조직과 개인이 함께 성장하는

비전싱크 워크샵

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크레벤컨설팅센터㈜

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교육의 목적 및 특징현대 사회의 많은 직장인들은 반복되는 생활을 되풀이하고 있습니다 .

의무적인 생활과 과도한 업무로 인해 시간에 쫒기고 , 가정과 사회에서 자신의 존재감을 잃어 버린 채 하루 하루를 살아가고 있습니다 .

이런 직장인들에게 비전의 필요성을 일깨워주고 자신과 조직의 비전을 찾고 나아가 동료들과 함께 비전을 나누고 공감하여 서로의 성공인생에 도움을 줄 수 있도록 합니다 .

사명과 비전에 대한 올바른 개념 세우기 자기 인식을 통한 과거 - 현재 - 미래 찾기 사명서 작성 프로세스를 통한 사명서 작성 자신과 조직의 비전선언문 작성을 통해 목표를 구체화시킴 비전의 발견을 통한 개인과 조직의 긍정적이고 적극적인 변화 서로의 비전을 공유함으로써 업무 성과 향상에 기여

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크레벤 비전싱크 핵심 특징 !

섬세한 정의와 이론적 체계 , 프로세스의 명료화에 초점을 맞추고 있습니다 .

한국 기업과 한국인의 문화와 정신 , 체질에 적합하도록 끊임없이 계발 /수정 /보완되고 있습니다 .

교육 이후에도 Vision Community 를 통한 교류와 관계 증진에 많은 비중을 두고 있습니다 .

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3 단계의 비전싱크 학습 내용

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비전 수립은 왜 하는가 ?

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조직원은 조직의 비전을 중요시한다 !

우리는모든 힘과 능력을‘ 비전’ 에 집중해야 한다 ! WHY???

비전 수립은 왜 하는가 ?

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비전싱크로 일으킬 수 있는 변화

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환경변화와 조직인의 역할에 대한 인식

목표 및 가치의 인식 , 비전의 공유

효과적인 리더십 및 자기개발 능력 배양

인간관계 개선 , 적극적 경청 , 임파워먼트

개인과 조직의 한방향 정렬

신뢰로운 팀 분위기 조성

격려와 칭찬의 요령 습득 열정적이고 성과있는 팀 분위기 조성

GHQ 진단 및 결과 분석 조직의 특성파악 및 발전방안 모색

업무수행에 대한 긍지 도모 노사간 화합의 기틀을 조성

열정적인 조직변화열정적인 조직변화

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꿈 , 사명 , 비전

• [ 꿈 Dream] 가장 막연하지만 , 가장 근본적인 삶의 동기가 됩니다 . 꿈은 그 어떤 조건 , 그 어떤 이유로도 제한되거나 왜곡되지 않는 , 우리의 순수한 열망이기도 합니다 .

• [ 사명 Mission] 우리가 태어나 살아가는 가장 근본적인 이유라 할 수 있습니다 . 사명을 통해 우리의 인생은 의미를 가질 수 있고 , 사명을 통해 우리의 삶은 분명한 가치를 얻게 됩니다 .

• [ 비전 Vision] 인생의 목표이며 , 종착지입니다 . 비전은 구체적이며 , 실천 가능한 목표와 계획을 가능하게 해줍니다 . 비전이 있다는 것은 곧 삶의 구체적인 계획을 가지고 있다는 뜻이기도 합니다 .

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• 동기란 ?– 어떤 일이나 행동을 일으키게 하는 계기 (국립국어원 )

• Success Motivation– ‘ 어제와 다른 오늘 , 오늘과 다른 내일을 살아야겠다’는 마음 속의 강력한 의지와 에너지

Success Motivation 의 이해Success Motivation 은어려움 속에서 나를 지탱해주는 ‘ 삶의 뿌리’ 입니다 .

Success Motivation 은사명과 비전을 이루게 도와주는든든한 ‘ 지지대’ 입니다 .

동기의 원천

나에게 있어나에게 있어어제와 다른 오늘어제와 다른 오늘 ,,오늘과 다른 내일을오늘과 다른 내일을살아야겠다살아야겠다 , , 는 는

강력한 동기는 무엇입니까강력한 동기는 무엇입니까 ??

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사명이란 ?

우리가 어떻게 살아가야 하는가 , 를 알려주는 방향이자 철학이자 윤리이다 .

올바른 사명의 조건

• 윤리적 도덕• 사회적 가치에 따라 제정된 법• 타인에 대한 , 사회에 대한 공익성• 자신의 내면에 대한 성취와 만족• 자신의 철학과 가치• 자신과 타인이 생각하는 자신의 강점

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‘Find The Vision’ 프로세스

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Vision SMART!

Made by 조지 도란

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조직의 비전은 함께 만들어가는 것이다 .

‘Vision Sync’ 프로세스

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• 비전코치는 비전의 중요성을 느끼고 있어야 한다 .• 비전코치는 자신의 비전이 있어야 한다 .• 비전코치는 상대방에 대한 애정이 있어야 한다 .• 비전코치는 상대의 비전을 소중히 여겨야 한다 .• 비전코치는 커뮤니케이션 역량이 충분해야 한다 .

비전코치의 조건