ارزیابی کیفی

7
7/17/2019 ارزﯾﺎﺑﯽ ﮐﯿﻔﯽhttp://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 1/7  » ز  زرا  رد  ر  زا    ارد «  ا - :    نز  زرا  رد  ر  زا    و      ور  ند  ر    ارد  ا  زا  ف   .  ب - اد ر :  ارد  ا  ل    و      در  نز    رد    نﺿ   .  ج ارا  و   :  ه :  ه  زا  ر  يا  رد  ار  ذ  درا  زا    ا     :  1 -      هر  دا    ماا    داا  ير  و  نآ . 2 -  ل    و  ژ  و    اد  رد  ت   . 3 -  جر  زا  نآ  زا        و  اد  ي  زا  ير  نو    زا  ت    و  ژ  ل . 4 - و      ز  در  تآ    و  تا    ت   . 5 -  و      ز  در  تا  و  تآ    رز  و  يز .  د - :  1 - ز  زرا  لو 2 - ي راد ز  ه :    و    رز      ارد  ا  ا  ما    ي   ز  ياو  و  هد  ا    نآ  د  ر    م  ز  تر     .  رز    رد  رز    نو اد     رز  ت  ر رد  رز    نو  را  و  ترا

Upload: mohammad-golastaneh

Post on 07-Jan-2016

232 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

ارزیابی کیفی

TRANSCRIPT

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 1/7

 

 »دستورالعمل تخصيص امتياز معيارها در ارزيابي سازندگا«

 :هد-الف

هدف از اين دستورالعمل به كار بردن روشي جهت محاسبه و تخصيص امتياز معيارها در ارزيابي سازندگان كاال

 .مي باشد

 :كاربردامنه-ب

 .باشنمكليه متقاضيان شركت در ليست سازندگان مورد تأييد پااليش و پخش مشمول اين دستورالعمل

 :مفاهيم و اختصارا–ج

توليدكننده

:مجموع

 توليدكننده

 از

 ممنظور

 برگيراي

 در

 را

 ذيل

 موارد

 از

 يكي

 حداقل

 كه

 باشد

 تجهيز-1 .آن و بكارگيري افراد متخصص نماياقدام به ايجاد كارگاه يا سوله

.توليد قطعات در داخل مجموعه و مونتاژ و توليد محصول نهاي-2

ونتاژ و توليدتهيه قطعات از طريق برون سپاري از شركتهاي داخلي و يا تأمين بخشي از آن از خارج -3

.محصول نهايي

.گاساخت قطعات يدكي تجهيزات و ماشين آالت مورد نياز صنايع نفت و-4

.نوسازي و بازرسي ماشين آالت و تجهيزات مورد نياز صنايع نفت و گا-5

 

 :هپيوس-د

جدول ارزيابي سازندگا-1

سازندگاخوداظهارهايفر-2

 

 :هليم–ه

پخش

 و

 پااليش

 بازرگاني

 مدير

 با

 دستورالعمل

 اين

 مراحل

 انجام

 حسن

 پيگيري

 زيرمسوليت

 واحدهاي

 و

 بوده

.مديريت طبق چارت سازماني ملزم به رعايت مفاد آن هستنمجموعه اين 

 

مدير بازرگاني

 در

 بازرگاني

 مدير

 معاون

داخل

 ساخت

 پشتيباني

بازرگان

 خدمات

 رئيس

در

 بازرگاني

 مدير

 معاون

كاال

 امور

 و

 تداركات

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 2/7

 

 :شرح دستورالعم-و

موجود در جدول ارزيابيردي17براي»)10تا)0امتياز ارزيابي«نحوه محاسبه و تخصيص امتياز در ستون

 خواهد بوسازندگان به ترتيبي كه در بندهاي ذيل تشريح مي در جدول»امتياز نهائي ارزياب«امتياز ستون.شود

حاصل

 

از

 

ستونمذكور

 

عددي

 

مقدار

 

ضرب

»

ارزيابي

 

امتياز

)0

تا

10(«

قلم

 

هر

)

سط

 

هر

(

ستون

 

عددي

 

مقدار

 

در

 .آيبدست م)در همان سط(متناظر همان قلم»ضريب وزن«

هتبصر

1: امتيازارزيابي براي آن موارد در مواردي اگر سازنده مدارك و مستندات الزم را بنا به هر دليلي ارائه ندهد

 .حداقل امتياز ارزيابي در نظر گرفته خواهد شد 

:2تبصرهمورد اگر بنا به اقتضاي ماهيت توليد و تشخيص ارزياب نياز به معيار مربوطه وجود نداشته باشد در ه

 .براي آن مورد حد اكثر امتياز در نظر گرفته خواهد شد

1-فن

 دانش

 مالكيت

 دانش تحتامتياز اين رديف بر اساس تقسيم بندي مالكيت دانش فني به چهار حوزه دانش طراحي و ساخت

 .ليسانس دانش مهندسي معكوس و ساخت از روي نقشه يا نمونه و مطابق جدول زير محاسبه مي گردد

س خ م لكيت د نش فني  نمون د نش مهندسي معكو د نش تحت ليس ن د نش طر حي و   س خت ز روي نقشه ي

  10 5/7 5 5/2امتياز

 :ساخت قطعات در داخ-2

 استفاده از قطعات ساخت داخل ساير شركتهساخمنظور اينبوده و امتيازقطعات در داخل مجموعه يا

 .رديف بر مبناي جدول زير محاسبه مي شود

س خت قطع ت در د خل كشو س خت قطع ت در د خل مجموعه  بر مبن ي درصد 

امتياز

 10×كشور

 داخل

 در

 قطعات

 ساخت

 درصد

=امتيا

 

 فرمها و تعداد كادر فن(QAوQCواحدفعاليتهاي-3 :)...تجهيزات

شود

 مي

 امتيازدهي

 و

 محاسبه

 زير

 جدول

 براساس

 رديف

 اين

 امتياز

3-1-تجهيزات

 

 خيلي خو خو ند رQCتن سب تجهيز ت

  0 1 2امتياز

3-2-فرمها

 

فرمه ي

QC د ر ند ر

امتياز

 0 2 

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 3/7

 

 

3-3-فن

 كادر

 تعداد

 

نف2بيش ز   ف2ت ن د ر د ن ت ي ل فرتنك ت رفن د دعت

امتياز

 

3-4-استاندارده

توليد بر س س ست ند رده ي مربوطه

 

ف قد ست ند رده ي مربوطه

 

معي ر

 

0 امتياز

 گواهينامه استاندارده-3-5

 د ر ي گو هين مه ست ند رده ي الزم  معي ر ست ند رده ي الزف قد گو هين مه

0 امتياز

 

 :واحد تحقيق و توسعهافعالي-4

 .گيرول زير مورد ارزيابي قرار ماين رديف بر اساس جد

4-1-فعاليتهاي

 با

 مرتبط

 نفرات

 توسعتعداد

 و

 تحقيق

 

 نف3بيش ز نف3ت غير فع ل

 امتيا 2امتيا0 1

4-2-هاي

 پروژه

 سال ختعداد

 سه

 در

 شده

 تعريف

 توسعه

 و

 تحقيق

 

ه ي تعريف شده  پروژ3بيش پروژ3ت  0تعد د پروژه 

 امتيا 2امتيا 0 1امتياز

4-3-فعالي

 با

 مرتبط

 افزارهاي

 نرم

 و

 توسعهتجهيزات

 و

 تحقيق

 هاي

 

دتعيين مي گرمشخصه زير4امتياز كيفي و كمي اين رديف بصورت موردي و براساس نوع توليد و  

 فعاليچنانچه.1  افزارهاي مرتبط با  نرم  توسعهتجهيزات و  توليدهاي تحقيق و  اقتضاي نوع  به بنا

 .تعلق خواهد گرف2تشخيص داده شود امتياز كيفي"مناس"

 نر.2  تجهيزات و  فعاليچنانچه  توليافزارهاي مرتبط با  اقتضاي نوع  به  بنا  توسعه هاي تحقيق و

 امتياز كيفي"متوس"  .تعلق خواهد گرف1تشخيص داده شود

 فعالي.3  افزارهاي مرتبط با  نرم  تجهيزات و  توليچنانچه  اقتضاي نوع  به  بنا  توسعه هاي تحقيق و

. امتياز كيفي صفر تعلق خواهد گرفتشخيص داده شو"نامناس"

 

4-4-فعالي

 بخشي

 اثر

 توسعارزيابي

 و

 تحقيق

 هاي

 

 بخش بر اساس معيار كيفي زير محاسبه مي شوامتياز اين

1.تعلق4تشخيص داده شود امتياز كيفي"بسيار خو"هاي تحقيق و توسعهچنانچه اثر بخشي فعالي

 .خواهد گرفت

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 4/7

 

 

 امتياز كيفي"خو"هاي تحقيق و توسعهچنانچه اثر بخشي فعالي.2 تعلق خواهد2تشخيص داده شود

 .گرفت

تعلق خواهد 1امتياز كيفيتشخيص داده شو"متوس"هاي تحقيق و توسعهچنانچه اثر بخشي فعال.3

گرفت

 امتياز كيف"فاقد اثر بخش"هاي تحقيق و توسعهچنانچه اثر بخشي فعالي.4 فرتشخيص داده شود

 .تعلق خواهد گرفت

 :امكانات كارگاه-5

 :مشخصه زير تعيين مي گرد4ليد وامتياز كيفي و كمي اين رديف بصورت موردي و براساس نوع تو

تشخيص داده شود امتياز"بسيار خو"بنا به اقتضاي نوع توليدو امكانات آچنانچه موقعيت كارخان.1

 .تعلق خواهد گرف10كيفي 

امتياز كيفي تشخيص داده شو"خو"نوع توليدبنا به اقتضايو امكانات آچنانچه موقعيت كارخان.2

 .هد گرفتعلق خو5/7

 به اقتضاي نوع توليدامكانات آنچنانچه موقعيت كارخان.3  شو"متوس"بنا  امتيازتشخيص داده

 .تعلق خواهد گرف5كيفي

 امتياز"قابل قبو"بنا به اقتضاي نوع توليدو امكانات آچنانچه موقعيت كارخان.4 تشخيص داده شود

 .تعلق خواهد گرف5/2كيفي 

 :فنمدارك-6

 نصب و راه اندازي و  تعمير و نگهداري .مورد نظر اس...در اين رديف مدارك مربوط به جابجايي و حمل كاال

   بصورت كيفلذا  اساس الزامات استانداردهاي مربوطه و  بر  به اقتضاي نوع توليد و  اين رديف بنا كم-امتياز

 زيرمحاسبه مي گردد

10امتياز كيفيتشخيص داده شو"بسيار خو"تضاي نوع توليدچنانچه كيفيت مدارك فني بنا به ا.1

 .تعلق خواهد گرفت

 امتياز كيفي"خو"چنانچه كيفيت مدارك فني بنا به اقتضاي نوع توليد.2 تعلق5/7تشخيص داده شود

 .خواهد گرفت 

 امتياز"متوس"چنانچه كيفيت مدارك فني بنا به اقتضاي نوع توليد.3 تعلق5كيفيتشخيص داده شود

 .خواهد گرفت 

 امتياز كيفي"قابل قبو"چنانچه كيفيت مدارك فني بنا به اقتضاي نوع توليد.4 5/2تشخيص داده شود

.تعلق خواهد گرفت

 

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 5/7

 

 

 :استفاده از مواد اوليه داخل-7

انجام ميامتيازدهي اين رديف بر اساس درصد استفاده از مواد اوليه ساخت داخل كشور و مطابق جدول زير

 .شود

 درصد ستف ده ز مو د وليه د خل مو د وليه

امتياز

 10يلخاد هيلوا داوم زا هدافتسا دصرد=ايتما 

 :سوابق همكاري و فرو-8

اينبوده در پنج سال گذشتهمرتبط با صنايع نفهامحصول به شركسوابق همكاري و فروشمنظو

 .محاسبه مي شورديف بر مبناي جدول زير 

 مور15بيش ز مور 15مور 10مور5ت

  10امتيا 5/7امتيا 5امتيا5/2

 :سوابق سنواتي فعاليت شرك-9

 اين رديف مواردي شامل گواهي  كددر  ملي  شناسنامه  كد  ارزش افزوده  ماليات بر  نظام  در  ثبت نام نامه

 .مبناي جداول امتياز دهي زير محاسبه مي گردناقتصادي و سابقه فعال شركت بر 

9-1-شرك

 فعاليت

 سابقه

 

5س 

 5ت 

10س 

 10ت 

15س 

 ب التر ز

15س 

 

 امتيا 4امتيا 3امتيا 2امتيا1

 كد شناسه ملي-9-2

 د ر ند رد

0 2امتيا

 

 كد اقتصاد-9-3

 د ر ند رد

 امتيا0 2

9-4-افزودگواهينام

 ارزش

 بر

 ماليات

 نظام

 در

 نام

 ثبت

 

 د ر ند رد

0 2امتيا

 

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 6/7

 

 

 :)سال گذشت5ها و گواهينامه شخص ثالث دررضايت نام(گواهي حسن انجام كار-10

امتياز اين رديف بر اساس جدول زير محاسبه مي گردد

 مور5بيش ز مور5ت 3مور3ت 1ف قد

0 3 7امتيا

 10امتيا

 

 :صادرا-11

.امتياز اين رديف بر مبناي جدول زير محاسبه مي شود

 مورد و بيشت 5مور 4مور 3مور 2مور 1ند رد

0 2 4 6 8 10 

 :سازماندهي و مديري–12

بر اساس جداولامتياز اين رديف بر اساس نظر كلي كارشناسان فني و بازرگاني در مورد شركت مورد بازديد

 .شركت مورد بازديد محاسبه مي گردارزيابي از توانايي مديريتي و سازماندهو بر مبنايزير

12-1-فنكارشنانظ

 

 درصد رض يت ز تو نمنديه

 امتيا=صد رضايت كارشناسد× 6نظر كارشناس فني

12-2-بازرگان

 كارشناس

 نظر

 

 درصد رض يت ز تو نمنديه

4×رضايت

 كارشناسدرصد

=امتيا

 

بازرگاني

 كارشناس

 نظر

 

 :تعداد كاركنا-13

.امتياز اين رديف با توجه به جدول زير محاسبه مي شود 

 نف30بيش ز نف30ت نف20ت نف10ت

 امتيا 10امتيا 5/7امتيا 5امتيا5/2

14–انباردار

 سيستم

گردد و هر يك بر مبناي جداول زيراوليه و انبار محصول تقسيم بندي ماين رديف به دو بخش انبار مواد

 .ارزيابي مي شود

14-1-اولي

 مواد

 انبار

 

 سيستمCodingبدون سيستمف ق وجود نب ر مو د وليه Codingب

  0 5/2 5امتياز

7/17/2019 ارزیابی کیفی

http://slidepdf.com/reader/full/-563db8eb550346aa9a983073 7/7

 

 

14-2-محصو

 انبار

 

 .جدول ذيل مي باش امتياز براساسدر صورت تشخيص نياز به انبار محصول

 سيستمCodingبدون سيستم ف ق وجود نب ر محصول Codingب

  0 5/2 5امتياز

:سيستم بسته بندي محصو-15

 .در صورت نياز به بسته بندي مطابق جدول ذيل امتياز داده مي شود 

 بسي ر خو خو متوس ند رد

0 5 5/7 10 

:IMSيهداشتن گواهينام-16

باشدگواهينامجهت

 مي

 عمل

 مالك

 زير

 جدول

 ايزو

 هاي

: يزو د ر ف قد يزو

 امتيا0 10

 :در ايران كعضوي-17

 .ول زير منظور مي گردامتياز اين رديف براساس جد

17-1-كايرادعضوي

 

عضويت

 ف قد

 عضوي

 

 امتيا0 5

17-2-محصوكدايران

 

 د ر ند رد

 امتيا0 5

 :هبندي شركرتبه

بر مبناي امتياز حاصل از جدولگيرند بر اساس الگوي زيهايي كه مورد بازديد قرار مبندي شركرتبه

 :گردارزيابي سازندگان داخلي محاسبه مي

<851امتياز اكتساب>A....................1000رتبه

 <701اكتسابامتياز>B....................850رتبه 

< 551امتياز اكتساب>C....................700رتبه

<400امتياز اكتسابي>D....................550رتبه 

نصاب

 حد

 از

 كمتر

....................400<اكتساب

 امتياز

<0