kauppalehden blogiaamiainen 26.3.2014
Post on 05-Dec-2014
187 Views
Preview:
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
Kauppalehden
blogiaamainen
26.3.2014
Ajatusjohtajuus yritysblogin tavoitteena Sari Aapola, Keynotes Oy
26.3.2014
© Copyright Keynotes Oy
Mitä ajatusjohtajuus on?
Miten sitä voi tavoitella yritysblogilla?
Mitkä ovat onnistumisen edellytykset?
© Copyright Keynotes Oy
Ajatusjohtaja
on yritys tai organisaatio, joka on
asiakkaidensa ja alan vaikuttajien
tunnustama asiantuntija
omassa kategoriassaan.
© Copyright Keynotes Oy
Mitä on ajatusjohtajuus?
© Copyright Keynotes Oy
Ajatusjohtaja on
Oman alansa
erinomainen osaaja,
taitava asemoinnissa
Asiakkaan iholla
Avoin, läpinäkyvä ja
keskusteleva
Hyvä konseptoija
Johtamisessaan rohkea Henkilöstön osaamiseen
ja arviokykyyn luottava
Provosoiva
Visioija
Asioiden avaaja ja
merkitysten antaja
© Copyright Keynotes Oy
”Näiltä voisin
ostaa.”
”Olen myös
pohtinut näitä
ja voisin tuoda
tähän oman
näkökulmani”
”Tuo yritys
taitaa osata
tämän
asian.”
”Noiden
kanssa voisi
olla mukava
työskennellä”
Mihin pyrimme
yritysblogilla?
”Täältä saan
uusia
ideoita.”
”Olipa
hienoa, että
selittivät
tämän asian,
jota olen
ihmetellyt.”
”Tuonne
voisin hakea
töihin,
vaikuttavat
fiksuilta”
”Tapaisin
mielelläni
noita ihmisiä.”
© Copyright Keynotes Oy
Onnistumisen edellytyksiä Hyvin suunniteltu, silti ketterä
Onnistunut
yritysblogi
Blogin
markkinointi
sidosryhmän
mukaan
Omat substanssiosaajat
mukaan jo
suunnitteluvaiheessa
Sisällön teemat
sidosryhmien tarpeiden
pohjalta
Sidosryhmät mietitty:
Kenelle kirjoitamme?
Tavoitteet mietitty:
Mitä haluamme saada
aikaan?
Sisällön teemat
tavoitteiden
pohjalta
Ketteryys,
ajankohtaisuus,
innostus, tunne
Mittaaminen,
tulosten tulkinta
© Copyright Keynotes Oy
www.keynotes.fi/fi/blog/ sari.aapola@keynotes.fi
Twitter: @sariaapola
040-7592046
Ajatusjohtajuus nostaa rimaa!
Mittaaminen ja yhteisöllisyys
keskiössä Kauppalehden
uudistetuissa blogeissa
@JonneAnsamaa, Digitalist
@LauriWahlroos, Digitalist
26.3.2014
Kauppalehden Blogit – viesti jolla on kasvot
Yhteisöllisyys
• Suunnittelun lähtökohta oli luoda Kauppalehden brändin alle blogiyhteisö, joka tulee
olemaan omassa markkinassa markkinajohtaja
• Kauppalehden blogien uutisvirrasta löytyvät sekä toimitukselliset että yritykselliset blogit.
Tämä on uniikki lähestymistapa, joka luo huomattavia synergiaetuja molemmille
Yhtenäinen lukukokemus
laitteesta riippumatta
Blogeissa sinä olet osa
yrityksesi brändiä
Myös vieraat ovat
tervetulleita
Kauppalehden
ylläpitämä
blogisivu,
johon
yrityksillä
mahdollisuus
tuottaa
viikon ajaksi
yksittäisiä
blogikirjoituksia
Kaikki yhdessä osoitteessa:
Mittaamisen uudet ulottuvuudet
Elina Turunen Kauppalehti
Yrityksen menestys lähtee
henkilöstön hyvinvoinnista
Päivä
Käynnit
17.3.2014
Yksittäisen kirjoituksen keskiarvo
Aikaisempien kirjoituksien keskiarvo
Blogin kirjoituksien keskiarvo
Kaikkien blogien keskiarvo
Elina Turunen Kauppalehti
Yrityksen menestys lähtee
henkilöstön hyvinvoinnista
Päivä
Jakoje
n m
äärä
/kir
joit
us
17.3.2014
Elina Turunen Kauppalehti
Aktiivisimmat keskustelijat
Yrityksen menestys lähtee
henkilöstön hyvinvoinnista 24.3.2014
Keskustelut verkossa
• Mies, 30-35v.
• Ylempi toimihenkilö
• Tulot: 50 000 – 100 000 €
• Hankinta-alue: Kokouspalvelut
• Yrityksen koko: 10-49 henkilöä
• Mies, 30-35v.
• Ylempi toimihenkilö
• Tulot: 50 000 – 100 000 €
• Hankinta-alue: Kokouspalvelut
• Yrityksen koko: 10-49 henkilöä
Analyysityökalu
Päivä
Käynnit
1. Tavoittavuus 2. Keskustelu 3. Profiili
Yhteystiedot
Jonne Ansamaa
gsm 040 829 1560
jonne.ansamaa@kauppalehti.fi
twitter.com/JonneAnsamaa
fi.linkedin.com/in/jonneansamaa
Lauri Wahlroos
gsm 041 433 0048
lauri.wahlroos@kauppalehti.fi
twitter.com/LauriWahlroos
fi.linkedin.com/in/lauriwahlroos
top related