香 港 婦 女 勞 工 協 會 清 潔 工 人 職 工 會清 潔 工 人 職 工 會清 潔 工 人 職 工 會

女 工 同 心 合 作 社女 工 同 心 合 作 社女 工 同 心 合 作 社

環保姨姨社區網絡環保姨姨社區網絡環保姨姨社區網絡

電話︰ 2790 4848 傳真︰ 2790 4922 電郵︰ workwomen@hkwwa.org.hk 網址︰ www.hkwwa.org.hk 地址︰九龍觀塘翠屏村翠櫻樓地下

今期內容︰(2010 年 9 月號)

活動︰周年大會、託兒服務論壇

情報︰致超市 Promoter 的信

年齡歧視存在嗎？調查結果

五問女工合作社

清潔工友爭取最低工資

行動︰爭取託兒照顧者就業行動

爭取最低工資 33 行動

女工故事︰阿彩

女工相集︰工作報告

女工會周年大會 敬約大家

日期︰ 2010 年 10 月 31 日(星期日)

時間︰下午 2時至 5時

地點︰女工會會址

內容︰報告工作及財政

交流工會反外判的策略

分享合作社的營運成果

深化環保生活智慧

共謀零散工權益保障

投票新執行委員

會員義工嘉許、女工幹事學員獎勵

小食分享

還有⋯

共相聚 共分享

年 大

會

記得... 2010 年 10 月 31 日

(星期日)約定您！

查詢︰ 2790 4848

透過傳媒講女工意見 7 月份

七一遊行與街站

爭取託兒服務及職位、立法禁止年齡歧視、取消 418

報章訪問︰酷熱天氣下清潔工保障

記者會︰婦女對託兒服務意見調查

電台︰訪問對最低工資委員會意見

8 月份

記者會︰就業年齡歧視調查公佈

新城電台訪問︰女工合作社的業務

記者會︰零散工 Promoter 處境調查

電台報章︰訪問清潔工墮糟意外事件

女工處境—我們重視和關注！

女工心聲—我們加把口高呼！

女工保障—我們共攜手爭取！

周

2010年 9月號

女工會在今年六月至七月期間，進行了“年齡對中

年婦女就業影響問卷調查”。該調查由樂施會資

助，調查結果也於 8月公佈，記者會上更有女工阿

珍和尹姐為我們分享經歷，也展示了 4 份報紙的招

聘頁，每一頁招聘廣告也出現了十多份列明年齡要

求。可以看到年齡對求職者的影響和威脅性

調查結果顯示過去一年的經歷︰

1.訪問了 182 人，有 81 位曾搵工的女工，當中七成人

面對過年齡歧視﹔而仍就職的 148 位女工，也有近

三成在工作期間曾受到因年齡歧視有不同待遇。

2.面對年齡歧視，大多數女工(八成人)被迫「無奈接

受」，因為現時年齡歧視並無法例保障，受歧視者

根本投訴無門。

被歧視有何定義？ 法例上歧視分 - 直接歧視及間接歧視。

”直接歧視”︰一個人如因性別而受到較差的待遇。例如，

僱主只請男工而不聘用女工，便是性別歧視。又例如女工

在放完分娩假後解僱，就是懷孕歧視。

“間接歧視”︰指工作的條件或要求，對不同性別、婚姻狀

況及懷孕不利，便構成間接歧視。例如，僱主懲罰因懷孕

而不能超時工作的女工，而又提不出充分理由證明需要超

時工作，便屬間接歧視。

本會綜綜綜綜︰

政府立法禁止年齡歧視。

規定僱主取消職位申請表填寫年齡、僱

主在決定聘用時才可取得受聘者的身份

證作登記之用；政府仍應撥資源作公眾

教育，尤其是工作場域中的歧視行為。

贊成立法禁止年齡歧視嗎？

希望…

你分享面對過的年齡歧視處境，

與我們一起爭取立法禁止年齡歧視

2790 4848

promoter 成功追討年假

透過調查的接觸，我們發現有不少

超市 promoter 工作時間是符合 418的，他們每日工作超過 9 小時，每星期

最少 3 日。但因為僱主以兼職或散工

名義聘請，大家就直認沒有保障。

透過接觸和解釋，有 promoter 認識

了 418 的內容，也知道原來自己一直

忽略了權益，就開始去追討有薪假期，

最長可追討過去 6 年的假期。

結果是工友取回應得假期的薪

金。所以，如果你也想了解自己是否

可追假期錢！

請即致電︰ 2790 4848

你好︰

今年 3-7 月如果你曾經在以下任何一

間做過產品推廣員，包括吉之島超市、

百佳超級廣場 、CitySuper、一田百

貨、UNY、Taste 或 Apita﹔那我們就要

向大家道謝了！

大家當中有 138 位接受了我們訪問，

讓我們完成零散就業女工的調查，調查

發佈記者會也讓社會認識到 promoter 就如其他零散工一樣，因為勞工法例

中 418 的規定已過時而得不到應有保

障。

女工會一直爭取改善女工的權益保

障，所以，我們會繼續探訪大家，協助

大家組織起來，爭取勞工法例的改變。

改變處境、爭取權益保障，是不能沒

有大家的參與，歡迎隨時跟我們聯絡。

電話︰ 2790 4848 香港婦女勞工協會

勞工法例 418

勞工法例中訂明要有連續性契約，工人才能

享有勞法規定的保障，包括有薪假期、病假

津貼、分娩津貼、年假和遣散。

所謂 418，是要連續 4 星期，每星期工作不

少於 18 小時。還是要過了 3 個月，才真正符

合連續性僱用的規定。

強 積 金

不論工作時數，只要工作滿 60 日，僱主均要

為工人供款強積金。如果月薪少於$5000，工

人無須供款，但僱主仍須為工人供款 5%！

工 傷

若工友因工受傷，不論長工兼職或零散工，

均應受保障及獲得賠償。

查詢電話︰ 2790 4848

日期：2010 年 9 月 17 日（星期五）

時間：晚上 7:30 - 9:45

嘉賓：何秀蘭議員(立法會議員)

黃瑞紅女士(執業大律師)

梁麗清博士(城大應用社會科學系)

陳文懿女士(香港婦女勞工協會）

地點：翠屏南邨翠櫻樓對出藍球場

報名/查詢︰ 2790 4848

你是否認識「疏忽照顧」及「獨留兒童在家」法律嗎？作為照顧者(父母)需要注意甚麼？社會有什麼資源及政策可以幫到你手？

想了解多些、歡迎出席論壇！

《託兒資源係邊度託兒資源係邊度託兒資源係邊度???》》》

社區論壇

日期︰ 2010 年 9 月 26日 (星期日)

時間︰ 下午 2時集合

遊行路線︰中環遮打花園 到 政府總部

要求：

1.政府增撥資源發展 0-16 歲的託兒服務

2.將託兒服務職業化，增加婦女就業機會

3.增設照顧者津貼

合辦︰女工會、同根社、婦女貧窮關注

會、關注綜援聯盟、街坊工友服務處

查詢︰ 2790 4848

本會於 8月 19 日舉行「預防乳癌講座」，由

香港乳癌基金會註冊護士溫姑娘主講，當天

還以模型示範自己檢查乳房的方法，參加者

也即場學習。

活動後跟進：如有合資格的婦女

希望參加「免費的 X光乳房造影

檢查」，請向職員查詢。

免費 X光乳房造影檢查 爭取婦女就業

國際貧窮日行動 日期： 10 月 17 日(日)

時間：下午 2-5 地點及內容：待定

聯合國訂立每年的 10 月 17 日為「國際消滅

貧窮日」旨在促請各國關注貧窮問題。諷刺

的是，香港作為相對富裕和發達的城市，仍

然受到貧窮問題纏繞。女工會現邀請各位一

同參加 10/17 日的行動，一同爭取婦女就

業，改善婦女貧窮！

有興趣參加者請聯絡美蓮，27904848

日期： 待定（共四節，日期待定）

時間： 待定（如有興趣參加，請先報名，職員會盡量遷就參加者日期及時間）

內容： 如果關心全球暖化問題，也同時關心家人的健康，我們需要在生活習慣作出改

變。

立即學習改用環保清潔方法取代化學合成清潔劑，包括梳打粉、醋、粗鹽、牙灰、

食油再造肥皂等。

愛自己、愛家人、愛地球，請即報名！

日期： 29/9/2010 (星期三)

內容： 我們回收了食市煮食用餘的食油、加上鹽、糖及氫氧化納，就可以造一個既環保、

又呵護你雙手的環保肥皂啦！過程就好像造蛋糕一樣，既有趣又有能保護雙手，

避免患上「主婦手」，對環境又可以減少破壞，你都來參加體驗一吓！

時間︰ 上午 10:30 - 12:00 (每月一班，不同時間)

$$8080

$$2020

團結基層力量，發表婦女聲音！我們誠意邀請各位一同參與！

請聯絡我們 2790 4848

種類 會員價 非會員價

廢油造肥皂/(花形小肥皂) $10/$5 $15/$8

廢油造肥皂(梘碎、袋裝) $10 $15

環保影印紙(每包 500 張) $28 $30

環保廁紙(每袋 10 卷) $15 $20

墨魚骨一包 $8 $10

小梳打一包 $8 $10

大梳打一包 $5 $8

女 工 同 心 合 作 社 專 題女 工 同 心 合 作 社 專 題女 工 同 心 合 作 社 專 題

問︰點解女工會能夠成

功申辦香港專業進修

學校的小賣店？

答︰因為女工會關注基層

權益，組織女工合作社

營運，既重視食品質量

和環保的材料、也重視

社會責任。

問 : 點解大學都要有合作社？

答︰ 大學生活讓學生探索社會未來的

可能性。而合作社嘗試實踐公平公

義的經濟模式，為學生提供探索經

濟民主的機會。而且，學校資源來

自社會，學校的就業和服務機會交

給有社會責任的機構或合作社，也

就是將資源回饋社會的做法。

問︰合作社除了賣小食 還有何特別？ 答︰小食以外，還有寄售公平貿易產品，減少對生產者的剥削﹔也代訂有 機蔬菜支持農夫﹔亦以環保清潔劑進行清潔以保護生態。

問︰合作社如何幫助失業女

工？

答︰合作社將利潤放在基金，

用作支援其他女工的權益爭取

行動、也支援其他合作社的發

展，開拓更多機會。

問︰ 合作社和社會企業有無分別？

答︰ 合作社可以算其中一種社會企業，是最重視“員工參與”和“社會回報”的社會企業。所以

合作社的成員對企業的業務運作、定價、分工、薪酬、服務...都有表達意見和決策的權利。

生仔就要湊？為何要政府託管？

照顧下一代或長者，由社會共同承擔，才能促進社會平等互助、資源再分配。

子女要學照顧自己、不一定託管？

法例規定 16 歲以下兒童被獨留在家，父母便可能觸犯了疏忽照顧的刑事條例。

現時的託兒服務有位無人託

現時為 0-6 歲託兒的服務費用過高，基層市民難以負擔；開放時間又未能配合工時長的父母；託兒地點不是遍布全港各區，所以出現剩餘是反映服務不到位，有必要改善。

阿媽反正失業，不如湊仔？

湊仔這份工責任大、既無保障、無退休金、無福利無假期。等阿媽失業留在家湊仔，既忽視婦女無選擇的機會、也漠視婦女要份工有收入改善家庭經濟的期望。 增加託管服務，既提供選擇給阿媽、也間接增加託兒就業機會。

《關注兒童照顧問卷調查》調查結果 本會於今年 6-7 月進行了調查關注兒童照顧。以下為報告的結論和建議撮要︰

結果︰一. 大部份承擔照顧子女責任的都是婦女

二. 被迫獨留子女在家情況普遍

三. 政策及託管服務在質和量上未能有效支援家長

四. 要提供對婦女友善的社會制度支援

建議︰ 1. 增加廉價託管服務以創造及有利婦女就業

2. 改善現行的託管服務

3. 建立對家庭友善的社會政策

根據統計處公佈，

本年度六月甲類消

費物價指數通脹達

3.2%。基層低薪工

友面對百物黱貴，

工資原本已足襟見

肘，現在將更難維

持家庭的基本開

支。臨時最低工資委員會決定的首個最低工資水平，

這個數字將影響幾十萬戶低薪家庭的生計及基層工

友能否透過工作獲得一個有尊嚴的合理報酬。現時最

低工資必需足夠維持家庭基本開支已成為社會共識。

然而臨時最低工資委員會當中部份僱主代表如陳裕

光之流卻漠視社會主流意見，只顧自身企業利益，出

言恐嚇反對最低工資訂於時薪$33。民間爭取最低工

資聯盟於 7月有大家樂門市外呼籲市民一同抵制陳裕

光等無良僱主，罷食大家樂。

最低工資委員會已決定首個工資

水平。數字的高低將關乎數以十

萬戶低薪家庭的生計；關乎本港

能否紓緩貧富懸殊問題；更關乎

香港能否成為一個公平公義的城

市。現在關鍵是看委員會內資方

委員的取態。聯盟於 7月到牛奶

工司門外，請麥瑞琼不要只一味

維護財團的利益，憑良心還低薪

家庭一個公道的最低工資。

最低工資成功立法

繼 續 爭 取 時 薪 $ 3 3 最低工資條例於上個月 7 月 14 日正式交立

法會審議，並於 7月 16 日獲得通過，本會聯

同各團體在審議當日於立法會門外請願要

求最低工資不少於$33 及請議員通過各項保

障工友權益的修訂。雖然法例獲得通過，但

最低工資水平預計要九月頭才會公佈。本會

將繼續爭取時薪$33 以保障工友薪會足夠基

本生活開支請，預計初始水平將於下年五月

左右實施。有關立法詳情及工友需知，請見

內頁。

1. 預計最低工資將於 2011 年 5 月生效，僱主很大機會會於法例生效前和各清潔工友重

訂合約。

2. 工友簽署任何文件要小心。記得不要隨便辭職，如對文件有疑問，應取回家問兒女親

戚或工會。如未能取回家，亦應要求一份影印本。

3. 如果有無良僱主以判上判或強迫自僱逃避勞工法例責任，請即聯絡工會！

最低工資小知識

雖然最低工資法案已獲通過，但仍有以下

不足，工會呼籲各位工友一同繼續爭取，

改善待遇！

一. 訂定最低工資水平的原則，應根據家

庭基本需要釐訂：根據國際勞工組織

的公約，最低工資需要令工人可以滿

足生活所需。聯盟要求政府及臨時最

低工資委員會以基本生活需要，作為

最低工資的最重要考慮原則。

二. 最低工資時薪不應少於$33 ：最低工

資水平應高於現時綜援金額的水平，

否則是不切實際，因為工資過低勞工

根本無法應付生活，他們寧願申領綜

援。

三. 最低工資委員會應具透明度：現時

臨時最低工資委員會成員的組成極不

民主，雖說有「勞工」代表，但全由政

府委任，其討論及決策過程極封閉。

四. 最低工資需涵蓋更廣

根據最低工資條例︰

僱員如未獲最低工資，僱主即屬違

法！

如果將來出現工資不足的情況，記

住要出聲及聯絡工會，保障自己的

合理權益！

工會提提你

我份薪水夠唔夠最低工資？

● 工友只需將自己每月工作總時數

乘最低工資金額和自己該月份扣

除假期薪會後的收入比較。

● 食飯時間是否計算在內將視乎個

別合約。

環保魔術師

環保大使一向以不同手法形式推廣環保，務

求令全民提高環保意識，達致對環保的「知

行合一」的目的，所以在 2010 年 7月培訓

了一眾「環保魔術師」，她們學習了摩術作

為推廣環保手法，並於 8月份到街頭推廣環

保的訊息。組員玩得開心，街坊看得高興，

對環保當然更加關注啦！

「環保姨姨廢油大變法」

如果大家有興趣看看廢油變成環保肥皂的

過程，可以上這個網頁：

http://www.rthk.org.hk/rthk/news/

video_asx/vfile_646799_1.asx

7 月份環保姨姨義賣

聽講星期四「樽裝水講座」

女工會七月底邀請了全球化監察代表到聽

講星期四。平時口渴–到超市、SEVEN 買支

水–這是其中一種我們習以為常的慣性購

買的生活方式。但最習慣的做法往往最有可

能存在問題。為甚麼需要買樽裝水？ 為甚

麼出現了樽裝水這種產品？在喝完水以後

瓶子會到哪去呢？裏面的水是從哪來、由哪

走呢？當日講者詳細講解了樽裝水的各種

害處並呼籲各位應減少使用樽裝水。

女工會 2790 4848 觀塘翠屏邨翠櫻樓地下 1-3A

訪問︰涼涼

意外總是來得突然，令人措手不及。

2004 年，彩申請了單程證來到香港與丈夫團

聚。誰不知一次的意外，令彩失去了唯一可依

靠的丈夫，2個女兒的爸爸。

在來港定居前，彩一直都持雙程證來港，但因

為丈夫要外出工作，沒有時間陪自己，所以她

總是留在家裡。對於香港這地方，仍然是不熟

悉的。04年 7月，丈夫的突然離世對於彩來說

是一個重大的打擊，在香港舉目無親又不熟悉

香港，在徬徨的情況下，幸好還有丈夫與前妻

所生的女兒幫忙。她幫忙辦所有身後事及給予

彩三母女生活費，這樣，她們才可以勉強渡過

了這難關。

面對著陌生的環境，親人的離逝，經濟的拮据，

彩經常以淚洗面。後來，她覺得這樣不是辦法，

人始終是要活下去，所以忍著痛，重新站起來。

她主動去找區議員幫忙，希望能夠幫自己申請

一些減免，舒緩經濟困難。又到家庭服務中心

參與活動。因為有社工的跟進及

鼓勵，彩參與了不同的小組活動，

失眠、不開心的情況得到了改善，

也認識了一些朋友，大家互相幫

助。「覺得幸好有社工的幫忙，她

跟進了我三年，她真的很好，要不

然我可能會想不開。」現在，彩有

什麼不開心的事都會向朋友傾訴，她認為這

種方法令她感到放鬆。

「覺得在香港會被人歧視，我試過被人稱為

大陸婆。去申請綜緩時，那裡的人的態度令我

覺得被歧視，不受尊重。」雖然在香港有很多

不開心的經歷，但彩堅持在香港生活。為了維

持生計，彩也積極尋找工作，由於家中有小孩

要照顧，彩只可以選擇兼職工作，這樣令她工

作的選擇少之又少。「我試過做送外賣，但那

裡的人都會欺負新人，都叫我送特別重的，我

的手本來就有毛病，所以就做不了了。」幸好，

後來在朋友的介紹下彩到寫字樓清潔。工作

上的表現，得到了鑽賞，令彩多了一份自信

心，足以應付所面對的困難。彩表示在香港找

工作真不容易，靠自己找工作更是難上加難，

除非對方緊急要人或者是請不到人，否則都

要靠朋友介紹。

外表看來嬌小的彩，卻有巨人的承擔能力。說

起話來聲音柔弱，卻帶著無比的堅強。

每個人都有自己的一個故事，但只要堅信明

天會更好，就會有打不死的堅韌。

今日的她，跟妳和我的故事有多少的共通軌跡？一個女工，她的生命歷程是否一個時代

的寫照？無論怎樣，承擔著家庭、社會和經濟的普通女工，是應該有她故事的書寫。

香港婦女勞工協會

觀塘翠屏村翠櫻樓地下 1-3A 室

電話： 2790 4848 傳真： 2790 4922 網址: www.hkwwa.org.hk

印刷品

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