ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

15
Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia maailma ei tule toimeen Ammattiosaaminen 2025 visio, AMKEn tulevaisuusvaliokunta

Upload: petri-lempinen

Post on 22-Jan-2018

1.684 views

Category:

Education


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia

maailma ei tule toimeen

Ammattiosaaminen 2025 visio, AMKEn tulevaisuusvaliokunta

Page 2: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Visio voi toteutua, jos…

1. ammatillinen koulutus kehittyy työelämän ja suomalaisten osaamistarpeiden mukana; ja

2. itsenäiset koulutuksen järjestäjät ovat toimintakykyisiä.

Kun nämä toteutuvat,

vahvistuu ammatillisen koulutuksen yhteiskunnallinen merkitys.

Page 3: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Yhteiskunta muuttuu

Ammatillisen koulutuksen tehtävä on yhä moninaisempi:

• Opiskelijoiden lähtötaso, oppimiskyky ja motivaatio vaihtelevat:

• Peruskoulun oppimistulokset ovat laskeneet (PISA).

• Isolla osalla aikuisista on ongelmia perustaidoissa (PIAAC).

• Maahanmuutto, työttömyys ja sosiaaliset ongelmat.

• Ammatit ja ammattitaitovaatimukset muuttuvat.

• Alueet kehittyvät eri tavoin.

Page 4: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Mihin rahat menevät?

• Henkilöstö 60-70 %

• Tilat 10-20 %

• Muut kustannukset 10-30 %

Koulutuksen järjestäjän on jatkuvasti tehostettava toimintaansa.

Ja koulutuksen rahoitusta leikataan

Page 5: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Reformi on mahdollisuus uudistuaja uudistaa

Page 6: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Henkilökohtainen opintopolku

• Yksi tapa henkilökohtaistaa opinnot ja tutkinnon suorittaminen.

• Aiempi osaaminen tunnistetaan.

• Opiskelijan oikeus opetukseen ja ohjaukseen.

• Ammattitaito ja osaaminen osoitetaan ja arvioidaan näytöissä.

• Työelämä osallistuu arviointiin, myös mikroyritykset.

Page 7: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Lisää oppimista työpaikoilla

• Koulutus- ja oppisopimus muodostavat kokonaisuuden

• Tavoitteellista ja ohjattua oppimista työpaikoilla.

• Koulutuksen järjestäjä vastaa ohjauksesta.

• Palkaton koulutussopimus korvaa työssä oppimisen.

• Nuorten oppisopimuksen kohtalo?

Koulutus- ja oppisopimus ovat pedagogisia ratkaisuja.

Page 8: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Laaja-alaisempia tutkintoja

Tutkinnon osat korostuvat• Työn muutos: uusia taitoja

uusiin toimenkuviin.

• Laaja-alaisia tutkintoja, joissa on eri työtehtäviin pätevöittäviä osaamisaloja.

• Valinnanvapautta: yksilöllisiä tutkintoja.

• Joustoa tutkinnon osien suorittamisella.

• Nopeampi tutkintojen perusteiden uudistaminen.

Tutkintotyyppi Nykytila Työryhmän esitys

Ammatillinen perustutkinto 52 43

Ammattitutkinto 177 64

Erikoisammattitutkinto 122 59

Yhteensä 351 166

Page 9: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Yli 170 ammatillisen koulutuksen järjestäjää

Koulutuksen saavutettavuus?

• OKM selvitti koulutuksen järjestäjien toimintaedellytyksiä kesäkuussa.

• Onko kaikilla edellytykset jatkaa laadukasta koulutusta?

• Ei järjestämislupien pakkohakua.

• Ammatillinen koulutus jää uusien maakuntien tehtävien ulkopuolelle.

Page 10: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Tuloksista maksetaan

Ansaintalogiikka muuttuu

• Perusrahoitus: opiskelijatyövuodet (huomioiden erityisen tuen tarpeet, vammaisten erityisopetus, asuntolat, tutkintotyyppi).

• Suoritusrahoitus: tutkinnon osat ja tutkinto.

• Vaikuttavuusrahoitus: työllistyminen, jatko-opinnot, opiskelijapalaute.

• Strategiarahoitus.

Rahoituksesta tulee ennakoimatonta, mikä vaikeuttaa suunnittelua.

Page 11: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Toiminnan täytyy muuttua, jotta ei käy kuten Anttilalle

Page 12: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Rahoitus ansaitaan…

Jotta rahoitus ei supistuisi, koulutuksen järjestäjän on

• saatava opiskelijat opiskelemaan, suorittamaan tutkinnon osia ja koko tutkinto;

• edistettävä opiskelijan työllistymistä tai siirtymistä jatko-opintoihin.

Oppisopimus työllistää ja sen rooli kasvaa: 2+1.

Page 13: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

… erilaisissa oppimisympäristöissä

Oppilaitoksia ja opetusta tarvitaan, mutta

• entistä enemmän opitaan työtä tehden; ja

• oppiminen jatkuu digitaalisissa ympäristöissä.

Henkilöstöä ja tiloja on nykyistä vähemmän.

Opettajien ja koko henkilöstön työ muuttuu.

Page 14: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Kohtaavatko vastuu ja valta

Koulutuksen järjestäjän vastuu opiskelijoista lisääntyy

• Päättääkö koulutustarjonnasta koulutuksen järjestäjä vai ministeriö? - Millainen on tuleva järjestämislupa?

• Pysyvätkö valtakunnalliset tutkinnon perusteet työelämän muutosten tasalla? – Haaste OPH:lle.

• Kannustaako rahoitus koulutuksen järjestäjää lisäämään oppisopimusta ja muuta työssä oppimista?

• Mahdollistavatko uusi laki ja työ- ja virkaehtosopimukset koulutuksen joustavan toteuttamisen?

Page 15: Ammatillinen koulutus muutoksessa 2016

Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry Petri Lempinen @LempinenPetri @amketoimisto #ammatillinenkoulutus

Rahoitus mahdollistaa tulevaa toimintaa

Ammattiopistossa ja koulutussopimuksella

opiskeluaTutkinto loppuun oppisopimuksella

Työllistyminen

Opetus ja työpaikkaohjaus Työpaikkaohjaus

Perusrahoitus ja suoritusrahoitus Vaikuttavuusrahoitus

100 % koulutuksen järjestäjälle

100% opettajan työstä opintojen alkuun