АГЕНЦИЯ ПО ЗАЕТОСТТААГЕНЦИЯ ПО ЗАЕТОСТТАМЕЖДИННО ЗВЕНОМЕЖДИННО ЗВЕНО

ОПЕРАТИВНА ПРОГРАМАОПЕРАТИВНА ПРОГРАМА

“РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ “РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ”РЕСУРСИ”

2007 – 20132007 – 2013

Росица Стелиянова – зам.изпълнителен Росица Стелиянова – зам.изпълнителен директор на Агенция по заетосттадиректор на Агенция по заетостта

Индикативна годишна програма

• На 19.02.2009г. – одобрен проект на ГД “Услуги по заетостта”

• 15 000 000 лева

Предвижда се проучване сред работодателите и младежите – ДБТ Варна, Добрич, Пазарджик, Пловдив, Сливен, Софийска област, Стара Загора, Xасково, Шумен и Ямбол

Провеждане на обществена поръчка за избор на доставчици на услугите – чуждоезиково и ИКТ обучение – ГД “УЗ”

Мотивиране и насочване към свободни работни места - ДБТ

Повишаване заетостта на младежите чрез трайното им включване на пазара на труда в България

Индикативна годишна програма

• На 11.03.2009г. одобрени от МТСП Изисквания за разработване на проект и отправена покана до ГД”УЗ” за представяне на проект по Компонент 1

• 20 000 000 лева

• По Компонент I: Агенция по заетостта, възлага по нормативно определения ред дейности на консултантски фирми, образователни и обучаващи институции и организации, които следва да:

• предоставят професионална квалификация по предприемачество и мениджмънт; малък и среден бизнес ;

• обучават и съдействат при разработване на бизнес план;

• оценяват и подпомагат окончателното оформяне на разработен бизнес план;

• подпомагат безработните лица при подготовката на проектни предложения, с оглед включването им в Компонент II

• подпомагат регистрирането на самостоятелна фирма

• популяризират услугите, предлагани по настоящата схема.

Насърчаване старитрането на поректи за развитие на самостоятелна стопанска дейност

Идеи

Предложения, които са в писмена процедура и представени пред Комитета за наблюдение

• Операция “Развитие”

• Операция “Квалификационни услуги и насърчаване на заетостта”

Квалификационни услуги и обучения на заети лица – фаза 2

• Отворена за кандидатстване от 26.01.2009г.• Предвижда обучения на заети –

професионална квалификация и ключови умения

• Останал недоговориран бюджет – 39 000 000 лева

• Краен срок – 28.02.2010г.• Подадени до момента проекти – 53 на обща

стойност над 6 000 000 лева, в началото на април предстои Комисия за оценка

Отворена за кандидатстване от 23.02.2009г.• Предвижда обучения на безработни (продължително

безработни и безработни над 50 годишна възраст) за придобиване на професионална квалификация

• Включване в стажуване след преминаване на обучението за 3 месеца срещу възнаграждение от 240 лева

• Избор на 30% от включените в стажуването лица за сключване на трудов договор за не по-малко от 9 месеца

• Бюджет – 50 000 000 лева• Краен срок – 30.10.2009г.• Присъставали на информационните дни – над 500 лица• Подадени до момента проекти – 0

Осигуряване на условия за активен трудов живот за хора над 50-годишна възраст и на

продължително безработни лица

Допълнителна информация На въпроси, които изискват становище, относно съответствие на проект или кандидат с условията

за кандидатстване, няма да се дава отговор.На посочените по-долу електронна поща и интернет

адрес могат да се задават въпроси, като ясно се посочва номерът на поканата за набиране на

предложенията:efip@az.government.bg

efip1@az.government.bgОтговори на въпросите ще бъдат публикувани в рубриката “Европейски фондове и международни

проекти” на следната интернет страница:www.az.government.bg

РЕЗУЛТАТИ ДА МОМЕНТА

• Договори в процес на изпълнение – 275

• Обща стойност – над 25 000 000 лева

• Лица включени в обучения – над 9000 заети в областта на строителството, туризма, търговията и услуги за населението.

Най-често допускани грешки Най-често допускани грешки

• На 20.02.2009г. е публикуван Наръчник на най-често допусканите грешки при подготовката на проекти за Приоритетни оси 1 и 2 на МЗ Агенция по заетостта

• Законодателство, Терминология, Приоритетни оси, Операция, Грешки по нива на оценка