چگونه در سازمان خود تیم تولید محتوا تشکیل دهیم؟

چگونه در سازمان خود تیم تولید محتوا تشکیل دهیم؟

:گردآورنده

مهرآراممیالد

کاربری و طراح خدماتتجربه استراتژیست

.نیاز به محتوا یک نیاز جهانی ست

بانها اما نیاز به محتوا با توجه به ز•، فرهنگها و نوع کسب و کار،

. متنوع و منحصر بفرد است

.اردد دبرای پاسخ به این نیاز سه دغدغه در بازاریابی محتوایی سازمانها وجو

تیمها اابزارهمحتواهاوکانالها

:ریسکهای متعددی در محتواسازی سازمانها وجود دارند

ارائه پیام نامناسب در مورد برند

عدم انگیزش کافی کارمندان

کارمندان فرسوده و خسته

تالش های تکراری بی فایده

از دست رفتن پول و زمان

د؟تیمها چگونه تشکیل می شون

ند بیش از نیمی از اعضای شرکت ما؛ در فرای“. ”محتوا سازی مسئول و پاسخگو هستند

- Melissa Tarleton, Executive Director, Marketing at Dell

با در نظر گرفتن مدل ساختاری سازمان

نوع مدیریت و رهبری سازمان

اهداف سازمان

گستردگی جغرافیایی خدمات

نوع کسب و کار

منابع مالی و انسانی سازمان

میزان آموزش پذیری سازمان

احتیاجات و اهداف

کانالهای ارتباطی با مردم

.زیدبه انتخاب همکاران خود در تولید محتوا بپردا

محتواسازی چیزی فراتر از کار یک دپارتمان یا برونسپاری.به یک موسسه تبلیغاتی ست

کنیدرا مشخص محتواسازی منابع بودجه های سازمانی•

روش های پاداش و تشویق•

زمانهای کاری و استراحت•

یک مشاور بازاریابی دیجیتال•

طراحان درون سازمانی•

منابع اطالعاتی•

فضای وب در اختیار سازمان•

میتینگ هااستندآپ •

....و

.دکنیهستند که باید در شروع این فعالیت به آن ها فکر منابعی ساده ترین

د از سازمانهایی که برای خود تولی40%:بیان داشته اند کهمحتوا می کنند

در سازمانها عدم وجود هماهنگی میاندپارتمان های مختلف سازمان، باعث از

.یگرددبین رفتن نتایج بهترین محتواها م

ابزارها

شتن شما به یک کپی رایتر که بتواند اعضای سازمان را به نو.ترغیب نماید نیاز دارید

.به همکارانتان وبالگ نویسی را در لحظات مختلف زندگی توصیه کنیدبرای ترویج این کار بهتر است یک وبالگ با ساب دامین شرکت بسازید و

.با استفاده از امکان چند نویسندگی، به تولید محتوا کمک کنید

را جدی بگیرید و TRELLOابز ارهای پروژه های تیمی مانند .مدیران ارشد هم باید در استفاده از آنها کوشا باشند

واا در میان نویسندگان محتمدیران ارشد می توانند با استفاده از این ابزارها روحیه کار تیمی ر.بدیل کنندایجاد کنند و نویسندگی را از حالت تک نفری به گروههای نویسندگی ت

.پیگیر محتوای خود باشید

.برنامه ها و ابزارهای آنالین بیشماری هستند که به شما کمک می کنند به تحلیل وضعیت محتوای خود بپردازیده انتشار توسط دیگران و بسیاری اطالعات دیگر از طریق اینگونه برنامه ها ب، روشهای انتشار، میزان میزان دیده شدن محتوا

.شما کمک می کنند تا بتوانید محتوای خود را بهینه نمایید

:به سواالت زیر با دقت پاسخ دهید•

چه محتوایی و در کجا ساخته می شود؟-1

آنچه باید و آنچه نباید مشتریان درباره شما بدانند کدامند؟-2

در گستره بازار شما، چه کانالهای ارتباطی برای دیدن محتوای شما وجود دارد؟-3

عالقه مندی ها و روندهای محبوب در گستره بازار شما کدامند؟-4

راههای بازخورد گرفتن از محتواها برای شما کدامند؟-5

روشهای اندازه گیری میزان موفقیت محتواها با توجه به کسب و کار شما کدامند؟-6

م همه محتواهای ساخته شده باید با ه. محتوا سازی یک ورزش گروهی ست"".همه گروهها باید با هم کار کنند. هماهنگ باشند

Karen Pate, VP, Content Strategy at iCrossing

Visit my website:

www.Intm.Biz

یریدداشتید با من تماس بگسوالی اگر

https://ir.linkedin.com/in/miladmehraram

Mehraram.Milad@Gmail.com