العمر الحر

36
ر ح ل را م ع ل ا ر ح ل لا م ع ل ىا ل لا خ مد: ان ش خ ان ن خاد عد ا[email protected]

Upload: the-islamic-university-of-gaza

Post on 07-Feb-2017

283 views

Category:

Education


1 download

TRANSCRIPT

Page 1: العمر الحر

الحر العمرالحر العمل إلى مدخل

خشان: حنان إعداد[email protected]

Page 2: العمر الحر

خشان الدين سيف حنان

مع*لومات تكنولوجيا بكالوريوس اإللكتروني التسويق مجال في حر بشكل اعمل موقع .Snack Contentمؤسسة. غزة رزق باب مبادرة ومؤسسة التطوعي العمل مجال في خبرة العمل األعمال، ريادة منها مجاالت عدة في تدريبية دورات اقدم التدريب، اعشق

. اإللكتروني التسويق الحر،

Page 3: العمر الحر

الحر العمر هو ما

Page 4: العمر الحر

عامه مفاهيم

االنترنت من الربح الحر الع*مل االنترنت عبر االعمال ريادة

Page 5: العمر الحر

اإلنترنت عبر الحر العمل

: في يكمن االختالف لكن الواقع في العمل عن يختلف ال اإلنترنت عبر الحر الع*ملوالسكرتير المدير أنت الحر العمل في العمل، في والتواصل االتصال طريقة

عبر الحر والعمل عاتقك، على تقع اإلدارية المسؤوليات كل والمنفذ، والمسوقعائد على للحصول اإلنترنت عبر وتسليمة باستالمه تقوم عمل أي هي اإلنترنت

مالي.

Page 6: العمر الحر
Page 7: العمر الحر

الحر العمل مجاالت

: المجاالت هذه اهم نذكر للعمل مفتوحه سوق فهو المختلفة المجاالت من العديد الحر للعمل الويب وتطوير البرمجة الجرافيك تصميم اإلنترنت مواقع تصميم اإللكتروني التسويق والتدوين الكتابة اللغوي التدقيق الصوتي التفريغالترجمة البحث لمحركات المواقع تهيئة بعد عن اإلدارية المساعدة

Page 8: العمر الحر

الحر العامل هو من

ملتزم الذات إدارة على قدرة الذاتي التعلم الوقت استثمارشغوفطموحمثابرصبور أهدافه لديه العكس وليس للتميز تدفعه الظروف

Page 9: العمر الحر

ابدأ كيف

. مهاراتك اكتشف. شغفك مجال حدد. والضع*ف القوة نقاط ادرس. مهاراتك وطور تعلم. عميلك اعرف. العمل خطة ارسم

Page 10: العمر الحر

تدريب

. ع*ليها العمل جدوى من والتأك*د الحر بالع*مل الخاصة المهارات تحديد. بالعمل الشغف مجال ربط. المستهدف العميل معرفة

Page 11: العمر الحر

عمل أول على الحصول

Page 12: العمر الحر

! بعملك الجميع عرف

Page 13: العمر الحر

! مجتمعك مع تفاعل

! لك األعمال من المزيد وجلب عالقاتك تطوير في يساهم كمثال التطوعي العمل

Page 14: العمر الحر

! لك المناسب األعمال وسط مع تفاعل

الخبرات عن والباحثين األعمال رواد من العديد فيها تجد اإللكترونية والمجتمعات المنتديات

Page 15: العمر الحر

مفيدة إلكترونية مجتمعات•Quoraمجتمع • حسوب

Page 16: العمر الحر

! منافسيك مع تعاون

إليك المسندة األعمال زيادة في تساهم مشتركة تعاون بيئة خلق كذلك، اعتباره الحكيم غير ومن بعدوا ليس المنافس

Page 17: العمر الحر

نحو بوابتك االجتماعي التواصل مواقعالعالممجتمعات مع تواصل بحكمة، االجتماعي التواصل مواقع استخدم

في وادخل قيمة ذات مقاالت انشر تخصصك مجال نفس في. المستهدفة فئتك مع نقاشات

بداخلك الخبير لهم D:اظهر

Page 18: العمر الحر

البحث* لمحركات موقعك هيء

مع به تتواصل بك، خاص لمكتب بحاجه أنت كمستقلموقعك هي االفتراضية عملك ومساحة مكتبك عمالئك

وتهيئته إلكتروني موقع لبناء بحاجة أنت اإللكتروني،جدد زوار بجلب يساهم بشكل البحث لمحركات

... أكثر عمالء وبالتالي لموقع*ك

Page 19: العمر الحر

تحدث!

والمنظمات المؤسسات من العديدخبراتهم يشاركونهم لمتحدثين بحاجة

المؤسسات هذه مع تواصل ومعارفهم،عمل ورشة أو ندوة عقد واعرض. تخصصك مجال في تثقيفية

Page 20: العمر الحر

اكتب

تسويقك اصبح لذا المحتوى، عبر التسويق هو اليوم التسويق مجاالت اهم منتعود ومقاالت شروحات اكتب أساسية، ضرورة المحتوى خالل من لخدماتك

. البريدية الرسائل عبر مع*هم وتواصل عمالئك على بالنفع

Page 21: العمر الحر

الحر العمل على الحصول مصادر

Page 22: العمر الحر

األعمال على للحصول مصدرين هناك

عمل شبكة بناء بناء اإللكترونية، المصادر استغالل خالل من

منصات عبر التواصل إلكتروني، موقععلى اإلجابة االجتماعي، التواصل

المجتمع*ات في ومناقشات استفساراتكيفية في ذكرنا وان سبق كما التقنية،

. األول العميل على الحصول

الحر العمل منصاتمستقلنبشUpworkfreelancer

Page 23: العمر الحر

! مستقل موقع مع تجربتي

Page 24: العمر الحر

! عمل شبكة بناء مع تجربتي

Page 25: العمر الحر

! الناجح المستقل بها يتمتع إضافية مهارات

Page 26: العمر الحر

أعمال رجل

لحساب وليس الخاص لحسابك تعمل عمل، صاحب يجعلك مما الخاص عملك تبدأ فأنت مستقل بشكل العمل فيها تقرر التي اللحظة في... أعمال كرجل التصرف عليك كمستقل نجاحك لتضمن آخر، شخص

Page 27: العمر الحر

مالي مسؤول

وآلية النفقات حجم وتحديد العمل ساعة اجر وتحديد المشاريع تكلفة واحتساب اإلنفاق مقدار عن المسؤول أنت الحر العمل في. المالية للحرية الوصول

Page 28: العمر الحر

بذكاء مستحقاته على يحصل

أفراد الواقع كما فهنالك وردي عالم ليس الحر الع*ملالمستحقات دفع في تتأخر أو تتنصل ومؤسسات

تتجه أن معينه نقطه في عليك لذا بك، الخاصةمستحقات بطلب الخاصة المكالمات بعض إلجراء

انك في تكمن الصعوبة تذك*يرية، رسائل إرسال أو. سليم بشكل العمل عالقات لحفظ وبحاجه مستحقاتك تريد

Page 29: العمر الحر

بشرية موارد مدير

البشرية الموارد قسم خالل من بموظفيها االعتناء الشركات على يتوجب كماوالراحة، العمل بين ما التوازن وتحقيق بنفسك، للعناية بحاجة كمستقل أنت

مرضية إجازات فيه توجد ال الحر فالع*مل إهماله، وعدم الصحي وضعك متابعةالنقود يكلفك الغياب ذلك على وعالوة

Page 30: العمر الحر

- العمليات غرفة مشاريع مدير

الذي الوقت تحديد المشاريع، إدارة على القدرة هي أهمية المهارات اكثر منهذه كل والتقييم، المتابعة المتطلبات، الع*مل، ساعات عدد المشروع، يحتاجه

المشاريع إدارة اطار تحت تندرج المهارات

Page 31: العمر الحر

العمالء خدمة

مع التواصل مهارة تتقن أن كمستقل ونجاحة العمل الستمرار النقاط اهم مناستفساراتهم على واإلجابة المساع*دة وتقديم العمالء

Page 32: العمر الحر

مبيعات مندوب قلت إنني الحظ جدد عمالء وجذب ساعديك عن التشمير عليك الركود أوقات في

! مطاردة وليس جذب

Page 33: العمر الحر

عبر مسوقالتواصل مواقعاالجتماعي

،التواصل بند ضمن سابًقا ذكرناهايجب يكفي ال وحده التواصل لكن

ذكية بطريقة ألعمالك تسوق أنمع عمالئك، انتباه بها وتجذب

مواقع استخدام قواعد مراعات. االجتماعي التواصل

Page 34: العمر الحر

مدون

اكثر وجدت إن تستغرب لنيمتلكون نجاحا المستقلين

المساحة فهي الخاصة، مدوناتهممن جمهوره مع بها يتواصل التي

. عليهم بالفائدة يعود محتوى خالل

Page 35: العمر الحر

بواب

مساحة تنظيف على ويعمل المكتب يقفل الذي البواب أنت اليوم نهاية في! األوقات اغلب نظيفة جع*لها على ستعمل لذا الع*مل،

Page 36: العمر الحر

الختام في

يتغلب اليأس يدع ال ومجتهد مثابر التكيف، على عالية قدرة لدية شخص المستقل. ع*نه الضغط رفع في تساعد فكرة أو منفذ لديه يكون ما دائًما عليه،

ال حتى ع*ليك التأثير يحاولون فشلهم بسبب فهم والمثبطين، بالمحبطين تتأثر التنجح!

. تحقيقه عن تتنازل ال مخيلتك في تراه حلم كل. بسهولة تنالها فلن أجلها من والمحاربة للدفاع بحاجة الحرية