pelatihan berbasis kompetensi
Post on 10-Apr-2016
55 Views
Preview:
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
Cop
y
2
PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI (PBK)
Konsepsi:Tools Manajemen
DBK merupakan alat Manajemen untuk meningkatkan kompetensi SDM yangpada akhirnya meningkatkan kinerja organisasi
Implementasi MSDM BK
Sebagai tindak lanjut dari pencanangan MSDM BK,maka dibuat Diklat BerbasisKompetensi (DBK) yang pelaksanaanya terdiri dari In Class Training(Pembekalan di Udiklat) dan On The Job Training (Pemagangan
di Unit Kerja)
Optimasi resources.
Biaya Diklat harus betul betul untuk orang yang membutuhkan
Yang pada akhirnya untuk meningkatkan kinerja Unit
Cop
y
Kesenjangan Kompetensi Karyawan dan KKJ
Level kompetensi
yang dibutuhkan
untuk Jabatan
tertentu
( KKJ )
Apakah ada
kesenjangan
kompetensi?
Analisa & IdentifikasiKebutuhan Diklat
Karyawan
Level
kompetensi
Yang Dimiliki
oleh Karyawan
Saat ini ( K I )
Program PelatihanBerbasis Kompetensi
(PBK)Cop
y
4
Kebutuhan Pelatihan BerdasarkanKompetensi
DiklatBerbasis
Kompetensi( PBK)Kualifikasi
Jabatan(PersyaratanKompetensi)
Kompetensi SaatIni (KI)C
opy
5
KERANGKA PROGRAMPELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
(PBK)
Standar Kompetensi
Standar Latih Kompetensi(Kurikulum dan silabus)
Standar bahan ajar dan evaluasi
Standar pengelolaan diklat
Standar Pengujian dan SertifikasiC
opy
6
Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK)
IN CLASSTRAINING
(PEMBEKALAN)
ON THE JOBTRAINING
(PEMAGANGAN)+
PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
Cop
y
7
In Class Training
Pelatihan oleh Unit Diklat(Class room)sesuai dengan Kurikulum Silabusyang berdasarkan
Standard Kompetensi
back
Cop
y
8
OJT (On-The-Job Training)
Pelatihan di tempat kerja denganmelaksanakan kegiatan sesuai kurikulumsilabus yang berdasarkan In ClassTraining
Pelatihan ini dilaksanakan setelah
dinyatakan lulus In ClassTraining
back
Cop
y
9
OJT (On-The-Job Training)
Metoda : Bekerja menghadapi keadaan riil, Dibawah supervisi atasan langsung, dan Dengan pembimbingan mentor.
Sasaran : Peserta kompeten melaksanakan tugas pekerjaannya
Unjuk kerja Merencanakan tindakan sesuai penugasan, Melaksanakan rencana tindakan sesuai prosedur, dan Menyelesaikan penugasan, termasuk laporan pelaksanaan Men-sikapi keadaan ‘darurat’ di pekerjaan sesuai ketentuan, dan Memerankan diri sesuai tuntutan pekerjaan di organisasiC
opy
10
Proses SertifikasiPELATIHAN BERBASIS
KOMPETENSI
Cop
y
11
Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK)
Standar Latih Kompetensi
(Kurikulum & Silabus)
MENTOR
On TheJob
Training
Unit Kerja
In ClasTraining
Unit DiklatINSTRUKTUR
+
Lulus Tidak LulusKompetenBelum kompeten
Sumber : ANTA (Australian National Training Authority)
STANDAR KOMPETENSI
Sertifikat Pelatihan
Cop
y
12
Cop
y
top related