10. stručni skup vatrogasaca - opatija...
Post on 07-Jan-2020
4 Views
Preview:
TRANSCRIPT
Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu
Zoran Šimić, psiholog
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
„Stanje u kojem smo „iznutra“ pobuđeni nekim potrebama,
porivima, težnjama, željama ili motivima, a usmjereni prema
postizanju nekog cilja, koji izvana djeluje kao poticaj na
ponašanje”.
Petz i sur. 1992.- Psihologijski rječnik
MOTIVACIJA
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Šimić Z. “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
PREKVALIFIKACIJA
- vatrogasac
- vatrogasni tehničar
Ispitati motivaciju i razlike u motivaciji kandidata za upis u
Vatrogasnu školu 2009. i 2013. godine.
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Cilj istraživanja
Ukupno 311 kandidata
2009. godine - 154 kandidata,
2013. godine - 157 kandidata
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Sudionici istraživanja
Upitnik (UVŠ)
Primjer oblika upitnika
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Metodologija istraživanja
MOTIVI:
• „obiteljska“ tradicija,
• sigurnost posla,
• zadovoljstvo plaćom,
• težina posla,
• zanimljivost posla,
• status nezaposlenosti,
• blizina rada mjestu stanovanja,
• ljubav prema odori,
• slobodno vrijeme,
• ugled vatrogasaca u društvu,
• mogućnost napredovanja,
• mogućnost školovanja uz posao,
• ljubav prema vatrogastvu
• utjecaj filmova i serija o vatrogascima na izbor vatrogasnog
zanimanja.
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Metodologija istraživanja
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Rezultati istraživanja
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
2009. 2013.
48,1
68,8
51,9
31,2
Usporedba kandidata za upis u Vatrogasnu školu 2009. i 2013. godine prema radnom statusu
nezaposlen
zaposlen
(χ2 =13,689: df=1; p<0,01).
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Rezultati istraživanja
Broj nezaposlenih
2009. – 263.174
2013. – 345.112
2009. 2013.
75,32
59,87
24,7
40,1
Usporedba prethodnog iskustva u vatrogastvu, kandidata za upis u Vatrogasnu školu 2009. i 2013.
godine
imaju iskustva u vatrogastvu nemaju iskustva u vatrogastvu
(χ2 =8,465: df=1; p<0,01).
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Rezultati istraživanja
NE POSTOJI STATISTIČKI ZNAČAJNA RAZLIKA
prema varijablama:
• bračni status,
• pušački status,
• percepcija kandidata o utjecaju vatrogasnog posla na
tjelesno i psihičko zdravlje vatrogasaca
• stav prema potrebi za psihološkom potporom nakon
intervencija u kojima ima poginulih ili teško ozlijeđenih
osoba.
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Rezultati istraživanja
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Statistička značajnost razlika među kandidatima, prema motivima za upis u
Vatrogasnu školu 2009. i 2013. godine.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
rang 2009 2013
1 jer je zanimljiv posao jer je zanimljiv posao
2 bavim se vatrogastvom i to mi se sviđa pruža mogućnost napredovanja
3 pruža mogućnost napredovanja pruža mogućnost školovanja uz posao
4 pruža mogućnost školovanja uz posao bavim se vatrogastvom i to mi se sviđa
5 dobra plaća dobra plaća
6 volim raditi posao gdje se nosi uniforma zbog sigurnosti posla
7 zbog sigurnosti posla volim raditi posao gdje se nosi uniforma
8 zbog ugleda vatrogasaca u društvu Nezaposlen sam i trebam posao
9posao vatrogasca pruža puno
slobodnog vremenazbog ugleda vatrogasaca u društvu
10 posao bi mi bio blizu doma posao bi mi bio blizu doma
11 Nezaposlen sam i trebam posao filmovi i serije o vatrogascima
12 posao nije težakposao vatrogasca pruža puno slobodnog
vremena
13 filmovi i serije o vatrogascima posao nije težak
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
ZAKLJUČNO
- Među kandidatima 2009. i 2013. godine postoje razlike obzirom na
status zaposlenost/nezaposlenost
- Kod kandidata za upis u Vatrogasnu školu 2013. godine izraženiji
motivi za upis je nezaposlenost i potreba za zaposlenjem
- Kod kandidata za upis u Vatrogasnu školu 2009. godine izraženija je
ljubav prema vatrogastvu i uključenost u neki oblik vatrogastva
Kontakt:
Zoran Šimić, psiholog
zoran.simic@PSIHOportal.com
16
HVALA na strpljenju…
Šimić Zoran “Razlike u motivaciji kandidata za upis u Vatrogasnu školu” 10. stručni skup vatrogasaca , Opatija 2014.
10. Stručni skup vatrogasaca - Opatija 2014.
top related