toborzástámogatás social listening segítségével

Post on 22-Jan-2018

97 Views

Category:

Recruiting & HR

0 Downloads

Preview:

Click to see full reader

TRANSCRIPT

1,

Kihallgatni a munkavállalókat?

Nagyon is érdemes!

Toborzástámogatás a social listeningsegítségével

Südi AnnaHead of Marketing

Neticle Technologies

PROBLÉMA

ALAPFOGALOM

költséges, mégis sokszor félremegy

KIINDULÁSI HELYZET FELMÉRÉSE

aktuális céges reputáció

konkurensek által kínált lehetőségek

kiindulási helyzet felmérése

PROBLÉMA

MIT ÉRDEMES HALLGATNI

Új lehetőség a toborzás támogatására:

SOCIAL LISTENING

potenciális munkaerő

vágyaicéljai

motivációi

munkahelyi panaszai

célcsoport mélyebb megértésebevonzása

1,szövegelemzés

tartalom és szentiment

A NETICLE TECHNOLOGIES SOCIAL

LISTENING MEGOLDÁSA

online médiamonitoring

kulcsszavak alapján1.2.

ELEMZÉSIMÓDSZERTAN

Konkrét toborzás támogatás

általános munkáltatói márkaépítés terén

kiket keresünk

HOGYAN ISMERJÜKKI A

CÉLCSOPORTUNKAT?

mikor aktívak

legrelevánsabb hírportálok és blogok

hol aktívak

milyen szakmai kérdések foglalkoztatják

milyen HR jellegű témák

véleményvezérek azonosítása

1,SZOFTVERFEJLESZTŐKEGY CÉLCSOPORT FELTÉRKÉPEZÉSE

HOL AKTÍVAK?

webhelyek

fórumszálak

• Linux abszolút kezőknek

• HTPC topic

• Linux haladóknak

• Android OS-t használók szakmai topikja

• Java programozás

• Ubuntu Linux

• Programozás

• PLC programozás

• Income/Salary

social media

álláshirdetések

személyes jellegű posztok

Itt

érdemes lehet

együttműködésre törekedni,

de legalábbis nyomonkövetni a

történéseket! !

MIKOR AKTÍVAK?

fórum, komment, Facebook, Twitter és Google+ említések

minden tartalomtípus

SZAKMAI TÉMÁKRA,

LEHETŐSÉGEKRE

ÉRDEMES KONCENTRÁLNI

MIVEL ÉRJÜK EL?

A MUNKÁJUKHOZ KAPCSOLÓDÓ

TÉMÁK

Külföldön jobban fizetnek

Képzési hiányosságok

Felvételi élőben kódolás - stresszes

EMPLOYER BRANDING

HOZZÁSZÓLÁSOK

Túl magas elvárások

Túlórák magas száma

TAKEAWAYS

Hallgatózni érdemes!

Legyünk tisztában a saját erőnkkel!

Értsük meg a célközönségünket!

Tanuljunk a konkurensektől!

KÖSZÖNÖM AFIGYELMET!

Südi Anna

Head of Marketing

Neticle Technologies

anna.sudi@neticle.hu

+36203972105

top related