mise à jour sur les irsc aces, novembre 2013
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Mise à jour sur les IRSCACES, novembre 2013
Présentée par Peggy BorbeyDirectrice par intérim
Sciences, application des connaissances et de l'éthique
peggy.borbey@irsc-cihr.gc.ca
Aujourd’hui, je vais vous parler de…
1. Orientations stratégiques
• L’innovation au service de la santé – réformes des programmes ouverts
• Formation en recherche axée sur le patient• Développement d’une stratégie de formation
2. Mise à jour sur les programmes de formation des IRSC
• Changements - dates limites pour les concours• Changements au Programme de bourses de
recherche• Bourses Vanier et Banting
Plan stratégique des IRSC 2009-2015,
L’innovation au service de la santé
L’innovation au service de la santé
La conception proposée pour la nouvelle série de programmes ouverts est complète; la phase pilote et la mise en œuvre débutent :
• La gamme existante de mécanismes de financement pour les programmes de subventions ouverts sera restructurée en deux nouveaux volets : volet Fondation volet Projet
Les programmes de formation directs des IRSC ne sont pas affectés
Volet Fondation
- L’étape 1 du processus d’évaluation mesurera l’expérience du postulant en ce qui a trait au mentorat et à la formation visant des carrières en recherche ou dans des milieux non-académiques
- Le mentorat est un élément important de l’étape 2 du processus d’évaluation : Les postulants devront soumettre un plan
d’engagement, de formation et de mentorat pour les étudiants, stagiaires et jeunes chercheurs, pour des carrières tant dans le milieu académique qu’autres
Stratégie de recherche axée sur le patient (SRAP)
La Stratégie de recherche axée sur le patient (SRAP) du Canada vise à faire en sorte que le bon patient reçoive les bons soins au bon moment
L'objectif de la SRAP consiste à se doter de soins de santé fondés sur des données probantes en instaurant des méthodes diagnostiques et thérapeutiques innovatrices au lieu d'intervention, afin d'améliorer la qualité et l'accessibilité des soins, ainsi que la reddition de compte
Stratégie de recherche axée sur le patient (SRAP)
La SRAP est une coalition nationale de partenaires fédéraux, provinciaux et territoriaux – tous voués à l'intégration des résultats de la recherche dans les soins :
- patients et soignants - chercheurs - praticiens de la santé - responsables des politiques - autorités sanitaires provinciales et territoriales - centres universitaires de santé - organisations caritatives - secteur pharmaceutique
La formationDeux voies son envisagées pour le soutien à la formation en recherche axée sur le patient :• Élaboration d’une stratégie de formation et de développement
professionnel pour la recherche axée sur le patient• La formation, l'encadrement et le soutien professionnel intégrés à
certains éléments de la SRAP tels que les unités de soutien et les réseaux
Les IRSC travaillent au développement d’une stratégie de formation pour mieux concentrer ses efforts et orienter les activités futures en formation
Certains des éléments qui seront pris en considération :• Quels sont les besoins des formateurs et des stagiaires
à la lumière des changements observés dans le marché du travail?
• Comment les IRSC peuvent-ils influencer et reconnaître la formation de qualité?
• Comment les IRSC peuvent-ils influencer les résultats des boursiers qu’ils soutiennent?
• Comment suivre ces résultats? Par qui?
Développement d’une stratégie de formation des IRSC
Développement d’une stratégie de formation des IRSC
La stratégie viserait le soutien à la formation tant dans les programmes de formation directs que de façon indirecte (par l’entremise des subventions et programmes de formation)
En 2012-13 :- On estime à environ 5 700 le nombre de stagiaires formés
par le biais du plus grand programme de subventions de fonctionnement des IRSC, en plus d’un grand nombre par le biais des programmes stratégiques
- Plus de 2 000 stagiaires formés par le biais des programmes de financement directs
- Plus de 1 300 stagiaires formés par le biais de l’Initiative stratégique pour la formation en recherche dans le domaine de la santé (ISFRS)
Développement d’une stratégie de formation des IRSC
Il existe plusieurs sondages sur les stagiaires réalisés par :• Les conseils subventionnaires• Statistique Canada• L’Association canadienne pour les études
supérieures• L’Association canadienne des stagiaires post-
doctoraux• Les universités
Il existe aussi plusieurs rapports sur les tendances dans le milieu de l’enseignement supérieur, les tendances dans le marché du travail et les lacunes au niveau des compétences
Certains des défis reliés à la formation au Canada :• Former le bon nombre de stagiaires doctoraux avec le
bon bagage de compétences pour le marché du travail
• S’assurer d’un mentorat de grande qualité et ayant le maximum de bienfaits pour le formateur et le stagiaire
• La stabilité dans les carrières en recherche• Défis autres, sur lesquels les IRSC continuent à se
pencher
Les IRSC s’engagent à travailler avec les acteurs concernés pour aborder ces défis
Développement d’une stratégie de formation des IRSC
Aperçu des programmes de formation
des IRSC et programmes Vanier-Banting
Bourses des IRSC (programmes directs)
Les IRSC appuient également les stagiaires de façon indirecte par le biais de subventions de recherche
En 2012-13, plus de 1 300 stagiaires ont été soutenus par le programme ISFRS-IRSC, incluant :
• 70 étudiants au premier cycle• 275 étudiants à la maîtrise• 590 étudiants au doctorat• 315 étudiants postdoctoraux• 115 autres étudiants
De plus, au moins 1 000 étudiants postdoctoraux, 1 300 étudiants au doctorat, 1 500 étudiants à la maîtrise et 1 900 étudiants du premier cycle ont été soutenus par l’entremise des subventions de recherche
IRSC – Renforcement de la capacité en matière de recherche
Changements – Dates limites pour les concours
Pour améliorer l’efficacité opérationnelle dans la prestation de programmes de bourses salariales et de bourses de formation, les dates limites pour soumettre une demande pour les programmes de Bourse de recherche au doctorat, Bourse de recherche et Bourse salariale pour nouveau chercheur ont été modifiées
Possibilité de financement
Nouvelle date limite
Admissibilité sera calculée en date
du…Bourse de recherche au doctorat 1er octobre 2013 1er octobre 2013
Bourse de recherche 15 novembre 2013 1er octobre 2013
Bourse salariale pour nouveau chercheur
2 décembre 2013 15 septembre 2013
Changements au programme de bourse de recherche
• Les IRSC offriront désormais un seul concours de bourse de recherche par année
• Le nombre de demandes financées sera maintenu à environ 170 par année, et le budget global affecté à ce programme demeurera inchangé, soit 21 millions de dollars sur cinq ans
• La date limite pour la présentation d’une demande de bourse de recherche des IRSC est reportée au 15 novembre 2013 (au lieu du 1er octobre), et la date prévue de l’avis de décision sera le 30 avril 2014
Changements au programme de bourse de recherche
Réformes des programmes ouverts – Concours pilote de bourses de recherche - Phase 2
• Processus de demande structuré afin d’assurer une correspondance plus adéquate entre les renseignements de la demande et les critères de sélection du programme
• Continuer à améliorer les fonctionnalités de l’évaluation à distance et de la discussion en ligne qui ont été implémentées durant la Phase 1
• Introduction d’une nouvelle échelle de cotation et d’un nouveau processus de classement
Les programmes Vanier-Banting - Calendrier
Lancement de programmes : Vanier et Banting : 9 juillet 2013
Date limite de présentation des demandes : Vanier : 6 novembre 2013Banting : 23 octobre 2013
Divulgation des décisions : Vanier et Banting : 31 mars
• Lancement du concours : juin 2014• Date limite pour présenter une demande : dernière
semaine de septembre 2014• Divulgation des décisions : dernière semaine de
janvier 2015
Une date de divulgation hâtive serait appréciée de la communauté et alignerait le programme avec d’autres programmes de bourses prestigieux au niveau national et programmes à l’international qui divulguent leurs résultats plus tôt dans l’année
Changements pour le concours 2014-15 des bourses postdoctorales Banting
Bourses postdoctorales Banting
2010-11
2011-12
2012-13
2010-11
2011-12
2012-13
2010-11
2011-12
2012-13
IRSC CRSNG CRSH
0
50
100
150
200
250
300
350
24 23 23 23 24 23 23 23 24
257
189
163
289
214
180
11298 99
demandes totales éligiblesfinancés
Programme de bourses d’études supérieures du Canada Vanier
2010-11
2011-12
2012-13
2010-11
2011-12
2012-13
2010-11
2011-12
2012-13
IRSC CRSNG CRSH
7056 56
7052 55
7055 55
164
215
148140
204
139
153
198
160
demandes totales éligiblesfinancés
Compléments de formation des IRSC
Bourses à l’intention de chercheurs pour l’élaboration de politiques
• Affectation à court terme dans le domaine des politiques (gouvernement)
• Offert aux étudiants au niveau de doctorat, stagiaires postdoctoraux et chercheurs indépendants
Bourses « Des sciences aux affaires »• Financement pour les titulaires d’un doctorat à
entreprendre un MBA
CV commun
La mise à jour effectuée à l’été de 2013 a permis de simplifier la présentation de la version PDF du CVC et d’en faciliter ainsi la lecture
Les IRSC demeurent engagés à travailler avec le milieu de recherche et l’équipe du CVC pour affiner
et améliorer le CVC
Communiquez avec nous …
Programme CourrielClinicien-chercheur clinicienschercheurs@irsc-cihr.gc.ca
Bourses de recherche doctorale (y compris BESC) BRD@irsc-cihr.gc.ca
Bourses de recherche bourserecherche@irsc-cihr.gc.ca
Bourses postdoctorales Banting banting@irsc-cihr.gc.ca
Bourses d’études supérieures du Canada Vanier vanier@irsc-cihr.gc.ca
Bourses de recherche aux étudiants dans le domaine de la santé BREDS@irsc-cihr.gc.ca
Bourse à la maîtrise BESCBM@irsc-cihr.gc.ca
Subventions des Programmes MD/PhD subventionsMD-PhD@irsc-cihr.gc.ca
Suppléments pour études à l’étranger Michael-Smith SEEMSBESC@cihr-irsc.gc.ca
Bourses nouveau chercheur bourserecherches@irsc-cihr.gc.ca
Bourses à l’intention de chercheurs pour l’élaboration de politiques bourserecherches@irsc-cihr.gc.ca
Bourses « Des sciences aux affaires » commercialisation@irsc-cihr.gc.ca
ISFRS ISFRS@irsc-cihr.gc.ca
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