EGYESÜLTVILLAMOSENERGIA-IPARI

DOLGOZÓKSZAKSZERVEZETI

SZÖVETSÉGE

www.vd.hu

Mit vár a LIGASzakszervezetek

az új kormánytól?2-3. oldal

Készüljön nemzetienergiastratégia!

A témáról Rózsa Sándorenergiaszakértõvel beszél-getünk

4. oldal

Eredmények csak összefogással

érhetõk elSikeres megállapodásról beszélBerkes Sándor MÉSZ elnök

5. oldal

Többfrontoshelytállás

Marczi Zoltánnal, az ÉMÁSZSzakszervezeti Bizottságá-nak tagjával készült interjútaz 5. oldalon olvashatják

Nagykarbantartási és felújításimunkák Sajószögeden

6. oldal

Újabb elismerés a MAVIR-nak„Legjobb Nõi Munkahely” lettek

7. oldal

VIT nyugdíjpénztári hírek9. oldal

Az EDF DÉMÁSZ Zrt. és az idõkapszula

9. oldal

Tudósítóinktól10. oldal

Mûszakos sportolók11. oldal

Elismerés érdekképviseleti munkáért

13. oldal

Ajánljuk fel adónk 1%-átalapítványnak!

16. ÉVFOLYAM, 4. SZÁM2010. ÁPRILIS

Üdvözöljük a nemzetközikonferencia résztvevõit!

Munkájukhoz sok sikert kívánunk!Pozdravljamo udelezence mednarodne konference!

Zelimo vam uspešno delo!

Wir begrüssen die Teilnehmer derinternationalen Konferenz! Wir

wünschen viel Erfolg bei der Arbeit!

Srdeènì vítáme úèastníky mezinárodní konference!

Pøejeme vám úspìšnou práci!

Nemzetközi konferenciaAz EVDSZ szervezésében konferencia megtartásárakerül sor Budapesten, a Hotel Lido-ban 2010. április23-án.

A konferencia célja, hogy a részt vevõ országokmegismerhessék egymás kollektív szerzõdéseit, át-tekintést adjon a kollektív szerzõdések foglalkozta-tással, munkaviszonnyal, munkaidõvel, javadalma-zással kapcsolatos rendelkezéseirõl Európában,ezen belül Ausztriában, a Cseh Köztársaságban,Szlovákiában, Szlovéniában és Magyarországon.

Tervezett napirendi pontok: Gál Rezsõ EVDSZ el-nök, köszöntõ. Elõadások: Jan Willem GoudriaanEPSU fõtitkárhelyettes, dr. Kiss Mihály EVDSZ mun-kaügyi fõszakértõ és a meghívott országok képvise-lõi részérõl 1-2 fõ. Ezután konzultáció következik.A konferencián részt vesznek a meghívott vendége-ken kívül - többek között - a LIGA Szakszervezetek,a vegyész-, bányász-, víz- és gázipari szakszerveze-tek és az EVDSZ tagszervezetek képviselõi.

Megalakult az ágazati párbeszéd bizottság3. oldal

Az EVDSZ Szövetségi Vezetõ-sége a Tolna megyei Tengeli-cen tartotta ülését 2010. áp-rilis 1-2-án.

A szövetségi vezetõségi ülés napi-rendi pontjait az EVDSZ ÁllandóBizottsága megtárgyalta március25-én és kialakította álláspontját.

2010. április 1.A levezetõ elnöki tisztet LõrinczLászló Padosz elnök töltötte be.

Az elsõ napirendi pontban GálRezsõ EVDSZ elnök és dr. SzilágyiJózsef elnökhelyettes tájékozta-tott a legutóbbi, a LIGA Szakszer-

vezetek márciusban tartott elnök-ségi ülésérõl és a tanácsülésrõl.Részletek a www.liganet.hu olvas-hatók. A tájékoztatóban elhang-zott, az elmúlt idõszakban kilencszakszervezet kérte felvételét aszövetségbe, ezzel mintegy 2000taggal bõvült a LIGA.

Fontos döntés volt a LIGA ta-nácsülésen az, hogy „A FüggetlenSzakszervezetek Demokratikus Li-gája Alapszabályában foglaltakszerint megalapított LIGA Szak-szervezetek szakmai tagozatok-ban részt vevõ tagszakszervezetekrészére a 2010. évi központi költ-ségvetésbõl egy európai nemzet-

közi szövetségnek fizetendõ tagdíjmegtérítését biztosítja 100%-osmértékben.” Elhangzott továbbá,hogy az EVDSZ bejelentkezett aLIGÁ-nál, hogy megtartva ágazatiszervezetét, egyben a szövetségalapszabályának II/1.6 pontja alap-ján a jövõben mint a LIGA Villa-mosenergia-ipari Ágazati-szakmaiSzervezeteként is kíván mûködni.

A közelgõ parlamenti választá-sokra tekintettel a Liga konföderá-ció megkereste a politikai párto-kat, fontos volt számára az isme-ret, hogy a LIGA által feltett és amunkavállalókat érintõ kérdések-ben a pártprogramok milyen mér-

tékben foglalkoznak a munkavál-lalók élet- és munkakörülményei-vel. Azon pártok válaszai, akik re-agáltak, a liganet.hu-n olvasható-ak (FIDESZ-KDNP, MSZP, LMP,JOBBIK).

A korkedvezményes és a koren-gedményes nyugdíjszabályozás ér-vényessége ennek az évnek a végénlejár, tehát még idejekorán kell ez-zel foglalkozni, befolyásolni a tör-vényhozókat. Õsszel rendezik mega LIGA konferenciáját, ahol napi-rendre tûzik a nyugdíjrendszer, akorengedményes és a korkedvez-ményes nyugdíj tárgyalását is.

(Folytatás a 2. oldalon)

SSSS zzzz öööö vvvv eeee tttt ssss éééé gggg iiii vvvv eeee zzzz eeee tttt õõõõ ssss éééé gggg iiii üüüü llll éééé ssss rrrr õõõõ llll

Árkovics István, Gál Rezsõ, Lõrincz László és dr. Szilágyi József

¡

¡

Szövetségi vezetõségi ülésAz EVDSZ szövetségi vezetõségi ülést tart 2010.április 22-én Budapesten. Napirendi pontok kö-zött szerepel: az EVDSZ 2009. év gazdasági, pénz-ügyi beszámolójának és a 2010. évi pénzügyi ter-vének tárgyalása és elfogadása (második olvasat),a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szak-mákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége(VDSZ) és az EVDSZ közötti együttmûködésimegállapodás jóváhagyása, tájékoztató a VÁPB2010. április 14-i ülésérõl és egyebek.

Üzemi tanácsok, munkavédelmiképviselõk találkozója

A Villamosenergia-ipari Üzemi Tanácsok Fóruma(VÜTFÓ) ülést tartott 2010. április 13-án Sió-fokon,a Vértes Hotelban. Ugyanitt tartotta kétnapos ülé-sét (2010. április 21-22.) a Villamosenergia-ipariMunkavédelmi Képviselõk Fóruma (VÜTFÓ).

TiltakozásAz Országos Nyugdíjbiztosítási Fõigazgatóság hon-lapján megjelent tájékoztató szerint a Pénzügymi-nisztérium a nyugdíjak folyósítását minden hónap 12helyett 2010. júliustól minden hónap 15-re módosítja.Ezek a változások a nyugdíjasok életszínvonalát to-vább rontják. A Nyugdíjasok Országos Képviselete El-nöksége március 21-én felkérte a kormányt, vizsgáljafelül a tervezett intézkedéseket és akadályozza meg anyugdíjas társadalom helyzetének további romlását.

2. OLDAL

2010. ÁPRILIS

HHHH ÍÍÍÍ RRRR BBBB LLLL OOOO KKKK KKKK

Közvetett hátrányos megkülönböztetésa munkabér megállapítása során

A Legfelsõbb Bíróság ítéletével 2009. év végénvégleg lezáródott az az ügy, amelyben a Hatóságmegállapította, hogy Kérelmezõ munkáltatójaközvetett hátrányos megkülönböztetést alkalma-zott azon munkavállalóival szemben, akik egész-ségi állapotuk (betegségük, vagy gyermekük be-tegsége) miatt legalább 85%-ban nem tudtakmegjelenni és munkát végezni munkahelyükön.

Kérelmezõnek - akit korábban 750 Ft-os alap-órabérrel foglalkoztattak - egy munkáltatói intéz-kedés következtében 500 Ft-ra csökkentették óra-bérét, egyidejûleg a munkáltató olyan teljesít-ményértékelési rendszert vezetett be, amelybenbizonyos feltételeknek való megfelelés esetén 250Ft/óra kiegészítõ bér kifizetését vállalta. A kiegé-szítõ bér kifizetésének feltételeit a dolgozók mun-kaszerzõdésének megváltoztatását követõen egymindenki számára nyilvánosságra hozott tájékoz-tató tartalmazta, amely azt több tényezõhöz kö-tötte, azonban ezek között szerepelt a dolgozókértékelési idõszakban való jelenlétének aránya.Errõl, és ennek a jövedelemre való hatásáról egyszabályzatban rendelkezett a munkáltató.

Amikor Kérelmezõ munkáját a rendszer beve-zetését követõ fél év eltelte után értékelték, az ér-tékelés szerint jogosult lett volna megkapni a ki-egészítõ bért, azonban a munkáltató annak kifi-zetését azon az alapon megtagadta, hogy Kérel-mezõ több napig betegállományban volt az érté-kelési idõszakban, így nem teljesítette a 85%-osjelenlétet a munkahelyén.

A Hatóság azért állapította meg a hátrányosmegkülönböztetés közvetett formáját, mert egylátszólagos semleges, minden munkavállalóra al-kalmazott rendelkezés következtében az önhibá-jukon kívül távollévõket, a konkrét esetben táp-pénzen lévõket nagyobb arányban érintette hát-rányosan, mint a többi dolgozót. A hatóság elren-delte a jogsértõ gyakorlat megszüntetését, megtil-totta a jogsértõ magatartás jövõbeni tanúsításátés 4.500.000.- Ft pénzbírság megfizetésében ma-rasztalta Kérelmezõ munkáltatóját.

A Fõvárosi Bíróság Közigazgatási Kollégiumaítéletével elutasította az eljárás alá vont munkálta-tó keresetét, aki ezt követõen rendkívüli peror-voslattal élt a Legfelsõbb Bíróság elõtt.

A Legfelsõbb Bíróság ítéletével hatályábanfenntartotta a Fõvárosi Bíróság ítéletét, kimond-va, hogy a munkáltató nem tudta megfelelõen bi-zonyítani, hogy az egészséges és a beteg emberekcsoportja között nem tett hátrányos megkülön-böztetést, az az állítása pedig, hogy az egészségesdolgozóit külön prémiumban részesíti azért alap-talan, mert az általánosan fizetendõ órabérre ki-hatással lévõ teljesítményértékelés folytán kifize-tett több vagy kevesebb összeg nem prémium-nak, hanem munkabérnek tekintendõ.

Kérelmezõ a betegsége miatti távollét idejéreegyébként sem kapott bért a munkáltatótól, ígyérthetetlen a jelenlétének ily módon való premizá-lása. A Legfelsõbb Bíróság megjegyezte, hogy ajogvita elbírálásakor sem a Hatóság, sem a határo-zatát felülvizsgáló Fõvárosi Bíróság nem a mun-kaügyi bíróság hatáskörében járt el, így a mun-káltató alaptalanul hivatkozott arra, hogy az ügymunkaügyi bíróság hatáskörébe tartozott.

Forrás: EBH Hírlevél 2010/1

1. Az elmúlt évek gazdaságpo-litikája elsõsorban a külföldi tõkeerõteljes szerepvállalására épített,mind a fejlesztési forrásokat,mind a különféle támogatásokatennek rendelte alá. Ezzel egyide-jûleg az egyébként is nyitott gaz-daságunkat alapvetõen exportori-entálttá tette. Ennek eredménye-ként a magyar gazdaság erõteljesfüggõségbe került a globális fo-lyamatoktól, a külföldi kereslet-tõl, a hazai gazdaságpolitikamozgástere beszûkült. A magyargazdaság egy alapvetõen tõkein-tenzív gazdaság lett, mindeköz-ben a foglalkoztatás rendkívülalacsony szinten maradt. Szüksé-ges tehát, hogy fordulat következ-zen be, és a hazai adottságoknakmegfelelõ, fenntartható gazda-ságpolitika jöjjön létre.

2. A rendszerváltással együttmunkahelyek tömege szûnt meg,a struktúraváltás ugyanakkornem biztosította ezek pótlását. A

hazai foglalkoztatás rendkívülalacsony szinten stabilizálódott,különösen megoldatlan a kvalifi-kálatlan munkaerõ munkával va-ló ellátottsága, ezen belül kriti-kus egyes régiók, kistérségek fog-lalkoztatási helyzete. Rendkívüliméreteket öltött az illegális foglal-koztatás. Elengedhetetlen tehát afoglalkoztatás növelése, különöstekintettel a legális munkaerõpi-acról kiszorulók, illetve leszaka-dók újraintegrálására.

3. Különös tekintettel az ala-csony foglalkoztatásra, az elmúltidõszakban a nyugdíjrendszerfenntarthatósága veszélybe ke-rült. A kormányzat a korábbi gya-korlatát követve folyamatosan adhoc jelleggel beavatkozott anyugdíjrendszerbe, aminek kö-vetkeztében az ellentmondásokés feszültségek folyamatosan új-rakeletkeztek. Mindeközben el-maradt a rendszer átfogó értéke-lése, a korábbi nyugdíjreform ha-

tásainak elemzése. Elkerülhetet-len, hogy a közeljövõben erre sorkerüljön, ezzel egyidejûleg a ko-rábbi változtatások (többek kö-zött a magánnyugdíj pénztárakprivatizálása, a korhatás kérdése)felfüggesztésre kerüljenek.

4. Az elmúlt idõszakban amunka világában folyamatosanromlott a munkavállalók helyze-te, a multinacionális vállalatoktérnyerése, a szürke gazdaság bõ-vülése a munkajogi szabályokváltozásai mind a tõkét, a mun-kaadókat kedvezményezték. Arugalmas foglalkoztatás igénye,majd a válság jelentõsen rontottaaz érdekvédelem kereteit és lehe-tõségeit. Erõsíteni kell az egyéniés kollektív munkavállalói jogo-kat, és ezzel együtt fokozni kell aszakszervezeti tisztségviselõk vé-delmi szintjét, - többek között - amunkáltatók által elkövetett sú-lyos normasértések fokozottszankcionálása által is.

5. A közteherviselés kialakultrendszere megõrizte korábbi el-lentmondásait, feszültségeit, azelmúlt években végrehajtott vál-toztatások elsõsorban a tõke ja-vát szolgálták, miközben a mun-kavállalók által fizetett közterheknõttek. A legális munkát végzõkhozzájárulása a közkiadások fi-nanszírozásához aránytalanulnagy terhet jelent, miközben vi-rágzik a fekete gazdaság. Elen-gedhetetlen a jelenlegi rendszerfokozatos reformja, elsõsorbanaz adóbázis szélesítésével a mun-kavállalókat terhelõ elvonásokszintjének csökkentése mellett.

6. A magyar gazdaság és társa-dalom foglya a feketegazdaság-nak és a korrupciónak, és ez egy-re inkább veszélyezteti magát agazdaság versenyképességét is.Elfogadhatatlan, hogy a kor-mányzat, a politikai elit folytassaaz eddigi elnézõ politikáját.

(Folytatás a 3. oldalon)

AA LLIIGGAA SSzzaakksszzeerrvveezzeetteekk áállttaall mmeeggffooggaallmmaazzootttt kköövveetteellmméénnyyeekk aazz úújj kkoorrmmáánnyyzzaattii ppoolliittiikkáávvaall sszzeemmbbeenn

(Folytatás az 1. oldalról)

Elkészült a nyugdíjkorrekciósterv, amelyet megtárgyal az elnökségés bemutatják majd az új kormány-nak.

A LIGA tanácsülésen tájékoztatáshangzott el a népszavazási kezdemé-nyezésrõl is. Mint ismert, abban akérdésben akart indítani a szövetségnépszavazást, hogy egyetértenek-eazzal, hogy 62 év legyen a nyugdíjkor-határ. A kezdeményezést az országosválasztási bizottság elfogadta, ámdeegy állampolgár megtámadta és jelen-leg az alkotmánybíróságon van.

A következõ napirendi pontban aszakszervezeti oktatást, továbbkép-zést, ismeretszerzési programot tár-gyalták.

Gál Rezsõ elmondta, hogy az ok-tatás három síkon zajlik, amelyekegymásra épülnek. Folyik oktatás aLIGÁ-ban, az EVDSZ-ben és tagszak-szervezeti szinten is. Felhívta a fi-gyelmet a LIGA egész évi, s ezen be-lül is az áprilisban induló tanfolya-maira. Két képzési program is indulEVDSZ szervezésben, egy a vezetõ,egy pedig a kezdõ tisztségviselõkszámára. Az elnök úr külön-különértékelte ezeket és a hozzászólásokalapján megállapítható, hogy az ok-tatások színvonalasak, sok tárgyi tu-dással bõvülnek a résztvevõk szak-szervezeti, szakszervezetpolitikai is-meretei. Árkovics István gazdaságiigazgató tájékoztatott az EVDSZszervezésében lezajlott, TÁMOP ke-retében rendezett eredményes okta-tásokról, továbbképzésekrõl.

Elhangzott, hogy ha a tagszerve-zetek rendeznek oktatást, azt össze-hangoltan szükséges kezelni a többiszervezettel. Döntött a vezetés arrólis, hogy az újra induló TÁMOP kere-tein belül vizsgáljuk meg a részvétellehetõségét.

Gál Rezsõ, dr. Szilágyi József ésÁrkovics István részletes szóbeli ki-egészítése után megtárgyalták azEVDSZ 2009. gazdasági évérõl szólópénzügyi beszámolót, majd ezt kö-vetõen az EVDSZ 2010. évi pénzügyitervét, elsõ olvasatban.

A 2009. év értékelésérõl elhang-zott, hogy a gazdálkodás eredménye

pozitív volt, amely többek között atakarékos gazdálkodásnak is köszön-hetõ.

A 2010. évi pénzügyi terv tovább-ra is pozitív eredmény elérését irá-nyozza elõ. A szövetség a jövõ terve-zése kapcsán a stabilitásra törekszik,ugyanakkor fontos, hogy a szakszer-vezeti célok, az érdekérvényesítés ésaz érdekképviseleti munka színvona-las megvalósítása érdekében álljonrendelkezésre elegendõ forrás.

Az elõzõ évi gazdálkodásról szólóbeszámolót és az ez évi pénzügyi ter-vet a GEB (gazdasági ellenõrzõ bi-zottság) felülvizsgálja, eredményét akövetkezõ szövetségi vezetõségi ülé-sen a résztvevõk megismerhetik. Akövetkezõ hetekben a szervezetektovábbi észrevételeket, kérdéseket te-hetnek fel, és a végleges döntés azSZV 2010 április 22-i ülésén lesz.

A szövetségi vezetõség tagjai a„forró drót” újság helyzetét is megtár-gyalták. Elismerésüket fejezték ki azújság szerkesztõinek. Elmondták,hogy az újságra a következõ idõbenis szükség van. Az újság objektívenés hitelesen tájékoztat a szövetségeredményeirõl, példát állítva ezzelmások elé. Színvonalas, a munkavál-lalók keresik és olvassák. Ugyanak-kor szükséges az újság költségveté-sének bemutatása, fontosnak tartjákugyanis, hogy a hatékonyság érdeké-ben a költségek optimalizálására ke-rüljön sor.

2010. április 2.A szövetségi vezetõség folytatta

munkáját. Gál Rezsõ a következõ na-pirendi pont elõterjesztése elõtt fel-elevenítette az EVDSZ kongresszusihatározatában szereplõ más ágazatiszakszervezetekkel (bányász, ve-gyész, vízügyi) történõ kapcsolatke-resést. Eszmecserére van szükség,tárgyalni kell egymással, és ameny-nyiben minden körülmény fennáll,megállapodásokat célszerû kötni amunkavállalók érdekében.

Ismertette az elmúlt közel 20 év-ben a vegyész szakszervezettel lezaj-lott közös munkát és köszöntötte aszervezet meghívott elnökét.

Székely Tamás, a Magyar Vegyipa-ri, Energiaipari és Rokon Szakmák-

ban Dolgozók Szakszervezeti Szö-vetsége (VDSZ) elnöke jelezte: öröm-mel fogadta el az EVDSZ meghívásáta szövetségi vezetõségi ülésre. Rövidbemutatkozás után tájékoztatott a100 éves múlttal rendelkezõ szövet-ségrõl. A két szakszervezet közöttsok hasonlóság van a célokat, a mû-ködést és egyéb kérdéseket illetõenis.

A tájékoztató és a konzultációután megállapodtak abban, hogy aközeljövõben a gyümölcsözõ kap-csolat érdekében elõkészítik a szak-szervezetek közötti együttmûködésimegállapodás megkötését.

Külön napirendi pont keretébentárgyalt a szövetség a BDSZ-szel kö-tendõ megállapodás megerõsítésérõl.A bányász szakszervezettel, élén Ra-bi Ferenc elnökkel az erõmû-bányaintegráció kapcsán már több évtize-des a kapcsolat. Ennek egyik ékespéldája a VÁPB-n belüli együttmûkö-dés. Ezt erõsítette meg a szövetségivezetõségi ülés az EVDSZ és a BDSZközött létrejött Együttmûködésimegállapodás jóváhagyásával.

Tárgyalta a szövetség a VKDSZ el-nöke és a titkára által az ágazati szak-szervezeti szövetségekhez és a szak-szervezeti konföderációkhoz intézettfelhívását, hogy támogassák õket egytörvény módosításának elindítása ér-dekében. Ugyanis az elmúlt év végénéletbe lépett a köztulajdonban állógazdasági társaságok takarékosabbmûködésérõl rendelkezõ 2009. évi

CXXII. törvény. Elõkészítése soránelkerülte a figyelmet egy nagyon fon-tos tény, t.i. a 7. §-ában általánosság-ban a munkavállalók munkaviszo-nyának rendes felmondással történõmegszüntetésének eseteire is ki-mondja: „A munkavállaló nem jogo-sult végkielégítésre, ha a munkáltatórendes felmondásának az indoka ….amunkavállaló képességeivel vagy amunkaviszonnyal kapcsolatos maga-tartásával összefügg.” A hozzászólá-sok és a vélemények után az SZV ki-alakította álláspontját és határozatijavaslatot fogadott el: csatlakoznak afelhíváshoz, a 2009. évi CXXII tv. 7§-ának visszavonattatása érdekében.

Egyebek napirendi pontban tájé-koztató hangzott el arról, hogy meg-alakult a Villamosenergia-ipariAlágazati Párbeszéd Bizottság.

- Lõrincz László a nyárra tervezettEVDSZ Sportnap szervezésével kap-csolatos kérdésekrõl beszélt.

– A közeljövõben benyújtják a mi-nisztériumnak a 2010. évi ágazatibér- és szociális megállapodás kiter-jesztésére vonatkozó kérelmet.

– Harmath Péter, az ifjúsági tago-zat elnöke tájékoztatott a május 28-30. között megrendezendõ ifjúságitalálkozóról.

– Az EVDSZ Etikai Bizottságánakmunkájáról Major Gábor, az etikaibizottság elnöke tájékoztatott.

– Az szv. egyetértett azzal, hogy atagszervezetek nagyobb gonddal ke-zeljék, több tartalommal töltsék mega vd.hu alhonlapjait. Egyben határo-zott arról, hogy az EVDSZ elnökségekészítsen elõterjesztést a www.vd.hutagszakszervezeti honlapok egysé-ges tartalmi és formai kialakításánakrészleteirõl.

A kétnapos szövetségi vezetõségiülésen a témához hozzászóltak, véle-ményeiket elmondták : Gál Rezsõ, dr.Szilágyi József, Lõrincz László, Ber-kes Sándor, Pinczés Ernõ, MedveczkiZsolt, Téglás József, Árkovics István,Nagy Sándor, Markotán Károly, Gem-biczki Tibor, Nagy Zoltán, Kópis Jó-zsef, Kovács Ferenc, Fliegh Tamás,Major Gábor.

Mindezekrõl bõvebben a vd.huhonlapon olvashatnak!

- fábián -

SSSS zzzz öööö vvvv eeee tttt ssss éééé gggg iiii vvvv eeee zzzz eeee tttt õõõõ ssss éééé gggg iiii üüüü llll éééé ssss rrrr õõõõ llll

Székely Tamás

3. OLDAL

2010. ÁPRILIS

(Folytatás a 2. oldalról)

Ezen a területen azonnaliés mélyreható intézkedéseketvárunk.

7. Az elmúlt idõszakbanformailag stabilizálódott aszociális párbeszéd intéz-ményrendszere. Folyamato-san mûködtek az országos ér-dekegyeztetés fórumai, létre-jöttek az ágazati párbeszédbizottságok. A kormányzatugyanakkor jelentõs társadal-mi-gazdasági hatással járóügyekben (IMF) nem, vagycsak formális érdekegyezte-tést folytatott. A képviseletifelhatalmazottság legitimáci-ójának hiánya és ellentmon-dásai ugyanakkor gyengítet-ték a rendszert. A szociálispárbeszéd kialakult intéz-ményrendszerének garantálá-sán túl tehát indokolt lenne aképviseleti rendszer új ala-

pokra helyezése (szociális vá-lasztás).

8. A neoliberális gazdaság-politika, továbbá az elmúltévek megszorításai áldozatá-vá jelentõs mértékben a köz-szolgáltatások (egészségügy,közösségi közlekedés, okta-tás, közrend-közbiztonság)váltak. Az állami kötelezettsé-gek ellenére ezek folyamatosmûködõképessége is veszély-be került, de ezzel együtt agazdaság egészének verseny-képességére is kedvezõtlenhatást gyakorolnak. Szüksé-ges, hogy a közszolgáltatásokforráshoz jutása fokozatosanjavuljon.

9. A rendszerváltássalegyidejûleg az állam megvál-tozott szerepe nem tisztázó-dott. A liberalizmus szinteminden területen eluralko-dott, ugyanakkor az állami

szabályozás meggyengült ésellentmondásossá vált. Agazdasági versenyképességegyik jelentõs fékje az államitúlszabályozással egyidejû-leg létezõ szabályozási defi-cit, illetve a (párt)politikamindenkori rátelepedése azállamigazgatásra, ami a kor-rupció egyik elõidézõje is.Az állami szerepvállalás ke-reteinek újrajelölése mellett aszabályozás erõteljesebbé té-tele, és hatékonyságának ja-vítása szükséges.

10. A konvergencia prog-ram és a válságkezelés jelen-tõs áldozatvállalásra kény-szerítette a közszférában dol-gozókat. Megszûnt a foglal-koztatás biztonsága, a reálbé-rek csökkenése következté-ben a jövedelmek vásárlóérté-ke visszaesett a 2002 elõttiidõszakra. A közszféra mun-kavállalóinak helyzetét stabi-

lizálni kell, a köz szolgálatá-nak anyagi és erkölcsi presztí-zsét vissza kell állítani.

11. A társadalombiztosítá-si rendszerek finanszírozásafolyamatosan reformkény-szerek alatt állt az elmúltévekben. A kormányzat tár-sadalmi konszenzus nélkülikísérletezésbe fogott a társa-dalmi egészségbiztosításmagánosítására. Ezzel egyi-dejûleg jelentõs forráskivo-násra került sor, az intéz-ményrendszer mûködése fo-lyamatos beavatkozást éskrízismenedzselést igényel.A humán erõforrások tekin-tetében a teljes rendszer (azalapellátástól a kórházakig)erõforrásainak korlátaihozérkezett. Történtek ugyanrészeredmények (potyauta-sok kiszûrése, az alapok de-ficitjének lefaragása, kiemeltprojektek), de a pénzügyi

stabilitás tartós megteremté-se mindezidáig elmaradt. El-kerülhetetlen, hogy a soronkövetkezõ kormányzat a ki-alakult állapotokat kezelje,illetve megtalálja azt a mo-dellt, amelyben egy korsze-rû és fenntartható ellátásiszerkezet és színvonal jöhetlétre.

12. A társadalom önszabá-lyozása a modern társadal-mak egyik célkitûzése. A de-mokrácia nem csak a politikaifelépítmény, hanem a gazda-sági erõforrások felhasználá-sában is követelmény. Az álla-mi szerepvállalás mellett in-dokolt lenne, hogy egyes el-különült pénzügyi alapok(nyugdíj- és egészségbiztosí-tási alapok, Munkaerõ-piaciAlap) fölötti a befizetõi kont-roll erõsödjön, bizonyos ese-tekben önkormányzati irányí-tás jöjjön létre.

13. Hazánk az európaiunió teljes jogú tagjává vált, acsatlakozással lehetõségetkapott arra, hogy a közösségivívmányokhoz hozzájusson.Magyarország a közeljövõ-ben lehetõséget kap - a soroselnöki intézménynek kö-szönhetõen - arra is, hogy ak-tivitását fokozza. A hazai po-litikai erõk viszonya sem arövid távú (a „trojka” mûkö-dését illetõen), sem a hosszútávú programok vonatkozá-sában („EU 2020 Stratégia”)nem ismert. Elengedhetetlen,hogy mind a munkavállaló-kat, (beleértve a szociális pár-beszéd intézményeit is) érin-tõ, mind az uniós prioritáso-kat illetõen aktív kormányzatipolitika jellemezze ezeket akérdéseket, ugyanakkor elvár-juk az új kormánytól, hogy aszociális partnerek bevonásátis biztosítsa ezekben a kérdé-sekben.

AA LLIIGGAA SSzzaakksszzeerrvveezzeetteekk áállttaall mmeeggffooggaallmmaazzootttt kköövveetteellmméénnyyeekk aazz úújj kkoorrmmáánnyyzzaattii ppoolliittiikkáávvaall sszzeemmbbeenn

Az Ágazati Részvételt Meg-állapító Bizottság (ÁRMB) azágazati párbeszéd bizottsá-gokról és a középszintû szo-ciális párbeszéd egyes kérdé-seirõl szóló 2009. évi LXXIV.Törvény (ÁPBtv.) 21. § (1) be-kezdés felhatalmazása alap-ján 2010. március 23-án hatá-rozatot hozott, mely szerint

A Villamosipari Társasá-gok Munkaadói Szövetsége(bírósági nyilvántartási szám:46772, képviseletre jogosultszemély: Dr. Janka Mária el-nök), a Bánya-, Energia ésIpari Dolgozók Szakszerve-zete (bírósági nyilvántartásiszám: 917, képviseletre jogo-sult személy: Rabi Ferenc el-nök) és az Egyesült Villa-mosenergia-ipari DolgozókSzakszervezeti Szövetsége(bírósági nyilvántartási szám:2877, képviseletre jogosultszemély: Gál Rezsõ elnök)Villamosenergia-ipari Alá-gazati Párbeszéd Bizottságmegalakulásának, valamintaz érdekképviseletek repre-zentativitásának megállapí-tására irányuló kérelmének

helyt ad. Az ÁRMB határoza-ta az ügyfelekkel történt köz-léssel jogerõssé vált, a Villa-mosenergia-ipari AlágazatiPárbeszéd Bizottság az ÁRMBhatározatának jogerõre emel-kedésének napján jön létre.

Az ÁRMB megállapítottahatározatában, hogya) a Villamosipari Társasá-

gok Munkaadói Szövetsé-ge mint ágazati munkálta-tói érdekképviselet, a Bá-nya-, Energia és Ipari Dol-gozók Szakszervezete ésaz Egyesült Villamosener-gia-ipari Dolgozók Szak-szervezeti Szövetségemint ágazati szakszerve-zetek megfelelnek azÁPBtv. 6-7. §-ában foglaltrészvételi feltételeknek.

b) A Villamosipari Társasá-gok Munkaadói Szövetsé-ge az ÁPBtv. 12. § (2) be-kezdés b) pontjában, a Bá-nya-, Energia és Ipari Dol-gozók Szakszervezete ésaz Egyesült Villamosener-gia-ipari Dolgozók Szak-szervezeti Szövetsége azÁPBtv. 12. § (2) bekezdés

a) pontjában foglalt szem-pontok alapján reprezen-tatív.

c) A Villamosenergia-ipariAlágazati Párbeszéd Bi-zottság a TEÁOR '08 sze-rinti 351 Villamosenergia-termelés, - ellátás megne-vezésû alágazatban (a 2.pont szerint) jogszerûenlétrejött.

Az Ágazati Részvételt Meg-állapító Bizottság hét pont-ban, négy oldalon indokoljahatározatát. Kitér arra, hogy aVillamosenergia-ipari Alága-zati Párbeszéd Bizottság létre-hozásáról 2009. december 21-én a kérelmezõ érdekképvise-letek megállapodást kötöttek,amelynek tartalma megfelel atörvényi elõírásnak. A Villa-mosipari Társaságok Munka-adói Szövetsége (VTMSz)alapszabályában szerepel,hogy célja a munkáltatókmunkaviszonnyal kapcsola-tos érdekeinek védelme ésképviselete, az érdekképvise-let tevékenységét ágazatiszinten szervezi. A TEÁOR'08 szerinti 351 Villamosener-

gia-termelés, -ellátás megneve-zésû alágazatban fõtevékeny-ség alapján besorolt 19 mun-káltató a tagja, amelyek amunkaviszonyban álló mun-kavállalók (11 027 fõ) 69,2 szá-zalékát foglalkoztatják. AVTMSz a törvényben szereplõszempontok, a benyújtott ada-tok alapján ( a képviselt gazda-sági szervezeteknél munkavi-szonyban állók létszáma - aképviselt gazdasági szerveze-tek által megtermelt éves nettóárbevétel - a munkáltatói ér-dekképviselet tagjainak száma- kollektív szerzõdéses lefe-dettség) reprezentatív ágazatimunkáltatói érdekképviselet.

A Bánya-, Energia és IpariDolgozók Szakszervezetealapszabályában szerepel,hogy célja a munkavállalókmunkaviszonnyal kapcsola-tos érdekeinek elõmozdításaés megvédése, az érdekképvi-selet tevékenységét ágazatiszinten szervezi, a TEÁOR'08 szerinti 351 Villamosener-gia-termelés, -ellátás megne-vezésû alágazatban fõtevé-kenység alapján besorolt

munkáltatóknál mûködõ 4munkahelyi szintû szervezeta tagja, munkaviszony kereté-ben foglalkoztatott taglétszá-ma 2 096 fõ, amely az ágazat-ban munkaviszonyban foglal-koztatottak 13,2 százaléka.

Az Egyesült Villamosener-gia-ipari Dolgozók Szakszer-vezeti Szövetsége alapszabá-lyában szerepel, hogy célja amunkavállalók munkavi-szonnyal kapcsolatos érdekei-nek elõmozdítása és megvé-dése, az érdekképviselet tevé-kenységét ágazati szintenszervezi, a TEÁOR '08 szerin-ti 351 Villamosenergia-terme-lés, -ellátás megnevezésûalágazatban fõtevékenységalapján besorolt munkáltatók-nál mûködõ 31 munkahelyiszintû szervezet a tagja, mun-kaviszony keretében foglal-koztatott taglétszáma 7 522fõ, amely az ágazatban mun-kaviszonyban foglalkoztatot-tak 47,2 százaléka.

A Bánya-, Energia és IpariDolgozók Szakszervezete ésaz Egyesült Villamosenergia-ipari Dolgozók Szakszerveze-

ti Szövetsége az ÁPBtv. 7. (1)bekezdés a) pontjának elõírá-sát teljesítette, továbbá azÁPBtv 12. § (2) bekezdés a)pont elõírásának megfelelésé-vel reprezentatív ágazatiszakszervezet.

A Fõvárosi Bíróság nyilván-tartása szerint a VillamosipariTársaságok Munkaadói Szö-vetsége 1992. július 29 óta, aBánya-, és Energia és IpariDolgozók Szakszervezete1991. január 9 óta és az Egye-sült Villamosenergia-ipariDolgozók SzakszervezetiSzövetsége 1990.október 8óta társadalmi szervezetkéntmûködik, amely megfelel alegalább kétéves mûködésielõírásnak. A VillamosipariTársaságok Munkaadói Szö-vetsége, a Bánya-, Energia ésIpari Dolgozók Szakszerve-zete és az Egyesült Villamos-energia-ipari Dolgozók Szak-szervezeti Szövetsége azÁPBtv. 6-7. § szerinti részvé-teli feltételeknek megfelelt, aVillamosenergia-ipari Alága-zati Párbeszéd Bizottság jog-szerûen megalakult. ( T- )

Megalakult az ágazati párbeszéd bizottság

ÁÁRRMMBB HHAATTÁÁRROOZZAATTa Villamosenergia-ipari Alágazati Párbeszéd Bizottság megalakulásának, valamint az abban való részvétel

feltételeinek és a részt vevõ érdekképviseletek reprezentativitásának megállapításáról.

Dr. Janka Mária Rabi FerencGál Rezsõ

4. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Rózsa Sándor energiaszakértõ-vel beszélgetünk a hazai ener-giaipar helyzetérõl.

„Az érdekképviselet mindigkifejtette a véleményét, ajánláso-kat tett, melyek nemzeti érdekûjavaslatok voltak. Ez azonbannem érte el a hatását, ezért kellma, most idejében szólni, erõtel-jes javaslatokat tenni, hiszen aválság megmutatta, hogy új utatkell keresni. Legalább egy évenkeresztül nemzeti szinten szük-séges megvitatni a felnyitottdosszié tartalmát megfelelõ, szé-les körû szakértõi közremûkö-déssel”- hangsúlyozza a szakér-tõ.

– Rózsa úr, mi jellemzi ma a vil-lamosenergia-piacot?

– Már jó ideje az a véleményem,melyrõl több szakértõ anyagot isírtam, hogy ez a piac igazán mû-ködésképtelen, nem tudta elérni alegfontosabb célkitûzést, a szabá-lyozott, követhetõ, a legkisebbköltségelvét betartó villamosener-gia-piac kialakulását. Az áraknemhogy nem csökkentek, de je-lentõsen növekedtek évrõl évre ésez vonatkozik a gáziparra is. En-nek legújabb vitáit éppen napja-inkban halljuk, mely ugyancsak anagyarányú gázáremelésben jutkifejezésre. Azt kell mondanom,nagyon szélsõségesen mûködnekezek az iparágak, a fogyasztók aligtudják követni a változásokat, pél-dául szerzõdéseket igazán nemtudnak jól és hatékonyan megköt-ni. Sõt. A kis- és középvállalatokmûködését veszélyezteti, nyeresé-gét tünteti el ez a rendszer olyanmódon, hogy év közben többszöris változnak az árak.

Az eddigi tapasztalatok alapjánvilágossá vált, hogy a villamosenergia piac felülvizsgálatra szo-rul, tisztázni kell a piaci területe-ket: Mi az állam szerepe, mi a piacmûködésének saját területe? Ezstratégiai szintû kérdés. Ezértszükséges felépíteni egy új nemze-ti energiastratégiát, mely beágya-zódik egy új gazdaságfejlesztésistratégiába.

– Voltak már kezdeményezések?– Igen, de sajnos ez a téma nem

kapott kellõ figyelmet az aktuáliskormány, illetve a parlament ré-szérõl. Nagyon nehezen lehetettelérni azt is, hogy egy energiapoli-tikai koncepció megszülessenegyáltalán. Amely csak egy vázlat,miközben a gazdaságpolitikárólés arról, hogy Magyarország mi-lyen távlati jövõképet rajzol magaelé, szó nem esett. Így, távlati stra-tégiai célkitûzés hiányában nemlehet energiapolitikát sem megva-lósítani.

– Mennyire függ a magyarenergiapolitika az Európai Unió-tól, milyen viszonyban vannak?

– Az Unió létrejöttével, mostmár 27 tagállammal, nagyon isösszekapcsolódik. Már el kellettvolna, hogy készüljön egy uniósszintû új energiapolitika. De azUnió sem tudja pontosan, hogy anagy közüzemi, közszolgáltató cé-gek- köztük a nagy energiaellátórendszerek - a piac hatása alá tar-tozzanak-e, vagy az állam különeszközökkel szabályozza. Rész-ben piaci mûködés elvét érvénye-sítve, vagy teljesen non-profit jelle-gûen mûködtetve. Nem születettdöntés. A piac önmagát szabá-lyozza és mindent megold Euró-pa-szerte, - a szakértõk nagy részeezt gondolja. Pedig a neoliberálisenergiapolitika és gazdaságpoliti-

ka is megbukott. Mostanában va-lósággal ránk zúdult a világgazda-sági válság. Ezt érzékelve az Unióis azon gondolkodik, saját kitekin-tést akar, miként mûködjön ezzelkapcsolatban a tagállamok szövet-sége. Éppen errõl készült el egyanyag, melyet január 15-ig lehetettvéleményezni a tagországoknak.Ez nem más, mint egy bizottságimunka, egy konzultáció, az Uniójövõbeni 2020-ig terjedõ stratégiá-járól. Itt azonban az alapkérdése-ket nem döntötték el, a dossziénem befejezett számunkra, hi-szen a hazai célkitûzések tükré-ben kell az uniós energiapolitikaiirányelveket is megfogalmazni amagyar energiapolitikai érdekek-nek megfelelõen. Mert a válság ha-tására mindenhol feléledt az a ter-mészetes követelmény, hogy anemzeti érdekek érvényesüljenek.Kivétel nélkül Nyugat-Európábanaz alapító tagok ezt az utat járják.Vagyis készüljön el minden tagál-lam szintjén egy nemzeti érdeke-ket érvényesítõ stratégia, melye-ket az uniós bizottságok átfésül-nek és össze kapcsolnak. Mindentagállam így el tudja majd fogadniakár pontokban is, mely lehet azaz Unió hosszú távú stratégiájátösszefoglaló rövid anyag. Ma azUnió bebizonyította a görög vál-ság bekövetkeztekor, hogy nincs ahelyzet magaslatán. A két sebes-séges Unió nem tartható a fejlettnyugat és a felzárkózó kelet-kö-zép-európai régiók szerint. Ha azUnió nem ismeri fel és nem alkot-ja meg a jövedelemkiegyenlítéspolitikáján alapuló célkitûzést, ak-kor az Unió végveszélybe kerül,akár össze is omolhat.

– Hogyan lehet ezt elkerülni?– Hosszú távú helyreállítási cik-

lusok mentén újjá kell teremteniaz ország jövedelemtermelõ ké-pességet. Tapasztalható az egészmagyar társadalom súlyos eladó-sodási folyamata, mely az állami,önkormányzati, és lakossági szin-ten egyaránt megfigyelhetõ. Olyanhármas hitelcsapda alakult ki,mely a jelenleg meghirdetett gaz-daságpolitikával, a világbank általdiktált módon nem orvosolható.

Új gazdasági stratégiára vanszükség - európai, nemzeti szintûkoncepciók összekapcsolása útján-, melyet minden tag felvállal. Ha ajövedelmeket nem hozzuk megfe-

lelõ szintre, a válságcsapdából so-ha nem kerül ki az ország. Fizetõ-képes jövedelmek kellenek, ami-ket csak hosszú távú helyreállításiciklusokkal lehetséges megvalósí-tani. Egy széles körû társadalmiösszefogásra van szükség, melyeta villamosenergia-ipar, ezen belülis a szakszervezet kezdeményez-het, mert rendelkezik megfelelõképességgel, szakértelemmel.

– Versenypiac, versenypiac…Meddig mehet ez?

– Az Európai Közösségek Bi-zottságának a szakértõi ajánlásaarra vonatkozik, milyen társadal-mi struktúra milyen módon alakulhosszú távon uniós szinten. Abrüsszeli bizottság anyaga egyösszetett mondatban mégiscsakvisszatér arra, hogy a fenntarthatófejlõdés a fenntartható szociális pi-acgazdaságon alapul. Pontosab-ban így hangzik a mondat, érde-mes megjegyezni: „A fenntarthatószociális piacgazdasággá, azazmindenkire kiterjedõ, intelligensés környezetbarátabb gazdasággáválás kihívása nagyobb szakpoliti-kai koordinációt, hatékonyabbszubszidiaritáson keresztül jobbszinergiákat, valamint megerõsí-tett partnerséget tesz szükségesséaz EU és a tagállamok közt a köz-politikák kialakítása és végrehajtá-sa során.” A szociális piacgazda-ság mit is jelent? Hol van jelen azállam, hová vonul vissza, ha szük-séges hol mûködik erõteljeseb-ben? Látjuk, az államosításokmegindultak a tengerentúlon, azEgyesült Államokban is államosí-tások történtek. Európában direktmódon beavatkozott az állam, hi-szen a piac nem tudta szabályoznia mûködést és hosszú távon nemtudja szabályozni a villamos- ésgázszolgáltatást sem. Égetõ prob-léma ez, mert nem megy tovább aversenypiaci megoldás. A kereske-dõk szétrobbantották a viszonyo-kat, a helyreállítás ciklusát kell avillamosenergia-rendszerbenmegoldani. Azért kell kiindulni in-nen, mert a helyreállítási ciklusoksorozata adja a hosszú távú nem-zeti stratégiát. Nem csupán a villa-mosenergia-rendszerben kellhelyreállítási ciklusokról beszélniés konzultálni, hanem az összesjelentõs területen, például a mezõ-gazdaságban, a bankrendszerben,a kis- és középvállalatok területén.

Részletezni kell a helyreállításiciklusok halmazát, mely alapja le-het a húsz év alatt lepusztított or-szágnak.

A piac mindenáron való „tér-nyerése” helyett a szociális piac-gazdaságot kell megteremteni

– Ha megvan az akarat, van-eszakember, tudós gárda ezeknek amegvalósításához?

– Mindenképpen. Errõl a terü-letrõl igazán el lehet ezt mondani:Kellõen felkészült a magyar társa-dalom szakértõi gárdája, szakállo-mánya. A Tudományos Akadémi-ától kezdve az egyetemeken át aszakegyesületig és természetesena szakszervezeti mozgalomig. Idesorolom a szakszervezetet is, mertsok önzetlenül, jó szakmai felké-

szültséggel bíró dolgozó találhatóezeken a területeken.

– Mióta foglalkozik a villamos-energia-ipari szakszervezet ener-giapolitikával?

– Végiggondolva; a szakszerve-zet a privatizáció évétõl, 1995-tõlfoglalkozik a villamos energiaügyével, hiszen a helyreállításiciklust is innen kell kezdeni. Aszakszervezet folyamatosan pon-tos és szakszerû gondolatokkal,anyagokkal támasztotta alá a véle-ményét. A privatizációról kifejtet-te, miképpen és hogyan lehetsé-ges véghez vinni: Ha már szüksé-ges, akkor is csak részlegesen, azállam dominanciáját megtartva.Az áramszolgáltatók ötven száza-léka és egy szavazat tartósan álla-mi tulajdonban kell, hogy marad-jon. Az elsõ törvény errõl szólt. Ésmi történt? Ezek a jobbító szándé-kú erõk nem voltak elég erõsek éselégségesek a civil kezdeményezé-sekkel együtt sem. Nem tudták el-érni, hogy a neoliberális gazdaság-politika ne zúzzon, törjön összeminden olyan rendszert, ami jólmûködik. A villamosenergia-rend-szer természetes monopólium, apiacot rászabadítva szétszakad.Ennek lehetünk ma tanúi. A szak-szervezet minden idekapcsolódótörvényhez, energiapolitikai célki-tûzés-tervezethez mindig különjavaslatot adott, ajánlatokat, elõter-jesztéseket fogalmazott meg. A2013-ig szóló Új MagyarországFejlesztési Tervhez is részletesszakértõi javaslatot terjesztett elõ,hangsúlyozva az energiarendszermeghatározó jelentõségét, mégis adokumentumban az energiánakkülön fejezete nincs. A fejlesztésiterv 6776 milliárd összegû fejlesz-tési forrásról ad számot. Energia-gazdálkodási, energiatakarékossá-gi programok megjelennek ugyanaz egyes fejezeteknél, összességé-ben azonban mindössze 66,4 mil-liárd Ft áll rendelkezésre ilyen fel-használási célra. Ez az összes for-rás 1 %-át sem éri el. Egyértelmû,hogy ez a fejlesztési terv is újra-gondolást igényel az energiaszek-tor súlyának megfelelõen.

A szakszervezet megbízásábólszakértõi koncepció készült az újnemzeti energiastratégia tárgykö-rében: gondolatok, javaslatok, kriti-kai észrevételek, a jövõ lehetõségeikerültek bemutatásra.

Mi pontosan leírtuk, milyen tö-rekvések mentén kell haladni - azérdekképviselet mindig kifejtette avéleményét, ajánlásokat tett, me-lyek nemzeti érdekû javaslatokvoltak. Ez azonban nem érte el ahatását, ezért kell ma, most idejé-ben szólni, erõteljes javaslatokattenni, hiszen a válság megmutat-ta, hogy új utat kell keresni. Leg-alább egy éven keresztül nemzetiszinten szükséges megvitatni afelnyitott dosszié tartalmát megfe-lelõ, széles körû szakértõi közre-mûködéssel. F. E.

Az Európai Unió mozgásterét az a bizottsági munkadoku-mentum határozza meg, mely KONZULTÁCIÓ A JÖVÕ-BENI „EU 2020” STRATÉGIÁRÓL ad áttekintést (Brüsszel,2009. 11. 24. COM 2009).

Meggyõzõdésem, hogy ez a stratégiai verzió nem te-kinthetõ véglegesnek. A világgazdasági válság és hatásai-nak értékelése differenciáltabb elemzést, a források ren-delkezésre állásának beszûkülése, illetve hiánya EU szint-jén és a tagállamok területén egyaránt részletesebb bemu-tatást igényeltek volna.

Az új uniós stratégiai célok kijelölése a megváltozottkörnyezet, a világgazdasági válság közepette különös fele-lõsséget ró a dokumentum alkotóira.

A kényszerítõ tények felismerése és új kihívások keze-lése megköveteli, hogy valamennyi tagország ismételtentekintse át ezt a munkadokumentumot és kiegészítõ ja-vaslatait készítse el.

Ez a kezdeményezés azt a célt szolgálja, hogy már2010.évben kezdõdjön el az a szakértõi munka, melymegalapozhatja Magyarország elsõ EU elnökségénekidõszakára vonatkozó felkészülést.

Nem látványos rendezvényekre, hanem megalapozottstratégiai célkitûzésekre és ezek végrehajtási feltételeinekmegteremtésére, egyetértésére van szükség.

Magyarországot a világgazdasági-pénzügyi válság le-pusztított jövedelemkondíciók közepette érte el, melyegyaránt érintette az állami, önkormányzati és egyéni éle-tek színtereit.

A felemelkedés útja egyértelmûen a nemzeti érdekekmentén felépített - Európai Unió új stratégiai célkitûzései-hez szinkronizált - új magyar gazdaságpolitika által vezé-relt jövedelemtermelõ képesség fokozása.

A világgazdasági-pénzügyi válságnak még nincs végeés nem is lesz, ha a régi úton halad tovább.

A globális pénzpiacot mozgató erõ saját mozgásterétmegteremti, egyúttal újabb pusztító válságot zúdítva aglobalizált világra.

„A világnak fel kell készülni egy következõ válságramég akkor is, ha most úgy tûnik, hogy a világgazdaságkezd kilábalni a recesszióból” vélekedik errõl a folyamat-ról az IMF vezérigazgatója, Dominique Strauss-Kahn.

Alapvetõ, Európa megmaradása a tét, hogy miként ér-tékeli saját helyzetét, milyen stratégiai célokat követ, ké-pes-e valódi uniót, a tagállamok egyenrangú szövetségétúj mûködési pályára vezérelni, a szolidarítás elvét érvény-re juttatni.

A tét óriási, akar-e Európa új módon élni, vagy a meg-semmisülés, a szétesés útját választja?

Magyarország milyen úton kíván járni, milyen jövõ-kép körvonalazható?

Felelõs együttgondolkodásra van szükség, támaszkod-ni kell a civil társadalomra, szakszervezetekre, a szakértõiháttérintézményekre

Meggyõzõdésem, hogy az új EU-stratégia széleskö-rû együttmûködés útján, a nemzetállamok szintjén ki-alakított stratégiák figyelembevételével - közös halmaz,közös alapok kiemelésével - teremthetõ meg.

Az alábbiakban kifejtett egyéni vélemény, javaslat ezta folyamatot kívánja elõsegíteni, szolgálni.

Alapvetõ követelmény a XXI. század paradigma vál-tásának felismerése, és alkalmazása az új EU stratégiakidolgozása során. Új világrend van kialakulóban.

A. A NEOLIBERÁLIS GAZDASÁGPOLITIKA MEGBU-KOTT.

1. Az eszmék, a tõke és a munkaerõ szabad áralmásaáltal kialakult „globális világgazdaság" gazdasági csõd-hullámot indított el.2. A korlátlan tõkeáramlás felfalta a szerves fejlõdésnemzeti alapjait.3. A terjeszkedõ, hódító tõke saját mozgásterének biz-tosítását (képviseletét)tekinti stratégiai célkitûzésnek.4. A verseny és a profit által vezényelt társadalmi be-rendezkedések válságba kerültek.

B. ÚJ TIPUSÚ TÁRSADALMI, GAZDASÁGI RENDSZE-REK KIALAKÍTÁSÁRA VAN SZÜKSÉG.

1. A fenntartható fejlõdés, EMBERI ÉLETMINÕSÉ-GET és környezetbarát társadalmi berendezkedéstigényel.2. Az új energiastratégia mozgásterét ennek felismeré-sével szükséges meghatározni.3. Alapvetõ fontosságú a szolidarítás elvének részleteskifejtése és EU szintûstratégiai célként történõ nevesítése.4. A Kétsebességû Európa hosszú távon mûködés-képtelen formáció, számos súlyos problémát rejt.5. Az új típusú Európai Unió a nemzetállamok loká-lis alrendszerének összehangolt és szolidárisegyüttmûködése révén jöhet létre.6. Stratégiai célkitûzésnek a nemzetállamok szint-

jén képzõdõ jövedelmek fokozatos és egyenletes ki-egyenlítõdését kell tekinteni:● 6.1.állami szinten képzõdõ jövedelmek● 6.2.területi, önkormányzati szintû jövedelmek● 6.3.vállalkozások által elért jövedelmek● 6.4.állampolgárok jövedelemkondíciói.7. Az állam és egyéb jövedelemtulajdonosok lehetõ-ségeit, kötelezettségeit és mûködési területeit össze-hangolt, egyszerû világos szabályrendszerrel kellbiztosítani.8. Véget kell vetni a "tõke szabad áramlásának", melyegy-egy tagállam területén olyan tulajdonosi struktúrá-kat hoz létre, mely mára a nemzetállamok szuverenitá-sát, függetlenségét veszélyezteti.9. Az EURÓPAI UNIÓ szintjén olyan KIEGYENLÍTÕPÉNZALAP létrehozásáról és mûködtetésérõl kellgondoskodni, mely biztosítja a tagállamok mûködé-si feltételeinek szinkronizálását, a jövedelmek ki-egyenlítõdését.10. Az elõzõekben részletezett tendenciák és kifejtettjavaslatok mellett az EURÓPAI UNIÓ megvalósíthatjaazt az új együttmûködési formát, mely a nemzetálla-mok tartós szövetségét eredményezi a fenntarthatószociális piacgazdaság keretei között.11. A jövõben szükség lesz a tagállamok közötti új típu-sú együttmûködési formák definiálására, az állam és apiac mûködési területeinek összehangolására.12. A jövõben szükség lesz a FENNTARTHATÓ SZO-CIÁLIS PIACGAZDASÁG új típusú mûködési mo-delljének kialakítására, a tagállamok és az EU szint-jén történõ szabályozására.

Záró javaslat: Az EURÓPAI UNIÓ STRATÉGIAI CÉL-KITÛZÉSEIT egyszerû tõmondatokban célszerû megfo-galmazni.

Egységes álláspontot kell kialakítani:● Mit akar az UNIÓ● Milyen források állnak rendelkezésre● Mennyi idõ szükséges a célok eléréséhez.Megfelelõ vita lefolytatása után egyetértésre kell jut-

ni, és ezt követõen biztosítani kell a tagállamok szint-jén a végrehajtáshoz szükséges feltételeket.

2010.március 18.Rózsa Sándor

villamosmérnök, gazdasági mérnök

AZ EURÓPAI UNIÓ MOZGÁSTERE, MAGYARORSZÁG JÖVÕKÉPE

A villamosenergia-ipar, azenergia ipar stratégiai ága-zat. Ennélfogva kiemelt he-lye, szerepe, jelentõségevan a magyarországi ener-giapolitikában. E témábanszakértõ személyiségeketkérdezünk, õk hogyan lát-ják az energia helyzetét.Sorozatunkban elsõként azEnergia Szakértõi Iroda ve-zetõje mondja el vélemé-nyét. Az EVDSZ júniusban e té-mában nemzetközi konfe-renciát tart.

NévjegyRózsa Sándor, a Budapesti Elektromos Mûveknél kezdte meg munkáját,és végig ott is állt alkalmazásban. 1956-1991 között szerezte meg a villamosmérnöki és gazdasági mérnökidiplomáját. Ezen idõ alatt volt osztályvezetõ, fõosztályvezetõ és gazdaságivezérigazgató-helyettes. 1991-ben megalakította az Energia Szakértõi Irodát, amelynek tulajdonos-ügyvezetõje. Ezután fõmunkatársként, illetve mint vállalkozó megbízást kapott az ÉdászRt.-tõl, az MVM Tröszt-tõl, az Émász Rt.-tõl, a Démász Rt.-tõl, a Titász Rt.-tõl, a Vértesi Erõmûtõl, stb. Tevékenységi köre kiterjedt a vállalatátalakítás, villamos energia törvényelõkészítése, az áramszolgáltatói szervezetkorszerûsítés kidolgozására, vál-lalati információs rendszer korszerûsítése tárgykörökre, illetve szaktevé-kenységi munkát végzett a munkavégzés operatív részletkérdéseinek meg-oldásában, a felelõs irányítási feladatok végzésében, munkacsoport szerve-zésben. Számos tanulmány készítõje, publikációk sorát adta ki - az energia straté-gia, energiaszolgáltató társaságok érdekeltsége, villamos energia- és telje-sítménygazdálkodási célok és elérésük a fogyasztók körében, a privatizáci-ós lízing, a Paksi Atomerõmû mûködése és fejlesztésének megoldási lehe-tõségei, a magyar villamosenergia-rendszer piaci modellje, a nemzeti ener-gia stratégia témákban, többek között. Szakmai kapcsolatot tart a Magyar Elektrotechnikai Egyesülettel, a Gaz-dálkodási Tudományos Társasággal, a Magyar Energiafogyasztók Szövetsé-gével, Neumann János Számítógép-tudományi Társasággal. Az Elektrotech-nikai Alapítvány kuratórium elnöke, a Procont Holding Rt. felügyelõbizottsá-gának elnöke, a MEE szaktanácsadója.Az EVDSZ energiapolitikai szaktanácsadója.

Készüljön nemzeti energiastratégia!

5. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Villámcsapásként sújtott leránk a 2007 decemberébenkézhez kapott levél, amely el-vette a karácsony fényét.

A tartalma idegeket borzolt, éskonfliktushoz vezetett. Elvették aPaksi Atomerõmû dolgozói 80%-ának a korkedvezményét, pedigtörvény szerint 2010-ig még alkal-mazni lehet a régi szabályo-zást, és újat 2010. december31-ig kell hozni. A konfliktusfolytatása már az egész 2008-as évet érintette. Egyeztetõtárgyalások kezdõdtek, ami-nek a vége egy törvénymódo-sító javaslatban zárult. A2009-es év második felében amegújult vezetéssel társaság-csoport szinten már reménytkeltõ tárgyalásokat folytat-tunk a korkedvezmény hely-reállításáról, majd a VBKJ tár-gyalások is megkezdõdtek. Azadójogszabályi változások atermészetbeni juttatásokat ismegterhelték olyan erõsen,hogy a dolgozó kollektíva, je-lentõs jövedelemcsökkenéstszenvedett volna. MVMTSZSZ vezetése kérte tehát amunkáltatót, hogy a 25%-osterhet vállalja át, a 98%-os ter-het (arányait tekintve kis sú-lyú) majd a dolgozók viselik.A munkáltató cégcsoport szin-ten kívánta megoldani a jelen-tõs anyagi teher miatt a kétproblémát úgy, hogy két évreszóló megállapodásba belefog-lalunk minden cégcsoportosvállalatnál a napirenden lévõ dolgo-zói igényt. Végül nyolc pontra duz-zadt a le nem zárt ügyek listája.

December izgalmas hónap lett,minden héten tárgyaltunk, megál-lapodástervezetet fogalmaztunk,majd újra szerkesztettük. Aztán jötta lesújtó hír, hogy a Magyar Nemze-ti Vagyonkezelõ nem engedélyezi amegállapodástervezet aláírását.Megtörtént a szakszervezeti oldal-ról a konfliktus bejelentése is, azon-

ban ennek kiterjesztése és érvénye-sítése a tárgyalási szakasz idejérefelfüggesztésre került. A megállapo-dás tervezetet három részre kellettszedni. Külön írta alá a három pak-si szakszervezet a korkedvezmény-rõl szóló pontot és a túlórákpótlékolásáról szóló fejezetet SüliJános vezérigazgató úrral. A VBKJmegállapodás Cégcsoport szinten

Mártha Imre vezérigazgató úr ésGál Rezsõ MVM TSZSZ elnök úr ál-tal aláírásra került, de ezek már át-húzódtak a 2010-es évre. Mindenmás egyéb ismét a vagyonkezelõ elékerült engedélyezésre, mely tartal-mazta az inflációkövetõ bérfejlesz-tésrõl szóló fejezetet is. Ebben agazdasági helyzetben az OÉT meg-állapodását is figyelembe véve egyinfláció-mértékû keresetfejlesztésmár hab volt a tortán. Ebben re-

ménykedtünk, de biztosat nemmertünk mondani senkinek, merttúl szép volt így ez a juttatáshal-maz.

Azt érzékeltük, hogy a PA Zrt., ésaz MVM vezetése pozitívan áll amegállapodáshoz, õk is akarják ajuttatásokat biztosítani, de most so-kan mások is (magasabb fórumo-kon) bele akartak szólni a megálla-

podásokba. Talán a választá-sok közelsége tett mindenkitóvatossá, talán a megállapodá-sokban szereplõ tételek nagy-sága, mindenesetre most min-den cégcsoportban dolgozó -megállapodáskötésben illeté-kes - vezetõ megmozgatottminden követ, hogy megálla-podjunk abban, amit a terve-zet tartalmazott. Kivette ebbena részét az EVDSZ vezetése is.

Egy dolgot azonban ki kell,hogy emeljünk. A kollektívasoha nem tapasztalt türelem-mel és bizalommal várta a fej-leményeket. Pedig az idõpon-tok állandóan módosultak, és aVBKJ megállapodással már a2009-es évet is túlléptük. Janu-árban még sohasem nyilatkoz-tunk, és már sérülni látszott azelsõ havi részlet.

Nem mehetünk el szó nél-kül a szakszervezetek összefo-gása mellett sem. Ez az össze-fogás megjelent társaságcso-port-szinten és a PA Zrt. szint-jén egyaránt. Az egységes fellé-pés a kollektíva számára min-dig is nyereséggé vált, és válikis a jövõre nézve.

Azt hiszem, van mit megköszön-ni azoknak is, akik a munkáltatói ol-dalon mindent megtettek azért,hogy létrejöjjön a megállapodás, ésazoknak a dolgozóknak is, akik tü-relmesen várták a sikeres megálla-podás megkötését. A dolgozói nyo-más hatására lehet, hogy elõbb meg-kötöttük volna a megállapodást, dehogy gyengébb tartalommal rendel-kezne, az egészen biztos.

Berkes Sándor MÉSZ elnök

– Kérem, idézze fel, hogy belépésétõlkezdve napjainkig milyen funkciók-ban dolgozott és dolgozik az ÉMÁSZ-nál?

– A technikum elvégzése után a vál-lalat sárospataki üzemigazgatóságánkezdtem. Itt, mint akkoriban szokásvolt, végig jártam a „második” iskolát,vagyis az elõszerelõtõl az üzemirányí-tásig, a tervezéstõl a leolvasáson át azüzemeltetésig megismertettek mindenmunkafolyamattal, és azok egymásraépülésével. Késõbb a sátoraljaújhelyikirendeltségen maradtam, mint önállószerelõ. Ott megtanulhattam mindent,ami a hálózat üzemeltetésével kapcso-latban lehet, gyakorlatot az üzemzavarelhárításban, gyors megfontolt dönté-seket, körültekintõ, balesetmentesmunkavégzést, végül, de nem utolsósorban a rutinos kollégáktól a szakmacsínját-bínját. A kirendeltségek meg-szûnésével a régióközpontba kerül-tem, ahol munkairányítási, késõbbdiszpécseri feladatokat végeztem. Azúgynevezett RÉVÉSZ bevezetése ótaüzemviteli operatív irányítói munka-körben dolgozom.

Kihívások– Hogy érzi magát? Elégedett-e amunkakörülményeivel?

– Jelenlegi munkakörömben sok ki-hívással kell szembenéznem. Ehhezbiztosított minden elérhetõ segítség amunkáltató részérõl. Vannak apróbbproblémák, de megfelelõ munkabiz-tonság és jó munkahelyi légkör veszkörül.

– Van-e még az émászos dolgozóknakés a cégnek olyan tekintélye, mint amúltban, évekkel ezelõtt?

– Sajnos már nincs olyan elismeréseaz ÉMÁSZ-feliratos ruhában dolgozók-nak, azért, mert különváltak a tevé-kenységek, más-más cég- és érdekcso-portok végzik a munkafolyamatokat éscsak a „szerelés” bizonyítja hová tarto-zunk. Az emberek nem fogadják jószívvel, hogy mi csak ezzel, vagy azzala munkával foglalkozunk, és bármimásban kérnek segítséget, nem adha-tunk, vagy nem is tudunk. Holott min-denki azt hirdeti, hogy a fogyasztó azelsõ és õt kell kiszolgálnunk.

– Hogyan tud eleget tenni az egyreszigorodó elvárásoknak?

– A berendezéseken át a programo-kig folyamatosan frissülnek a rendsze-reink. Gyakran nem is tudok valamitbegyakorolni, mert gyorsan megvál-toztatják és jön az újabb verzió. A tel-jesítménymérések, a normaidõ-ellen-õrzések arra késztetnek engem is,hogy állandóan topon legyek. Ezértmindig tanulnom kell, hogy szintentartsam szakmai ismereteimet.

– Milyen a kapcsolata a kollégáival? – Nyugodt szívvel mondhatom,

hogy felhõtlen! A problémákat megbe-

széljük, ha kell, vitatkozunk vala-mennyi témában, akár a munkávalkapcsolatban, vagy más, mindennaposdolgokban. Közösségünk fiatal, ha úgytetszik sportos, és ha baj van, akkorösszetartó, szóval számíthatunk egy-másra.

Kollégái hatására– Mikor lépett be a szakszervezetbe?Mi a feladata, s önhöz miért áll kö-zel az érdekvédelem?

– Sokáig nem voltam szakszervezetitag. A kollégáimmal folytatott beszél-getések hatására léptem be. A pontosidejére nem is emlékszem, de talánnem ez a fontos. Az a lényeg, hogy ittvagyok és tudom, közösen képesek va-gyunk az érdekeinket érvényesíteni amunkáltatóval szemben és talán érteis, mert ha jól érzi a munkahelyén ma-gát az ember, akkor a feladatokat is jól,odafigyeléssel pontosan, biztonságo-san végzi.

– Miképpen tartja a kapcsolatotszakszervezeti tisztségviselõ kollégái-val?

– Ha sürgõs döntéseket kell hozni,akkor telefonon, egyéb ügyekben e-mail-ben. Aztán havonta az szb-üléseken tárgyaljuk meg az aktuálisfeladatokat.

– Úgy hírlik, hogy napjainkban na-gyon nehéz a munkáltatóval szem-ben engedményeket elérni, céljaikatmegvalósítani. Hogyan tudja ehhez amunkához hozzátenni a magáét?

– Elsõsorban az információ gyors éspontos megszerzésével. Gondolkodomés igyekszem megtalálni a munkáltatóés a munkavállalók érdekeinek megfe-lelõ közös nevezõt. Munkaterületemenmár lecsökkentek a konfliktushelyze-tek, a kollégák naprakész tájékoztatástkapnak és a véleményeiket hamar„megjáratjuk” egymás között.

Három fia van– Szabadidejében mit csinál a legszí-vesebben?

– Amikor csak lehet, otthon vagyok.Három fiam van, velük mindenféle dol-got kipróbálunk, játékokat, kirándu-lást, vízisportokat, a horgászatot. Egy-általán nem unalmasak az együtt töl-tött órák, melyek alatt igyekszem sokmindenre megtanítani õket.

– Milyen tervei vannak? - Az érdekképviseletnél egy fontos

dolog van: el akarjuk érni az iparágbana korkedvezményes nyugdíjat. Felhív-juk a figyelmet erre a többszörösen ve-szélyes és idegileg megterhelõ munka-végzésre, amely a villamos hálózatondolgozó szerelõket éri. Vegyék észre,hogy aki innen megy rendes nyugdíjba- már ha tud -, meddig élvezheti jólmegérdemelt pihenését.

Gyõri István

KKöözzöösseenn kkééppeesseekk vvaaggyyuunnkkéérrddeekkeeiinnkkeett éérrvvéénnyyeessíítteennii!!

Beszélgetés Marczi Zoltánnal, az ÉMÁSZ Szakszervezeti Bizottságának tagjával

Portrésoroza-tunkban ezúttalegy olyan villa-mosenergia-iparidolgozót szólal-tattunk meg, akihárom „fronton”is helytáll. A sá-rospataki MarcziZoltán a munka-helyén, a szak-szervezetben ésa családjában is maximalista.

EEEE gggg yyyy ssss iiii kkkk eeee rrrr eeee ssss mmmm eeee gggg áááá llll llll aaaa pppp oooo dddd áááá ssss

mmmm aaaa rrrr gggg óóóó jjjj áááá rrrr aaaa

2010 májusában is érdemes ellátogatni is Siófokra, mivel aFesztiválok évében különleges programok és a Vértes****Konferencia és Wellness Hotel kedvezményes szállásajánlatavárja a városban kikapcsolódni, pihenni érkezõ vendégeket:

● Május 7-16: Balaton7… több mint egy hétA 10 napon át tartó programsorozat minden generáció szá-mára - legyen szó kicsikrõl és nagyokról, fiatalokról, vagy azidõsebb korosztály képviselõirõl - kínál az õt leginkább ér-deklõ kulturális programot, vagy éppen aktív kikapcsolódá-si lehetõséget.Kiemelt programok:

❍ május 7-9: Sió-Kanál Fesztivál❍ május 7, 14: Színházi elõadások❍ május 12, 13: Operettmûsor a Kálmán Imre Emlékházban

● Május 21- 24: Balatoni ÉvadnyitóSiófokon minden évben Pünkösd alkalmával kerül megren-dezésre a Balatoni Szezonnyitó ünnepség, melynek hagyo-mányai már igen nagy múltra tekintenek vissza. A Balatoni Szezonnyitó programsorozata ízelítõt kínál a turistákrészére a siófoki nyári szezon színes és élményekben gazdagprogramjaiból és eseményeibõl, nagyszabású mûvészeti feszti-vállal, sok-sok szórakoztató programmal, vásári forgataggal...A rendezvény fõ helyszínei a Hajóállomás és a Rózsakert,ahol a nagyszínpad színes mûsoraival szórakoztatja a kö-zönséget, de a változatos eseményeknek a Fõ tér valamint aKálmán Imre Kulturális Központ is helyet biztosít. Az ünnepség egyik fontos momentuma az ünnepi felvonu-lás a Hajóállomásig, amely során konflisok és néptáncosok,köztük a Balaton Táncegyüttes tagjai vonulnak fel zenei kí-sérettel. A Hajóállomáson színpadi produkciók, gyermek-mûsorok, könnyûzenei koncertek várják a látogatókat, dene feledkezzünk meg az étel ital választék gazdagságárólsem, lesz itt minden mi szem szájnak ingere! A rendezvény ideje alatt a kikötõbõl sé-tahajók indulnak, az egyórás utazásalatt borkóstolásra is lehetõség nyílik.Nincs más dolga, mint jól éreznie magátés a Vértes**** Konferencia és Well-ness Hotelben kipihenni a számos szí-nes program okozta fáradalmakat!

Balaton 7… egész hónapban Természetesen, Nálunk…!

A csomag tartalma:● 2/3/5/7 éjszaka szállás félpanzióval, standard, francia-

ágyas, TV-vel, minibárral, telefonnal, hajszárítóval fel-szerelt, klimatizált, zuhanyzós szobában

● wellness centerünk használata (termálvizes medence,finn szauna, pezsgõfürdõ, fitness-terem)

● fürdõköpeny bekészítés● személygépkocsival érkezõ vendégeink számára zárt

parkoló ● korlátlan Wifi hozzáférés● Áfa

Idegenforgalmi adó extra fizetendõ, melynek mértéke370.- Ft /fõ/éj 18 éves kortól!Étkezési utalványt, üdülési csekket elfogadunk!Egészségpénztárakkal szerzõdéses kapcsolatban állunk!További információ és szobafoglalás:

info@hotelvértes.hu; www.hotelvertes.huH-8600 Siófok, Batthyány u. 24. Tel.: +36 84 312 422; Fax: +36 84 310 457.

IINNDDUULL AA BBAALLAATTOONNII SSZZEEZZOONN!!

A Vértes**** Konferencia és Wellness Hotel kedvezményes szezonnyitó ajánlata az MVM csoport munkavállalói részére

2010. 05.01-05.31. 2 éjszaka 3 éjszaka 5 éjszaka7 éjszaka

Kétágyas 25.800,- 38.700,- 56.300,- 73.500,-Egy ágyas felár 9.980,- 14.970,- 19.960,- 29.940,-Gyerekár 0-4 éves korig ingyenes ingyenes ingyenes ingyenesGyerek ár 4-14 éves korig 15.500,- 23.250,- 31.000,- 46.500,-Teljes panziós felár/fõ/étkezés 3.500,- 3.500,- 3.500,- 3.500,-

6. OLDAL

2010. ÁPRILIS

A 120 MW teljesítményû Sajó-szögedi Gázturbinás Erõmû az1998 évi üzembe helyezése óta ma-gas rendelkezésre állással szolgáljaa magyar villamosenergia-rendszerbiztonságát. Annak érdekében,hogy a sajószögedi gázturbina azéletciklusa második felében is bizto-sítani tudja az eddigi magas szintûrendelkezésre állását, a gázturbinánún. „házfelbontásos” nagyjavítástkell végezni az idõközben meghibá-sodott gázturbinalapátok cserélhe-tõsége érdekében. A közel egyhó-napos leállási idõszak alatt más, ter-vezett, nagyobb felújítási és karban-tartási munkák elvégzésére is sorkerül.

Ragyogó napsütésre érkeztünkmeg Sajószögedre, ami azért is voltszerencsés körülmény, mert a kül-téri egységnél történõ bármilyenszerelés, javítás nagyban függ azidõjárástól. A reggel folyamán ép-pen Dibusz József - az erõmû üze-meltetését végzõ MVM GTER Zrt.mûszaki igazgatója - zárta le az az-napi megbeszélést a vállalkozók kö-zött, mely során az elõre kidolgo-zott ütemterv napi feladatainak átte-kintése történt meg. A biztonságielõírásokat betartva a látogatók ismegkapták az elõírt védõfelszere-lést és az üzemet körbejárva láthat-ták, hogy a közremûködõ cégek mi-lyen precízen határolták körül sajátmunkaterületüket. Dibusz Józsefvezetett körbe az erõmûben és mu-tatta meg a felépített ideiglenes rak-tárakat, ahol a kiszerelt eszközök -égõtéri berendezések, csavarok, fú-vókák - sorszámozása folyt a továb-bi vizsgálatokhoz. Ide érkeztek azelõzetesen megrendelt tartozékok,hiszen számos elem újként kerülvisszaszerelésre. A már javában fo-lyó munkák zaja, a szakemberekegymás közötti megbeszéléseinekhangjai, utasítások hangzottak a há-rom hatalmas daru mellett, az erõ-

mû egységei között. Állványok kö-zött haladva sorra vált láthatóvá anéhány napja tartó karbantartás fo-lyamata. Az erõmû már megszaba-dult „házától”, egy távolabbi terüle-ten várta az újrakezdést. A legna-gyobb változás az irányítástechni-kai egységet érinti, ahol az itteni be-rendezéseket gyártó General Elec-tric szakembereivel közösen,együttmûködve zajlik a vezetékekkibontása és újrakötése.

– Az egyik TCC-ben (TurbinaCompartament Container) va-gyunk, ahol zajlik a gázturbina irá-nyítástechnikai modernizációja -mutatja Jámbor István, a FejlesztésiOsztály fõmunkatársa és elmondja,a tervek szerint halad a teljes meg-újulás. A gázturbina-generátor egy-ség vezérlését, illetve szabályozásátnagy megbízhatóságú - redundáns -irányítástechnikai rendszer végzi,melynek cseréjére kerül sor. A tech-nikai fejlõdésnek köszönhetõen aMark V-ös felett eljárt az idõ, így aturbina vezérlõegységet cseréljük kiMark VIe-típusúra és beépítésre ke-rül a GE által gyártott elemekbõl fel-épített Erõmûvi Felügyeleti Rend-szer. Egyidejûleg korszerûsítjük azerõmûvi segédrendszerek felsõszintû irányítástechnikai rendszerétis. A helyiségben találhatók a gáz-turbina védelmi berendezései, agerjesztésvezérlõ és egyéb kiegészí-tõ elektronikák - akkumulátortöltõ,fogyasztásmérõ, idõszinkronozó ésrezgésmérõ egység. A másik vezér-lõhelységben levõ ún. GTS-rend-szer is cserére vár, melynek feladataaz erõmûben levõ összes alrendszer- turbinavezérlõ, segédtechnológi-ák, tartályszintmérés, stb. - közöskoordinálása és megjelenítése a ke-zelõ számára.

A segédtechnológiának a nagyrészét kicseréljük, és az új közpon-ti vezérlõrendszerhez csatlakoztat-juk, így egy egységben tudja majd a

kezelõ figyelni és irányítani a vezér-lést.

– Az új turbinavezérlõ új konté-nerbe került beépítésre, jelenleg en-nek a kábelezési munkái folynak ésáprilis második hetében már fel-élesztjük a berendezést. A tesztelé-sek alatt biztosítjuk, hogy a régirendszerrõl egy zökkenõmentes át-menet történjen- folytatja GyõrffyAntal, a Karbantartási Osztály fõ-munkatársa. – Természetesen úgytûnik, elõbb lesz üzemképes az irá-nyítástechnika, de az egész erõmûrendszereivel való összekapcsoló-dás csak folyamatosan, lassankénttörténhet meg, azaz az április 22-23-i határidõ vonatkozik ránk is.

Németh Imre, a KarbantartásiOsztály vezetõje az egyik ügyeleteskoordinátora az erõmûben történõmunkálatoknak és közvetlenül fel-ügyeli a gázturbina házbontásos ja-vítását. A mûszakok folyamatosidõrendben történnek, tizenkétórás váltással, ahol a munkacsoport

vezetõk koordinálják a teljestevékenységet a többi, résztvevõ vállalkozásokkal. A gáz-turbina házfelbontásos nagy-javításakor - a forgórész ki-emelését követõen - a komp-resszor korrodált felületeinekszárazjeges tisztítására, vala-mint a sérült I. fokozati turbi-na álló és forgó lapátjainakcseréjére kerül sor. Ezeket amunkálatokat a GE szakem-berei elõre megépített sátrak-ban végzik.

– A nagyjavítás ideje alattelvégezzük az éves „normálkarbantartási” feladatokat, to-vábbá az indító motor, a sóta-lanvíz rendszeri szabályozó

szelepek és a jégtelenítõ rendszertolózárának javítási munkáit. Tizen-két éve mûködik a Sajószögedi Erõ-mû és a szokásos évenkénti karban-tartáson kívül nem látott még ilyennagymértékû beavatkozást. Kezdet-tõl fogva a tervek szerint haladunk,jelenleg minden egység a saját mun-katerületén dolgozik, figyelve és ki-egészítve a másik tevékenységét. Amai napra a „kuplungoláson” va-gyunk túl, a késõbbiekben a gene-rátorral kell összehangolni a gáztur-binát, melyhez még szorosabbegyeztetések szükségesek - ismerte-ti a folyamatot Németh Imre, majd aturbina minden részének bemutatá-sával magyarázza, hol, milyen mé-rések történnek.

A generátornál történõ esemé-nyeket az éjszakai mûszak készítet-te elõ, majd a délelõtt folyamán fo-kozatosan tûnt elõ a generátor ésmegtekinthettük annak helyét is azerõmûben. Lassan és óvatosan fon-ták körbe a forgórészt az emelõkö-

telekkel, hatalmas daru mellett szor-goskodtak a felelõsök, de az erõmûtöbbi munkatársa, vezetõje is fe-szülten figyelte az eseményeket. Ta-kács János, az MVM GTER Zrt. Kar-bantartási Osztály fõmunkatársa anap második felére kissé nyugod-tabban válaszolt a kérdésekre, hi-szen rendben zajlott a kiemelés.

– Szakmabelinek és laikusnak egy-aránt izgalmas dolognak lehettünkma tanúi - jegyzem meg.

– Három napja adtuk át az Al-stom-nak a szerelési és felügyeletimunkákat a generátort illetõen, avállalkozó szakembereivel meg-osztva történik a mindenre kiterje-dõ ellenõrzési és tesztelési folyamat:A generátor forgórészt az Alstombudapesti gyárába történõ beszállí-tását követõen leellenõrzik és elvég-zik a szükséges javításokat. Innen aforgórészt az OVIT a lengyelországiWroclawba szállítja, ahol elvégzik aszükséges villamos méréseket, illet-ve a forgórész kiegyensúlyozását.

– Miért ott?– Egy speciális szerkezettel pör-

getik meg a forgórészt, mely során alegkisebb rezgés is kimutatható, ezalapján egyensúlyozzák ki, hogy akésõbbiekben, a 3410-es fordulat-szám elérésekor se lépjen fel sem-milyen probléma, miként eddig

sem. Ilyen szerkezet Magyarorszá-gon nincs. Mint láthattuk, a kifûzésnem egyszerû folyamat, hiszen aszerkezet egy harminchat tonnásmonstrum.

Többrétû a munka, de többrétûaz együttmûködés is, hiszen az Al-stom a szakmai munkákat koordi-nálja - saját gyártmányú szerkezet-rõl lévén szó -, a hozzá kapcsolódógenerátornál levõ villamos eszkö-zök szerelése az OVIT Zrt. szakem-bereinek a feladata, illetve a meghaj-tó oldali kuplung szétszerelésében aGeneral Electric mûködik közre. Atevékenységek összeegyeztetéséért,a folyamatos munkafeltételek bizto-sításáért mi felelünk.

A fõberendezések - gázturbina,generátor, erõmûvi irányítástechni-kai rendszer - újbóli készre szerelé-sét követõen kerül sor az elõzetespróbákra, majd az együttes terhelé-ses üzemi próba megtartására.

A tavaszi hónapban egy teljeserõmû megújulásának és újjászüle-tésének lehetünk tanúi. A látogatókhasznos élményekkel térhettek ha-za, de a GTER munkatársai a kar-bantartás és felújítás során mindennap és éjjel azon dolgoznak, hogyaz erõmû még hosszú évekig telje-sítse kötelességét a hazai villamos-energia-ipari rendszer egyensúlyá-nak fenntartása érdekében.

Lóczy E.

Már csak alig három hónap választ-ja el az indulástól a magyar börzét,a háttérben hónapok óta gõzerõvelfolynak a munkálatok. A HUPX ZRt.és az EPEX Spot együttmûködésé-nek köszönhetõen július 1-jétõl apiaci szereplõk egy olyan kereske-dési rendszert kezdhetnek el hasz-nálni, amely a nyugat-európai or-szágok áramtõzsdéin áprilisban ke-rül bevezetésre. Az új, Európábanlegfejlettebbnek mondható platformnem csupán gyorsabb, mint a többi,de piac-összekapcsolásra is alkal-mas, ez pedig a jelenleg ismert leg-jobb olyan módszertan, amelymentén a határkeresztezõ kapacitá-sok jövõbeli kiosztása történhet.

A HUPX Zrt.-t 100%-ban tulaj-donló MAVIR ZRt. képviselõje, Ber-talan Zsolt piacmûködtetési és gaz-dasági vezérigazgató-helyettes a

rendezvény nyitóbeszédében hang-súlyozta: a szervezett villamos-energia-piac létrehozásával aMAVIR a jogszabályi elõírásoknakvaló megfelelésen túlmenõen segítiaz európai regulációs elvárásoknakvaló megfelelést is. „Tulajdono-sunkkal, az MVM Zrt.-vel a kezde-tektõl törekszünk arra, hogy Ma-gyarországon olyan módon jöjjönlétre a hazai kínálatot és kereske-delmet élénkítõ, az árakat átlátha-tóbbá tevõ áramtõzsde, hogy az neterhelje a fogyasztók pénztárcáját.Az EPEX Spot-tal történõ együtt-mûködésnek köszönhetõen nemcsupán pénzügyileg született ked-vezõ megoldás, de a legnagyobbkontinentális áramtõzsdeként szer-zett tapasztalata garanciát jelent alétrejövõ magyar tõzsde színvonal-ára is.”

A közelgõ áramtõzsde fõbb jel-lemzõit a HUPX Zrt. vezérigazgató-ja, Medveczki Zoltán mutatta be.Elõadásában részletesen ismertettea kereskedési rendszer tulajdonsá-gait, a tõzsdezárást és annak a je-lenlegi piaci folyamatokhoz való il-leszkedését.

Az EPEX Spot-HUPX együttmû-ködésrõl, mint az európai áram-tõzsde integrációja felé tett legújabblépésrõl szóló elõadásában Jean-François Conil-Lacoste, az EPEXSpot vezérigazgatója hangsúlyozta:„Az EPEX Spot kész vezetõ szere-pet vállalni az európai villamos-energia-piac integrációjában. AHUPX-szel való együttmûködésünknagyon fontos lépés Európa áram-kereskedelmének és az áramtõzs-dei funkciók harmonizációjának

irányába. Megkönnyíti az olyankorszerû megoldások implementá-cióját, mint amilyen a régiók közöt-ti ár alapú piac-összekapcsolás(Price Coupling of Regions - PCR) -amelyben az EPEX is erõsen érin-tett.”

A HUPX-en lebonyolított tranz-akciók pénzügyi elszámolását a Eu-ropean Commodity Clearing AG(ECC) - az EPEX Spot valamennyipiacának elszámolóháza - biztosít-ja. Ennek folyamatát, illetve az ECChálózat elõnyeit Jörg Schenderlein,az ECC elszámolási igazgatója mu-tatta be.

A HUPX-en történõ áramkereske-delem elszámolásában a KELERCsoport (KELER Zrt. és KELERKSZF Kft.) mint az ECC legújabb klí-ringszolgáltatást nyújtó partnere

venne részt. A magyar tõkepiacon17 éves tapasztalattal rendelkezõ,biztos tulajdonosi háttérrel rendelke-zõ KELER Csoport közremûködésé-vel lehetõvé válhat, hogy a hazaiszereplõk a magyar elszámolásirendszeren keresztül - egyszerûbb,könnyebb ügyintézést biztosító, amagyar szereplõkre szabott szolgál-tatáscsomaggal (forintban történõelszámolás és biztosítékkezelés, aKELER elektronikus ügyfél-kommu-nikációs rendszerén /KID/ keresz-tül történõ kapcsolódás) - is igénybevehessék az áramtõzsdei tranzakci-ókhoz kapcsolódó pénzügyi elszá-molást. Ennek biztosítására intenzívtárgyalások folynak a HUPX, az ECCés a KELER Csoport között. A ma-gyar elszámolóházi partner feladata-iról és szerepérõl Mátrai Károly, aKELER KSZF Kft. ügyvezetõ igazga-tója adott tájékoztatást.

A workshop legfontosabb ered-ményének a leendõ tõzsde és apartnerei között létrejött intenzívpárbeszédet tartották annak a ke-rekasztal-beszélgetésnek a résztve-või, amely a villamosenergia-iparágjelentõs szereplõinek aktív közre-mûködésével zajlott le. Dr. Kader-ják Péter, a Regionális Energiagaz-dasági Kutatóközpont (REKK) ve-zetõje szerint az áramtõzsde elindí-tása a piaci hatékonyság növelésétszolgálja. Az új áramkereskedésirendszer nyertesei a kis- és közép-

vállalkozások lehetnek, akik az ed-digiekhez képest várhatóan hitele-sebb árinformációk alapján juthat-nak hozzá a mûködésükhöz szük-séges villamos energiához.

Hasonlóan nyilatkozott HornaiGábor, a Magyar Villamosenergia-kereskedõk Egyesülete (MVKE) el-nöke is, aki úgy véli, az áramtõzsdekét legnagyobb elõnye a partner-kockázatok megszûnése és egymegbízható, kiegyensúlyozott pia-ci árindex kialakulása lehet.

Az MVM Partner Energiakeres-kedelmi Zrt. képviselõje, Bally Atti-la elmondta: az MVM a kezdetektõltámogatja a szervezett magyar vil-lamosenergia-piac létrejöttét, ame-lyet a továbbiakban aktív szerep-vállalással is segíteni fog. Az MVMPartner szabad kapacitásaival fel-tétlenül jelen lesz az áramtõzsdén,bár önmagában ez még nyilvánva-lóan nem elegendõ a likviditás biz-tosításához.

Záróbeszédében Bakonyi Attila,a Magyar Energia Hivatal képvise-lõje úgy jellemezte a HUPX-et, mintamely „a liberalizált magyar villa-mosenergia-piac fenntarthatóságá-hoz szükséges eszköz”.

A workshopot követõen - áprilisközepétõl - útjára indul az a „road-show”, amelynek során az áram-tõzsde egyéni konzultációk kereté-ben egyeztet leendõ partnereivel.

(Sajtóközlemény)

CCCC éééé lllleeee gggg yyyyeeee nnnn eeee ssss bbbb eeee nnnn aaaa mmmm aaaa gggg yyyyaaaa rrrr áááá rrrraaaa mmmm tttt õõõõ zzzz ssss ddddeeeeA piaci szereplõk kiemelt érdeklõdése mellett tartot-ta meg idei elsõ workshopját a július 1-jén induló ha-zai áramtõzsde. Az esemény résztvevõi üdvözölték apiac fejlõdése szempontjából nélkülözhetetlen intéz-ményt, hangsúlyozták továbbá annak fontosságát is,hogy a villamos energia szabadpiaci kereskedelmé-nek minél nagyobb hányada történjen az áramtõzsdebiztosítékrendszerén keresztül. Mindehhez természe-tesen megfelelõ jogszabályi háttér, átlátható feltéte-lek, minden résztvevõ számára egységes hozzáférés,az erõforrások hatékony használata, alacsony tranz-akciós költségek és referenciaárként elfogadottelszámolóárak, valamint egy biztos elszámolási hát-tér is szükséges.

AA rreennddsszzeerréérrddeekkûû eeggyyeennssúúllyy ffeennnnttaarrttáássááéérrttA Sajószögedi Szekundertartalék Gázturbinás Erõmû nagykarbantartási és felújítási munkái 2010. március 31- április 27. között

Hároméves elõkészítési és pontos ütemezési folyama-tok után kerül sor az MVM GTER Gázturbinás Erõmû Zrt.Sajószögeden mûködõ erõmûvének teljes körû karban-tartására és megújítására 2010 áprilisában. A nagysza-bású munkálatok az erõmû szakembereinek koordinálá-sával folynak, együttmûködve az ALSTOM, a GeneralElectric (GE), az MVM ERBE, az MVM OVIT, az MVMVillkesz munkatársaival. Eddig még nem, és ezután semkerült sor ilyen mérvû karbantartásra az erõmû életé-ben. Április másodikán zajlott a gázturbina generátor-forgórész helyérõl való kiemelése és elszállítása.

A Sajószögedi-, a Litéri- és a Lõrinci Gázturbinás Erõmûveka magyar villamosenergia-rendszer üzemzavari tartalék erõ-mûvei. A „készenléti állapotban” lévõ gázturbinák - a rend-szer valamilyen zavarának esetén - a villamosenergia-rend-szert irányító MAVIR Zrt. utasítására azonnal indulnak, és15 percen belül teljes terheléssel üzemelnek. Ezen erõmûvek„készenléti állapotát” egész évben fenn kell tartani.

Jámbor István (jobbra) Takács János

Németh Imre

7. OLDAL

2010. ÁPRILIS

SZUPERSZABÁLYOZÁSEurópai energiaellátást egységesen kezelõ energiaügynökség fel-állítását szorgalmazza Brüsszel. A felállítandó testület bár korlá-tozhatja az egyes országok törvényhozását, de nagy lendületet ad-hat egy Európát behálózó szuperhálózat kialakításához. A terv-ben szélerõmûvek telepítése is szerepel az Északi-tengeren. Azügynökség székhelye kezdetben a szlovén fõvárosban lenne és 50munkatárssal mûködik majd - közölte Philip Lowe, az Energia-ügyi Bizottság fõigazgatója.

ÖSSZPONTOSÍT A CEZA csehországi és szlovákiai beruházásokra fog összpontosítani aközeljövõben a Cseh Energetikai Mûvek (CEZ), és érdeklõdésénekközpontjában a nukleáris energia fog állni - nyilatkozta Martin Ro-man, a CEZ vezérigazgatója Prágában. Egy cseh hírportál értékelé-se szerint a CEZ ezzel változtat stratégiáján, amikor elsõsorban Bul-gáriában, Romániában, Lengyelországban, Törökországban és Al-bániában valósított meg beruházásokat. (Forrás: energiainfo.hu)

ROMÁNIA LÉPETTRomán-grúz-azeri vegyesvállalat jön létre az azeri gáz cseppfolyósformában történõ (LNG) szállításának megoldására. Az AGRI nevûprojekt révén mintegy 7 milliárd köbméternyi gáz érkezne Európá-ba, és ez elõbb megvalósulna, mint a Nabucco projekt. Az importhozegy grúziai gáz-cseppfolyósító és egy romániai visszagázosító épül.Románia vásárolna gázt a Déli Áramlattól is, erre ígéretet is kapottaz orosz cégtõl, a Gazprom azonban hangsúlyozta, hogy tranzit-szerepet nem szán Romániának. (Forrás:VG.hu)

GÁZSZOLGÁLTATÓT CSERÉLNEKCsehországban gyorsan növekszik a gázszolgáltatót cserélõ vál-lalatok és háztartási ügyfelek száma. Míg 2008-ban 596 ügyfélcserélte le addigi szolgáltatóját, tavaly több mint 33 ezer. Piacielemzõk szerint az „alternatív” gázszolgáltatók nemcsak megjele-nésükkel, de aktivitásukkal is egyre több ügyfelet szereznek.

A VILÁG ÉLVONALÁBANIpari statisztikák szerint 2009-ben a világ 10 legjobb termeléstnyújtó atomerõmûve közül hat Németországban volt- jelentette bea Német Atomfórum (DAtF). A 2009-ben üzemelõ 17 német atom-erõmû összesen 134,9 TWh villamos energiát termelt. A legjobbanteljesítõ blokk az 1400 megawattos Isar-3 nyomottvizes típusú re-aktor volt, amely egymagában 12,1 TWh energiát állított elõ.

BÕVÜLT A KVÓTAKÉSZLETAz Egyesült Államok CO2-kvótapiacán 2009-ben összesen 74milliárd dollár értékben 19,4 millió tonna szén-dioxiddal egyenér-tékû kvóta cserélt gazdát, a Point Carbon számításai szerint. Akvótakészlet tavaly volt a legmagasabb, 29 millió tonna, 13 száza-lékkal több, mint 2008-ban.

KÖZEL-KELETI TERVEKKözel-keleti országoknak együtt kell mûködniük az atomenergiaalkalmazásában - hangzott el a március 21-24. között megrende-zett Middle East Nuclear Summit 2010 konferencián. AbdelmajidMahjoub, a tuniszi központi Arab Atomenergia Ügynökség fõ-igazgatója szerint az atomenergia sikeres alkalmazásához min-denképpen regionális összefogásra van szükség.

RRRR öööö vvvv iiii dddd eeee nnnnÉvzáró közgyûlés a Magyar Villa-mos Mûveknél – az eddigi legjelen-tõsebb 60 Mrd feletti nyereség, 35Mrd Ft osztalékfizetés az állami tu-lajdonos felé

Április 9-én a Magyar Villamos Mûvek Zrt.megtartotta évzáró rendes közgyûlését.

A Közgyûlés elfogadta az MVM Zrt., illet-ve az MVM Társaságcsoport 2009. évi gaz-dálkodásáról és vagyoni helyzetérõl készítetttársasági illetve összevont (konszolidált) be-számolóját és üzleti jelentését. Mártha Imrevezérigazgató a beszámoló ismertetése kere-tében kiemelte, hogy az MVM Csoport fenn-állásának legeredményesebb évét zárta,melynek jelentõségét tovább növeli, hogy akiemelkedõ jövedelmezõséget több nehezítõkülsõ és belsõ körülmény - a gazdasági vál-ság okozta villamosenergia-igény csökkenés,vagy az alacsonyabb nagykereskedelmi érté-kesítési árak - ellenére sikerült elérni.

A közgyûlés a Társaságcsoport 2009. éviösszevont (konszolidált) mérlegét és ered-mény kimutatását 814 727 millió Ft össze-vont (konszolidált) mérleg fõösszeggel, és60 811 millió Ft összevont (konszolidált)adózott eredménnyel fogadta el.

A közgyûlés elrendelte, hogy a társaság a2009. évi adózott eredménye terhére fizessenösszesen 35 055 millió Ft osztalékot a tár-saság részvényeseinek, azaz alapvetõen amagyar államnak, amely az MVM-nek99.87 %-os tulajdonosa. Tekintettel arra,hogy 2009 decemberében a tulajdonos dön-tése alapján 20 Mrd Ft osztalékelõleg fizeté-

sére került sor, a még fennálló osztalékfize-tési kötelezettség mintegy 15 Mrd Ft, mely-nek a tulajdonos magyar állam részére tör-

ténõ kifizetésére a közgyûlés döntése alap-ján ez év augusztusától kerül sor.

A Közgyûlés elfogadta az MVM Zrt. vala-mint az MVM Csoport 2010 évi üzleti tervétés az elkövetkezõ két üzleti évre vonatkozókitekintést. A tulajdonosok egyben elfogad-ták az MVM Csoport aktualizált középtávúüzleti stratégiáját. Mártha Imre vezérigazga-tó a napirend kapcsán hangsúlyozta, hogy astratégia kiemelt feladatként rögzíti a cégcso-port tõzsdei elvárásoknak is megfelelõ átlát-ható, eredményes mûködését. Fontos feladataz MVM hazai piacon való tulajdonosi jelen-létének erõsítése, elsõsorban az MVM terme-lõi portfoliójának fejlesztését szolgáló beru-házások folytatása révén. A Közgyûlés tulaj-donosi döntéssel is megerõsítette, hogy ha-zánk (ahogy a MOL esetében is) az MVMCsoportnál a rendszerirányítás tevékenységifüggetlenségét az integrált vállalatcsoportonbelül rögzítõ ITO (Independent Transmis-sion System Operator) modellt választja azEurópai Unió III. liberalizációs csomagjábana hálózatüzemeltetõ szervezet és a nemzetienergiatársaság viszonyát rögzítõ megoldá-sok közül - a hazai szabályozási környezetváltozásával is összhangban.

A Közgyûlés tájékoztatást kapott az MVMcsoport beruházásainak helyzetérõl, illetveaz erõmûvi projektek alakulásáról. A kedve-zõ árú, és környezetkímélõ hazai villamos-energia-ellátás biztosítása érdekében indítottfejlesztések elõkészületei ütemesen halad-nak.(SAJTÓKÖZLEMÉNY Budapest, 2010. április 12.

MVM Zrt. Kommunikációs Osztály)

A PA Zrt. 2010. március 31-én megtartottaéves rendes közgyûlését, melyen a társa-ság 2009. évi üzleti évének lezárásán túl-menõen elfogadta az atomerõmû 2009. éviüzleti jelentését és beszámolóját, valaminta 2010. évi üzlet- és fejlesztéspolitikáját.

A PA Zrt. Igazgatóságának javaslatára a köz-gyûlés elfogadta a társaság 2009. évi beszá-

molóját és üzleti jelentését 187 milliárd 833millió forint mérlegfõösszeggel és mintegy17 milliárd forint adózott eredménnyel.

Az atomerõmû 2010. évi tervezett értéke-sítési átlagára (1 kWh értékesített villamosenergiára jutó árbevétel) 11,09 Ft/kWh, amitovábbra is a legalacsonyabb az országban.A 2009. évi értékesítési átlagár 10,67Ft/kWh volt. A hazai erõmûvek átlagárait

(Ft/kWh) tekintve a PA Zrt. által termeltenergia fajlagos ára 2010-ben is az átlagáralatt marad.

A közgyûlés a továbbiakban elfogadta arészvénytársaság 2010. évi üzlet- és fejlesz-téspolitikáját, lezárta a PA Zrt. Üzemidõ-hosszabbítás Elõkészítési Projektjét, vala-mint megindította az ehhez kapcsolódóVégrehajtási Projektet.

Újabb elismerés a MAVIR-nak:

Legjobb Nõi Munkahely lettünk!

2010-ben a MAVIR ZRt. viselheti a „Legjobb NõiMunkahely” címet a 30-250 fõt foglalkoztató cé-gek között. Magyar Nõi Karrierfejlesztési Szövet-ség által létrehozott díjat negyedik alkalommalítélték oda a szigorú pályázati szempontoknakleginkább megfelelõ vállalatnak. A MAVIR a sajátkategóriájában (250 fõ feletti fõt foglalkoztató vál-lalatok) a harmadik helyezett lett.

A felmérés alapját egy anonim kérdõív jelentet-te, amelyet a maviros kolléganõk anonim és ön-kéntes módon töltöttek ki. Az értékelés során aSzövetség az alábbi szempontokat külön vizsgál-ta:

● tisztességes munkafeltételek;● a karrierlehetõség, elõremenetel biztosítása; ● az egészség és a jó közérzet megõrzésének

lehetõsége,● a készségek fejlesztésének lehetõsége; ● a munka és a magánélet összeegyeztethetõ-

sége A Magyar Nõi Karrierfejlesztési Szövetség,

amely 2009-tõl az ENSZ-ben tanácsadói státusz-szal is rendelkezik, célul tûzte ki, hogy kiemeltmagyar munkaadók közvetlen bevonásával egyolyan fórumot hoz létre, amely segíti a nõi foglal-koztatás bõvítését, az esélyegyenlõség fokozot-tabb érvényesülését. A pályázatban a Szövetségegyüttmûködõ partnerei: a Szociális és Munka-ügyi Minisztérium és az Országgyûlés Foglalkoz-tatási és Munkaügyi Bizottsága.

MAVIR ZRt.

Újbuda önkormányzatának az MVM ERBEENERGETIKA Mérnökiroda Zrt. fennállásának60. évfordulója alkalmából 500 ezer forint ér-tékben 10 db Mecsek gömbkõrisfát adomá-nyozott. A faültetésen részt vett Molnár Gyulapolgármester és Vavrik Antal, az MVM ERBEZrt. vezérigazgatója. Újbudán idén még közelfélezer fa kiültetésére kerül sor. Az elmúltévek zöldesítésének eredményeképp több ezerújonnan elültetett fa színesíti a kerületet.

Zöld ÚjbudaÚjbuda Önkormányzata szá-mos programot szervez a kerü-let zöldítéséért: rendszeresenlakossági zöldterület-fejlesztésipályázatot ír ki. A Zöld szigetpályázat kiírására idén is sorkerül tavasszal és õsszel,amelynek keretében a kerületnövények ültetését támogatja alakóépületek környezetében.Az önkormányzat képviselõ-testülete néhány hónapja helyirendeletet fogadott el a kerületfáinak védelme érdekében,amely engedélyhez köti a ma-gánterületi fák kivágását is. Afasorok állapotának figyelem-mel kísérése érdekében kerüle-ti fakataszter készítése kezdõ-dött el, amely térképi formábanis ábrázolni fogja az elért ered-ményeket és a további feladato-

kat. Mivel a téli sózás veszélyezteti a fás szárú nö-vények egészségét, idén õsztõl már csak környe-zetkímélõ megoldást szabad alkalmazni a járdáksíkosságmentesítésére. A zöldterületet használókegészségének védelme érdekében már egy éve ti-los a dohányzás Újbuda Önkormányzatának tulaj-donában vagy fenntartásában álló játszótereken.

A parkfenntartás mellett fontos az új zöldterü-letek - játszóterek építése, illetve felújítása. En-nek érdekében az önkormányzat idén 100 millióforintot költ parkfelújításra és 150 millió forintotépítésre.

MVM ERBE ENERGETIKA Mérnökiroda Zrt.Az ERBE energetikai beruházások elõkészítõmunkáit, tervezését, mûszaki- és minõség fel-ügyeletét, illetve megvalósítását végzi. Referenci-áik felölelik a fosszilis üzemanyagot hasznosító(hagyományos szén-, lignit-, olaj-, gáztüzelésû)erõmûvek, az atomerõmûvek, megújuló energiabázisú (szél, biomassza, biogáz, depóniagáz,napenergia) és hulladékhasznosító erõmûvek,fûtõmûvek beruházásával kapcsolatos teljes kö-rû tevékenységeket.

A környezet megóvása nagyon fontos célja atársaságnak. A beruházások - erõ-mûvek, villamos hálózatok és alál-lomások - korszerû, jó hatásfokú,gazdaságos, üzembiztos és folyama-tos energiaellátást biztosítanak a le-hetõ legkisebb környezetterheléssel.

Ezek a fontos gondolatok - vala-mint a példamutatás az energiaszek-tor többi cége felé - indították el aztaz ötletet, hogy az ERBE környezet-védelemmel emlékezzen meg a 60éves jubileumról, és támogassa ke-rületét.

Ezen kezdeményezés alkalmábólVavrik Antal vezérigazgató úr okle-vél átadásával 10 db Mecsek gömb-kõris fát adományozott a XI. kerüle-ti önkormányzat képviselõjének, So-mogyi Zoltán zöldterület felügyelõerdész úrnak az MVM Székházbanmegtartott ERBE Szakmai Napon,2010. február 4-én.

ÚÚÚÚ jjjj aaaa bbbbbbbb ffff áááá kkkkkkkkaaaa llll ggggaaaa zzzz ddddaaaa ggggoooo ddddoooo tttt tttt ÚÚÚÚ jjjj bbbbuuuuddddaaaa

RRRREEEEKKKKOOOORRRRDDDDÉÉÉÉVVVVEEEE TTTT ZZZZÁÁÁÁRRRR TTTT AAAAZZZZ MMMMVVVVMMMM CCCCSSSSOOOOPPPPOOOORRRR TTTT

Megtartotta éves rendes közgyûlését a Paksi Atomerõmû Zrt.

8. OLDAL

2010. ÁPRILIS

VOLT…● 2010. március 25. Hogyantovább Magyarország az Euró-pai Unióban? GTE rendez-vény.● 2010. március 25. Tájékozta-tó a Társadalmi PárbeszédKözpont szerepérõl, Budapest,V. ker. Báthory u. 20.● 2010. március 25. NukleárisÚjságíró Akadémia; félnaposlátogatás az Országos FredericJoliot-Curie Sugárbiológiai ésSugáregészségügyi Intézetben.● 2010. április 12. Energiapoli-tikai Hétfõ Esték, dr. GácsIván: A szélenergia-termeléstámogatása. (Budapest V., Ve-res Pálné u 10., 17 órai kez-det.)● Erõmû beruházási projekt-menedzsment szeminárium,2010. április 13-14. Budapest.● 2010. április 14. III. MEPSkonferencia a Construmán(Hungexpo), energiahatékonyépületek.● IX. ERRA Energetikai beru-házási és Szabályozási konfe-rencia, Budapest, 2010. április19-20.

LESZ…● Távhõszolgáltatási konferen-cia és kiállítás, Velence, Velen-ce Resort és Spa szálloda,2010. április 21-23.● 2010. május 10. Energiapoli-tika hétfõ esték, Fenyves Iván,Kacsó András: A délafrikai vil-lamosenergia-ipar helyzete ésfejlesztési irányai.● 2010. május 3-5. Felü-gyelõbizottságok munkaválla-lói tagjainak XV. konferenciá-ja, Bükfürdõ.● Merre tartasz Magyaror-szág? Befektetési mesterkur-zus indul 2010. május 17-én.Rendezõ DTF-Hungária.● KPMG Globális Energetikaikonferencia 2010, USA Hous-ton, 2010. május 25-26.● 2010. június 14. Energiapoli-tikai hétfõ esték, Mártha Imre:A Lévai Projekt.

PPPP rrrr oooo gggg rrrr aaaa mmmm oooo kkkk

A munkavédelmi törvényben (Mvt.) elõ-írt képzés tematikájára a korábbi évekhezhasonlóan a munkavédelmi bizottság tettjavaslatot, fókuszálva a munkavédelem ál-talános és a helyi szabályozásaira vonat-kozó változásokra.

A munkavédelmi képviselõk képzési,továbbképzési lehetõségei biztosítják azo-kat az alapismereteket, amelyek alapján aképviselõ „partnerként” tud részt venni amunkáltatóval történõ együttmûködés-ben, hiszen az Mvt. nem ír elõ munkavé-delmi szakképzettséget vagy egyéb más

mûszaki jellegû végzettséget a képviselõrészére. Másrészt a képviselõk az érdekvé-delmi feladataikat csak akkor tudják gya-korolni, ha megfelelõ jogi, munkabiztonsá-gi, munkaegészségügyi, munkahelyi ké-miai biztonsági, kommunikációs, eljárásistb. ismeretekkel rendelkeznek, és azokrendszeres felfrissítésre kerülnek. A kétna-pos továbbképzés részvevõje volt Gál Re-zsõ, az EVDSZ elnöke, aki jelenlétévelhangsúlyt kívánt adni a szakszervezetekmunkavédelemben vállalt felelõsségének.

Az elõadásokat a munkáltató munka-

biztonsági, tûzvédelmi és munkaegész-ségügyi szakemberei tartották. A tovább-képzés a Padosz ajánlására kibõvült azerõmû területén munkát végzõ alvállalko-zók, így az Atomix Kft., Dekoten Kft., RHKKft., ESZI munkavédelmi képviselõivel.

A továbbképzés programját a munka-védelmi bizottság honlapján olvashatjákaz érdeklõdõk. A munkavédelmi képvise-lõk továbbiakban is várják az üzem terü-letén dolgozó munkavállalók munkavéde-lemmel kapcsolatos észrevételeit, javasla-tait. Éljenek a munkavédelmi szabályzat-

ban ismertetett bejelentési lehetõségekvalamelyikével, mert minden észrevétel,hiányosság bejelentése, feltárása egy-egybaleset, tûzeset bekövetkeztét akadályoz-za meg. A blokkok karbantartása idejénaz odafigyelés fokozottan érvényes amunkavédelemre is. A figyelem nemcsaksaját, de munkatársaink testi épségénekés egészségének megóvását is jelenti.

„Vigyázz magadra, figyelj másokra!”Szabó Béla

a PA Zrt. Munkavédelmi Bizottságának elnöke

2009-ben a MAVIR ZRt. - a National Geographic Kids-szel közösen - orszá-gos rajzpályázatot hirdetett „Az Áram Útja címmel”. A pályázat céljavolt, hogy a gyermekek alkotásaikkal meséljék el, mit gondolnak a hét-köznapok világában oly természetes és észrevétlen villamos energiáról,annak szállításáról, felhasználásáról.A pályázat témái voltak:

1. Mi van a konnektor mögött? Honnan és hogyan jön az áram?2. Milyen gépeket használunk majd 60 év múlva?3. Találd ki a „Fenyõ” típusú távvezeték-oszlop új ruháját, díszítsd fel,

ahogy neked tetszik!A pályázatra közel 160 iskolából mintegy 1300 db pályamû érkezett.A ünnepélyes eredményhirdetésére és a kiállítás megnyitására március

27-én szombaton a Jedlik teremben került sor, ahová 230 vendég érkezett.A MAVIR díjakat Tari Gábor vezérigazgató úr, a National Geographic Kidskülöndíjakat Bordás Veronika, vezetõ-szerkesztõ nyújtotta át a legjobb al-kotások beküldõinek. A díjátadó ceremónia után Kapás Mihály, az ODSZvezetõje tartott izgalmas „fizikaórát”, bemutatva a rendszerirányítást. Azelõadás után a szimulátor helyiséget lehetett megtekinteni 30 fõs csopor-tokban, szerencsére nagy érdeklõdés mutatkozott, hat teljes létszámú cso-portot indítottunk. MAVIR díjak kategóriánként:

MAVIR különdíjak:- Sándorfalva Térségi Alapfokú Mûvészeti Iskola tanulói - Pallavicini Sándor Iskola 3. c osztály

National Geographic Kids különdíjak:- Felde Bálint 5. osztályos tanuló, Parád- Kelemen Tamás 5/b osztályos tanuló, Lábatlan- Mihályfi Dávid 5/b osztályos tanuló, Békéscsaba- Jakucs Sándor 6/b és Katona Sándor 6/b osztályos tanulók, Sarkad- Oláh Renáta 6/a osztályos tanuló, Dorog- Gazsó Gyula 5. osztályos tanuló, Berekböszörmény- Andi Zsombor 3/a osztályos tanuló, Budapest- Kustos Veronika 3/b osztályos tanuló, Keszthely- Timkó Zsolt 5. osztályos tanuló, Budapest

A legjobb pályamûveket a székház bemutatótermében lehet megtekinteni egy hónapig(2010. március 30. - április 30.).

Kommunikációs OsztályMAVIR ZRt.

A magyar szakújságírók egyesülete márci-us 25-én szakmai látogatást tett Budapes-ten az Országos „Frederic Joliot-Curie” Su-gárbiológiai és Sugáregészségügyi KutatóIntézetben.

A továbbképzést az Országos AtomenergiaHivatal támogatja annak érdekében, hogy azatomenergia hazai békés felhasználásánakés alkalmazásának megjelenése a médiá-ban, ezáltal a köznyelvben szakmailag tá-mogatott legyen a hiteles tájékoztatás érde-kében.

Dr. Turai István, az OSSKI fõigazgatója is-mertette bevezetõ elõadásában az intézettörténetét, tevékenységét, helyzetét. A bázis-intézet több mint ötven éve mûködik, ahol asugárbiológiai és sugáregészségügyi kuta-tás, képzés, szakvéleményezés, szaktanács-adás, sugárzás-monitorozás és a munkahe-lyi, környezeti és orvosi sugárvédelem témá-ban végzik a kutatók feladataikat. Az intézetmûködteti az országban egyedülálló Orszá-gos Sugáregészségügyi Készenléti Szolgála-tot és az Országos Személyi DozimetriaiSzolgálatot. A sugáregészségügy küldetéseés hovatartozása a népegészségügy része,mely megelõzõ tevékenységet végez, vizs-gálja a legkésõbb tudományosan megismertkörnyezeti ártalommal kapcsolatos folyama-tokat, illetve szélesebb körû feladatokat kép-visel, mint maga az atomerõmû.

A szakmai nap folyamán az intézet kuta-tói, tanárai saját munkaterületükrõl tartottaktájékoztatást. Prof. dr. Köteles György olyantermészetes - kozmikus és földkérgi - sugár-

forrásokról beszélt, melyek kör-nyezetében és hatása alatt mentvégbe az evolúció, tehát szerve-zetünk természetes védekezõrendszerrel rendelkezik. A tu-dományos fejlõdéssel a termé-szetes háttér megváltozott, deolyan helyeken érhet bennün-ket a dózis, ahol nem gondol-nánk - egy Kaliforniába tartó re-pülõút nagyjából tíznapi termé-szetes háttérsugárzással terhelimeg szervezetünket. KötelesGyörgy feladatként határoztameg a média számára, hogy tá-jékoztatásával érje el, a lakos-ság indokolatlanul ne tartóz-kodjék a nukleáris energia alkalmazásától.Ehhez hiteles, pontos és érthetõ tájékoztatásszükséges.

Prof. dr. Sáfrány Géza fõigazgató-helyet-tes az ionizáló sugárzás hatásainak kutatásá-ról beszélt és ismertette a fõbb vizsgált terü-leteket, majd Turai Isván beszélt a sugárbal-esetek világban való elõfordulásairól, illetveazok elhárításának lehetõségeirõl. A megelõ-zés a fontos, mely során fokozott védelem-mel kell ellátni a sugárforrásokat pontosadatfelvétellel és nyilvántartásokkal, így a ter-rorizmus sem férhet hozzá. Bakos József aszoláriumok, UV- és lézersugárzások hatá-sairól és veszélyeirõl tartott elõadást: A mes-

terséges napozás károsmellékhatásairól széleskörû társadalmi tájékozta-tás szükséges, ebben amédiának nagy szerepevan. Jánossy Gábor a frek-venciával jellemzett sugár-zó eszközöket, a rádió-frekvenciás elektromág-neses környezetet ismer-tette, kiemelve a mobiltele-fonálás hatásait az élõlé-nyekre. A konklúzió sze-rint a kihangosított és fej-tõl távol tartott telefon ke-vésbé káros az emberre.Juhász László nukleáris

mérnök a radioaktívhulladék-tárolókkal ésaz atomerõmû kiégett kazettáinak átmenetitárolójával kapcsolatos feladatokat ismertet-te. Dr. Balogh Lajos izotóp-osztályvezetõ azorvosi és állatorvosi célú izotópalkalmazá-sokról beszélt, mely során kiderült, a kutatá-sok során a kutya az egyik olyan vizsgált ál-lat, melynek kezelése és kezelésének módjainagyban hasonlítanak az emberi betegsé-gek, betegségcsoportoknál alkalmazott eljá-rásokhoz. Polinák Péter technikus mérnök amunkavállalók dozimetriai ellenõrzésénekfolyamatáról tartott tájékoztatást - összeg-zésként elmondta, hogy a magyar dolgozókbetartják a sugárvédelmi szabályokat, az el-

múlt öt évben mindössze egy alkalommalvolt korlátátlépésre példa, melyet a szolgálatkimutatott. A mûszerek a dozimetriai intéz-ményben még mûködnek, de a mûszaki fej-lesztés, korszerûsítés nagyon szükséges. Fü-löp Nándor környezetünk gamma-dózistel-jesítmény, radioaktív izotóp mennyiségé-nek, kültéri és épületeken belüli radonkon-centrációnak és az emberi szervezetbe ke-rült izotópok mértékének vizsgálatát ismer-tette, illetve az ezekkel kapcsolatos feladato-kat, a jogszabályi környezetet, a vizsgálatokhelyszíneit. Az eredmények inkább negatí-vak, de ebben a témakörben ez a szerencséskörülmény: A magyar lakosság egészségétnem veszélyezteti környezeti sugárzás, a ter-melt élelmiszerek is biztonsággal fogyaszt-hatók.

Az elõadások után a látogatók az intéz-mény laboratóriumainak tevékenységét is-merhették meg, részletes tájékoztatókkal azott folyó kutatásokról, célkitûzésekrõl, illet-ve bemutatásra került a készenléti szolgálatjármûve is.

Az intézetben dolgozók, kutatók, tanárokegyöntetûen fontosnak tartják a pontos, hi-teles, a tudományos szakkifejezésekhez iga-zított publicitás megfelelõ helyét és igényét alakosság szempontjából. Nem engedhetõkmeg téves információk, helytelen kifejezé-sek, melyek indokolatlanul növelhetik anukleáris eszközökkel, létesítményekkelszembeni ellenállást, hiszen az ellenõrzött,vizsgált körülmények nem indokolják a fé-lelmet vele szemben.

L.E.

A Paksi Atomerõmû Zrt. mun-kavédelmi képviselõinek to-vábbképzésére március 8-9-énkerült sor Siófokon, a HotelVértesben.

Munkavédelmi képviselõk továbbképzéseMunkavédelmi képviselõk továbbképzése

SSuuggáárrzzóó kköörrnnyyeezzeettüünnkk

Dr. Turai István

Helyezés Alkotó(k) Iskola Osztály

I. Pap Csenge és Pap Máté Petõfi Sándor Ált. Iskola, Túrkeve 3. d.I. Alkusz Kitti, Szabó Viktor, Farkas Attila,

Urr Bernadett, Hadzsi Dávid, Kisnánai Ált. Iskola 4.Kéri Barbara és Kiss Robin

II. Jakucs Sándor és Katona Sándor Óvoda és Ált. Iskola, Sarkad 6. b.III. Póta Fruzsina Dózsa György Ált. Iskola, Tatabánya 5. c.III. Mihályfi Dávid Jankay Tibor Két Tanítási Nyelvû 5. b.

Ált. Iskola, Békéscsaba

„Mi van a konnektor mögött? Honnan és hogyan jön az áram?” kategória nyertesei:

Helyezés Alkotó(k) Iskola OsztályI. Andi Zsombor Bókay Árpád Általános Iskola, Budapest 3. a.II. Almási Richárd, Gulyás Melinda, Mlinkó István Egységes Gyógypedagógiai

Juhász Dzsenifer, Ferenczi Katalin, Módszertani Intézmény, Eger 8.Visztra Tamás, Suha József és Kovács Boglárka

III. Izer János és Izer Ágnes Péterfy Sándor Evangélikus Okt. Közp., Gyõr 5.

„Milyen gépeket használunk majd 60 év múlva?” kategória nyertesei:

Helyezés Alkotó(k) Iskola Osztály

I. Kiss Dóra, Polyák Valentin, Weöres Sándor Iskola, Szeged 2. b.Farkas Anna és Varga Levente

II. Gotyár Linda Ilona Fáy András Ált. Iskola és A.M.I., Parád 5.III. Holp René, Eõsze Adrienn, Kapeller Zsolt, Weöres Sándor Ált. Iskola, Tököl Sajátos

Baka József, Pásztor Barbara, Blázs Dániel, Nevelési Rienholcz Gábor, Bagits László Igényû Tanulókés Mihályi Kármen, Fehér Norbert, 6.-7.-8. összevontKöbli Zsolt, Balogh Károly osztálya

„Találd ki a Fenyõ típusú távvezeték-oszlop új ruháját, díszítsd fel, ahogy nekedtetszik!” kategória nyertesei:

„Az Áram Útja” Gyermekrajzpályázat eredményhirdetés

9. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Az egyik legjelentõsebb hazaiáramszolgáltató, az EDFDÉMÁSZ eddigi legnagyobb,országos környezettudatosságiakciójának célja, hogy ráirá-nyítsa a figyelmet a jövõt fe-nyegetõ környezeti veszélyek-re és a holnapközpontú gon-dolkodás fontosságára. Az üze-neteket õrzõ idõkapszulákat2010. május 7-én Szegeden he-lyezik el, ahol koncertek és szí-nes programok kíséretében fel-avatnak egy emlékmûvet is.Húsz évvel késõbb, 2030 má-jusában a jövõüzeneteket ki-bontják, és a feladóknak visz-szaküldik.

Az EDF DÉMÁSZ Idõkap-szula kampányának védnöke-ként szerepet vállaló Görög Zi-ta két kisgyermek édesanyja-ként nem a magyarázatokban,hanem elsõsorban a példamu-tatás erejében hisz: „Otthonkevesebb energiát és vizethasználok, nem szemetelek,nem dohányzom, ha lehet tö-megközlekedéssel vagy gyalogjárok, nem nyomtatok, ha le-het magyar terméket válasz-tok. A bolygónknak pedig aztüzenem, hogy amennyiben -2030-ban - még élhetõ vagy,nem szipolyoztunk ki teljesen,és van remény az újrakezdés-re, kérlek fogadj minket szere-tettel, és ígérem vigyázunkrád”.

Az országos road-show nyi-tórendezvényén az elsõ idõ-

kapszulát Vajda Attila helyezteel. Az olimpiai és világbajnokkenus elsõsorban a bolygó víz-készletének megõrzését tartjakiemelkedõ fontosságúnak,ezért a 2030-ban élõknek a kö-vetkezõ üzenetet küldte az Idõ-kapszulában: „Mint a vízisportok és a kajak-kenuzásszerelmesének, számomra afenntartható fejlõdés azért ki-emelt fontosságú, mert a jö-võnk egyik legnagyobb kihívá-sa az ivóvízhiány megoldása,és tiszta, iható édesvíz biztosí-tása a Föld hatmilliárd lakójaszámára. Szeretném, ha 2030-ban, 47(!) évesen továbbra iskerékpárral közlekednék Sze-ged városában. A sporttól nemszeretnék eltávolodni, és remé-lem, hogy 20 év múlva a hajókanyaga még jobban fejlõdnifog, és még inkább környezet-barát lesz. A kajak-kenu pályákvízminõségével kapcsolatbanpedig remélem, hogy továbbrais megfelelõek lesznek kenu-zásra.”

Varga Tamás világbajnokevezõs elsõsorban a megújulóenergiaforrások minél széle-sebb körben történõ elterjedé-sének fontosságára szeretnéfelhívni a figyelmet, ezért a2030-ban élõknek a következõüzenetet küldte az Idõkapszu-lában: „Szeretném, hogy anapjainkban elindult fenntart-ható fejlõdéssel kapcsolatosprogramok, amelyek környe-

zetünk megóvásra irányulnak,folyamatosan tovább fejlõdje-nek. A megújuló energia lehe-tõsége az átlagember számára

is elérhetõ legyen, akár a ház-tartásokban, akár a közleke-désben. Szeretném, hogy jövõ-beni gyermekeim ugyanúgy él-vezhessék a környezet adtaszépségeket, ahogyan én te-hettem gyermekkoromban.”

A szegedi EDF DÉMÁSZ Ga-lériában (Szeged, Klauzál tér9.) a kampány teljes ideje alatt(február 26-május 6.) várják ajövõüzeneteket a szervezõk. Akampány részleteirõl, a pontoshelyszínekrõl és idõpontokróla www.edf.hu oldalon tájéko-zódhat.

A VIT Nyugdíjpénztár ügyvezetõigazgatója, Pellei József tartottsajtóbeszélgetést Budapesten,az intézmény központjában áp-rilis 8-án. A tájékoztató fõ té-mái a magánnyugdíjpénztárakjelenlegi helyzete, a kialakultjogszabályi háttér sajátosságaiés az új törvényi szabályozáspiacra gyakorolt hatása volt.

Pellei József elsõként ismertette a VITNyugdíjpénztár történetét, eddigi te-vékenységét és pozícióját a hazaipénztárak között. Örvendetes tény,hogy a magánnyugdíjpénztáraknaksikerült kiheverniük a gazdasági vál-ság negatív hatásait: A VIT a magán-ágazatban a kiegyensúlyozott port-fólió tíz éves hozamaival minden máshazai pénztárakat maga mögé utasí-tott, és a növekedési portfólió tízéveseredményeivel a második helyet fog-lalja el.

Az igazgató ismertette a NYIKA(Nyugdíjasok és idõskorúak kerek-asztala) konferencián elhangzottakat,ahol öt lehetséges nyugdíjmodellt tár-gyaltak a szakértõk. Az alternatívákkiválasztása országgyûlési hatáskör,de a döntésnél figyelembe kell venni,hogy szükséges a komplex koncepció,illetve egyre hangsúlyosabb eleme anyugdíjrendszernek az öngondosko-dás. A következtetések szerint sajnosnem megoldott a magánnyugdíj-jára-dék szabályozása, a politikai célkitû-zések jelenlegi állása szerint a mosta-ni pénztárak tagjai tulajdonosi jogosít-ványukat és a felhalmozott mûködési,likviditási tartalékaikat ellenszolgálta-tás nélkül veszítenék el. Ezért az új

törvény hatályba lépése elõtt az Alkot-mánybíróság (ÁB) elé került alkotmá-nyossági problémák miatt.

A VIT Nyugdíjpénztár értékei kö-zött kiemelhetõ, hogy független mun-káltatói magánnyugdíjpénztár, non-profit szervezet, a küldöttek vélemé-nye és akarata mutatkozik meg a fel-építésben, illetve saját gazdálkodásamiatt is sokkal költséghatékonyabb amûködése. Ez kiválóan mutatja, hogya munkáltatói hátterû pénztárak nem-csak olcsóbban mûködtek eddig anagy pénztáraknál, hanem a hoza-mokban is lekörözték a többséget.

Az elõadó ismertette továbbá a ma-gán és önkéntes ágazat hozamait, létszá-mát és mûködési feltételeit. A port-fóliórendszer bevezetése és elsõ éveinem okoztak fennakadást, a VIT piacve-zetõ pénztár hazánkban: A kiegyensú-lyozott és növekedési portfóliók alapjána második helyen áll a hasonló intézmé-nyek között. A magánpénztári hozamo-kat illetõen egy szakértõi elemzés sze-rint (Hitelintézeti Szemle) egyedül a VITNyugdíjpénztár kapott kiváló minõsítésta portfóliók kiértékelése során.

Az aktualitásokhoz visszatérvePellei József kijelentette, hogy a tör-

vény céljai nem fedik a valóságot - ki-munkálásába a független ágazati pénz-tárak képviselõit nem vonták be -, ígya végeredmény az, hogy nem verseny-semleges, és drágább mûködést ered-ményezne, a szinergiákat, a hatékony-ság javulást figyelmen kívül hagyja.

– Nem lehet nélkülözhetõ szem-pont a döntéshozatalban, hogy a füg-getlen ágazati pénztárak versenyképe-sek, olcsóbban mûködnek és a hoza-mokban is lekörözték a nagy pénztá-rak többségét - összegzett Pellei Jó-zsef.

- Lyv -

A fenntartható fejlõdés jegyében februárban indultIdõkapszula kampány keretében másfél hónap alattközel 10 000 jövõnek szánt üzenetet gyûjtött össze akampány szervezõje, a hazai árampiac egyik legjelen-tõsebb szereplõje, az EDF DÉMÁSZ. A jövõüzenetekettartalmazó kapszulákat május 7-én, Szegeden egy Idõ-kapszula emlékmûben helyezik el, amelyet 2030 má-jusában bontanak fel. A két évtizedet átölelõ akcióhozGörög Zita mûsorvezetõ, Vajda Attila olimpiai és világ-bajnok kenus, és Varga Tamás világbajnok evezõs iscsatlakozott.

Több mint tízezer, jövõnek szóló üzenet gyûlt össze idáig az Idõkapszula kampányban

Több mint tízezer, jövõnek szóló üzenet gyûlt össze idáig az Idõkapszula kampányban

További információ azEDF DÉMÁSZ Zrt.-rõl

Az EDF DÉMÁSZ Zrt. mintegy760 ezer lakossági és vállalati ügy-félnek szolgáltat villamos energi-át Magyarországon. A vállalatcso-port közel 1500 munkavállalótfoglalkoztat és mintegy 31600 ki-lométernyi hálózatot üzemeltet.

További információ az EDF CsoportrólAz EDF Csoport - az európai energiapiac egyik vezetõ szereplõje - in-tegrált energiaipari vállalat, mely a villamos energiával kapcsolatos fo-lyamatok minden területén jelen van: termelés, szállítás, elosztás, ellá-tás és kereskedelem. A Csoport az európai villamosenergia-termelés él-vonalában foglal helyet. Franciaországban fõként atomenergia- és víz-energia-termeléssel foglalkozik, és kimenõ teljesítményének 95%-anem jár CO2-kibocsátással. Az EDF franciaországi szállító és elosztó le-ányvállalatai 1,274,000 km kis- és középfeszültségû légvezetéket ésföldkábelt, illetve kb. 100,000 km nagyfeszültségû rendszert üzemel-tetnek. A Csoport világszerte több mint 38 millió ügyfelet lát el energi-ával és szolgáltatásokkal, amelybõl több mint 28 milliót Franciaország-ban. A Csoport konszolidált árbevétele 2009-ben 66,3 Mrd euró volt,amelynek 49%-át Európában valósította meg (Franciaországon kívül).Az EDF-et jegyzik a Párizsi Tõzsdén a CAC-40 mutatóval.

ÁÁÁÁBBBB eeee llll õõõõ tttt tttt aaaa tttt öööö rrrr vvvv éééé nnnn yyyy

Néhány információ a VIT NyugdíjpénztárrólA VIT Nyugdíjpénztár 1994végén alakult a villamosener-gia-ipari nagy munkáltatók ésaz érdekképviseletek kezde-ményezésére és támogatásá-val. A tagok száma önkénteságon dinamikusan gyarapo-dott: 1995 végére a pénztár22 ezer, 2009 év végére már32 ezer taggal rendelkezett.Jelenleg már nem zárt iparágipénztár, hiszen minden belé-põ számára nyitott. A VIT ak-tuális törekvése a magánága-zat erõsítése, amely céltnagyban alátámasztja az atény, hogy a tízéves hozamoktükrében piacvezetõ lett apénztárak között.

10. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Olvasóilevél

Ebben az évben már-cius 9-én került meg-rendezésre az OVIT SEszervezésében a nõiasztalitenisz-verseny.

2009-ben az OVITSE vándorkupát alapí-tott az asztaliteniszamatõr versenyzõi ré-szére, amit a tavalyiévhez hasonlóan idénis Baranyiné Éva vihe-tett haza.

A második helyenVinczéné Gyöngyi vég-zett, harmadik helye-zett pedig Szikla Ildikólett.

Makó Attila képvi-selte az Ovit Sport-egyesületet, levezé-nyelte a versenyt, ki-sorsolta a csapatokat,összeállította, ki kivelmérkõzzön. És a díja-kat is õ adta át.

Gratulálunk a nyer-teseknek!

Skuczi Á.

Reformkori hétvégén vettünkrészt április 10-én a gyerekek-kel a Magyar Mûszaki és Köz-lekedési Múzeumban, Széche-nyi István halálának 150. év-fordulóján, ahol a Lánchidat -maketten - is hazavittük!

Volt tárlatvezetés, idõsze-

kér (milyen volt az utazás avonat elõtt?), reformkori ka-landtúra, nosztalgia fotózás -reformkort idézõ ruhákban,terepasztalok, a gyerekeimmegnézhették hogyan mûkö-dik a gõzmozdony, stb.

Domonkos Cs. Budapest

A MAVIR Magyar Villamosener-gia-ipari Átviteli RendszerirányítóZrt. székhelyének belsõ udvaránfél tucatnál is több, élõ, kölyöknyúllal találkozhatnak a dolgozókés a Társasághoz látogatók.

A tapsifülesek a MAVIR mun-kavállalóinak szóló kedves aján-dékok, akiknek a cégnél az a „dol-guk”, hogy ünnephez kötõdõ fi-guraként felhívják a figyelmet azállatok védelmére, kiemelten ahúsvétra kapott nyuszik gyakortaszomorú sorsára.

A MAVIR-nál Pünkösdig ven-dégeskedõ nyulaknak továbbimegbízatásuk is akadt, amelyetaz elsõ jelek alapján, úgy tûnik si-keresen végre is hajtanak. Felada-tuk bebizonyítani a munkahelyiállattartás közösségformáló ere-jét, oldani a nagy felelõsséggel já-ró, speciális tevékenység ellátása-kor keletkezõ stresszt, segíteni akollégák közötti személyes kom-munikációt, motiválni innovatívmegoldásokra, együttmûködésre.

A városi életbõl hiányzó kisál-latok megcsodálásában már az el-sõ napokban részt vettek aMAVIR-osokon kívül az MVM-nél, az MVM Partnernél, az MVMTrade-nél és a Római Irodaház-ban „lakó” további kisebb cégekmunkavállalói. A közösségi életaktív és visszahúzódóbb tagjaiegyaránt hoztak ajándék falato-kat, simogattak, ötleteltek ésanekdotáztak. A nyulak fölötti jó-kedvû beszélgetések során pedigmegismerhették egymás gondos-kodó, jószívû, kreatív, eddig talánnem is ismert énjét illetve a tava-szi napsütésben pár percre kikap-csolódhattak a számítógépek vilá-gából, a napi rutinból vagy nehéz-ségekbõl.

Reméljük, hogy a nyúlfarknyiörömök még további hozadékkalszolgálnak és bizonyossá válik azis, hogy kommunikációs eszkö-zök tárában még rengeteg össze-tartozást, lojalitást, aktivizálástserkentõ dolog rejlik.

Tisztelt Szerkesztõség! Nekem személy szerint nagyon tetszik az Ifjúsági Tagoza-tosok legújabb logója. Úgy tudom az kapta a legtöbb sza-vazatot, az izzós változat, szerintem ez kifejezi a hagyo-mányt és mindenki ismeri. Biztos lesznek akik azt mond-ják majd, talán unalmas, ráadásul már nem is fogják gyár-tani ezt a fajtát, de ha az életbõl kitöröltük is, hagyomá-nyainkból nem. Egy évszázad alatt megszokott jelképnem tûnik el a fejekbõl olyan hamar. Remélem a fiatalokáltal készített rendezvényeken már idén látható lesz azembléma. Én is szeretnék egyet.

Üdvözlettel E.H., Budapest

Tisztelt Szerkesztõség!A márciusi szám kiemelkedõen jól sikerült, nagyon sokérdekes és fontos cikket tartalmaz.

Üdvözlettel K.T. Energiatermelõ Kft.

Szereti Ön a klasszikus kamaramuzsikát? Önfeledt élményben lesz része, ha látogatja a Zeneszalon estjeit

Budapesten, a Magyar Tudományos Akadémia dísztermében.Kérjük, ha teheti ajánlja fel adója 1%-át

a Zeneszalon Alapítvány javára18189773-2-42

Kádár Zsuzsa, a Zeneszalon Alapítvány kuratóriumának elnöke

NNõõii ppiinnggppoonnggvveerrsseennyy

Kettogramok címmel nyílt kiállítás az EDF Galériában (Szeged, Klauzál tér 9.). Ioan Kett Groza festõmû-vész - a Romániai Képzõmûvészek Szövetségének tagja, az UNESCO Hivatásos Képzõmûvészek Szövet-ségének tagja, az aradi Mûvészeti Iskola festészeti osztályának tanára - kiállítását Új János történész, új-ságíró nyitotta meg. A kiállítás május 5-ig látogatható, hétköznapokon 9-19 óráig.

Jó kis családi hétvége volt

*

EE DD FF GG AA LL ÉÉ RR II AA

NNNNyyyy uuuu ssss zzzz iiii hhhhoooopppppppp ,,,, nnnn yyyy uuuu ssss zzzz iiii hhhhoooopppppppp ,,,, mmmmáááá rrrr iiii ssss tttt ööööbbbbbbbb eeee tttt eeee llll kkkkaaaa ppppoooo tttt tttt

11. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Lejegyezte: Tari Tibor

Harmadik alkalommal ren-dezte meg a Budapest Sport-iroda néhány hete a négyna-pos Balaton Szupermaratonfutóversenyt. A 195 km-es tá-vot 47-53-44-52 km-es napiszakaszokban kellett teljesíte-ni, a gyõztes 15 óra alatt ke-rülte meg a tavat.

A mezõnyben ott volt aMátrai Erõmû futó-triat-lonistája, Szûcsi László (48),aki 9. helyen ért célba. A ver-senyen egyéniben 120-an, pá-rosban 68-an és 4 fõs váltók-ban 280-an érkeztek be a sió-foki célba.

– Az elsõ napon gyorsab-ban kezdtem, mint kellett vol-na, így nem esett jól a futás,eléggé elfáradtam a 47 (3:49)km végére - mesélte Laci. - Aforró fürdõ és a bõséges va-csora kicsit helyre hozott,másnap könnyebb irambankezdtem és az 5 perces km-ekjól is estek, semmi gond nemvolt az 53 km-es távval (4:32).Ennek örömére a fürdõ és avacsora után még 2 korsó söris jól esett, talán ennek kö-szönhetõen a harmadik reg-gelre is elég frissen tudtam el-indulni. 30 km-nél volt egykis holtpontom, de túljutot-tam rajta és gond nélkül célbaértem (44 km- 3:36).

A negyedik napon koráb-ban volt a rajt, nehezen talál-tam meg a tempót. Az utolsó15 km viszont örömfutás volt,ráadásul sikerült 2 hellyelelõbbre kerülnöm. Így az ab-szolút 9. helyen, a 40 évesekfeletti kategóriában az 5. he-lyen értem célba 16 óra 27perces összidõvel.

A sportember a versenytkövetõen egyhetes pihenõtadott magának, de sokat nemülhet a babérjain, mert ideimásodik nagy célja még hátravan. Júniusban az OlymposMaratonon szeretné kipróbál-ni magát, 2700 m szintemel-kedés 25 km-es távon és visz-sza…

Szûcsi Laciról egyébkénttudni kell hogy nem profi fu-tó, 3 mûszakban a Mátrai Erõ-mû Zrt. mûvezetõje. Talánemiatt is bírja a megpróbálta-tásokat és nem esik kétségbe,ha mozogni kell egy kicsit…Talán ki lehet másnak is pró-bálni, ha összeszedi magát -kerékpárral.

Lukács Attila huszonnyolcéves, jó kiállású, kellemesmodorú fiatalember. Azatomerõmû üzemviteliigazgatóságán primerkörigépészként dolgozik.Munkáját három mûsza-kos munkarendben végzi,mellette angolt tanul, ésami különösen kiemelen-dõ, igen aktívan és ered-ményesen sportol. Kosár-labdázik. Hátvédként ját-szik csapatában, amineka legerõsebb egyénisége,a meccsek során legaktí-vabb pontszerzõje. Kor-osztálya fiataljai elõtt pél-daként állhat.

– Hogyan lehet összeegyez-tetni a három mûszakkal azigen intenzív és eredményessportot?

– Szerencsére mindig vanrá lehetõsem, hogy megold-jam, mert olyan kollégáimvannak, akik segítenek eb-ben. Megbeszélem velük,hogy mikor kell edzésre vagymeccsre mennem, és akkorvagy cserélünk, vagy ha másmegoldás nincs, akkor sza-badságot veszek ki. Számom-ra nagyon fontos ez a sport, akosárlabda, és éppen ezértrendkívül hálás vagyok mun-katársaimnak, hogy tudom,mellettem állnak, biztosíta-nak támogatásukról.

– Munkaköröd ellátása isteljes embert kíván. Nem ne-héz ott is felkészülten helyt-állni?

– Sokat kellett tanulnomahhoz, hogy primerköri gé-pész lehessek. Nem volt egy-szerû feladat, de nagyon sze-retem ezt a szakmát, és öröm-

mel végzem a rám háruló fel-adatokat. Különösen jó dolog-nak tartom és értékelem az ittmeglévõ munkahelyi légkört,a jó társaságot. Néha valóbannagyon rossz, nehéz reggelfél ötkor kelni, és a szünetnélküli napi teendõk után es-te fél tízkor, fáradtan lefeküd-ni. Aztán másnap reggel min-dent kezdeni elölrõl. Fárasztó,de szívesen teszem, és nemproblémázom rajta.

– A sport, a kosárlabda sze-retete mikor kezdõdött ná-lad? Hogy indult ez a szépkarrier, amit magadnakmondhatsz?

– A kosárlabdázást már azáltalános iskola alsó tagozatá-ban elkezdtem, és folytattamfelsõben is. Amikor Szek-szárdra jártam középiskolábaés a paksi Energetikai Szak-középiskolában megszerez-tem a technikusi képesítést,

akkor sem mondtam le asportolásról. Elõször az paksiAtomerõmû Sportegyesületjátszottam, majd Kecskemé-ten és Dombóváron.

– Jelenleg Bonyhádon ját-szol. Miért éppen itt?

– Amikor fiatal játékoskénta paksi csapat tagja voltam,többször mérkõztünk a bony-hádiakkal, és közben megis-mertük egymást. Megkedvel-tem az ottani csapatot, azt aközösséget, és láttam, hogy aBonyhádi Kosárlabda-sport-egyesület vezetõi nagyon kor-rekt emberek. Amikor úgyadódott a helyzet, és szóbajött Bonyhád, akkor a mérle-gelésnél figyelembe vettemazt is, hogy a Paks és Bony-hád közötti távolság még elfo-gadható, és az edzésekre letudok utazni. Egy héten há-rom alkalommal van edzés.Az utazás eléggé fárasztó, de

mivel többen járunk Paksról,mindig megbeszéljük, hogymikor kinek a kocsijával me-gyünk. Tulajdonképpen ha-tan vagyunk paksiak, de ket-ten Pécsen tanulnak, és ígyõk onnan járnak Bonyhádra.

– Mesélj a sikereidrõl!– Az Atomerõmû Sport-

egyesületnél országos baj-nokságokat nyertünk a gye-rek, a serdülõ és a kadet kor-osztályban. Tagja voltam akorosztályos kosárlabda-válo-gatottnak. A felnõtt csapat-ban kupagyõzelmet és bajno-ki gyõzelmet szereztünk.Szép sikerként élem meg,hogy a bonyhádi csapattal azNB-II-bõl feljutottunk az NB-I. B csoportba. Itt pedig elis-merésre méltó poszton, az el-sõ helyen állunk.

– Gratulálok! Lehet ezt mégfokozni?

– Annyiban igen, amennyi-ben megnyernénk az NB-I. Bbajnokságot. Ha a bonyhádi-ak, a város és vezetõik, a tá-mogatók mellénk állnának,akár az NB-I. A csoportban isindulhatna csapatunk.

– Létezik számodra olyan,hogy szabadidõ?

– Ami kevéske idõm marad,azt angoltanulásra fordítom,és közben várom haza barát-nõmet Spanyolországból, akia tanulmányaihoz szükségesgyakorlatát tölti odakinn.

– Gratulálok a sportteljesít-ményedhez, különösen,hogy három mûszakban,nyelvtanulás mellett sikerültmindezt elérned!

Lovásziné Anna

Célunk: 5 napos, 450 km-es teljesítménytúra a Duna menti kerék-párúton, festõi szépségû táj, kastélyok, várak, kilátók, templomok fel-fedezése, vízerõmûvek megtekintése, videó film szerkesztése baráta-ink és a Bakonyi Erõmû Szakszervezet részére.

Idõpont: 2010 május 8-9-10-11-12.Indulás: Ajkáról Passauba május 8-án szombaton reggel 6 órakor

kocsival + bringákkal. Érkezés: Rajkáról haza május 12-én kocsival, megbeszélt helyen és idõben.Szállás: 1. nap május 8-án, szombaton Wesenuferben Feiken

frühstückpension2.nap május 9-én, vasárnap Abwindenben A-4222 Luften-berg, Abwinden-Dorf3, Andrea und Martin Reuter.3. nap május 10-én, hétfõn Klein Pöchlarn, SchaumüllerpensionGasthof Markplatz gasthaus zur Fahre4.nap május 11 kedden Zwentendorf Karin Zelenka pension.

Útiterv: 1. nap Ajka-Passau kocsival, városnézés, irány Wesenufer 40 km2. nap Wesenufer-Schlögen- Linz-Abwinden 90 km3. nap Abwinden-Mauthausen-Grein-Ybbs-Klein Pöchlarn 90 km

4. nap Pöchlarn-Melk-Krems-Zwentendorf 80 km5. nap Zwentendorf-Tulln-Wien-Lobau-Hainburg-Rajka 140 kmösszesen: 440 km

Szerelés: Bukó, szemüveg, kesztyû, bringaruha, patentcipõfrigória térkép és könyvecsketartalék belsõ 2 db, ragasztókészlet, bowden, kulcsok,SKS pumpahátizsák: esõkabát, tisztálkodószerek, szappan, borotva,sebtapasz, gyógyszer, centerplasztVideó-fotó-mobil-igazolvány, euró, töltõk.

Költség: Szállás 4 napra: max: 120 euró, 36 000 FtFuvarok: max: 20 000 FtKoszt+Souvenir max: 30 000 FtÖsszesen: max 86 000 Ft/fõ

FONTOS: Zsoltinak fuvarokat egyeztetni oda-vissza idõben éspénzben, írásos igazolással!Oda: 25 ezer Ft Vissza: 10 ezer FtElõzõ este megtervezni, hogy másnap a Duna melyik ol-dalán tekerjünk!Rajkán 18-20 között találkozzunk a buszpályaudvaron!

Az Egyesült Villamosenergia-ipari DolgozókSzakszervezeti Szövetségének lapja.

Kiadja az Egyesült Villamosenergia-ipari DolgozókSzakszervezeti Szövetsége

és az Axel Springer Magyarország Kft.Tolna Megyei Irodája

A kiadásért felel: Gál Rezsõ elnökés Lengyel János irodavezetõ

Szerkeszti a szerkesztõbizottságFõszerkesztõ: Fábián Erzsébet

Szerkesztõ: Lóczy ErzsébetA szerkesztõség címe: EVDSZ 1031 Budapest,

Szentendrei út 207-209. Telefon: 304-2408, telefax: 202-1534E-mail: efabian@mvm.hu, honlap: www.vd.hu

A kiadó címe: Szekszárd, Liszt Ferenc tér 3.Nyomdai elõállítás: AS-Nyomda Kft. Déli Üzem

Pécs, Engel J. u. 8. Felelõs vezetõ: Futó ImreISSN 1785-699X

GGyyeerrtteekk vveellüünnkk sszzaakksszzeerrvveezzeettii ttaaggookk!!DUNA-bringa 2010. május, Passauból-Rajkáig 450km

Papp Ferenc Vághy Zsolt

Gyõr, 2010. július 2-4.

60. Villamosenergia-ipariOrszágos

TermészetbarátTalálkozó

MMIIRREE KKÉÉPPEESSEEKK AA MMÛÛSSZZAAKKOOSSOOKK!!??

MMMMuuuunnnnkkkkaaaa ,,,, tttt aaaa nnnn uuuu llll áááá ssss ,,,, ssss ppppoooo rrrr tttt Egy mûvezetõ hosszú futása a Balaton körül

12. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Az EVDSZ Sportnap nyárirendezvény lesz az idén,melynek szervezését apaksi tagszervezetek, aPADOSZ, a MÉSZ és azADÉSZ közösen vállalta.Július 30 és augusztus 1-je között mérkõznek mega csapatok a VIII. EVDSZSporttalálkozón. Az elõze-tes programokról, a szer-vezés jelenlegi állapotárólLõrincz László, a PADOSZelnöke tájékoztatott, fel-hívva a figyelmet, hogy avégleges jelentkezéseketáprilis 30-ig várják arésztvevõktõl.

A véglegesnek tekinthetõprogram a hónap közepérekonkretizálódott, a szervezõ-bizottság hetente tartottegyeztetésein a vállalt sport-ágak felelõsei számolnak beaz aktuális helyzetrõl és irá-nyozzák elõ a további felada-tokat. A közös tájékoztatásoksorán alakul ki a majdani ver-senyek pontos idõtartama éshelye, illetve az egyéb progra-mok lebonyolításának forga-tókönyve.

– A paksi szakszervezet azEVDSZ legelsõ, hagyomány-teremtõ sportnapjának volta házigazdája, mikor közre-mûködött a vándorkupamegalapításában. Milyen ta-pasztalatokat tud felhasz-nálni az évek múltával?

– Az elõzõ alkalom hasznosinformációkkal szolgált arranézve, milyen ütközési pon-tokra, sajátos szempontokrakell odafigyelnünk. Talán a leg-tanulságosabb az volt, milyennagy mértékben fontos szem

elõtt tartani minden csapatszámára az esélyegyenlõségbiztosítását, hiszen vannak na-gyobb létszámú, ennek függ-vényében több csapattaggalrendelkezõ szervezetek a szö-vetségben, illetve a kisebbszervezetek. A taglétszám nembefolyásolja a lelkesedést és azegyéni teljesítési képességeket,ezt figyelembe kell vennünk.

– Az eddig megszokott sport-ágakra számíthatunk?

– Természetesen egyes spor-tok népszerûsége és megtartá-sának lehetõségei mellett vá-laszthattunk olyan játékokat,melyekre a helyi sajátosságokadnak módot. A hagyományoslabdarúgás, lábtenisz, street-ball, asztalitenisz, kártyajáték -póker -, ügyességi és sorver-seny mellett a résztvevõk bizo-nyíthatják a röplabdában, teké-ben, íjászatban való jártassá-

gukat. Az íjászat esetébenszervezõi bizottsági ajánlás ér-kezett, a tekeversenyek meg-tartása már a helyszínbõl adó-dik, hiszen a rendezvény azASE Sporttelepen lesz, mely-hez hozzátartozik egy tekepá-lya is. A sporttelep igen alkal-mas helyszín, mivel rendelke-zik fedett csarnokkal, labdarú-gó és teniszpályákkal, a területnagysága nagy számú résztve-võ fogadását teszi lehetõvé.

Az elnök tájékoztatott, aPADOSZ tagjai is készülnek amegmérettetésekre, sokanedzenek már, mikor idejükengedi. Nem lesz könnyebbhelyzetük nekik sem a legfia-talabb program, a város éskörnyéke ismerete verseny-ben sem. Részleteket sajnosnem tudhattunk meg a váro-sismereti vetélkedõrõl, de aPaksot jól ismerõknek semlesznek azonnal megválaszol-hatók a kérdések. Az elõzetesjelentkezésekbõl kiderült,nagy számú résztvevõre lehetszámítani a nyári rendezvé-nyen, ennek megfelelõentöbb szállás áll rendelkezésre,az ESZI Kollégiuma és a DunaSzálló. A vendégek elhelyezé-sét a jelentkezési sorrend be-folyásolja. A sportnap létre-hozásában a versenybizott-ság a felelõs, mely hét fõs, õkkoordinálják a szervezõk te-vékenységét és a sportágan-kénti beszámolókból alakítjákfolyamatosan a további fel-adatokat. Közel negyven segí-tõ munkája teszi gördüléke-nyebbé a szervezést, akik akellemes idõt is ígérnek avendégeknek és csapatoknak.

Györki E.

Az 1818 - 1865 között éltmagyar orvos neve mellénem véletlenül került az„anyák megmentõje” el-nevezés. Eredményes,ugyanakkor tragikus éle-tében, részben szakmaiféltékenység miatt eljárá-sait idõben nem ismertékel, de munkásságávalmégis szülõ anyák soka-ságának életét mentettemeg. Róla emlékezünk.

Középiskolai tanulmányait aBudai Egyetemi kir. kat. Gim-náziumban kezdte el 1829-ben. 1837-ben a bécsi jogi fa-kultásra iratkozott be, deszinte azonnal átment az or-vosi karra. Pesten, majd újbólBécsben folytatta tanulmá-nyait. 1844. május 31-én meg-kapta orvosi diplomáját, me-lyet 1846-ban kiegészített se-bész- és szülésmesteri kép-zéssel.

Bécsben az 1840-es évekelején vált gyakorlattá a bon-colás, amit többnyire az orvo-sok és medikusok végeztek, abábák soha. A halandóság azI. számú bécsi szülészeti kli-nikán 1842-ben 15,8%-os,1846-ban 11,4 %-os volt, ezkésõbb a szülészeti osztályokszétválasztása után 10%-raesett vissza. A bábák „csak” aszülõ nõk 3-4%-át vesztettékel. Több bizottság próbálta ki-deríteni az okokat, eredmény-telenül.

Semmelweis 1847-ben érte-

sült arról, hogy barátja és kol-légája, Jacob Kolletschka egyboncolást követõen vérmér-gezés következtében elhunyt.Felismerte a tünetek alapján,hogy az a betegség, mely kol-légája halálát okozta, egy ésugyanaz, melyet gyermek-ágyi láz néven ismertek, és agyermekágyi lázat azok az or-vosok és orvostanhallgatókokozzák, akik a boncolást kö-vetõen mentek át a szülészetiosztályra. Kötelezte az orvo-sokat és az orvostanhallgató-kat, valamint az ápolósze-mélyzetet a szülészeti osz-tályra történõ belépés elõttiklóros kézmosásra, majd be-vezette a beteg vizsgálataelõtti klóros kézmosást is. Ne-héz feladat volt, a fertõtlenítõ-szer kellemetlen szaga és bõr-szárító hatása miatt is.

1848 tavaszán Semmelweistagja lesz a bécsi forradalmiNemzeti Gárdának, eközbenfolyamatosan gyakorolja hi-vatását. Bécsi tartózkodásaután a Rókus kórházban he-lyezkedett el, a pesti egyetemszülészeti tanszékén. Bámu-latos, ám az orvosi körökbensenki által figyelemre nemméltatott eredményeket értel; hat év alatt egy százalékalá szorította módszerével agyermekágyi láz halandósá-gát. 1958-ban barátja,Markusovszky Lajos bíztatá-sára Semmelweis 550 oldalas,nem igen sikeres mûvében -rossz író volt, adatai nem vol-

tak pontosak és sértegette akor neves orvosait - számoltbe tapasztalatairól, és csupán1864-tõl szaporodnak azok azelismerõ nyilatkozatok, mely-ben beszámolnak, módszeréttöbb helyen és sikerrel alkal-mazzák.

1865-ben Semmelweisenaz elmezavar jelei mutatkoz-tak, július közepén Bécsbe, adöblingi elmegyógyintézetbevitték. Fékezhetetlen õrjöngé-seinek okaként az orvostörté-neti kutatások a hûdéses el-mezavart valószínûsítik, amitbizonyára fiatalkorában, egygyermekágyi lázban elhunytvérbajos asszony boncolása-kor szerzett kézsérülése oko-zott. Ennél a betegségnél azegyre súlyosbodó elmezavarcsak évtizedek alatt alakul ki.Az Anyák megmentõjét - fel-tehetõen ápolói - brutálisanagyonverték az elmegyógyin-tézet pincéjében.

A kor nem, az utókor azon-ban hálás volt tevékenységé-ért. Nevét egyetem, intézetekés klinikák, kórházak, szak-képzõ iskola és gimnázium,múzeum, könyvesbolt, utca-elnevezések õrzik. StróblAlajos Semmelweis-szobrátelõbb az Erzsébet-téren, ké-sõbb, 1952-ben egykori mun-kahelye, a Szt. Rókus kórházelõtt állították fel. Rá emlé-keztet a 4170 sz. Semmelweiskisbolygó is.

Takács István Antal

Felhívásaz iparág munkavállalóihoz,nyugdíjasaihoz és családtagjaikhoz

A Villamosenergia-ipar a Sportért Alapítvány kuratóriuma azzal a kérésselfordul az iparági aktív és nyugdíjas kollégákhoz és családtagjaikhoz, hogy- ha más irányú elkötelezettsége ebben nem gátolja - ajánlja fel személyi jö-vedelemadója 1 %-át az Alapítvány számára, a több évtizedes múltra visz-szatekintõ, évi több mint 2000 fõt „megmozgató” villamosenergia-iparisporttalálkozók támogatására!A Villamosenergia-ipar a Sportért Alapítvány adószáma:

18475537-1-06A befolyt támogatásról - amelyet elõre is köszönünk - és annak felhaszná-lásáról a Forró Drót hasábjain az iparág közvéleményét részletesen tájékoz-tatni fogjuk.

Villamosenergia-ipar a Sportért Alapítvány kuratóriuma

Pakson találkozunk

Anyák napja (május elsõ vasárnapja)elõtti megemlékezés

SSEEMMMMEELLWWEEIISS IIGGNNÁÁCC FFÜÜLLÖÖPP

13. OLDAL

2010. ÁPRILIS

Tisztelt Kollégák!Szeretnénk mindenkinek köszönetet mondani, aki adója 1%-ával hozzájárult a Villamosenergia-ipari Nyugdíjas Ala-pítvány 2009. évi mûködéséhez, ezzel is segítve az alapít-vány céljainak 2009. évi teljesülését.

Felajánlás 2009. évi összege 175.647 Ft.Tájékoztatásunkat felhasználva ismételten arra kérjük Önö-ket, hogy a 2009. évi adóbevallásukban az adójuk 1 %-át aVillamosenergia-ipari Nyugdíjas Alapítvány részére ajánl-ják fel, ezzel is támogatva a Vértesi Erõmû ZRt. és jogelõdje-itõl a villamos szakmakultúrából nyugdíjba vonuló nyugdí-jasait, illetve az alapítvány további hatékony mûködését.

Az alapítvány adószáma: 19148793-1-11Támogatásukat elõre is köszöni a Villamosenergia-ipariNyugdíjas Alapítvány kuratóriuma.Oroszlány, 2010. március 05.

Molnár Miklós kuratóriumi elnök

A NYOK 20 éves évfordulójával kapcso-latos ünnepségen többen kaptak kitün-tetéseket. Boros László, az EVDSZNyugdíjas tagozatának korábbi elnökeés Polgár Tibor jelenlegi elnök emlék-plakettet és díszoklevelet kapott, azEVDSZ Nyugdíjas tagozata mint szer-vezet megkapta a Nyugdíjasok Szolgá-latáért díszoklevelet.

– Jólesett, amikor felhívott Marika a NYOKtitkárságáról telefonon és közölte velem a jóhírt - mondja Laci bácsi érdeklõdésünkre. -Elõször el sem akartam hinni. Nagy örö-mömben elfelejtettem visszaszólni, hogy ottleszek az ünnepségen, de végül semmi gondnem volt ezzel. Nagy becsben tartom a ki-tüntetést, a vitrinben a fõ helyre tettem.

– Hogyan zajlott az ünnepség?– Köszöntõt mondtak, azután a miniszter

úr és a NYOK elnöke kedves szavak kíséreté-ben sorra átadta az okleveleket, a plaketteket.A terem is kellemes volt, végezetül fehér asz-tal mellett még sokáig beszélgettünk mi, azünneplõbe öltözöttek.

Polgár Tibor, az EVDSZ Nyugdíjas Tago-zatának elnöke 2004-tõl, azonkívül a NYOKProgrambizottságának titkára és a LIGASzakszervezetek Nyugdíjas tagozatának el-nökségi tagja.

– Nem gondoltam, hogy munkám elisme-réseként kapok most kitüntetést. Meglepett,de én is - csakúgy mint a többiek - nagyörömmel fogadtam. A családtagjaimmalegyütt nagyon boldogok vagyunk. Többnyugdíjas szervezet, többek között a miénkis kapott díszoklevelet. Ennek kapcsán meg-köszöntem a tagozat tagjainak a munkáju-kat, hiszen az õ tevékenységük által lett anyugdíjas tagozat elismerve. Ezúton is ké-rem õket, hogy továbbra is segítség az EVD-SZ Nyugdíjas Tagozat munkáját - mondja Ti-bor. F. Zsóka

20 éves a NyugdíjasokOrszágos Képviselete (NYOK)

2010. március 31-én ünnepelte megalakulá-sának 20 éves évfordulóját a Nyugdíjasok Or-

szágok Képviselete (NYOK). Az ünnepi mû-sor után Mihalovits Ervin elnök értékelte azelmúlt 20 év munkáját. Többek között el-mondta, hogy az idõsödés jelensége világmé-retû. Az ENSZ akciótervet adott ki, kiáltványtfogalmazott meg a társadalom és a kormá-nyok idõsekkel szembeni kötelezettségeire,a nemzeti kormányok feladataira.

Hazánkban a rendszerváltozás, a napja-ink gazdasági válságainak terheit - egyregyengülõ vállakkal - nagy mértékben korosz-tályunk cipeli. Az idõskorúak egyre romlóéletminõsége, a nyugdíjak reálértékénekcsökkenése, az elszegényedés, a szociális há-ló hiánya együttesen igénylik a korosztállyalvaló törõdést, gondoskodást, a hatásos érdek-védelmet és képviseletet.

Az elmúlt idõszakban megfelelõ érvekkeljelenítettük meg korosztályunk érdekeit, azazt szolgáló állásfoglalásainkat. Hasznosítha-tó javaslatainkkal segítettük a törvények és akormányintézkedések elõkészítését, azokmegvalósulását. Eredményesen képviseljükországos képviseletünket olyan fontos fóru-mokon, mint az Idõsügyi Tanács, a Nyugdíj-biztosítási Ellenõrzõ Testület. A kormányidõsügyi stratégiájának munkálataiban szak-értõink 14 munkacsoportban eredményesendolgoztak.

Köszönet és fõhajtás az ünnepelteknek,tagszervezeteinknek, tagságunknak, önkén-tes tisztségviselõinknek, kollégáinknak, akiktámogatták és segítették munkánkat. Kegye-lettel õrizzük emlékét azoknak, akik eltávoz-tak az élõk sorából. Nehéz idõk várnakránk. Tovább kell fokoznunk erõfeszítésein-ket a kortársaink életminõségének javításá-ban, szociális biztonságukért. Küzdenünkkell egy emberibb körülményeket eredmé-nyezõ jövõért. Szolgálatunkban erõsítve azösszefogást, növelve támogatottságunkat,gyarapítva szellemi és anyagi erõinket.

Ezután többen köszöntötték szervezetün-ket, pl. dr. Kiss Péter, társadalompolitikai mi-niszter, dr. Barát Gábor, ONYF Fõigazgató,Járai Zsigmond, CIG Életbiztosító Zrt. felü-gyelõbizottsági elnök, dr. Czerván MártonnéNYOK elnökségi tag és Korózs Lajos államtit-kár.

Befejezésül elfogadtuk a „Jubileumi Állás-foglalást” és kitüntetéseket adtak át. Díszok-levél kitüntetést kapott az EVDSZ NyugdíjasTagozata, Nyugdíjasok Szolgálataiért kitün-tetést kapott Boros László alapító tag és Mi-niszteri Elismerõ Oklevél kitüntetést kapottPolgár Tibor, az EVDSZ Nyugdíjas Tagozatelnöke.

További sikeres munkát kívánunk aNYOK-nak, tagságuknak és minden tisztség-viselõjüknek.

Polgár TiborEVDSZ Nyugdíjas Tagozat elnök

A 2010. február 25-én megtartott köz-gyûlést Majoros János, a tagozat veze-tõje nyitotta meg, majd a napirendipontok elfogadását kérte a jelenlévõk-tõl. Ez követõen elsõként Lõrincz Lász-ló, a PADOSZ elnöke tartott évértékelõbeszédet.

Az elnök az elmúlt év munkájának eredmé-nyeit ismertette, melyhez hozzáfûzte, hogy aszakszervezet által kitûzött célok szinte tel-jes mértékben megvalósultak és a taglétszámaz utóbbi idõben is emelkedett.

A 2009. év során is folytatott a szakszerve-zet tárgyalásokat a korkedvezményes nyug-díjazást, illetve a bér- és szociális juttatáso-kat illetõen. Mindegyik esetben megállapo-dás született, tehát 2010-2011-re is rendelke-zésre áll a szükséges anyagi forrás.

A szakszervezet 2009-ben ünnepeltefennállásának 20. évfordulóját, melyet az évsorán több kiemelt rendezvénnyel is érvény-re juttattak. Többek között: a bizalmi testü-let továbbképzésen vett részt Balatonfüre-den, az ifjúsági tagozat labdarúgó tornátszervezett, elkészült egy jubileumi kiadvány,megrendezésre került a hagyományos PA-DOSZ-bál, ahol a „PADOSZ Kiváló Aktivistá-ja” díjakat is átadták. Majd hozzátette, hogyaz idei évi költségvetés elkészült és megvan-nak a kitûzött feladatok is. Ezután a nyugdí-jas kollégákat érintõ kérdésekrõl is részlete-sen beszámolt. A tagozat létszáma 25 fõvelemelkedett. A 2009. évi befizetett tagdíjakösszege 374.000,- Ft volt, melybõl a különbö-zõ juttatások kapcsán részesültek az érintet-tek. Folyamatosan megpróbálják ellátni anyugdíjas kollégákat is a szakszervezetenbelül, a szociális segély, az étkezési támoga-tás, ajándékutalványok és a Humán Alapít-vány keretein belül.

Az elmúlt évben a szakszervezeti tagdíj1800,- Ft-ra emelkedett.

2010 elejétõl a nyugdíjasok részére kiala-kított internetes portál is elérhetõ, a jelszó-igénylést követõen.

2010 szeptemberében választások lesz-nek, ennek elõkészítését a szakszervezet ve-zetõi magukra vállalják, miután a közgyûlésmegszavazta, hogy az elnök és helyettesei al-kossák a jelölõbizottságot.

A Társaságot érintõ fõbb feladatok azüzemidõ-hosszabbítás, a teljesítménynöve-

lés, az új blokkok létesítésének elõkészítése.Ezeken a területeken a szakszervezet is meg-tesz mindent, amit tud az ügyek elõmozdítá-sa érdekében.

Lõrincz László a részletes tájékoztatás ésértékelés után a feltett kérdésekre válaszolt.

A közgyûlés második felében Majoros Já-nos és helyettese, Vida György vázolta az el-múlt év eseményeit; a közös programokat,rendezvényeket is kiemelték, melyen a tag-társakkal együtt részt vettek. 2009-ben Bá-taapátiba kirándultak, ahol a Nemzeti Radio-aktívhulladék-tároló technológiai és központiépületét tekintették meg. Május elsején Bu-dapesten részt vettek a LIGA Szakszerveze-tek szervezésében létrejött sztrájkon.

Elhangzott, hogy megelégedésükre szol-gált, amikor a tavalyi PADOSZ bálon kiosz-tott a „PADOSZ Kiváló Aktivistája” díjat egynyugdíjas kolléganõ is megkapta.

Két fõ vett részt továbbképzésen. Mind-ezek mellett beszéltek még a nyugdíjasokatérintõ szociális és egyéb juttatások kérdés-körérõl és az összekötõk munkájáról.

Kéréseiket, panaszaikat pedig megpróbál-ták tolmácsolni a szakszervezet vezetõi felé.

A közgyûlés végül a beszámolók elfogadá-sával zárult.

Gyöngyösiné Nyul Petra

Tudósító: Csuri Andrea

A PANNONPOWER társaságcso-portnál nagyon régi hagyomány,hogy minden évben az év vége fe-lé egyszer összehívjuk és meg-vendégeljük nyugdíjasainkat. Saj-nos a tavalyi évben az új influen-za-járvány miatt erre nem kerültsor.

A járvány lefutását követõen,így idén 2010. február 25-re szer-veztük meg a „Nyugdíjas Találko-zót”. Meghívásunkra, nagy örö-münkre, mintegy 230 fõ jelentke-zett.

A találkozónak kényelmes éskellemes helyet biztosított a pécsiDelta Étterem, amely jó konyhá-járól híres, így biztosítva volt a fi-nom ebéd is.

A találkozón megjelenteket Ko-vács István, a szakszervezet elnö-ke köszöntötte, majd Bozzay Pé-ter kommunikációs igazgató úradott tájékoztatást a társaságcso-port jelenlegi helyzetérõl, a várha-tó fejlesztésekrõl, majd külön kö-szöntötte azokat a jelen lévõ voltmunkavállalókat, akik 1958-1959-ben vállaltak munkát, illetve lép-tek be az akkori Pécsi HõerõmûVállalathoz, és részesei voltak azenergiatermelés elindításának.Az 50 éves évfordulóról - ami2009. november 23-án volt - rész-letesen megemlékeztünk a társa-ságcsoportunk MEGAWATT ki-adványának különszámában,

melyet nyugdíjasaink körébenszétosztottunk.

A továbbiakban köszöntöttüka 40 - 50 - 60 éves szakszervezetitagsággal rendelkezõ nyugdíjasa-inkat, mely személyek oklevél-ben és pénzjutalomban részesül-tek, - természetesen a hölgyta-goknak virág is járult az elisme-réshez.

Elismerésben részesült nyug-díjas szakszervezeti tagok:

– 40 éves szakszervezeti tag-sággal rendelkezõk: 6 fõ

– 50 éves szakszervezeti tag-sággal rendelkezõk: 12 fõ

– és 60 éves szakszervezetitagsággal rendelkezõ: 1 fõ.

Ebéd elõtt egy-egy pohár pezs-gõvel kívántunk mindenkinek jóétvágyat és további jó egészséget.

Ebéd után nagy beszélgetésekindultak, felelevenítve a régi ese-ményeket, szép idõket. „Emlék-szel, hogy volt? ….. Nem felejtemel, amikor …., stb.” A beszélgeté-sek közben elõkerültek régi fény-képek is és természetesen újak issaját családjukról - elsõsorbanunokájukról, dédunokájukról -,akiket természetesen nagy büsz-keséggel mutattak meg.

A jó hangulatot fokozta a kelle-mes lágy zene, ami még táncra iscsábított idõsebbeket, fiatalokat.

Összességében nagyon jól si-került a rendezvény, amit a ha-gyományokhoz híven idén õsz-szel is szeretnénk megrendezni.

NNYYUUGGDDÍÍJJAASS TTAALLÁÁLLKKOOZZÓÓ AA PPÉÉCCSSII PPAANNNNOONNPPOOWWEERRTTÁÁRRSSAASSÁÁGGCCSSOOPPOORRTTNNÁÁLL

A PADOSZ Nyugdíjas Tagozatának közgyûlése

érdekképviseleti munkáértEELLIISSMMEERRÉÉSS

Boros László

Polgár Tibor

14. OLDAL

2010. ÁPRILIS

A PRAKTIKER or-szágos hálózata sze-retettel várja azEVDSZ tagjait áru-házaikban. A ked-vezményes vásárlás-hoz az érvényes tag-kártyát kell felmu-tatni a fizetés elõtt apénztárnál. Javasol-juk, hogy a vásárláselõtt érdeklõdjenek

a napokról az infor-mációs pultnál, merta VDSZSZ-nek, avasutasoknak isvannak kedvezmé-nyes napjaik, demás idõpontokban.

2010Április 23-25. Május 28-30.

PRAKTIKER

Folytatódik a kedvezményes vásárlás

Tisztelt Kollégák! Tisztelt Hölgyeim és Uraim!

Elõször is engedjék meg, hogy mindenkinek köszönetet mondjunk ahathatós segítségért, amivel alapítványunk az Egymásért-Együtt Ala-

pítvány 2009. évi zavartalan mûködéséhezsegítséget nyújtott az által, hogy az 1996.

évi CXXVI. Tv. adta lehetõségeket ki-használva 2008. évi személyi jövede-lemadójának 1 %-át felajánlotta azalapítvány javára.

Ezen felajánlások következtében2009. évben az alapítvány részéreaz APEH 4.299.203,- Ft-ot utalt át,

mely nagymértékben elõsegítette ki-tûzött céljaink elérését.Az adományok és az 1 %-ból befolyt

összeg tették lehetõvé az eredményes munkát. Súlyos baleseti és betegségi támogatásban 13 fõ részesült, 1.840.000,- Ft ráfordítással. 3 fõ

részére járadékot fizettünk összesen 2.760.000,- Ft értékben. Ezen felül korábbi balesetetszenvedett munkavállalóink illetve hozzátartozóik, összesen 32 fõ részére 2.090.000,- Ft ka-rácsonyi segély került átadásra.

Mozgásszervi rehabilitációs gyógykezelésekre - 99 fõ részére - az Ovit Zrt. Keszthelyi reha-bilitációs központjában 7.600.960,- Ft-ot, a DÉMÁSZ Zrt. Gyulai rehabilitációs központjában6.551.109,- Ft-ot használtunk fel. A „Georg Weber Rákkutató Alapítvány” támogatására800.000,- Ft-ot utaltunk át.

Fentiek alapján úgy ítéljük meg, hogy alapítványunk 2009. évben is eleget tudott tenni cél-kitûzéseinek, melyek teljesítésére az Önök 1 %-os felajánlása nélkül nem lett volna mód.

Jelen felhívásunkban ismét arra szeretnénk kérni Önöket, hogy a 2009. évrõl szólóadóbevallásukban az adójuk 1 %-át az EGYMÁSÉRT- EGYÜTT alapítvány javára ajánljákfel a rendelkezõ nyilatkozat felhasználásával.

Ahhoz, hogy a törvényben megfogalmazottaknak az adózó eleget tegyen a következõ teen-dõk szükségesek:

Rendelkezõ nyilatkozatot kell tenni a magánszemélynek általa lezárt, a nevével, lakcímé-vel, adóazonosító jelével ellátott postai szabványméretû borítékban. A boríték hátoldalán, an-nak záró felületén a nyilatkozatot tevõ aláírása kell, hogy szerepeljen.

Önadózó munkavállaló esetében ezt a nyilatkozatot az adóbevallásával egy idõben, az adó-hatóság által részére biztosított adóbevallási papírjaival együtt kell beküldenie az adóhatóság-hoz. Azon munkavállalóknak, akiknek adóbevallását a munkáltató végzi el, ezen lezárt borí-tékot a bérszámfejtéssel foglalkozó gazdasági egység részére, munkahelyenként összegyûjt-ve kell beküldeni. Az összegyûjtött borítékok mellé kétpéldányos kísérõjegyzéket kell készí-teni, melynek tartalmazni kell a felajánlást végzõ munkavállalók törzsszámát, nevét, adóazo-nosító jelét.

Az EGYMÁSÉRT - EGYÜTT Alapítvány adószáma:19677000-1-41

KÉRJÜK, SEGÍTSENEK, HOGY SEGÍTHESSÜNK!Budapest, 2010. január 14.

Egymásért-Együtt Alapítvány Kuratóriuma

F E L H Í V Á S

Bakai Lehel, akuratórium elnöke

Szeretettel meghívunk az EVDSZ Ifjú-sági Tagozata által szervezett IFJÚSÁ-GI TALÁLKOZÓRA.Idõpont: 2010. május 28-30.Helyszín: Esztergom - Búbánatvölgy,Vadregény Panzió és Üdülõpark.Részvételi díj: kb. 15.000 Ft/fõ.Jelentkezési határidõ: 2010. április 30.Fizetési határidõ: 2010. május 14.A LÉTSZÁM KORLÁTOZOTT! Túlje-lentkezés esetén az ifjúsági tagozatdönt a részvételrõl.A jelentkezéseket a megküldött nyilat-kozaton kérjük. Az elnök/titkár aláírá-sával megküldeni szíveskedjetek. A le-adott résztvevõk számát a jelentkezésihatáridõ lejárta után nem áll módunk-ban módosítani.Jelentkezni/ kérdezni:Harmath Péter: 20/211-1064, kiscsyga@freemail.hu, Skuczi Ágnes:20/998-5421, skuczi.agnes@ovit.hu, Fax: 06-1 / 415-5828.

A nyári szünetben 7 vagy 14 napos turnusokban 8-15 éves gyerekeket várunk. Kezdõket is, hala-dókat is. Lovaglás reggel és este, délelõtt kézmûves foglalkozások. Szállás a Lovarda vendégházá-ban, ebéd a Bableves Csárdában. Létszám: 10 fõ. Honlap: www.ezerangyal.hu. Telefon: 30/247-1872. E-mail: gabor@ezerangyal.hu

Nyári lovastábor 2010 Kutasó