Город, где старость в радость, - город для всех...

21
Часть 2. Миннигалеева Г.А. Контакты: +79166296264; [email protected]

Upload: mgulnara

Post on 19-Jul-2015

222 views

Category:

Documents


1 download

TRANSCRIPT

Page 1: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Часть 2.

Миннигалеева Г.А.

Контакты: +79166296264; [email protected]

Page 2: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Проведение оценки

Как правильно составить программу развития

города

Удачные примеры реализации программы

Как не «вылететь» из программы через 4 года

Представление результатов

Page 3: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2
Page 4: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Фокус группы - Ванкуверский протокол (33

участника первичного исследования, включая

Туймазы)

World Café

Опрос (Уфа, Туймазы)

Консультации с сообществами (Нью-Йорк)

Page 5: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

ПРЕИМУЩЕСТВА НЕДОСТАТКИ

Проверенная методология

Обширные данные

Охват всех целевых групп

Охват всех вопросов

Легко строить план на полученных рекомендациях от самих пожилых

Требует

квалифицированного

исследователя

Проведение фокус групп

и обработка данных на

хорошем уровне стоит

денег и требует времени

Данные не

количественные

Page 6: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

ТРЕБУЕМЫЕ РЕСУРСЫ ИМЕЮЩИЕСЯ РЕСУРСЫ

Оплата

квалифицированного

исследователя

Помещения и

оборудования для

проведения фокус групп

Организация участия

пожилых людей

Ванкуверский протокол

(методология

исследования)

полностью

переведенный на

русский язык

Отчет по исследованию

в г.Туймазы в 2006 г. на

русском языке

Page 7: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

ПРЕИМУЩЕСТВА НЕДОСТАТКИ

Проверенная

методология

Нестандартные решения

Вовлеченность большого

количества

заинтересованных лиц

Легко строить план на

полученных

рекомендациях

Требует квалифицированного исследователя

Проведение исследования и обработка данных на хорошем уровне стоит денег и требует времени

Данные не количественные

Page 8: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

ТРЕБУЕМЫЕ РЕСУРСЫ ИМЕЮЩИЕСЯ РЕСУРСЫ

Оплата квалифицированного исследователя

Помещения и оборудования для проведения исследования с большой группой людей

Организация участия пожилых людей

Методология

Отчет по пилотному

исследованию в Уфе на

русском языке

Page 9: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

ТРЕБУЕМЫЕ РЕСУРСЫ ИМЕЮЩИЕСЯ РЕСУРСЫ

Помещение

Сообщества

Исследователь

Перевод методологии

Методология на

английском

(Рекомендации по Нью-

Йорку)

Page 10: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2
Page 11: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2
Page 12: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

*Федеральная служба государственной статистики

Page 13: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

От

«заботы

о немощных

пожилых

и ветеранах»

• К заботе о наиболее уязвимых группах

пожилых

• К обеспечению равного доступа к ресурсам и

участию в жизни общества для всех

пожилых с их разными потребностями

• Использование ресурсов пожилых людей

Page 14: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2
Page 15: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2
Page 16: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Презентация подготовлена Миннигалеевой Г.А. email: [email protected], +7(927)949-5578

1. Вступление в сообщество

• Вовлечь пожилых людей

• Создать рабочие группы

• Провести анализ и оценку ситуации

• Разработать план действий

• Определить критерии оценки результатов

2. Внедрение

•Пошаговая реализация плана действий

•Мониторинг показателей

3. Оценка выполнения плана и непрерывное усовершенствование

• Оценить продвижение по плану действий

• Определить успешные моменты и пробелы

• Разработать новый план действий

Годы 1-2 Годы 3-5

Следующий цикл

Page 17: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Должна включать изменения по всем аспектам

Реально выполнимые для города цели

Должна быть основана на данных первичной

оценки

Разработана при обязательном участии пожилых

людей

Рассчитана на 4 года

Должна включать повторную оценку в

последний год

Page 18: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Безопасные улицы для пожилых

Банк времени

Постановка реальной цели- Женева

Миллион деревьев

Присуждение звания «Что-то благоприятное для

пожилых/всех возрастов»

Культурный гид/информационный сборник

Партнерство! С кем угодно. Библиотеки? Такси?

Предприниматели?

Page 19: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Важно!

Page 20: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2

Часть плана реализации проекта

Способствует привлечению ресурсов

Показывает жителям, что о них заботятся

Привлекает партнеров

Не требует особых вложений

Page 21: Город, где старость в радость, - город для всех возрастов. Сообщество ВОЗ. Часть 2