12 623 هرامش -مهدزاي لاس -...

Post on 29-Aug-2019

3 Views

Category:

Documents

2 Downloads

Preview:

Click to see full reader

TRANSCRIPT

دوشنبه 27تير1390- 16 شعبان 1432-18 جوالي122011سال يازدهم- شماره 623

◄◄◄درخواست هایی از آموزش و پرورش

برای چندمین هفته متوالی نشريه بازارکار اقدام به درج پیام های خوانندگان اين نشريه، در مورد آموزش و پرورش می نمايد. با توجه به روال ماه های اخیر آن وزارتخانه امیدی به دريافت پاسخ از سوی آن نیست و درج اين پیام ها صرفا بر مبنای اجرای تعهدات اين نشريه در برابر خوانندگان

صورت می گیرد.

التحصيل شدم و هنوز بيکارم. در آزمون ● 3 سال است در رشته روانشناسى عمومى فارغ را خيلى خوب دوم مصاحبه مرحله در قبول شدم اول مرحله پرورش و آموزش استخدام دادم با اين حال قبول نشدم. هيچ ارگانى هم رشته ما را نمي خواهد اگر هم گاهي رشته ما را بخواهند فقط آقايان را استخدام مي کنند. لطفا فکری به حال ما بکنند مدارس نياز به مشاوران

جوان هم دارند!خواننده ا - ص

● چرا دانش آموزان و دانشجويان ممتاز فرهنگيان توسط وزارت آموزش و پرورش مورد تشويق قرار نمي گيرند؟ لطفا وزير پرتالش آموزش و پرورش دستور مقتضي را در اين رابطه صادر بفرمايند.

● آقاي حاجي بابايي لطفا تا سال تحصيلي جديد شروع نشده دستور بدهيد قوانين براي جذب تا بشود نيروهاي رسمي خودداري بکارگيري از و تدوين شود غيرانتفاعي معلمين مدارس

حداقل کمي کار براي ما نيروهاي آزاد که با مبلغ ناچيز تدريس مي کنيم فراهم بشود.جمعي از نيروهاي استان لرستان

● جناب آقای حاجي بابايي، حق التدريسان دارای 4 سال سابقه کار به باال در انتظار حکم هستند؟ ● آيا آقای حاجى بابايى در برنامه آينده خود قصد جذب نيرو در رشته علوم پايه را دارند؟ با

توجه به اينکه از سال 84 تاکنون نيرو در اين رشته گرفته نشده است.● لطفا به آقاي وزير آموزش و پرورش بگوييد که گناه ديپلم های حق التدريس چيست که بعد از اين همه سال خدمت در روستا های محروم به جای استخدام پيمانى، آن ها را به صورت

مستخدم يا سرايدار استخدام مى کنند؟

آيا مي شود؟ روند چه مي معلمي سرباز به که معلمي تربيت پسر دانشجوهاي تکليف ●تعهدي به استخدامشان بعد از دو سال سربازي وجود دارد؟

○ دوست محترم!طبق قانون انجام خدمت به عنوان سرباز معلم تعهدی برای استخدام ندارد.

● بهار امسال وزير آموزش و پرورش در سفری به گيالن اعالم کردند، 60000 نفر کارشناسIT جذب خواهند کرد ) با توجه به اين که شما از قول وزيرعنوان کرديدکه امسال نيروی

جديداستخدام نمى کنند(. تکليف چيست؟● جواني هستم که در رشته آموزش ابتدايي فارغ التحصيل شدم. 7 سال مربي پيش دبستاني بودم و1 سال به عنوان خريد خدمتي معلم بودم. درآزمون تعيين تکليف شرکت کردم. لطفأ به وزير آموزش و پرورش بگوييد که سابقه کاري ما در دوره ي پيش دبستاني را حساب کنند تا

در اين آزمون سهمي داشته باشيم.خواننده ازگميشان● پس60 هزار نيرويي که جديدا وزير آموزش و پرورش قول استخدامشان را دادند چه شد؟

رشته علوم پايه را محروم نکنيد. بنده ارشد رياضي دارم و3 سال است که بيکارم.● فارغ التحصيل الهيات با گرايش فلسفه هستم از دانشگاه دولتي. فقط کار براي اين رشته در آموزش و پرورش است در صورتي که از کار هيچ خبري نيست. مدارس غيرانتفاعي هم بدون

آشنا استخدام نمي کنند!● لطفا فکري به حال فارغ التحصيالن مربي بهداشت مدارس بکنيد. بنده 2 سال است که درسم

تمام شده و بيکارم. آ - م از اميدیه خوزستان ● سالم من ليسانس زبان و ادبيات عرب دارم و سرباز معلم هستم. آيا در سال 91 اميدي براي

استخدام وجود دارد ؟● بعد از چند سال تدريس در مقطع راهنماي و دبيرستان مي خواهند با زور ما را در مقطع ابتدايي جای دهند. اگر به فکر ما الاقل به فکر پول بيت المال باشيد، که براي کالس هاي ضمن خدمت خرج کرده ايد. بچه ها چه گناهي کرده اند که بايد چوب ندا نم کاري هاي بعضي ها را بخورند؟

◄◄◄پيام های متفرقه

● يک سال است که در رشته عمران گرايش آب از دانشگاه دولتي فارغ التحصيل شده ام. هيچ کجا کار نمي دهند. 3 الي 5 سال سابقه کار مي خواهند. آيا سابقه کار را مي شود خريد؟● 3 سال است که فارغ التحصيل رشته ي حقوق از دانشگاه آزاد هستم اما حتي يک کار ساده هم پيدا نمي شود. متأهلم و در وضعيت نامساعد مالي بسر مي برم. به بسته بندي جوراب در منزل پناه برده ام. آيا اين انصاف است؟پس اين همه هزينه اي که پدر کارگرم براي تحصيلم

متقبل شده چه مي شود؟● تکليف نيروهايي که در مراکز فني و حرفه اي به صورت حق التدريس مشغول هستند چه مي شود؟● خانمي هستم 27 ساله که چند سال پيش با مدرک فوق ديپلم علوم تجربي نتوانستم شغلي پيدا کنم. در اکثراستخدامي ها رشته ي حسابداري نياز داشتند با مشکالت مالي زياد در دانشگاه آزاد رشته حسابداري را خواندم. حاال که با معدل 18 به باال فارغ التحصيل شدم به دليل شرايط

سني که براي خانم ها گذاشته اند باز نتوانستم شغلي پيدا کنم. ● چرا در بانک سامان فارغ التحصيالن رشته زيست را استخدام نمي کنند؟ در صورتي که رشته

شيمي را مي خواهند! فکر نمي کنم رشته شيمي بيشتر از زيست در بانک کارايي داشته باشد!● من فارغ التحصيل کارشناسي حسابداري هستم ولي در حال حاضر بيکارم خواهش مي کنم از مسئوالن بپرسيد چرا در اين رشته فقط به استخدام مرد توجه مي کنند و علت وجود شرايط

سني چيست؟ پس تکليف ما که اين شرايط را نداريم چه مى شود؟● دو سال است که در رشته کارشناسي عمران بهره برداري از سد و شبکه از دانشگاه بيرجند

فارغ التحصيل شدم. هيچ فرصت شغلي برای اين رشته نديدم.خواننده س - ف

● لطفا مسوالن سن مجاز برای استخدام در دوره کارشناسى را بيشتر از30 سال در نظر بگيرند. تا ما هم بتوانيم حداقل در يکى از استخدامى ها شرکت کنيم!

○ دوست گرامی!طبق قانون شرط سنی در استخدام دولتی 40 سال است که متاسفانه در برخی از آگهی های

استخدامی رعایت نمی شود. ● چرا براي رشته زمين شناسي هيچ استخدامي نيست؟ دلمان به استخدامي شرکت نفت خوش

بود که رشته ي ما جز رشته های درخواستى بود اما چه فايده فقط آقايان را مى خواستند.● در مورخه 7 خرداد1390در نشريه بازارکار، رييس مرکز گزينش و استخدام ناجا، فرآيند جذب در ناجا را بطور ميانگين دو ماه و حداکثر چهار ماه ذکر کرده بودند و اين در حالي است که اينجانب مدت شش ماه است که جهت جذب در فاوا مدارک ارسال کرده و هيچ گونه جوابي در خصوص دعوت به آزمون کتبي و يا ادامه روند استخدام دريافت نکرده ام و متاسفانه تمام

شماره تلفن هاي اين مرکز نيز جهت پيگيري هميشه غير قابل دسترس و يا اشغال مي باشد.● خواهشمنديم مسئوالن درباره آزمون دکتراي سال آينده توضيح بدهند چون امسال هم ما در

وضعيت بالتکليفي سال قبل مانده ايم. ● فارغ التحصيل رشته ي علوم اجتماعى گرايش تعاون و رفاه با معدل باال از دانشگاه پيام نور هستم. چرا با اين همه کاربردي که اين رشته دارد استخدامي وجود ندارد؟ چرا اين رشته را

حذف نمى کنند؟● فوق ليسانس اقتصاد خود را با معدل 18 از دانشگاه ملي گرفتم. يک سال است که خدمت سربازيم تمام شده و هنوز بيکارم. چرا فکري به حال بيکاراني مثل من نمي کنند؟ دائما برای

استخدام آزمون مي دهم و يا مدارک مي فرستم ولى خبري نيست که نيست!● جوانى که تازه از دانشگاه فارغ التحصيل شده چند سال سابقه کار و از کجا بياورد و چرا

شرايط سنى خانم ها از سال 65 است پس متولدين 63 و64 بايد چکار کنند؟الف از استان فارس

● لطفا مشکل کساني که معافيت پزشکي دارند را به مسؤلين نظام منعکس کنيد. ما آقايان با داشتن مدارک عالي دانشگاهي از بعضي آزمون هاي از جمله بانک هاي خصوصي، راه آهن، نوع اين يک از عينک معاف شدم. استفاده بدليل اداري. من کارمندي ارتش حتي بصورت تبعيض است. خانم هاکه خدمت نمي روند و شايد اگرچنين مشکلي هم داشته باشند مي توانند

شرکت کنند اما من و امثال من حق شرکت نداريم!● ديپلم طراحي و دوخت دارم و به دليل مشکالت زندگي نتوانسته ام ادامه تحصيل دهم. در

اين چند سال که بدنبال کار هستم هيچ نقطه اميد در اين مورد نديدم.● اين همه هزينه دانشگاه، کارآموزی، رشته پراسترس بعد در آخر مى شوی جزء فارغ التحصيالن

مامايى بيکار! ● لطفا از مسؤالن مربوطه بپرسيد تکليف پزشکان قراردادي ساعتي تمام وقت امثال من که به مدت چهار سال است درتامين اجتماعي کارمي کنم، چه خواهد شد؟ چرا چندين بار اس ام

اس داده ام ولي چاپ نمي کنيد؟○ دوست خوب!

طبق اعالم مدیر عامل صندوق تامين اجتماعی، این صندوق در نيمه دوم سال در بخش درمان استخدام دارد.

● حاال که اين همه دانشگاه در کشور باب شده و تعداد فارغ التحصيالن و ظرفيت کار اصال به هم نمي آيد، الاقل شرط سني را بردارند تا شخصي که يک عمر تحصيل کرده بتواند در

آزموني شرکت کند و از يک عمر تحصيل پشيمان نشود. ب - م از بافت

بوشهر،سيستان اردبيل، غربي، آذربايجان ايالم، استان هاي در استخدام متقاضي بومي 3-داوطلبان كهگيلويه كردستان، ، خوزستان شمالي، خراسان ، جنوبي خراسان ، بختياري و چهارمحال وبلوچستان، و بويراحمد و هرمزگان در صورت داشتن شرايط مندرج در آگهي و همچنين كسب حد نصاب نمره الزم در آزمون عمومي و براساس نمرات تخصصي مي توانند از تسهيالت 50 درصد سهميه استخدامي بومي

برخوردار شوند.برخورداري درصورت و بوده اختياري استخدام داوطلبان براي بودن بومي امتياز از 4-استفاده پذيرفته شدگان از امتياز فوق، موظف به سپردن تعهد ده سال خدمت در محل جغرافيايي مورد تقاضا

مي باشند.

تبصره:داوطلبان بومي به افرادي اطالق مي شود كه حداقل داراي يكي از ويژگي هاي زير باشند:

الف-محل تولد داوطلب با محل جغرافيايي مورد تقاضا براي استخدام يكي باشد.ب-حداقل دو مقطع تحصيلي از مقاطع تحصيلي)ابتدايي، راهنمايي و متوسطه( را درمحل جغرافيايي مورد

تقاضا براي استخدام طي كرده باشد.ج-فرزندان پرسنل نيروهاي مسلح در صورتيكه محل )3( سال از سنوات تحصيلي آن ها )اعم از ابتدايي،

راهنمايي و دبيرستان( با محل جغرافيايي مورد تقاضاي استخدامي يكي باشد نيز بومي تلقي مي شوند.5-به مدارك ارسالي توسط دانشجويان و دارندگان مدارك تحصيلي باالتر و پايين تر از مقاطع تحصيلي اعالم شده در شرايط احراز مشاغل مذكور در آگهي و همچنين مدارك معادل )باستثناي دارندگان مدارك تحصيلي معادل صادره از دانشگاه ها و موسسات آموزش عالي كشور كه در آزمون جامع سازمان سنجش آموزش كشور شركت نموده و قبول شده اند و گواهي مبني بر امكان ادامه تحصيل در مقاطع باالتر با

ارزش علمي دارند( ترتيب اثر داده نخواهد شد.مدارك مربوط به سهميه بهزيستي و يا بومي بودن مي بايست اسكن و به صورت الكترونيكي ارسال شود.

6-كاركنان غيررسمي و همچنين نيروهاي شركتي سازمان امور مالياتي كشور به صورت ارائه مدارك به ازاي هر سال سابقه خدمت مربوط و مشابه از )2( درصد و حداكثر )20( درصد كل امتياز در هر يك از

مراحل آزمون استخدامي به صورت جداگانه برخوردار خواهند شد.7-اولويت انتخاب داوطلبان در شرايط يكسان به ترتيب با شاغلين و نيروهاي شركتي سازمان امور مالياتي كشور، داوطلبان بومي و شاغلين غيررسمي بومي مناطق محروم و دورافتاده براي همان مناطق خواهدبود.

8-داوطلبان نبايد از جمله افرادي باشند كه به موجب مراجع قضايي و ذيصالح از خدمت دولتي منع شده باشند.

10-مدارك تحصيلي دانشگاه آزاد اسالمي براي پذيرفته شدگان در آزمون)حداكثر دوماه پس از اعالم نتيجه( بايستي به تاييد سازمان مركزي دانشگاه مزبور برسد.

11-انتخاب داوطلبان استخدام براي انجام مصاحبه تخصصي حداكثر به ميزان 3 برابر ظرفيت مورد نياز از ميان افرادي كه حدنصاب نمره آزمون عمومي)60درصد كل نمره آزمون عمومي( راكسب كرده اند به

ترتيب باالترين نمرات آزمون تخصصي انجام خواهد شد.12-كسب حدنصاب نمره الزم در آزمون توانمندي هاي عمومي صرفا به منزله تاييد صالحيت عمومي و تصحيح اوراق امتحان بوده و هيچگونه حق استخدامي ايجاد نمي كند و انتخاب داوطلبان براساس نمرات

آزمون تخصصي و با رعايت اولويت هاي مقرر صورت مي پذيرد.13- شاغلين غيررسمي مناطق محروم و دورافتاده و شاغلين غيررسمي ونيروهاي شركتي ادارات كل امور مالياتي استان ها مي بايستي تصوير آخرين قرارداد غيررسمي خود را به همراه ساير مدارك ارسال دارند.

14-داوطلبان پذيرفته شده در صورت تمديد قرارداد براساس قوانين و مقررات ، حداقل به مدت پنج سال از تاريخ استخدام متعهد به ارائه خدمت در محلي كه استخدام مي شوند، خواهند بود.

15- مسوليت ناشي از عدم رعايت دقيق ضوابط و شرايط اعالم شده در متن آگهي برعهده داوطلب خواهد بود و چنانچه در هر مرحله از ثبت نام و جذب محرز شود داوطلب اطالعات خالف داده و يا فاقد شرايط مندرج در آگهي بوده از انجام مراحل بعدي محروم شده و حتي در صورت صدور حكم استخدامي حكم

مذكور لغو و بالاثر مي گردد.16- انتخاب نهايي پذيرفته شدگان پس از موفقيت در كليه مراحل مصاحبه تخصصي و گزينش صورت خواهد گرفت و تا قبل از صدور احكام استخدام پيماني پذيرفته شدگان حقي براي

آنان ايجاد نخواهد شد.روابط عمومي سازمان امور مالياتي كشور

top related