acoso laboral mobbing - ucm.es laboral.pdf · sobre qué es exactamente el acoso laboral la más...

ACOSO LABORALMOBBING

Esperanza Almenta HdezEscuela Medicina del Trabajo

UCM

ACOSO LABORAL

ACOSO LABORAL

ACOSO LABORAL

CARACTERÍSTICAS MÁS DESTACABLES:

POSIBLES CAUSAS 

FASES DEL PROCESO DE ACOSO

PERFIL DE LA ORGANIZACIÓN 

PERFIL DEL ACOSADOR

PERFIL DE LA VÍCTIMA

CONSECUENCIAS DEL ACOSOS

INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN

PREVENCIÓN E INTERVENCIÓN

ACOSO LABORAL

NORMATIVA DE RELEVANCIA

ART. 173 CART. 173 CÓÓDIGO PENALDIGO PENAL TTÍÍTULO VII De la tortura y otros delitos contra la TULO VII De la tortura y otros delitos contra la

integridad moralintegridad moral

JURISPRUDENCIA

Criterio TCriterio Téécnico 69/2009 sobre actuacicnico 69/2009 sobre actuacióón Inspeccin Inspeccióón de Trabajo y n de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) en materia acoso moral y violencia en elSeguridad Social (ITSS) en materia acoso moral y violencia en el

trabajotrabajo

Dificultades a la hora de demostrar el acoso: