USAHA KECIL MENENGAH

(UKM)

Disusun oleh :Bakhrul Ulum

121400295P-AK

Usaha Kecil dan MenengahUsaha Kecil dan Menengah (UKM) adalah sebuah

istilah yang mengacu ke jenis usaha kecil yang memiliki kekayaan bersih paling banyak Rp 200.000.000 tidak termasuk tanah dan bangunan tempat usaha. Dan usaha yang berdiri sendiri.

Menurut Keputusan Presiden RI No. 99 tahun 1998 pengertian Usaha Kecil adalah: “Kegiatan ekonomi rakyat yang berskala kecil dengan bidang usaha yang secara mayoritas merupakan kegiatan usaha kecil dan perlu dilindungi untuk mencegah dari persaingan usaha yang tidak sehat.”

Kriteria Usaha Kecil

Kriteria usaha kecil menurut UU No. 9 tahun 1995 adalah sebagai berikut :• Memiliki kekayaan bersih paling banyak Rp. 200.000.000,- (Dua Ratus Juta

Rupiah) tidak termasuk tanah dan bangunan tempat usaha• Memiliki hasil penjualan tahunan paling banyak Rp. 1.000.000.000,- (Satu

Miliar Rupiah)• Milik Warga Negara Indonesia• Berdiri sendiri, bukan merupakan anak perusahaan atau cabang perusahaan

yang tidak dimiliki, dikuasai baik langsung maupun tidak langsung dengan Usaha Menengah atau Usaha Besar

• Berbentuk usaha orang perorangan , badan usaha yang tidak berbadan hukum, atau badan usaha yang berbadan hukum, termasuk koperasi.

Hubungan UKM dan Ekonomi Indonesia

Di Indonesia, UKM adalah tulang punggung ekonomi Indonesia. Jumlah UKM hingga 2011 mencapai sekitar 52 juta. UKM di Indonesia sangat penting bagi ekonomi karena menyumbang 60% dari PDB dan menampung 97% tenaga kerja.

Tetapi akses ke lembaga keuangan sangat terbatas baru 25% atau 13 juta pelaku UKM yang mendapat akses ke lembaga keuangan. Pemerintah Indonesia, membina UKM melalui Dinas Koperasi dan UKM, di masing-masing Provinsi atau Kabupaten/Kota.

Pajak Bagi UKMMenteri Koperasi dan UKM, Syarifuddin Hasan, mengatakan Pemerintah akan menarik pajak bagi sektor UKM yang beromzet Rp300 juta hingga Rp4.8 miliar per tahun. Hal tersebut akan dilaksanakan karena pemerintah mengakui bahwa membutuhkan uang untuk proyek infrastruktur.Ketentuan ini diatur dalam Peraturan Pemerintah No. 46 Tahun 2013 tentang Pajak Penghasilan dari Usaha yang Diterima atau Diperoleh Wajib Pajak yang memiliki peredaran bruto tertentu.Besaran pajak ini dirumuskan sebagai berikut :Rumus PPh untuk UKM : 1% x Omzet

USAHA KECIL MENENGAH (UKM) DAN UPAYA MENGATASI

PENGANGGURANBerbagai media memberitakan secara luas terjadinya tingkat

pengangguran yang membengkak di Indonesia selama krisis. Selama tahun 2003 jumlah tenaga kerja yang diberhentikan atau menjadi korban PHK sebanyak 154 – 450 ribu orang. Jumlah ini meningkat sebesar 25 persen dari 124.834 pekerja yang di PHK pada tahun 2002. Seorang pakar pendidikan dari UNJ Prof.Dr.Tilaar menyatakan bahwa :

“Negara Indonesia tidak mempunyai komitmen yang benar untuk memajukan bangsa. Semboyan yang disampaikan hanyalah sebatas lip service tanpa adanya langkah nyata. Adanya alasan ketidak adaan dana terlampau mengada-ada, untuk menutupi kelemahan pemerintah yang memang tidak mau meningkatkan dana di sektor ini.”

Dalam indikator macro ekonomi ada tiga hal yang menjadi pokok permasalahan yang terkait dengan masalah pengangguran yaitu, masalah pertumbuhan ekonomi, masalah inflasi dan masalah pengangguran.

Pengangguran merupakan seseorang tidak bekerja sama sekali selama satu minggu sebelum pencacahan dan berusaha mencari pekerjaan. Ada beberapa macam pengangguran, antara lain:

1. Pengangguran TeknologisPengangguran yang terjadi akibat dari perubahan

dan penggunaan alat-alat atau teknologi baru.2. Pengangguran Friksional

Pengangguran yang terjadi karena kesulitan temporer dalam mempertemukan pencari kerja dengan lowongan kerja yang ada.3. Pengangguran Struktural

Pengangguran ini terjadi karena adanya perubahan dalam struktur atau komposisi perekonoian.4. Pengangguran Musiman

Pengangguran musiman terjadi karena pergantian musim.

Salah satu faktor yang menyebabkan tingginya angka pengangguran di negara kita adalah  terlampau banyaknya angkatan kerja yang diarahkan ke sektor formal, sehingga ketika mereka kehilangan pekerjaan di sektor formal, mereka kelabakan dan tidak dapat berusaha untuk menciptakan pekerjaan sendiri di sektor informal.

Justru orang yang kurang berpendidikan dan minim keterampilan yang dapat melakukan inovasi dalam menciptakan pekerjaan di sektor informal. Yang dikhawatirkan adalah jika banyak pengangguran yang mencari jalan keluar dengan mencari nafkah yang melanggar hukum negara maupun agama (tidak halal). Lalu jenis pekerjaan apa yang layak dilakukan sebagai alternatif pilihan bagi orang yang sedang menganggur saat ini?

UKM merupakan salah satu bagian penting dari perekonomian negara ataupun daerah. Salah satu solusi yang pernah ditawarkan pemerintah untuk menciptakan lapangan kerja adalah menggerakkan UKM.

Namun, dalam kenyataan selama ini UKM kurang mendapatkan perhatian. Semenjak mencanangkan UKM sebagai geliat dalam perekonomian Indonesia, pemerintaha rasanya belum pernh menawarkan resep yang jitu mengenai UKM.

UKM diharapkan dapat menjadi terobosan yang komprehensif untuk mengatasi pengangguran.

Banyak jalan untuk mengatasi pengangguran kalau kemauan politik diarahkan ke sana. Persoalannya, proses politik dan proses sosial di negeri ini sering tidak nyambung, dan berjalan sendirr-sendiri, sehingga pemecahan masalahnya menjadi rumit dan sulit.

Namun, kesadaran akan pentingnya UKM baru muncul belakangan ini. Menurut Berry, dkk. 2001, ada beberapa alsan yang mendasari memandang pentingnya keberadaan UKM, yaitu:

1. Kinerja UKM cenderung lebih baik dalam menghasilkan tenaga kerja yang produktif.2. Di dalam proses dinamika, UKM sering mencapai peningkatan produktivitasnya melalui investasi dan perubahan teknologi.3. UKM sering diyakini mempunyai keunggulan dalam hal fleksibilitas daripada usaha besar. Seperti yang disampaikan Kuncoro “UKM di Indonesia telah memainkan peran penting dalam menyerap tenaga kerja, meningkatkan unit usaha dan mendukung pendapatan rumah tangga.”

Dengan melihat peran UKM dalam  mengatasi masalah ketenagakerjaan, sudah saatnya memberdayakan UKM sekaligus membuka lapangan kerja yang banyak. Meskipun diketahui bahwa serapan tenaga kerja di sektor UKM sangat kecil per tenaga kerja di sektor UKM sangat kecil per unitnya, akan tetapi akumulasinya menunjukan bahwa sektor ini pantas diberdayakan guna mengatasi pengangguran.

Untuk itu dibutuhkan suatu perhatian dan kebijaksanaan dari pemerintah secara nyata dalam memaksimalkan pemberdayaan sektor infrastruktur khususnya UKM, agar kendala yang dihadapi sektor ini dapat dihilangkan dan pada akhirnya pengangguran akut yang dapat mengakibatkan krisis sosial dapat dicegah dan diatasi.

TERIMAKASIH