Ольховик О. Управление персоналом в учреждениях...

Чтобы дойти до цели, надо прежде

всего идти Оноре де Бальзак

Открытие краеведческого

музея после реконструкции

МБУ «РДК» им. С.А. Жданько

Реконструкция МУ «Крутишинский СДК»

Семинары информационно-методического отдела МБУ

«РДК» им. С.А. Жданько

Дни поселков

Районный смотр-конкурс клубных мероприятий

Живая и понынестарина

В течение года каждый Дом культуры предоставляет по два паспорта качества, в которые включены следующие пункты:

- численность жителей населения;- количество зрителей, посетивших мероприятие;- количество мест в зрительном зале;- количество участников художественной самодеятельности,

задействованных в мероприятии;- сценарийа) готовый;б) скомпонованный из нескольких имеющихся;в) разработанный самостоятельно.- наличие самостоятельного анализа мероприятия;- наличие сценарного плана мероприятия;- наличие фото- и видеосъемки мероприятия;- публикации в СМИ (ксерокопия), размещение информации на сайте

администрации района;- наличие мнений и отзывов зрителей (ксерокопия);- наличие и качество рекламы (афиши, буклеты, плакаты и т.д.);- реализация поставленной цели и задач;- оценка сценарного материала методистами информационного отдела.

13 коллективов

имеют звание «Народный»

«Образцовый»

•Качественное проведение плановых культурно-досуговых мероприятий•Участие в районных, областных мероприятиях•Исполнение бюджета•Выполнение плана платных услуг•Отсутствие обоснованных жалоб•Контроль за работой филиалов•Своевременное исполнение поручений начальника отдела культуры

ПолитикаЦели, задачи, принципы

Процессы системы менеджмента качества

Нормативные основы

Механизмы реализации

персонал

компетентность

Корпоративность и личные знания

Способности, умения и навыки

Уважение и выполнение требований