muhasebe ve fĠnansman alanina gĠrĠġkoŞullari, e...
Post on 02-Aug-2020
0 Views
Preview:
TRANSCRIPT
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
ĠSTĠKLAL MESLEKĠ VE TEKNĠK ANADOLU LĠSESĠ
MUHASEBE VE FĠNANSMAN ALANINA
GĠRĠġKOŞULLARI, EĞĠTĠM SÜRESĠ VE ĠÇERĠĞĠ
Okulumuz da Muhasebe ve Finansman alanının eğitim süresi 4 yıldır.
Ortak genel kültür dersleri 9. sınıfta verilmekte olup yılsonunda öğrenci alanını belirler.
9.sınıfın sonunda mayıs ayında öğrencilerimiz alan seçimi tercihinde bulunmaktadır. Alan seçimi öğrencinin tercihi, ilköğretim diploma puanının yüzde kırkı ile 9. sınıfın yılsonu başarı puanının yüzde altmışı dikkate alınmak sureti ile Milli Eğitim Bakanlığı tarafından merkezi sistemle e-okul üzerinden yapılmaktadır.
Alanda yer alan tüm dallara yönelik ortak yeterlikleri kazandıran dersler ağırlıklı olarak 10. sınıfta verilmektedir. 10. sınıfın sonunda, bölgesel ve sektörel ihtiyaçlar, okulun donanımı, öğretmen ve fizikî kapasitesi ile öğrencilerin ilgi ve istekleri de dikkate alınarak dal seçimi yapılmaktadır.
10. sınıfta dört Muhasebe ve Finansman alanı, 11.sınıfta Muhasebe ve Finansman alanına ait Bilgisayarlı Muhasebe, Borsa ve Finans Hizmetleri olmak üzere iki dalın eğitimi verilmektedir.
Dala ait yeterlikleri içeren dersler 11. ve 12. sınıfta verilmektedir.
12.sınıfta öğrenciler Muhasebe mesleği ile ilgili kurum ve kuruluşlarda uygulamalı (staj) eğitimi kapsamında haftada iki gün okulda teorik eğitim, üç gün işletmelerde uygulamalı eğitim yapmaktadırlar.
,
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
ALANIN MEVCUT DURUMU VE GELECEĞĠ
Türkiye uzun süredir iş gücünün
niteliğini yükseltmek ve ekonominin tüm
sektörlerinde istihdam imkânlarını
artırabilmek için mesleki eğitim sistemini
geliştirmeye çalışmaktadır. Bu çaba
Türkiye’nin dünyanın önde gelen
ekonomileri arasında rekabet edebilirliği
ve Avrupa Birliğine giriş sürecinde daha
da anlamlı hâle gelmektedir. Ülkemiz
ekonomisi açısından çok önemli olan bu
sektöre kalifiye eleman yetiştiren mesleki
eğitim sistemine yeni bir anlayış
getirecektir.
Ülkemizde, muhasebecilik yasalarla düzenlenmiş bir meslektir. Muhasebe ile ilgili ilk kanunumuz Mustafa Kemal ATATÜRK zamanında çıkartılmış olan 26.05.1927 tarih ve 1050 Sayılı Muhasebe-i Umumiye Kanunudur. 3568 sayılı 01.06.1989 tarihli Serbest Muhasebecilik, Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirlik ve Yeminli Mali Müşavirlik kanunun ise bu unvanlara meslek içerisinde kademelendirme getirmiştir.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
ALANIN TANIMI
Muhasebe ve finansman alanı işletmelerin kuruluşu, faaliyetlerine ait belgelerin tasnifi, kayıt işlemleri, dosyalama ve arşivleme işlemleri, raporlama, analiz etme, dış ticaret mevzuatı, gümrük işlemleri, muhasebe kayıtları, finans ve borsa hizmetleri yeterliklerini kazandırmaya yönelik eğitim ve öğretim verilen alandır.
ALANIN AMACI
Muhasebe ve finansman alanı altında yer alan mesleklerde sektörün ihtiyaçları, bilimsel ve teknolojik gelişmeler doğrultusunda gerekli mesleki yeterlikleri kazanmış nitelikli meslek elemanları yetiştirmek amaçlanmaktadır.
Muhasebe Finansman alanı altında şu dallar
bulunmaktadır:
1. Bilgisayarlı muhasebe,
2. Dış ticaret ofis
hizmetleri,
3. Finans ve borsa hizmetleri
Eğitim ve Kariyer Ġmkânları
Muhasebe ve Finansman alanının meslek eğitimi,
ortaöğretimde Anadolu ticaret ve ticaret meslek
liselerinde verilmektedir. Bu okullardan mezun olanlar
meslek yüksek okullarının ilgili bölümlerine sınavsız
geçiş yaparak ön lisans düzeyinde eğitim alırlar. Ön
lisans programını tamamlayanlar ÖSYM tarafından
yapılan dikey geçiş Sınavı’nda başarılı oldukları
takdirde alanları ile ilgili lisans programlarına
geçebilirler. Bu eğitimden sonra ÖSYM’nin yapacağı
sınav neticesinde başarılı olanlar lisans düzeyinde
eğitim de alabilirler. İş yerlerinde belli bir süre
çalışarakta ilerleme sağlamaları mümkündür. Ayrıca,
3568 Sayılı Kanun ile düzenlenmiş olan serbest
muhasebeci, serbest muhasebeci mali müşavir,
yeminli mali müşavir unvanlarını da belirli çalışma
şartlarını yerine getirerek alabilirler.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
BĠLGĠSAYARLI MUHASEBE
Hesap planı sistemini
oluşturan, beyannameye esas
teşkil eden bilgi ve belgelerin
intikalini sağlayan,
beyannameleri düzenleyen
bilgisayarı kullanan, defterleri
mevzuata göre tutan, firmanın
kredi ve cari hesap durumunu
takip eden, koordinasyon
sağlayan yazışma ve raporları
yazan, Sosyal Güvenlik Kurumu
işlemleri hakkında bilgi sahibi
olan nitelikli kişidir.
Görevleri
Hesap planı sistemini oluşturmak.
1. Beyannameye esas teşkil eden bilgi ve
belgelerin intikalini sağlamak.
2. Beyannameleri düzenlemek.
3. Bilgisayar kullanmak.
4. Defterleri tutmak.
5. Firmanın kredi ve cari hesap durumunu
kontrol etmek.
6. Koordinasyon sağlamak.
7. Yazışma ve raporları yazmak.
8. Sosyal Güvenlik Kurumu ve İŞKUR
bildirgelerini hazırlamak.
Meslek Elemanında Aranan
Özellikler
1. Meslek ile ilgili bilgi birikimi ve becerilere sahip
olmak
2. Dikkatli olmak
3. Dürüst olmak
4. Etkili ve güzel konuşmak
5. Güler yüzlü olmak
6. İnsan ilişkilerine özen göstermek
7. Ekip çalışmasına uygun olmak
8. Yeniliklere açık olmak
9. Sır saklayabilmek
10. İşleri zamanında bitirmek
11. İş yeri çalışma prensiplerine uygun davranmak
12. Mesleği ile ilgili etik ilkelere uygun davranmak
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
ÇalıĢma Ortamı ve KoĢulları
Muhasebe hizmetleri genellikle büro
ortamında yürütülmektedir. Temiz büro
ortamlarında, işçi sağlığı ve işçi güvenliği
açısından önemli bir risk bulunmamaktadır.
Muhasebe de kullanılan bildirge ve
beyannameler günlü olduğundan, vergi ve
yükümlülükler yerine getirilirken zaman çok
önemlidir. Yükümlülüklerin gününde yerine
getirilmesi zorunludur.
Meslek mensuplarının kazançları,
muhasebe ve mali müşavirlerin yasalarla
düzenlenmiş olan S.M.M.M.O (Serbest
Muhasebeci Mali Müşavir Odaları) tarafından
bir tarife ile belirlenmektedir. Alt meslek
gruplarının kazançları ise işyerlerine göre
değişiklik göstermektedir.
ĠĢ Bulma Ġmkânları
Meslek mensupları; muhasebe ve mali müşavirlik bürolarında, dış ticaret ve finans
kuruluşlarının ilgili departmanları ile ticarî işletmelerin muhasebe servislerinde çalışabilirler.
Ayrıca her türlü kuruluşun mali işlerle ilgili bölümlerinde çalışabilirler. Mesleğin oldukça geniş bir
çalışma alanı mevcuttur.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
DIġ TĠCARET OFĠS ELEMANI
İhracat / İthalat operasyonları
olan firmalarda siparişlerin
alınması, sipariş formları ve
proforma faturaların
hazırlanması, siparişlerin üretim-
planlama birimine bildirilmesi,
üretilen ürünlerin nakliyesi ve
gümrük işlemleri ve ürün
bedellerinin tahsilatı sürecindeki
işleri takip eden kişidir.
Görevleri
1. Çalışma planı ve iş organizasyonu
yapmak.
2. Siparişlerle ilgili gerekli formları
doldurmak.
3. Planlama ve operasyon birimi ile
koordinasyon sağlamak.
4. İlgili ihracat ve ithalat dökümlerini
hazırlamak.
5. Nakliye firması ile gümrük müşaviri
arasında iletişimi sağlamak.
6. Yapılan ithalat/ ihracat işlemi
sonrası ilgili birimler ve müşteri ile
iletişim kurmak.
7. Müşteri cari hesaplarının ve
sevkıyatların kontrolünü yapmak,
rapor oluşturmak.
Meslek Elemanında Aranan Özellikler
1. Meslek ile ilgili bilgi birikimi ve becerilere sahip
olmak
2. Dikkatli olmak
3. Dürüst olmak
4. Etkili ve güzel konuşmak
5. Güler yüzlü olmak
6. İnsan ilişkilerine özen göstermek
7. Ekip çalışmasına uygun olmak
8. Yeniliklere açık olmak
9. Sır saklayabilmek
10. İşleri zamanında bitirmek
11. İş yeri çalışma prensiplerine uygun davranmak
12. Mesleği ile ilgili etik ilkelere uygun davranmak
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
ÇalıĢma Ortamı ve KoĢulları
Muhasebe hizmetleri genellikle büro ortamında yürütülmektedir. Temiz büro ortamlarında,
işçi sağlığı ve işçi güvenliği açısından önemli bir risk bulunmamaktadır. Muhasebe de kullanılan
bildirge ve beyannameler günlü olduğundan, vergi ve yükümlülükler yerine getirilirken zaman
çok önemlidir. Yükümlülüklerin gününde yerine getirilmesi zorunludur.
Meslek mensuplarının kazançları, muhasebe ve mali müşavirlerin yasalarla düzenlenmiş
olan S.M.M.M.O (Serbest Muhasebeci Mali Müşavir Odaları) tarafından bir tarife ile
belirlenmektedir. Alt meslek gruplarının kazançları ise işyerlerine göre değişiklik göstermektedir.
ĠĢ Bulma Ġmkanları
Meslek mensupları; muhasebe ve mali müşavirlik bürolarında, dış ticaret ve finans
kuruluşlarının ilgili departmanları ile ticarî işletmelerin muhasebe servislerinde çalışabilirler.
Ayrıca her türlü kuruluşun mali işlerle ilgili bölümlerinde çalışabilirler. Mesleğin oldukça geniş bir
çalışma alanı mevcuttur.
Eğitim ve Kariyer Ġmkânları
Meslek eğitimi, ortaöğretimde Anadolu ticaret ve ticaret meslek liselerinde verilmektedir. Bu
okullardan mezun olanlar meslek yüksek okullarının ilgili bölümlerine sınavsız geçiş yaparak ön
lisans düzeyinde eğitim alırlar. Ön lisans programını tamamlayanlar ÖSYM tarafından yapılan
dikey geçiş sınavı?nda başarılı oldukları takdirde alanları ile ilgili lisans programlarına
geçebilirler. Bu eğitimden sonra ÖSYM?nin yapacağı sınav neticesinde başarılı olanlar lisans
düzeyinde eğitim de alabilirler. İş yerlerinde belli bir süre çalışarak idari yönden de ilerleme
sağlamaları mümkündür. Ayrıca, 3568 Sayılı Kanun ile düzenlenmiş olan serbest muhasebeci,
serbest muhasebeci mali müşavir, yeminli mali müşavir unvanlarını da belirli çalışma şartlarını
yerine getirerek alabilirler.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
FĠNANS VE BORSA HĠZMETLERĠ ELEMANI
Borsa seansından önceki, seans esnasındaki ve seans sonrasındaki işlemleri yapan,
müşterilere kredi ayarlayan, ekonomi ve şirket haberlerini takip ederek müşterilere danışmanlık
hizmeti veren nitelikli kişidir. İş öncesi hazırlık yapan, reyon işlemlerini yapan/yaptıran mesleki
gelişime ilişkin faaliyetleri yürüten sorumluluk sahibi nitelikli kişidir.
Görevleri
1. Günlük para hareketlerini takip etmek.
2. Günlük satışları ve kayıtları kontrol etmek.
3. Banka işlemlerini yürütmek.
4. Satıcılar ile ticari ilişkileri düzenlemek.
5. Stokları yönetmek.
6. Tahsil ve tediye işlemlerinin ön muhasebesini gerçekleştirmek.
7. Alımları sevk ve idare etmek.
8. Sosyal Güvenlik Kurumu belgelerinin düzenlenmesi ve ödemelerini yapmak.
9. Seans öncesi işlemleri yapmak.
10. Seans esnasındaki işlemleri yapmak.
11. Kredisi uygun olmayan müşterilere kredi ayarlamak.
12. Ekonomi ve şirket haberlerini takip etmek.
13. Müşterilere danışmanlık yapmak.
14. Seans sonu işlemleri yapmak.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
ĠĢletmelerde Meslek Eğitim (Beceri) Uygulamaları
Okulumuz da öğrenim gören öğrenciler son sınıfta 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu hükümlerine göre uygulamalı eğitimlerini gerçek iş ve hizmet ortamlarında yapmaktadır. Bu eğitim; haftada iki gün okulda teorik eğitim, üç gün işletmelerde uygulamalı eğitim olarak gerçekleştirilmektedir. Son sınıfta işletmelerde uygulamaya giden öğrenciler böylece eğitim görürken iş hayatı ile de tanışmaktadır.
Beceri eğitimi için iş yerlerine gönderilen öğrencilerle ilgili iş yerlerince yaşlarına uygun olarak asgari ücretin en az %30´u oranında ücret ödenmekte ve Bakanlığımızın imkânlarıyla sigortası yapılmaktadır.
ÇalıĢma Ortamı ve KoĢulları
Muhasebe hizmetleri genellikle büro ortamında yürütülmektedir. Temiz büro ortamlarında,
işçi sağlığı ve işçi güvenliği açısından önemli bir risk bulunmamaktadır. Muhasebe de kullanılan
bildirge ve beyannameler günlü olduğundan, vergi ve yükümlülükler yerine getirilirken zaman
çok önemlidir. Yükümlülüklerin gününde yerine getirilmesi zorunludur.
Meslek mensuplarının kazançları, muhasebe ve mali müşavirlerin yasalarla düzenlenmiş olan
S.M.M.M.O (Serbest Muhasebeci Mali Müşavir Odaları) tarafından bir tarife ile belirlenmektedir.
Alt meslek gruplarının kazançları ise işyerlerine göre değişiklik göstermektedir.
ĠĢ Bulma Ġmkânları
Meslek mensupları; muhasebe ve mali müşavirlik bürolarında, dış ticaret ve finans
kuruluşlarının ilgili departmanları ile ticarî işletmelerin muhasebe servislerinde çalışabilirler.
Ayrıca her türlü kuruluşun mali işlerle ilgili bölümlerinde çalışabilirler. Mesleğin oldukça geniş bir
çalışma alanı mevcuttur.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
Eğitim-Üniversite ve Kariyer Ġmkânları.
Muhasebe ve Finansman alanından mezun olanlar, yükseköğretim kurumlarına girebilmek için Öğrenci Seçme Sınavına (ÖSYS) katılma hakkına sahiptirler. YGS den 180 puan ve üstü alanlar, alanları ile ilgili veya alanları dışında 4 yıllık fakülteleri tercih etme hakkına sahiptirler.
Bu alandan mezun olanlar meslek yüksek okullarının aşağıda belirtilen bölümlerine
sınavsız geçiş yaparak ön lisans düzeyinde eğitim alırlar. Ön lisans programını tamamlayanlar
ÖSYM tarafından yapılan dikey geçiş sınavında başarılı oldukları takdirde alanları ile ilgili lisans
programlarına geçebilirler.
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
MUHASEBE VE FİNANSMAN ALANI MEZUNLARININ SINAVSIZ
YERLEŞEBİLECEKLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU ÖNLİSANS PROGRAMLARI
Bankacılık ve Sigortacılık Menkul Kıymetler ve Sermaye
Piyasası
Deniz ve Liman İşletmeciliği Moda Yönetimi
Dış Ticaret Muhasebe ve Vergi Uygulamaları
Emlak ve Emlak Yönetimi Pazarlama
Enerji Tesisleri İşletmeciliği Perakende Satış ve Mağaza
Yönetimi
Hava Lojistiği Posta Hizmetleri
Havacılıkta Yer Hizmetleri
Yönetimi Sağlık Kurumları İşletmeciliği
İnsan Kaynakları Yönetimi Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği
İşletme Yönetimi Sivil Havacılık Kabin Hizmetleri
Kooperatifçilik Sosyal Güvenlik
Marina İşletme Tarımsal İşletmecilik
Lojistik Tarımsal Ürünler Muhafaza ve
Depolama Tekn.
Marina ve Yat İşletmeciliği
Marka İletişimi
Turizm ve Seyahat Hizmetleri
Maliye
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
Liseden sonra ÖSYM´nin yapacağı sınav da (YGS) başarılı olanlar lisans (4 yıllık)
düzeyinde eğitim de alabilirler. Öğrenciler aşağıda belirtilen kendi alanındaki lisans bölümlerine
ek puanla yerleşebilirler. Aşağıda belirtilen lisans programları dışındaki tüm programlar,
puan kesintisi olmadan tercih edilebilecektir.
MUHASEBE VE FİNANSMAN ALANINDAKİ YÜKSEKÖĞRETİM LİSANS
PROGRAMLARI
Muhasebe
(Yüksekokul)
Muhasebe Bilgi Sistemleri
(Yüksekokul)
Muhasebe ve Finansal Yönetim
(Yüksekokul)
Bankacılık ve Finans
(Yüksekokul)
Bankacılık ve Sigortacılık
(Yüksekokul)
Sigortacılık
(Yüksekokul)
Gümrük İşletme
(Yüksekokul)
Uluslar arası Ticaret
(Yüksekokul)
Uluslar arası Ticaret ve İşletmecilik
(Yüksekokul)
Uluslar arası Ticaret ve Lojistik
(Yüksekokul)
Uluslar arası Ticaret, Lojistik ve İşletmecilik
(Yüksekokul)
Ulaştırma ve Lojistik Yönetimi
Pazarlama
(Yüksekokul)
Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği
Yüksekokul)
Hazırlayan : Rızvan CERRAHOĞLU (REHBERLİK)
MESLEKTE ĠLERLEME
İş yerlerinde belli bir süre çalışarak idari yönden de ilerleme sağlamaları mümkündür.
Ayrıca, 3568 Sayılı Kanun ile düzenlenmiş olan serbest muhasebeci, serbest muhasebeci mali
müşavir, yeminli mali müşavir unvanlarını da belirli çalışma şartlarını yerine getirerek ve sınava
girerek bu ünvanları alabilirler. İsterlerse iş yeri de açabilirler.
top related