เทคนิค การติดตามผล การฝ กอบรม...การต...

2
www.hrcenter.co.th วัน เวลา และสถานทีวันพุธที14 ตุลาคม 2563 เวลา 09.00-16.00 . (ลงทะเบียน 08.30 .) โรงแรมจัสมิน ซิตี(สุขุมวิท ซอย 23) ตอบคําถาม: จัดฝกอบรมแลวผูเขาอบรมนําไปใชใหเกิดประโยชนกับงานไดจริงหรือไม? การจัดหลักสูตรฝกอบรมทุกครั้งเปนการลงทุน ทั้งในเรื่องคาใชจายและเวลา ดังนั้นผูบริหารจึงตองการเห็นวา ผูเขาอบรมสามารถนําไปปฏิบัติงานไดอยางแทจริง การติดตามผลการฝกอบรมจึงตองมีเทคนิคหรือเครื่องมือที่สามารถพิสูจนไดวา ผูเขาอบรมไดรับความรูตามวัตถุประสงค ของการฝกอบรมอยางแทจริง เพื่อใหมั่นใจวาการอบรมนั้นคุมคาการลงทุน วิธีดําเนินการฝกอบรม หลักสูตรนี้เนนการสามารถนําไปใช ปฏิบัติไดจริง จึงมี Workshop ฝกปฏิบัติ 60% การบรรยายแบบ มีสวนรวม 30% และกรณีศึกษา จากประสบการณจริง 10% วิทยากร อาจารยฐิติมา ตังคเศรษฐกุล วิทยากรและที่ปรึกษาดานการจัดการ การบริหารและการพัฒนาทรัพยากรมนุษย การพัฒนาองคกร ดวยประสบการณจากการทํางานมากกวา 20 ในตําแหนงผูบริหารระดับสูงดานทรัพยากรมนุษยของ บริษัทเอกชนในประเทศและบริษัทขามชาติที่มีชื่อเสียง เพื่อพิสูจนผลลัพธของการฝกอบรม รุนที16 มอบวุฒิบัตร เทคนิค การติดตามผล การฝกอบรม ผูเขารับการฝกอบรม หลักสูตรนี้เหมาะกับผูปฏิบัติงาน ในฝาย HR ทุกระดับที่มีความ สนใจในการนําความรูไปปรับใช อัตราคาอบรมทานละ สมาชิก 3,700 บาท + VAT 259 รวม 3,959 บาท / บุคคลทั่วไป 4,300 บาท + VAT 301 รวม 4,601 บาท ชําระเงินกอนวันที7 .. 2563 ลด 300 บาท

Upload: others

Post on 13-Sep-2020

6 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: เทคนิค การติดตามผล การฝ กอบรม...การต ดตามผลการฝ กอบรมจ งต องม เทคน คหร

www.hrcenter.co.th

วัน เวลา และสถานที่

วันพุธที่ 14 ตุลาคม 2563เวลา 09.00-16.00 น. (ลงทะเบียน 08.30 น.)โรงแรมจัสมิน ซิตี้ (สุขุมวิท ซอย 23)

ตอบคําถาม:จัดฝ�กอบรมแล�วผู�เข�าอบรมนําไปใช�ให�เกิดประโยชน�กับงานได�จริงหรือไม�? การจัดหลักสูตรฝกอบรมทุกคร้ังเปนการลงทุน ทั้งในเร่ืองคาใชจายและเวลา ดังน้ันผูบริหารจึงตองการเห็นวา ผูเขาอบรมสามารถนําไปปฏิบัติงานไดอยางแทจริง

การติดตามผลการฝกอบรมจึงตองมีเทคนิคหรือเคร่ืองมือที่สามารถพิสูจนไดวา ผูเขาอบรมไดรับความรูตามวัตถุประสงคของการฝกอบรมอยางแทจริง เพ่ือใหมั่นใจวาการอบรมน้ันคุมคาการลงทุน

วิธีดําเนินการฝ�กอบรม

หลักสูตรนี้เนนการสามารถนําไปใชปฏิบัติไดจริง จึงมี Workshop ฝกปฏิบัติ 60% การบรรยายแบบมีสวนรวม 30% และกรณีศึกษาจากประสบการณจริง 10%

วิทยากร

อาจารย�ฐิติมา ตังคเศรษฐกุลวิทยากรและท่ีปรึกษาดานการจัดการ การบริหารและการพัฒนาทรัพยากรมนุษย การพัฒนาองคกร ดวยประสบการณจากการทํางานมากกวา 20 ป ในตําแหนงผูบริหารระดับสูงดานทรัพยากรมนุษยของบริษัทเอกชนในประเทศและบริษัทขามชาติที่มีชื่อเสียง

เพ่ือพิสูจน�ผลลัพธ�ของการฝ�กอบรม

รุ�นท่ี 16มอบวุฒิบัตร

เทคนิคการติดตามผลการฝ�กอบรม

ผู�เข�ารับการฝ�กอบรม

หลักสูตรนี้เหมาะกับผูปฏิบัติงานในฝาย HR ทุกระดับที่มีความสนใจในการนําความรูไปปรับใช

อัตราค�าอบรมท�านละ

สมาชิก 3,700 บาท + VAT 259 รวม 3,959 บาท / บุคคลท่ัวไป 4,300 บาท + VAT 301 รวม 4,601 บาทชําระเงินก�อนวันท่ี 7 ต.ค. 2563 ลด 300 บาท

Page 2: เทคนิค การติดตามผล การฝ กอบรม...การต ดตามผลการฝ กอบรมจ งต องม เทคน คหร

วัตถุประสงค� ผูเขารับการฝกอบรมสามารถนําหลักการและข้ันตอนในการวางแผนการติดตามผลการฝกอบรม ผูเขารับการฝกอบรมสามารถนําเทคนิคและเคร่ืองมือในการออกแบบแบบการติดตามผลการฝกอบรมไปปรับใชใหเหมาะกับหลักสูตรฝกอบรม และเห็นผลลัพธของการฝกอบรมที่แทจริง

เน้ือหาหลักสูตร1. หลักการและความสําคัญของการติดตามผลการฝกอบรมอยางมีประสิทธิภาพ2. ขั้นตอนและระยะเวลาในการติดตามผลการฝกอบรม3. การเขียนโครงการฝกอบรมใหมีความเก่ียวของกับการติดตามผลการฝกอบรม4. การวางแผนการติดตามผลการฝกอบรม5. การเลือกวิธีการและเคร่ืองมือในการติดตามผลการฝกอบรม6. Workshop : การเลือกวิธีการและเคร่ืองมือติดตามผลการฝกอบรม7. การออกแบบแบบการติดตามผลการฝกอบรมใหมีประสิทธิภาพ8. Workshop : การออกแบบแบบการติดตามผลการฝกอบรม9. ผูมีสวนเก่ียวของกับผลการติดตาม ผลการฝกอบรมและการนําไปใชประโยชน10. ปจจัยท่ีมีผลตอความสําเร็จในการติดตามผลการฝกอบรม

หลักสูตรฝกอบรม “เทคนิคการติดตามผลการฝกอบรมเพื่อพิสูจนผลลัพธของการฝกอบรม รุนท่ี 16” (วันท่ี 14 ต.ค. 2563)

ʹã¨ÊÁѤÃÊÁÒªÔ¡ËÃ×ÍÊíÒÃͧ·Õè¹Ñè§ [email protected] â·ÃÈѾ· � (02) 736-2245-7 â·ÃÊÒà (02) 736-0470-1ÍÑμÃÒ¤‹Ò½ƒ¡ÍºÃÁÃÇÁàÍ¡ÊÒÃ, ÍÒËÒÃÇ‹Ò§ áÅÐÍÒËÒáÅÒ§Çѹ (ÃÒ¤Òμ‹Í 1 ·‹Ò¹)

1. *ชื่อ-นามสกุล ............................................................................*ตําแหนง ..................................................................................E-mail ..............................................มือถือ .............................

2. *ชื่อ-นามสกุล ............................................................................*ตําแหนง ..................................................................................E-mail ..............................................มือถือ .............................

*ขอมูลนี้อาจเปดเผยใหกับวิทยากรเพ่ือประโยชนในการปรับหลักสูตรใหเหมาะกับผูเรียน

ชื่อและที่อยูบริษัทสําหรับออกใบกํากับภาษี

บริษัท ................................................................................ เลขประจําตัวผูเสียภาษี ............................................สาขา ................................ที่อยู ..........................................................................................................................................................................................................ประเภทธุรกิจ ............................................................ โทรศัพท ............................................ตอ.................. โทรสาร....................................ผูติดตอ .................................................................... E-mail .......................................................................มือถือ ......................................

กรุณาชําระคาฝกอบรมกอนวันงานโอนเงิน หรือเช็คขีดครอมในนาม บริษัท เอช อาร เซ็นเตอร จํากัด หรือ HR Center Co., Ltd. ธนาคารกรุงเทพ เลขท่ี 2403005727 ธนาคารไทยพาณิชย เลขท่ี 0802359647 ธนาคารกรุงศรีอยุธยา เลขท่ี 3071269091คาธรรมเนียมในการโอนเงิน (ถามี) ผูโอนเงินจะตองเปนผูชําระที่ธนาคาร หรือชําระเพิ่มท่ีหนางาน เมื่อชําระเงินแลว โปรด e-mail สําเนาใบโอนเงิน โดยระบุชื่อองคกร ชื่อหลักสูตร มาที่บริษัทฯ กอนวันฝกอบรม เอกสารหักภาษี ณ ที่จาย ตัวจริง กรุณานํามาใหในวันฝกอบรม หรือจะชําระสวนน้ีเปนเงินสดบริษัท เอช อาร เซ็นเตอร จํากัด (สํานักงานใหญ)52/37 ซอยกรุงเทพกรีฑา 15 ถนนกรุงเทพกรีฑา แขวงทับชาง เขตสะพานสูง กรุงเทพฯ 10250 เลขท่ีประจําตัวผูเสียภาษี 0105540023934หมายเหตุ กรณีหลักสูตรยืนยันการจัดอบรมแลว บริษัทฯ ขอสงวนสิทธ์ิในการไมคืนเงินในทุกกรณี