我們與學生的距離 -...
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國立臺灣師範大學
林玫君 學務長
109年09月05日
我們與學生的距離
• 如果你夠幸運, 在年輕時待過巴黎, 那麼巴黎將永遠跟隨著你, 因為巴黎是一席流動的饗宴。
──1950年海明威致友人
有學生的地方,就有我們
進入大學,學務處能提供什麼?
以「伯樂」之名,開啟嶄新的你(Now The New You, NTNU)
113級伯樂大學堂
「移動」的流程、「互動」的課程、「感動」的經驗
就讀大學,學務處能提供什麼?
全臺唯一:雙導師
身心適應與
轉介輔導
生活教育與
偏差導正
緊急事件與
安全維護
安心就學與
資源爭取
促進學習與
專業發展
適性揚才與
生涯規劃
• 學術與生涯導師(每班一位) • 專責導師(每系一位)
守護學生的心理健康:三級機制
初級—
預防性輔導
• 心理衛生講座
• 心理測驗服務
• 志工團服務
次級—
介入性輔導
• 個別心理諮商
• 團體諮商與工作坊
• 心理健康篩檢服務
• 介入性個案研討(系所)
三級—
處遇性輔導
• 高關懷、緊急危機個案處遇
• 系統合作(如送醫或轉介校
外醫療機構)
動出競爭力 • 109學年度社團總數:181 • 「社團人專業領導培力學分學程」已有31位優秀社團幹部 修畢20學分取得學分學程證書
社團輔導 領導培訓 大型活動
社會服務 國際活動 競賽參與
1.社團負責人研習營
2.社團負責人工作會報
3.社團人專業領導培力學分學程
1.黃金雨季系列活動
2.社團迎新嘉年華
1.活動輔導
2.活動安全
3.經費補助
1.國際志工
2.國際交流
1.優秀青年遴選 2.文藝、音樂、體育等競
賽
1.寒暑假社會服務隊
2.帶動中小學發展計畫
• 仿照歐美高校書院體制設立 • 共寢、共食、共學 • 三年書院教育
培育具影響力的優秀人才-全人書院
1
跨領域 配合聯合國永續發展指標(SDGs)發展行動方案。 策展TEDxNTNU。 自主舉辦與誠樓外籍生互動活動、接待其他國家學者等活動。
國際化 與兩岸四地書院交流、參加論壇、青年領袖營、國際領袖會議、青年大使、搭僑計畫、加州大學柏克萊分校實驗室研究經驗計畫、德國產業實習等。
強化大學與社會連結 • 執行「數位學伴計畫」,陪伴偏鄉學童學習與成長
• 辦理「大學社會責任實踐計畫(USR)」,建構高齡友善社區
• 推動「建構以社區為基的公民實踐與創新服務計畫」:結合聯合國永續發展目標(SDGS),設計議題導向式的實踐服務方案,融入服務學習教學法,強調學生跨域學習、自主學習、以及體驗學習三大學習型態
提供學生平等發展機會 一、提供弱勢學生經濟扶助
助學措施
學雜費減免/ 弱勢助學金(二擇一)
校內住宿優惠
校外租金補貼
教育部高教深耕計畫- 築夢工程及夢想起飛
就學貸款
急難慰助金
各項獎助學金
生活助學金
學系所特色發展獎助學金
圓夢育才助學金
捐助獎學金
二、優秀表現獎勵措施
傑出學生獎學金
優秀學生獎學金
五育獎學金
畢業前有完整五育表現,將獲頒誠正勤樸獎狀。
• 德、智、體、群、美每班1名, 班級人數逾50人各類增加1人。
• 學生得重複獲得各類獎項。
• 每獎項2,500元,每學期表揚。
• 每學系1名 • 每名5,000元 • 每學年表揚1次
• 每學年6名 • 每名10,000元 • 每學年表揚1次
即將離開大學,學務處能提供什麼?
職涯發展輔導機制
大一/
碩一
大二/
碩一
大三/
碩二
大四/
碩二 進入職場
職涯導航
• 職涯資源導航(伯
樂大學堂)
• UCAN職涯興趣測
驗(專責導師)
• 職涯發展中心資源
導覽
職涯培力
• 趨勢講座
• 企業參訪
• 校友職涯經驗分享
• 產業實習(企業、公
部門)
就業準備及媒合
• 履歷講座 • 模擬面試 • 企業說明會 • 就業博覽會 • 職涯資源網/就
業大師
就業追蹤
• 畢業生流向(滿一、三、五年)調查
• 國家考試調查
產業實習-民音所/國家兩廳院排練實習 台達電企業參訪 職涯資源網
長榮航空企業說明會 就業大師平台 就業博覽會
恭喜您 孩子即將進入師大
謝謝您 願意坐在這兒
邀請您 一同陪伴他/她學習成長
很多時候,他/她需要的不是大人如何幫忙解決問題,而是感覺到自己被理解、有人承接住他了,他也會漸漸長出承接自己的能力。
陪伴是一種堅定力量,讓每個生命開出燦爛的花朵
教育無他, 唯愛與榜樣
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