UNIÓN DE CAMPESINOS

1962

Honradez: Hacer lo que es justo aunque nadie se este fijandoActitud Si Se Puede®: La encarnación del espíritu de persona y de organización que promueve confianza, valentía y tomar riesgosInnovación: Buscar vivamente nuevas ideasNo Violencia: Tomar parte en acción disciplinadaAtribución de Poder: Una creencia fundamental en el respeto de la gente y por la gente

Visión

LA MARCHA

Música Baile folklórico

Comida & Bebidas

La Capital

• Historias• Cesar Chavez• Arturo

Rodriguez

• A seguranza: dental, medical (toda la familia)• Seguro de vida 25-35 mil dólares• 3% les quitan de su cheque• Descuentos: PG&E, computadoras, motel 6• 15 % At & t• Becas para estudiantes

Paquete de beneficios – Solo para miembros de

la Union 1900 paquetes

• Archivar datos en la computadora

• (Id,direciones, números telefónico)

• Contestar el teléfono - Hacer citas

• Movimos muebles

PROPUESTA DE NUEVO CONTRATO

Aumentos de salarios Mejorar el plan medico Bonos 1-3 anos = 2% Bonos 3 o mas = 3% Cambio de días festivos (día del pavo, navidad

por el 5 de mayo y por el día de Cesar Chávez) 80 horas para codificar plan medico actualidad 1000 horas para calificar el plam medico.

VISITAMOS EL CAMPO

ENTREVISTA*Ponchando – Revisar la calidad de fresa en las cajas ( grupo de a 4 personas)

*15 minutos de descansó por día + media hora de almuerzo

*16 años trabajando

*$9.86

*7am – 8pm

* La gente se queja por ser ponchadora ( mejor puesto) que los de la pisca

*Trato igual para hombre y mujer ( mismo trabajo)

ENTREVISTA

Piscando fresa 10 años trabajando Salario $8.66 horas 7-6:30 (varia) Exigen cantidad de cajas por día( los

amenazan) Presión (seguir al paso de la maquina) 15 minutos de descanso (2 veces al día) 30 de almuerzo

Maria G. Martinez Margarita Martinez