angebote für menschen mit migrationshintergrund
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Beauftragter für Migration bei der Agentur für Arbeit Hagen. Angebote für Menschen mit Migrationshintergrund. Definition „Migrant/Migrationshintergrund“ nach dem Mikrozensus. Nach der gängigen Definition des Mikrozensus zählen zu den in Deutschland lebenden Menschen mit Migrationshintergrund… - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
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Angebote für Menschen mit Migrationshintergrund
Beauftragter für Migration bei der Agentur für Arbeit Hagen
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Definition „Migrant/Migrationshintergrund“ nach dem Mikrozensus
Nach der gängigen Definition des Mikrozensus zählen zu den in Deutschland lebenden Menschen mit Migrationshintergrund…
Alle nach 1949 in das heutige Gebiet der Bundesrepublik
Deutschland Zugewanderten
Alle in Deutschland geborenen Ausländer
Alle in Deutschland als Deutsche Geborenen mit zumindest einem
nach 1949 Zugewanderten oder als Ausländer in Deutschland
geborenen Elternteil
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Hintergrund/Statistiken
Rund 24% der Bevölkerung von NRW hat einen
Migrationshintergrund, davon:
ohne Schulabschluss 584.000 ohne beruflichen Abschluss 1.908.000 ohne Anerkennung von Abschlüssen 500.000
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Hintergrund/Statistiken - NRW Januar 2011
Gesamt Ausländer
Arbeitslose 777.135 161.016 (20,7%)SGB II 557.124 134.514 (24,1%)
SGB III 220.011 26.502 (12,0%)
ALO-Quote 8,6% 20,0%SGB II 6,2% 16,7%
SGB III 2,4% 3,3%
Der eigentliche Wert bei den Migranten ist deutlich höher
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Ausländer in NRW
Bevölkerungsanteil 10,5 %
Anteil an Arbeitslosen 20,7 %
Bevölkerungsstand
Herford13,6Rheine
14,2
Bielefeld23,9Ahlen
17,5
Soest13,7
Hamm18,6
Dortmund22,8BO
19,8
Hagen20,8
Recklinghausen17,7
Münster16,7
Coesfeld11,0
Wesel14,1
GE22,6
E21,9
OB24,6DU
27,3
Düsseldorf28,2
Mönchengladbach19,6
Krefeld17,2
Aachen19,7
Brühl17,9
Düren15,6
Köln31,1
Bonn21,2
Bergisch Gladbach18,7
SG26,7
W26,1
Iserlohn20,1
Meschede13,3
Siegen15,3
Paderborn12,2
Detmold14,0
bis 14,915,0 - 18,919,0 - 24,9
ab 25,0
Anteil der ausländischen Arbeitslosen an allen Arbeitslosenin %
Quelle: Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stand Oktober 2010
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Bevölkerungsstand Ennepe-Ruhr-Kreis
Jochen GrünJochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012 Agentur für Arbeit Hagen Dezember 2011
Die Einwohnerzahl im Ennepe-Ruhr-Kreis beträgt 332.729 (Stand: 31.12.2009), darunter sind 25.891 Ausländer. Dies entspricht 7,8 Prozent der Gesamtbevölkerung im Ennepe-Ruhr-Kreis.
Herkunftsstaat Gesamtanzahl Ausländer Gesamtanzahl Ausländer Stand: 31.12.2009 %Insgesamt 25.891 100% Türkei 7.356 28,41 Italien 3.347 12,93 Griechenland 1.929 7,45 Polen 1.607 6,21Portugal 1.285 4,96 Kosovo, Republik 1.031 4,03 Serbien, Republik 942 3,98 Bosnien und Herzegowina 755 2,92 Kroatien 616 2,38 Niederlande 446 1,72 Russische Föderation 445 1,72 Sri Lanka 331 1,28 Österreich 309 1,19 Spanien 280 1,08 Kasachstan 266 1,03 China 169 0,65 Frankreich 168 0,65 Rumänien 170 0,66 Irak 189 0,73 restliche Staaten 4.250 16,41
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Potenziale von Migranten (Witten Dezember 2011)
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Potenziale von Migranten
Zweisprachigkeit
interkulturelle Kompetenzen
Lernbereitschaft
Flexibilität
größere Bereitschaft zur Existenzgründung
nicht anerkannte Abschlüsse
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Gemeinsame Aufgabe
Zielgruppe erreichen/Zugänge schaffen
gezielte Veranstaltungen in den JC/ AA externe Veranstaltungen („Kunden abholen“) Zusammenarbeit mit externen Stellen
besondere Ansprache
Bilinguales Informationsmaterial Beteiligung an Aktionstagen Teilnahme/Organisation von interkulturelle Veranstaltungen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
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Gemeinsame Aufgabe
Abbau der Hemmnisse
Sprache
Integrationssprachkurse ESF/BAMF berufsbezogene Sprachkurse
Schulische/berufliche Defizite/Qualifizierung
Schulabschluss erwerben/nachholenBerufsabschluss erwerben/nachholengezielte FörderungenExistenzgründung
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Sprachkurse
Möglichkeiten der Sprachförderung:
1. Integrations(sprach)kurs
2. Berufsbezogener Sprachkurs
Beide Kurse werden durch das Bundesamt für Migranten und
Flüchtlinge über lokale Sprachkursträger angeboten.
Für die Teilnahme von Kunden an den Kursen entstehen den
JobCentern und den Agenturen keine Kosten.
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Dezember 2011
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1. Integrationskurs
Grundsätzlicher Anspruch für alle Ausländer mit Aufenthaltsberechtigung deutsche Staatsangehörige mit Migrationshintergrund
Zuweisung i.d.R. bereits durch Ausländerbehörde
„Bestandsausländer“ können sich direkt an Träger wenden
Dauer: i.d.R. 645 Std. (zus. 300 Std. für Wiederholung möglich) Basiskurs Aufbausprachkurs und Orientierungskurs
Finanzierung durch BAMF Eigenbeteiligung TN: 1 €/Std Kostenbefreiung für Bedürftige möglich
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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2. Berufsbezogener Sprachkurs
Teilnahmevoraussetzungen Migrationshintergrund - Staatsangehörigkeit spielt keine Rolle nicht ausreichende Sprachkenntnisse gesicherter Aufenthaltsstatus Leistungsbezug nach SGBII oder SGB III oder Nichtleistungsempfänger Empfehlung: Die Teilnahme an einem Integrationssprachkurs sollte erfolgt
sein
Dauer: max. 730 Std.
Finanzierung durch ESF
In 2011 standen für NRW 8.079 Plätze zur Verfügung; 2012 ähnliche Platzzahl
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Berufsbezogener Sprachkurs - Verfahren
Feststellung der Notwendigkeit der Sprachförderung (z.B. Deutschtest PD)
Erstellung Meldebogen (BK-Text-Browser) Aushändigung an den Kunden und Zusendung an das BAMF
Weiterleitung an einen Sprachkursträger (freie Auswahl des Kunden)
Träger führt Profiling durch und legt notwendigen Kurs fest
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Berufsbezogener Sprachkurs - Inhalt
1. Deutschunterricht Vermittlung von Wörtern, Grammatik und Redewendungen, die
notwendig sind, um kompetent mit Kollegen, Kunden und Vorgesetzten sprechen zu können.
Verstehen von anspruchsvollen Texten und Umgang mit E-Mails und Briefen
Allgemeine Sprachkenntnisse für das Berufsleben.
2. Qualifizierung/Ergänzung des Deutschunterrichts mit Fachunterricht und ggf. Praktikum und Betriebsbesichtigungen
Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
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Berufsbezogener Sprachkurs - Inhalt
Die Qualifizierung richten sich nach Kenntnisstand und Bedarf der TN
Inhalt Fachunterricht: Allgemeine und spezielle Berufskunde Bewerbungstraining Mathematik und EDV
>Anwendung und Ausweitung des Gelernten im praktischen Teil<
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Seite 17Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Ziele der Förderung Vermittlungsbudget
Schaffung einer flexiblen, bedarfsgerechten und unbürokratischen Förderleistung
Förderung aus dem VB ist eine Ermessensleistung
Abbau der Hemmnisse des Kunden stehen im Vordergrund, damit Bestandteil der Ziel- und Eingliederungsvereinbarung
damit sollen die in der Ziel- und Eingliederungsvereinbarung festgelegten Ziele unterstützt werden
keine gesetzlichen Vorgaben, dadurch hohe Anforderungen an das Verantwortungsbewusstsein der Vermittlungs- und Beratungsfachkräfte
jede Agentur stellt einen angemessenen Teil des Eingliederungstitels für die Förderung aus dem VB bereit
Seite 18Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Anspruchsvoraussetzungen
Förderungsfähiger Personenkreis Arbeitslose (§ 16 SGB III) oder Ausbildungsuchende (§ 15 S.1 SGB III), die bei der AA gemeldet sind und
eine berufliche Ausbildung bei einem Arbeitgeber anstreben oder Ausbildungsuchende (§ 15 S.1 SGB III), die die Ausbildungsgänge an Fach-
und Berufsfachschulen sowie Berufsakademien anstreben, wenn sie einen Ausbildungsvertrag mit einem Arbeitgeber abschließen oder
Ausbildungsuchende (§ 15 S.1 SGB III), die für eine versicherungspflichtige Ausbildung ein Berufsgrundschuljahr absolvieren müssen oder
von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitsuchende (§§ 17 i.V.m. 5 S.2 und 3 SGB III). In sinngemäßer Anwendung des § 17 Nrn.2 und 3 können von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitsuchende auch sein: Berufsrückkehrer (§ 20 SGB III), Hochschulabsolventen, Selbständige, in Transfer- und Auffanggesellschaften Beschäftigte
Keine Förderung aus dem VB können Ausbildungsuchende erhalten, die eine schulische Ausbildung oder ein öffentlich-rechtliches Dienstverhältnis (z.B. Beamtenanwärter) anstreben
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Anspruchsvoraussetzungen
Anbahnung oder Aufnahme einer versicherungspflichtigen Beschäftigung
Notwendigkeit durch die Leistungen aus dem VB müssen die Eingliederungschancen
deutlich verbessert werden (Eingliederung am 1. Arbeitsmarkt) keine Eigenleistungsfähigkeit des Kunden vorliegt Arbeitgeber erbringt keine oder voraussichtlich keine gleichartigen Leistungen
Seite 20Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Fördermöglichkeiten
Kosten für Bewerbungen (z.B. Bewerbungsunterlagen, Vorstellungsreisen…)
Mobilität (z.B. Fahrzeug, Führerschein, Fahrkosten bei Arbeitsaufnahme…)
Arbeitsmittel (z.B. Arbeitskleidung, Arbeitsgeräte…)
Nachweise (z.B. Gesundheitszeugnis, Führungszeugnis…)
Unterstützung der Persönlichkeit (z.B. Friseurbesuch, Typberatung…)
Sonstige Kosten (Kaution, Reparaturkosten Fahrzeug…)
…..dient zur AnbahnungAnbahnung oder AufnahmeAufnahme einer versicherungspflichtigen Beschäftigung
Zur Anbahnung gehören alle Aktivitäten, die mittelbar der Aufnahme einerBeschäftigung dienen (z.B. Abbau von Vermittlungshemmnissen)
Die Förderung umfasst die Übernahme der angemessenen Kostenangemessenen Kosten
Seite 21Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Versicherungspflicht
Förderfähig aus dem VB ist die Anbahnung und Aufnahme einer
versicherungspflichtigen Beschäftigung*
beruflichen Ausbildung
versicherungspflichtigen Beschäftigung* im
•EU-/EWR-Ausland und der Schweiz
•mit einer Arbeitszeit von mindestens 15 Stunden
*Maßgeblich ist die Versicherungspflicht in der ArbeitslosenversicherungArbeitslosenversicherung
Seite 22Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Versicherungspflicht
Nicht förderfähigNicht förderfähig aus dem VB sind:
Midi-Jobs für Arbeitslosengeld-
empfänger
Beschäftigungen in einer ABM
Beschäftigungen nach dem
Jugendfreiwilligen- dienstegesetz (JFDG)
Versicherungsfreie Beschäftigungen /
Mini-Jobs
(§ 27 (5) SGB III)
Seite 23Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Förderung aus dem Vermittlungsbudget
Nach Abs. 1 kann auch die Anbahnung oder die Aufnahme einer versicherungspflichtigenversicherungspflichtigen Beschäftigung mit einer Arbeitszeit von mindestens15 Std. wöchentlich15 Std. wöchentlich im EWR-EWR-Raum und in der SchweizRaum und in der Schweiz gefördert werden
Seite 24Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Förderung aus dem Vermittlungsbudget
Über den Umfang der zu erbringenden Leistungen entscheidet die Agentur für Arbeit;
sie kann Pauschalen* festlegen.
Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes sind ausgeschlossen
Die Förderung aus dem Vermittlungsbudget darf die anderen Leistungen nach dem SGB III nicht aufstocken, ersetzen oder umgehen
Die Förderung ist generell als Zuschuss zu gewähren
* Orientierungsrahmen
Seite 25Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Antragstellung
Leistungen an Arbeitnehmer werden auf Antrag gewährt.
Der Antrag kann formlos gestellt werden, also... schriftlich mündlich telefonisch per e-Mail durch einen Bevollmächtigten
Der Antrag ist vor Eintritt des leistungsbegründenden Ereignisses zu stellen.
Seite 26Jochen Grün Agentur für Arbeit Hagen Januar 2012
Zuständigkeit
Wohnortsprinzip
Die Gewährung von Leistungen an Arbeitnehmer erfolgt grundsätzlich bei der für den Wohnort des Antragstellers zuständigen Agentur für Arbeit.
Hält sich der Arbeitnehmer nicht an seinem Wohnort auf, ist die Agentur für Arbeit zuständig, in dessen Bezirk der Arbeitnehmer bei Eintritt der leistungsbegründenden Tatbestände seinen gewöhnlichen Aufenthalt hat.
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Förderung der beruflichen Weiterbildung
AN können bei Teilnahme an einer beruflichen Weiterbildungsmaßnahme durch Übernahme
der Weiterbildungskosten gefördert werden, wenn die Voraussetzungen des § 77 (1) S. 1 Nr. 1-3 SGB III
erfüllt sind
Nr. 2
Beratung
durch Vermittlungsfach- kraft vor Beginn der Teilnahme
Nr. 1
Notwendigkeit der Weiterbildung
Nr. 3
Zulassung der Maßnahme und des Trägers
+ +
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Aufnahmefähigkeit des Arbeitsmarktes (individuelle arbeitsmarktpolitische Zweck-mäßigkeit)
Eignungsfeststellung
Maßnahmeeignung
• Tätigkeitseignung
Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit
Erfolgssicherheit
Wirkung Passgenauigkeit
Beratungspflicht durch die AA vor Beginn der Teilnahme
Was passiert bei der Beratung?
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Zulassung der Maßnahme und des Trägers
Eine Förderung ist
– auch wenn alle übrigen Voraussetzungen vorliegen –
nur dann möglich,
wenn die Maßnahme
und
der Träger der Maßnahme
zur Förderung gem. §§ 84 u.85 SGB III zugelassen sind.
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Leistungen
Entgeltersatzleistungen
• Arbeitslosengeld bei berufl. Weiterbildung
Weiterbildungskosten
§§ 79 - 83 SGB III
LehrgangskostenFahrkosten
Kosten für auswärtige
Unterbringung und
Verpflegung
Kinderbetreuungs-
Kosten
§ 80 § 81 § 82 § 83
Leistungen bei beruflicher Weiterbildung
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Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit
KontaktdatenJochen Grün
Tel: 02331/202-669Fax: 02331/202-164
Mobil: 0160/93954428E-Mail: [email protected]
Internet: www.arbeitsagentur.de
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