form skp-kanreg (format dari bkn).xlsx
Post on 24-Dec-2015
119 Views
Preview:
TRANSCRIPT
Created by Bangpeg2013
KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
MENU SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL
1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI
3. FORMULIR SKP
4. PENGUKURAN CAPAIAN SKP
5. BUKU CATATAN PERILAKU KERJA PNS
6. PENILAIAN PRESTASI KERJA PNS
2. COVER
DATA SASARAN KERJA PEGAWAI
1 YANG DINILAI
a. Nama : AGUSSALIM, S.Fil.I
b. NIP : 19811009 200904 1 005
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata Muda Tk.I / IIIb
d. Jabatan : Guru Madya
e. Unit Kerja : SMA Negeri 2 Bukit
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : Dra. Sri
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat/Gol.Ruang :
d. Jabatan :
e. Unit Kerja :
BACK TO
MENU UTAMA
PENILAIAN PRESTASI KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu PenilaianJaanuari s/d Desember 2014
Nama Pegawai : AGUSSALIM, S.Fil.I
NIP : 19811009 200904 1 005
Pangkat Golongan Ruang : Penata Muda Tk.I / IIIb
Jabatan : Guru Madya
Unit Kerja : SMA Negeri 2 Bukit
BADAN KEPEGAWAIAN DAERAHTAHUN 2014
BACK TO
MENU UTAMA
BACK TO
MENU UTAMA
FORMULIR SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
1 Nama Dra. Sri 1 Nama AGUSSALIM, S.Fil.I
2 NIP 0 2 NIP 19811009 200904 1 005
3 Pangkat/Gol.Ruang 0 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda Tk.I / IIIb
4 Jabatan 0 4 Jabatan Guru Madya
5 Unit Kerja 0 5 Unit Kerja SMA Negeri 2 Bukit
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AKTARGET
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA
1 0
2 0
3 0
4 0
5 0
6 0
7 0
8 0
9 0
10 0
11 0
12 0
13 0
14 0
15 0
16 0
BACK TO MENU
UTAMA
17 0
18 0
19 0
20 0
…………., ….. Januari 20……
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai
Dra. Sri AGUSSALIM, S.Fil.I
0 19811009 200904 1 005
Catatan :* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
BACK TO MENU
UTAMA
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian Jaanuari s/d Desember 2014
NO I. KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN AKTARGET
AKREALISASI
Kuant/ Output Waktu Biaya Kuant/ Output Waktu Biaya
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
1 0 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
2 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
3 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
4 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
5 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
6 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
7 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
8 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
9 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
10 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
11 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
12 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
13 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
14 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
15 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
16 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
17 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
18 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
19 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
20 0 0 0 0 0 0 - 0 0 0 #DIV/0! #DIV/0!
II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :
1 (tugas tambahan)
(tugas tambahan)
PENGHITUNGAN
NILAI CAPAIAN
SKPKual/ Mutu
Kual/ Mutu
2 (kreatifitas)
(kreatifitas)
Nilai Capaian SKP#DIV/0!
#DIV/0!
Bandung, 31 Desember 2014Pejabat Penilai,
Dra. Sri0
BACK TO
MENU
UTAMA
BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS
Nama : AGUSSALIM, S.Fil.I
NIP : 19811009 200904 1 005
No Tanggal Uraian
1 2 3 4
1 Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2014 =
#DIV/0! sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah
sebagai berikut :
Orientasi Pelayanan = (Buruk)
0Integritas = (Buruk)
Komitmen = (Buruk)
Disiplin = (Buruk)
Kerjasama = (Buruk) Dra. Sri
Kepemimpinan = (Buruk) 0
Jumlah = 0
Nilai Rata-rata = 0.00 (Buruk)
Nama/NIP dan Paraf Pejabat Penilai
Jaanuari s/d Desember 2014
BACK TO
MENU UTAMA
PENILAIAN PRESTASI KERJAPEGAWAI NEGERI SIPIL
JANGKA WAKTU PENILAIANBADAN KEPEGAWAIAN DAERAH Jaanuari s/d Desember 2014
1. YANG DINILAI
a. N A M A AGUSSALIM, S.Fil.I
b. NIP 19811009 200904 1 005
c. Pangkat, golongan ruang Penata Muda Tk.I / IIIb
d. Jabatan/Pekerjaan Guru Madya
e. Unit Organisasi SMA Negeri 2 Bukit
2. PEJABAT PENILAI
a. N A M A Dra. Sri
b. NIP 0
c. Pangkat, golongan ruang 0
d. Jabatan/Pekerjaan 0
e. Unit Organisasi 0
3. ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N A M A 0
b. NIP 0
c. Pangkat, golongan ruang 0
d. Jabatan/Pekerjaan 0
e. Unit Organisasi 0
4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) #DIV/0! X 60% #DIV/0!
b.
1. Orientasi Pelayanan 0.00 (Buruk)
2. Integritas 0.00 (Buruk)
3. Komitmen 0.00 (Buruk)
4 Disiplin 0.00 (Buruk)
5. Kerjasama 0.00 (Buruk)
6. Kepemimpinan 0.00 (Buruk)
Jumlah 0.00 0
Nilai Rata-rata 0.00 (Buruk)
Nilai Perilaku kerja 0.00 X 40% 0.00
Nilai Prestasi Kerja#DIV/0!
#DIV/0!
5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPILYANG DINILAI (APABILA ADA)
Perilaku Kerja
Tanggal ...........................................
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN
Tanggal ...........................................
7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATASKEBERATAN
Tanggal ...........................................
8. REKOMENDASI
9. DIBUAT TANGGAL, PEJABAT PENILAI
Dra. Sri0
10. DITERIMA TANGGAL,PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,
AGUSSALIM, S.Fil.I19811009 200904 1 005
11. DITERIMA TANGGAL,ATASAN PEJABAT YANG MENILAI
00
BACK TO
MENU UTAMA
top related