arbeid integrerer «jobbsjansen» - ein inngang · •høgt fokus på arbeidsretta tiltak/ rask...

Post on 18-Aug-2020

3 Views

Category:

Documents

0 Downloads

Preview:

Click to see full reader

TRANSCRIPT

1 :-)

Arbeid integrerer

«Jobbsjansen» - ein inngang til samfunnet

Jorunn J Folgerø-Holm”Planlegging for god folkehelse” 26.09.16.

2 :-)

https://www.youtube.com/watch?v=SzCwFKLJyv8

3 :-)

4 :-)

Jobbsjansen

Eit av fleire tiltak for å gje innvandrarar større sjanse til arbeid.

Målgruppe: Innvandarar som står langt fra arbeidsmarknaden, og som ikkje omfattast av andre ordningar. Heimeverande kvinner og familiegjenforente kvinner til norske og nordiske statsborgere i låginntektsfamilier er prioriterte.

5 :-)

Jobbsjansen Bømlo

• Starta som prosjekt i augst 2013 – deretter gradvis integrert i drift

• Måltal: 15 deltakarar (pr. no 16)

• Til saman har 21 deltatt

• Nasjonalitetar: Kenya, Brasil, Thailand, Russland, Serbia, Chile, Somalia, Eritrea, Kina

• 100% oppfølgingsstilling

• Stønad til deltakarane (minimum 1 G)

6 :-)

forts. Jobbsjansen Bømlo

• Rekruttering av deltakar

• Kartlegging, kontrakt og opplæringsplanar

• Individuelt tilpassa kvalifisering

• Tett oppfølging (av deltakarar og arbeidsgjevarar)

• Utskriving

7 :-)

Resultat etter 3 år

• God rekruttering av deltakarar (i periodar venteliste). Alle som er avslutta har fått fast jobb.

• Jobbsjansen er blitt eit viktig supplement til øvrige tiltak.

8 :-)

Viktige faktorar

• God forankring og eigarskap i organisasjonen

• Tiltaket er lagt til NAV (arbeidsmarknadskompetanse, mange verkemiddel tilgjengeleg)

• Tett samhandling med organisasjonen forøvrig

• Grundig kartlegging av deltakarane

• Høgt fokus på arbeidsretta tiltak/ rask utplassering

• Individuelt tilpassa og langsiktig kvalifisering, tydelege avtalar og tett oppfølging

• Arbeidspraksis/trening i bedrifter med rekrutteringsbehov

9 :-)

Overordna perspektiv Bømlo kommune

Stikkord: Auka risiko for sjukdom grunna migrasjon (språkvanskar, dårleg økonomi, vanskar på arbeidsmarknaden,manglande sosialt nettverk, kulturelle skilnader).

Kommunen har behov for arbeidskraft, men pr. no netto utflytting av busette innvandrarar.

10 :-)

11

Foto: Geir EinarsenRådgjevar Jorunn J Folgerø-Holm 26.10.16

top related