司法書士 3.0 へ! - znews-online.com · 未経験者正社員採用にこだわり,...
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司法書士 3.0 へ!~士業連携で取り組む事務所運営~
司法書士法人 土地家屋調査士 行政書士法人
新 潟 合 同 事 務 所 グループ代表 司法書士 徳本 好彦
事務所のご紹介
1972年 永野司法書士事務所 開業
1990年 大学4年春に,”うっかり”アルバイト入社
そのまま,なし崩しに就職。スタッフ勤務
1996年 司法書士資格取得。合同事務所で運営。
過酷なお礼奉公を経て経営パートナーに。
2003年 司法書士では全国で9番目に法人化。
2010年 第三者の創業者から事業承継。
事業承継の実体験を持った。
2018年 県内最大規模の土地家屋調査士法人と
経営統合を行い,目下進行中。
所員数変遷
0
10
20
30
40
2005 2007 2009 2011 2013 2015 2017
司法書士 調査士司法書士部門 調査士部門
事務所の特徴
生産性向上と効率化への取組み
事務所の特徴
未経験者正社員採用にこだわり, 独自固有の採用手法・育成方法を実践。
人財採用と育成
キーワード:ノリ採用・キャラかぶりなし!
事務所の特徴 独自固有の採用手法・育成方法が評価され,
「司法書士受験生が選ぶ合格したら就職したい人気の事務所ランキング」 2017年 全国第5位にランキング
首都圏に事務所がない地方事務所では唯一のランクイン!
士業連携の取り組み
士業連携のニーズそもそも
どの資格がどの業務ができるかはどーでもいい。
資格の壁を越えるサービス提供が大前提
士業連携の取り組み士業連携の類型
司法書士・土地家屋調査士 形式的手続代理型
実体関与形成型 弁護士・税理士
社会保険労務士・行政書士
士業連携の取り組み
形式的手続代理型は,オペレーション重視
ワンパッケージである見せ方が重要
⇒ MTG スケジュール・工程管理
⇒ 費用見積・報酬・費用請求
士業連携の取り組み
気遣い 気配り 目配り
たらい回しにしない
心がけていること
これからの司法書士業界
司法書士 1.0
司法書士 2.0
司法書士 3.0
~ 2003年
2003年 ~
2015年 ~
これからの司法書士業界司法書士 1.0
司法書士報酬規程
補助者人数規制
資格のデパート
これからの司法書士業界司法書士 2.0
法人制度
報酬基準廃止
専門特化型
これからの司法書士業界司法書士 3.0
大規模組織化
専門性かつ全方位対応
高付加価値
これからの司法書士業界
~必要な機能は,3つの「C」~
Consulting
Coordinate
Concierge
“ご清聴ありがとうございました!”