Ê‹§àÊÃÔÁ e ÊÔè§áÇ´ÅŒÍÁ s Êѧ¤Ág ¸ÃÃÁÒÀÔºÒÅ ÊÙ ... ·  ·...

¸ÃÃÁÒÀÔºÒÅ ÊÙ‹¤ÇÒÁÂÑè§Â×¹ÊÔè§áÇ´ÅŒÍÁ Êѧ¤ÁÊ‹§àÊÃÔÁ E S G

ไทยออยล ชธงธรรมาภบาลหนน“พนกงาน”ขบเคลอนกจการโปรงใส พนธกจหนงทไทยออยล มงมน ยดมนคอการมธรรมาภบาล หรอ CorporateGovernance(CG)ในการดำาเนนกจการอยางตอเนองโดยใหพนกงานทกระดบเปนกลไกขบเคลอนกาวไปสเปาหมาย ลาสดการนตผลลพธ“กจการทดมธรรมาภบาล” จากการประกาศของ RobecoSAM2016, การไดรบรางวล Best CorporateGovernance 2015, รางวล The AssetCorporate Awards-Platinum Awardและรางวล TOP 50 ASEAN PLCs ซงไทยออยลตด1ใน50บรษทจดทะเบยนในภมภาคอาเซยนทมการกำากบดแลกจการทด

อธคม เตบศรประธานเจาหนาทบรหารและกรรมการผจดการใหญบรษท ไทยออยล จำากด (มหาชน)กลาววาสงสำาคญทนำาไทยออยลกาวไปสจดหมายตามวสยทศน “มงทจะเปนผนำาในการดำาเนนธรกจเชงบรณาการดานการ กลนนำามนและปโตรเคมทตอเนองอยางครบวงจรในภมภาคเอเชยแปซฟก”นอกเหนอจากองคกรจะตองมระบบCorporateGovernance(CG)ทดและยดมนในหลกการดำาเนนธรกจทโปรงใสและคำานงถงผลประโยชนตอผมสวนไดเสยทกกลมอยางเทาเทยมกนแลว“บคลากรทมคณภาพ”ซงหมายถงคนดและคนเกงตงแตผนำาระดบสงไปจนถงพนกงานทกระดบกเปนอกองคประกอบขบเคลอนสำาคญ สวนปจจยทเรานำามาใชตดสนวาไดบรรลเปาหมายไดหรอไม ไทยออยลใชการพจารณาจากผลการดำาเนนการดานธรกจและความยงยนของกจการควบคกนเพราะปจจบนธรกจจะมองแตกำาไรประการเดยวไมได แตตองพจารณาถงผลกระทบทอาจจะเกดกบผมสวนไดเสยทงในดานสงคมสงแวดลอมรวมไปถงการยดมนในหลกธรรมาภบาลในการดำาเนนธรกจและมการบรหารจดการอยางโปรงใส ตรวจสอบได สงเหลานเปนหวใจสำาคญทนำาไปสความสำาเรจและการเจรญเตบโตทยงยน “ถงแมธรกจตองเนนถงผลการดำาเนนงานทมกำาไรจากการประกอบการตามเปาหมายพนฐานขององคกรโดยทวไปแตการไดมาซงกำาไร จำาเปนตองเกดจากการปฏบตตอผมสวนไดเสยทกกลมอยางเปนธรรมไมใชเอาเปรยบสงคมหรอไปสรางผลกระทบตอสงแวดลอม”

หนนพฒนาบคลากรทกระดบสแนวปฏบตCG อธคม กลาวถงการเขารวมรบการประเมนจากสถาบนหรอองคกรชนนำาตางๆซงลาสดไทยออยลสามารถความาถง4รางวล วาเปนหนงในกลยทธของไทยออยลสำาหรบการ “เรยนรตวเอง”เพอเปรยบเทยบกบองคกรชนนำาทงทอยในอตสาหกรรมเดยวกนและตางอตสาหกรรมซงมทงจดออนจดแขง และตองนำาจดออนมาปรบปรงและเสรมจดแขงใหแขงแกรงยงขนสวนรางวลทไดรบกเปนผลพลอยไดทนำาความภาคภมใจมาใหกบไทยออยลและเปนเครองหมายยนยนถงความมงมนพฒนาขององคกรใหสงคมภายนอกไดรบร ทกวนนดานนโยบายและแนวทางปฏบตเกยวกบการกำากบดแลกจการทดของไทยออยลมความชดเจนจงทำาใหไทยออยลมกระบวนการทำางานทกขนตอนโดยมระบบการควบคมภายในทมประสทธภาพดวยการตรวจสอบและถวงดล(Checkand Balance) ทกการตดสนใจ เพอใหมนใจวา การปฏบตงานของหนวยงานตางๆ เปนไปอยางมประสทธภาพ และสอดคลองกบหลกการกำากบดแลกจการและมาตรฐานทางจรยธรรมทด โดยคำานงถงผมสวนไดเสยทกกลม ไดแกผถอหนพนกงานลกคาชมชนสงคมสงแวดลอมรวมถงหนวยงานหรอองคกรกำากบดแลของภาครฐทมกรอบมาตรการกำากบดแลกจการทด อธคม บอกวา สงสำาคญทจะชวยผลกดนใหองคกรประสบความสำาเรจไดนน นอกจากการมระบบทด นโยบายทดแลว ในทางปฏบตนน จะตองมงเนนการพฒนาบคลากรไปพรอมๆกนซงทไทยออยลมการดำาเนนการทครอบคลมตงแตระดบคณะกรรมการบรษทผบรหารระดบสงจะตองยดถอแนวปฏบตตามหลกการกำากบดแลกจการทดและจรยธรรมของไทยออยล เพอเปนแบบอยางใหพนกงาน สวนพนกงานเครอไทยออยลทกคนนนไดรบการปลกฝงใหความสำาคญและยดถอปฏบต จนเปนคานยมและวฒนธรรมขององคกร โดยใชเปนหนงในตวชวดในการประเมนผลงานประจำาป

เดนหนาสแนวปฏบตCGทครบเครอง แนวการปฏบตมงสกจการทมCGซงมองเหนถงการพฒนาอยางตอเนองกคอไทยออยลจดทำาคมอการกำากบดแลกจการเปนลายลกษณอกษรอยางชดเจนตงแตป2544และมการปรบปรงอยเสมอ(ปรบปรงไปแลว4ครงครงลาสดในป2557)เพอใหสอดคลองกบกลยทธและกฏเกณฑหลกเกณฑและมาตรฐานตางๆทงภายในประเทศและมาตรฐานสากลตางๆเชนหลกการกำากบดแลกจการทดสำาหรบบรษทจดทะเบยนป2555 โดยตลาดหลกทรพยแหงประเทศไทย(ตลท.)หลกเกณฑการประเมนการกำากบดแลกจการของบรษทจดทะเบยน(CGR)สมาคมสงเสรมสถาบนกรรมการบรษทไทย (IOD)แล ะก า รป ร ะ เ ม น Dow J one sSustainability Indices (DJSI)เปนตน สาระสำาคญในคมอดงกลาวทมการปรบปรงเชนการเพมนโยบายการตอตานคอรรปชน โดยประกาศใหกรรมการผบรหารและพนกงานทกคนยดถอและปฏบต และยงสงเสรมและสนบสนนบรษทในเครอไทยออยลทไมจดทะเบยนในตลาดหลกทรพยนำาคมอการกำากบดแลกจการและจรรยาบรรณธรกจฉบบนไปประยกตใชเปนแนวทางในการปฏบตงานเพอการดำาเนนธรกจอยางเปนธรรมสจรตโปรงใสตามหลกการกำากบดแลกจการอนเปนสากลและใชเปนคณคาพนฐานขององคกรชนนำา

“บรษทฯจดทำาระบบการเรยนรอเลกทรอนกสดานการกำากบดแลกจการ(CGe-learning)ใหพนกงานทกระดบของบรษทฯ และบรษทในเครอไทยออยล เพอใหสามารถเขาไปศกษาเรยนรหลกการกำากบดแลกจการและจรรยา

บรรณธรกจโดยมการจดทำาครงแรกในป2550มการปรบปรงครงท1เมอป2553และครงท2 ในป2558ซงเปนการพฒนาและยกระดบสอการเรยนรฯจากCGe-learning เปน CGInteractiveโดยใชเกมสเปนสอในการเรยนร และมเนอหาครอบคลมดานการตอตานคอรรปชนนอกเหนอจากดานการกำากบดแลกจการและจรรยาบรรณธรกจทมอย” นอกจากน ยงจดทำาจดหมายถงลกคาและคคาเพอแจงการจดทำานโยบายการตอตานคอรรปชน สรางชองทางเพอการรองเรยน รวมถงจดทำาจดหมายขอความรวมมองดใหของขวญปใหมของกำานลทมมลคาสงตลอดจนการจดงานเลยงรบรองแกพนกงานทกระดบ ของบรษทฯ ตลอดจนการเผยแพรคมอดงกลาว

แกผมสวนเกยวของ ไมวาคคา ลกคา ผรวมทนและผมสวนไดเสยอนๆผานทางเวบไซตของ บรษทฯ เพอนำาขอคดเหนไปประยกตใชในการดำาเนนธรกจ ใหมความสอดคลองกบหลกการกำากบดแลกจการและจรยธรรมในการดำาเนนธรกจและไทยออยลยงมแผนในการทบทวนนโยบายและแนวปฏบตดานการ กำากบดแลกจการเปนประจำาทกป นนทำาให

ไทยออยลมความสอดคลองกบหลกเกณฑใหมๆ ทอาจจะสงผลกระทบตอการดำาเนนธรกจของบรษทฯ พรอมกนนไทยออยลมการจดกจกรรมตางๆใหพนกงานไดตระหนกวา CG เปนนโยบายสำาคญทพนกงานเครอไทยออยลตองปฏบตอยางสมำาเสมอและตอเนองโดยเรมตงแตวนแรกของการเปนพนกงาน พนกงานจะไดรบการปฐมนเทศเรอง CG และจรยธรรมธรกจ ตลอดจนการบรรจเรอง CGเปนหนงในหวขออบรมหลกสตรอบรมสำาหรบผบรหารระดบกลางเพอเตรยมความพรอมในการเปนผบรหารระดบสงทตองมบทบาทหนาทในการยดหลกธรรมาภบาลในการบรหารองคกรตอไป ยงมการจดกจกรรมสงเสรมCGเนนการปลกฝงและเปดโอกาสใหพนกงานไดมสวนรวมในการสรางสรรคแนวทางการทำางานทมคณธรรมและจรยธรรมอยางตอเนองรวมถงสอสารขอมลเรองCGและจรรยาบรรณธรกจผานบทความในวารสารภายในองคกรและe-newspaperและการจดทำาระบบรายงานความขดแยงทางผลประโยชน(ConflictofInterestDisclosureReport)เปนตน ขณะเดยวกนไทยออยลกมกจกรรมสำาหรบผมสวนไดเสยเชนการจดทำารายงานประจำาปการจดประชมสามญผถอหนการกำาหนดมาตรการการรองเรยนการเผยแพรขอมลขาวสารของบรษทฯผานทางเวบไซตหรอe-newsletterกจกรรมเพอสงคม(CSR)เปนตน สำ าหรบด านการตอต านคอรรปชน ในป 2557ไทยออยลไดรบการรบรองเปนสมาชกโครงการแนวรวมปฏบตของภาคเอกชนไทยในการตอตานทจรต(CAC)และในปถดมาไดรบการประเมนจากสำานกงานคณะกรรมการกำากบหลกทรพยและตลาดหลกทรพย (ก.ล.ต.) ซงรวมกบสถาบนไทยพฒนในโครงการประเมนการดำาเนนการเพอความยงยนในเรองการตอตานทจรตคอรรปชน (Anti-Corruption ProgressIndicators)ในระดบสงสดระดบ5(Extended) ซงสะทอนใหเหนการผลกดนการตอตานการทจรตคอรรปชนในทกรปแบบโดยขยายไปสหนสวนธรกจทปรกษาตวกลางตลอดจนลกคาและคคาในสายโซอปทานอยางชดเจน” “ดวยกระบวนการบรหารทม CG จงสะทอนถงการดำาเนนธรกจทมประสทธภาพ เปนธรรมและโปรงใสทำาใหเกดการเชอมนวาผลตภณฑนำามนทกลนจากไทยออยล มคณภาพแนนอน สมำาเสมอ และเชอถอได” ประธานเจาหนาทบรหารฯไทยออยลกลาว

รบ“ESG100Certificate”จากดร.พพฒนยอดพฤตการผอำานวยการสถาบนไทยพฒนในฐานะทเปน1ใน100บรษทจดทะเบยนในประเทศไทยทมการดำาเนนงานโดดเดนดานผลประกอบการและมการสงเสรมดานสงแวดลอมสงคมและธรรมาภบาล(Environmental,SocialandGovernance:ESG)จากการประเมนบรษทจดทะเบยนในตลาดหลกทรพยแหงประเทศไทยทงหมด567บรษท

รบมอบรางวลชมเชย องคกรโปรงใส ประจำาป 2557จากปานเทพกลาณรงคราญประธานกรรมการปองกนและปราบปรามการทจรตแหงชาต(ป.ป.ช)

รบมอบรางวล The Asset Corporate Awards-PlatinumAwardจากDanielYuบรรณาธการใหญนตยสารTheAssetในงานTheAssetCorporateAwards2015

4 รางวล การนตกจการทด เปนธรรม

ภาณมาศชชาตชยกลการผจดการฝายกจการองคกรรบมอบรางวลTOP50ASEANPLCsจากรพสจรตกลเลขาธการสำานกงานคณะกรรมการกำากบหลกทรพยและตลาดหลกทรพย(ก.ล.ต.)

เมอเรวๆนบรษทไทยออยลจำากด(มหาชน)ไดรบการประกาศจากRobecoSAM2016ผทำาการประเมนความยงยนใหแกDJSIใหเปนทหนงดานความยงยนในอตสาหกรรมนำามนและกาซของโลก เมอเปรยบเทยบกบบรษทจดทะเบยนในอตสาหกรรมดงกลาวทวโลกโดยการประเมนในครงนยงไดรบการจดอนดบใหอยในอนดบGoldClassตดตอกนเปนปทสามอกดวย ขณะเดยวกน ไทยออยล ไดรบการคดเลอกจากWorld FinanceMagazine นตยสารชนนำาดานธรกจและการเงนของประเทศองกฤษ ใหรบรางวล BestCorporateGovernance2015,Thailandโดยไทยออยลนนเปนเพยงบรษทเดยวในประเทศไทยทไดรบ โดยรางวลนสะทอนวาเปนองคกรทมความแขงแกรงในดานความโปรงใส และมความมงมนอยางตอเนองในการพฒนาการกำากบดแลกจการทด ชวงปลายปทผานมา ไทยออยลยงไดรบรางวล

TOP 50 ASEANPLCs โดยตด 1 ใน 50 บรษทจดทะเบยนในภมภาคอาเซยนทมการกำากบดแลกจการทดเปนทยอมรบในระดบภมภาคอาเซยน รวมถงควารางวลTheAssetCorporateAwards-PlatinumAwardเปนปท2ตดตอกนรางวลนมอบใหกบบรษททมความโดดเดน (All-Round Excellence)ดานการจดการการกำากบดแลกจการความรบผดชอบตอสงคมและสงแวดลอม และการบรหารงานดานนกลงทนสมพนธ ในโครงการ The Asset Excellence inManagementandCorporateGovernanceAwards2015จากTheAsset นตยสารการเงนชนนำาแหงเอเชยดงกลาวถอวาเปนผลลพธสบเนองจากการบรหารจดการธรกจของไทยออยลโดยยดถอหลกการกำากบดแลกจการและจรยธรรมธรกจมความสจรตโปรงใสสามารถตรวจสอบได และใหความเปนธรรมแกผมสวนไดสวนเสยทกฝายรวมถงผลประโยชนสงสดของผบรโภค

อธคม เตบศร ประธานเจาหนาทบรหารและกรรมการผจดการใหญบรษทไทยออยลจำากด(มหาชน)

คมอหลกการกำากบดแลกจการและจรรยาบรรณธรกจทมการปรบปรงไปแลว4ครง