7. bab ii

7 JURUSAN TEKNIK ELEKTRO PROGRAM STUDI TEKNIK LISTRIK

POLITEKNIK NEGERI MALANG

Laporan Praktek Kerja Lapangan

PT PLN (Persero) Distribusi Jawa Timur

Area Malang

Rayon Kepanjen

BAB II

PROFIL PT PLN (Persero) AREA MALANG RAYON KEPANJEN

2.1 SEJARAH SINGKAT PT PLN (Persero) AREA MALANG

Sejarah ketenagalistrikan di Indonesia dimulai pada akhir abad ke-19

ketika beberapa perusahaan Belanda mendirikan pembangkit tenaga listrik

untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik tersebut berkembang

menjadi untuk kepentingan umum, diawali dengan perusahaan swasta

Belanda yaitu NV. NIGN yang semula bergerak di bidang gas memperluas

usahanya di bidang listrik untuk kepentingan umum. Dengan menyerahnya

pemerintah Belanda kepada Jepang maka perusahaan listrik dan gas beserta

personilnya diambil alih oleh Jepang.

Setelah proklamasi kemerdekaan RI, dilakukan penyerahan

perusahaan-perusahaan listrik dan gas kepada Pemerintah Republik

Indonesia. kemudian dengan Penetapan Pemerintah Nomor 1 Tahun 1945

tertanggal 27 Oktober 1945 dibentuk Jawatan Listrik dan Gas Sumatera,

Jawa, dan Madura di bawah Departemen Pekerjaan Umum dan Tenaga

(kemudian tanggal 27 Oktober ditetapkan sebagai hari Listrik Nasional

dengan Keputusan Menteri Pertambangan dan Energi RI Nomor

1134/43/MPE/1992).

Peraturan Pemerintah Nomor 18 tahun 1959 tentang Penentuan

Perusahaan Listrik dan/atau Gas milik Belanda yang dikenakan

Nasionalisasi, dimana semua Perusahaan yang ada di wilayah Indonesia

dinyatakan dengan perusahaan-perusahaan dari Perusahaan Listrik Negara

8

JURUSAN TEKNIK ELEKTRO PROGRAM STUDI TEKNIK LISTRIK




Area Malang

Rayon Kepanjen

(PLN), antara lain Perusahaan Listrik, ANIEM, N.V.C.A Kantor Pusat di

Surabaya.

Berdasarkan Keputusan Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga

Nomor: Ment.16/I/20 tanggal 20 Mei 1961 diantaranya disebutkan di

daerah-daerah, dibentuk daerah eksploitasi yang terdiri dari 10 Daerah

Eksploitasi Listrik Umum (Pembangkit dan Distribusi) dimana untuk

wilayah Jawa Timur adalah Eksploitasi IX yang melaksanakan fungsi

pembangkitan dan pendistribusian tenaga listrik.

Sesuai Keputusan Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga nomor:

Ment. 16/I/20 tanggal 20 Mei 1961, salah satunya disebutkan bahwa

dibentuk daerah eksploitasi yang terdiri dari 10 daerah eksploitasi listrik

umum (Pembangkit dan Distribusi) dimana salah satunya adalah wilayah

Jawa Timur cabang Malang yang termasuk daerah eksploitasi IX, yang

melaksanakan fungsi pembangkitan dan pendistribusian tenaga listrik.

Namun dalam perkembangannya pada tanggal 23 Oktober 1973,

berdasarkan Keputusan Direksi PLN Nomor : 054/DIR/73 nama PLN

Eksploitasi IX mengalami perubahan nama menjadi PLN Distribusi I /

Pembangkitan I. Penyempurnaan berikutnya pada tanggal 25 Februari 1976

diubah menjadi PLN Wilayah XII berdasarkan Keputusan Direksi PLN

Nomor : 042/DIR/1976.

Selanjutnya sejak tanggal 3 Juli 1982 dengan Keputusan Direksi

Nomor 042/DIR/1982 nama PLN Wilayah XII diubah lagi menjadi PLN

Distribusi Jawa Timur Cabang Malang, dengan tugas dan tanggung jawab

mengelola pendistribusian tenaga listrik di Malang dan sekitarnya. Bahwa

9





Area Malang

Rayon Kepanjen

sejalan dengan kebijakan restrukturisasi sektor ketenagalistrikan

sebagaimana tertuang dalam Keputusan Menteri Koordinator Bidang

Pengawasan Pembangunan dan Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor

39/KEP/MK.WASPAN/9/1998 serta kebijakan PT PLN (Persero) Kantor

Pusat tentang PT PLN (Persero) Distribusi Jawa Timur diarahkan kepada

STRATEGIC BUSINESS UNIT/ INVESTMENT CENTRE.

Seiring dengan itu dan dalam rangka Optimasi Corporate Gain dan

penyusunan organisasinya berdasarkan Value Chain, sehingga tugas pokok

dan susunan seperti yang telah ditetapkan dengan Keputusan Direksi

Perusahaan Umum Listrik Negara Nomor 154.K/023/DIR/1993 perlu

disempurnakan lagi disertai perubahan status dan nama menjadi PT PLN

(Persero) Unit Bisnis Distribusi Jawa Timur yang tertuang pada Keputusan

Direksi PT PLN (Persero) Nomor 26.K/010/DIR/2001 tanggal 20 Februari

2001.

Keputusan Direksi PT PLN (Persero) Nomor 120.K/010/2002

tanggal 27 Agustus 2002 tentang Nama Unit Bisnis di lingkungan PT PLN

(Persero) yang intinya organisasi dengan status Unit Bisnis hanya untuk

anak Perusahaan PT PLN (Persero) sedangkan PLN Jawa Timur menjadi PT

PLN (Persero) Distribusi Jawa Timur.

Pada tahun 2001, karena mengikuti fenomena perubahan yang

sekarang timbul serta dengan berbagai pertimbangan internal maupun

eksternal, maka harus menyesuaikan diri baik institusional maupun

mekanisme kerja dengan customer service oriented. Maka dengan

Keputusan General Manager tanggal 30 April 2001 nama PT PLN (Persero)

10





Area Malang

Rayon Kepanjen

Cabang Malang diubah menjadi PT PLN (Persero) Area Pelayanan dan

Jaringan Malang. Dan berdasarkan Surat Keputusan Direksi No.

308.K/D!R/2011 tanggal 26 Mei 2011, PT PLN (Persero) Area Pelayanan

dan Jaringan Malang diubah menjadi PT PLN (Persero) Area Malang.

Gambar 1. PT PLN (Persero) Area Malang

PT PLN (Persero) Distribusi Jawa Timur Area Malang terletak di

jantung kota Malang yakni di Jalan Jendral Basuki Rahmat Nomor 100 telp.

(0341) 326034. Dalam perjalanan perkembangannya PT PLN (Persero)

Distribusi Jawa Timur Area Malang kemudian membagi wilayah kerjanya

menjadi unit-unit terkecil berikutnya yang saat ini dikenal sebagai rayon.

Untuk wilayah kerja tiap-tiap rayon yang berada di Area Malang tersebut,

pihak management Area membaginya menjadi 14 wilayah kerja yang berada

di seluruh Malang Raya. Adapun ke-14 rayon yang ada di wilayah Area

Malang adalah sebagai berikut :

1. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Lawang

11





Area Malang

Rayon Kepanjen

2. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Bululawang

3. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Batu

4. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Singosari

5. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Kepanjen

6. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Tumpang

7. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Gondanglegi

8. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Dampit

9. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Ngantang

10. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Sumberpucung

11. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Dinoyo

12. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Blimbing

13. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Malang Kota

14. PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Kebonagung

Dengan pembagian wilayah kerja dari PT PLN Area Malang

tersebut, diharapkan memudahkan dalam pengaturan serta pengoptimalan

pelayanan kepada pelanggan dapat tercipta karena setiap rayon memiliki

jangkauan wilayah tersendiri sehingga program pemeliharaan, pelayanan

dan pendistribusian tenaga listrik dapat diatur dengan baik oleh tiap-tiap

rayonnya.

Alhasil, dengan sistem di atas maka keoptimalan kerja dalam

melayani dan meningkatkan keandalan sistem kelistrikan dapat diwujudkan

dan tidak mustahil visi PT PLN (Persero) sebagai BUMN terbesar di

Indonesia dapat tercapai yakni Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia

12





Area Malang

Rayon Kepanjen

(World Class Service) yang bertumbuh kembang, unggul dan terpercaya

dengan bertumpu pada potensi insani".

2.2 GAMBARAN SINGKAT PT PLN (Persero) AREA MALANG RAYON

KEPANJEN

2.2.1 VISI

Menuju Pelayanan Berkualitas Untuk Kepuasan Pelanggan.

2.2.2 MISI

1. Kepuasan pelanggan tujuan kami.

2. Efisien, efektif dan ramah lingkungan.

3. Pelayanan pelanggan diutamakan.

4. Aktif dalam setiap perubahan.

5. Niat tulus dalam melayani setiap pelanggan.

6. Jaringan listrik handal dan aman.

7. Etos kerja selalu ditingkatkan.

8. Nilai membanggakan dalam setiap kinerja.

2.2.3 MOTTO

Kepuasan dan Senyum Pelanggan Adalah Tujuan Kami.

13





Area Malang

Rayon Kepanjen

2.2.4 PETA WILAYAH KERJA RAYON KEPANJEN

No. Gambar :

2

Skala = 1 : 300

DENAH WILAYAH KERJA RAYON KEPANJEN

U

KEC.

WONOSARI KEC. NGAJUM

KEC. PAKISAJI

KEC.

KEPANJEN

KEC.

PAGAK

KEC.

DONOMULYO

Gambar 2. Peta Wilayah Kerja PT PLN (Persero) Rayon

Kepanjen

Sumber : PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Kepanjen

Terdiri dari :

1. Kecamatan Pakisaji = 11 desa

14





Area Malang

Rayon Kepanjen

2. Kecamatan Ngajum = 9 desa

3. Kecamatan Wonosari = 3 desa

4. Kecamatan Kepanjen = 18 desa

5. Kecamatan Pagak = 8 desa

6. Kecamatan Donomulyo = 5 desa

Total desa yang teraliri listrik = 54 desa

2.2.5 ASET JARINGAN PT PLN (Persero) AREA MALANG RAYON

KEPANJEN

Tabel 1.

Aset Jaringan PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Kepanjen

NO. GARDU INDUK TRAFO PENYULANG

PANJANG

SUTM

20 kV (ms)

JUMLAH

GTT

PANJANG

JTR (ms)

1. Kebonagung

150 kV/20 kV

Trafo IV

(60 MVA)

Pakisaji 20.610 44 39.245

Wagir 2.938 7 3.754

2. Kebonagung

150 kV/20 kV

Trafo V

(30 MVA) Karang Duren 56.378 60 87.810

3. Sengguruh

70 kV/20 kV

Trafo I

(30 MVA)

Gunung Kawi 57.691 61 106.367

Kepanjen 43.070 78 83.935

Proyek 371 1 424

Pagak 118.477 84 303.437

TOTAL 299.535 335 624.972

15





Area Malang

Rayon Kepanjen

2.2.6 JUMLAH PELANGGAN PER PENYULANG

Tabel 2.

Jumlah Pelanggan Tiap Penyulang

NO. PENYULANG JUMLAH PELANGGAN

1. Pakisaji 9538

2. Wagir 1087

3. Karang Duren 12924

4. Gunung Kawi 15766

5. Kepanjen 17089

6. Proyek 16

7. Pagak 16162

Total 72582

2.3 STRUKTUR ORGANISASI PT PLN (Persero) AREA MALANG

RAYON KEPANJEN

STRUKTUR ORGANISASI

RAYON KEPAJEN

2014

MANAJER RAYON

Drs. Muh. Kodri, MM

SUPERVISOR TEKNIK

Hari Purnomo

SUPERVISOR ADMINISTRASI

Rosy Indriati

STAF TEKNIK

1. Sugiono

2. Agus Santoso

3. Achmad Wahyudi

STAF ADMIN

1. Suparto

2. Sri Kaesti

16





Area Malang

Rayon Kepanjen

Gambar 3. Pegawai PT PLN (Persero) Area Malang Rayon

Kepanjen

Sumber : PT PLN (Persero) Area Malang Rayon Kepanjen

2.3.1 DETAIL JABATAN PEGAWAI TETAP RAYON KEPANJEN

Tabel 3.

Detail Jabatan Pegawai Tetap Rayon Kepanjen

No. Nama Jabatan Keterangan

1. Drs. Muh. Kodri Manajer Rayon Kepanjen Manajer

2. Hari Purnomo Supervisor

Teknik 3. Sugiono AE Perencanaan Distribusi

4. Agus Santoso JE Konstruksi Jaringan

5. Achmad Wahyudi AT Penyambungan dan Pemutusan

6. Rosy Indriati Supervisor Administrasi

dan Keuangan 7. Suparto AO Pelayanan Pelanggan

8. Sri Kaesti AA Akuntansi dan Keuangan

17





Area Malang

Rayon Kepanjen

2.3.2 DATA JUMLAH PEGAWAI DAN OUTSOURCHING

Tabel 4.

Data Jumlah Pegawai dan Outsourching

No. Nama Pria Wanita Jumlah

1. Pegawai Tetap 6 2 8

2. Yantek (Pelayanan Teknik) 48 - 48

3. PDPJ (Penataan Data Pelanggan dan Jaringan) 2 - 2

4. Cleaning Service 3 - 3

5. Security 4 - 4

Total 63 2 65

2.4 URAIAN JABATAN PADA PT PLN (Persero) RAYON KEPANJEN

2.4.1 MANAJER RAYON

2.4.1.1 TUJUAN UTAMA JABATAN

Mengkoordinasikan pengelolaan pendistribusian dan

keandalan tenaga listrik, pelayanan penjualan tenaga listrik

dengan menjalankan secara tertib Administrasi Umum dan

Administrasi Teknik untuk mencapai target kinerja.

2.4.1.2 TANGGUNG JAWAB UTAMA

1. Mengkoordinasikan tugas untuk mencapai target kinerja

perusahaan.

2. Mengkoordinasikan pengelolaan pelayanan pelanggan,

pengelolaan rekening, operasi dan pemeliharaan tenaga

listrik, pengendalian losses, pembangkit serta keuangan

dan administrasi.

18





Area Malang

Rayon Kepanjen

3. Mengkoordinasikan pengelolaan sumber daya manusia

sesuai kewenangannya untuk memenuhi target dan citra

perusahaan.

4. Memonitoring pelaksanaan sosialisasi K3 untuk

keselamatan dan keamanan dalam bekerja.

5. Memonitoring pelaksanaan action plan strategi pencapaian

target kinerja perusahaan.

6. Memonitoring dan mengendalikan operasi dan

pemeliharaan jaringan distribusi untuk mempertahankan

keandalan pasokan energy tenaga listrik.

7. Mengevaluasi dan bertanggung jawab atas updating data

pelanggan untuk ketertiban administrasi pelanggan.

8. Memonitoring dan mengevaluasi penerimaan dan

pengeluaran dana imprest untuk kelancaraan operasional

perusahaan.

9. Memonitoring dan mengevaluasi atas piutang lancar

menjadi piutang ragu-ragu dan pengusulan

penghapusannya ke Area untuk pengendalian manajemen

dalam pengambilan keputusan.

10. Mengevaluasi penagihan kembali piutang ragu-ragu

maupun piutang yang telah dihapuskan untuk

meningkatkan pendapatan.

11. Mengkoordinasikan penandatanganan produk hukum

sesuai dengan kewenangannya.

19





Area Malang

Rayon Kepanjen

12. Mengkoordinasikan dan mempertanggungjawabkan

permasalahan hukum yang terjadi di wilayah kerjanya.

13. Mengkoordinasikan kegiatan perusahaan baik di dalam

maupun di luar pengadilan.

14. Mengkoordinasikan kewenangan lain sesuai dengan Surat

Kuasa dari Manajer Area.

15. Mengevaluasi pelaksanaan kontrak kerja sama dengan

pihak ketiga untuk menjaga agar pekerjaan dilaksanakan

sesuai kontrak.

16. Memonitoring dan mengevaluasi listrik pra bayar.

17. Memonitoring dan mengevaluasi penyelesaian klaim,

tuntutan ganti rugi/santunan atas terjadinya kecelakaan

ketenagalistrikan yang dialami masyarakat untuk citra

perusahaan yang baik di masyarakat.

18. Memonitoring dan mengevaluasi pelaksanaan dan hasil

penertiban pemakaian tenaga listrik untuk menekan losses.

19. Memonitoring dan mengevaluasi atas penyusunan dan

pencapaian tingkat mutu pelayanan untuk menentukan

target tingkat pelayanan kepada pelanggan.

20. Melaksanakan tugas/kegiatan yang ditetapkan pada

cascading KPI atasannya.

21. Menyusun sistem manajemen unjuk kerja setiap semester

tahun berjalan.

20





Area Malang

Rayon Kepanjen

22. Memantau dan membina pencapaian sasaran unjuk kerja

individu bawahannya.

23. Membina kompetensi dan karir bawahannya, melalui

diklat profesi dan diklat perjenjangan.

24. Menyusun laporan rutin sesuai bidang tugasnya.

2.4.1.3 WEWENANG JABATAN

1. Mewakili perusahaan baik di dalam maupun di luar

pengadilan.

2. Mewakili perusahaan berhubungan dengan pihak internal

dan eksternal.

3. Menandatangani produk hukum/kontrak (SPK, SPJBTL,

dll).

4. Menyetujui pembayaran.

5. Menerbitkan SK pegawai sesuai kewenangan.

6. Menetapkan target kinerja sub unit pelaksana.

2.4.2 SUPERVISOR TEKNIK


Memastikan kegiatan operasi sistem dan pemeliharaan

jaringan distribusi, pengendalian susut kWh per penyulang di

titik transaksi untuk meningkatkan mutu dan keandalan dalam

rangka optimasi jaringan distribusi serta mendukung

peningkatan efisiensi jaringan distribusi.

21





Area Malang

Rayon Kepanjen


1. Mengevaluasi penekanan gangguan penyulang, trafo, JTR,

SR, dan APP.

2. Melaksanakan pengoperasian penyulang.

3. Memonitor pemeliharaan GTT dan JTR gardu distribusi

terpadu dan tuntas.

4. Memonitor pelaksanaan pelayanan teknik (JTM, GTT,

JTR, SR, dan APP).

5. Melaksanakan penormalan gangguan penyulang.

6. Memonitor pelaksanaan pengukuran beban gardu trafo dan

tegangan ujung.

7. Memastikan perhitungan susut kWh di jaringan distribusi

per penyulang.

8. Melaksanakan program penekanan susut kWh di sisi

jaringan sesuai peta susut.

9. Menyiapkan data usulan pengembangan jaringan.

10. Memonitor pembangunan jaringan.

11. Melakukan survey dan evaluasi kelayakan teknis.

12. Melaksanakan pembongkaran rampung SR APP.

13. Melaksanakan pemutusan sementara dan penyambungan

kembali karena permintaan pelanggan.

14. Melaksanakan program penekanan susut kWh sesuai peta

susut dan di titik transaksi.

22





Area Malang

Rayon Kepanjen

15. Melaksanakan program pendataan dan penertiban PJU

illegal secara swakelola, outsourching maupun bekerja

sama dengan instansi terkait.

16. Memonitor pelaksanaan kegiatan P2TL.

17. Memonitor pelaksanaan updating validasi data pelanggan

dalam penghitungan losses per penyulang.

18. Memonitor pelaksanaan penyambungan PB, PD, ex P2TL

dan Multiguna.




tahun berjalan.




diklat profesi dan diklat penjenjangan.



1. Menyiapkan SOP operasi dan manuver jaringan distribusi.

2. Memastikan jadwal dan kelayakan penyambungan.

3. Menyiapkan jadwal pemadaman pemeliharaan terencana.

4. Menyiapkan rencana pengendalian dan penekanan susut.

23





Area Malang

Rayon Kepanjen

5. Menyiapkan rencana pemutusan sementara dan

penyambungan kembali karena pemutusan dan permintaan

pelanggan.

2.4.3 ASSISTANT ENGINEER (AE) PERENCANAAN DISTRIBUSI


1. Entry data SIMEL.

2. Monitoring LBKB.

3. Mengikuti pelaksanaan tugas P2TL.

4. Monitoring jaringan PJU.

5. Penanggung jawab penyulang Wagir.

2.4.4 JUNIOR ENGINEER (JE) KONSTRUKSI JARINGAN


Melaksanakan kegiatan pengawasan standar konstruksi

pekerjaan pengembangan dan rehabilitasi jaringan distribusi

untuk pemenuhan progres pencapaian jadwal pelaksanaan

pekerjaan sesuai kontrak yang ditetapkan.


1. Melaksanakan pengawasan standar konstruksi pekerjaan

pengembangan dan rehabilitasi jaringan distribusi.

2. Melaporkan progres pengawasan pekerjaan pengembangan

dan rehabilitasinya.

24





Area Malang

Rayon Kepanjen

3. Memeriksa data dan dokumen kontrak/progress

pengawasan pekerjaan.




tahun berjalan.



Melaporkan progres pengawasan pekerjaan pengembangan

dan rehabilitasinya.

2.4.5 ASSISTANT TECHNICIAN (AT) PENYAMBUNGAN DAN

PEMUTUSAN


Melaksanakan pengelolaan pemutusan dan

penyambungan aliran tenaga listrik serta menyiapkan jadwal

pelaksanaannya untuk meningkatkan pengamanan pendapatan

dalam penjualan tenaga listrik sesuai standart.


1. Menyiapkan jadwal pelaksana pemutusan dan

penyambungan aliran tenaga listrik pelanggan potensial.

25





Area Malang

Rayon Kepanjen

2. Memastikan pemutusan dan penyambungan aliran listrik

pelanggan potensial dan pelanggan umum.

3. Melaporkan hasil pemutusan/penyambungan dan

pengoperasian pelanggan/calon pelanggan potensial.




tahun berjalan.



Memastikan pemutusan dan penyambungan aliran

listrik pelanggan potensial dan pelanggan umum.

2.4.6 SUPERVISOR ADMINISTRASI


Melaksanakan kegiatan fungsi I, II dan IV dengan

meningkatkan mutu layanan dan kepuasan calon

pelanggan/pelanggan untuk peningkatan dan pengendalian

pendapatan serta penurunan ratio piutang.


1. Menyiapkan data daftar tunggu.

2. Mengolah penjualan energy dan peningkatan pendapatan.

26





Area Malang

Rayon Kepanjen

3. Melaksanakan perhitungan proyeksi penjualan energy

listrik.

4. Melaksanakan sosialisasi dan promosi produk-produk

PLN.

5. Melaksanakan proses administrasi penyambungan baru,

perubahan daya dan penyambungan sementara.

6. Melaksanakan penyelesaian tagihan lain-lain (P2TL,

kurang tagih).

7. Melaksanakan penerbitan SIP/SPJBTL.

8. Melaksanakan pemeliharaan PK penyambungan dan hasil

mutasi PDL.

9. Memonitor DPM dan memelihara RBM.

10. Mengevaluasi data hasil pembacaan meter dan memproses

menjadi rekening.

11. Memonitor pengendalian baca meter dan menindaklanjuti

LBKB.

12. Melaksanakan pembinaan petugas pembaca meter.

13. Melaksanakan administrasi piutang pelanggan lancar.

14. Melaksanakan pengendalian saldo piutang.

15. Melaksanakan legalisasi rekening TNI/Polri.

16. Melaksanakan penagihan rekening PEMDA.

17. Memonitor pengelolaan surat-surat masuk dan keluar

sesuai TLSK.

27





Area Malang

Rayon Kepanjen

18. Melaksanakan administrasi pengadaan dan pendistribusian

ATK.

19. Mengolah administrasi SDM yang meliputi absensi

pegawai, penilaian kinerja pegawai.

20. Mengolah rumah tangga kantor dan kendaraan, serta

membantu pelaksanaan kegiatan kehumasan.

21. Melaksanakan pengendalian kas imprest setiap hari.

22. Melaksanakan verifikasi dan validasi bukti-bukti

penerimaan dan pengeluaran dana imprest, sesuai kode

akun.

23. Melaksanakan inventarisasi piutang, material dan aktiva

tetap bersama-sama dengan tim inventarisasi Area.




tahun berjalan.




diklat profesi dan diklat penjenjangan.



1. Memastikan hasil kinerja baca meter outsourching.

28





Area Malang

Rayon Kepanjen

2. Menyiapkan laporan piutang pelanggan.

3. Memastikan ketetapan layanan sesuai batas kewenangan

manajemen setempat.

4. Mengesahkan koreksi rekening dan rekening susulan.

5. Mengesahkan reduksi rekening listrik akibat kesalahan

baca meter.

6. Memastikan bukti pembayaran sesuai dengan jumlah yang

ditetapkan.

7. Mengolah permintaan dropping ke Area.

8. Memastikan biaya operasional dan pemakaian material

Rayon.

9. Melaksanakan klasifikasi bukti kwitansi.

2.4.7 ASSISTANT OFFICER (AO) PELAYANAN PELANGGAN


1. Entry PK pasang baru dan perubahan daya.

2. Pelayanan dan entry data migrasi LPB.

3. Entry PK PESTA, JBST, P2TL, dan ganti nama.

4. Monitoring perubahan data pelanggan.

5. Laporan bulanan.

6. Memaksimalkan target hari pelayanan.

29





Area Malang

Rayon Kepanjen

2.4.8 ASSISTANT ANALYST (AA) AKUNTANSI DAN KEUANGAN


Memastikan kebenaran verifikasi dan validasi bukti

penerimaan dan pembayaran biaya operasional (imprest)

untuk mendukung laporan keuangan yang akurat dan tepat

waktu.


1. Menyiapkan permintaan anggaran tunai ke Area.

2. Mengecek perincian kebutuhan biaya operasional untuk

data permintaan anggaran tunai ke Area.

3. Mengagendakan dokumen pembayaran biaya operasional.



5. Menyusun Sistem Manajemen Unjuk Kerja setiap

semester tahun berjalan.



Melaksanakan laporan rutin sesuai bidang tugasnya.

2.5 BENTUK LAMBANG UMUM LISTRIK NEGARA

2.5.1 BENTUK LAMBANG

Bentuk, warna, dan makna lambang perusahaan sesuai yang

tercantum pada lampiran Surat Keputusan Direksi Perusahaan Umum

30





Area Malang

Rayon Kepanjen

Listrik Negara No : 031/DIR/76 Tanggal : 1 Juni 1976, mengenai

pembakuan lambang Peusahaan Listrik Negara.

Gambar 4. Lambang Perusahaan Listrik Negara (PLN)

Sumber : www.pln-jatim.co.id

2.5.2 ELEMEN-ELEMEN DASAR LAMBANG

2.5.2.1 BIDANG PERSEGI PANJANG VERTIKAL

Gambar 5. Bidang Persegi Panjang Vertikal Sebagai Dasar

Lambang PLN


31





Area Malang

Rayon Kepanjen

Menjadi bidang dasar bagi elemen-elemen lambang

lainnya, menggambarkan bahwa PT PLN (Persero) merupakan

wadah atau organisasi yang terorganisir dengan sempurna.

Berwarna kuning untuk menggambarkan pencerahan seperti

yang diharapkan PLN bahwa listrik mampu menciptakan

pencerahan bagi kehidupan masyarakat. Kuning juga

menggambarkan semangat yang menyala-nyala yang dimiliki

tiap insani yang berkarya di perusahaan ini.

2.5.2.2 PETIR ATAU KILAT

Gambar 6. Petir atau Kilat


Melambangkan tenaga listrik yang terkandung di

dalamnya sebagai produk jasa utama yang dihasilkan oleh

perusahaan. Selain itu petir pun mengartikan kerja cepat dan

tepat para insan PT PLN (Persero) dalam memberikan solusi

terbaik bagi para pelanggannya. Warnanya yang merah

32





Area Malang

Rayon Kepanjen

melambangkan kedewasaan PLN sebagai perusahaan listrik

pertama di Indonesia dan kedinamisan gerak laju perusahaan

beserta tiap insan perusahaan serta keberanian dalam

menghadapi tantangan perkembangan jaman.

2.5.2.3 TIGA GELOMBANG

Gambar 7. Tiga Gelombang


Memiliki arti gaya rambat energi listrik yang dialirkan

oleh tiga bidang usaha utama yang digeluti perusahaan yaitu

pembangkitan, penyaluran dan distribusi yang seiring sejalan

dengan kerja keras para insan PT PLN (Persero) guna

memberikan layanan terbaik bagi pelanggannya. Diberi warna

biru untuk menampilkan kesan konstan (sesuatu yang tetap)

seperti halnya listrik yang tetap diperlukan dalam kehidupan

manusia. Di samping itu biru juga melambangkan keandalan

yang dimiliki insan-insan perusahaan dalam memberikan

layanan terbaik bagi para pelanggannya.

7. bab ii

Documents