MEĐIMURSKO VELEUČILIŠTE U ČAKOVCUStručni studij

MENADŽMENT TURIZMA I SPORTA

Osnove menadžmenta

OSNOVE MENADŽMENTAUvjeti:

ECTS bodovi: 6 Trajanje kolegija: 1. semestar (III.) REDOVNI / IZVANREDNI

Ukupno sati: 60 / 30 Oblik nastave i tjedna satnica: - predavanja, 30 / 15 - vježbe/seminari 30 / 15  Status kolegija: obavezan Prethodni uvjet: nema 

Nositelj kolegija (predavanja, vježbe, seminari): predavač, Mirjana Trstenjak, dipl.oec

Kabinet - potkrovlje Konzultacije: prema rasporedu ili dogovoru E-mail: mtrstenjak@mev.hr

Kontakt podaci

Predavanja: Izlaganja predavača Izlaganja gosta predavača Interaktivna nastava Terenska nastava – redovni studenti Vježbe/ Seminari:

Prezentacije zadataka/seminara Izabrane teme i diskusije Zadaci na vježbama Izvannastavna aktivnost / volontiranje / tribine / ostalo

Način izvođenja nastave:

Studentske obveze:

Redoviti studenti su za dobivanje potpisa obvezni prisustvovati na 70% predavanja i vježbi i prezentirati izabrani seminarski rad.

Izvanredni studenti su za dobivanje potpisa obavezni prisustvovati na

50 % vježbi i prezentirati izabran seminarski rad.

Kolokviji

Svi studenti imaju pravo pristupa kolokviju. Održat će se 2 kolokvija. Termini kolokvija objavit će se na nastavi

Bodovi kolokvija zajedno s bodovima iz seminara i vježbi predstavlja konačnu ocjenu pismenog dijela ispita.

Usmeni dio ispita obavezan.

Bodovanje:

Aktivnosti (vježbe / ostalo) - 10 bodova Seminarski rad – prezentacija - 20 bodova Prvi kolokvij - 30 bodova Drugi kolokvij - 30 bodova ili Ispit - 60 bodova Usmeni ispit - 10 bodova --------------------------------------------------------- UKUPNO 100 bodova

Ocjenjivanje:

  87,51 - 100 izvrstan (5)

75,01 – 87,5 vrlo dobar (4)

62,51 – 75,0 dobar (3)

50,01 – 62,5 dovoljan (2)

0 - 50 nedovoljan (1)

Seminari:

Studenti kroz seminarski rad obrađuje primjere iz prakse.

Power-point prezentacija Prezentiran Seminarski rad donosi 0-20 bodova. Izlaganje rada OBAVEZNO mora trajati 10 - 15 minuta i uključuje 1-2 studenta/tica.

1. Uvod u menadžment 2. Okolina menadžmenta 3. Etika i moral menadžmenta 4. Planiranje 5. Organiziranje 6. Upravljanje ljudskim potencijalima  7. Vođenje 8. Kontroliranje --------------------------------------------- PREDAVANJA : UKUPNO 30/15 SATI

Nastavne cjeline: OSNOVE MENADŽMENTA

1. MENADŽMENT 2. MENADŽER 3. TIPOVI MENADŽMENTA 4. AKTIVNOSTI MENADŽERA 5. ULOGE MEANDŽERA 6. MENADŽERSKE VJEŠTINE

I. UVOD U MENADŽMENT

2.1. POJAM I DEFINIRANJE OKOLINE MENADŽMENTA 2.2. VANJSKA OKOLINA 2.3. INTERNA OKOLINA 2.4. ODNOS ORGANIZACIJE I OKOLINE

OKOLINA MENADŽMENTA

ETIKA, MORAL I DRUŠTVENA

ODGOVORNOST MENADŽMENTA

1. MENADŽERSKA ETIKA 2. MORAL MENADŽMENTA 3. DRUŠTVENA ODGOVORNOST

KONTROLIRANJE

VOĐENJE

PLANIRANJE

ORGANIZIRANJE

KADROVIRANJE

FUNKCIJEMENADŽMENTA

1. POJAM I SADRŽAJ PLANIRANJA 2. RAZINE PLANIRANJA 3. TIPOVI PLANIRANJA 4. ETAPE PROCESA PLANIRANJA 5. STRATEGIJA I STRATEŠKO PLANIRANJE

PLANIRANJE

1. POJAM I SADRŽAJ ORGANIZIRANJA 2. EKONOMSKI ODNOSI 3. ORGANIZACIJA UPRAVLJANJA

ORGANIZIRANJE

1. ODREĐENJE KADROVIRANJA 2. REGRUTIRANJE KADROVA 3. SELEKCIJA KADROVA 4. PODUKA I RAZVOJ KADROVA 5. RAZVOJ KARIJERE

UPRAVLJANJE LJUDSKIM POTENCIJALIMA

1. OSNOVE ZNAČAJKE VODSTVA 2. MODELI VODSTVA 3. MOTIVACIJA I MOTIVACIJSKI PROGRAMI 4. KONFLIKTI 5. KOMUNICIRANJE

VOĐENJE

1. POJMOVNA ODREĐENJA KONTROLIRANJA 2. PROCES KONTROLIRANJA 3. SUSTAV KONTROLE 4. RAZINE KONTROLE 5. METODE I TEHNIKE KONTROLE

KONTROLIRANJE

Stjecanje potrebnih znanja i vještina za upravljanje organizacijom, radom i ljudima,

Stjecanje znanja potrebnih menadžerima u svim vrstama organizacija i na svim organizacijskim razinama,

Stjecanje znanja o temeljnim menadžerskim funkcijama

Cilj kolegija:

Osnovna literatura:1. Buble, M., Osnove menadžmenta, str.1-142, 251-297, 309-315, 381-428, Sinergija Zagreb, 2006

2. Sikavica,P.Bahtijarević-Šiber,F.,Pološki Vokić,N.: Temelji menadžmenta, 100-133, 137-170, 173-175, 183, 189-198, 227-232, 284-295,302-307, 312-341, 348-358, 413-420, 425, 435, 457-479,Školska knjiga, Zagreb, 2008. Dopunska literatura:G.Tudor i suradnici: Vođenje i motiviranje ljudi, Zagreb 2010.M.Buble: Menadžerske vještine, Zagreb, 2010.B.Bebek, A.Kolumbić:Poslovna etika, Zagreb, 2005.Stručni časopisi: Revija za management Poslovni savjetnik

Literatura