a virtuális munkaerőpiac portál bemutatása

Post on 14-Jan-2016

44 Views

Category:

Documents

0 Downloads

Preview:

Click to see full reader

DESCRIPTION

Munkaügyi Központja. A Virtuális Munkaerőpiac Portál bemutatása. Jegyzői értekezlet Békéscsaba , 2013. október 17. Medovarszky Pál Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja. Munkaügyi Központja. Előzmény, cél, célcsoport. Előzmény: - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

A Virtuális Munkaerőpiac Portál A Virtuális Munkaerőpiac Portál bemutatásabemutatása

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

Medovarszky PálMedovarszky PálBékés Megyei KormányhivatalBékés Megyei Kormányhivatal

Munkaügyi KözpontjaMunkaügyi Központja

Jegyzői értekezletJegyzői értekezletBékéscsaba, 2013. október 17.Békéscsaba, 2013. október 17.

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

Előzmény:TÁMOP 1.3.1. kiemelt program 1.1.3 szakmai alprojekt, 2.2 informatikai alprojekt.

Cél:Olyan könnyen kezelhető online felület biztosítása, amely – a nemzetközi jó gyakorlatokhoz hasonlóan - hatékonyan tudja segíteni az állampolgárok elhelyezkedését, a hirdethető álláshelyek megismerését, illetve a munkáltatók munkaerő-keresési tevékenységét. Ezáltal a VMP eredményesen használható eszköz lehet hazánk munkaerő-piaci célkitűzéseinek elérésében, a munkaerő-piaci kereslet és kínálat összehangolásában.

VMP célcsoportjai:• Állást keresők (nyitott álláshelyek keresése, saját önéletrajz

publikálása)• Munkáltatók (munkaerő-keresés, hirdethető álláshelyek publikálása)• Munkaközvetítők (munkaerő-közvetítés, saját ajánlatok publikálása)

Előzmény:TÁMOP 1.3.1. kiemelt program 1.1.3 szakmai alprojekt, 2.2 informatikai alprojekt.

Cél:Olyan könnyen kezelhető online felület biztosítása, amely – a nemzetközi jó gyakorlatokhoz hasonlóan - hatékonyan tudja segíteni az állampolgárok elhelyezkedését, a hirdethető álláshelyek megismerését, illetve a munkáltatók munkaerő-keresési tevékenységét. Ezáltal a VMP eredményesen használható eszköz lehet hazánk munkaerő-piaci célkitűzéseinek elérésében, a munkaerő-piaci kereslet és kínálat összehangolásában.

VMP célcsoportjai:• Állást keresők (nyitott álláshelyek keresése, saját önéletrajz

publikálása)• Munkáltatók (munkaerő-keresés, hirdethető álláshelyek publikálása)• Munkaközvetítők (munkaerő-közvetítés, saját ajánlatok publikálása)

Előzmény, cél, célcsoportElőzmény, cél, célcsoport

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

Milyen funkciókat kínál a VMP?Milyen funkciókat kínál a VMP?

Önéletrajz-feltöltés

Önéletrajz-adatbázis

Állásajánlatok

Álláskeresés

Párosítás Állásfeltöltés

Munkaerő-keresés

Párosítás

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

A rendszer működési elveA rendszer működési elve

Állást keresők Foglalkoztatók

Önéletrajzok Hirdethető álláshelyekpárosítás

NFSZ ügyintézői

(ügyintéző) jóváhagyás jóváhagyás (ügyintéző)

NFSZ-azonosítás

VMP-regisztráció(állást kereső) rögzítés rögzítés (foglalkoztató)

keresés (foglalkoztató, ügyintéző)

keresés (állást kereső, ügyintéző)

kir.ügyintéző kir.ügyintéző

állást kereső, foglalkoztató, ügyintéző

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

• Az állást keresők IR azonosítójukat bármelyik kirendeltségen – lakcím szerinti illetékességtől függetlenül – igényelhetik.

• A foglalkoztatók IR azonosítóját a székhely/telephely szerint illetékes kirendeltség adja. (Foglalkoztatói Adatlap alapján kerül rögzítésre a munkáltató)

• Az adataik rögzítéséhez hozzájáruló ügyfelek tájékoztatása – a személyi azonosítást és az adatok rögzítését követően – IR azonosítóról és a felhasználáshoz szükséges vmp.munka.hu link elnevezés megadásával együtt történik.

• Az állást keresők IR azonosítójukat bármelyik kirendeltségen – lakcím szerinti illetékességtől függetlenül – igényelhetik.

• A foglalkoztatók IR azonosítóját a székhely/telephely szerint illetékes kirendeltség adja. (Foglalkoztatói Adatlap alapján kerül rögzítésre a munkáltató)

• Az adataik rögzítéséhez hozzájáruló ügyfelek tájékoztatása – a személyi azonosítást és az adatok rögzítését követően – IR azonosítóról és a felhasználáshoz szükséges vmp.munka.hu link elnevezés megadásával együtt történik.

A portál működésének alapja az IR azonosító A portál működésének alapja az IR azonosító

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

Előnye a foglalkoztatók számára:• Költséghatékony megoldás munkavállalók toborzására.• Az ügyintézés egyik legkényelmesebb és legönállóbb formája.• Jó lehetőség a diszkrimináció elkerülésére: az irányított kérdésekkel

szabatosabban és szakmai szempontból fogalmazzák meg elvárásaikat.• Átgondoltabb és objektívebb paraméterek megadására ösztönzi a munkáltatókat. Előnye az állást keresők számára:• Az álláskeresésnek viszonylag egyszerű és kényelmes módja.• Az önéletrajzot feltöltő ügyfelek jobban (önállóbban, céltudatosabban, és

egyedibb módon) képviselhetik magukat a munkáltatók előtt.• Az állásajánlatok megtekintéséért nem szükséges bemenni a kirendeltségre (pénz,

idő, kényelem). Előnye a munkaerő-piaci szervezet számára:• Nagyobb mennyiségű a munkaerő-piaci információáramlás.• Az ügyintézők hamarabb reagálhatnak az állásbejelentésekre.• Az ügyfeleink felkészültebben és céltudatosabban érkezhetnek a kirendeltségre.• Rövidülhet az ügyintézési idő.

Előnye a foglalkoztatók számára:• Költséghatékony megoldás munkavállalók toborzására.• Az ügyintézés egyik legkényelmesebb és legönállóbb formája.• Jó lehetőség a diszkrimináció elkerülésére: az irányított kérdésekkel

szabatosabban és szakmai szempontból fogalmazzák meg elvárásaikat.• Átgondoltabb és objektívebb paraméterek megadására ösztönzi a munkáltatókat. Előnye az állást keresők számára:• Az álláskeresésnek viszonylag egyszerű és kényelmes módja.• Az önéletrajzot feltöltő ügyfelek jobban (önállóbban, céltudatosabban, és

egyedibb módon) képviselhetik magukat a munkáltatók előtt.• Az állásajánlatok megtekintéséért nem szükséges bemenni a kirendeltségre (pénz,

idő, kényelem). Előnye a munkaerő-piaci szervezet számára:• Nagyobb mennyiségű a munkaerő-piaci információáramlás.• Az ügyintézők hamarabb reagálhatnak az állásbejelentésekre.• Az ügyfeleink felkészültebben és céltudatosabban érkezhetnek a kirendeltségre.• Rövidülhet az ügyintézési idő.

A VMP hatása a munkaerő-piaci szereplőkreA VMP hatása a munkaerő-piaci szereplőkre

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

Miért nagy előrelépés a VMP az állásbejelentés szempontjából?• A VMP indulásával lehetőség nyílik a hirdetésre/közvetítésre szánt

állásajánlatok online bejelentésére. Az így bejelentett állások bekerülnek a munkaügy szervezet informatikai szakrendszereibe (IR) és beépülnek a kirendeltségi álláskínálatba.

Mi történik a más csatornákon bejelentett állásokkal?• Amennyiben az adott állás hirdethető állásként van bejelentve , akkor

az automatikusan megjelenik a VMP-n is.

Hogyan lehet az állásajánlatot törölni?• Amennyiben az egy VMP-n bejelentett állás, akkor a VMP felületén,

amennyiben más csatornán keresztül jelentette be, akkor a korábbi módszerrel.

Miért nagy előrelépés a VMP az állásbejelentés szempontjából?• A VMP indulásával lehetőség nyílik a hirdetésre/közvetítésre szánt

állásajánlatok online bejelentésére. Az így bejelentett állások bekerülnek a munkaügy szervezet informatikai szakrendszereibe (IR) és beépülnek a kirendeltségi álláskínálatba.

Mi történik a más csatornákon bejelentett állásokkal?• Amennyiben az adott állás hirdethető állásként van bejelentve , akkor

az automatikusan megjelenik a VMP-n is.

Hogyan lehet az állásajánlatot törölni?• Amennyiben az egy VMP-n bejelentett állás, akkor a VMP felületén,

amennyiben más csatornán keresztül jelentette be, akkor a korábbi módszerrel.

Az állásajánlatokrólAz állásajánlatokról

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

0. lépés: IR-azonosító beszerzéseAmennyiben még nem rendelkezik vele, a területileg illetékes munkaügyi kirendeltségen igényelhető.

1. lépés: regisztrációAmennyiben a foglalkoztató rendelkezik IR azonosítóval, akkor azonnal regisztrálni tud a VMP-n. Ezt követően a rendszer minden funkcióját eléri.

2. lépés: saját állások feltöltéseA regisztrációt és belépést követően feltölthetőek a saját állásajánlatok. Ezek adminisztrátori jóváhagyást követően „élesednek” és kerülnek át a munkaügyi szervezet kapcsolódó rendszereibe.

3. lépés: munkaerő-keresésRegisztrációt követően nyílik lehetőség a VMP-n elérhető munkavállalók önéletrajzai közötti keresésre, illetve a munkavállalókkal való kapcsolatfelvételre.

0. lépés: IR-azonosító beszerzéseAmennyiben még nem rendelkezik vele, a területileg illetékes munkaügyi kirendeltségen igényelhető.

1. lépés: regisztrációAmennyiben a foglalkoztató rendelkezik IR azonosítóval, akkor azonnal regisztrálni tud a VMP-n. Ezt követően a rendszer minden funkcióját eléri.

2. lépés: saját állások feltöltéseA regisztrációt és belépést követően feltölthetőek a saját állásajánlatok. Ezek adminisztrátori jóváhagyást követően „élesednek” és kerülnek át a munkaügyi szervezet kapcsolódó rendszereibe.

3. lépés: munkaerő-keresésRegisztrációt követően nyílik lehetőség a VMP-n elérhető munkavállalók önéletrajzai közötti keresésre, illetve a munkavállalókkal való kapcsolatfelvételre.

Mit kell tennie a foglalkoztatónak?Mit kell tennie a foglalkoztatónak?

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

A gyakorlatban…A gyakorlatban…VMP nyitóoldal Regisztrációs felület

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

A gyakorlatban…A gyakorlatban…Állásbejelentő felület Részletes munkaerő-kereső felület

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

IngyenesA Virtuális Munkaerőpiac Portál minden funkciója, minden felhasználó számára teljesen ingyenes, beleértve az állásfeltöltést és a munkaerő-keresést is.

HitelesA rendszerben rögzített önéletrajzokat és állásajánlatokat a munkaügyi szervezet szakemberei ellenőrzik és hagyják jóvá. Bizonyos álláskeresői és munkáltatói adatok az NFSZ törzsadatbázisából származnak. Mindezek a munkáltatók és az álláskeresők érdekeit egyaránt szolgálják.

KényelmesA rendszer fejlesztése során mind az állást keresőknek, mind a munkáltatóknak kényelmesen használható rendszer biztosítása volt a cél. A fejlesztés folyamatos.

IngyenesA Virtuális Munkaerőpiac Portál minden funkciója, minden felhasználó számára teljesen ingyenes, beleértve az állásfeltöltést és a munkaerő-keresést is.

HitelesA rendszerben rögzített önéletrajzokat és állásajánlatokat a munkaügyi szervezet szakemberei ellenőrzik és hagyják jóvá. Bizonyos álláskeresői és munkáltatói adatok az NFSZ törzsadatbázisából származnak. Mindezek a munkáltatók és az álláskeresők érdekeit egyaránt szolgálják.

KényelmesA rendszer fejlesztése során mind az állást keresőknek, mind a munkáltatóknak kényelmesen használható rendszer biztosítása volt a cél. A fejlesztés folyamatos.

Miben más?Miben más?

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

A www.munka.hu nyitóoldalról, illetve a vmp.munka.hu címről.

A www.munka.hu nyitóoldalról, illetve a vmp.munka.hu címről.

Hogyan érhető el a portál?Hogyan érhető el a portál?

SegítségnyújtásSegítségnyújtásSegítség a területileg illetékes kirendeltség munkáltatói kapcsolattartóitól,

vagy a vmp@lab.hu címen kérhető.Segítség a területileg illetékes kirendeltség munkáltatói kapcsolattartóitól,

vagy a vmp@lab.hu címen kérhető.

Aktuális VMP statisztikaAktuális VMP statisztikaÁllásajánlatok: 12

662Önéletrajzok: 37

226

Állásajánlatok: 12 662

Önéletrajzok: 37 226

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA

Köszönöm megtisztelő Köszönöm megtisztelő figyelmüket!figyelmüket!

top related