deelname lof onderzoek beste werkgevers voor werkende ouders

Het jaarlijks toonaangevende

onderzoek naar de Beste

Werkgevers voor Werkende

Ouders resulteert in een lijst

waarop geen enkele vooruitstrevende organisatie meer

wil ontbreken. Dit onderzoek, gestart in 2008, is het

enige onderzoek in Nederland dat zowel het work-life

beleid van organisaties onderzoekt als de inspanningen

op het gebied van doorstroom van vrouwen.

Deelname aan de Loflist betekent dat uw organisatie

zich inzet voor goed beleid en werkgeverschap op

beide terreinen.

Dit jaar onderzoekt Lof voor de vierde keer de

gezinsvriendelijkheid van werkgevers. Graag brengen

wij ook uw organisatie (weer) positief onder de

aandacht bij meer dan 1 miljoen mensen, waaronder

veel talentvolle vrouwen.

Waarom meedoen?• Ubenteeninnovatievewerkgevermetoogvoor

gezinsvriendelijkheid en diversiteit.

• Deelnamedraagtbijaaneenpositiefimago

op de arbeidsmarkt.

• Naast90.000moedersmetambitieviahetLof

platform, bereikt u ook ruim 1 miljoen mensen

via andere media die aandacht besteden aan

het onderzoek.

• NUwerk.nlmaaktmeldingvandeelnameonderzoek

bij uw bedrijfsprofiel en vacatures (400.000 unieke

bezoekers per maand).

• Opwww.lofonline.nlenviadeLofGroepopNUwerk.

nl worden uw vacatures gelinkt aan gezinsvriendelijk

beleid en diversiteit.

Uw voordeel in deelname• Uontvangteen(arbeidsmarkt)communicatie-

pakket(e-card,banners,logo)waarmeeuintern

en extern kunt communiceren dat uw organisatie

op de Loflist staat.

• Uontvangteenopmaatgemaakterapportage

van uw resultaten in vergelijking met de gemiddelde

resultaten van alle deelnemers op de pijlers van

het onderzoek.

• Ukunttegenrelatietarievenspecifieke

benchmarkrapportages opvragen.

• UontvangthetLofmagazinemetde

onderzoeksresultaten en de deelnemerslijst.

Deelname onderzoek

<250werknemers €495

>250werknemers €995

Incl. rapportage van uw resultaten in vergelijk met

de gemiddelde resultaten van alle deelnemers op

de pijlers van het onderzoek.

Externe benchmark (prijs per categorie)

€1000-€4000

Bedrijfsresultaten per pijler en per vraag versus

algemene score, versus top 10, versus branche,

versus organisatiegrootte, inclusief histogram,

verbeterpunten en Best Practices.

Redactionele outline• Deelnemersaanhetonderzoekwordenop

alfabet weergegeven in de Loflist.

• DeLoflistiseenonderlingevergelijkingvan

deelnemers, waar door middel van een aantal

sterren wordt aangegeven hoe een organisatie

per onderdeel presteert. De exact gegeven

antwoorden worden niet weergegeven.

• Uwgegevenswordenvertrouwelijkenrespectvol

behandeld en worden niet aan derden verstrekt.

DeadlineStart onderzoek Februari 2011

Sluiting onderzoek April 2011

Publicatie en event Oktober 2011

Lof Media, het crossmediale platform voor een nieuwe generatie werkende ouders die carrière & gezin wil combineren.

In samenwerking met werkgevers, overheid en politiek streeft Lof ernaar deze combinatie vanzelfsprekend te maken.

Onderzoek Beste Werkgevers voor Werkende Ouders 2011

Lof Magazine Lof Events Lofonline Lofresearch

voor werkgevers met ambitie

11

“Voor Cisco is het onderzoek een belangrijke gelegenheid om werkende ouders de mogelijkheden te laten zien

die wij hen kunnen bieden. Het belang daarvan voor Cisco is, dat het talent dat impliciet in deze groep aanwezig is, ons ziet als een uitstekende werkgever voor alle stadia in hun leven. Onze manier van werken geeft ons die mogelijkheid.”

Coks Stoffer, Algemeen Directeur Cisco Nederland

Voor meer informatie en/of deelname Margreet Woessner, projectmanager

email m.woessner@lofmagazine.nl

telefoon 0652493542

Lof Media BV

adres Zijlstraat 44 2011 TN Haarlem

telefoon +31(0)235749531

“Wij vinden meedoen met het onderzoek naar Beste Werkgevers voor Werkende Ouders belangrijk omdat wij aan onze mensen willen laten zien dat wij hen belangrijk vinden. Wij geloven in hun talenten en capaciteiten en geven ze

de vrijheid om het beste in zichzelf naar boven te halen, zonder daarbij oog te verliezen voor hun gezinsleven.”

Wilbert Janissen, HR manager bij e-office