Årsredovisning 2013

1

Årsredovisning 2013

3

INNEHÅLLOrdförande har ordet 05Vi skapar möjligheter för unga människor 07Värderingar står fast när annat förändras 09

Tack till alla engagerade 10KFUM - en del av världen 12Tillsammans kan vi göra skillnad 13

Våra sektionsstyrelseordförande har ordet 15KFUM segling 17KFUM idrott 19

KFUM Umeå dansskola 20KFUM Norrbyskär 21 Motorgården 22

KFUM Nydala 22 Fenix 24Break 25

Sesam och Yrkesintroduktion 27Administration och service 30Axelfonden 31

Norrbyskärs Museum 32Årsredovisning 2013 33Revisionsberättelse 49

4

Vi erbjuder mötesplatser där unga människor kan utvecklas till sin fulla potential. Vi utgår från en hel-hetssyn på människan och möter unga människors aktuella behov.

5

ORDFÖRANDE HAR ORDET

Dags att lägga 2013 till handlingarna. Vad är det då man minns mest, bäst eller kanske helst? En titt i pärmen med alla styrelseprotokoll hjälper till att fräscha upp minnet. Diskussioner om framtida strategier. Möten med frågor om vad KFUM står för och vill stå för.Verksamheter som vi tvingats avveckla och arbetskamrater som därmed måste skiljas från varandra. Andra grenar i KFUM-organisationen som utvecklats och tagit nya och spännande vägar.

I en så omfattande verksamhet som KFUM Umeå bedriver är det självklart att det hela tiden krävs förändring och förnyelse. Medarbetare, både anställda och ideella, lämnar oss eller tillkommer.Och det är just människorna i föreningen och det de åstadkommer varje dag som allra mest fastnar vid tillbakablicken.

Jag nämner bara en av dem – Björn Halling. För 35,5 år sedan började han sin anställning som den ende anställde. Uppdraget var att hålla i och utveckla verksamheten på Norrbyskär. Snart upptäck-tes hans talanger och merparten av de 35,5 åren tjänstgjorde han som föreningsdirektör där han ledde KFUM Umeå till dagens position som betydelsefull samhällsaktör. Strax efter årsskiftet lämnade han sin tjänst. Efterträdaren Gudrun Boström har således 35 år kvar om hon vill slå det interna tjänstgöringsrekordet.

Tillsammans med Gudrun står vi alla, styrelse, ledningsgrupp, anställda och ideella, inför nya utma-ningar. En avgörande betydelse är hur vi ska fortsätta att vara en viktig aktör när det gäller utbild-ning av unga människor. Det finns orosmoln men vi står väl rustade tillsammans med en kompetent anställd personal och entusiastiska unga människor i den ideella verksamheten.

Men oavsett vad vi kan vänta oss av 2014 så får vi aldrig tappa blicken på vårt uppdrag – att bidra till en bra framtid för unga människor med olika behov. Se till att alla vi kommer i kontakt med ska få en bra start på vuxenlivet.

Lika viktigt är att sträcka ut en hjälpande hand till de som behöver hjälpen allra mest. I Axel-fondens ansökningar och i alla förfrågningar om friplatser för att delta i våra verksamheter, ser vi deras verklighet. En av dem är 16-åriga Lisa någonstans i norra Sverige. Hon lever ensam med sin mamma och sina syskon. Lisa klarar inte av att gå i skolan. Enda kontakten med världen utanför hemmet har varit hennes lektioner med en hyrd cello, men efter ett år fick hon inte hyra den längre. Tack vare Axelfonden fick hon möjligheten att skaffa sig en egen cello och fortsätta lektionerna.

Till sist; tack alla ni som på olika sätt bidrar till vår verksamhet. Tillsammans gör vi 2014 till ett nytt bra KFUM-år!

Bästa hälsningar,Torbjörn Bergmark, ordförande i KFUM Umeå

6

Vår uppgift är att ge ungdomar ett sammanhang oav-sett om det handlar om idrott, utbildning, läger, dans, musik eller social verksamhet. Ett sammanhang som skapar både självkänsla och självförtroende. Jag be-hövs och jag duger!

7

VI SKAPAR MÖJLIGHETER FÖR UNGA MÄNNISKOR

I Umeå är vi priviligerade. Vi bor i en ung stad. Ganska precis 1/3 av alla som bor i Umeå kommun är under 24 år. Ca 33 000 barn och unga. Vilken möjlighet! Och vilket ansvar.

Det är nu dessa barn och unga växer upp. Det är nu, just nu, de skapar många av de attityder och värderingar de bär med sig livet ut. Attityder och värderingar som vi är med och påverkar. KFUM Umeå vill vara med och ge ungdomar ett sammanhang. Se att allt hänger ihop. Kropp, själ, idéer och aktiviteter, list och lust, barn, ungdomar och föräldrar, enskilda individer och hela samhället.

I Umeå finns en stor initiativkraft bland ungdomar. Här föds idéer och tankar och här skapas olika sammanhang av och för unga människor. Samtidigt finns det massor av ungdomar som behöver ett sammanhang för att må bra, för att kunna växa, få inspira-tion till att skapa idéer och tänka nya tankar.

KFUM Umeå vill vara det sammanhang där möjligheter finns och där alla ska känna sig välkomna. Ett sammanhang där det är tryggt oavsett vem man är, vad man känner, vad man tror, tycker eller tänker. Vi vill att barn och unga ska bli sedda och lyssnade till och att man ska kunna få växa och mogna utifrån den unika situation var och en befinner sig i.

För att detta ska vara möjligt är ledarutveckling en viktig del i vårt arbete. Under 2013 utbildade vi ca 200 ungdomar i ledarskap. Genom att ge dem goda värderingar och en tilltro till människan är vi med och bygger ett bättre samhälle. Ett bättre Umeå.

Vår visionVår vision är att KFUM Umeå är bäst på att genom meningsfull verksamhet engagera unga människor. Vi tror att genom att mötas och genom att få tid att tänka, prata med varandra och göra saker tillsammans så får unga möjligheter att växa, mogna och ta an-svar. Vi tror att det finns en inneboende kreativitet hos unga människor. Många i Umeå är bra på att kanalisera denna kreativitet. Andra söker ett sammanhang att få utvecklas i. KFUM erbjuder denna möjlighet.

Vår värdegrundVi vill samarbeta med unga som vill verka för samma värdegrund och ett samhälle grundat på goda värderingar! KFUM-rörelsens värdegrund grundar sig i att alla männ-iskor är lika mycket värda. En värdegrund som låter självklar för många av oss. Men det är långt ifrån en verklighet i Umeå 2013 eller i Sverige 2013.

8

För oss är principen om alla människors lika värde grund-läggande. Vi verkar för internationell solidaritet och rätt-visa. Vi vill förändra ojämlika strukturer och värna om grupper som inte priviligeras.

9

KFUM eller YWCA–YMCA som är det internationella namnet, är världens största och äldsta ungdomsrörelse. Tillsammans är vi över 60 miljoner människor i ca 170 länder. Vi vill ge unga människor en möjlighet till aktivitet och engagemang, för sig själva och för andra. När unga människor får möjlighet att utvecklas och må bra så är det bra för hela samhället. Framtiden skapas här och nu!

Vår mission i KFUM Umeå är att unga människor ska få möjlighet att utvecklas. Vi tror att unga människor behöver ett sammanhang för att man ska kunna växa och utvecklas. I en föränderlig tid måste vi därför vara föränderliga i vår verksamhet och vara beredda att anpassa den och våra mötesplatser till den tid vi lever i.

Vi vill kunna möta ungdomar i varje ny tid och vi vill att alla ungdomar ska känna sig välkomna hos oss. I befintliga verksamheter och i nya verksamheter. Vi vill betona ungas inflytande och vara lyhörda för ungdomars behov och önskemål och anpassa vårt arbete efter det. Vi vill också fördela ansvar och arbetsuppgifter så att alla känner sig värdefulla samtidigt som man också känner och tar ett medansvar i arbetet.

Samtidigt är vi måna om vår värdegrund och är inte beredda att förhandla eller för-ändra den. Det allra viktigaste för oss är att alla människor är lika mycket värda. Därför vill vi se alla olika slags människor hos oss. Vi vill ha ett inkluderande förhållningssätt. Vi vill bidra till en ökad kunskap och förståelse för andra kulturer och vi vill motverka diskriminering som främlingsfientlighet, sexism och rasism. Jämställdhet och förståelse för olika grupper är lika viktiga som internationell solidaritet och rättvisa.

KFUM är Föreningen för Unga människor där K:et är betydelsefulltVårt K står för KärlekVårt K står för respeKtVårt K står för medKänsla

Under 2013 har förändringar skett i verksamheten.• Vi har byggt ut vår klätterhall • Vi har storsatsat på ungdomsbasketen. 7 nya lag har kommit till under hösten• Vårt basketlag herrar avancerade till superettan.• Vi har i linje med vår miljösträvan byggt om våra avloppsanläggningar som finns i

känsliga miljöer vid hav och sjö.• Vi deltog i YMCAs Europafestival i Prag• Vi startade upp ett arbete för att inspirera till att äta mer ekologiskt och vegetariskt• Vi startade samtal om mångfald och vad det innebär.• Vi har tillfört nya dansgrupper i Umeå Dansskola• Vi tvingades lägga ner det EU-finansierade projektet Sesam som hjälpt ca 350 ung-

domar till en bättre plattform för vidare studier eller arbete

VÄRDERINGAR STÅR FAST NÄR ANNAT FÖRÄNDRAS

10

TACK TILL ALLA ENGAGERADETack alla som bidragit till vårt arbete för unga människor i Umeå, tack alla ideella och tack alla som bidra-git med pengar och resurser till arbetet.

Tack till Agnes Blom Bringlöv; Agritellis Achilles; Ahmed Abeel; Alexander Olsson; Alexandra Olofsson; Alfred Sahlen; Alicia Axelsson Borgström; Alicia Larsson Berg; Alva Lindström; Amanda Eriksson; Amanda Jonsson; Ammar Almosavi; Anastasia Oberlauf; Anders Strömberg; Andreas Alexandersson; Andreas Eriksson; Andrew Mitchell; Angelica Sand-ström; Anja Collén; Anja Ruback; Anna Forsberg; Anna Källströmmer; Anna Viklund; Anna-Karin Hedin; Annika Simu; Antonio Gonzalez; Aron Sortelius; Arvid Edberg; Asim Zilic; Astrid Gregorsson; Björn Wedin; Blazo Begenziz; Bozatti Erdem; Brandon Kadalie; Cajsa Ottander; Camilla Caster; Caroline Muzito-Bagenda; Cathrine Boklund; Cecilia Andersson; Cecilia Hammarberg; Christofer Andersson; Clara Rantatalo; Dan Engström; Daniel Berglund; Daniel Berlev; Daniel Botold; Daniel Brundin; Daniel Palacio; Daniel Tiberg; Darias Strasevicius; David Jallow; David Lövgren; Derrik Åström; Ebba Öberg; Edvin Olofsson; Ekaterina Oberlauf; Elin Asplund; Elin Berntzon; Elin Lundehed; Ella Johansson; Ellen Söderberg; Emanuel Wiklund; Emelie Boman; Emelie Halltoft; Emelie Klein; Emil Dahlqvist; Emil Palm; Emma Bergman; Emma Jaede; Emma Johansson; Emma Jönsson; Emma Lindahl; Emmalo Lundström; Emmanuel Mukumu; Emmy Holmqvist; Emmy Ingvarsson; Emmy Lindgren; Emmy Westling; Erik Brandén; Erik Brännström; Erik Glas; Erik Hörnros; Erik Jakobsson; Erik Sjösten; Erik Skoog; Erik Sälg; Federico-Matarrelli; Francisco Hansson; Fredrik Broman; Fredrik Hörnsten; Fredrik Sjöstrand; Freyja Björnsdottir; Gabriel Johannesson; Greta Adamson; Gunnar Granberg; Gustaf Bergendahl; Gustav Pettersson; Gustav Ydén; Hallin Wik Christoffer; Hampus Bergenheim; Hanna Isberg; Hanna Ohlsson; Hannah Lindqvist; Helena Boström; Helena Lind-fors; Helene Hedman; Hiva Hedayati; Hjalmar Oscarsson Ferner; Hussain Thamir; Hussein Kandiel; Håkan Broberg; Ida Ekeberg; Ida Olofsson; Ida Tjärnberg; Irma Rampling; Isabelle Lindqvist; Isak Nilsson; Isak Näsvall; Ivan Moren Gabriel; Jarina Senna; Jenny Edvardsson; Jenny Järvholm; Jens Swärd; Jergus Valachovic; Jerry Selberg; Jesper Gus-tavsson; Jesper Kröger; Jesper Stiernsspetz; Jessica Järvholm; Jevgenij Alexsandrov; Jim Sundström; Joachim Berglund; Joar Matsson; Jochen Buschke; Joel Turell; Johan Jakobsson; Johan Pierre; Johan Runemark; Johanna Edström; Johan-na Frängsmyr; Johanna Nyberg Hamrèn; John Anthony; Jon Gabrielsson; Jonas Söderström; Jonathan Forsman; Jones Ghafoory; José Lundqvist; Josefin Carlsson; Josefina Pålsmark; Josefine Grefve; Josefine Rönnlund; Juni Wikman; Kaj Bindler; Kajsa Larsson; Karl Stattin; Katarina Grunedal; Kevin Bulner; Kevin Södergren; Kim Fallbjörk; Kim Kohl-ström; Kristoffer Öbom; Lena Berglund; Lina Hedlund; Linda Bengter; Linn Björkenäs- Lamberg; Linna Liljeström; Linnea Andersson; Linnea Carlberg; Linnea Hellberg; Linnea Mårald; Linnea Palm; Linus Albihn; Linus Babar; Lisa Brattsand; Lisa Nilsson; Lisa Omark; Lisa Rantatalo; Lisa-Marie Grefve; Liselott Mörne; Liselottte Andersson; Liv Falk; [email protected]; Ludvig Sandström; Luigi Meucci; Madeleine Lindström; Madelene Jonsson; Madelene Karlsson; Magda Anderson; Magnus Fries; Magnus Lindblom; Mahir Mehmedovic; Maja Bygden; Malin Gelfgren; Malin Kassman; Malou Andersson; Manuel Garzon; Marcus Almtén; Maria Dahlgren; Maria Larsson; Maria Noro Larsson; Maria Wikström; Marianne Ahnlund; Marie Malmberg; Marie-Charlotte Nilsson-Hegetorn; Marja Lindström; Martin Gardfjäll; Martin Sperens; Mathias W Emilsson; Mattheus Tesfu; Mattias Karlsson; Mauritz Grendin; Michael Haddis; Michael Jalmby; Mikael Samuelsson; Mikael Westerlund; Minna Lindahl; Mirsad Imeri; My Osterman; Mårten Sandlund; Navid Haghjo; Niklas Fries; Nils Bindler; Nils Hultin; Nils Thysk; Nora Fjällström; Obert Mukonka; Olle Sahlén; Olof Hellström; Olof Lundberg; Olof Sunesson; Oskar Olsson; Oskar Söderström; Patrik Nilsson; Paulina Salminen; Per Fallbjörk; Per Johansson; Per Lundberg; Pernilla Nylén; Peter Bäcklund; Peter Johansson; Peter Lind-blom; Peter Lundin; Peter Poopuu; Peter Samuelsson; Petronella Annersten; Petronella Riby; Pontus Estholm; Predrag Javanovic; Provatas Thanassis; Racys Saulius; Rafael Da Alesandra; Raphaelle Sisak; Rasmus Säfvenberg; Rebecca Tornberg; Ricardo Soto; Richard Hållbus; Rickard Eriksson; Robert Katic; Robert Segerstedt; Robie Lindström; Robin Nordahl; Robin Sandberg; Robin Waldestål; Roddy Abarzua; Roger Karlsson; Saba Abbasgh; Saga Isaxsson; Sandra Johansson; Sanna Eriksson; Sanne Nygren; Sanni Nyström; Sara Englund; Sara Enqvist; Sara Gahnström; Sara Samu-elsson; Sarha Macosso; Sebastian Sandberg-Forsgren; Sebastian Lindberg; Sebastian Rubin; Signe Blom Bringlöv; Simon Granström; Simon Isberg; SimonLindmark; Sixten Byström; Sofia Haapamäki; Stefan Fries; Stig Persson Elebro; Stina Styven; Sven Jonsson; Sven Lundberg; Tanja Lewandovska; Teodor Adolfsson; Thomas Hägglund; Tim Segerberg; Tina Nilsson (SISU Västerbotten); Torbjörn Järvholm; Tove Hägglund; Trine Munkvold Lindset; Truls Sveningsson; Ulf Hamrén; Ulrika Glans Lundin; Ulrika Pettersson; Vedad Besic; Victor Björnerås; Viktor Grahn; Viktor Jonsson; Viktor Larsson; Viktor Steen; Viktoria Aktrell; Viktoria Engdahl Nilsson; William Hallin; Xavier De Luna; Åsa Johansson; Åsa Larsson

Ulf Lundahls minnesfond, Åhlénstiftelsen, Stiftelsen Olle Engkvist Byggmästare, Prins Gustaf Adolfs och Prinsessan Sibyllas minnesfond, Mats Klebergs Stiftelse, Swedbank, Sveriges riksidrottsförbund, Arvsfonden, Umeå Kommun, SISU Västerbotten, Ragnhild och Einar Lundströms minne, Samordningsförbundet Umeå, Statens jordbruksverk (detta bidrag hör till tillgängligshetsprojektet på Norrbyskär som genomfördes 2011 men vi fick slututbetalningen 2013), Triangelförbundet, KFUK-KFUMs Övre Norrlands region

11

Herrlaget har utvecklats mycket under året genom sitt första år i Basketet-tan. Inte bara spelarna utan även ledare och organisationen runt ikring har hela tiden förbättrats. Målet var att bli ett topp fyra lag i ettan och sedan av-ancera till Superettan, vilket de gjorde till jul. Värvningarna av Omar Krayem och Daniel Persson under hösten var två riktigt braförstärkningar för laget.

BASKETETTAN

Foto: Lena Brylle

12

KFUM UMEÅ - EN DEL AV VÄRLDENSom en del av världens största Ungdomsrörelse har KFUM Umeå stora möjligheter till internationellt engagemang genom utbildningar, volontärresor, kunskapsutbyte och inspiration.

Detta vill vi dra nytta av och därför söker vi ständigt nya internationella sammanhang att verka inom. Våra internationella aktiviteter och program ger deltagarna möjlighet till personlig utveckling, social träning i grupp samt bättre förståelse och respekt för varandra och den värld vi lever i.

Under 2013 hände mycket spännande inom KFUM Umeås internationella engagemang. • Vi fortsatte att utveckla vårt samarbete med YMCA Ukraina och förbereder för ett

nytt ledarskapsutbyte under 2014.

• Vår utbildning inom Interkulturellt ledarskap genomfördes tillsammans med Ström-bäcks folkhögskola under våren.

• Vi fortsatte också arbetet med ett stort Nordiska barnläger på Norrbyskär tillsam-mans med Nordiskt Barnlägerkommittén.

• Under våren kom en av våra ideellt engagerade ledare hem från sin praktik i Sydafrika och har under året inspirerat och uppmuntrat fler ledare från KFUM Umeå i att välja att delta inom KFUM Sveriges praktikantprogram.

• Under sommaren tog vi genom praktikantprogrammet också emot en volontär från Sydafrika och en från Zambia under sex veckor inom vår lägerverksamhet på Norr-byskär. Inom lägerverksamheten har vi under året även haft ledare från Ukraina och Australien.

• Tillsammans med Budbärarna anordnade vi boende på lägergården på Norrbyskär för ett familjeläger för socialt utsatta familjer från Litauen under en vecka.

• YMCA Europés europeiska festival genomfördes traditionsenligt under en julivecka i Prag. KFUM Umeå deltog med såväl ideella, medlemmar som personal, totalt en grupp på 43 personer. Festivalveckan hade ett brett innehåll där YMCA-rörelsen vi-sade upp sin stora mångfald, dessutom anordnade KFUM Umeås workshops för den egna gruppen, dessa innefattade frågor kring hållbarhet, jämställdhet och samverkan.

• Inom Elitbasketen har vi under året haft spelare från flera olika länder och i vårt fotbollslag representeras 18 olika nationaliteter.

• Tillsammans har allt detta gjort att vår personal, medlemmar och aktiva fått intryck från när och fjärran, vi är stolta över att kunna säga att KFUM Umeå bidrar till att motverka främlingsfientlighet och värnar om alla människors lika värde.

13

I KFUM Umeå kombinerar vi ett stort ideellt engagemang med en professionellt upp-byggd struktur med många anställda. Våra anställda gör ett genuint professionellt arbete med ungdomar och kompetensen är både bred och hög.

Tillsammans arbetar de anställda nära ett stort antal ideellt engagerade personer. Vårt årsmöte är alltid välbesökt av våra medlemmar. Vi är stolta över att så många unga människor genom sitt deltagande på årsmötet och sitt driv i styrelser och verksamheten gör skillnad för fler unga människor.

KFUM Umeå är också en grogrund där unga med ett socialt engagemang finner ett in-tresse för att senare att utbilda sig och för att jobba med människor, som tränare, inom sjukvård och skola, polis eller socionom. Vi uppmuntrar och låter detta intresse växa. Genom att skapa mötesplatser där vi vågar ge unga människor ansvar att arbeta med barn i våra verksamheter förbereder vi dem för vuxenlivet.

Ett bidrag till oss är en investering i framtiden, så om du tillhör en organisation, ett företag eller som privatperson vill vara med att bidra till detta så tar vi emot dig med öppna armar. Många väljer att ge bidrag till friplatser så att familjer som inte har råd ändå kan låta sina barn delta i vår verksamhet, medan andra hellre vill investera i speci-fika delar av vår verksamhet och i helt nya satsningar. Alla bidrag är välkomna!

TILLSAMMANS KAN VI GÖRA SKILLNAD

Den ena av våra moderorganisa-tioner, YWCA, är världens äldsta och största kvinnorörelse.

VÄRLDENS STÖRSTA KVINNO-RÖRELSE

14

Delar av KFUM Umeås personal på utvecklingsdag

Huvudstyrelsen. Fr.v. Viktor Sandén, ledamot; Gudrun Boström, föreningsdirektör (adjungerad); Torbjörn Järvholm, ledamot; Torbjörn Bergmark, ordförande; Tina Nilsson (adjungerad); Per Nygren, ledamot, Björn Jonsson, ledamot; Jeanette Kjellberg, ledamot; Åsa S Boman, personalchef (adjungerad); Gunnar Leissner, ledamot, Pernilla Holmberg, personalrepresentant (adjungerad)

15

VÅRA SEKTIONSSTYRELSE-ORDFÖRANDEN HAR ORDET

Jeanette Kjellberg - Dans:När vi startade KFUM Umeås dansskola ville vi visa på vår ambi-tionsnivå med skolan kopplat till kvalitet och utvecklade därför ett mycket gott samarbete och stort nätverk med framstående dansare i Stockholm. Det som varit kul att se är att mycket kompetenta lärare i regionen har snappat upp våra signaler och har under året sökt sig till vår verksamhet. Det team som dansskolan har nu med Jenny Holmgren i spetsen som Konstnärlig ledare, är oerhört värdefullt för verksamheten och är den kärna som vi bygger vår

framtida verksamhet utifrån. Ambitionsnivån med dansen har också tagit sig i uttryck så att vi knutit många framtida partners närmare verksamheten och diskussionerna och möjligheterna där bådar mycket gott inför framtiden. Verksamheten kopplat mot skolor växer mycket fort och är en mycket viktig del. Under år 2013 har det lagts en oerhört bra grund för att kunna ta emot många nya elever och utveckla intressanta projekt som sticker ut konstnärligt och där vi står upp för ungdomar i ungdomars värld. KFUM Umeå dansskola har med andra ord mycket positivt att se fram emot i framtiden!

Viktor Sanden – Norrbyskär:Verksamhetsåret 2013 har varit ett händelserikt år! Inte bara i den bemärkelsen att Klutrikes matsal fick en ny färg på väggarna eller att en ny sanitetsanläggning installerades, framför allt organiserade vi under hösten om och en Ideell avdelning bildades i föreningen, vilket ger vår verksamhet ännu bättre möjligheter till samverkan. Sommarens alla läger gav, som vanligt, fina minnen för både lä-gerdeltagare och ideell personal. Detta vill vi toppa till kommande verksamhetsår då sektionsstyrelsen sitter och ruvar på ett gäng nya

spännande idéer om allt från nya utbildningar till nya färgsättningar i Lejonkulan!

Helena Lewandowska - NydalaÅret som gått på Nydala visade sig vara en svacka i antalet läger-barn, den första på många år. Trots det så hade vi en fantastisk sommar med strålande sol och våra nya läger varfullbokade med förväntansfulla barn! En trend de senaste åren ver-kar vara att många vill gå på våra lite mer annorlunda läger såsom Parkour eller Mysteriet. En av nyheterna åretsom gått var trädkojalägret som inspirerats av de fantastiska trädkojor som visats upp på Prag festivalen av våra kollegor ifrån

Schweiz. Vår koja var något mindre men rymde ändå imponerande 20 personer och fick sitta uppe hela sommaren! För mig blev kojan en symbol för sommaren och även för vår verksam-het. Lägret som många ledare drömt om i flera år blev tillslut verklighet och fullbokades snabbt av intresserade deltagare.

Överraskade föräldrar blev barn på nytt när de klättrade upp och bjöds på saft och bullar i kojan som rymde imponerande 20 personer. Det var såklart lite pirrigt både för ledare och barn att bygga så stort, men med stöd av varandra gick det vägen. Precis som kojan är Nydala

16

en plats för alla att samlas och få göra sådant som är nytt, spännande och utmanande för såväl ledare, lägerbarn som för föräldrar och syskon på besök.

2014 har alla förutsättningar för att bli ett fantastiskt år för Nydalas lägergård. Det finnsnya läger såsom Skaparna och självklart ska vi bygga en ännu större Trädkoja! Ettledarrum ska snart stå klart och vi hoppas på att många nya idéer ska kläckas ochförverkligas där inför kommande somrar. För mig blir det 10års jubileum på Nydala och jag önskar alla nya och gamla ledare lika många fantastiska år på Nydala!

Tina Nilsson -Idrott och Torbjörn Järvholm - basket:

2013 är året då vi tror att vi alla känner att det börjar ta sig. Klättringen har utvecklat sin boulderingsverksamhet i hallen ”The wall”, som är namnet på vår klätterhall. Där välkomnar vi såväl den som provar på klättring för första gången som den som vill ha ytterligare utmaning. KFUM Young Boys, vårt fotbollslag, går som tåget genom seriesystemet. De vann som nykomlingar division 5 och spelar nu kommande säsong i division 4. Laget i div 6 kom på en hedrande tredjeplats i tabellen. Intresset för kidsvolleyboll blir bara större och större och det känns roligt. I början av året hade vi tre innebandylag men inför hösten 2013 så kom vi överens om att pojkar födda 2000 skulle övergå till Dalen. Det känns bra att vi är en del av Umeås starka innebandykultur. Basketen har verkligen fått ett uppsving både på bredden och på toppen. Det känns roligt att våra unga har förebilder i högsta serierna som de kan se upp

till. Det som är lite unikt kanske är att det är mer än 50 % av de som spelar som är tjejer. Vi ser fram emot basketens utveckling under kommande säsonger i Umeå.

Bakom all vår verksamhet ligger det många, engagerade och duktiga ideella krafter, utan det engagemanget hade inget varit möjligt. Vi börjar bli många aktiva vilket är alldeles fantastiskt roligt och ett gott betyg på att verksamheten vi bedriver är bra. Men det ställer också krav på oss som organisationen i form av struktur och samsyn. Det är en boll som vi gärna tar och det känns som att 2014 kommer bli ett spännande år.

Jerry Ando - Segling

När du seglar samspelar du med naturen, övar din förmåga att observera skiftningarna i vind och vågor samtidigt som du och övriga i båtens besättning tränar att samarbeta. Vind, segel, båt och roder är dina hjälpmedel på vattnet. Våra lägergårdar på Nydala och Norrbyskär har en lång tradition av att erbjuda segling för barn och ungdomar. Vid våra lägergårdar tar kunniga och hängivna seglingsinstruktörer väl hand om dig. Vi har en modern segelflotta bestående av Laser Bug och Laser Bahia. Och seglingen är en av

våra profilverksamheter under sommarlägren. Kom och segla i en härlig skärgårdsmiljö vid Norrbyskär eller varför inte mitt i staden på Nydala? Välkommen seglingssommaren 2014

17

KFUM SeglingSegling är sedan 50- och 60-talen starkt förknippade med KFUMs verksamheter på Norrbyskär och Nydala. Idag är segling en sport och ett friluftsintresse som mycket väl passar in i ett framtida hållbart samhälle. Det vill vi ta tillvara med KFUMs nysatsning. Seglingssektionen ansvarar för att utveckla seglingen vid lägergårdarna. Vi utbildar seglingsledare, skapar rutiner för hantering av segelbåtar och hamnar, tar fram program och aktiviteter för seglingen. Lägren på Norrbyskär och Nydala ansvarar sedan för genomförandet och seglingen bedrivs inom deras verksamhet.

Vad vi har gjort under 2013 Under 2013 har 9 seglingsinstruktörer utbildats i samarbete med Svenska Seglarför-bundet. På Norrbyskär har hamnpersonalen genomfört utbildning för lägergårdens övriga ledare i båthantering, segling och hamnruti-ner. Material har tagits fram för både seglar-skola och piratseglarskola på Nydala. Båthan-teringsrutiner har tagits fram och finns nu digitalt på KFUM:s interna wikipedia.

Vi har med hjälp av utvärderingar från ledare följt upp verksamheten för att på bästa sätt

ta med vunna erfarenheter i den fortsatta planeringen.

Samtidigt som den nya flottan tagits i bruk har samtliga jiggar och kompletta optimister sålts. C55an har vi ställt i ordning för att sälja under 2014.

Nyheter under året Läger med seglarskola som följer Svenska Seglarförbundets upplägg har genomförts på Nydala. På Norrbyskär har Konfirmations-lägren seglat mer än tidigare år. De vill segla ännu mer under kommande somrar. På övriga läger har de flesta deltagare provat att segla under minst ett pass. Samtliga unga ledare som genomgår ledaraspirantutbildningen, Laspen, tränas från och med 2013 också i att segla. Den nya båtflottan och det ökade seg-lingskunnandet har dessutom lockat till spon-tana ledarseglingar. Detta är mycket positivt för den fortsatta utvecklingen av segling som en profilverksamhet för deltagare och ledare vid både Nydala och Norrbyskär.

Kvalitativ utvecklingFler ledare utbildas i Svenska seglarförbundet instruktörsutbildning, vilket har gjort att vi har kunnat arrangera seglarskola enligt SSFs riktlinjer sommaren 2013.

KFUM SEGLING

Ola Bengtsson, Chef ideell verksamhet

IDEELL VERKSAMHET

19

Vad vi har gjort under 2013 Idrotten har en stor bredd i både aktiviteter, åldrar och nationaliteter. Under året 2013 är basketen och klättringen de verksamheter som växt mest i antalet aktiva.

BasketKFUM har under hösten startat upp åtta nya basketgrupper. Vi har genomfört en KFUM Bas-utbildning där vi utbildat 20 unga ledare (både nya och gamla) i KFUM kunskap och allmänt ledarskap.

KlättringInom klättringen har vi påbörjat en utbygg-nad av hallen för att utveckla bouldering-verksamhet och vi började under året att ge möjligheten till att köpa väggkort där du får klättra hur mycket du vill. Intresset har spridit sig och vi har under året haft en grupp entusiaster som nu jobbar strategiskt med att utveckla hallen. Vi lämnade även in en ansökan för möjlighet till ännu en utbyggnad, till Västerbottens idrottsförbund, som vi fick beviljad! Ombyggnationer kommer att starta i mitten av 2014.

FotbollVårt fotbollslag KFUM Young Boys vann som nykomlingar division 5 och spelar nu kommande säsong i division 4. De har blivit mycket uppmärksammade inte bara i och med deras fantastiska prestation utan även då de under året haft 18 olika nationaliteter i laget, vilket är mycket unikt.

KidsvolleybollKidsvolleybollen fortsätter att starta upp en ny årsgrupp varje år och i år var det barn födda 2007 som stod på tur. De är nu uppe i över 70 aktiva barn som har deltagit i cuper runt om i Västerbotten.

InnebandyNär det gäller innebandyn så genomförde vi

en målvaktsutbildning för barn födda 2001-2003 där Linda Hjortborg var utbildare. I början av året hade vi tre innebandylag men inför hösten 2013 så kom vi överens om att pojkar födda 2000 skulle övergå till Dalen.

ElitbasketHerrlaget har utvecklats mycket under året genom sitt första år i Basketettan. Inte bara spelarna utan även ledare och organisationen runt i kring har hela tiden förbättrats. Målet var att bli ett topp fyra lag i ettan och sedan avancera till Superettan, vilket de gjorde till jul. Värvningarna av Omar Krayem och Da-niel Persson under hösten var två riktigt bra förstärkningar för laget.

Nyheter under åretI september anställdes en ny ungdomskon-sulent för Idrotten och han har framför allt fokuserat på att få fler antal aktiva som spelar basket runt om i stan och i närliggande orter, en mycket lyckad satsning!

Kvalitativ utveckling • Elitbasketens resa mot toppen. • Young boys som klättrar som Åshöjdens

BK i seriesystemet.• Klättringens ständiga utveckling genom fler

aktiva och nybyggnationer av bouldering-hallen.

KFUM IDROTT

20

Vad vi har gjort under 2013År 2013 har ägnats åt att skapa god organisa-tion och ledning kring dansskolan. Mycket tid har ägnats åt att skapa stabilitet och tillförlitlighet i olika led, allt från anmälnings-system till koncept för olika dansstilar. Det övergripande syftet med detta arbete är att nå så många nya medlemmar som möjligt och att skapa mervärden för de som redan är inne i verksamheten, samt att verksamheten ska genomsyras av kvalitet.

Utåtriktad verksamhetDansskolan strävar hela tiden efter att synas vid speciella evenemang i Umeå och regio-nen. Under 2013 har dansskolans showgrupp StandOut deltagit vid ett antal uppträdanden såsom; Sommaren i City, Umeå2014 Kultur-stråk under Stora Nolia, invigningen av Fot-bollsfestivalen, IBK Dalen innebandymatch och Julmarknaden på Gammlia. Syftet är att finnas representerad där ung-domar finns och skapa intresse för det vi gör samt att de som dansar hos oss ska ges redskap och kontakter för att uppträda och få nya utmaningar. De yngre som dansar hos oss ges möjlighet att få äldre att se upp till.

SamarbetenUnder senare delen av 2013 startades ett antal samarbeten med skolor upp, bl.a. ett mycket spännande samarbete med Primaskolan. Det har etablerats kontakter med ett stort antal möjliga projektpartners och projektidéer har tagit form. Ett spännande projekt som arbetats fram un-der 2013 är projektet Den fjärde lagen som är ett samarbete mellan teknik- och dansintresse-rade ungdomar, med en lokal teknikentrepre-nör, ett internationellt 3D-skrivarföretag och Ambra Succi som drivkrafter i den konst-närliga och tekniska höjden i föreställningen. Föreställningen ska arbeta med de regionala utvecklingsutmaningarna Kompetensmatch-ning i basindustrin och Teknik som berikar

istället för ett miljöhot. De kontakter som etablerats med dansare i Stockholm har lett till att vi haft två elever som gjort sin PRAO-period hos Ambra Suc-cis dansskola Diambras under 2013, vilket är ett stort mervärde för eleverna vid danssko-lan och som vi gärna bidrar till.

VerksamhetenDansklasser under året från 2 års ålder och uppåt: Balett, jazz, Modern och nutida dans, Hiphop fusion, Repertoar, Reggaeton, Pyt-tedans, Barndans, Barndansmix, Breakdance, Hiphop Kids, Kreativ dans.Antalet elever på dansskolan var under 2013 totalt 521 fördelade på vår- och hösttermin.Under året har två terminsavslutande stora dansföreställningar genomförts, en på Sagateatern och en i Studion, Folkets Hus. Föreställningarna är något av KFUM Umeå dansskolas signum där elever från alla dans-klasser från 4 år och uppåt deltar. De äldre eleverna får lära sig ta hand om de yngre, känna ansvar och förbereda sig för att på sikt gå ungdomsledarutbildningen och bli en del av verksamheten och de yngre får förebilder att se upp till. Alla får träna sig i att stå på en större scen inför en stor publik, vilket är mycket omtyckt. Ett mycket uppskattat inslag i verksamheten.

Nyheter under året Under sommaren anställdes en ledare med gedigen erfarenhet inom dans som Konst-närlig ledare för verksamheten, vilket har uppskattats mycket av många. I december anställdes även en danskonsulent på heltid för att arbeta med att bredda verksamheten och locka ännu fler dansare.

KFUM UMEÅ DANSSKOLA

21

Vad vi har gjort under 2013Sommaren 2013 har vi i egen regi ge¬nomfört 10 läger på Norrbyskär och vi har tillsammans med andra organisationer genomfört ytterligare 6 läger. Totalt har vi haft 352 deltagare på dessa läger som genom-förts med hjälp av ca 70 ideella ledare. Under våren och hösten har gården varit öppen för bokade grupper som bestått av skolklas-ser, konferenser och privatpersoner. Vi har under stora delar av året utbildat ledare till verksam¬heten inom dels ledarskap och dels inom våra många aktivitetsområden såsom klättring, teambuilding, hantverk, segling, kanot m.m. Under sommaren tog vi emot en volontär från Sydafrika, en från Zambia och en från Ukraina. Vi hade också glädjen att delta på Pragfestivalen med 43 personer från KFUM Umeå där Norrbyskär också var representerat. Genom bidrag kunde många barn delta gratis i vår verksamhet genom att få en friplats.

Nyheter under åretUnder sommaren 2013 så har det satsats ytterligare i seglingsverksamheten på Norr-byskär. Med en ny styrpulpet till Örnvikaren fortsätter vi att sätta säkerheten i första hand på våra aktiviteter. Konfirmationslägret 2013 var det första lägret genom tiderna som seg-lade till vår traditionella hajk-ö, Snöan, med våra Laser Bahior. En bedrift som banar väg för andra läger.

Nya Läger: Mysterieläger och Sommarskola

KFUM NORRBYSKÄR

En förälders åsikt om KFUM:s friplatskampanj:

”Vi har i flera år haft en ansträngd ekonomi. Att vårt barn har fått en möjlighet att kunna delta på ett läger som annars ekonomiskt varit omöjligt för oss är oerhört betydelsefullt. Vi känner en stor tacksamhet för att det också är anonymt medfriplats för att barnet inte skall känna sig utanför och annor-lunda.”

22

Vad vi har gjort under 2013 Motorgården är en kvällsverksamhet för ungdomar mellan 13-25 som kan komma till verkstaden på Ersboda och samlas kring sitt intresse, mekanik och teknik. Två kvällar i veckan har Motorgården öppet mellan kl. 18-22.

På plats finns ansvarig för kvällsverksamheten som är kunnig inom området och kan lära/inspirera ungdomarna i sitt mekande. Ungdo-

marna får ta med egna objekt men kan också komma och vara delaktiga i befintliga objekt.

Syftet är att ungdomarna ska få uppleva det positiva i att samlas kring ett gemensamt in-tresse. Här får de lära sig mer inom området, ta ansvar, lära sig samarbeta men framförallt känna en härlig gemenskap.

MOTORGÅRDEN

Vad vi har gjort under 2013Sommaren 2013 har vi i egen regi genomfört 40 sommarläger med totalt 467 barn på Ny-dala. Verksamheten under sommaren genom-fördes med hjälp av ca 55 ideella ledare. Vi har under stora delar av året utbildat ledare till verksamheten inom dels ledarskap och dels inom våra många aktivitetsområden såsom klättring, teambuilding, hantverk, segling, ka-not m.m. Under våren och hösten var gården öppen för bokade grupper som bestod av skolklasser, konferenser och privatper-soner. Genom bidrag kunde många barn delta gratis i vår verksamhet genom att få en friplats.

Nyheter under åretEn stor nyhet 2013 är den ideella tjänsten Aktivitetsansvarig som har tillkommit på Nydala, med fokus på underhåll och säkerhet kring aktiviteter samt handledning av instruk-törer vill vi utvecklas och ligga i framkant då det gäller lägerbarnens upplevelser. Även konceptet med ledningsgrupp har utvecklats på Nydala, där vi vill jobba utvecklande med handledning och stöttning i ledarrollen.

Nya läger 2013Trädkojan och Seglarskolan

Kvalitativ utvecklingEfter sommaren 2013 skickade vi ut en enkät till föräldrar och lägerbarn. På frågan ”Hur har ni upplevt lägervistelsen totalt sett, vilket är ert samlade intryck?” fick Nydala betyget 4,7 av 5 av våra deltagare. Ett mycket bra betyg som vi känner oss stolta över!

KFUM NYDALA

24

Fenix är ett boende för ungdomar i åldern 15-21 år som kommit till Sverige före 18 års ålder utan förälder eller annan anhörig. Vi tillhandahåller rum i gruppboende (HVB) och boende i träningslägenheter med stöd av per-sonal. Fenix präglas av trygghet, nyfikenhet och respekt för varandra oavsett bakgrund och kulturell tillhörighet. Med utgångspunkt i varje individs förmågor, kompetenser och mål introducerar vi ensamkommande ungdomar in i ett nytt samhälle för att få goda förutsätt-ningar att etablera sig här.

Vad har vi gjort under 2013Fenix har under 2013 haft 33 ungdomar inom verksamheten. 13 från Umeå Kommun, 16 från Åsele, 2 från Vännäs Kommun, 1 från Lycksele Kommun samt 1 från Nordmalings Kommun. Vi har varit delaktig i att arrangera sommarskola på Norrbyskär i samverkan med flertalet kommuner i Västerbotten med lyckat resultat. Personalen på Fenix har deltagit i fortbildning i våra metoder. Under våren 2013 bjöds fältgrupp och personal från ingången in till diskussion om droger, vilket uppskattades av ungdomarna.

Utöver detta har Fenix arrangerat flertalet aktiviteter på skolloven, en resa till Sundsvall med övernattning, en skidresa till Vindeln samt forsränning i Vindelälven mm.

Nyheter under åretAvdelningschef och personalgrupp har arbetat fram och implementerat ett tydligt ledningssystem för systematisk förbättrings-arbete. Vi har börjat utvärdera och följa upp våra insatser på ett mer systematiskt vis, dels genom ett utvärderingsverktyg som våra inskrivna ungdomar fyller i och dels genom checklistor. Fenix personalgrupp har även under året varit utökad med ytterligare en behandlingsassistent.

Kvalitativa resultatFyra av våra inskrivna ungdomar har under 2013 erhållit grundskolebehörighet och även antagits på gymnasiet. Fem ungdomar har deltagit i sommarskola på Norrbyskär samt har två tidigare inskrivna ungdomar tagit studenten och yrkesexamen. Vidare har 75% av ungdomarna som flyttat ut vid 21 års ålder varit självförsörjande.

FENIX

SOCIALVERKSAMHET

Annica DammChef social verksamhet

25

BreakBreak är öppenvård och riktar sig mot ungdo-mar i åldern 16-21 år som av olika anledning-ar behöver ett individanpassat stöd. På Break jobbar vi efter tre principer: boendestöd, meningsfull sysselsättning och vägledande samtal. Vi tror på ungdomar och deras för-måga att finna lösningar. Vi är resurssökande i bemärkelse av att vi söker efter de resurser som ungdomarna har och spinner vidare på dessa

Vad vi har gjort under 2013 Under 2013 har vi på Break haft 9 inskrivna ungdomar. Vi har haft 4 nyinflyttade ungdo-mar och 3 som flyttat ut. Vi har haft ett högre tryck på antalet placerade än förväntat.

Break har under våren anordnat en utbildning i Adolescent Drug Abuse Diagnosis (ADAD), ett bedömningsinstrument för unga miss-brukare och unga med social problematik. Att arrangera denna utbildning har gett oss möjlighet att samarbeta med andra aktörer inom området. Det har även medfört att fler aktörer fått upp ögonen för KFUM som an-ordnare av utbildningar inom socialt arbete.

Alla ungdomsbehandlare har utbildat sig i lösningsfokuserat förhållningssätt. Lösnings-fokus genomströmmar vår verksamhet och det är viktigt att alla ungdomsbehandlare har utbildning i förhållningssättet.

Vi har utökat personalgruppen med ytter-ligare en ungdomsbehandlare vilket gör att gruppen blir mindre sårbar vid sjukdom och ledighet samt att vi fått ökade förutsättningar till förbättrad kvalitet. Nu finns tre ungdoms-behandlare på Break och vi arbetar för att få in fler vikarier.

Nyheter under året Vi har startat igång arbetet med rutiner för systematiskt kvalitetsarbete. Vårt mål att uppnå högsta möjliga kvalitet och vara kon-kurrenskraftiga på externa arenan. Systemet innehåller rutiner och handlingsplaner för hur vi ska planera, genomföra och utvärdera vårt förbättringsarbete.

Kvalitativa resultatAv de fyra ungdomar som skrevs ut 2013 hade tre sysselsättning vid flytten från Break. Samtliga ungdomar som skrevs ut 2013 har i vår enkät svarat att de känner sig delaktiga i planeringen samt genomförandet av de insat-ser som rör dem.

BREAK

27

UTBILDNING

Tobias Thomson Chef utbildningsverksamhet

Vad har vi gjort under 2013Vi har under 2013 avslutat Sesamprojek-tet. Sesam var ett utbildningsprojekt fi-nansierat av Europeiska socialfonden och pågick från september 2009 till december 2013. KFUM var projektägare och drev projektet tillsammans med Försäkrings-kassan, Arbetsförmedlingen, Samord-ningsförbundet och Umeå kommun. Se-sam uppvisade både goda kvalitativa och kvantitativa resultat och har fått mycket beröm från KFUMs samverkanspartners.

Vi har i samarbete med Strömbäcks folkhögskola genomfört projektet Para-gon, Interkulturell ledarskapsutbildning. Paragon var ett projekt som finansierades av Ungdomsstyrelsen.

Vi har fortsatt att driva Yrkesintroduktio-nen i samarbete med Umeå kommun och Umeå gymnasieskola. Yrkesintroduktio-nen har tre inriktningar, Service, Hantverk och Motor- och maskinteknik. Samtliga tre inriktningar har i någon mån arbetat mot externa kunder.

Vi har avslutat den första omgången av projektet Livsentreprenören, ett projekt som drivs tillsammans med RH-gymnasiet på Dragonskolan och Shift Education. Vi har också fått fortsatt stöd från Allmänna arvsfonden att driva projektet vidare över 2014 och 2015.

Samtidigt har vi också inlett arbetet med att projektera och planera för nya utbild-ningssatsningar.

Nyheter under året2013 togs en tredje årskurs in på Yrkesin-troduktionen, det innebar att utbildningen var fullt utbyggd med elever i samtliga tre årskurser. Vi har på utbildningen fördju-pat samarbetet med praktikhandledarna och utökat antalet praktikplatser,

Den första utbildningsomgången avsluta-des inom Livsentreprenören.

SESAM OCH YRKESINTRODUKTION

28

Kvalitativa resultatTotalt under projekttiden har 468 ungdo-mar börjat på någon av Sesams utbild-ningar, 366 har fullföljt utbildningen. 37 procent av de som fullföljt utbildningen har gått direkt vidare till arbete eller stu-dier. Utbildningarna som haft som syfte att stärka ungdomarnas självkänsla och självförtroende och utveckla dem som individer och inom de olika yrkesinrikt-ningarna har levt upp till sitt syfte. 89% av ungdomarna svarar i en enkät att de trivts mycket bra på utbildningen. Bland andra goda resultat märks att 83% av ungdo-marna menar att deras självförtroende ökat under utbildningstiden och 88% menar att utbildningen ökat deras chanser att få jobb eller gå vidare till studier.

9 ungdomar fullföljde utbildningen i Interkulturellt ledarskap i Paragonprojek-tet. Samtliga deltagare menar att projektet utökat deras kontaktytor med människor av olika kulturell bakgrund. Deltagarna tillhörde fyra kommuner, Umeå, Lycksele, Gävle och Åsele.

9 ungdomar fullföljde Livsentreprenörs-utbildningen, samtliga dessa blir inspi-ratörer för nästa grupp som startar upp under 2014. Samtliga som gått utbild-ningen menar att deras självförtroende växt och deras initiativförmåga ökat. 3 av deltagarna har under året arbetat som ledare i KFUM.

30 ungdomar har gått på Yrkesintroduk-tionsutbildningen under 2013.

BODYMINDSPIRIT

30

Vandrarhem och CaféYMCA Hostel/KFUMs Vandrarhem har under året bedrivit traditionellt vandrarhem med uthyrning av rum. Förutom boende ges våra gäster även möjlighet att äta frukost och lunch i Café 22. Större sällskap kan även boka middag. Vår standard upplevs som hög och vi får mycket beröm för den inre miljön, särskilt de renoverade rummen som bla har platt-TV på rummen och miljön i Café 22 omnämns i positiva ordalag. Även vår personal får mycket fina betyg i de utvärderingar som gästerna ombeds fylla i.

NyheterUnder året gick vi mer och mer över till att inkludera frukost i boendepriset för våra gäster. Detta medförde att antalet frukostar som våra gäster åt i Café 22 ökade med 64% till drygt 5200.

Under året öppnade vi även upp möjligheten att via systemet CityBreak boka och betala på vår egen hemsida. Tidigare har denna möjlig-het bara funnits vid bokning via SVIFs och Visit Umeås hemsida.

Vi har under året deltagit i ett flertal av Visit Umeås frukostmöten samt i en minimässa som arrangerades för resebeställare från Umeå Universitet.

I slutet av året kände vi tydligt av att 2014 och Kulturhuvudstadsåret närmade sig! Ett flertal grupper bokades in såväl av organisa-tioner, institutioner och resebyrårer.

Fastigheter och administrationUnder året har större fastighetsinvesteringar gjorts, framför allt på Nydala och Norrbyskär där vi investerat i moderna avloppsanlägg-ningar som uppfyller gällande miljökrav i de känsliga miljöer där våra lägergårdar är belägna, dvs vid sjö och vid hav. Det löpande underhållet har fortsatt enligt plan vid fastig-heten i Umeå.

Administrationen fungerar väl och har under året haft en lägre bemanning än tidigare. Sär-skilda satsningar har gjorts i och med bildan-det av en personalfunktion och i en översyn av ekonomistyrningen och styrelsearbetet. .

MedlemserviceKFUM Umeås medlemmar har under året fått tillgång till medlemserbjudanden som presenterats på hemsidan. Månadsbrev har skickats ut med e-post och till jul fick alla en jultidning med information om vårens/so-marens aktiviteter.

ADMINISTRATION OCH SERVICE

31

AxelfondenAxelfondens förhoppning är att kunna hjälpa barn och ungdomar till en aktiv och meningsfull fritid oavsett vilka familjeförhållanden de kommer ifrån. NyheterUnder årets gång har Axelfonden haft glädjen att hjälpa 105 sökande genom att ge bidrag till deras fritidsaktiviteter. Bidragen uppgick till totalt 190 tkr och gick till verksamheter såsom hockeyträning, karate, simskola, konståk-ning och fotbollträning. Axelfonden beviljade även ekonomiskt stöd till cyklar, instrument och träningskläder.

De beviljade bidragen fördelades från Gävle i söder till Kiruna i norr

32

Norrbyskärs MuseumKFUM Umeå är sedan 1988 ensam stiftelsebildare till Norrbyskärs Museum.Genom åren har museet starkt bidragit till att Norrbyskär i dag är ett av länets mest uppskattade besöksmål som gärna lyfts fram av lokala och regio-nala turistinformatörer.

LEVANDE HISTORIANorrbyskärs Museum berättar om öns spännande sågverkshistoria genom utställningar, guidningar och skolprogram. Under högsäsong är museet öppet dagligen med konstutställningar, restaurang, museibutik, lekmiljöer ochevenemang. Under vår och höst erbjuder museet festlokal, guidningar, histo-risk utställning och servering för bokade grupper.

50

KFUM UmeåJärnvägsallén 20

903 28 Umeå090 18 57 [email protected]

www.kfum.nu

Årsredovisning 2013

Documents