คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข....

28
คู่มือจ้างเหมาบริการ ส่วนอัตรากาลังและค่าตอบแทน สานักคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม พฤศจิกายน 2561 โครงการจ้างเหมาสนับสนุนการปฏิบัติงานบังคับคดีผู้ประกัน ของหน่วยงานในสังกัดสานักงานศาลยุติธรรมธรรม

Upload: others

Post on 28-Dec-2019

3 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

คมอจางเหมาบรการ

สวนอตราก าลงและคาตอบแทน ส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม

พฤศจกายน 2561

โครงการจางเหมาสนบสนนการปฏบตงานบงคบคดผประกน ของหนวยงานในสงกดส านกงานศาลยตธรรมธรรม

Page 2: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

1

สารบญ เรอง หนา

หลกการของโครงการจางเหมา 2 วตถประสงคของโครงการ 2 ตวชวดของโครงการ 2 ผงแสดงภาพรวมการด าเนนการจางเหมาบรการรายบคคล 3 - 4 ความแตกตางระหวางลกจางชวคราวกบลกจางเหมาบรการ 5 วธการในการจางเหมา - การด าเนนการสรรหาคดเลอก 6 - การพจารณาคดเลอก 6 - วธการจดจาง 6 - การจดท าสญญา 7 - ก าหนดระยะเวลาการจาง 8 - การตรวจรบงานจางเหมา 8 - 10 - การจายคาจาง 10 - 11 - การปรบ 12 - การแจงการลาและการลงเวลาปฏบตงาน 13 - การปรบปรงแกไขสญญา 13 - การบอกเลกสญญา 14 - การค านวณการจายคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการ 15 - 18 - การรายงานผลการด าเนนงานจางเหมาบรการ 19 - 20 - ค าอธบายการกรอกแบบฟอรมรายงานสรปผลการด าเนนการฯ รายไตรมาส 21 - 27

Page 3: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

2

หลกเกณฑและวธการในการจางเหมาบรการ สนบสนนการปฏบตงานบงคบคดผประกนเปนรายบคคล

ก. โครงการการจางเหมาบรการสนบสนนการปฏบตงานบงคบคดผประกนเปนรายบคคล ส านกงานศาลยตธรรมมปรมาณงานบงคบคดผประกนในความรบผดชอบเปนจ านวนมาก แตอตราก าลงเจาหนาทผรบผดชอบภารกจดงกลาวในปจจบนมไมเพยงพอทจะด าเนนงานใหเกดประสทธภาพได เปนผลใหการตดตามและสบทรพย ตลอดจนการออกไปด าเนนการบงคบคดแกทรพยสนของผประกนไมอาจด าเนนการไดอยางเตมท เปนผลใหศาลแตละแหงมส านวนบงคบคดผประกนคงคางและมทนทรพยคาปรบเปนจ านวนมาก แตส านกงานศาลยตธรรมสามารถบงคบคดไดเพยงเลกนอย ซงเดมคณะกรรมการบรหารศาลยตธรรมไดอนมตใหส านกงานศาลยตธรรมด าเนนโครงการเสรมสรางประสทธภาพการสนบสนนงานบงคบคดนายประกน โดยใหจางลกจางชวคราวส าหรบปฏบตงานในโครงการ จ านวน 171 อตรา ซงโครงการดงกลาวไดด าเนนการมาแลวเปนเวลา 4 ป โดยลกจางชวคราวโครงการดงกลาวสามารถปฏบตงานรองรบการด าเนนงานบงคบคดผประกนของส านกงานศาลยตธรรมไดเพยงสวนหนง ในขณะทปรมาณงานบงคบดผประกนทงจากปรมาณคด และทนทรพยการบงคบคดยงคงมปรมาณงานคางจ านวนมาก ดงนน เพอเรงรดการด าเนนงานบงคบคดผประกนของส านกงานศาลยตธรรม ส านกงานศาลยตธรรมจงไดไดจดท าโครงการพฒนาการปฏบตงานบงคบคดผประกน และโครงการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน โดยใชงบประมาณจากเงนคาปรบผประกนเพอเสรมงบประมาณ ในการจางเหมาบรการสนบสนนการปฏบตงานบงคบคดผประกนเปนรายบคคล

วตถประสงคของโครงการ เพอใหศาลชนตนทวประเทศสามารถด าเนนการบงคบคดผประกน กรณผตองหาหรอจ าเลยในคดอาญาหลบหนไมมาศาลไดอยางมประสทธภาพ

ตวชวดวตถประสงค ศาลชนตนทวประเทศมอตราการเรงรดตดตามการช าระหนตามสญญาประกน กรณผตองหาหรอจ าเลยในคดอาญาหลบหนไมมาศาลไดส าเรจไมนอยกวารอยละ 50 ของจ านวนการผดสญญาประกน ภายในปงบประมาณ พ.ศ. 2562

Page 4: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

3

ส ำนก กศ. หนวยงำนในสงกดส ำนกงำนศำลยตธรรม ผสมครจำงเหมำบรกำรรำยบคคล กลมงำนคลง

- , - , - , ,

- - - - %

- -

- -

ผงแสดงภาพรวมการด าเนนงานจางเหมาบรการรายบคคล

บอกเลกสญญา

(ลวงหนาไมนอยกวา 7 วน)

Page 5: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

4

ผงการจางเหมาบรการรายบคคลโดยวธเฉพาะเจาะจง

Page 6: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

5

ความแตกตางระหวางลกจางชวคราว กบ ลกจางเหมาบรการ

ล าดบ ประเดน ลกจางชวคราว ลกจางเหมาบรการ

1 นตสมพนธกบส านกงานศาลฯ ลกจางของสวนราชการ ไ ม ถ อ เ ป นล ก จ า ง ขอ งส วนราชการ

2 งบประมาณทใชจาง งบบคลากร งบด าเนนการ

3 การมอบอ านาจการด าเนนการ ค าสง ท 890/2559 ลงวนท 18 กนยายน 2559

ค าสง ท 1262/2560 ลงวนท 2 ตลาคม 2560

4 พรบ.ความรบผดทางละเมดของเจาหนาท

อยภายใต พรบ.ความรบผดทางละเมดของเจาหนาท

ไมอยภายใต พรบ.ความรบผดทางละเมดของเจาหนาท ผรบจางตองรบผดตามทระบไวในสญญา

5 การสงเงนสมทบประกนสงคม ตองสงเงนสมทบ ตาม ม.33 ไมตองสงเงนสมทบ ตาม ม.33

6 ระยะเวลาการจาง ไมเกน 1 ปงบประมาณ ไมเกน 1 ปงบประมาณ

7 เอกสารส าคญการวาจาง ค าสงจางและบญชรายละเอยดการจาง

สญญาจางเหมาบรการ

8 สทธประโยชนเกอกล ม ส ท ธ เ ก ย ว ก บกา รลาของลกจาง สทธประกนสงคม และสทธอนๆทสวนราชการก าหนด

ไมมสทธและประโยชนเกอกล

9 การสรรหาวาจาง ด าเนนการตามระเบยบวาดวยล ก จ า ง ขอ งส าน ก ง านศาลยตธรรม/สวนราชการ

ด าเนนการตามพระราชบญญตก า รจ ดซ อ จ ดจ า ง และการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ.2560

10 คาตอบแทนอนๆ ม ตามระเบยบวาดวยลกจางของสวนราชการ

ไมม หากมตองก าหนดไวในสญญาจาง

11 การจายเงนเดอน จายตามฐานเงนเดอนทก าหนด จายตามฐานเงนเดอนทก าหนด และค านวณจากรอยละของงานทท าส าเรจรวมดวย

12 การบนทกเวลาท างาน บนทกตามแบบข าราชการ ลกจางของสวนราชการ

บนทกตามแบบข าราชการ ลกจางของสวนราชการ

13 คาปรบและเงนประกน ไมม ม

14 การตรวจรบพสด ไมมการตรวจรบพสด มการตรวจรบพสดทกเดอนโดยคณะกรรมการตรวจรบพสด

Page 7: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

6

ข. วธการในการจางเหมาบรการรายบคคล

1. การด าเนนการสรรหาและคดเลอก ใหหนวยงานทไดรบอนมตกรอบอตราก าลงและงบประมาณส าหรบการจางเหมาบรการรายบคคลด าเนนการจดหาตามพระราชบญญตการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ. 2560 ประกอบระเบยบกระทรวงการคลงวาดวยการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ. 2560 และกฎกระทรวงทเกยวของ 1) ประกาศรบสมครพนกงานจางเหมาบรการรายบคคล โดยระบชอต าแหนง ระยะเวลาการจาง ลกษณะงานทตองปฏบต คณสมบตของผสมคร คณสมบตเฉพาะต าแหนง เอกสาร ทใชในการสมคร วนเวลา สถานทรบสมคร วน เวลา สถานทในการคดเลอก และการท าสญญา 2) ประกาศรายชอผสมคร ระเบยบเกยวกบการพจารณา ก าหนดวน เวลา และสถานทในการสรรหาบคคล 3) ประกาศรายชอผผานการสรรหา และจดท าสญญาจางตามรปแบบทส านกงาน ศาลยตธรรมก าหนด รายละเอยดปรากฏตามเอกสารหมายเลข 1 ตวอยางประกาศรบสมคร 2. การพจารณาคดเลอก การสรรหาบคคลเพอจางเหมาบรการรายบคคลใหพจารณาจากผมความร ความสามารถ ประสบการณ ทเหมาะสมกบลกษณะงานทปฏบต โดยการสมภาษณ และ/หรอการทดสอบ การปฏบตงาน เชน ต าแหนงพนกงานขบรถยนต อาจก าหนดวธการสรรหาโดยการสมภาษณและทดสอบ การขบรถยนตประกอบดวย 3. วธการจดจาง 1. กรณเปนการจดจางเหมาบรการทมวงเงนไมเกน 500 ,000 บาท ตอราย ถอเปนวงเงนจดจางไมเกนตามทก าหนดไวในกฎกระทรวงจงสามารถด าเนนการจดจางโดยวธเฉพาะเจาะจงได ตามมาตรา 56 วรรหนง (2) (ข) ใหเจาหนาทเจรจาตกลงราคากบผมอาชพรบจางนนโดยตรง แลวใหหวหนาเจาหนาทจางไดภายในวงเงนทไดรบความเหนชอบจากหวหนาหนวยงานของรฐ ตามระเบยบกระทรวงการคลงฯ ขอ 79 2. กรณทตองการด าเนนการจดจางกบผรบจางรายเดมโดยมราคาคาจางไมสงกวาราคาจางทเคยด าเนนการจดจางในปงบประมาณ พ.ศ. 2560 กสามารถด าเนนการจดจางโดยวธเฉพาะเจาะจงไดตามมาตรา 56 วรรคหนง (2) (จ) ใหคณะกรรมการจดซอหรอจางโดยวธเฉพาะเจาะจงเจรจาตกลงราคากบผประกอบการรายเดมตามสญญาหรอขอตกลงซงยงไมสนสดระยะเวลาสงมอบ เพอขอใหมการซอหรอจางตามรายละเอยดและราคาทต ากวาหรอราคาเดมภายใตเงอนไขทดกวาหรอเงอนไขเดมตามระเบยบกระทรวงการคลงฯ ขอ 78 (ค) ตามหนงสอคณะกรรมการวนจฉยปญหาการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ ดวนทสด ท กค (กวจ) 0405.2/ว 347 ลงวนท 8 กนยายน 2560 โดยในการด าเนนการจดจางเหมาบรการรายบคคลหากมวงเงนในการจดจางไมเกน 500,000 บาท

Page 8: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

7

ซงเปนจ านวนตามทก าหนดไวในกฎกระทรวงไดรบยกเวนไมตองจดท าแผนจดซอจดจางประจ าป ตามพระราชบญญตการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ. 2560 มาตรา 11 (2) สวนการด าเนนการในระบบ e-GP ตามหนงสอกรมบญชกลาง ดวนทสด ท กค 0405.4/ว 322 ลงวนท 24 สงหาคม 2560 ขอ 2.2.4 กรณจางเหมาบคคลธรรมดาตามหนงสอ กรมบญชกลาง ดวนทสด ท กค 0421.4/ว 82 ลงวนท 28 กมภาพนธ 2560 ก าหนดวาเปนการจดซอจดจาง ทไมตองด าเนนการในระบบ e-GP และตามแนวทางการเปดเผยราคากลางส าหรบการจดซอจดจาง ของหนวยงานรฐ ตามหนงสอกรมบญชกลาง ดวนทสด ท กค 0405.3/ว 132 ลงวนท 14 มนาคม 2561 ก าหนดการจดซอจดจางทมวงเงนเกน 500,000 บาท ขนไป ใหหนวยงานของรฐประกาศ ราคากลางและรายละเอยดการค านวณราคากลางไวในเวปไซตของหนวยงานของรฐและเวปไซต ศนยขอมลการจดซอจดจางภาครฐ (www.gprocurement.go.th) ของกรมบญชกลาง เมอด าเนนการจดหาผรบจางไดแลวและผมอ านาจอนมตใหเชาหรอจากรายการทจดหาไวแลวกอนสนปงบประมาณ ไมวาจะเปนกรณเปนผรบจางรายเดมหรอรายใหม แตไมสามารถลงนามในสญญาไดทนภายในวนท 1 ตลาคม ใหการท าสญญามผลยอนหลงไปตงแตวนท 1 ตลาคม หรอวนอนอนเปนวนเรมตนปงบประมาณแลวแตกรณตามหนงสอคณะกรรมการวนจฉยปญหาการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐดวนทสด ท กค (กวจ) 0405.2/ว 346 ลงวนท 8 กนยายน 2560 ทงน จากการหารอกรมบญชกลางเกยวกบการจดจางเหมาบรการรายบคคลตามระเบยบกระทรวงการคลงวาดวยการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ. 2560 กรณไดรบงบประมาณในคราวเดยวกนใหพจารณา แยกงบประมาณเปนรายบคคลโดยไมถอวาการแยกจางเขาลกษณะของการแบงซอแบงจาง 4. การจดท าสญญา 1) ใหหนวยงานทไดรบจดสรรกรอบอตราก าลงและงบประมาณส าหรบการจางเหมาบรการด าเนนงานสนบสนนการปฏบตงานบงคบคดผประกนจดท าสญญาตามแบบทส านกงาน ศาลยตธรรมก าหนด โดยใหผรบมอบอ านาจตามค าสงส านกงานศาลยตธรรม ท 1262/2560 ลงวนท 2 ตลาคม พ.ศ. 2560 เปนผลงนามในฐานะผวาจาง รายละเอยดสญญาจางเหมาบรการปรากฏตามเอกสารหมายเลข 2

2) ผไดรบการคดเลอกจะตองมาท าสญญาจางภายในวนทหนวยงานก าหนดตามหนงสอแจง

3) ลกษณะงานทจางเหมาบรการปฏบตงาน ตามผนวก 2 ใหระบลกษณะงานตามต าแหนงทจางเหมาบรการ ส าหรบต าแหนงนตกร ใหระบลกษณะงานทไดตกลงวาจางระหวางผวาจาง กบผรบจางตามแบบสงมอบงานจางเหมาบรการรายบคคลทส านกงานศาลยตธรรมก าหนด

Page 9: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

8

4) ผไดรบคดเลอกจะตองน าเงนสดมาเปนหลกประกนสญญา เปนจ านวนเตม ในอตรารอยละ 5 ของวงเงนคาจาง มามอบใหในวนทท าสญญาเพอเปนหลกประกนการปฏบตตามสญญา

ตวอยางการคดหลกประกนสญญาเปนจ านวนเตมในอตรารอยละ 5 (1) จางเหมาบรการต าแหนงเจาหนาทศาลยตธรรม เปนจ านวน 8 เดอน 8 x 14,070 = 112,560 น า 112,560 มาคณ 5 % เทากบ 5,628 บาท (2) จางเหมาบรการต าแหนงเจาหนาทศาลยตธรรม เปนจ านวน 8 เดอน 20 วน ( 8 x 14,070 ) + ( 20 x 469 (รายวน) ) = 112,560 + 9,380 = 121,940 น า 121,940 มาคณ 5 % = 6,097 บาท

กรณเมอค านวณเงนประกนรอยละ 5 ของคาจางเหมาทงสญญาแลวเปนเศษสตางคใหปดขนเปนจ านวนเตมหนวย เชน 5,010.75 ใหปดเปน 5,011 , 4,015.35 ใหปดเปน 4,016 เปนตน

5) ใหจดสงส าเนาสญญาจางทด าเนนการเรยบรอยแลวพรอมวฒการศกษาไปยงส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม ส านกงานศาลยตธรรม จ านวน 1 ชด ภายใน 5 วนท าการหลงจากด าเนนการเรยบรอยแลว

5. ก าหนดระยะเวลาการจาง การจางเหมาบรการด าเนนงานสนบสนนการปฏบตงานบงคบคดผประกน ก าหนดระยะเวลาการจางตามปงบประมาณ ตงแตวนลงนามในสญญาถงวนท 30 กนยายน ของปงบประมาณนน โดยแบงการจายคาจางเปนงวดๆ ละ 1 เดอน

6. การตรวจรบงานจางเหมาบรการ 1) ใหหนวยงานทไดรบอนมตใหจางเหมาบรการแตงตงคณะกรรมการตรวจรบพสดตามพระราชบญญตการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ. 2560 มาตรา 100 ประกอบระเบยบกระทรวงการคลงวาดวยการจดซอจดจางและการบรหารพสดภาครฐ พ.ศ. 2560 ขอ 25-27

คณะกรรมการตรวจรบพสด ประกอบดวย 1. ประธานกรรมการ 2. กรรมการอยางนอยสองคน ซงแตงตงจากขาราชการ พนกงานราชการ

โดยค านงถงลกษณะหนาทและความรบผดชอบของผทไดรบแตงตงเปนส าคญ

2) การแตงตงคณะกรรมการตรวจรบพสดใหค านงถงความสะดวกในการตรวจรบงาน โดยพจารณาคดเลอกจากความสมพนธในการปฏบตหนาท การมอบหมายงาน การก ากบและควบคมการปฏบตงานของบคคลทจางเหมาบรการรายบคคล เชน หวหนางานบรการประชาชนและประชาสมพนธ 3) ใหผรบจางจดท าผลการปฏบตงานลงในแบบสงมอบงานจางเหมาบรการรายบคคล และแบบรายละเอยดการปฏบตงานจางเหมาบรการรายบคคล ตามแบบทส านกศาลยตธรรมก าหนดสงมอบตอคณะกรรมการตรวจรบพสด พรอมบญชลงลายมอชอ โดยยนภายในวนสดทายของเดอน หากเดอนใดวนสดทายของเดอนตรงกบวนหยดใหยนในวนท าการถดไปรายละเอยดปรากฏตามเอกสารหมายเลข 3 และเอกสารหมายเลข 4 4) ใหคณะกรรมการตรวจรบพสดตรวจสอบการปฏบตงานของผจางเหมาบรการจากแบบการสงมอบงาน และแบบรายละเอยดการปฏบตงานจางเหมาบรการรายบคคล หากเรยบรอย

Page 10: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

9

ใหรายงานผอ านวยการทราบ และน าสงสวน/กลมงานคลง เพอเบกจายเงนคาจาง ส าหรบกอง/ส านก ในสวนกลางใหรายงานไปยงส านกบรหารทรพยสน รายละเอยดปรากฏตามเอกสารหมายเลข 5 การประชมของคณะกรรมการแตละคณะ ตองมกรรมการมาประชมไมนอยกวากงหนงของจ านวนกรรมการทงหมด ใหประธานกรรมการและกรรมการแตละคนมเสยงหนงในการลงมตโดยประธานกรรมการตองอยดวยทกครงในการประชม หากประธานกรรมการไมสามารถปฏบตหนาทไดใหหวหนาหนวยงานของรฐแตงตงประธานกรรมการคนใหมเปนประธานกรรมการแทน มตของคณะกรรมการใหถอเสยงขางมาก ถาคะแนนเสยงเทากนใหประธานกรรมการออกเสยงเพมขนอกเสยงหนงเปนเสยงชขาด เวนแตคณะกรรมการตรวจรบพสดใหถอมตเอกฉนท กรรมการของคณะใดไมเหนดวยกบมตของคณะกรรมการ ใหท าบนทกความเหนแยงไวดวย ประธานกรรมการและกรรมการ จะตองไมเปนผมสวนไดเสยกบคสญญาในการซอหรอจางครงนน หากประธานหรอกรรมการทราบวาตนเปนผมสวนไดเสยกบคสญญาในการซอหรอจางครงนน ใหประธานหรอกรรมการผนนลาออกจากการเปนประธานหรอกรรมการในคณะกรรมการทตนไดรบการแตงตงนน และใหรายงานหวหนาหนวยงานของรฐทราบเพอสงการตามทเหนสมควรตอไป

ตวอยางการตรวจรบงานในแบบสงมอบงาน

1. การใหน าหนก (%) ในแตละภารกจขนอยกบดลพนจของแตละหนวยงาน โดยในแตละสวนเมอรวมกนแลวจะเทากบ 100 %

2. หลงจากใหน าหนกในแตละภารกจแลว ท าการใหคะแนนและค านวณคะแนนรวม

100 %

(5 x 30) /100 = 1.50

Page 11: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

10

3. เมอไดคะแนนรวมทง 3 สวนแลว น ามาแปลงเปน 100 คะแนน ในชองคะแนน (ก) 4. รวมคะแนนอกครงโดยการน า คะแนน(ก) x น าหนกคะแนน (ข)

ตวอยางการกรอกแบบแสดงรายละเอยดการปฏบตงานและการค านวณคาจางทไดรบ

1. น าคะแนนรวม (ก) x (ข) จากแบบสงมอบงานมาใสในแบบหมายเลข ๔ 2. การรวมคาจางรายชนงาน (3) ค านวณจาก [อตราคาจาง(1) x รอยละทไดจากการตรวจรบ

งานในแตละสวน] 3. กรณมการหกคาจางกรณหยดงานหรอคาปรบ ใหรวมใสในชอง คาปรบ(5) ตามจ านวนวน

ทงหมดทหยดงาน 4. การรวมคาจางและเงนเพม (6) ค านวณจาก [รวมคาจางรายชนงาน (3) – คาปรบ (5)]

Page 12: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

11

7. การจายคาจาง เมอคณะกรรมการตรวจรบพสด ตรวจรบงานจางเรยบรอยแลว ใหเบกจายคาจางเปนงวด งวดละ 1 เดอน โดยใหเบกจายคาจางภายใน 5 วนท าการของเดอนถดไป หากเดอนแรกและเดอนสดทายมการปฏบตงานไมเตมเดอนปฏทน ใหคดคาจางเหมาเปนรายวนเฉพาะวนทปฏบตงานในอตรารายวน ทงนในการค านวณใหถอวาหนงเดอนมสามสบวน ตามอตราทระบไวในเอกสารหมายเลข 6

ขอสงเกตการจายคาจาง

- กรณเดอนสดทายทมการปฏบตงานไมเตมเดอนปฏทน หมายถงกรณทผรบจางบอกเลกสญญากอนสนสดสญญา ไมรวมกรณทวนสนสดของสญญาตรงกบวนหยดประจ าสปดาห วนหยดนกขตฤกษ หรอวนหยดอนๆ

- กรณเดอนแรกทปฏบตงานไมเตมเดอน หมายถงวนเรมตนการจางในสญญา ขอ 1ไมไดเรมตนตงแตวนท 1 ของเดอน การนบจ านวนวนใหนบเฉพาะวนท าการเทานน ไมรวมวนหยดประจ าสปดาห วนหยดนกขตฤกษ หรอวนหยดอนๆ

ตวอยาง นาย ก. เรมงานวนท 13 มนาคม 2560 – 30 กนยายน 2560 ระยะเวลาในสญญาจางของนาย ก. จะเทากบ 6 เดอน 15 วน

นาย ข. เรมงานวนท 10 เมษายน 2560 – 30 กนยายน 2560 ระยะเวลาในสญญาจางของนาย ข. จะเทากบ 5 เดอน 12 วน

Page 13: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

12

การหกคาจาง กรณทผรบจางมาปฏบตงานไมครบตามสญญาในวนใด ผรบจางยอมใหผวาจางหกเงน

คาจางทจะจายใหส าหรบเดอนนนๆ ตามจ านวนวน หรอจ านวนชวโมงทขาดงานแลวแตกรณ ทงน ในการค านวณใหถอวาหนงเดอนมจ านวนวนตามปฏทนและหนงวนม 7 ชวโมงท างาน

(1) การหกคาจางกรณผรบจางมาปฏบตงานสายหรอเลกงานกอนอยางใดอยางหนงเกน 30 นาท/วน หรอสองอยางรวมกนเกนกวา 30 นาท/วน คดเปนหนงชวโมง โดยเศษของชวโมงคดเปนหนงชวโมง

(2) การมาสายหรอเลกงานกอนเกนกวาครงหนงของเวลาทตองปฏบตงานในวนหนงๆ ถอวาเปนการหยดงานหรอขาดงาน

ตวอยาง นาย ก. ต าแหนงนตกร ไมไดมาปฏบตงานในเดอนเมษายน 2560 จ านวน 2 วน นาย ก. จะถกหกคาจางในเดอนเมษายน 2560 จ านวน 665*2= 1,330 บาท นาย ก. ต าแหนงนตกร ไมไดมาปฏบตงานในเดอนเมษายน 2560 จ านวน 2 ชวโมง นาย ก. จะถกหกคาจางในเดอนเมษายน 2560 ชวโมงละ 665/7=95 บาท เทากบ 95*2 = 190 บาท นาย ก. ต าแหนงนตกร ไมไดมาปฏบตงานในเดอนเมษายน 2560 จ านวน 5 ชวโมง นาย ก. จะถกหกคาจางในเดอนเมษายน 2560 จ านวน 1 วน เทากบ 665 บาท ตาม (2)

8. การปรบ ในกรณทผรบจางไมมาท างานทจางตามสญญาโดยไมแจงลา และการไมแจงลานน

ไมมเหตผลอนสมควร ผวาจางมสทธหกคาจางเหมารายเดอนของเดอนนนๆ เปนรายวนในอตราวนละ รอยละ 0.10 ของราคาคาจางตามสญญานน แตจะตองไมต ากวาวนละ 100.00 บาท นบแตวนทไมมาปฏบตงาน จนถงวนทมาปฏบตงานตามสญญา โดยผรบจางยนยอมใหผวาจางหกคาปรบจากคาจาง ทจายใหเปนรายเดอน (ใหเปนดลยพนจของผวาจางในการปรบ หรองดเวนคาปรบ)

กรณมาสายหรอเลกงานกอนเวลา ไมตองหกคาปรบ โดยใหหกคาปรบในกรณไมมาท างานทจางตามสญญาโดยไมแจงลา ตาม ขอ 7 วรรคสอง

ตวอยางการค านวณคาปรบ - การค านวณคาปรบในอตรารอยละ 0.10 ตอวน ค านวณจาก รอยละ 0.10 ของ

จ านวนคาจางทงหมดทงสญญา 1) นาย ก. ต าแหนงนตกร เรมงานวนท 13 มนาคม 2560 – 30 กนยายน 2560

ระยะเวลาในสญญา 6 เดอน 15 วน รวมเปนเงนทงหมด 129,675 บาท วธการค านวณ ใหน า 129,675 บาทมาคณ 0.10 % ดงน ( 129,675 x 0.10) /100

= 129.675 ) โดยคาปรบจะตองเปนเลขเศษทศนยม 2 ต าแหนง ดงนนจะเทากบ 129.68 บาทตอวน

กรณนาย ก. ถกปรบกรณขาดงาน จ านวน 2 วน นาย ก. จะตองถกหกคาจาง 2 วน เปนเงน 665*2 = 1,330 บาท และถกหก

คาปรบ จ านวน 2 วน เปนเงน 129.68*2 = 259.36 บาท รวมเปนเงนทงสน 1,330+259.36 = 1,589.36 บาทในงวดการจายคาจางนน

Page 14: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

13

2) นาย ข. ต าแหนงพนกงานขบรถยนต เรมงานวนท 20 มนาคม 2560 ถงวนท 30 กนยายน 2560 ระยะเวลาในสญญา 6 เดอน 10 วน รวมเปนเงนทงหมด 89,110 บาท

วธการค านวณ ใหน า 89,110 บาท มาคณ 0.10 % ดงน ( 89,110 x 0.10 )/100 = 89.11 บาท

เนองจากค านวณแลวคาปรบนอยกวา 100 บาท ใหปดเปน 100.00 บาทตอวน กรณนาย ข. ถกปรบกรณขาดงาน จ านวน 1 วน นาย ข. จะตองถกหกคาจาง 1 วน เปนเงน 469 บาท และถกหกคาปรบ จ านวน 1 วน

เปนเงน 100 บาท รวมเปนเงนทงสน 469+100 = 569 บาทงวดการจายคาจางนน

9. การแจงการลาและการลงเวลาปฏบตงาน กรณการแจงการลาและการลงเวลาปฏบตงาน ใหผรบจางใชแบบการลาและการลงเวลาการปฏบตงานเชนเดยวกบขาราชการศาลยตธรรมและลกจาง

10. การปรบปรงแกไขสญญาจาง กรณรายละเอยดในสญญาจางเหมาบรการไมถกตอง ใหหนวยงานในสงกดส านกงานศาลยตธรรมทแกไขสญญาจางและจดสงส าเนาสญญาจางทงฉบบและบนทกเพมเตมตอทายสญญาจาง ไปยงส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม ภายใน 5 วนท าการหลงจากแกไขเสรจ ตามตวอยาง ดงน

Page 15: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

14

11. การบอกเลกสญญาจาง ในกรณทผรบจางมเจตนาทจะบอกเลกสญญากอนครบระยะเวลาทก าหนดในสญญา ผรบจางตองมหนงสอบอกกลาวใหผวาจางทราบลวงหนาไมนอยกวา 7 วน โดยระบรายละเอยดถงสาเหตและเหตผลในการขอเลกสญญา ถาผวาจางเหนวาเปนการบอกเลกสญญาดงกลาวมเหตอนควรและไมท าใหราชการเสยหาย ผรบจางมสทธบอกเลกสญญาได กรณหนวยงานในสงกดส านกงานศาลยตธรรม ด าเนนการยกเลกสญญาจางเหมาบรการกบผรบจางใหท าหนงสอรายงานผลการยกเลกสญญาจางเหมาบรการไปยงส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม ภายใน 5 วนท าการ หลงจากวนยกเลกสญญาจางนน

ตวอยางบนทกการตกลงเลกสญญาจางเหมาบรการรายบคคล

Page 16: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

15

12. การค านวณคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการ และการปฏบตงานในวนหยดราชการ กรณม เหตจ าเปนใหพนกงานจางเหมาบรการอยปฏบตงานนอกเวลาราชการ ใหไดรบคาตอบแทนตามอตราและหลกเกณฑ ดงน (1) การปฏบตงานนอกเวลาราชการในวนท าการปกต ใหไดรบคาตอบแทนไดไมเกน วนละ 4 ชวโมง ในอตราชวโมงละ 80 บาท (2) การปฏบตงานในวนหยดราชการ ใหไดรบคาตอบแทนไดไมเกนวนละ 7 ชวโมง ในอตราชวโมงละ 120 บาท (3) การปฏบตงานนอกเวลาราชการในวนท าการปกตและการปฏบตงานในวนหยดราชการ รวมกนแลว ใหไดรบคาตอบแทนไมเกน 1 ใน 3 ของคาตอบแทนในเดอนนน (4) การเบกคาตอบแทนทงหมด 6 เดอน (เม.ย.– ก.ย.61) รวมแลวตองไมเกน 29,954 บาท

ตวอยางการค านวณคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการ - การจายคาตอบแทนสามารถจายไดไมเกน 1 ใน 3 ของคาตอบแทนทงหมดในเดอนนน เชน 1) นาย ก. พนกงานจางเหมาฯ ศาล A สามารถไดรบคาตอบแทนในเดอนมถนายน 2561 ดงน เดอนมถนายน วนท าการปกต จ านวน 21 วน คาตอบแทนไมเกนวนละ 4 ชวโมง อตราชวโมงละ 80 บาท วนหยดราชการ จ านวน 9 วน คาตอบแทนไมเกนวนละ 7 ชวโมง อตราชวโมงละ 120 บาท อตราคาตอบแทนทงหมด : ( 21 x 4 x 80 ) + ( 9 x 7 x 120 ) = 14,280 บาท คาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการสามารถจายไดไมเกน : 14,280/3 = 4,760 บาท/เดอน ดงนน นาย ก. สามารถไดรบคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการในเดอนมถนายน 2561 ดงน วนท าการปกต ไมเกนวนละ 320 บาท วนหยดราชการ ไมเกนวนละ 840 บาท ทงเดอนรวมกนไมเกนเดอนละ 4,760 บาท

Page 17: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

16

2) นาย ก. พนกงานจางเหมาฯ ศาล A สามารถไดรบคาตอบแทนในเดอนกรกฎาคม 2561 ดงน

เดอนกรกฎาคม วนท าการปกต จ านวน 20 วน คาตอบแทนไมเกนวนละ 4 ชวโมง อตราชวโมงละ 80 บาท วนหยดราชการ จ านวน 11 วน คาตอบแทนไมเกนวนละ 7 ชวโมง อตราชวโมงละ 120 บาท อตราคาตอบแทนทงหมด : ( 20 x 4 x 80 ) + ( 11 x 7 x 120 ) = 14,280 บาท คาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการสามารถจายไดไมเกน : 14,280/3 = 5,213 บาท/เดอน ดงนน นาย ก. สามารถไดรบคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการในเดอนกรกฎาคม 2561 ดงน วนท าการปกต ไมเกนวนละ 320 บาท วนหยดราชการ ไมเกนวนละ 840 บาท ทงเดอนรวมกนไมเกนเดอนละ 5,213 บาท ดงนน เมอศาล A เบกจายคาตอบแทนใหแกนาย ก. 2 เดอน คอ เดอนมถนายน จ านวน 4,760 บาท และเดอนกรกฎาคม จ านวน 5,213 บาท รวม 4,760 + 5,213 = 9,973 บาท ศาล A คงเหลองบประมาณในการเบกจายคาตอบแทนในเดอนถดไป จ านวน 29 ,954 – 9,973 เทากบ 19,981 บาท 13. การเบกจายคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการ

1) ความหมายของการปฏบตงานนอกเวลาราชการของผรบจาง 1.1 “เวลาราชการปกต” หมายความวา ระยะเวลาตามทระบไวในสญญาจางเหมาบรการ ขอ 1 เวลาระหวาง 08.30 – 16.30 น. ส าหรบศนยควบคมตดตามการปลอยตวชวคราว และการบงคบ ตามค าสงศาลโดยใชอปกรณอเลกทรอนกสใหหมายถง ชวงเวลาตามกะการปฏบตงานของ ผรบจางทระบไว ในสญญา จางเหมาบรการ ขอ 1 ตามทศนยควบคมตดตามการปลอยตวชวคราว และการบงคบตามค าสงศาล โดยใชอปกรณอเลกทรอนกสก าหนดในเดอนนน และใหหมายรวมถงชวงเวลาท ก.บ.ศ. ก าหนดใหขาราชการปฏบตราชการปกตเปนอยางอนดวย 1.2 “วนหยดราชการ” หมายความวา วนหยดราชการตามประกาศ ก.บ.ศ. ส าหรบศนยควบคมตดตามการปลอยตวชวคราวและการบงคบตามค าสงศาลโดยใชอปกรณอเลกทรอนกส

Page 18: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

17

ใหหมายถง วนหยดทศนยควบคมตดตามการปลอยตวชวคราวและการบงคบตามค าสงศาล โดยใชอปกรณอเลกทรอนกสก าหนดแกผรบจางในเดอนนน 1.3 “นอกเวลาราชการ” หมายความว า นอกเวลาราชการปกต หรอวนหยดราชการ

2) การอนมตและการควบคมดแล 2.1 การอนมต

(1) ใหผรบจางจดท าแบบเสนอขออนมตปฏบตงานนอกเวลาราชการ ตอผวาจางตามแบบหมายเลข 1 โดยใหประธานกรรมการตรวจรบพสดเปนผตรวจสอบการเสนอ ขออนมตของผรบจางกอนเสนอผวาจางพจารณา

(2) งานทจะขออนมตปฏบตงานนอกเวลาราชการไดตองเปนลกษณะของงานทจางเหมาบรการปฏบตงานทก าหนดไวในภาคผนวก 2 ทายสญญาจางเหมาบรการของผรบจางรายนน

(3) ใหผวาจางตามค าสงส านกงานศาลยตธรรม ท 1262/2560 ลงวนท 2 ตลาคม พ.ศ. 2560 มอ านาจอนมตใหผรบจางเหมาบรการรายบคคลสนบสนนการบงคบคดผประกนอยปฏบตงานนอกเวลาราชการ ในการพจารณาอนมตใหค านงถงความจ าเปน ประโยชนของทางราชการ และประชาชน รวมทง ความเหมาะสมของผปฏบตงานประกอบดวย (4) กรณทมราชการจ าเปนเรงดวนตองปฏบตงานนอกเวลาราชการ โดยยงไมไดรบอนมตจากผวาจาง ใหด าเนนการขออนมตจากผวาจางโดยไมชกชา และใหแจงเหตผล แหงความจ าเปนทไมอาจขออนมตกอนได (5) ใหผวาจางอนมตใหผรบจางเหมาบรการรายบคคลสนบสนนการบงคบคดผประกนปฏบตงานนอกเวลาราชการไดไมเกน 1 ใน 3 ของจ านวนวนในปฏทนของเดอนนน และเบกจายไดไมเกนงบประมาณทไดรบจดสรร

2.2 การควบคมดแลการปฏบตงานนอกเวลาราชการ (1) ใหผรบจางลงเวลาเขาปฏบตงานและออกจากการปฏบตงานนอกเวลาราชการเชนเดยวกบขาราชการศาลยตธรรม

(2) ใหกรรมการตรวจรบพสดคนใดคนหนง หรอขาราชการศาลยตธรรม ลกจาง หรอพนกงานราชการศาลยตธรรมทไดรบมอบหมายจากคณะกรรมการตรวจรบพสดและเปนผปฏบตงาน นอกเวลาราชการรวมกบผรบจางในวนนน เปนผรบรองการปฏบตงานนอกเวลาราชการ โดยใหระบไวในแบบเสนอขออนมตปฏบตงานนอกเวลาราชการตอผวาจางตามแบบหมายเลข 1

(3) ใหผรบจางรายงานผลการปฏบตงานนอกเวลาราชการตอผวาจางพรอมกบการสงมอบงานของเดอนนน โดยใหรายงานผลการปฏบตงานนอกเวลาราชการตามแบบหมายเลข 2

3) อตราและหลกเกณฑการจายเงนคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการ ผรบจางเหมาบรการรายบคคลสนบสนนการบงคบคดผประกนทไดรบอนมต ใหอยปฏบตงานนอกเวลาราชการ ใหไดรบคาตอบแทนตามอตราและหลกเกณฑ ดงน 3.1 การปฏบตงานนอกเวลาราชการในวนท าการปกต ใหไดรบคาตอบแทนได ไมเกนวนละ 4 ชวโมง ในอตราชวโมงละ 80 บาท

Page 19: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

18

3.2 การปฏบต งานในวนหยดราชการ ให ไดรบคาตอบแทนไดไม เกน วนละ 7 ชวโมง ในอตราชวโมงละ 120 บาท 3.3 การปฏบตงานนอกเวลาราชการหลายชวงในเวลาภายในวนเดยวกน ใหนบเวลาปฏบตงานนอกเวลาราชการทกชวงเวลารวมกนเพอเบกเงนคาตอบแทนส าหรบวนนน ในกรณ การปฏบตงานไมครบชวโมง เศษของชวโมงใหตดทง 3.4 หลกฐานการจายเงนคาตอบแทนการปฏบตงานนอกเวลาราชการของผรบจางเหมาบรการรายบคคลสนบสนนการบงคบคดผประกนใหเปนไปตามแบบหมายเลข 3

Page 20: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

19

14. การรายงานผลการด าเนนการจางเหมาบรการรายบคคล 14.1 การรายงานผลการจางเหมาบรการ

ใหหนวยงานรายงานผลการจางเหมาบรการไปยงส านกคณะกรรมการขาราชการ ศาลยตธรรม ภายใน 5 วนท าการ หลงจากหนวยงานด าเนนการท าสญญาจางเหมาบรการ การแกไขปรบปรงสญญาจางเหมาบรการ การยกเลกสญญาจางเหมาบรการ หรอการด าเนนการอนใดทเกยวของกบการเปลยนแปลงสญญาจางเหมาบรการ โดยมเอกสารทตองจดสง ดงน

- ส าเนาสญญาจางเหมาบรการ และส าเนาวฒการศกษา หรอ - ส าเนาบนทกแกไข/ปรบปรงสญญาจางเหมาบรการ และเอกสารทเกยวของ หรอ - ส าเนาบนทกยกเลกสญญาจางเหมาบรการ และเอกสารทเกยวของ 14.2 การรายงานผลการส ารวจความพงพอใจในมาตรฐานของระบบการขอ

ปลอยชวคราวและการบงคบคดผประกนของศาลยตธรรม (หนงสอส านกงานศาลยตธรรม ท ศย 004/ว 143 (ป) ลงวนท 12 ตลาคม 2561)

ใหหนวยงานทไดรบอนมตการจางเหมาบรการด าเนนการส ารวจความพงพอใจ ในมาตรฐานของระบบการขอปลอยชวคราวและการบงคบคดผประกนของศาลยตธรรม โดยสามารถดาวนโหลดแบบสอบถามความพงพอใจจากเวปไซตส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม ( http://www.ojoc.coj.go.th/view-90155.html )

กลมเปาหมาย - ประชาชนผมาตดตอราชการ - จ าเลย - นายประกน - ทนายความ - อนๆ โดยการรายงานผลการส ารวจความพงพอใจ แบงออกเปน 2 รปแบบ ดงน 1) การส ารวจผาน QR Code ในสวนนไมตองรายงานไปยงส านก ก.ศ. เนองจากส านก ก.ศ.

ไดรบขอมลจากการประเมนผาน QR Code เรยบรอยแลว 2) การส ารวจผานแบบส ารวจฯ (Paper) ใหหนวยงานรวบรวมแบบส ารวจฯ และสรปผล

การส ารวจในระบบรายงานประจ าไตรมาส เมอเสรจสนไตรมาส 4 ของปงบประมาณนน

Page 21: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

20

14.3 การรายงานผลการด าเนนงาน ประจ าไตรมาส ใหหนวยงานรายงานความคบหนาของโครงการฯ ทกไตรมาส ภายในวนท 2 ของเดอนถดไป ยกเวนไตรมาสสดทายของปงบประมาณ ใหรายงานภายในวนท 20 กนยายน โดยใหรายงานผานระบบ และแยกรายงานตามโครงการทไดรบจดสรรงบประมาณ ตามตวอยาง ดงน

โครงการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน ปงบประมาณ 2558

>>> https://goo.gl/forms/MV52D5NeyPilKEsP2

โครงการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน ปงบประมาณ 2559 >>> https: goo gl forms 1HhcS7b3bloUNJZN2

โครงการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน ปงบประมาณ 2560 กจกรรมท 1 >>> https: goo gl forms aRYOchKsK06h4ntK2

โครงการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน ปงบประมาณ 2560 กจกรรมท 2 >>> https: goo gl forms Ge0JVzMozMsByVuI3

Page 22: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

21

ค าอธบายวธการกรอกแบบฟอรมรายงานสรปผลการด าเนนการ โครงการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน

(1) ใหผจดท าแบบรายงานสรปผลการด าเนนการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกนเขาเวบไซตส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม http://www.ojoc.coj.go.th/ เลอกหวขอ “การรายงานผลการด าเนนการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน รายไตรมาส” (2) ผ รายงานผล คอ ผ อ านวยการส านกอ านวยการประจ าศาล / ส านกงานประจ าศาล / ส านกศาลยตธรรมประจ าภาค หรอผทไดรบมอบหมาย (3) ใหแยกรายงาน ตามโครงการทไดรบจดสรรงบประมาณ - 2558

>>> https: goo gl forms MV52D5NeyPilKEsP2 - 2559

>>> https: goo gl forms 1HhcS7b3bloUNJZN2 - 2560 1

>>> https: goo gl forms aRYOchKsK06h4ntK2 - 2560 2

>>> https: goo gl forms Ge0JVzMozMsByVuI3 ** ฟ excel **

(4) เ อ หน ย เ ล งแ ยง นผล น ข ช ศ ลย ธ ป ยง นผลท นท (5) แบบฟอรมประกอบดวย 5 สวน โดยมวธการกรอกขอมล ดงน สวนท 1 ขอมลทวไปของหนวยงาน

ระบไตรมาสทรายงาน

ระบชอหนวยงาน

โครงการฯ ปงบประมาณ 2560 ม 2 กจกรรม ใหรายงานแยกกจกรรมท 1 และกจกรรมท 2

Page 23: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

22

โครงการฯ ปงบประมาณ 2560 ม 2 กจกรรม ใหรายงานแยกกจกรรมท 1 และกจกรรมท 2

เลอกหนวยงานททานสงกด

ระบชอผจดท า และหมายเลขโทรศพท

Page 24: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

23

สวนท 2 อตราก าลงทไดรบอนมต

กรอกอตราก าลงทไดรบในแตละปงบประมาณ ไดแก 1. นตกร 2. เจาหนาทศาลยตธรรม 3. พนกงานขบรถยนต หากต าแหนงใดไดชลอการจางหรอไมจางใหระบเหตผลดวย

ระบจ านวนอตราทจางจรง

ระบจ านวนอตราทชลอการจาง

ระบจ านวนอตราทไมมการจาง

ระบจ านวนอตราทไดรบอนมตทงหมด

Page 25: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

24

สวนท 3 ผลการใชจายเงนงบประมาณ

สวนท 4 การเรงรดตดตามการช าระหนตามสญญาประกน

งบประมาณทเบกจายแลว รวมทกไตรมาสถงไตรมาสปจจบน (เบกจายจรงหรอประมาณการ)

ใสจ านวนงบประมาณทเบกจาย ในแตละไตรมาส

ใสจ านวนงบประมาณทงหมดทไดรบอนมต ตลอดปงบประมาณ

ระบจ านวนคดทงหมดทตองบงคบคด ในปทรายงานผล (ปปจจบน + ปทคางมา)

ระบจ านวนคดบงคบไดส าเรจในปปจจบน (ไตรมาส 1 – ไมตรมาสทรายงานผล)

(จ านวนคดทสามารถบงคบคดผประกนไดส าเรจ x 100)จ านวนคดทงหมด

Page 26: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

25

สวนท 5 การด าเนนการตามหลกเกณฑทส านกงานศาลยตธรรมกรรมหนด

ระบจ านวนคดทไดเรมด าเนนการบงคบคดแลว เชน มคดทงหมดทตองบงคบคด 100 คด เรมด าเนนการแลว 90 คด

90

90

0

หลกเกณฑท สนง.ศาลฯ ก าหนดมทงหมด 17 หวขอ ตามขอยอย 1 – 17 ใหกรอกจ านวนคดทไดด าเนนการตามขนตอน และคดทยงไมไดด าเนนการตามขนตอนทส านกงานศาลยตธรรมก าหนด

รวมรอยละของจ านวนคดทงหมด จ านวนคดทไดด าเนนการแลว คอ จ านวนคดทงหมดทไดด าเนนการแลว (จ านวนคดตงแตขอ 1 – 17 ) x100 จ านวนคดทงหมด x 17

80

10

80

Page 27: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

26

หมายเหต

1. เมอกดสงขอมลแลว ไมตองสงหนงสอน าสง แบบรายงานสรปผลการด าเนนการจางผปฏบตงานสนบสนนการบงคบคดผประกน รายไตรมาส ในรปแบบเอกสาร ไปยงส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม ทงน หากมขอสงสยประการใด ตดตอส านกคณะกรรมการขาราชการศาลยตธรรม สวนอตราก าลงและคาตอบแทน โทร 02 512 8161 ตอ 51 - 56 2. สวนท 4 การเรงรดตดตามการช าระหนตามสญญาประกน ของทง 4 โครงการ จะใชขอมลเดยวกนในการรายงานผลแตละไตรมาส 3. สวนท 5 อนๆ การบงคบคดผประกนไดตามหลกเกณฑทส านกงานศาลยตธรรมก าหนด ของทง 4 โครงการ จะใชขอมลเดยวกนในการรายงานผลแตละไตรมาส

ระบปญหาขอขดของ (ถาม)

ความเหมาะสมของการด าเนนงานดานบงคบคด

ผประกน

เมอกรอกขอมลครบแลวกด “สง”

*เมอกด “สง” แลว จะไมสามารถกลบมาแกไขขอมลได หากหนวยงานตองการแกไขขอมลตองรายงานเขามาใหมภายในก าหนดเวลา

ทงน ส านก ก.ศ. จะใชขอมลลาสด

Page 28: คู่มือจ้างเหมาบริการ · 6 ข. วิธีการในการจ้างเหมาบริการรายบุคคล 1.การด

27

สามารถรายงานผานระบบไดท www.ojoc.coj.go.th