ผใชบรการในปท�ผานมา

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ผรบบรการ สนองความตองการของผรบบรการ ๒. รายงานการประชมสรปผลการประเมน

คณภาพของผใชบรการ

๓. รายงานการปรบปรงการใหบรการ

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๗ ดาเนนการ ๗ ๗ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๖ ระบบและกลไกการจดการเรยนการสอน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกการประกนคณภาพการจดการเรยนการสอนท�เนนผเรยนเปนสาคญทกหลกสตร

๑. จดการเรยนการสอนโดยคานงถงความ

ยดหยนและหลากหลาย สามารถตอบสนองความตองการและความถนดของผเรยน โดย

การนาเอาส�อนวตกรรมทางเทคโนโลยเขามาม

๑.๑ เอกสารหลกสตร แผนการสอน ประมวล

รายวชา

๑.๒ เอกสารท�แสดงใหเหนถงการสงเสรม

กระบวนการเรยนรท �เนนผเรยนเปนสาคญ อาท

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

สวนชวยในการเรยนการสอน ทาใหผเรยนมสวนรวมในการศกษาคนควาและแสวงหา

ความร รวมท �งกระตนใหผเรยนเกดการคด วเคราะห และลงมอปฏบตจรง โดยมการจดกลมอภปราย หรอสมมนา ทาโครงงาน หรอ

วจย เพ�อใหผเรยนเกดความสมฤทธผลในการเรยนรทกรายวชา

ส�อการสอน การใชหองปฏบตการ (ถายรปอปกรณการสอน)

๑.๓ เอกสารแสดงความหลากหลายของรายวชาและรายวชาเลอก

๒.จดกจกรรมการเรยนรท�เนนผเรยนเปน

สาคญทกรายวชา

๒.๑ การใชนาส�อการสอน โดยใชระบบ

คอมพวเตอรเขามาชวยสอน (ส�อพาวเวอรพอยด) E-learning

๒.๒ โครงการทศนศกษานอกสถานท�

๒.๓ ผลงานของนสต

๒.๔ ผลการจดกจกรรมเสรมหลกสตร

๓. กาหนดตวบงช�ความสาเรจในแตละ

รายวชา

๓. เอกสารหลกสตร แผนการสอน ประมวล

รายวชา

๒. ทกรายวชาของทกหลกสตร มรายละเอยดของรายวชาและของ

ประสบการณภาคสนาม (ถาม) กอนการเปดสอนในแตละภาคการศกษา

ตามท�กาหนดในกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต

๑. ทกหลกสตรของมหาวทยาลยฯ ม

รายละเอยดประจาวชาทกรายวชา มการจดการเรยนรท �พฒนามาจากการวจย หรอ

กระบวนการจดการองคความรเพ�อพฒนาการเรยนการสอน แตละรายวชาระบรายละเอยดในหวขอตอไปน�

-จดมงหมายของรายวชา -ลกษณะและการดาเนนการ -การพฒนาผลการเรยนรของผเรยน

๑.๑ หลกสตร

๑.๒ รายละเอยดของรายวชาทกรายวชา

๑.๓ แผนการสอน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

-ทรพยากรประกอบการเรยนการสอน เอกสาร หนงสอ ตาราท�ใชประกอบการเรยน

การสอน -การประเมนและปรบปรงการดาเนนการของรายวชา มการประเมนการเรยนการสอน

๒. อาจารยแจกรายละเอยดของรายวชาและแผนการสอนใหนสตในคาบแรก

๒. ผลการประเมนอาจารยโดยนสต

๓. ประเมนผลการเรยนรของรายวชาท �งในระหวางภาคและส�นสดภาคการศกษา

๓. ผลการประเมนการเรยนรของรายวชาท �งในระหวางภาคและส�นสดภาคการศกษา

๓. ทกหลกสตรมรายวชาท�สงเสรมทกษะการเรยนรดวยตนเอง และการใหผเรยนไดเรยนรจากการปฏบตท �งในและนอกหองเรยนหรอจากการทาวจย

๑. ทกหลกสตร จดรายวชาท�สงเสรมใหนสตไดเรยนรจากการปฏบต

-ในหองเรยน เชน การอภปรายกลม การสมมนา การวจย -นอกหองเรยน เชน การฝกงาน การฝก

ประสบการณ การศกษาดงานนอกสถานท�

๑.๑ แผนการสอนในรายวชาท�สงเสรมใหนสตไดเรยนรจากการปฏบต

๑.๒ โครงการทศนศกษา

๑.๓ โครงการกจกรรมเสรมหลกสตร

๑.๔ โครงการพฒนศกยภาพนสต

๑.๕ โครงการวปสสนากมฐาน

๑.๖ หลกฐานการสงนสตฝกปฏบต

๔. มการใหผมประสบการณทางวชาการหรอวชาชพจากหนวยงาน

หรอชมชนภายนอกเขามามสวนรวมในกระบวนการเรยนการสอนทก

หลกสตร

๑. จดใหผมประสบการณทางวชาการและวชาชพจากหนวยงานหรอสถาบนอ�นเขามาม

สวนรวมในการเรยนการสอน

๑.๑ หนงสอเชญผมประสบการณทางดานวชาการและวชาชพ จากหนวยงานหรอสถาบน

ภายนอก เปนอาจารยพเศษ/บรรยายพเศษ

๑.๒ หลกฐานการนานสตฟงบรรยายหรอ

เย�ยมชมหนวยงานภายนอก (ทศนศกษา)

๑.๓ หลกฐานการฝกงานในหนวยงานอ�นของนสต (เอกสารฝกงานป.บณฑต)

๕. มการจดการเรยนรท �พฒนาจากการวจย หรอจากกระบวนการ ๑. อาจารยทาวจยช �นเรยน ๑. ผลงานวจยในช �นเรยน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

จดการความรเพ�อพฒนาการเรยนการสอน

๖. มการประเมนความพงพอใจของผเรยนท�มตอคณภาพการ

จดการเรยนการสอนและส�งสนบสนนการเรยนรทกรายวชา ทกภาค

การศกษา โดยผลการประเมนความพงพอใจแตละรายวชาตองไมต�ากวา

๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕

๑. ประเมนความคดเหนผเรยนตอคณภาพ

การจดการเรยนการสอนของอาจารยและส�งสนบสนนการเรยนรในทกรายวชา

(ส�งสนบสนนการเรยนร เชน อปกรณท�ใชในหองเรยน คอมพวเตอร อปกรณใน

หองปฏบตการ หนงสอ ตารา ส�งพมพในหองสมด ฯลฯ)

๑. ผลการประเมนความพงพอใจของนสตท�ม

ตอคณภาพของการจดการเรยนการสอนและส�งสนบสนนการเรยนร (ทกรายวชาไมต�ากวา ๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕)

๗. มการพฒนาหรอปรบปรงการจดการเรยนการสอน กลยทธการ

สอน หรอการประเมนผลการเรยนรทกรายวชา ตามผลการประเมนรายวชา

๑.วทยาลยสงฆเลยไดใชหลกสตรจาก

มหาวทยาลยมหาจฬาลงกรณราชวทยาลย

๑. หลกสตรจากมหาวทยาลยมหาจฬาลง

กรณราชวทยาลย

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๗ ดาเนนการ ๗ ๗ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๗ ระบบและกลไกการพฒนาสมฤทธผลการเรยนตามคณลกษณะของบณฑต

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการสารวจคณลกษณะของบณฑตท�พงประสงคตามความ

ตองการของผใชบณฑตอยางนอยสาหรบทกหลกสตรระดบปรญญาตร

ทกรอบระยะเวลาตามแผนกาหนดการศกษาของหลกสตร

๑. แตงต �งคณะกรรมการผรบผดชอบ

หลกสตรเปนผสารวจคณลกษณะของบณฑต

๑. คาส �งแตงต �งคณะกรรมการผร บผดชอบ

หลกสตรเปนผสารวจคณลกษณะของบณฑต

๒. สารวจความตองการของผใชบณฑต

เก�ยวกบคณลกษณะของบณฑตท�พงประสงค(ทก ๕ ป)

๒. รายงานผลการสารวจความตองการของผใช

บณฑตทกหลกสตรในระดบปรญญาตร (ทก ๕ ป)(แบบสอบถามตดตาม)

๒. มการนาผลจากขอ ๑ มาใชในการปรบปรงหลกสตร การจดการ

เรยนการสอน การวดผลการศกษาและสมฤทธผลทางการเรยนท�สงเสรม

ทกษะอาชพและคณลกษณะของบณฑตท�พงประสงค ตามความตองการ

ของผใชบณฑต

๑. มการประชมระหวางอาจารยผสอนประจาวทยาลยสงฆเลยรวมกบอาจารยพเศษ

เพ� อแลกเปล�ยนความคดเหนและรวมกนแกปญหารวมกนสาหรบผเรยนท�ตองมการพฒนา

๑. เอกสารรายงานผลการประชมระหวางอาจารยผสอนรวมกบอาจารยพเศษ

๓. มการสงเสรมสนบสนนทรพยากรท �งดานบคลากร เทคโนโลย

สารสนเทศ และงบประมาณท�เอ�อตอการพฒนาคณลกษณะของบณฑต

๑. สนบสนนทรพยากรเพ�อพฒนาคณลกษณะของบณฑต - ดานบคลากร

- ดานเทคโนโลยสารสนเทศ - ดานงบประมาณ

๑.๑ จานวนอาจารยตอนสต

๑.๒ เคร�องคอมพวเตอรท�สนบสนนการเรยนการ

สอน

๑.๓ ระบบอนเตอรเนตไรสาย

๑.๔ แผนการจดสรรงบประมาณเพ�อพฒนาคณลกษณะของบณฑตท�พงประสงค

๔. มระบบและกลไกการสงเสรมใหนสตระดบปรญญาตรและ

บณฑตศกษาเขารวมกจกรรมการประชมวชาการหรอนาเสนอผลงานทาง

วชาการในท�ประชมระหวางสถาบน หรอท�ประชมระดบชาตหรอ

นานาชาต

๑. เผยแพรประชาสมพนธโปรแกรมการประชมวชาการท�เกดข�นในท�ตาง ๆ ใหนสตได

รบร

๑.๑ บอรดประชาสมพนธโปรแกรมการประชมวชาการท�เกดข�นในท�ตาง ๆ ใหนสตไดรบร

๒. จดทาแนวปฏบตเพ�อใหนสตเขารวมใน

กจกรรมทางวชาการ ในระดบชาตและนานาชาตท �งภายในและภายนอกมหาวทยาลย

๒.๑ ปฏบตการเขารวมโครงการสมมนาวชาการ

ระดบชาต

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๕. มกจกรรมเสรมสรางคณธรรมจรยธรรมใหแกนสตระดบปรญญาตรและบณฑตศกษา ท�จดโดยมหาวทยาลย

๑. จดกจกรรมท�สงเสรมคณธรรมจรยธรรม

ใหแกนสตระดบปรญญาตรและบณฑต

๑.๑ โครงการ/กจกรรมภายใตหลกสตร

และกจกรรมเสรมหลกสตร - โครงการเสวนาเร�องสถาบนสงฆกบการพฒนาสงคม

-โครงการความรเก�ยวกบเศรษฐกจพอเพยงแกพระสงฆในเขตจงหวดเลย - โครงการสงเสรมวนยบณฑตและบาเพญ

ประโยชน - โครงการตานภยหนาวบานปากหมน - โครงการธรรมสญจร

๑.๒ รายงานผลการประเมนโครงการ/กจกรรม

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๗ ๗ ๗ ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๘ ระดบความสาเรจของการเสรมสรางคณธรรมจรยธรรมท�จดใหกบนสต

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการกาหนดพฤตกรรมดานคณธรรมจรยธรรมสาหรบ

นสตท�ตองการสงเสรมไวเปนลายลกษณอกษร ๑. กาหนดพฤตกรรมดานคณธรรมจรยธรรม

สาหรบนสตไวเปนลายลกษณอกษร

๑.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการประจาวทยาลย

สงฆเลยเพ� อประเมนและกาหนดพฤตกรรมดานคณธรรรมจรยธรรม

๑.๒ นโยบาย/แผนยทธศาสตรดานคณธรรมจรยธรรมสาหรบนสต

๑.๓ นสตท�พงประสงค ๙ ประการ

๑.๔ มคอ ๒ ท�ระบผลการเรยนรดานคณธรรมและ

จรยธรรม

๑.๕ คมอนสต

๒. มการถายทอดหรอเผยแพรพฤตกรรมดานคณธรรมจรยธรรมสาหรบนสตท�ตองการสงเสรมตามขอ ๑ ไปยงผบรหาร คณาจารย นสตและผเก�ยวของทราบอยางท �วถงท �ง

สถาบน

๑. ถายทอดหรอเผยแพรพฤตกรรมดานคณธรรมและจรยธรรมสาหรบนสต ไปยงผบรหาร คณาจารยและ

นสตตลอดจนผเก�ยวของไดทราบอยางท �วถงท �งสถาบน

๑.๑ หลกฐานดานการเผยแพรพฤตกรรมดานคณธรรมและจรยธรรมสาหรบนสตท�ตองสงเสรม

๑.๒ โครงการปฐมนเทศนสตประจาป

๑.๓ ปายตดประกาศปราสมพนธภายใน

มหาวทยาลย

๓. มโครงการหรอกจกรรมสงเสรมการพฒนาพฤตกรรม

ดานคณธรรมจรยธรรมท�กาหนดในขอ ๑ โดยระบตวบงช�และเปาหมายวดความสาเรจท�ชดเจน

๑.จดโครงการหรอกจกรรมท�มการพฒนา

พฤตกรรมของนสตดานคณธรรมและจรยธรรมท�ระบตามตวบงช�และเปาหมาย

๑. โครงการวปสสนากรรมฐานประจาป ๒๕๕๓

๔. มการประเมนผลโครงการหรอกจกรรมสงเสรมคณธรรมจรยธรรมของนสต ตามตวบงช�และเปาหมายท�กาหนดในขอ ๓ โดยมผลการประเมนบรรลเปาหมายอยางนอยรอยละ ๙๐ ของตวบงช�

๑. ประเมนผลและสรปผลโครงการหรอกจกรรมท�สงเสรมใหนสตมคณธรรมจรยธรรมตามตวบงช�และเปาหมายท�กาหนดและมผลการประเมนบรรลเปาหมาย

อยางนอยรอยละ ๙๐ ของตวบงช�

๑. รายงานผลการประเมนโครงการวปสสนากรรมฐานประจาป ๒๕๕๓

๕. มนสตหรอกจกรรมท�เก�ยวกบนสตไดรบการยกยอง ๑. นสตไดรบการยกยองชมเชย ประกาศเกยรตคณ ๑.๑ สมณศกด �

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ชมเชย ประกาศเกยรตคณ ดานคณธรรมจรยธรรม โดยหนวยงานหรอองคกรระดบชาต

ดานคณธรรมจรยธรรม โดยหนวยงานหรอองคกรระดบชาต

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ขอ ดาเนนการ ๕ ขอ บรรล ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๙ บณฑตปรญญาตรท�ไดปฏบตศาสนกจหรอไดงานทาหรอประกอบอาชพอสระภายใน ๑ ป

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑.สารวจ

- จานวนนสตบรรพชตผศกษาจบรายวชาในหลกสตรปรญญาตร

- จานวนนสตคฤหสถผสาเรจการศกษาในหลกสตรปรญญาตร ท �งภาคปกตและภาคพเศษ (ภาคนอกเวลาราชการ) - จานวนนสตบรรพชตผศกษาจบรายวชาในหลกสตร

ปรญญาตรท�ไดปฏบตศาสนกจ - จานวนนสตคฤหสถผสาเรจการศกษาในหลกสตรปรญญาตรท�ไดงานทาหรอประกอบอาชพอสระ

- เงนเดอน/ รายไดตอเดอน (ตามเกณฑ, ต�ากวาเกณฑ, สงกวาเกณฑ) ของนสตคฤหสถผสาเรจการศกษาท�ไดงานทาหรอประกอบอาชพอสระ

- จานวนนสตผตอบแบบสารวจ - จานวนนสตผศกษาตอ - จานวนนสตคฤหสถท�มงานทากอนเขาศกษา

๑.๑ ผลการสารวจบณฑตปรญญาตรท�ไดปฏบต

ศาสนกจหรอไดงานทาหรอประกอบอาชพอสระภายใน ๑ ป

๒. คานวณรอยละของบณฑตปรญญาตรท�ไดปฏบตศาสนกจหรอไดงานทาหรอประกอบอาชพอสระภายใน ๑ ป ตอจานวนบณฑตท�ตอบแบบสารวจ

ท �งหมด

๓. แปลงคารอยละของบณฑตปรญญาตรท�ได

ปฏบตศาสนกจหรอไดงานทาหรอประกอบอาชพ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

อสระภายใน ๑ ปท�คานวณไดในขอ ๑ เทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๑๐๐

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๑๐ คณภาพของบณฑตปรญญาตร และเอก ตามกรอบมาตรฐานคณวฒอดมศกษา

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. จดทาแบบประเมนคณภาพบณฑต ท �งระดบ

ปรญญาตร โท เอก ตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาตท� สกอ.ระบ โดยมคณลกษณะ

บณฑตท�พงประสงคตามท�มหาวทยาลยกาหนด ครอบคลมอยางนอย ๕ ดาน คอ

๑) ดานคณธรรมจรยธรรม ๒) ดานความร

๓) ดานทกษะทางปญญา ๔) ดานทกษะความสมพนธระหวางบคคลและความรบผดชอบ

๕) ดานทกษะการวเคราะหเชงตวเลข การส�อสารและการใชเทคโนโลยสารสนเทศ

๒. ประเมนจากผใชบณฑต ๒.๑ จานวนบณฑตท�ไดรบการประเมนท �งหมด

๒.๒ ผลรวมของคาคะแนนท�ไดจากการประเมน

บณฑต (แตละคน)

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๑๑ ผลงานของผสาเรจการศกษาระดบปรญญาโทท�ไดรบการตพมพหรอเผยแพร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ผลงานของผสาเรจการศกษาระดบปรญญาโทท�ไดรบการตพมพหรอเผยแพร โดยมคณะกรรมการผพจารณากล �นกรองคณภาพของผลงาน ซ�งประกอบดวย ศลปน

ระดบชาต ผทรงคณวฒ และนกวชาการท�เปนท�ยอมรบในวงวชาการ โดยมบทความวจยท�ตพมพ ดงน� ๑. บทความวจยฉบบสมบรณ (Full paper) ท�ต

พมพในรายงานสบเน� องจากการประชมวชาการระดบชาตท�มกองบรรณาธการจดทารายงาน จานวน ............................เร�อง

๒. บทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพในวารสารวชาการ (Journal) ระดบชาตท�ปรากฏใน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ฐานชอมล TCI จานวน .............................เร�อง ๓. บาทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพ

ในวารสารวชาการ (Journal) ท�มช�อปรากฏอยในบญชรายช�อวารสารระดบชาต จานวน ..........................เร�อง ๔. จานวนบทความจากผลงานวจยท�ไดรบการ

ตพมพในวารสารวชาการ (Journal) ระดบนานาชาตท�ปรากฏในฐานขอมลสากล จานวน .........................เร�อง

๕. บทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพในวารสารวชาการ (Journal) ระดบนานาชาต จานวน .................................. เร�อง บทความท�เผยแพรงานดานการสรางสรรค

๑ . ก า ร เผยแพร โ ดยการจดน ท ร รศการ (Exhibition) ร ะดบสถาบนหรอจงหวด จ านวน........................เร�อง

๒. การแผยแพร โดยการจดนทรรศการ (Exhibition) ระดบชาต จานวน ........................เร�อง

๓ . การเผยแพร โดยการจดนทรรศการ

(Exhibition) ระดบความรวมมอระหวางประเทศ ๔. การ เผยแพร โดยการจดนทรรศการ

(Exhibition) ระดบภมภาคอาเซยน ๕ . การ เผยแพร โดยการจดนทรรศการ

(Exhibition) ระดบนานาชาต

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๑๒ ผลงานของผสาเรจการศกษาระดบปรญญาเอกท�ไดรบการตพมพ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ผลงานของผสาเรจการศกษาระดบปรญญาเอกท�ไดรบการตพมพหรอเผยแพร โดยมคณะกรรมการผพจารณากล �นกรองคณภาพของผลงาน ซ�งประกอบดวย ศลปนระดบชาต ผทรงคณวฒ และนกวชาการท�เปนท�ยอมรบ

ในวงวชาการ โดยมบทความวจยท�ตพมพ ดงน�

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. บทความวจยฉบบสมบรณ (Full paper) ท�ตพมพในรายงานสบเน� องจากการประชมวชาการ

ระดบชาตท�มกองบรรณาธการจดทารายงาน จานวน ............................เร�อง ๒. บทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพใน

วารสารวชาการ (Journal) ระดบชาตท�ปรากฏในฐานชอมล TCI จานวน .............................เร�อง ๓. บาทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพ

ในวารสารวชาการ (Journal) ท�มช�อปรากฏอยในบญชรายช�อวารสารระดบชาต จานวน ..........................เร�อง ๔. จานวนบทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพในวารสารวชาการ (Journal) ระดบนานาชาตท�

ปรากฏในฐานขอมลสากล จานวน .........................เร�อง ๕. บทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพ

ในวารสารวชาการ (Journal) ระดบนานาชาต จานวน .................................. เร�อง

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๒.๑๓ การพฒนาคณาจารย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. นาจานวนอาจารยท�จาแนกตามคณวฒและ

ตาแหนงทางวชาการคานวณตามคาน�าหนกท�กาหนด

๑. จานวนและรายช�อพรอมประวตอาจารยประจา

ท �งหมดในแตละปการศกษา นบเฉพาะอาจารยท�ปฏบตงานจรง

๒. คาส �งแตงต �งตาแหนงทางวชาการ

๓. จานวนอาจารยประจาท �งหมด

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

จดแขงและแนวทางเสรม

จดท�ควรพฒนาและขอเสนอแนะในการปรบปรง

องคประกอบท� ๓ กจกรรมการพฒนานสต

ตวบงช�ท� ๓.๑ ระบบและกลไกการใหคาปรกษาและบรการดานขอมลขาวสาร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการจดบรการใหคาปรกษาทางวชาการและแนะแนวการใชชวตแกนสต

๑. จดทาฐานขอมลนสต ๑. ฐานขอมลนสต

๒. ต �งอาจารยท�ปรกษาโดยคานงถงสดสวนอาจารยตอ

นสต

๒. คาส �งแตงต �งอาจารยท�ปรกษา

๓. ทาระบบหรอข �นตอนการใหคาปรกษา ๓. ระบบหรอข �นตอนการใหคาปรกษา

๔. ทาคมออาจารยท�ปรกษา ๔. คมออาจารยท�ปรกษา

๕. จดประชมเพ�อพฒนาศกยภาพบคลากรท�รบผดชอบดแลนสตเปนระยะๆ เพ�อสรางความเขาใจ และสรางเครอขาย

๕. เอกสารการประชม

๖. จดชองทางใหนสตหรอผเก�ยวของมโอกาสแสดงขอเสนอแนะเพ�อปรบปรงการใหบรการ

๖. เวบบอรด/ตจดหมาย (ถายรป)

๒. มการจดบรการขอมลขาวสารท�เปนประโยชนตอนสต

๑. จดทาฐานขอมลท�เปนประโยชนแกนสต เชน ขอมลทนการศกษา ทนวจย ขาวสารวชาการ เผยแพรอยาง

กวางขวาง

๑. ฐานขอมลขาวสารผานอนเทอรเนต

๒. จดชองทางใหนสตหรอผเก�ยวของมโอกาสแสดง

ขอเสนอแนะเพ�อปรบปรงการใหบรการ

๒. เวบบอรด/ตจดหมาย

๓. มการจดกจกรรมเพ�อพฒนาประสบการณทางวชาการและวชาชพแกนสต

๑. ประสานงานกบหนวยงานท �งในและนอกสถาบน

เพ�อใหนสตไดฝกประสบการณทางวชาการและวชาชพ

๑.๑ เอกสารการทาความรวมมอระหวาง

องคนสตมหาวทยาลยกบองคกรนสตนอกสถาบน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑.๒ หลกฐานการประสานกบหนวยงาน

ตาง ๆ ท �งในและนอกมหาวทยาลย เพ�อเปนแหลงดงาน แหลงฝกประสบการณและแหลงเรยนรของนสต

๒. จดกจกรรมวชาการ หรอกจกรรมทางสงคม โดยใหนสตเปนผรบผดชอบหลก เพ�อฝกทกษะในดานการทางาน

รวมกน

๒.๑ โครงการ/จดกจกรรมเพ�อพฒนาประสบการณทางวชาการ และวชาชพ แกนสต

โดยนสตเปนผรบผดชอบหลก

๒.๒ สรปโครงการหรอกจกรรม

๓. จดชองทางใหนสตหรอผเก�ยวของมโอกาสแสดงขอเสนอแนะเพ�อปรบปรงการพฒนาประสบการณทางวชาการ

และวชาชพ

๓. เวบบอรด/ตจดหมาย

๔. ตดตามประเมนผลการฝกประสบการณวชาการและ

วชาชพ

๔. หลกฐานการตดตามประเมนผลการฝก

ประสบการณของนสต

๔. มการจดบรการขอมลขาวสารท�เปนประโยชนตอศษยเกา

๑. จดทาฐานขอมลศษยเกา

๑. ฐานขอมลศษยเกา

๒. จดชองทางใหศษยเกามโอกาสแสดงขอเสนอแนะเพ�อ

ปรบปรงการใหบรการ

๒. เวบบอรด/ตจดหมาย

๕. มการจดกจกรรมเพ�อพฒนาความรและประสบการณใหศษยเกา

๑. จดชองทางใหศษยเกามโอกาสแสดงขอเสนอแนะเพ�อปรบปรงการพฒนาความรและประสบการณทางวชาการและ

วชาชพ

๑. เวบบอรด/ตจดหมาย

๖. มผลการประเมนคณภาพของการใหบรการในขอ ๑ - ๓ ทกขอไมต�ากวา ๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕

๑. ประเมนผลความพงพอใจของคณภาพการบรการ

ครอบคลม ๓ ดานคอ - การจดบรการใหคาปรกษาทางวชาการและแนะแนวการ

๑. รายงานผลการประเมน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ใชชวตแกนสต - การจดบรการขอมลขาวสารท�เปนประโยชนตอนสต

- การจดกจกรรมเพ�อพฒนาประสบการณทางวชาการและวชาชพแกนสต โดยคะแนนเฉล�ยของผลการประเมนความพงพอใจควรอย

ในระดบ ๓.๕๑ ข�นไป จากคะแนนเตม ๕

๗. มการนาผลการประเมนคณภาพของการใหบรการมาใชเปนขอมลในการพฒนาการจดบรการท�สนองความตองการของนสต

๑. นาผลการประเมนคณภาพการใหบรการเสนอให

ผเก�ยวของทกระดบทราบ

๑. รายงานผลการนาเสนอผลการประเมน

๒. สารวจขอมลจากนสตและศษยเกา เพ�อศกษาความพง

พอใจในบรการท�สถาบนจดใหทกดานอยางนอยปละคร �ง เพ�อเปนขอมลประกอบการจดทาแผนการพฒนาตอไป

๒. ขอมลการสารวจความพงพอใจในการ

ใหบรการจากนสตและศษยเกา

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๗ ขอ ดาเนนการ ๗ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๓.๒ ระบบและกลไกการสงเสรมกจกรรมนสต

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มหาวทยาลยจดทาแผนการจดกจกรรมพฒนานสตท�

สงเสรมผลการเรยนรตามกรอบมาตรฐานคณวฒ

ระดบอดมศกษาแหงชาตทกดาน

๑. กาหนดแผนการจดกจกรรมของนสตท�ชดเจน

นอกเหนอจากกจกรรมการเรยนการสอนตามรายวชาในหลกสตร โดยมตวบงช� ๕ ดานตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาต

๑. แผนการจดกจกรรมพฒนานสตท�

สงเสรมผลการเรยนรตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาตทกดาน (มตวบงช� ๕ ดานในแผนการสงเสรมการจด

กจกรรม) (แผนปฏบตการประจาป ๕๓)

๒. มกจกรรมใหความรและทกษะการประกนคณภาพ

การศกษาแกนสต

๑. จดโครงการใหความรดานการประกนคณภาพแกนสต ๑. สรปโครงการการอบรมใหความรแกนสตดานการประกนคณภาพ

๓. มการสงเสรมใหนสตนาความรดานการประกน

คณภาพไปใชในการจดกจกรรมท�ดาเนนการโดยนสตอยาง

นอย ๕ ประเภทสาหรบระดบปรญญาตร และอยางนอย ๒

ประเภทสาหรบระดบบณฑตศกษา จากกจกรรมตอไปน�

- กจกรรมวชาการท�สงเสรมคณลกษณะบณฑตท�พงประสงค

- กจกรรมกฬาหรอการสงเสรมสขภาพ

- กจกรรมบาเพญประโยชนหรอรกษาส�งแวดลอม

- กจกรรมเสรมสรางคณธรรมและจรยธรรม

๑. นสตระดบปรญญาตร จดโครงการ/กจกรรม ๕ ประเภท

คอ กฬาบาเพญประโยชน คณธรรมจรยธรรม ศลปวฒนธรรม และสงเสรมคณลกษณะบณฑตท�พงประสงค

นสตระดบบณฑตศกษาจด โครงการ/กจกรรม ๒ ประเภท จาก ๕ ประเภทดงกลาว

๑.๑ จานวนโครงการและรายช�อโครงการ

ของนสตระดบปรญญาตร - โครงการธรรมสญจร

- โครงการตานภยหนาว

๒. จดกจกรรมของนสตท �งในระดบปรญญาตรหรอ

บณฑตศกษาทกกจกรรม ตองจดทาขอเสนอโครงการใหผรบผดชอบอนมต (อาจารยท�ปรกษา หรอฝายกจการนสตของมหาวทยาลย) โดยมคาอธบายเก�ยวกบระบบประกนคณภาพท�

๒.๑ กองกจการนสตกาหนดแบบฟอรม

โครงการท�มคาอธบายเก�ยวกบระบบประกนคณภาพท�ใชในการจดกจกรรม

๒.๒ โครงการหรอกจกรรมของนสตท�

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

- กจกรรมสงเสรมศลปะและวฒนธรรม

ใช ในการจดกจกรรม ประกอบดวยสาระสาคญ ไดแก วตถประสงคของกจกรรม ตวบงช�ความสาเรจของกจกรรมท�จด

ลกษณะของกจกรรม กลมเปาหมาย และวธการประเมนความสาเรจ และมการตดตามประเมนผลการดาเนนงานของกจกรรมกอนหนาน�มาใช ประกอบการจดทาโครงการหรอ

กจกรรมใหม

เขยนตามแบบฟอรมท�กาหนด

๔. มการสนบสนนใหนสตสรางเครอขายพฒนาคณภาพ

ภายในสถาบนและระหวางสถาบน และมกจกรรมรวมกน

๕. มการประเมนความสาเรจตามวตถประสงคของแผนการจดกจกรรมพฒนานสต

๑. มระบบตดตามประเมนผลการจดกจกรรมการพฒนานสตตามตวบงช�ท�กาหนด

๑.๑ เอกสารสรปการดาเนนงานโครงการธรรมสญจรพฒนาจตใจ

๑.๒ เอกสารสรปการดาเนนงานโครงการตานภยหนาว

๖. มการนาผลการประเมนไปปรบปรงแผนหรอปรบปรงการจดกจกรรมเพ�อพฒนานสต

๑. นาเสนอผลใหผเก�ยวของทกระดบรบร และมการระดมความคดในการพฒนานสตใหมลกษณะตามกรอบมาตรฐานคณวฒระดบอดมศกษาแหงชาตผานกจกรรมนสต

๒.๑ เอกสารการประชมผเก�ยวของ

๒.๒ เอกสารเสนอผลการระดมความคด

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปาหมาย ๔

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

จดแขงและแนวทางเสรม

จดท�ควรพฒนาและขอเสนอแนะในการปรบปรง

องคประกอบท� ๔ การวจย

ตวบงช�ท� ๔.๑ ระบบและกลไกการพฒนางานวจยหรองานสรางสรรค

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกบรหารงานวจยหรองานสรางสรรค เพ�อใหบรรลเปาหมายตามแผนดานการวจยของมหาวทยาลย

และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๑. งบประมาณสนบสนนการบรหารงานวจยและงาน

สรางสรรคอยางเพยงพอ โดยมการวางแผน ตรวจสอบตดตาม ประเมนและปรบปรงอยางสม�าเสมอเพ�อบรรลตามเปาหมายของแผนการวจยของมหาวทยาลย

๑.๑ แผนงานวจย

๑.๒ แผนการจดสรรงบประมาณ

๑.๓ งบประมาณเพ�อการบรหารงานวจย

๑.๔ หลกฐานการจดสรรงบประมาณ

๑.๕ เอกสารสรปโครงการวจย

๒. มการบรณาการกระบวนการวจยหรองานสรางสรรคกบการจดการเรยนการสอน

๑. บรณาการกระบวนการวจยหรองานสรางสรรคกบการ

จดการเรยนการสอน

๑.๑ บรณาการกระบวนการวจยหรองาน

สรางสรรคกบการจดการเรยนการสอน

๑.๒ แผนการสอนรายวชา

๒. มการดาเนนการ เชน - ใหนสตปรญญาตรทาโครงการวจยหรองานสรางสรรค ซ�ง

เก�ยวของกบงานวจยหรองานสรางสรรคของอาจารย - สงเสรมใหอาจารยนาผลลพธท�เกดจากการวจยไปเปนสวนหน�งของเน�อหาในการจดการเรยนการสอน

๒.๑ โครงการวจยของนสตปรญญาตร

๒.๒ แผนการสอนของอาจารยท� น า

ผลงานวจยไปเปนสวนหน�งของเน�อหา

๓. มการพฒนาศกยภาพดานการวจยหรองานสรางสรรคและใหความรดานจรรยาบรรณการวจยแกอาจารยประจาและนกวจยประจา

๑. สงเสรมใหอาจารยทางานวจยหรองานสรางสรรค และ ตพมพผลงานในวารสารหรอจดแสดงผลงานท�ไดรบการยอมรบ

ระดบชาตและนานาชาต โดยกาหนดเปนภาระงานท�ชดเจนท�

ตองปฏบต

๑. คมอภาระงานสายวชาการและสายสนบสนน

๒. เอกสารบทความทางวชาการ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๓. พฒนาสมรรถนะนกวจยผานกระบวนการท�เหมาะสมกบ

ประสบการณของแตละกลมบคคล โดย - นกวจยรนใหม อาจเร�มจากการฝกอบรม การไดรบคาแนะนาหรอรวมทมวจยกบนกวจยอาวโส การเขารวมประชมวชาการ

การชวยใหคาปรกษาวทยานพนธระดบบณฑตศกษา

๓.๑ โครงการฝกอบรมความรดานการวจย

๓.๒ หลกฐานการเขารวมประชมวชาการของนกวจย

๔. มการจดสรรงบประมาณของสถาบน เพ�อเปนทนวจยหรองานสรางสรรค

๑. จดสรรงบประมาณเพ�อเปนทนวจยหรอผลตงาน

สรางสรรคเพ�อใหนกวจยรนใหมมโอกาสสรางผลงาน

๑.๑ แผนจดสรรงบประมาณ

๕. มการสนบสนนพนธกจดานการวจยหรองานสรางสรรคตามอตลกษณของมหาวทยาลยอยางนอยในประเดนตอไปน�

- หองปฏบตการวจยฯ หรอหนวยวจยฯ หรอศนยเคร�องมอ หรอศนยใหคาปรกษาและสนบสนนการวจยฯ - หองสมดหรอแหลงคนควาขอมลสนบสนนการวจยฯ

- ส�งอานวยความสะดวกหรอการรกษาความปลอดภยในการวจยฯ เชน ระบบเทคโนโลย สารสนเทศ ระบบรกษาความปลอดภยในหองปฏบตการวจย - กจกรรมวชาการท�สงเสรมงานวจยฯ เชน การจด

ประชมวชาการ การจดแสดงงานสรางสรรค การจดใหมศาสตราจารยอาคนตกะหรอศาสตราจารยรบเชญ (visiting professor)

๑. จดงบประมาณสนบสนนการวจย ๑. หลกฐานการจดสรรงบประมาณ.

๒. จดใหมหองสมดหรอแหลงคนควาทางวชาการ ท�มท �งหนงสอวารสาร และส�ออเลกทรอนกสท�เพยงพอ

๒. หองสมดหรอแหลงคนควาวชาการ

๖. มการตดตามและประเมนผลการสนบสนนในขอ ๔ และขอ ๕ อยางครบถวนทกประเดน

-

๗. มการนาผลการประเมนไปปรบปรงการสนบสนนพนธกจ

ดานการวจยหรองานสรางสรรคของมหาวทยาลย

๘. มระบบและกลไกเพ�อสรางงานวจยหรองานสรางสรรคบน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

พ�นฐานภมปญญาทองถ�น หรอจากสภาพปญหาของสงคม เพ�อตอบสนองความตองการของทองถ�นและสงคม และ

ดาเนน การตามระบบท�กาหนด

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ผลดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปาหมาย ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๔.๒ ระบบและกลไกการจดการความรจากงานวจยหรองานสรางสรรค

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกสนบสนนการเผยแพรผลงานวจย

หรองานสรางสรรคในการประชมวชาการหรอการตพมพในวารสารระดบชาตหรอนานาชาต และมการเผยแพรผลงานวจยหรองานสรางสรรค ในการประชมวชาการหรอการ

ตพมพในวารสารระดบชาตหรอนานาชาต

วทยาลยสงฆเลยไดสงบคลากรเพ�อเขารวม

โครงการประชมวชาการระดบชาตและโครงการวจยโดยไดตพมพและเผยแพรผลงานวจยฯในวารสารหรอในท�

ประชมวชาการระดบชาตและนานาชาต

๑.๑ ผลงานวจยหรองานสรางสรรคท�ไดตพมพหรอ

เผยแพร

๒. มระบบและกลไกการรวบรวม คดสรร วเคราะหและ

สงเคราะหความรจากงานวจยหรองานสรางสรรค เพ�อใหเปนองคความรท�คนท �วไปเขาใจได และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๓. มการประชาสมพนธและเผยแพรองคความรจาก

งานวจยหรองานสรางสรรคท�ไดจากขอ ๒ สสาธารณชนและผเก�ยวของ

๔. มการนาผลงานงานวจยหรองานสรางสรรคไปใชให

เกดประโยชน และมการรบรองการใชประโยชนจรงจากหนวยงานภายนอกหรอชมชน

๕. มระบบและกลไกเพ�อชวยในการคมครองสทธ �ของ

งานวจยหรองานสรางสรรคท�นาไปใชประโยชน และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ดาเนนการ ๑ ขอ ไมบรรลเปา ๑

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๔.๓ เงนสนบสนนงานวจยหรองานสรางสรรคตอจานวนอาจารยประจาและนกวจยประจา

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณจานวนเงนสนบสนนงานวจยหรองาน

สรางสรรคจากภายในและภายนอกมหาวทยาลยตอจานวนอาจารยประจาและนกวจยประจา

๒. แปลงจานวนเงนสนบสนนงานวจยฯจากภายในและ

ภายนอกมหาวทยาลยท�คานวณไดในขอ ๑ เทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยจานวนเงนท�กาหนดใหเปนคะแนนเตม ๕ = ๒๕,๐๐๐ บาทข�นไปตอคน

๑. ในปงบประมาณ ๒๕๕๓ ไดรบเงนสนบสนน

งานวจยและงานสรางสรรค เปนทนจากภายใน จานวน ๒ รป/คน เปนเงน ๖๐,๐๐๐ บาท ซ�งมอาจารยท�ไดรบ

เกณฑการประเมนโดยการแปลงจานวนเงนตอจานวนอาจารยประจาและนกวจยประจาเปนคะแนนระหวาง ๐-๕ - เกณฑ จานวนเงนสนบสนนงานวจยหรองาน

สรางสรรคจากภายในสถาบนท�กาหนดใหเปนคะแนน

๑. จานวนอาจารยประจาและนกวจยประจา ตามป

การศกษา และปฏบตงานจรง (ไมนบลาศกษาตอ)

๒. วทยาลยงฆเลยไดทนวจยจานวน ๖๐,๐๐๐ บาท

เม�อเทยบกบอาจารยและนกวจย จานวน ๗ รป/คน เปนเงน ๘,๕๗๑ บาท เม�อแปลงจานวนเงนสนบสนนงานวจยได ๐.๑๗ บาท

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

เตม ๕ = ๒๕,๐๐๐ บาทข�นไปตอคน

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

เตม ๕ = ๒๕,๐๐๐ บาทข�นไปตอคน ๐.๑๗ บาท ไมบรรลเปาหมาย ๐

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๔.๔ งานวจยหรองานสรางสรรคท�ไดรบการตพมหหรอเผยแพร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณรอยละของผลรวมถวงน�าหนกของงานวจยหรองานสรางสรรคท�ตพมพหรอเผยแพรตออาจารยประจาและนกวจยประจาท �งหมด

๒. แปลงคารอยละของผลรวมถวงน�าหนกของ

๑. จานวนอาจารยประจา จานวน.....................รป/คน นกวจยประจา จานวน......................... รป/คน

จานวนผลงานวจยหรองานสรางสรรคท�ไดรบการตพมพหรอเผยแพร จานวน ........................ เร�อง

๑. จานวนอาจารยประจาและนกวจยประจาท �งหมดในแตละปการศกษา (นบรวมอาจารยและนกวจยประจา

ท�ลาศกษาตอ)

๒. จานวนและรายช�อบทความจากผลงานวจยท�

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

งานวจยฯท�ตพมพหรอเผยแพร ท�คานวณไดในขอ ๑ เทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๑๐

ระดบคณภาพบทความวจยท�ตพมพ

-บทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพในวารสารวชาการ (Joumal) ระดบชาต จานวน ...๒...เร�อง

-บทความจากผลงานวจยท�ไดรบการตพมพในวารสาร วชาการ (Joumal) ระดบนานาชาต จานวน ..๑...เร�อง

วทยาลยสงฆเลยคานวณรอยละของผลถวงน�าหนกของงานวจยและงานสรางสรรคท�ตพมพตออาจารย

ประจา ได ๗.๑๑ เม�อแปลงคารอยละของผลรวมถวงน�าหนกของงานวจยและงานสรางสรรคท�ตพมพตออาจารยประจา ได ๓.๕๕

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

คะแนนเตม ๕ = รอยละ ๑๐ ๓.๕๕ ไมบรรลเปาหมาย ๔

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๔.๕ งานวจยหรองานสรางสรรคท�นาไปใชประโยชน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

�. คานวณรอยละของผลรวมของจานวนงานวจยหรอ

งานสรางสรรคท�นาไปใชประโยชนตออาจารยประจาและนกวจยประจาท �งหมด

�. แปลงคารอยละของผลรวมของจานวนงานวจยฯ ท�

นาไปใชประโยชน ท�คานวณไดในขอ ๑ เทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๒๐

๑. จานวนอาจารยประจาและนกวจยประจา จานวน

๗ รป/คน

๒. จานวนงานวจยหรองานสรางสรรคท�นาไปใช

ประโยชน จานวน ...๔....เร�อง

๑. จานวนอาจารยประจาและนกวจยประจาท �งหมด

(นบรวมท�ลาศกษาตอ)

๒. คานวณรอยละของผลรวมของจานวนงานวจย

หรองานสรางสรรคท�นาไปใชประโยชนตออาจารยประจาและนกวจยได ๕๗.๑๔ เมอแปลงคารอยละของผลรวมของจานวนงานวจ ยหรองานสรางสรรคท�

นาไปใชประโยชนตออาจารยประจาและนกวจ ยได ๑๔.๒๘ %

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

รอยละ ๒๐ ๑๔.๒๘ % ไมบรรลเปาหมาย ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๔.๖ ผลงานวชาการท�ไดรบการรบรองคณภาพ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. คานวณรอยละของผลรวมถวงน�าหนกของผลงานวชาการท�ไดรบรองคณภาพตออาจารยประจาและนกวจ ยประจา

๒. แปลงคารอยละของผลรวมถวงน�าหนกของผลงานวชาการท�ไดร บรองคณภาพ ท�คานวณในขอ ๑ เทยบกบคะแนนเตม ๕ โดยกาหนดใหคะแนนเตม ๕ = รอยละ ๑๐

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

จดแขงและแนวทางเสรม

จดท�ควรพฒนาและขอเสนอแนะในการปรบปรง

องคประกอบท� ๕ การบรการทางวชาการแกสงคม

ตวบงช�ท� ๕.๑ ระบบและกลไกการบรการทางวชาการแกสงคม

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกการบรการทางวชาการแกสงคม และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๑. มระบบและกลไกการบรการทางวชาการแก

สงคมและดาเนนการตามระบบท�กาหนดโดยมการวางแผน ข �นตอนและหลกเกณฑของการบรหารวชาการสงคม

๑.๑ แผนพฒนาวทยาลยสงฆเลย ระยะท� ๑๐

๑.๒ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการ

๑.๓ ภาระงานของคณาจารยและเจาหนาท�สาย

สนบสนน ดานการบรการวชาการแกสงคม

๒. มการบรณาการงานบรการทางวชาการแกสงคมกบ

การเรยนการสอน ๑. มการบรณาการงานบรการวชาการแกสงคมกบ

การเรยนการสอน - กาหนดใหนสตนาความรจากการใหบรการวชาการ

ไปทาเปนโครงการหรอกจกรรมท�เปนประโยชนตอชมชน (กาหนดประมวลรายวชา)

๑.๑ แผนพฒนาวทยาลยสงฆเลย ระยะท� ๑๐

๑.๒ - ประมวลรายวชาธรรมนเทศ

- ประมวลรายวชาธรรมภาคปฏบต

๑.๓ - โครงการเผยแผธรรมทางสถานวทยและ โทรทศน

- โครงการบรรพชาสามเณรภาคฤดรอน - โครงการวปสสนากมมฎฐาน

๓. มการบรณาการงานบรการทางวชาการแกสงคมกบ

การวจย ๑. มการบรณาการงานบรการวชาการแกสงคมกบ

การวจย - นาความร ประสบการณการบรการวชาการมาตอ

ยอดไปสองคความรใหม โดยผานกระบวนการวจย

๑.๑ แผนพฒนาวทยาลยสงฆเลย ระยะท� ๑๐

๑.๒ – ประมวลรายวชาการศกษาอสระทาง

การปกครอง

๑.๓ – รายการวจยเร�อง”ความพงพอใจของ

ประชาชนในการไดรบการบรการจากเทศบาลตาบลนากลาง อาเภอนากลาง จงหวดหนองบวลาภ – รายการวจยเร�อง”ความคดเหนตอการ

ปฏบตงานองคการบรหารสวน ตาบลชยพฤษ อาเภอเมอง จงหวดเลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๔. มการประเมนผลความสาเรจของการบรณาการงานบรการทางวชาการแกสงคมกบการเรยนการสอนและการวจย

๑. มการประเมนผลความสาเรจของการบรณาการ

งานบรการทางวชาการแกสงคมกบการเรยนการสอนและการวจย - แตงต �งกรรมการตดตามประเมนผลความสาเรจของ

การบรณาการท �ง ๒ แผน

๑.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการตดตามประเมนผล

ความสาเรจของการบรณาการ

๑.๒ ผลการประเมนความสาเรจของการบรณาการ

งานบรการวชาการแกสงคมกบการเรยนการสอนและการวจย

๕. มการนาผลการประเมนไปปรบปรงการบรณาการงาน

บรการทางวชาการแกสงคมกบการเรยนการสอนและการวจย ๑. มการนาผลการประเมนไปปรบปรงการบรณา

การงานบรการทางวชาการแกสงคมกบการเรยนการสอนและการวจย

๑.๑ รายงานการประชม

๑.๒ แผนปรบปรงการบรณาการงานบรการทาง

วชาการแกสงคมกบการเรยนการสอนและการวจย

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๕.๒ กระบวนการบรการทางวชาการใหเกดประโยชนตอสงคม

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการสารวจความตองการของชมชน หรอภาครฐ

หรอภาคเอกชน หรอหนวยงานวชาชพ เพ�อประกอบการกาหนดทศทางและการจดทาแผนการบรการทางวชาการตามจดเนนของมหาวทยาลย

๑. ดาเนนการสารวจความตองการชองชมชน/

ภาครฐ/เอกชน/หนวยงานวชาชพ

๑.๑ แบบสารวจความตองการของชมชนฯ

๑.๒ รายงานผลการสารวจความตองการของชมชน

๒. มความรวมมอดานบรการทางวชาการเพ�อการเรยนรและเสรมสรางความเขมแขงของชมชน หรอภาคเอกชน หรอภาครฐ หรอหนวยงานวชาชพ

๑ มความรวมมอดานบรการทางวชาการเพ�อการเรยนรและเสรมสรางความเขมแขงของชมชนฯ

๑.๑ จดหมายเชญภาครฐเขามารวมงาน

๓. มการประเมนประโยชนหรอผลกระทบของการใหบรการทางวชาการตอสงคม

๑. มการประเมนผลการดาเนนงานของโครงการท�มผลกระทบของการใหบรการวชาการตอสงคม

- ประเมนตามวตถประสงคของโครงการ

- ประเมนผลกระทบ ดการเปล�ยนแปลงท�ดข �น

๑.๑ สรปผลการประเมนกจกรรม

๑.๒ ผลการประเมนผลกระทบตอชมชนฯ

๔. มการนาผลการประเมนในขอ ๓ ไปพฒนาระบบและกลไก หรอกจกรรมการใหบรการทางวชาการ

๑.มการทบทวนกระบวนการบรการวชาการ จากผล

การประเมน

๑.๑ รายงานการประชม

๑.๒ ผลการพฒนา ข �นตอน/กจกรรมการใหบรการ

๕. มการพฒนาความรท�ไดจากการใหบรการทาง

วชาการและถายทอดความรสบคลากรภายในมหาวทยาลยและเผยแพรสสาธารณชน

๑. จดทาฐานขอมลโครงการการบรการวชาการ แก

ชมชนซ�งไดกาหนดมาตรการงาน โครงการตามดชนช�วดไวในแผนพฒนาวทยาลยสงฆเลย ระยะท� ๑๐ และม

การถายทอดความรสบคลากรภายในมหาวทยาลยเผยแพรสสาธารณชน

๑.๑ รายงานการประชม

๑.๒ แผนพฒนาวทยาลยสงฆเลย ระยะท� ๑๐

(พนธกจท� ๒ : การบรการวชาการแกชมชน)

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ขอ ดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปา ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๕.๓ การนาความรและประสบการณจากการใหบรการวชาการมาใชในการพฒนาการเรยนการสอนหรอการวจย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. รอยละของจานวนโครงการบรการวชาการท�ใชกบการเรยนการสอนตอจานวนโครงการบรการวชาการท �งหมดไมนอยกวารอยละ ๑๐

๑. ในปการศกษา ๒๕๕๓ วทยาลยสงฆเลยไดมจานวนโครงการบรการวชาการท�ใชกบการเรยนการสอน จานวน ๓ โครงการ

๑. - โครงการเผยแผธรรมทางสถานวทยและ โทรทศน - โครงการบรรพชาสามเณรภาคฤดรอน

- โครงการวปสสนากมมฎฐาน

๒. รอยละของจานวนโครงการบรการวชาการท�ใชกบการวจยตอจานวนโครงการบรการวชาการท �งหมดไมนอยกวา

รอยละ ๑๐

๒. ในปการศกษา ๒๕๕๓ วทยาลยสงฆเลยม

งานวจ ยท�ใชก บโครงการบรการวชาการจานวน ๑ โครงการ

๒. โครงการวจ ยเร�อง……………..งานวจย อ.

สงเวช)

๓. รอยละของจานวนโครงการบรการวชาการท�ใชกบ

การขยายผลสการปรบปรงรายวชาตอจานวนโครงการบรการวชาการท �งหมดไมนอยกวารอยละ ๕

๔. รอยละของจานวนโครงการบรการวชาการท�ใชกบ

การขยายผลสการเปดรายวชาใหมตอจานวนโครงการบรการ ๑. ในปการศกษา ๒๕๕๓ มหาวทยาลยไดมจานวน

โครงการบรการวชาการท�ใชกบการขยายผลสการเปด

๑. โครงการหลกสตรพทธศาสตรบณฑตสาขาวชา

การสอนภาษาไทย(สาหรบคฤหสถ)

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

วชาการท �งหมดไมนอยกวารอยละ ๕ รายวชาใหม จานวน ๒ โครงการ ๒. โครงการหลกสตรพทธศาสตรบณฑตสาขาวชา

การปกครอง (สาหรบคฤหสถ)

๕. รอยละของจานวนโครงการบรการวชาการท�ใชกบการตอยอดสหนงสอหรอตาราตอจานวนโครงการบรการ

วชาการท �งหมดไมนอยกวารอยละ ๕

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ผลดาเนนการ ๓ ขอ ไมบรรลเปาหมาย ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๕.๔ การเรยนรและเสรมสรางความเขมแขงของชมชนหรอองคกรภายนอก

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการดาเนนงานตามวงจรคณภาพ (PDCA) โดย

การมสวนรวมของชมชนหรอองคกร ๑. วทยาลยสงฆเลยมการดาเนนการโครงการตาม

วงจรคณภาพ (PDCA) รวมกบมหาวทยาลยราชภฎเลย

๑.๑ โครงการอบรมความรเก�ยวกบเศรษฐกจ

พอเพยงแกพระสงฆในเขตจงหวดเลย

๑.๒ แบบประเมนโครงการ

๒. บรรลเปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐ ๑. ผลการดาเนนการจดโครงการ/กจกรรมบรรล

เปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐

๑.๑ รายงานสรปผลโครงการบรรลเปาหมายตาม

แผน คดเปนรอยละ ๘๑.๔๐

๓. ชมชนหรอองคกรมผนาหรอสมาชกท�มการเรยนร

และดาเนนกจกรรมอยางตอเน�อง

๔. ชมชนหรอองคกรสรางกลไกท�มการพฒนาตนเองอยางตอเน�องและย �งยน โดยคงอตลกษณและ วฒนธรรมของ

ชมชนหรอองคกร

๕. มผลกระทบท�เกดประโยชนสรางคณคาตอสงคม หรอชมชน/องคกรมความเขมแขง

๑. สารวจผลกระทบท�เกดข�นกบชมชน/องคกร

- คณภาพชวตของคนในชมชนดข�นหรอไม - พ�งพาตนเองไดหรอไม

๑. ผลการประเมนโครงการ

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ผลการดาเนนการ ๓ ขอ ไมบรรลเปาหมาย ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๕.๕ ผลการช�นา ปองกน หรอแกปญหาสงคมในดานการบารงพระพทธศาสนา

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการดาเนนงานตามวงจรคณภาพ (PDCA) ๑. วทยาลยสงฆเลยมโครงการดานการบารง

พระพทธศาสนา โดยมการดาเนนการตามวงจรคณภาพ (PDCA)

๑.๑ โครงการจดนทรรศการเน�องในวนสาคญทาง

พระพทธศาสนา

๑.๒ แบบประเมนโครงการ

๒. บรรลเปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐ ๑. ผลการดาเนนการจดโครงการ/กจกรรมบรรล

เปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐

๑.๑ รายงานสรปผลโครงการบรรลเปาหมายตาม

แผน คดเปนรอยละ ๙๐

๓. มผลกระทบท�เกดประโยชนและสรางคณคาตอสงคม ๑. สารวจผลกระทบของการดาเนนโครงการท�เกด

ประโยชนและสรางคณคาตอสงคม - ประเมนโครงการตามวตถประสงค - สารวจ/วจยผลกระทบตอสงคม

๑. ผลการประเมนโครงการ

๔. ไดรบการยกยองระดบชาต

๕. ไดรบการยกยองระดบนานาชาต

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ผลดาเนนการ ๓ ขอ ไมบรรลเปาหมาย ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๕.๖ ผลการช�นา ปองกนหรอแกปญหาสงคมในดานการสรางสงคมสนตสข

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการดาเนนงานตามวงจรคณภาพ (PDCA) ๑. วทยาลยสงฆเลยมโครงการ ดานการสรางสงคม

สนตสข โดยมการดาเนนการตามวงจรคณภาพ (PDCA)

๑. - โครงการธรรมสญจพฒนาจตใจ

- โครงการเผยแผธรรมทางสถายนวทย - โครงการอบรมความรเก�ยวกบเศรษฐกจ

พอเพยงแกพระสงฆในเขตจงหวดเลย

๒. แบบประเมนโครงการ

๒. บรรลเปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐ ๑. ผลการดาเนนการจดโครงการบรรลเปาหมาย

ตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐

๑. รายงานสรปผลโครงการทกโครงการ

๓. มผลกระทบท�เกดประโยชนและสรางคณคาตอสงคม ๑. สารวจผลกระทบของการดาเนนโครงการท�เกด

ประโยชนและสรางคณคาตอสงคม - ประเมนโครงการตามวตถประสงค - สารวจ/วจยผลกระทบตอสงคม

๑. ผลการประเมนโครงการ

๔. ไดรบการยกยองระดบชาต

๕. ไดรบการยกยองระดบนานาชาต

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ดาเนนการ ๓ ขอ ไมบรรลเปาหมาย ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

จดแขงและแนวทางเสรม

จดท�ควรพฒนาและขอเสนอแนะในการปรบปรง

องคประกอบท� ๖ การทานบารงศลปะและวฒนธรรม

ตวบงช�ท� ๖.๑ ระบบและกลไกการทานบารงศลปะและวฒนธรรม

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกการทานบารงศลปะและวฒนธรรม และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๑. กาหนดนโยบายดานการทานบารงศลปะและวฒนธรรม

๑.๑ แผนพฒนาระยะท� ๑๐

๑.๒ นโยบาย ในการทานบารงศลปะและวฒนธรรม

๑.๓ แผนการปฏบตการประจาป

๑.๔ โครงการ

๒. การกาหนดผรบผดชอบ ๑.๑ โครงสรางสวนงานรบผดชอบ

๑.๒ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการประจาโครงการ

๓. จดทาแผนงบประมาณโครงการ ๑. แผนงบประมาณโครงการ

๒. มการบรณาการงานดานทานบารงศลปะและวฒนธรรมกบการจดการเรยนการสอนและกจกรรมนสต

๑. จดการเรยนการสอนท�นาการทานบารงศลปะ

และวฒนธรรม ไปผสมผสานเปนสวนหน�งของกจกรรมการเรยนการสอน หรอบรณาการการทานบารงศลปะและวฒนธรรม เขากบกจกรรมเสรมหลกสตร ท �งท�จด

โดยมหาวทยาลยและท�จดโดยองคการนสต

๑.๑ แผนการสอนรายวชาวฒนธรรมไทย

๑.๒ โครงการจดนทรรศการเน�องในวนสาคญทางพระพทธศาสนา

๓. มการเผยแพรกจกรรมหรอการบรการดานทานบารงศลปะและวฒนธรรมตอสาธารณชน

๔. มการประเมนผลความสาเรจของการบรณาการงานดานทานบารงศลปะและวฒนธรรมกบการจดการเรยนการสอนและกจกรรมนสต

๑. ตดตามผลการบรณาการงานดานทานบารงศลปะและวฒนธรรมกบการจดการเรยน การสอนและ

กจกรรมนสต มการกาหนดตวบงช� และตดตามผลการดาเนนงานอยางเปนระบบ

๑.๑ คณะกรรมการประเมนผลความสาเรจของการบรณาการ

๑.๒ รายงานผลการดาเนนงานของโครงการ

๑.๓ ผลการประเมนโครงการ/กจกรรม

๕. มการนาผลการประเมนไปปรบปรงการบรณาการงานดานทานบารงศลปะและวฒนธรรมกบการจดการเรยน

๑. พจารณาผลการประเมนเพ�อนาไปพฒนา

กระบวนการ บรณาการดานทานบารงศลปะและ

๑. รายงานการประชมพจารณาผลการประเมน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

การสอนและกจกรรมนสต วฒนธรรมกบการจดการเรยนการสอน โดยใชหลกการ

ของ PDCA

๒. มผลสมฤทธ �ท�เกดข�นจากการดาเนนการตามแผนปรบปรงและพฒนาอยางเปนรปธรรม

๒. รายงานผลการประเมนโครงการอยางเปนรปธรรม

๖. มการกาหนดหรอสรางมาตรฐานคณภาพดานศลปะและวฒนธรรมและมผลงานเปนท�ยอมรบในระดบชาต

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๖ ขอ ดาเนนการ ๔ ขอ ไมบรรลเปา ๔

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๖.๒ การสงเสรมและสนบสนนดานศลปะและวฒนธรรม

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการดาเนนงานตามวงจรคณภาพ (PDCA)

๑. วทยาลยสงฆเลยไดดาเนนการตามโครงการ ดานการสงเสรมและสนบสนนดานศลปะและวฒนธรรม

โดยมการดาเนนการตามวงจรคณภาพ (PDCA)

๑.๑ แผนการปฏบตการประจาป

๑.๒ โครงการจดนทรรศการเน�องในวนสาคญทาง

พระพทธศาสนา

๑.๓ แบบประเมนโครงการ

๒. บรรลเปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐

๑. ผลการดาเนนการจดโครงการบรรลเปาหมายตามแผนไมต�ากวารอยละ ๘๐

๑. ผลการดาเนนการจดโครงการบรรลเปาหมายตามแผนรอยละ ...............

๓. มผลกระทบท�เกดประโยชนและสรางคณคาตอสงคม

๑. สารวจผลกระทบของการดาเนนโครงการท�เกดประโยชนและสรางคณคาตอสงคม

- ประเมนโครงการตามวตถประสงค - สารวจ/วจยผลกระทบตอสงคม

๑.๑ สรปผลการประเมนกจกรรม

๑.๒ ผลการประเมนผลกระทบตอสงคม

๔. ไดรบการยกยองระดบชาต

๕. ไดรบการยกยองระดบนานาชาต

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ขอ ดาเนนการ ๓ ขอ ไมบรรลเปา ๓

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๖.๓ การพฒนาสนทรยภาพในมตทางศลปะและวฒนธรรม

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. การมสวนรวมของบคลากรในมหาวทยาลยท�กอใหเกดวฒนธรรมท�ด

๑. ประกาศของวทยาลยสงฆเลยกาหนดใหบคลากรรวมพฒนาสนทรยภาพดานศลปะและ

วฒนธรรม

๑. รายช�อบคลากรท�รวมงานดานศลปะวฒนธรรม

๒. อาคารสถานท�สะอาดถกสขลกษณะ และตกแตงอยางสนทรย

๑. จดอาคารสถานท�สะอาดถกสขลกษณะ และ

ตกแตงอยางสนทรย

๑. ภาพถายอาคาร

๓. ปรบแตงและรกษาภมทศนใหสวยงามสอดคลองกบธรรมชาต และเปนมตรกบส�งแวดลอม

๑. ปรบแตงและรกษาภมทศนใหสวยงามสอดคลอง

กบธรรมชาต และเปนมตรกบส�งแวดลอม

๑. ภาพถายการจดแตงภมท ศนใหสวยงาม

สอดคลองกบธรรมชาต ๔. มพ�นท�ทางวฒนธรรมท�เอ�อและสงเสรมตอการจดกจกรรม และมการจดกจกรรมอยางสม�าเสมอ

๑. จดพ�นท�ทางวฒนธรรมท�เอ�อและสงเสรมตอการ

จดกจกรรม และมการจดกจกรรมอยางสม�าเสมอ

๑.๑ บอรดและหองจดนทรรศการ(ถายภาพ)

๕. ระดบความพงพอใจของบคลากรและนสตไมต�ากวา ๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕

๑. ประเมนความพงพอใจของบคลากรไมต�ากวา

๓.๕๑ จากคะแนนเตม ๕

๑.๑ ผลการประเมน

๑.๒ หลกฐานท�อธบายรายละเอยดและแสดงกระบวนการไดมาซ�งขอมลของการสรปผลสาเรจ เชน

ข �นตอนและชวงระยะเวลาการเกบขอมล การสมตวอยาง แบบสารวจหรอแบบสอบถามหรอแบบประเมน วธการวเคราะหผล เปนตน

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ขอ ดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

องคประกอบท� ๗ การบรหารและการจดการ

ตวบงช�ท� ๗.๑ ภาวะผนาของสภามหาวทยาลยและผบรหารทกระดบของมหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. สภามหาวทยาลยปฏบตหนาท�ตามท�กฎหมาย

กาหนดครบถวนและมการประเมนตนเองตามหลกเกณฑท�

กาหนดลวงหนา

๑. คณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยปฏบต

ห น าท� ตาม ระ เบยบ ขอบงคบ ปร ะกาศ ของมหาวทยาลยพ.ศ.๒๕๔๐ – ๒๕๔๒ กาหนดครบถวน

๑.๑ ฐานขอมลประวตคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๑.๒ ระเบยบ ขอบงคบ ประกาศ ของมหาวทยาลย

พ.ศ.๒๕๔๐ – ๒๕๔๒

๑.๓ ปฏทนการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๑.๔ รายงานการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๒. วทยาลยสงฆเลยมการประเมนตนเองตาม

หลกเกณฑท�กาหนด โดยมการจดทาเอกสารรายงานการประเมนตนเอง (SAR)

๒.๑ รายงานการประเมนตนเองของวทยาลยสงฆเลย

(SAR )

๒. ผบรหารมวสยทศน กาหนดทศทางการดาเนนงาน

และสามารถถายทอดไปยงบคลากรทกระดบ มความสามารถ

ในการวางแผนพฒนา มการนาขอมลสารสนเทศเปนฐานใน

การปฏบตงานและพฒนามหาวทยาลย

๑. ผบรหารและสภามหาวทยาลยมสวนรวมในการ

กาหนดนโยบายดาน - มตการพฒนาองคกร (ดานบคลากรและดาน

สารสนเทศ) - มตการพฒนาพนธกจหลก (๔ พนธกจ)

๑.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการปจาวทยาลย

สงฆเลย

๑.๒ สรปวเคราะหรายงานและคณะกรรมการปจา

วทยาลยสงฆเลย - มตการพฒนาองคกร

- มตการพฒนาพนธกจหลก

๓. ผบรหารมการกากบ ตดตามและประเมนผลการ ๑. ผบรหารตดตามการดาเนนการตามแผนปฏบต ๑.๑ รายงานสรปผลการดาเนนงานตามแผนปฏบต

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ดาเนนงานตามท�มอบหมาย รวมท �งสามารถส�อสารแผนและ

ผลการดาเนนงานของมหาวทยาลยไปยง บคลากรใน

มหาวทยาลย

การ ประจาป ๒๕๕๓ การ ประจาป ๒๕๕๓

๔. ผบรหารสนบสนนใหบคลากรในมหาวทยาลยม

สวนรวมในการบรหารจดการ ใหอานาจในการตดสนใจแก

บคลากรตามความเหมาะสม

๑. ผบรหารมการรบฟงขอคดเหนและขอเสนอแนะ

จากบคลากรผปฏบตงาน

๑.๑ กลองรบความคดเหน สายดวนผบรหาร เวบ

บอรด

๒. มอบอานาจเพ�อลดข �นตอนการปฏบตงาน ๑.๑ ประกาศ/ระเบยบ เร�องการมอบอานาจ

๑.๒ แบบฟอรมการมอบอานาจ

๑.๓ หนงสอมอบอานาจ

๕. ผบรหารถายทอดความรและสงเสรมพฒนาผรวมงานเพ�อใหสามารถทางานบรรลวตถประสงคของมหาวทยาลยเตมตามศกยภาพ

๑. ผบรหารถายทอดความรใหแกผรวมงาน ๑.๑ คมอการปฏบตงาน

๑.๒ การปฐมนเทศบคลากร

๖. ผบรหารบรหารงานดวยหลกธรรมาภบาล โดยคานงถงประโยชนของสถาบนและผมสวนไดสวนเสย

๑. ผบรหารยดหลกธรรมาภบาลเพ�อเปนเคร�องมอ

ในการบรหาร (๑๐ ประเดนธรรมาภบาล)

๑.๑ รายงานประจาป

๑.๒ ประกาศหลกธรรมาภบาล ๑๐ ประการ ของมหาวทยาลย

๒. ผบรหารตดตามผลการควบคมภายใน การบรหารความเส�ยง การศกษา และการเงนตอ

คณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๒.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๗. สภามหาวทยาลยประเมนผลการบรหารงานของมหาวทยาลยและผบรหารนาผลการประเมนไปปรบปรงการ

บรหารงานอยางเปนรปธรรม

๑. คณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

ประเมนผลการบรหารงานของผบรหาร

๑.๑ ผลการประเมนผบรหารโดยคณะกรรมการ

ประจาวทยาลยสงฆเลย

๒. ผบรหารนาผลการประเมนไปปรบปรงการ

บรหารงาน

๒.๑ หลกฐานท�ผบรหารนาผลการประเมนไป

ปรบปรงการบรหารงาน

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๖ ดาเนนการ ๖ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๗.๒ การพฒนามหาวทยาลยสสถาบนเรยนร

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการกาหนดประเดนความรและเปาหมายของการ

จดการความร ท�สอดคลองกบแผนพฒนาของมหาวทยาลย

อยางนอยครอบคลมพนธกจดานการผลตบณฑตและดาน

การวจย

๑. จดทาแผนปฏบตการในการจดการความรท �

สอดคลองกบยทธศาสตรของมหาวทยาลย

๑. แผนพฒนาระยะท� ๑๐

๒. คาส �งแตงต �งคณะกรรมการจดแผนการจดการ

ความร

๓. รายงานการประชม

๔. แผนการปฏบตการในการจดการความร

๒. กาหนดประเดนความร

- ดานการผลตบณฑต - ดานการวจย - ดานบรการวชาการแกสงคม(ตามอตลกษณ)

๒. ประเดนความร

- ดานการผลตบณฑต - ดานการวจย - ดานบรการวชาการแกสงคม(ตามอตลกษณ)

๒. กาหนดบคลากรกลมเปาหมายท�จะพฒนาความร

และทกษะดานการผลตบณฑตและดานการวจยอยางชดเจน

ตามประเดนความรท�กาหนดในขอ ๑

๑. กาหนดกลมเปาหมายท�จะไดรบการพฒนาความร

๑. กลมเปาหมายท�จะไดรบการพฒนาความร

๓. มการแบงปนและแลกเปล�ยนเรยนรจากความร

ทกษะของผมประสบการณตรง (tacit knowledge) เพ�อ

คนหาแนวปฏบตท�ดตามประเดนความรท�กาหนดในขอ ๑

และเผยแพรไปสบคลากร กลมเปาหมายท�กาหนด

๑. จดประชมสมมนา เพ�อแลกเปล�ยนเรยนรจากผม ผลงานดเดน

๑. โครงการประชมเพ�อแลกเปล�ยนเรยนร (KM) ในเร�องการผลตบณฑตและงานวจย

๒. การประชาสมพนธการจดกจกรรมและผลการ

ดาเนนงาน เชน เวบไซต หนงสอเวยน

๓. แผนการจดการความรการพฒนาบคลากร

๒. สงเสรมชมชนนกปฏบต ๒.๑ ชมชนนกปฏบตตาง ๆ

๒.๒ กจกรรมท�ชมชนนกปฏบตตาง ๆ ดาเนนการ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๔. มการรวบรวมความรตามประเดนความรท�กาหนด

ในขอ ๑ ท �งท�มอยในตวบคคลและแหลงเรยนรอ�นๆ ท�เปน

แนวปฏบตท�ดมาพฒนาและจดเกบอยางเปนระบบโดย

เผยแพรออกมาเปนลายลกษณอกษร (explicit knowledge)

๑. กาหนดผรบผดชอบในการวเคราะห สงเคราะห

ความรมาจดเกบอยางเปนระบบ เปนหมวดหม

๑. คณะทางานวเคราะห สงเคราะห

ความรมาจดเกบอยางเปนระบบ เปนหมวดหม (ถายรปท�เกบเอกสาร)

๒. ใชเทคโนโลยสารสนเทศใหเปนประโยชนเพ�อการเผยแพรความร

๒.๑ หลกฐานการเผยแพรองคความรดานการจดการความรผาน เทคโนโลยสารสนเทศ

๒.๒ เวบไซต KM ของมหาวทยาลย

๓. จดพมพส�อส�งพมพตาง ๆ เพ�อการเผยแพร

ความร

๓. ส�อส�งพมพตาง ๆ เพ�อการเผยแพรความร

(แผนพบ.คมอนสต)

๕. มการนาความรท�ไดจากการจดการความรในป

การศกษาปจจบนหรอปการศกษาท�ผานมา ท�เปนลาย

ลกษณอกษร (explicit knowledge) และจากความร ทกษะ

ของผมประสบการณตรง (tacit knowledge) ท�เปนแนว

ปฏบตท�ดมาปรบใชในการปฏบตงานจรง

๑. ผรบผดชอบวเคราะหนวตกรรมจากการจดการ

ความรไปขยายผลใชใหเปนประโยชนตอมหาวทยาลย

๑. รายงานผลการดาเนนงานโครงการผลตบณฑต

การบรการวชาการแกสงคม (โครงการธรรมสญจร,โครงการกจกรรมเสรมหลกสตร,

ปฐมนเทศนสต,เผยแผธรรมทางสถานวทย)

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๗.๓ ระบบสารสนเทศเพ�อการบรหารและการตดสนใจ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มแผนระบบสารสนเทศ (Information System Plan)

๑. จดทาแผนระบบสารสนเทศ ท�สอดคลองกบแผนพฒนามหาวทยาลย

๑.๑ แผนพฒนาระยะท� ๑๐

๒. แผนระบบสารสนเทศ ประกอบดวย

-เปาหมายในการทางานของระบบแตละระบบ

-ความสอดคลองของแตละระบบท�มตอแตละกลยทธ

ของมหาวทยาลย

๒. แผนระบบสารสนเทศ

๒. มระบบสารสนเทศเพ�อการบรหารและการ

ตดสนใจตามพนธกจของมหาวทยาลย โดยอยางนอยตอง

ครอบคลมการจดการเรยนการสอน การวจย การบรหาร

จดการ และการเงน และสามารถนาไปใชในการดาเนนงาน

ประกนคณภาพ

๑. นาขอมลจากระบบสารสนเทศจากดาเนนงานตามปกต มาสรางเปนระบบสารสนเทศใหผบรหารใชใน

การตดสนใจ ครบทกพนธกจ และสามารถนาไปใชในการดาเนนงานประกนคณภาพ

๑.๑ เวบไชตของมหาวทยาลย

๑.๒ ระบบ VTLS ระบบสบคน/ยมคน

๑.๓ ฐานขอมลประกนคณภาพ

๓. มการประเมนความพงพอใจของผใชระบบ

สารสนเทศ ๑. จดทาแบบประเมนความพงพอใจของผใชระบบ

และประเมนความพงพอใจปละ ๑ คร �ง

๑. ต �งคณะกรรมการประเมนความพงพอใจของผใช

ระบบสารสนเทศ

๒ ผลการประเมนความพงพอใจของผใชระบบ

สารสนเทศ

๔. มการนาผลการประเมนความพงพอใจของผใชระบบสารสนเทศมาปรบปรงระบบสารสนเทศ

๑. นาผลประเมน มาจดทาแผนปรบปรงและ

ปรบปรงตามแผนและระยะเวลาท�กาหนด

๑.๑ รายงานการประชมการนาผลการประเมน

ความพงพอใจมาใชในการจดทาแผนปรบปรงระบบสารสนเทศ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๕. มการสงขอมลผานระบบเครอขายของหนวยงานภายนอกท�เก�ยวของตามท�กาหนด

๑. สงขอมลผานระบบเครอขายของ สกอ.

- ระบบขอมลดานการประกนคณภาพการศกษา - บคลากร - หลกสตร

๑.๑ ระบบฐานขอมลดานการประกนคณภาพ

การศกษา ระดบอดมศกษา (CHE QA online)

๑.๓ ขอมลดานหลกสตรของมหาวทยาลย

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๕ ผลดาเนนการ ๕ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๗.๔ ระบบบรหารความเส�ยง

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มการแตงต �งคณะกรรมการหรอคณะทางานบรหาร

ความเส�ยง โดยมผบรหารระดบสงและ ตวแทนท�รบผดชอบ

พนธกจหลกของมหาวทยาลยรวมเปนคณะกรรมการหรอ

คณะทางาน

๑. แตงต �งกรรมการท�ประกอบดวยผบรหารระดบสง

พรอมกาหนดหนาท�รบผดชอบของคณะกรรมการ

๑. คาส �งแตงต �งคณะกรรมการบรหารความเส�ยง

๒. มการวเคราะหและระบความเส�ยง และปจจยท�

กอใหเกดความเส�ยงอยางนอย ๓ ดาน ตามบรบทของ

มหาวทยาลย จากตวอยางตอไปน�

- ความเส�ยงดานทรพยากร (การเงน งบประมาณ

ระบบเทคโนโลยสารสนเทศ อาคาร สถานท�)

- ความเส�ยงดานยทธศาสตร หรอกลยทธของ

มหาวทยาลย

- ความเส�ยงดานนโยบาย กฎหมาย ระเบยบ

ขอบงคบ

- ความเส�ยงดานการปฏบตงาน เชน ความเส�ยง

ของกระบวนการบรหารหลกสตร การ บรหารงานวจย

ระบบงาน ระบบประกนคณภาพ

- ความเส�ยงดานบคลากรและความเส�ยงดาน

ธรรมาภบาล โดยเฉพาะจรรยาบรรณ ของอาจารยและ

บคลากร

๑. วเคราะหและระบความเส�ยงพรอมปจจยท�

กอใหเกดความเส�ยง อยางนอย ๓ ดาน

๑.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการบรหารความ

เส�ยง ๑. ดานอาคารสถานท�

๒. ดานยทธศาสตร ๓. ความเส�ยงดานจรรยาบรรณอาจารย

๑.๒ ผลการวเคราะหและระบความเส�ยงพรอม

ปจจยความเส�ยง

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

- ความเส�ยงจากเหตการณภายนอก

๓. มการประเมนโอกาสและผลกระทบของความเส�ยง

และจดลาดบความเส�ยงท�ไดจากการวเคราะหในขอ ๒

๑. ประเมนและจดลาดบความเส�ยง ๑. แบบฟอรมการประเมนโอกาสและผลกระทบ

๔. มการจดทาแผนบรหารความเส�ยงท�มระดบความเส�ยงสง และดาเนนการตามแผน

๑. ทาแผนบรหารความเส�ยง ๑.๑ แผนการบรหารความส�ยง

๑.๒ มมาตรการควบคมความเส�ยง โดยใช ๔ T

- Take การยอมรบความเส�ยง - Treat การลดหรอควบคมความเส�ยง

- Transfer การโอนหรอกระจายความเส�ยง - Terminate การหยดหรอหลกเล�ยงความเส�ยง

๕. มการตดตาม และประเมนผลการดาเนนงานตาม

แผน และรายงานตอสภามหาวทยาลยเพ�อพจารณาอยาง

นอยปละ ๑ คร �ง

๑. รายงานผลการดาเนนงานตามแผนบรหารความ

เส�ยงตอคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๑ รายงายผลการดาเนนตามแผน ตอ

คณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๖. มการนาผลการประเมน และขอเสนอแนะจากสภามหาวทยาลยไปใชในการปรบแผนหรอ วเคราะหความเส�ยงในรอบปถดไป

๑. ทาแผนบรหารความเส�ยงในปถดไป โดยพจารณา

- ระดบความเส�ยงท�เหลอ - ความเส�ยงใหมท�เกดจากการเปล�ยนแปลง

๑.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๒ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการปรบปรงแผนฯ

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๖ ผลดาเนนการ ๖ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๗.๕ ปฏบตตามบทบาทหนาท�ของสภามหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ผลการประเมนผลการดาเนนงานของสภามหาวทยาลย ใชคะแนนผลการประเมนผลการดาเนนงานของสภามหาวทยาลย (คะแนนเตม ๕)

๑.๑ ระเบยบ ขอบงคบ ประกาศ ของมหาวทยาลย

พ.ศ.๒๕๔๐ – ๒๕๔๒

๑.๒ รายงานการประชมของคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๑.๓ รายงานการประชมของสภามหาวทยาลย ดาน

นโยบาย แผนงบประมาณ ดานบคคล หรอภาระกจหลกของมหาวทยาลย

๑.๔ รายงานการประเมนตนเอง

๑.๕ รายงานการประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยท�ผานมา

๑.๖ รายงานประชมคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยในการตดสนในซ�อรถยนตรบสงนสต

๑.๗ ภาระหนาท�ของคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๘ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

ตวบงช�ท� ๗.๖ การปฏบตตามบทบาทหนาท�ของผบรหารมหาวทยาลย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

การประเมนผลผบรหาร โดยคณะกรรมการท�สภามหาวทยาลยแตงต �ง

๑.ใชคาคะแนนผลการประเมนผลผบรหารโดย

คณะกรรมการท�สภามหาวทยาลยแตงต �ง (คะแนนเตม ๕)

๑.๑ ระเบยบ ขอบงคบ ประกาศ ของมหาวทยาลย

พ.ศ.๒๕๔๐ – ๒๕๔๒

๑.๒ รายงานการประชมของผบรหารวทยาลยสงฆ

เลย

๑.๓ รายงานการประชมของคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย ดานนโยบาย แผนงบประมาณ ดานบคคล หรอภาระกจหลกของมหาวทยาลย

๑.๔ รายงานการประเมนตนเอง

๑.๕ รายงานประชมของผบรหารวทยาลยสงฆเลย ในการตดสนในการประมลขายอาหารเคร�องด�มใน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

วทยาลยสงฆเลย (ใหสงเคราะหแนบ)

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

องคประกอบท� ๘ การเงนและงบประมาณ

ตวบงช�ท� ๘.๑ ระบบและกลไกการเงนและงบประมาณ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มแผนกลยทธทางการเงนท�สอดคลองกบแผนพฒนาของมหาวทยาลย

๑. จดทาแผนกลยทธทางการเงนท�สอดคลองกบ

ภารกจท �ง ๔ ดานและสอดคลองกบแผนพฒนาของมหาวทยาลย โดยการจดทางบประมาณประจาปท�มการกาหนดภารกจและการจดสรรงบประมาณ และแผนการ

ใชจายงบประมาณประจาป

๑.๑ แผนพฒนาฯ ระยะท� ๑๐

๑.๒ คาส �งแตงต �ง คณะกรรมการจดทาแผนพฒนา

๑.๓ เอกสารประชมเชงปฏบตการเพ�อจดทา

แผนพฒนา

๑.๕ รายงานการประชมคณะกรรมการจดทาราง

แผนพฒนา

๑.๖ แผนกลยทธทางการเงน แสดงแหลงท�มาและ

แหลงใชไปของเงน

๑.๗แผนการใชจายงบประมาณประจาป

๒. มแนวทางจดหาทรพยากรทางดานการเงน

หลกเกณฑการจดสรร และการวางแผนการใช เงนอยางม

ประสทธภาพ โปรงใส ตรวจสอบได

๑. วทยาลยสงฆเลยมแผนการจดสรรและมการวางแผนการใชจายงบประมาณอยางมประสทธภาพ

โปรงใส และสามารถตรวจสอบไดท �งในสวนการจดหาแหลงเงน และวธการไดมาซ�งแหลงเงน มการควบคมเงนทดรองจายอยาง เ ปนระบบตามระเบยบของ

มหาวทยาลย สามารถตรวจสอบไดและรายงานผลใหผบรหารทราบทกเดอนและทกไตรมาส

๑.๑ แผนการใชจายงบประมาณประจาป

๑.๒ แผนกลยทธดานการเงน

๑.๓ แผนปฏบตการประจาป

- เช�อมโยงประเดนยทธศาสตร - เช�อมโยงกลยทธภายใตแผนพฒนา

๑.๔ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการ

๓. มงบประมาณประจาปท�สอดคลองกบแผนปฎบต

การในแตละพนธกจและการพฒนา มหาวทยาลยและ

บคลากร

๑. วทยาลยสงฆเลยมการจดสรรงบประมาณ

ประจาปท�สอดคลองกบแผนปฏบตการในแตละพนธกจและการพฒนาบคลากรของมหาวทยาลย

๑.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการ กลยทธดาน

การเงน (วเคราะหความสอดคลองของแผนปฏบตการประจาปกบงบประมาณท�ไดรบ)

๑.๒ ปฏทนกลยทธและนโยบายการจดงบประมาณ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑.๓ มตคณะกรรมการ กลยทธดานการเงน

๑.๔ รายงานการประชม คณะกรรมการการเงนตอคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๔. มการจดทารายงานทางการเงนอยางเปนระบบ และรายงานตอสภามหาวทยาลยอยางนอยปละ ๒ คร �ง

๑. วทยาลยสงฆเลยมการจดทารายงานทางการเงนอยางเปนระบบ มการรายงานทางการเงนประกอบดวย

รายได-คาใชจาย งบกระแสเงนสด โดยรายงานตอคณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลยใหทราบอยางนอยปละ ๒ คร �ง

๑.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการ จดทาแผนปฏบตการประจาป

๑.๒ เอกสารทบทวน วเคราะห ผลการดาเนนงานปท�ผานมา

๑.๓ เอกสารประกอบการประชม คณะกรรมการ จดทาแผนปฏบตการประจาป

๑.๔ รายงานการประชมคณะกรรมการการ

คณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๑.๕ รายงานสถานะการเงน

- งบดล - รายได /คาใชจาย

- กระเสเงนสด รายเดอน รายไตรมาส

๑.๖ รายงานประจาป

๕. มการนาขอมลทางการเงนไปใชในการวเคราะห

คาใชจาย และวเคราะหสถานะทางการเงน และความม �นคง

ของมหาวทยาลยอยางตอเน�อง

๑.วทยาลยสงฆเลยมการนารายงานการเงน

รายงานผลการคานวณตนทนตอหนวยผลผลต เพ�อไปใชในการวเคราะหงบรายจาย วเคราะหสถานะทางการเงน วเคราะหคาใชจายผลผลตการจดทาบญช

ตนทนตอหนวยผลผลต และความม �นคงทางการเงนของมหาวทยาลยอยางตอเน�อง

๑.๑ รายงานสถานะการเงน

- รายเดอน - รายไตรมาส - รายป

๑.๒ แผนปฏบตการประจาป

๑.๓ ผลการวเคราะหคาใชจายตอผลผลด(คาใชจาย

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

ตอหวนสต)

๖. มหนวยงานตรวจสอบภายในและภายนอก ทา

หนาท�ตรวจ ตดตามการใชเงนใหเปนไปตาม ระเบยบและ

กฎเกณฑท�มหาวทยาลยกาหนด

๑.วทยาลยสงฆเลยมคณะกรรมการตรวจสอบการ

ทาหนาท�ตรวจสอบ และตดตามการใชจายเงนใหเปนไปตามระเบยบและกฎเกณฑท�มหาวทยาลยกาหนด

๑.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการตรวจสอบการใช

จายเงนงบประมาณรายจาย

๑.๒ รายงานผลการตรวจสอบการใชจาย

๗. ผบรหารระดบสงมการตดตามผลการใชเงนให

เปนไปตามเปาหมาย และนาขอมลจากรายงานทางการเงนไปใชในการวางแผนและการตดสนใจ

๑. ผบรหารมมตดตามผลการใชจายชวยในการ

ตดสนในการตดตามการใชเงน

๑.๑ รายงานการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย

๑.๒ รายงานการใชจายเงน

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๗ ผลการดาเนนการ ๗ ขอ บรรลเปาหมาย ๕

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ

องคประกอบท� ๙ ระบบและกลไกการประกนคณภาพ

ตวบงช�ท� ๙.๑ ระบบและกลไกการประกนคณภาพการศกษาภายใน

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๑. มระบบและกลไกการประกนคณภาพการศกษา

ภายในท�เหมาะสมและสอดคลองกบพนธกจและพฒนาการ

ของมหาวทยาลย ต �งแตระดบภาควชาหรอหนวยงาน

เทยบเทา และดาเนนการตามระบบท�กาหนด

๑. พฒนาระบบประกนคณภาพท�เหมาะสมกบ

ระดบการพฒนาของมหาวทยาลย

๑.๑ การเขารวมปประชมระบบประกนคณภาพของ

มหาวทยาลย

๑.๒ คมอประกนคณภาพของมหาวทยาลยทกเลม

๒. ระบบประกนคณภาพเปนสวนหน�งของการบรหารการศกษา

๒. คมอประกนคณภาพการศกษาเลมปจจบน

๓. กาหนดผรบผดชอบในทกระดบ ๑.๑ คาส �งแตงต �งคณะกรรมการดาเนนการ

๑.๒ โครงสรางการบรหารระบบประกนคณภาพ

ของมหาวทยาลย

๒. มการกาหนดนโยบายและใหความสาคญเร�องการ

ประกนคณภาพการศกษาภายใน โดย คณะกรรมการระดบ

นโยบายและผบรหารสงสดของมหาวทยาลย

๑. กาหนดนโยบาย โดย กรรมการนโยบายและ

ผบรหารสงสดของวทยาลยสงฆเลยและการมสวนรวมทกภาค

๑.๑ แผนพฒนาระยะท� ๑๐

๑.๒ รายงานการประชมคณะกรรมการประจา

วทยาลยสงฆเลย เชน เร�อง การกาหนดเกณฑตวบงช� การกาหนดการเลอกกลมมหาวทยาลย การกาหนดตวบงช�สาหรบสวนงานทกระดบ

๑.๓ รายงานการประชมคณะกรรมการดาเนนงาน

๒. สรางกลไกการเช�อมโยงการทางานทกระดบ ๒.๑ คาส �งแตงต �งมอบหมายทกสวนงานประกอบท�

เก�ยวของแตละองคประอบ

๒.๒ การประชม ผบรหารและบคลากรดานการ

ประกนคณภาพของวทยาลยสงฆเลย

๓. มคมอคณภาพ ๓.๑ คมอประกนคณภาพ

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

๓.๒ คมอผประเมน(SAR)

๓. มการกาหนดตวบงช�เพ�มเตมตามอตลกษณของ

มหาวทยาลย

๑. กาหนดตวบงช�อตลกษณ ๑. อตลกษณของวทยาลยสงฆเลยเปนไปตามคมอประกนคณภาพของมหาวทยาลย

๔. มการดาเนนงานดานการประกนคณภาพ

การศกษาภายในท�ครบถวน ประกอบดวย ๑) การควบคม

ตดตามการดาเนนงาน และประเมนคณภาพ ๒) การจดทา

รายงานประจาปท�เปนรายงานประเมนคณภาพเสนอตอสภา

มหาวทยาลยและสานกงานคณะกรรมการการอดมศกษา

ตามกาหนดเวลา โดยเปนรายงานท�มขอมลครบถวนตามท�

สานกงานคณะกรรมการการอดมศกษากาหนดใน CHE QA

Online และ ๓) การนาผลการประเมนคณภาพไปทา

แผนการพฒนาคณภาพการศกษาของมหาวทยาลย

๑. การควบคม ตดตามการดาเนนงาน และ

ประเมนคณภาพ

๑.๑ รายงานในระบบ CHE QA Online

๑.๒ รายงานการประเมนคณภาพ เสนอ

คณะกรรมการประจาวทยาลยสงฆเลย

๒. จดทารายงานประจาปตาม CHE QA Online ๒. รายงานประจาปตาม CHE QA Online

๕. มการนาผลการประกนคณภาพการศกษาภายใน

มาปรบปรงการทางาน และสงผลใหมการพฒนาผลการ

ดาเนนงานตามตวบงช�ของแผนกลยทธทกตวบงช�

๑. มอบหมายผรบผดชอบในแผนกลยทธนาผลการ

ประเมนมาปรบปรงการดาเนนงานในสวนท�รบผดชอบ

๑.๑ การประชมมอบหมาย

๑.๒ คาส �งมอบหมาย

๖. มระบบสารสนเทศท�ใหขอมลสนบสนนการประกน

คณภาพการศกษาภายในครบท �ง ๙ องคประกอบคณภาพ

๑. สรางระบบสารสนเทศ ๙ องคประกอบ ๑. Web site ประกนคณภาพ

๗. มสวนรวมของผมสวนไดสวนเสยในการประกน

คณภาพการศกษา โดยเฉพาะนสต ผ ใชบณฑตและ

ผใชบรการตามพนธกจของมหาวทยาลย

๑.สงเสรมใหผมสวนไดสวนเสยมสวนรวมในการประกนคณภาพ

๑. ประชมสมมนา นสตกบการประกนคณภาพการศกษา

๘. มเครอขายการแลกเปล�ยนเรยนรดานการประกน ๑. สรางเครอขายการประกนคณภาพระหวาง

มหาวทยาลย

๑.๑ โครงการฝกอบรมผประเมนคณภาพภายใน

หลกสตรท� ๑

เกณฑการประเมน การดาเนนงาน เอกสาร/หลกฐาน

คณภาพการศกษาระหวางมหาวทยาลยและมกจกรรม

รวมกน

๙. มแนวปฏบตท�ดหรองานวจยดานการประกน

คณภาพการศกษาท�หนวยงานพฒนาข�น และเผยแพรให

หนวยงานอ�นสามารถนาไปใชประโยชน

การประเมนตนเอง SAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน SAR

๙ ดาเนนการ ๘ ขอ ไมบรรลเปาหมาย ๔

การประเมนของกรรมการ CAR

เปาหมาย ผลการดาเนนงาน การบรรลเปาหมาย คะแนน CAR

ขอเสนอแนะ