sesion 2 industrial (1)
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FACULTAD DE INGENIERIA
E.A.P. INGENIERIA INDUSTRIAL
U.E.C. Seminario de ética y sociedad
TEMA: La axiología, la moral y la ética.
DOCENTE: Mg. Elizabeth Cosi Cruz
elizabethcosi25@gmail.com
SEMANA 02
2015-I
PRIMERA UNIDAD: ANALISIS DE LAS IMPLICANCIAS DE LOS VALORES PRIMERA UNIDAD: ANALISIS DE LAS IMPLICANCIAS DE LOS VALORES AXIOLOGICOS Y MORALESAXIOLOGICOS Y MORALES
SEMANA 2: La axiología, la moral y la ética.
VALIOSO Y ESTIMABLE
“LOGOS”“AXIO”griego
AXIOLOGIA
ESTUDIO
DEFINICIÓN DE AXIOLOGÍA
• Es la disciplina filosófica que estudia el valor, los fundamentos del valor, la naturaleza del valor, los juicios del valor y la forma como los captamos.
• Entendida como la teoría del valor o de loque se considera valioso, la Axiología no sólo
trata de los valores positivos, sino también de los valores negativos, analizando los principios que permiten considerar que algo es o no valioso, y considerando los fundamentos de tal juicio.
AXIOLOGÍA
La Axiología es una rama de la Ética, la cual a su vez, depende de la Filosofía. Por otra parte, los principios son aquellos valores que se recibe en la primera infancia.
Estos valores no se cuestionan, pues forman parte de la esencia misma del criterio y de la conciencia individual.
Así, La moral y la ética, son disciplinas normativas que definen el bien y el mal, y que encaminan al individuo hacia los valores.
" Axiología o Teoría de los Valores". La Moral y Ética
LOS JUICIOS
juicios de ser:Son aquellos en los que el hombre se cuestiona acerca de la existencia de las cosas que lo rodean
Juicios de valor: mediante los cuales juzgamos la valía, la importancia que tienen los diferentes seres para nosotros
¿Para qué nos sirve estudiar los valores?
Estudiar los valores nos sirve para identificarnos
con otras personas
Estudiar los valores nos sirve para identificarnos
con otras personas
Los valores son las normas de conducta y actitudes según las cuales nos comportamos y que están de acuerdo con aquello que consideramos correcto.
Las virtudes o valores son la base para la formación humana.
Los valores hay que estudiarlos a través de ejercicios lectura y haciendo trabajos sobre ello, pero también hay que llevarlos a la práctica.
LOS VALORES
CARACTERISTICAS DE LOS VALORES
CARACTERISTICAS DE LOS VALORES
CARACTERISTICAS DE LOS VALORES
CARACTERISTICAS DE LOS VALORES
OBJETIVIDAD Y SUBJETIVIDAD DE LOS VALORES
OBJETIVIDAD Y SUBJETIVIDAD DE LOS VALORES
OBJETIVIDAD Y SUBJETIVIDAD DE LOS VALORES
UNIVERSALIDAD DE LOS VALORES
UNIVERSALIDAD DE LOS VALORES
UNIVERSALIDAD DE LOS VALORES
RELATIVIDAD DE LOS VALORES
RELATIVIDAD DE LOS VALORES
• La objetividad: El valor es captado por el objeto, se refiere al objeto. En todo sujeto que lo capte hay una pretensión de que se universalice su vivencia.
PROPIEDADES DEL VALOR
POLARIDAD
VALOR ANTIVALOR
Amor Odio
Procreación Aborto
Sabiduría Ignorancia
Equidad Desigualdad
Justicia Injusticia
Paz Guerra
Amistad Envidia
Libertad Esclavitud
...etc. ...etc.
• La polaridad: El valor que se capta, en contraposición a su contrario, remite a su opuesto. Todo valor tiene su contravalor; se presenta ensentido positivo y negativo. Por ejemplo: bello y feo, bueno y malo.
El grado: El valor que se capta en los objetos se presenta con diferente intensidad; podemos considerar de modo positivo, por ejemplo a dosobras de arte. Pero, a una la consideramos bella y a la otra bellísima..
La jerarquía: Se considera que hay unos valores que son superiores a otros, de tal manera que pueden ser ordenados jerárquicamente, por ejemplo,lo saludable se considera superior a lo agradable.Así, hay valores que son considerados superiores (dignidad, libertad) y otros como inferiores (los relacionados con las necesidades básicas o vitales).
• No existe una ordenación deseable o clasificación únicade los valores; las jerarquías valorativas son cambiantes,fluctúan de acuerdo a las variaciones del contexto.Múltiples han sido las tablas de valores propuestas perolo importante a resaltar es que la mayoría de lasclasificaciones propuestas incluye la categoría de valoreséticos y valores morales.:
CLASIFICACIÓN DE LOS VALORES
¿Cómo se clasifican?VALORESVALORES
REFERENCIAS AL REFERENCIAS AL SUJETOSUJETO
ESTILO DE ESTILO DE EXISTENCIAEXISTENCIA
VALOR VALOR TERMINALTERMINAL
1. Vitales1. Vitalesvitalidad, placer, goce
Vida tranquila, placentera
Vida, Paz, Placer
2. 2. ProducciProduccióónn
Ambiciosos, eficaz, capaz
Vida productiva status social
Producción
3. No 3. No ÉÉticosticos
Inteligente, creativo
Vida de estudio, enseñanza
Verdad, Cultura
4. 4. AfectivosAfectivos
Alegre, cariñoso, sereno
Vida familiar, azos afectivos fuertes
Amor, Amistad, Alegría
5. Sociales5. SocialesComunicativo, cortés
Vida comunitaria, gremial, de equipo
Servicio, Igualdad, Participación
Margarita Bartolomé (1985)
LOS VALORESLOS VALORES
VALORESVALORESREFERENCIAS AL REFERENCIAS AL
SUJETOSUJETOESTILO DE ESTILO DE
EXISTENCIAEXISTENCIAVALOR VALOR
TERMINALTERMINAL
6. Estéticos
Artista, elegante, contemplativo
Vida artística, creativa
Creatividad, Originalidad
7. Desarrollo
Autorrealizado, activo, flexible, integrado
Unificado, equilibrado
Autoestima, Autorrealización
8. Éticos Responsable, generoso, leal, sincero, honesto
Comprometido con la realidad
Bondad, Libertad, Justicia, Prudencia
9.Trascendentes
Espiritual, religioso,, sentido de gratitud
Abierto al ser con un sentido religioso
Perfección, plenitud Esperanza
10. Temporales
Innovador, realista, tradicional, planificador
Anclado en el pasado, presente o en el futuro
Innovación, cambio
LOS VALORESLOS VALORES
¿Cómo se clasifican?
Margarita Bartolomé (1985)
Promotores de los valoresPromotores de los valores
Creencias
Escuela
Trabajo
Familia
Medios de comunicación
IMPORTANCIA DE LOS VALORES
La importancia de los valores radica en que se convierte en un elemento motivador de las acciones y del comportamiento humano, define el carácter fundamental y definitivo de la organización, crea un sentido de identidad del personal con la organización.
Son importantes porque describen lo que es primordial para sus implicados, porque identifican los resultados que la mayoría espera, guían nuestras actuaciones y determinan si nuestras organización tendrá éxito.
COMPORTAMIENTO MORAL
CONDUCTAYO
TU
ELNOSOTROS
Ética es la reflexión de los actos, antes, durante o después
En el ámbito de la filosofía pensar la ética es analizar las conductas humanas y las conductas responden a diferentes tipos de evolución, entre ellas están la psicológica, sociológica, antropológica;
La ética es un tipo de conocimiento humano que en todos los campos de la existencia se debe orientar hacia la acción, mediante: metas intermedias, hábitos, valores, carácter, prudencia y decisiones coherentes con el pensar sin lesionar al congénere.
se espera que entre más evolucionado sea un ser humano sus actos respondan a una reflexión que implica más factores, es decir se pasa de el acto primario regido casi que por el instinto a el acto fruto de un análisis detallado que implica dimensionar las consecuencias..
La ética se puede llevar al plano de lo social y entonces surgen éticas civiles, religiosas, de
trabajo, de familia, etc.
La ética o reflexión de los actos se puede escribir para que las personas tengan un sentido de lo que se espera de ellas en
determinas situaciones
esto significa que
Todos los actos que realizamos los seres humanos tienen un sentido moral
son realizados según lo aprendido en una cultura
Existen actos que son producto de sentimientos pasajeros e irracionales
que derivan en impulsos y que no conllevan ni ética, ni moralidad, sino
tan solo el placer momentáneo
es decir que
sin embargo
ETICA Y MORAL
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