288

บรรณานกรม

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

289

บรรณานกรม

กนกอร สมปราชญ. (2546). ภาวะผน าทางการศกษา (Educational Leadership). ขอนแกน:

ขอนแกนการพมพ.

กนษฐา นทศนพฒนาและคณะ. (2541). จตส านกทางสงคมของนกศกษาระดบบณฑตศกษา

มหาวทยาลยมหดล. กรงเทพฯ: มหาวทยาลยมหดล

กรมการศาสนา. (2544). คมอปฏบตงานตามนโยบายการพฒนาคณธรรมจรยธรรมนกเรยน

นกศกษาในสถานศกษา.กรงเทพฯ: โรงพมพกรมการศาสนา.

กรมนกเรยนอากาศรกษาพระองค. (2554). การสรางธรรมาภบาล (Good Governance).คนเมอ

28 มนาคม 2558, เขาถงไดจาก http://www.aircadetwing.

com/index.php?lay=show&ac=article&Id=5378062&Ntype=4.

กระทรวงศกษาธการ. (2546). พระราชบญญตการศกษาแหงชาต พ.ศ.2542 และทแกไข

เพมเตม (ฉบบท 2) พ.ศ.2545. กรงเทพฯ : โรงพมพ ร.ส.พ.

. (2553 ก). กลมสาระการเรยนรสงคมศกษาศาสนาและวฒนธรรมชนมธยมศกษาปท

1. คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก http://dharma.

school.net.th/library/create-web/10000/sociology/10000-10701.html.

กระมลทอง ธรรมชาต และคณะ. (2551). หนงสอเรยนสาระการเรยนรพนฐานกลมสาระการ

เรยนสงคมศกษาศาสนาและวฒธรรม ม. 2. กรงเทพฯ: อกษรเจรญทศนอจท.จ ากด.

กลยา วานชยบญชา. (2551). หลกสถต. กรงเทพฯ: ธรรมสาร.

กรณา ศรฤกษ อดมพร. (2553). สภานกเรยนไทยหวใจสมานฉนทยดมนธรรมาภบาล ป 2553.

[online]. คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก www.swu.ac.th/royal/.

กฤตภม หอมหวน และนนทนาพนธเศรษฐฬ. (2550). พนฐานผน าระดบยทธศาสตร :

ยทธศาสตรศกษา 2007. ปรบปรงครงท 2. กรงเทพฯ: สถาบนวชาการทหารบกชนสง.

กลา ทองขาว. (2552). วกฤตภาวะผน าทางการศกษาแนวทางการวจยและการพฒนา.กรงเทพ:

โรงพมพมหาวทยาลยธรกจบณฑต.

กว วงศพฒ. (2550). ภาวะผน า.พมพครงท 7. กรงเทพฯ : บ.เค.อนเตอรปรนท.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

290

กาญจนา ธานะ. (2551). ความสมพนธระหวางปจจยสวนบคคลความฉลาดทางอารมณ

สภาพแวดลอมในการทางานและภาวะผน าการปรบเปลยนของหวหนาหอผปวย

โรงพยาบาลเอกชนเขตกรงเทพมหานคร.วทยานพนธปรญญาพยาบาลศาสตร

มหาบณฑตสาขาวชาการพยาบาลบณฑต วทยาลยจฬาลงกรณมหาวทยาลย.

กาญจนา นาคสกล. (2550). กระบวนการ-ขบวนการ. กรงเทพฯ: โรงพมพมหาวทยาลยธรกจ

บณฑต.

กตต เพยรไทยสงค. (2553). การพฒนาการด าเนนงานเสรมสรางประชาธปไตยของคณะ

กรรมการสภานกเรยนโรงเรยนบานหนองกงใหมส านกงานเขตพนทการศกษาชยภม

เขต 2.วทยานพนธ กศ.ม. มหาสารคาม: มหาวทยาลยมหาสารคาม.

กลฉตร ผดงกรรณ. (2555). ผลการจดการสภานกเรยนโดยบรณาการวธคดแบบโยนโส

มนสการเพอพฒนาจตส านกประชาธปไตยในโรงเรยนอนบาลแมเปน. วทยานพนธ

กศ.ม. พษณโลก: มหาวทยาลยนเรศวร.

เกรยงศกด เจรญวงศศกด. (2543). จอมปราชญนกการศกษา. กรงเทพฯ: ซคเซสมเดย.

. (2550). ยควกฤตเดกและเยาวชน…ขาดภาวะผน า. (ออนไลน).คนเมอ วนท 22 มนาคม

2558. เขาถงไดจาก http://www.griangsak.com/index.php?

components=content&id_content_category_main=23&id_content_topic_main=36&id

_content_ management_main=143

ไกศษฎ เปลรนทร. (2552). การพฒนาตวบงชภาวะผน าทางวชาการส าหรบผบรหาร

สถานศกษาขนพนฐาน. วทยานพนธ ศษ.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

ขนฏฐา กาญจนรงษนนท. [ม.ป.ป.].คณธรรมจรยธรรม.คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก

http://www.dmsc.moph. go.th/cleangov/knowledge/Ethics.stm.

ขวญชย พะยอม. (2550). แนวทางพฒนาการจดกจกรรมนกศกษามหาวทยาลยราชภฏ

ก าแพงเพชร.ปรญญานพนธ ศศ.ม.ก าแพงเพชร : มหาวทยาลยราชภฏก าแพงเพชร.

ควนคนง เสามวง. (2554). บทเรยนส าเรจรปเรองพลเมองทดตามระบอบประชาธปไตย. คนเมอ

21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก http://www.google.co.th/url?sa.

ความหมายของพลเมองด. (2554). คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจากhttp://www.

thaigoodview.com/library/contest2553/type1/social03/27/page3.html.

จตรงค โสมนส. (2549). 21 คณสมบตหลกแหงการเปนผน าทางยทธศาสตร. กรงเทพฯ: โนบลส

พบลชชง.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

291

จรวยพร ธรณนทร. (2546). ขอเสนอเชงนโยบายการแกปญหาเยาวชนไทย : น าศลธรรม

กลบคนสสถานศกษา. (ออนไลน).คนเมอ 22 มนาคม 2558 เขาถงไดจาก

http://www.sema.go.th/ files/Content/Non_formal/0025/0025.pdf.

จกร ตนเชอ. (2555). การพฒนาโปรแกรมเสรมสรางภาวะผน าของคณะกรรมการองคการ

นกศกษาอาชวศกษา ในวทยาลยเทคนคภาคตะวนออกเฉยงเหนอ สงกดส านกงาน

คณะกรรมการการอาชวศกษา. วทยานพนธ ค.ด. สกลนคร: มหาวทยาลยราชภฏ

สกลนคร.

จนทรตร ค าสอน. (2549). การเปรยบเทยบมนษยสมพนธในการท างานระหวางพนกงานท

งานเวลาปกตและพนกงานทท างานเปนกะ.สารนพนธ คอ.ม. กรงเทพฯ : สถาบน

เทคโนโลยพระจอมเกลาพระนครเหนอ.

จตส านกเสนทางสประชาคม. (2542), กรกฎาคม – กนยายน).สอพลง. 7(3): 3 – 19.

จตมา วรรณศร. (2550). รปแบบความสมพนธเชงสาเหตของปจจยทสงผลตอวสยทศน

ของผบรหารสถานศกษาขนพนฐาน. วทยานพนธ ศษ.ด. ขอนแกน:

มหาวทยาลยขอนแกน.

จนตนา โพธค า. (2553). กจกรรมพฒนาผเรยน (ออนไลน). คนเมอ 23 พฤษภาคม 2558

เขาถงไดจาก www. jintanapho.igetweb.com

จมม ทองพมพ. (2552). การพฒนาหลกสตรฝกอบรมเพอเสรมสรางลกษณะผน าทดของ

นกเรยนชนมธยมศกษาตอนตน.วทยานพนธ ศษ.ด. นครราชสมา: มหาวทยาลย

วงษชวลตกล.

จรวรรณ เลงพานชย. (2554). โมเดลสมการโครงสรางภาวะผนาแบบใฝบรการของ

ผบรหารสถานศกษาขนพนฐาน. วทยานพนธ ศษ.ด. ขอนแกน:

มหาวทยาลยขอนแกน.

จมพจน เชอสาย. (2550). หลก 5 ประการ สการเปนผน า. กรงเทพฯ: ดเอมจ.

จมพล พลภทรชวน. (2548). ปฏบตการวจยอนาคตดวย EDFR. คนเมอ 23 พฤษภาคม

2558 เขาถงไดจาก https://www.l3nr.org/posts/325034.

จมพล หนมพานช. (2547). ผน าอ านาจและการเมองในองคกร. กรงเทพฯ:

มหาวทยาลยสโขทยธรรมาธราช.

ชนตา รกษพลเมอง. (2544). “การวจยแบบเทคนคเดลฟาย” ในเทคนควธการวเคราะห

นโยบาย.กรงเทพฯ : จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

292

ชชวลต สรวาร. (2550). การบรหารคนกบองคการ. กรงเทพฯ: โรงพมพแหงจฬาลงกรณ

มหาวทยาลย.

ชยวฒน สทธรตน. (2552). สอนเดกใหมจตสาธารณะ. กรงเทพฯ: ว พรนท (1991).

ชยอนนต สมทวณช. (2545). คมอการเรยนการสอนพลเมอง-พลโลก. กรงเทพฯ:

กรมวชาการ.

ชาญชย อาจนสมาจารย. (2550). ภาวะผน าในองคกร. กรงเทพฯ: ปญญาชน.

ชต ปรโสดม. (2544). การบรหารโรงเรยนทสงผลตอความพงพอใจในการปฏบตงาน

ของครโรงเรยนระดบประถมศกษาสงกดส านกงานเขตพนทการศกษา

นครศรธรรมราช เขต 2. วทยานพนธ กศ.ม.นครศรธรรมราช : มหาวทยาลย

ราชภฎนครศรธรรมราช

ดวงเดอน พนธมนาวน. (2524). พฤตกรรมศาสตร เลม 2. จตวทยาจรยธรรมและจตวทยา

ภาษา. กรงเทพฯ: บรษท ส านกพมพไทยวฒนาพานช จ ากด.

ทศวร มณศรขา. (2544). การศกษาความสมพนธระหวางบคลกภาพแสดงตวความวตก

กงวลความเชอมนในตนเองและคณธรรมแหงพลเมองดของนสตมหาวทยาลย

ศรนครนทรวโรฒภาคใตและมหาวทยาลยสงขลานครนทร. มหาวทยาลยทกษณ

อดส าเนา.

ทองทพภา วรยะพนธ. (2549). มนษยสมพนธกบการบรหาร. กรงเทพฯ: สหธรรมก.

เทพสงวน กตตพนธ. [ม.ป.ป.].การตดสนใจ.คนเมอ 12 สงหาคม 2554, จาก

http://www.stou.ac.th/Offices/rdec/udon/upload/socities.html

นงลกษณ วรชชย. (2545). ความสมพนธโครงสรางเชงเสน (LISREL) สถตวเคราะหส าหรบ

การวจยทางสงคมศาสตรและพฤตกรรมศาสตร. กรงเทพฯ:

จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

. (2548). แนวโนมการวจยในยคสงคมความร. วารสารบรหารการศกษา

มหาวทยาลยขอนแกน, 1(2), 9-8.

. (2551). การพฒนาตวบงชคณธรรมจรยธรรม : การพฒนาและพฒนาการ.

กรงเทพฯ: ศนยสงเรมและพฒนาพลงแผนดนเชงคณธรรม (ศนยคณธรรม)

ส านกงานบรหารและพฒนาองคความร (องคการมหาชน).

นฤชล ไหลงาม. (2556). การพฒนาตวบงชภาวะผน าเชงวฒนธรรมส าหรบผบรหาร

สถานศกษาขนพนฐาน. วทยานพนธ ปร.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

293

นฤมล สมตถะ. (2551). แนวทางการพฒนาศกยภาพเดกและเยาวชนชมชนต าบลวงทราย

พนอ าเภอวงทรายพนจงหวดพจตร.วทยานพนธ ศศ.ม. ก าแพงเพชร:

มหาวทยาลยราชภฏก าแพงเพชร.

นตย สมมาพนธ. (2546). ภาวะผน า : พลงขบเคลอนองคกรสความเปนเลศ. พมพครงท

2. กรงเทพฯ: ซเอดยเคชน.

นภาพร แสนเมอง, (2557). การพฒนาตวบงชภาวะผน าเชงรกของผบรหารโรงเรยนขยาย

โอกาสทางการศกษา สงกดส านกงานคณะกรรมการการศกษาขนพนฐาน.

วทยานพนธ ปร.ด. สกลนคร: มหาวทยาลยราชภกสกลนคร.

นชนารถ มสมพชน. (2552). ระบบและกระบวนการตดสนใจ.คนเมอ 2 ธนวาคม 2554,

จาก http://www.idis.ru.ac.th/report/index.php?topic=515.0

เนตรพณณา ยาวราช. (2550). ภาวะผน าและผน าเชงกลยทธ. พมพครงท 6. กรงเทพฯ:

เซนทรลเอกซเพรส.

บญชม ศรสะอาด. (2543). การวจยเบองตน พมพครงท 2.กรงเทพฯ: สวรยาสาสน.

บญน า จตรส. (2551). การประเมนโครงการสภานกเรยนไทยหวใจสมานฉนทยดมน

ธรรมาภบาลของส านกงานเขตพนทการศกษาพจตรเขต 2. วทยานพนธ ค.ม.

ก าแพงเพชร: มหาวทยาลยราชภฏก าแพงเพชร.

ปนดดา ธระเชอ และคณะ. (2551). ผลของโปรแกรมการควบคมตนเองตอพฤตกรรมการ

ดมของผตดสรา.คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก

http://www.nurse.cmu.ac.th/webthai/ns_new/2551-3/510309.pdf.

ประกอบ สารวรรณ. (2548). การน าเสนอรปแบบสภานกเรยนในสถานศกษาขนพนฐาน.

วทยานพนธ กศ.ด. พษณโลก: มหาวทยาลยนเรศวร.

ประสาน วงศใหญ. (2549). สดยอดศลปะผน า.กรงเทพฯ: ภาพพมพ.

ปสงค อาสา. (2009) .การควบคมตวเอง.คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก

http://www.ranthong.com/smf/index.php? HPSESSID=05a4f98

bcf4f19b5ffc345d76bc01110&topic=22991.msg453260#msg453260.

ปญญา นนทภกข. (2543). หนาทของคน (ฉบบสมบรณ) คนดและคณสมบตพเศษของนก

บรหาร. กรงเทพฯ: ธรรมสภา.

ปารฉตร สนธวงศ. (2554). พลเมองด.คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก

http://parichut.wordpress.com/category/.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

294

ปารสา อรามเรอง. (2553). การพฒนาตวบงชคณลกษณะทพงประสงคของนกเรยน.

วทยานพนธ ศษ.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

พจนานกรมฉบบราชบณฑตยสถานพ.ศ. 2542. (2542). กรงเทพฯ: อกษรเจรญทศน.

พวงรตน ทวรตน. (2540). วธการวจยทางพฤตกรรมศาสตรและสงคมศาสตร พมพครงท

7. กรงเทพฯ: ส านกทดสอบทางการศกษาและจตวทยา มหาวทยาลยศรนครนทร

วโรฒประสานมตร.

พชาย รตนดลก ณ ภเกต. (2552). องคการ และการบรหารจดการ. นนทบร: ส านกพมพ

ธงคบยอนดบคส.

ไพฑรย สนลารตน. (2553). ผน าเชงสรางสรรคและผลตภาพ :กระบวนทศนใหมและผน า

ใหมทางการศกษา. กรงเทพฯ: จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

ไพบลย วฒนศรธรรม และสงคม สญจร. (2543). ส านกไทยทพงปรารถนา. กรงเทพฯ:

ส านกพมพเดอนตลาคม.

ไพศาล จนภกด. (2548).การพฒนาคณลกษณะภาวะผน าเยาวชนระดบมธยมศกษาตอน

ปลาย โรงเรยนมธยมศกษาสงกดส านกงานคณะกรรมการการศกษาขนพนฐาน

กระทรวงศกษาธการ โดยใชกระบวนการหลกสตร. วทยานพนธ กศ.ด.

พษณโลก :มหาวทยาลยนเรศวร.

ภานศกด ค าแผง. (2550). ภาวะผน า. กรงเทพฯ: ส านกพมพสตรไพศาล.

ภาวดา ธาราศรสทธ และวบลย โตวณะบตร. (ม.ป.ป.).การตดสนใจ.คนเมอ 10 ตลาคม

2554,จาก http://www.9nah.net/stat/index.php?topic=235.0

ภญโญ เพงดา. (2550). การศกษาสภาพปญหาและแนวทางพฒนาการบรหารงาน

กจการนกเรยนของสถานศกษาขนพนฐานสงกดส านกงานการศกษาเอกชน

ในจงหวดก าแพงเพชร. วทยานพนธ ค.ม. ก าแพงเพชร: มหาวทยาลยราชภฏ

ก าแพงเพชร.

มณรตน ปนวเศษ. (2553). พลเมองดตามประเพณและวฒนธรรมไทย.คนเมอ 21 เมษายน

2558, เขาถงไดจากhttp://tsunna.blogspot.com/2010/11/blog-post.html.

มหาวทยาลยเกษตรศาสตร. (2551). บทสรปส าหรบผบรหารการประเมนผลโครงการ

ศนยเรยนรเศรษฐกจพอเพยงชมชน.คนเมอ 28 มนาคม 2558, เขาถงไดจาก

http://www.moac.go.th/ccpm/kaset52/lesson2.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

295

ยงยทธ เกษสาคร. (2551). ภาวะผน าและการท างานเปนทม. พมพครงท 9. กรงเทพฯ: เอส

แอนดจกราฟฟค.

ยวด โสตถพนธ, วลาวณย จอมทอง และนงนช บญยง. (2549). กระบวนการความรวมมอ

ในการปฏบตงานระหวางบคลากรทมสขภาพในการบรการผปวยผาตด

โรงพยาบาลทวไปภาคใต.วารสารคณะแพทยศาสตร

มหาวทยาลยสงขลานครนทร, 24(6).

รงสรรค ประเสรฐศร. (2544). ภาวะผน า. กรงเทพฯ:ธนธชการพมพ จ ากด.

. (2551). ภาวะผน า. พมพครงท 2. กรงเทพฯ: ธระฟลมและไซเทกซ.

ราชบณฑตยสถาน. (2546). พจนานกรมฉบบราชบณฑตยสถานพ.ศ. 2542. กรงเทพฯ:

นานมบคส.

เรงชย ตนสชาต. (2548). เศรษฐมต (Econometrics). เชยงใหม: โทนคลเลอร.

โรงเรยนกนทรารมณ. (2553). พลเมองดในวถชวตประชาธปไตย.คนเมอ 21 เมษายน

2558, เขาถงไดจากhttp://www.kr.ac.th/ebook/savalee/b1.htm.

ลออวรรณ องสกล. (2549). การศกษาพฤตกรรมมนษยสมพนธของหวหนาภาควชาตาม

ทศนะของหวหนาภาควชาและอาจารยพยาบาลวทยาลยพยาบาลในภาค9ะวน

ออกเฉยงเหนอ.วทยานพนธ ค.ม. นครราชสมา: สถาบนราชภฏนครราชสมา.

_________. (2549). พฤตกรรมองคการ. พมพครงท3. กรงเทพฯ: ธระฟลมและไซเทกซ.

_________. (2552). การบรหารทรพยากรมนษย. พมพครงท3. กรงเทพฯ: ธนธชการพมพ.

วรรณ แกมเกต. (2540). การพฒนาตวบงชประสทธภาพการใชคร : การประยกตใชโมเดล

สมการโครงสรางกลมพหและโมเดลเอมทเอมเอม. วทยานพนธ ค.ด. กรงเทพฯ:

จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

วราพร จอมค าสงห. (2549). การพฒนาตวบงชส าหรบวดคณลกษณะทพงประสงคของ

เยาวชนในการสรางความมนคงแหงชาตดานสงคมจตวทยา.วทยานพนธ ศ.ม.

มหาสารคาม : มหาวทยาลยมหาสารคาม

วราภรณ ตระกลสฤษด. การท างานเปนทม. กรงเทพฯ: ศนยสงเสรมวชาการ.

วชราภรณ ทสกะ. (2557). การพฒนาตวบงชการบรหารเชงกลยทธของผบรหาร

การศกษาส านกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษา. วทยานพนธ ปร.ด.

สกลนคร: มหาวทยาลยราชภฏสกลนคร.

วนทนย ชศลป. (2525). สถตและการวจยเบองตน. กรงเทพฯ: อกษรบณฑต.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

296

วนเพญ นนทะศร. (2555). การพฒนาตวบงชภาวะผน าทางวชาการส าหรบครปฐมวย

สงกดส านกงานเขตพนทการศกษาประถมศกษาในภาคตะวนออกเฉยงเหนอ.

วทยานพนธ ปร.ด. สกลนคร: มหาวทยาลยราชภฏสกลนคร.

วนเพญ ผองกาย. (2549).การพฒนาตวบงชส าหรบประเมนผลการปฏบตงานดานการ

ประกนคณภาพการศกษาของเขตพนทการศกษา. วทยานพนธ ค.ด. กรงเทพฯ:

จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

วนเพญ สบสกลพรหม.(2556). บทบาทของครสงคมศกษาดานการจดกจกรรมเพอ

สงเสรมความเปนพลเมองดของนกเรยนชนมธยมศกษาปท 2 โรงเรยนมงฟอรต

วทยาลย. วทยานพนธ ศษ.ม. เชยงใหม: มหาวทยาลยเชยงใหม

วารนทร เขตช าน. (2553). การวเคราะหองคประกอบคณลกษณะภาวะผน านกเรยนระดบ

มธยมศกษา โรงเรยนขยายโอกาสทางการศกษา สงกดส านกงานเขตพนท

การศกษาประถมศกษาเชยงราย เขต 1. วทยานพนธค.ม. เชยงราย:

มหาวทยาลยราชภฏเชยงราย.

วาโร เพงสวสด. (2542). การวจยทางการศกษาปฐมวย.สกลนคร : โปรแกรมวชาวดผล

การศกษา คณะครศาสตร มหาวทยาลยสกลนคร.

. (2551). วธวทยาการวจย. กรงเทพฯ: สวรยาสาสน.

วาสนา บญขจร. (2555). บทบาทของสภานกเรยนกบการพฒนาระเบยบวนยของนกเรยน

โรงเรยนมธยมศกษาอ าเภอเของในส านกงานเขตพนทการศกษามธยมศกษา เขต

29. วทยานพนธ ค.ม.อบลราชธาน : มหาวทยาลยราชภฏอบลราชธาน.

วจตร ตนฑสทธ และคณะ . (2550). การศกษาการท างาน. พมพครงท 9. กรงเทพฯ:

ส านกพมพแหงจฬาลงกรณมหาวทยาลย.

. (2520). การวจยด าเนนงาน CoperationReserch. เลมท 1 ภาคDeterminislio.

พมพครงท 1. กรงเทพฯ: ส านกพมพจฬาลงกรณมหาวทยาลย.

วเชยร วทยอดม. (2548). ภาวะผน า.กรงเทพฯ: ธระฟลมและไซเทกซ.

วทยา ดานธ ารงกล. (2553). การตดสนใจ. กรงเทพฯ : สวรยาสาสน.

วนย ด าสวรรณ. (2548). การอานคดวเคราะหและเขยน. กรงเทพฯ: แมค

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

297

วโรจน สารรตนะ. (2547). ภาวะผ: จากทฤษฎสขอเสนอตวแบบหลกสตรพฒนาบคลากร.

วารสารศกษาศาสตร มหาวทยาลยขอนแกน, 27(3), 40-52.

. (2554). การวจยทางการบรหารการศกษา : แนวคดและกรณศกษาพมพครงท

2. กรงเทพฯ: อกษราพพฒน.

วลย พรายศร. (2553). พลเมองด.คนเมอ 21 เมษายน 2558, เขาถงไดจาก

http://www.edltv.thai.net/courses/175/51soM1-KOs040101.pdf.

วลาวลย มาคม. (2549). การพฒนาตวบงชการจดการความรของครในสถานศกษา

ขนพนฐาน สงกดกระทรวงศกษาธการ. ปรญญานพนธ กศ.ด. กรงเทพฯ:

มหาวทยาลยศรนครนทรวโรฒ.

วรวธ มาฆะศรานนท และเสาวลกษ อศวเทววช. (2551). จต 5 ปนยอดมนษย. กรงเทพฯ:

บรษท เอกซเปอรเนท

วระ ไชยธรรม. (2553). เอกสารประกอบการบรรยายเรองหลกการบรหารกจการ

บานเมองและสงคมทด (Good Governance). คนเมอ 28 มนาคม 2558, เขาถงได

จาก http://www.moe.go.th/wijai/GG.htm.

เวชพล ออนละมย. (2554). พลเมองดตามประเพณและวฒนธรรมไทย. คนเมอ 21

เมษายน2558, เขาถงไดจาก http://www.kasetyaso.ac.th/

thai%20cultule/08.pdf.

ศกดไทย สรกจบวร. (2549). การแสวงหาและแนวทางการพฒนาภาวะผน าของผบรหาร

มออาชพ: กรณผบรหารการศกษาและผบรหารสถานศกษา. กรงเทพฯ:

สวรยาสาสน.

ศรชย กาญจนวาส. (2550). ทฤษฎการประเมน.กรงเทพฯ: จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

ศนยอาเซยนศกษามหาวทยาลยธรรมศาสตร. (2550). TU-ASEAN Forum 10 “อาเซยน

ไทย และมหาอ านาจในยคแหงการปฏรป”.คนเมอ 21 พฤษภาคม 2558, เขาถง

ไดจาก http://www.castu.org/CAS- TU/index.php/th/think-tank/tu-asean-

forum/245-tu-asean-forum-10.

สถาบนเพมผลผลตแหงชาต. (2553). www2.ftpi.or.th/th/knwinf_pcornerdetailDotnet.

สมชาย เทพแสง. (2552). Professional director. ส านกวทยบรการมหาวทยาลย

มหาสารคาม

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

298

สมพงษ แปนพดเยน. (2555). การพฒนาแผนกลยทธการด าเนนงานกจกรรมสภานกเรยน

ของโรงเรยนวงแขมวทยาคมจงหวดก าแพงเพชร. วทยานพนธ ค.ม. ก าแพงเพชร:

มหาวทยาลยราชภฏก าแพงเพชร.

สมต อาบสวรรณ. (2556). ตวบงชภาวะผน าแบบรวมพลงของผบรหารโรงเรยน

ประถมศกษา. วทยานพนธ ปร.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

สงคมสงเคราะห. (2554). ความรบผดชอบทพรอมใหตรวจสอบ.คนเมอ 28 มนาคม2558,

เขาถงไดจาก http://reportdd.com.

สนต ชยชนะ. (2556). ตวบงชภาวะผน าการปรบเปลยนส าหรบผบรหารสถานศกษา

ขนพนฐาน. วทยานพนธ ปร.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

สมมา รธนธย. (2553). ภาวะผน าของผบรหาร.กรงเทพฯ: แอล. ท. เพรส.

สายฝน วงสระ. (2552). การวจยและพฒนาโปรแกรม 4-เอช เพอพฒนาภาวะผน า

นกเรยนชนมธยมศกษาปท 5.วทยานพนธ ค.ม. กรงเทพฯ: จฬาลงกรณ

มหาวทยาลย

สายสมร ศกดค าดวง. (2551). การพฒนาตวชวดการบรหารจดการทดส าหรบสถานศกษา

ขนพนฐาน. วทยานพนธ ศษ.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

ส านกงานคณะกรรมการการศกษาขนพนฐาน. (2551). สภานกเรยนหลกการและแนว

ทางการด าเนนงาน (ฉบบปรบปรง).(พมพครงท 2).กรงเทพฯ: ชมนมสหกรณ

การเกษตรแหงประเทศไทยจ ากด.

. (2554). การสงเสรมวถประชาธปไตยผานกจกรรมคาย.กรงเทพฯ: โรงพมพ

ชมชนสหกรณการเกษตรแหงประเทศไทย.

ส านกงานปลดกระทรวงวฒนธรรม. (2553). คณธรรมพนฐาน 8 ประการ.คนเมอ 12

กนยายน 2558, จาก ttp://www.tlcthai.com/webboard/view_

topic.php?table_id= 1&cate_id=70&post_id=10085

ส านกงานเลขาธการครสภา. (2549). มาตรฐานวชาชพทางการศกษา. กรงเทพฯ: ส านก

มาตรฐานวชาชพ

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

299

ส านกนายกรฐมนตร. (2546). ระเบยบส านกนายกรฐมนตรวาดวยการสรางระบบบรหาร

กจการบานเมองและสงคมทดพ.ศ. 2542. คนเมอ 28 มนาคม 2558, เขาถงได

จาก http://www.opm.go.th/opminter/contentweb/command

Content.asp?no=6&mode=query&kw=&grp_code=20&sub_ grp_code=

204&topic_code=063&news_year=&order=title&seq=desc&seq2=1

ส านกพฒนากจกรรมนกเรยน. (2551).สภานกเรยน หลกการและแนวทางในการ

ด าเนนงาน. พมพครงท 2. กรงเทพฯ: ชมนมสหกรณการเกษตรแหงประเทศไทย

จ ากด.

สดสวาสด ประไพเพชร. (2551). การพฒนาตวบงชการบรหารเชงบรณาการของผบรหาร

สถานศกษาขนพนฐาน สงกดกระทรวงศกษาธการ. วทยานพนธ ศษ.ด.

ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

สดารตน พมพบตร. (2555). การวจยเชงปฏบตการแบบมสวนรวมเพอเสรมสรางภาวะ

ผน าของสภานกเรยน โรงเรยนบานนาอวนนอย สงกดส านกงานเขตพนท

การศกษาประถมศกษาสกลนคร เขต 3. วทยานพนธ ค.ม. สกลนคร:

มหาวทยาลยราชภฏสกลนคร.

สทธธช คนกาญจน. (2547). การพฒนาตวบงชของสถาบนอดมศกษาของรฐ. ปรญญา

นพนธ กศ.ด. กรงเทพฯ: มหาวทยาลยศรนครนทรวโรฒ.

สเทพ ปาลสาร. (2555). การพฒนาตวบงชภาวะผน าเชงจรยธรรมของผบรหาร

สถานศกษาสงกดสานกงานคณะกรรมการการศกษาขนพนฐาน. วทยานพนธ

ปร.ด. ขอนแกน : มหาวทยาลยขอนแกน.

สเทพ พงศศรวฒน. (2544). พฤตกรรมองคการ. คณะครศาสตร สถาบนราชภฏเชยงราย.

สภมาส องศโชต, สมถวล วจตรวรรณา และรชนกล ภญโญภานวฒน. (2554).

สถตวเคราะหส าหรบการวจยทางสงคมศาสตรและพฤตกรรมศาสตร : เทคนค

การใชโปรแกรม LISREL. กรงเทพฯ: เจรญดมนคงการพมพ.

สภาพร โกเฮงกล. (2550). อทธพลกลยทธการแลกเปลยนและการถายโอนความรทมตอ

ความส าเรจของการรวมมอรวมพลงระหวางมหาวทยาลยและโรงเรยนดานการ

วจยและพฒนา.วทยานพนธด.ด. กรงเทพฯ :จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

300

สวรรณา วงศเมองแกน. (2548). การวเคราะหตวประกอบภาวะผน าการปรบเปลยนของ

ผบรหารการพยาบาลโรงพยาบาลมหาวทยาลย. วทยานพนธ พย.ม. กรงเทพฯ:

จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

สวมล วองวาณช. (2548). การวจยปฏบตการในชนเรยน. กรงเทพฯ: จฬาลงกรณ

มหาวทยาลย.

สเวศ กลบศร. (2556).การพฒนากจกรรมลกเสอเพอสรางภาวะผน าของเยาวชนไทย.

วทยานพนธกศ.ด. พษณโลก : มหาวทยาลยนเรศวร.

เสถยร แปนเหลอ. (2550).การพฒนาหลกสตรฝกอบรมเพอเสรมสรางภาวะผน าส าหรบ

ผน าองคกรกจกรรมนกศกษามหาวทยาลยสงขลานครนทร. ปรญญานพนธ

กศ.ด. กรงเทพ : มหาวทยาลยศรนครนทรวโรฒ.

เสรมศกด วศาลาภรณ. (2536). ผน าแบบแลกเปลยนและผน าแบบเปลยนสภาพ.

กรงเทพฯ: มหาวทยาลยสโขทยธรรมาธราช.

. (2538). วสยทศนของผบรหารการศกษา.ในประมวลสาระชดวชาประสบการณ

วชาชพบณฑตบรหารการศกษาเลมท 1 หนวยท 1. นนทบร :

มหาวทยาลยสโขทยธรรมาธราช.

หฤทย อาจประ. (2544). ความสมพนธระหวางปจจยสวนบคคล ภาวะผน า รปแบบการ

ด าเนนชวตและความสามารถในการเรยนรดวยตนเองกบการมจตส านก

สาธารณะของนกศกษาพยาบาล. วทยานพนธพย.ม. (โสตทศนศกษา). กรงเทพฯ

: จฬาลงกรณมหาวทยาลย.

อนนตชย พงศสวรรณ. (2547).การบรหารการศกษาในคลนความเปลยนแปลง. บรรมย

: โรงพมพวนย.

อมรรตน ภญโญอนนพงษ. (2546). การพฒนารปแบบความรวมมอทางวชาการ

ดานการเรยนการสอนระหวางสถาบนอดมศกษาของรฐ. ปรญญานพนธ กศ.ด.

กรงเทพฯ: มหาวทยาลยศรนครนทรวโรฒ.

อรวรรน ไชยปญหา. (2556). รปแบบการพฒนาภาวะผน าทมของผบรหารโรงเรยน

ขนาดเลก. วทยานพนธ ปร.ด. สกลนคร: มหาวทยาลยราชภฏสกลนคร.

ออนศร นวนเกต. (2551). ผลของโปรแกรมการควบคมตนเองตอพฤตกรรมการดมของผท

ดมแบบเสยงโรงพยาบาลเสรมงามจงหวดล าปาง.วทยานพนธ พย.ม. เชยงใหม :

มหาวทยาลยเชยงใหม.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

301

อาภารตน ราชพฒน. (2554). การพฒนาตวบงชภาวะผน าของครในสถานศกษา

ขนพนฐาน. วทยานพนธ ปร.ด. ขอนแกน: มหาวทยาลยขอนแกน.

อาภาศร ปยพนธ. (2553).การพฒนาภาวะผน าเดกอจฉรยะดวยยทธศาสตรสายใยรก

ครอบครวเพอสรางเสรมความเขมแขงของสงคมอดมปญญาใหม : ศกษากรณ

ศนยการเรยนรระดบอนบาลดเลศ. วทยานพนธ ปร.ด. กรงเทพฯ:

มหาวทยาลยราชภฏสวนดสต.

อาฬสา หตะเจรญ. (2549). การศกษาการควบคมตนเองของวยผใหญในสถานพยาบาล

เอกชน.วทยานพนธวท.ม. กรงเทพฯ : มหาวทยาลยรามค าแหง.

อ ารง จนทวานช. (2543). องคประกอบบางประการทมอทธพลตอผลสมฤทธทางการเรยน

ของนกเรยนชนมธยมศกษา. กรงเทพฯ : ส านกงานคณะกรรมการการศกษา

แหงชาต.

อทยบญ ประเสรฐ. (2539). การวางแผนและการจดระบบแผนงานในโรงเรยน. กรงเทพฯ:

เอสดเพรส.

อทมพร ทองไทย จามรมาน. (2531). การวเคราะหขอมลเชงคณลกษณ. กรงเทพฯ: ฟนน

พบบลชชง.

เอกรนทร สมหาศาล และคณะ. (2553). สงคมศกษาศาสนาและวฒนธรรมป.6. คนเมอ10

เมษายน 2558, เขาถงไดจาก http://www.trueplookpanya.com/true/knowledge

_detail.php?mul_content_id=1838.

Alkin, C.M. (1992). Encyclopedia of Educational Research. New York : Macmillan.

Amsteus, M. (2008).Managerial Foresight: Concept and Measurement. Foresight, 10

(1), 53-66.

Anderson, R.S. (2008). Counselor Gender Self-Confidence and Social Influence In

Counseling: Counselor Perceptions of the Therapeutic Alliance. Ohio: Faculty

of the College of Education of Ohio University.

Atwill, N. (2011). Charter Listing the Rights and Duties of the Citizen.Retrieved March

13, 2015, from http://www.loc.gov/lawweb/servlet/lloc_news?

browse_topic_Nationality%20and%20citizenship

Baack, E. (2005). How to Be a Good Citizen. Retrieved March 13, 2015, from

http://eslbee.com/how_to_be_a_good_citizen.htm.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

302

Bass, B.M. (1985). Leadership and performance beyond expectations. New York: The

Free Press.

Bass and Avolio. (1990). handbook of leadership theory, research, and

managerialapplications (3 rd ed.). New York: The Free Press.

Bennis, W. (2003).On Becoming a Leader. Cambridge, MA: Peruses Publishing.

Berghofer, D. &Schwartz , G. (2008). New Paradigm: Ethical Leadership: Right

Relationships and the Emotional Bottom Line The Gold Standard for Success.

International Journal of Economic Humanism Medicine and conscious

Evolution, 3(1), Retrieved March 13, 2015, from

http://www.newparadigmjournal. com/Oct2008/ethicalleadership.htm.

_________.(2008). Ethical Leadership. Retrieved April 10, 2015, from

http://www.newparadigmjournal.com/Oct2008/ethicalleadership.htm.

_________.(2009). Ethical Leadership. Institute for Ethical Leadership. Retrieved April

10, 2015, from www.ethicalleadership.com/ethicalleadership.htm.

Bernard, T.L. (2011). An Empirical Investigation of the Effect of Knowledge Sharing and

Encouragement by Others in Predicting Computer Self-Efficacy and Use of

Information Systems in the Workplace. U.S.A.: Southeastern University.

Better-Fitzhugh, N. (2009).Supervision Strategies that Build Self- Confident Among

Counselors in Training (CITS). U.S.A.: George Mason University.

Blank, R.K. (1993). “Development a system of Education Indicators : Selecting,

Implementing, and Reporting Indicatiors”. Educational Evaluation and Policy

Analysis. 15 (Sping 1993) : 65-80.

Bollen, K.A. (1989). Structural equations with latent variables. New York: John Wiley &

Sons, Inc.

Brown, M. E. (2007). Misconceptions of Ethical Leadership : How to Avoid Potential

Pitfalls.Organizational Dynamics.[n.p.].

Burns, J. M. (1978). Leadership: Theoryof leadership. New York: Harper and Row.

Burstein, L., Oakes, J. &Guiton, G. (1992). Education indicators Encyclopedia

ofEducational Research. New York: MacMillan.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

303

Catian, M. (2008).The Living Code Embedding Ethic in to the Corporate DNA.The

Diamond of Ethical Leadership.Retrieved March 13, 2015, form

http://www.ethicsmanagement.info/content.php?pagina=4&type=0

Clark, D.D., Lucy, A. &Pingree, S.B. (2010).Cost Cutting in Health Systems Without

Compromising Quality Care. Frontiers of Health Services Management,

27(winter), 2, 19.

Cliffs, N. (2009). The decision-making process. Retrieved April, 27, 2011, from

http://www.cliffsnotes.com/study_guide/The-DecisionMaking-Process.

topicArticleId-8944,articleId-8863.html

Conrath, J.A. (2008). Compromising Effects of Intimate Partner Violence on College

Woman’s Health Promoting Behavior. [n.p.]: Southern Illinois University

Carbondale.

Comrey, A.L., & Lee, H.B. (1992). A first course in factor analysis. 2nd ed. Hillsdale:

Lawrence Erlbaum Associates.

Croft, A.C., Harrison, M.C. & Robinson, R.L. (2009).Recruitment and Retention of

tudents – an Integrated and Holistic Vision of Mathematics Support.

nternational Journal of Mathematical Education in Science and Technology,

40(1), 109-125.

Cheng, Y., Alberto, L.G. and Ian, F. (2008).Toward an Autonomic Service

Management Framework: A Holistic Vision of SOA, AON, and Autonomic

Computing.IEEE Communications Magazine.46 (5), 138-146.

Davis, R. (2009). Compromising Situations: Participation and Politics in the Sustainable

Development of Canada's Oceans. [n.p.]: Memorial University of

Newfoundland.

Dawn, H. (2007). 10 Commandment of Ethical Leadership :The Secret to Becoming a

Trusted and Respected Leader. Retrieved March 13, 2015, from

http://www.dawnfrail.com/index.html

DeRoux, M. (2011). Beyond ‘Further’: Collaboration, Community and Compassion in

theDigital Age. [n.p.]: University of Kansas.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

304

Drucker, P.F. (2008). Leadership. Retrieved April 10, 2015, from

http://www.teal.org.uk/leadership/definition.htm

Elizondo, F.E. & Walsh. (2008). Coaching Educational Leadership: Building

leadershipcapacity through partnership. Chennai : SAGE Publication.

Farrell, A.M., & Rudd, J.M. (2001). Factor analysis and discriminant validity: A brief

review of some practical issues. Retrieved January 4, 2011, form

http://www.duplication.net.au/ANZMAC09/papers/ANZMAC2009-389.pdf

Ferguson, S.D. (1985). Research the public opinion environment: Theories and

methods. London: Sage.

Ferrell , O.C., Fraedrich, J. &Lida. (2008). Business Ethical: Ethical Decision Making

and Case. Seven Edition: South Western

Frey, C. and Meier, J. (2001).Be a Good Citizen with Miss Rumphius. Retrieved may

12,2015, from http://www.yorkville.k12.il.us/webquests/

webqfreymeier/webqsfreymeier.html.

Furlow, T. (2011) A question of Authority: Adventure in Collaborative Inquiry.

[n.p.]:New York University.

Glanz, J. (2006). What Every Principal Should Know About Cultural Leadership.

Thousand Oaks: Corwin Press: California.

Glover, J., Jone, G. & Friedman, H. (2002).Adaptive Leadership Theory, Adaptive

Leadership: When change is not enough. Organization Development Journal,

20(2).

Glueck, William F. (1980). Management .Illinois : The dryden Press.

Gnechten, M.P. (2011). Collaborative Practitioner Inquiry: Providing Leadership and

Action Research for Teacher Professional Development. [n.p.]: Arizona State

University.

Hall, P. & Norris, P. (1993). “Learning for leadership”. Leadership & Organization

Journal. 14 (7) : 35-40.

Hawthrone, D.L. &Yurkovich, N.J. (2003). Human relationship: The forgotten dynamicin

palliative care. [n.p.] : Cambridge University.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

305

Hedlund, Conley, K. A. S. (2002).Good citizen counts. Retrieved mayr 19, 2015, from

http://books.google.co.th/books?id=b2qqLJUrLQEC&pg=PA17&lpg=PA17&dq=

a+good+citizenship+in+school&source=bl&ots=9Jr6JHlJvq&sig=

Henry, K. (2009). Leading With Your Soul : The Comprehensive Ethical Leadership

Model™ Shows You How to Create an Ethical Workplace that Will Lead to

Sustainability for Your Company.Retrieved March 13, 2015, from

http://findarticles.com/p/articles/mi_hb6421/is_8_90/ai_n31636815/?tag=cont

ent;col1

Hereford, Z. (2009). Keys to Making A Good Decision.Retrieved August 10, 2011,

From http://www.essentiallifeskills.net/gooddecision.html

Hersey, Paul and Branchard, Kenneth H. (1998). Management of Organizational

Behavior :Utlizing Human Resorces. 5 th ed. London : Prentice Hall.

Hickman & Silva (1984, online)Vision and leadership: Paying attention to intention

Retrieved September 10, 2010, fromhttp://www.ombudsman.qld.gov.au

Hogan, T.J. (2008). The Adaptive Leadership Maturity Model.Organization evelopment

Journal, 26(1), 55.

Ian, M. (2012).Dynamic foresight evaluation.Foresight. The Journal of Futures Studies,

Strategic Thinking and Policy, 14(1), 69-8.

Jemala, M. (2011).Evolution of Foresight in the Global Historical Context. Foresight,

12(4), 65-81.

Jensen, L.A. (2010). The Role Of Narratives in The Human Relationships to The Natural

World. U.S.A.: The University of Utah.

Jobs DB. (2010). 8 เคลดลบบรหารองคกรเพอความเปนหนง.Retrieved March 13,

2015,from http://th.jobsdb.com/TH/EN/Resources/JobSeekerArticle/

general52.htm?ID=694

Johnson, P.L. (1993). ISO 900 meeting the new international standard. Singapore

Mcgraw - Hill.

Johnston, J.N. (1981). Indicators of Education Systems. London: Unesco.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

306

Josephson, M. (2009).Ethical Leadership Outcomes Student Leader Learning

Outcomes (SLLO) Project. Retrieved April 10, 2015, form http:

//josephsoninstitute.org/MED/MED-2sixpillars.html.

Karaköse T. (2007). High School Teachers’ Perceptions Towards Principals’ Ethical

Leadership in Turkey, Asia Pac. [n.p.].

Khan, O. (2009).The Challenge of Adaptive Leadership.Leader to Leader, 25(38), 52.

Klann, G. (2007). Building character: Strengthening the heart of good leadership.

San Francisco :Jossey-Bass.

Kuchapski, R. (2001). Conceptualizing Accountability for Education.Retrieved March

13, 2015, from http://www.saskschoolboards.ca/research/evaluation

_and_reporting/02-08.htm

Kusari, F. (2010).Predicting American Presidential Elections Outcome Base on

candidates’power, affiliation, and achievement motive. U.S.A.: The State

University of New Jersey.

Lasker, R. &Wess, E.S. (2003).Creating Partnership Synergy: The Critical Role of

Community Stakeholders.JHHSA., 5, 6-10.

Listphile, T. (2007) .A good citizen is. Retrieved March 13, 2015, from

http://www.listphile.com/A_good_citizen_is

Lunenburg, F.C. and Ornstein, A.C. (2000).Handbook ofleadership. New York: The Free

Press.

Macmillan, T.T. (1991). The delphi technique. In Paper presented at annual meeting at

the California Junior College associations committee on research and

development. CA: Monterrey.

Maokler, M.W. (2010). The Influence of the Self-Confidence on College Freshman

science, Technology, Engineering and Mathematic Major Choice. U.S.A.: The

George Washington University.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

307

Mayer, D. M., Kuenzi, M., Greenbaum, R., Bardes M., & Salvador, R. (Bombie).

(2008).How low does ethical leadership flow? Test of a trickle-down model.

Retrieved April 27, 2010, from ttp://www.bus.ucf.edu/dmayer/SJO/Research/

Articles/Mayer,%20Kuenzi,%20Greenbaum,%20Bardes,%20&%20Salvador_

OBHDP_In%20Press.pdf

Mendonca, M. (2001).Preparing for Ethical Leadership in Organizations. Retrieved

October 10, 2009. from http://findarticles.com/p/articles/mi _qa3981/is_

200112/ai_n9017443/

Merriam and Webster (2000).Dictionary of law. UK : The Book Service.

Mosiah.(2009). Good Citizenship. Retrieved March 13, 2015, form

http://mormon.org/citizenship/.

Mosley, D. C. (1996).Management concept and practices. New York: Harper-Collins.

Mowbray, D. (2009). Code of Conduct for Ethical Leadership A discussion document.

Retrieved April 10, 2015, from www.derekmowbray.co.uk.

Naegeli, P. (2006). Being a Good Citizen.Retrieved March 13, 2015, from

http://www.ohiolibertycouncil.org/media/pdf/BeingAGoodCitizen_fullversion.pdf

National Centre for Ethics in Health Care. (2005). Ethical Leadership Toolkit A manual

for the Ethical Leadership Coordinator. Retrieved April 10, 2015, from

http://www.ethics.va.gov/integratedethics/ELC.asp

Nanus, B. (1992). Visionary leadership: Creating a compelling sense of direction for

your organization. San Francisco, CA: Jossey-Bass.

Office of the Auditor General of Canada and Treasury Board Secretariat (1998).

Modernizing Accountability in the Public Sector.Retrieved March 13, 2015,

fromhttp://www.oag-bvg.gc.ca/internet/English/parl_oag_200212_

09_e_12403.html

Ombudsman, Q. (2007) .Good decisions make good sense. Retrieved September 10,

2010, from http://www.ombudsman.qld.gov.au/Portals/0/docs/Publications

/Agency_Resources/Good%20Decision-Making%20Guide.pdf

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

308

Pickett, M.C. (2001). An Exploratory Analysis of the Relationships Between

EthicalBeliefs and Behaviors in Organizations.Malibu: CA. Unpublished

DoctoralDissertation.Pepperdine University.

Popper, R. (2008). How are foresight methods selected? Foresight, 10(6), 62-89.

Robert N. Lussier and Christopher F. Achua(2001).Management concept and practices.

New York: Harper-Collins.

Ryan, V. (2006).What is a good citizen ?. Retrieved March 13, 2015, from

http://www. technologystudent.com/pse1/citiz1.htm

Sashkin, M., &Sashkin, M. G. (2003).Leadership that matters.San Francisco, CA:

Berrett-Koehler Publishers, Inc.

Sills, D.L. (1972). Leadership International Encyclopedia of the Social Sciences. New

York. The Macmillan &The Free Press.

Suzette, L. (2005). Administration of Schools/Theories and Principles; Intergenerational

Relations.School Administrator, 62 (8), 30-4.

Tamanaha, B.Z. (2008). A Holistic Vision of the Socio-Legal Terrain. Law and

Contemporary Problems, 71(89).

The Australian Government Department of Education (2005).National Framework

forValues Education in Australian Schools. Retrieved March 13, 2015, from

http://www.curriculum.edu.au/cce/livingin_a_democratic_society,22586.html.

Walker, J. (2010). Good Citizenship. Retrieved March 13, 2015,

fromhttp://www.responsiblecitizen.co. uk/good-citizenship.html

Watson, S. (2011). Collaborative Evolution: Finding my Role in the Production Process.

U.S.A.: University of California, Sandiego.

Williams, S. E. (2009). Developing Effective Leader Participant’s Packet:

EthicalLeadership.[n.p.].

Wilmore, E.L. (2002). Principal leadership: Applying the new educational leadership

constituent council (ELCC) standards. California: Corwin Press.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร

309

Zankoski, K.D. (2010). The Impact of Debriefing Sessions Following Viewing of

Recorded High Fidelity Simulation Scenarios on Knowledge Acquisition, Self-

Confidence, and Satisfaction: a Quasi-xperimental Study. U.S.A.: College of

Natural and Health Sciences School of Nursing, University of Northern

Colorado.

Zinsmeister, D. ( 2009). Leadership, Ethics and Character: Foundations for

Transformation. Retrieved March 13, 2015, from

http://www.kennesaw.edu/siegelinstitute/.

มหาวท

ยาลยราชภฏสกลนคร