auszubildende der weidemann gmbh simulieren geschäftsprozess
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Ablauf der zweitägigen Fabrik im Seminarraum (FiS)
FeedbackKennzahlenerfassung
KennzahlenerfassungSimulationsrunde 2
Gruppenarbeit + Umbau zu Simulationsrunde 4Gruppenarbeit + Umbau zur Simulationsrunde 2
KennzahlenerfassungSpaghettidiagramm + Kennzahlenerfassung
Simulationsrunde 3Simulationsrunde 1
Gruppenarbeit + Umbau zur Simulationsrunde 3Rundgang und Wertstrom
Rückblick auf Tag 1 und ReflektionBegrüßung
Tag 2Tag 1
14. Oktober bis 15. Oktober 2013
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Einstimmung - Die Kombisteckdosen GmbH & Co. KG
Die Kombisteckdosen GmbH & Co. KG wurde im Jahre 1964 von Konrad Steck in Dosenstadt gegründet. Mit heute rund 270 Mitarbeitern ist das Unternehmen einer der wichtigsten Arbeitgeber in der Region. Das Unternehmen ist auf die Montage von Industriesteckvorrichtungen und Kleinverteilern spezialisiert.
In den letzten Jahren konnte sich das Unternehmen rasch weiterentwickeln und zählt zu den weltweit führenden Anbietern von CCE-Steckvorrichtungen in seiner Branche. Die Exportquote beträgt 60%.
Das verfügbare Sortiment wird laufend ergänzt und umfasst derzeit rund 1.200 Artikel für verschiedenste Anwendungsbereiche der Elektroindustrie. Hohes Qualitätsniveau (ISO 9001:2000), Flexibilität und ständige Innovationsbereitschaft zählen zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren der kundenorientierten Strategie. Schnelligkeit ist dabei oberstes Gebot! Rasche Lieferzeiten und Termintreue durch rationelle Montagemethoden und unkomplizierte Auftragsabwicklung haben hohe Priorität.
Laufende Innovationstätigkeit in Bezug auf Produkt und Verfahren ist eines der größten Anliegen der Geschäftsführung!
Die Produkte stehen für gute, solide Qualität. Der Kontakt zu den Endverbrauchern wird über ein weltweites Vertriebsnetzwerk gewährleistet. Durch eine flexible Montage sollen Kundenwünsche innerhalb von zwei Tagen befriedigt werden.
Durch zuverlässigen Service, gut ausgebildete, hochmotivierte Mitarbeiter und langjährige Zugehörigkeit der Mitarbeiter, ein optimales Preis-Leistungsverhältnis soll die Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig gesichert werden.
14. Oktober bis 15. Oktober 2013
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Der Kunde
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Der Lieferant
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Die Belegschaft
Montage 1 Montage 2 Montage 3 PPS
Rechnungswesen Lagerist Logistik Beobachter
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Konrad Steck
14. Oktober bis 15. Oktober 2013
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Aufbau und
Erstellung des Wertstrom
Wissen lWissen läässt sich nicht installieren!sst sich nicht installieren!
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Simulationsrunde 1
Jedermann ist gleichzeitig Kunde und Lieferant!Jedermann ist gleichzeitig Kunde und Lieferant! www.learning-factory.org
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Kennzahlen und
Spaghettidiagramm
Weiter, weiter, nicht mWeiter, weiter, nicht müüde werden, nicht aufhde werden, nicht aufhöören!ren! www.learning-factory.org
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Gruppenarbeit und
Umbau zur Simulationsrunde 2
Erstellen des Wertstrom
Einhundertmal hEinhundertmal höören ist weniger gut als einmal sehen.ren ist weniger gut als einmal sehen.Einhundertmal sehen ist weniger gut als einmal tun!Einhundertmal sehen ist weniger gut als einmal tun!
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Simulationsrunde 2
Ein Platz fEin Platz füür jede Sache und jede Sache an ihrem Platz!r jede Sache und jede Sache an ihrem Platz! www.learning-factory.org
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Kennzahlenvergleich
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Einen Plan zu ersinnen und ihn erfolgreichEinen Plan zu ersinnen und ihn erfolgreichauszufauszufüühren, ist eine der lebhaftestenhren, ist eine der lebhaftestenBefriedigungen, die ein kluger MenschBefriedigungen, die ein kluger Menschempfinden kann und zugleich einer derempfinden kann und zugleich einer derkrkrääftigsten Anreize.ftigsten Anreize.
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Wertstrom zu Simulation 3
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Simulationsrunde 3
Bildung ist Lehren, Bildung ist Lehren, was man nicht weiwas man nicht weißßund Training ist und Training ist wiederholtes wiederholtes ÜÜben, ben, von dem was man von dem was man weiweißß. . Wir brauchen nicht Wir brauchen nicht nur Bildung nur Bildung sondern sondern
auch Training!auch Training!
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Kennzahlenvergleich
Kein Problem welches entdeckt worden ist, sollte aufKein Problem welches entdeckt worden ist, sollte aufseine Behebung lseine Behebung läänger als bis morgen frnger als bis morgen früüh warten!h warten!
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Simulationsrunde 4
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Kennzahlenvergleich
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change-to-kaizen.de
… die gesamte Belegschaft der
und Ralf Volkmer möchte sich bei Euch bedanken!
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