3_programa za subvenc na vrabotuvanje_2013_final
DESCRIPTION
ÂTRANSCRIPT
ПРОГРАМА ЗА СУБВЕНЦИОНИРАЊЕ НА ВРАБОТУВАЊЕТО
МОЖНОСТИ ЗА ВРАБОТУВАЊЕЗА ГРАѓАНИ кОИ ПОТЕшкО СЕ ВклУчУВААТ НА ПАЗАРОТ НА ТРУдОТ И ИНВАлИдНИ лИЦАСите заинтересирани можат да се информираат подетално
во центрите за вработување на АВРМ или на:www.avrm.gov.mk; e-mail: [email protected]; или www.samovrabotuvanje.mk
• Работодавачоткојкористелсредствазасубвенциониранивработувањаво2012,немадабидеподдржансосубвенциони-рањево2013година;
• Работодавачотнеможедагивработисосубвенционирањелицаташтогиотпуштилпредобјавувањенајавниотоглас;
• Работодавачотнеможедагивработикакозаменалицатакоиштопретходногиотпуштилодработа;
• Секојработодавачкојвомоментотнајавниотогласимапријавеновоработеноднос:
− до10работнициимаправодавработинајмногудо2невработенилица;
− до50работнициимаправодавработинајмногудо5невработенилица;
− над50работнициимаправодаврабо-тинајмногудо10невработенилица.
КОЈА Е ЦЕЛТА НА ОВАА ПРОГРАМА? Вработувањенаневработенилицакоипотешкосевклучуваатнапазаротнатрудвокоиспаѓаатилицаодранливитекатегории,евидентираниневработенилицакоидо18годишнавозрастималестатуснадецабезродителиибезродителскагрижа,какоиинвалиднитеневработенилица.
Програматаќеимпомогненавкупно820лицаодкои500не-вработенилицакоипотешкосевклучуваатнапазаротнатрудот,80лицаодранливигрупи(жртвинасемејнонасилство,децабезродителииродителскагрижа,бездомнилица,поранешникорисницинадрога,родителинадецанаулица,самохраниродители,собирачинаПЕТотпадоци,Роми,осуденилицапоотпуштањеодказнено–поправнаустанова),20евидентираниневработенилицакоидо18годишнавозрастималестатуснадецабезродителиибезродителскагрижа,какои300невра-ботениинвалиднилица.
КОЈ МОжЕ дА учЕсТВуВА?НевработенилицаевидентиранивоАгенцијатазавработувањенаРепубликаМакедонија.
КАКО сЕ ОдВиВА ПРОЦЕсОТ?Износотнамесечнатафинансискаподдршказавработување на ранливите групи изнесува17.000денариполице,додеказаостанатитеневработенилицамесечнатафинансискаподдршкаизнесува13.000денари.
Месечнатафинансискаподдршкаќеседоделувавопериододшест(6)месеци,сообврсканаработодавачотвработенителицадагизадржинаработанајмалкууште12месеци(вкупно18месеци).
Поддршкатазавработувањенаневработенилицакоидо18годишнавозрастималестатуснадецабезродителиибезро-дителскагрижаќесереализирапрекуобезбедувањенаплатавовисинанаминималнатаплатаутврденасоЗаконитоа:
– 100%вопрвите12месеци
– 100%одизносотнаминималнаплатавонетоизноси50%одпридонеситезазадолжителносоцијалноосигурувањепресметанинаминималнатаплатавоследните12месеци(вторатагодина).
Финансискатаподдршкасеоднесуванапрвите2(две)годиниодвработувањето,сообврскаработодавачотдагивратифи-нансискитесредствадоколкунаместотоналицето/лицатакоидо18годишнавозрастималестатуснадецабезродителиибезродителскагрижаневработидруголицеодоваацелнагрупа.
Работодавачотедолжендадоставувамесеченизвештајзаисплатанаплатизалицатазакоипримасубвенции.
РаботодавачитекоиќевработатинвалиднилицаќебидатподдржанисогласноЗаконотзавработувањенаинвалиднилицаиПравилникотзакритериумииначинотнадоделувањенанеповратнисредстваодПосебниотфонд.
усЛОВи и КРиТЕРиуМи• Работодавачотштогонамалилвкупниотбројнавработени
лицашест(6)месеципредобјавувањенајавниотогласнемаправонавработувањесосубвенционирање;
• Работодавачоткојвотекотнапретходнитедве(2)кален-дарскигодиниизвршилвработувањасосубвенционирањеипритоанесепридржувалконодредбитеодДоговоротзавработувањесосубвенционирање,немаправонавработу-вањесосубвенционирање;