associacióaalba.cat › data › eshop › aalba › uploads › docs › butlletí... ·...
TRANSCRIPT
Butlletí desembre 2016
associació
Especial NadalEl 2016 ha estat un any ple d’experiències emocionants, hem
realitzat activitats de tot tipus i ens hem divertit d’allò més!
També hem treballat de valent per aconseguir els reptes que
ens havíem proposat i hem aconseguit petits grans èxits. En
aquest butlletí de Nadal us en fem un petit resum.
2Índex
Editorial
pàg—3Nova organitzaciói marc estratègic
pàg—12Àrea de personesi famílies
pàg—8Enfoc, àrea de formació i inserció
pàg—6Àrea d’habitatge
pàg—14Darreres novetats
pàg—9Àrea de treball (CET) Àrea alimentària
Resumir l’activitat d’Alba del 2016 en algunes paraules no és tasca fàcil...Em ve el record del comiat de Mn. Josep Garriga després de més de 40 anys al peu del canó, fent confiança i repensant l’ Associació: els nostres valors , missió a assolir i els grans reptes pels propers 4 anys. Ha estat un any marcat també pel procés d’elaboració del nou Marc Estratègic on hem posat les bases d’una entitat que vol i ha de ser motor de canvi amb un objectiu molt clar: millorar el benestar de les persones més fràgils i potenciar un territori compromès i implicat.
Som una entitat que vol i ha de ser motor de canvi I pel nou any 2017 serà clau l’apoderament de les persones i les seves famílies, ens cal donar la màxima veu a tots i a totes elles, en defensa dels drets i anar avançant per la transformació de serveis i estructures cap a una plena inclusió. Ens caldrà tenir una mirada oberta i innovadora cap a noves necessitats, serveis oberts a la ciutadania i que al final puguem dir que al nostre territori les persones són el més important.
Maite TrepatDirectora de l’Associació Alba
pàg—4Àrea educativa i terapèutica
pàg—7Àrea de Salut
pàg—11Quàlia, àrea de lleure
3Nova organitzaciói marc estratègic
El procés de construcció del nou marc estratègic ens ha portat a reflexionar sobre la manera com ens organitzem i com ha de canviar per a poder portar a terme tots els rep-tes que ens hem plantejat amb el nou marc. Us presen-tem la proposta de nou organigrama de l’entitat, malgrat que és susceptible a petits canvis.
Tots som motor de canvi
COMUNICACIÓGESTIÓ INTEGRAL
TransportEspais
InformàticaADMINISTRACIÓ
PROCESSOS IQUALITAT
ECONOMIA I FINANÇAMENT
CDIAP - Atenció precoçEscola Alba
Centre Ocupacional AlbaCentre Ocupacional Espígol
ÀREA EDUCATIVA TERAPÈUTICA
JUNTA DIRECTIVA + PATRONAT
EQUIP DIRECTIU
INFÀNCIAJOVES
ADULTSGENT GRAN
ÀREA PERSONESI FAMÍLIES
COL·LECTIUS D’ATENCIÓ
ÀREA SALUT
ÀREA D’HABITATGES
Programes de salutSeguiment de la salut
ÀREA ALIMENTÀRIA
cuina de col·lectivitatsRestaurant el Gat - Càterings.
Llar AlbaLlar Aleix
Programes a la llar (PSALL)Nova Llar St.Martí
Servei d’Atenció Domiciliària
ENFOC, ÀREA DE FORMACIÓ I INSERCIÓ
QUÀLIA, ÀREA DE LLEURE
ÀREA DE TREBALL (CET)
PrelaboralPrograma Incorpora
Punt Formador IncorporaFormació interna
VoluntariatCentre de recursos Europeus
Extraescolars i tallersCasalets
Lleure inclusiuCasa Colònies Vall de Boí
Club AlbaClub Social Airecel
Obrador El RosalNeteja
BugaderiaJardineriaManipulats
ÈTICA I DRETSDE LES PERSONES
Seguiment de facilitadorsi coordinació àreesMetodologia, eines
i protocols
ALBA JUSSÀ ESPÍGOL SERVEISA LA SEGARRA
Persones - FamiliesPROJECTES
Participació, formació i inclusió
ORGANITZACIÓ CENTRADA
EN LA PERSONA
SERVEIS COMUNS
Medi AmbientPersones
Rel. laboralsTransparència
RSO - ÈTICA D’ALBA
4
La guia ha estat elaborada per la Taula de Salut Mental Urgell - Sega-rra, formada per representants territorials de l’administració, tècnics de sanitat i socials i representants d’entitats socials i de salut mental del territorio. Recull tots els recursos i serveis existents en matèria de Sa-lut Mental classificats en tres àmbits: serveis sanitaris, serveis socials i entitats socials. Escrita de forma pràctica i propera, pretén donar unes pautes i itineraris clars de quins serveis utilitzar segons cada cas i com s’ha de fer per accedir-hi.
L’objectiu és presentar-la als centres d’atenció primària, centres edu-catius, treballadors socials, tècnics d’ajuntaments, als equips de treball dels Consells Comarcals, entitats socials i a tots aquells agents que pu-guin ajudar-la a difondre i fer-la arribar a tota la població.
Presentem la primera Guia de Recursos de Salut Mental de l’Urgell i la Segarra
Àrea Educativa terapèutica
Els teatres de Tàrrega, Juneda i Mollerussa van acollir l’estrena d’aquest espectacle fet a través del programa Incursió Social. Era un projecte singular i experimental on hi participaven altres entitats com Acudam de Mollerussa, Centre Assistencial Sant Joan de Déu d’Almacelles, Casal d’Avis de les Borges Blanques, Residència i centre de dia per a la gent gran Monestir de St. Bartomeu de Bellpuig, Residència Municipal d’Avis de Juneda i Centre Talma de Juneda.
“WELCOME, to paradise”, és el resultat final d’un procés creatiu intens que ha durat tres mesos i que neix d’una reflexió envers la crisis dels refugiats.
El Centre d’Atenció Precoç de l’Urgell (CDIAP) ha orga-nitzat una sèrie de xerrades sobre com ficar límits en la petita infància a diferents escoles bressol de l’Urgell. Arran de la campanya de prevenció i detecció de nens amb dificultats que el CDIAP va realitzar a les diferents llars d’infants a finals del 2015, els centres van manifestar que molts educadors i educadores estaven preocupats per la dificultat de ficar límits als infants amb els que tre-ballen. Per això es va plantejar la possibilitat de realitzar aquestes xerrades encarades a les famílies per donar-los eines i recursos.
Estrenem “Welcome, to paradaise”Un espectacle de teatre social i inclusiu
El CDIAP de l’Urgell assessora als pares sobre com posar límits als fills
5
Cada cop més, des de l’Espígol, potencien les accions i activitats per fomentar la participació de les persones a la comunitat, com a persones actives i la seva validesa en el món del voluntariat i de l’àmbit laboral. Obrint-se a la ciutadania contribueixen a generar una mirada diferent, deixant de banda les seves limitacions i potenciant les seves capacitats.
Aquest any, hi ha dues persones que fan de conserge a escoles i una persona a una llar d’infants i també hi han voluntaris a una residència de gent gran, a l’obrador de xocolata a Casa Dalmases, al rebost solidari, etc. Finalment, través del treball començat amb la Planificació Centrada en la Persona, hi ha dues persones que estan cursant català i informàtica a l’escola d’adults.
La darrera acció amb la que volen obrir-se a la ciutadania és el Concurs Solidari Sàpiens, on hi participen coorganitzant-lo! Tindrà lloc el 14 de gener a Cervera i consistirà en un sopar solidari on es realitzarà un joc tipus trivial que es participara per grups. Apunteu-vos-hi!
L’AMPA de l’Escola Alba amb el suport de Quàlia ha el·laborat un ca-lendari solidari pel 2017 amb l’objectiu de captar fons per finançar les colònies i activitats extraescolars dels alumnes. Hi apareixen les imatges de fins a 40 alumnes de l’escola que reflexen l’actitud de superació i felicitat que viuen dia a dia. Les fotos han estat realitzades de forma desinteressada per l’empresa Luzgrabados.
En total, se n’han imprès 300 còpies i es poden comprar a la botiga de Nadal de l’Associació Alba ubicada al Palau dels Marquesos, a la recep-ció de l’Asssociació Alba i per la botiga online. El preu és de 12 euros.
L’Espígol, una aposta inclusi-va a la Segarra
“Feliçment capaços”, el nou calendari solidari d’Alba!
EL REPTE QUE ENS ESPERA… L’ESCOLA ALBA DEL FUTUR
Hem iniciat un procés per repensar com volem que sigui l’escola Alba del futur. Durant el 2017 treballarem de manera participativa per posar les bases del projecte d’una escola nova adaptada a les noves necessitats.
6ÀreaHabitatges
Estem a la fase final dels tràmits urbanístics, ja que des del Departament d’Urbanisme de Lleida ja han donat l’aprovació al projecte i només ens falta la signatura de la conselleria. A més, hem avançat amb la definició del projecte tècnic on també hi han participat les perso-nes dient quines serien les seves necessitats de futur per una nova llar. Està previst que a mitjans del 2017 poguem començar les obres. Per això, el 23 de febrer organitzarem una xerrada amb les famílies interessades per explicar-vos aquestes novetats!
La futura residència de Sant Martí, cada cop més a prop!
Neix el SAD (Servei d’Atenció a Domicili) per millorar la qualitat de vida de les per-sones a casa seva
A arrel de demandes puntuals que ens arribaven a l’entitat de persones properes – familiars de persones usuàries, treballadors, etc. – hem començat a oferir ser-veis d’atenció al domicili de forma privada com: menjar a casa, bugaderia, neteja, manteniment i reparacions... Actualment ja tenim 7 persones que se’n beneficien i l’objectiu és poc a poc anar consolidant aquest servei i obrir-lo a la ciutadania.
EL REPTE QUE ENS ESPERA…. UNA NOVA RESIDÈNCIA
Un gran repte que s’afegeix al nou servei d’Atenció Domiciliària (SAD) que oferim de manera privada. Ens hem presentat, però al concurs públic del Consell Comarcal per gestionar aquest servei.
7ÀreaSalut
Des d’Alba sempre hem vetllat per la salut de les persones a través dels projectes i activitats programades des dels diferents serveis. A partir d’ara, però, i després de realitzar un procès d’assessorament amb la Fundació Finestrelles, volem potenciar –ho i per això,hem creat una àrea específi-ca per poder treballar la salut d’una forma més acurada i coordinada. El nou organi-grama que dibuixem és:
La salut,una prioritat
• Fer un seguiment més detallat de la salut de les persones - Pla de salut bàsic, Pla de salut preventiu, coordi-nació amb el CAP i altres centres i es-pecialites de la salut, etc.
• Introducció de nous perfils professio-nals (gestor salut, infermeria, logope-da, fisioterapeuta, etc.)
• Nous serveis de salut oberts a les persones i famílies –seguiments i acompanyaments mèdics a totes les persones(ara es feia bàsicament per a persones de les residències)
• Empoderar a les persones en la presa de decisió de millora i seguiment de la seva salut
• Impulsar una alimentació saludable i una cuina eficient
• Impulsar activitat física i terapèutica• Vetllar per una sexualitat saludable
Objectius
ÀREASALUT
SALUTSEGUIMENT
DE LA
INFANTO-JUVENILS
ADULTS
ENVELLIMENTFRÀGILS
SALUTPROGRAMES
DE
ALIMENTACIÓ SALUDABLE
SEXO AFECTIVITAT
ACTIVITAT FÍSICA
ACTIVITAT TERAPÈUTICA
BENESTAR EMOCIONAL
PLA DE SALUT BÀSIC PLA DE SALUT PREVENTIU
COORDINACIONS EXTERNES
XARXA SALUT PÚBLICA
A TRAVÉS DE....
DINCATPROPIS
EXTERNS
ESPECIALISTES
EL REPTE QUE ENS ESPERA…UNA NOVA ÀREA
La creació d’aquesta nova àrea suposa pel 2017 consolidar l’equip treball, posar en ordre tots els projectes que ja s’estan fent actualment i marcar les prioritats d’acció en relació a l’àmbit de la salut.
8Àrea enfocFormació, inserciói voluntariat
El programa s’adreça a joves de 16 - 25 anys de la província de Lleida que han abandonat prematurament els estudis i que no compten amb cap certificat acadèmic. Se’ls prepara per accedir al cicle de grau mitjà o per obtenir un certificat professional per trobar feina.
Ens aliem amb la New School per oferir aquest programa a la zona de l’Urgell, Pla d’Urgell i la Segarra i ens constituïm amb una UTE formada per 10 entitats més. De moment ja s’han atès un total de 217 joves.
Impulsem el Programa No-ves Oportunitats per a joves que no estudien ni treballen
Alba aposta per la felicitat dels treballadors amb la for-mació per valors
124 professionals d’Alba han rebut una formació en psicologia positiva a través d’un projecte pioner de la Càtedra d’Innovació Social de la Univer-sitat de Lleida.
La formació s’inicia amb un test que ha de contestar cada treballador on s’extreuen les fortaleses i valors de la persona. Posteriorment es realitzen dues dinàmiques on, a través de jocs col·laboratius, es treballa la intel·li-gència emocional i es posa de manifest els rols de cadascú, així com les mancances i fortaleses del grup.
L’objectiu d’aquesta formació és poder avaluar quins són els valors i for-taleses predominants en els professionals d’Alba per tal de potenciar-los, proposar-se nous objectius i enfortir d’aquesta manera l’entitat. I en defi-nitiva, millorar la qualitat de vida de les persones i el seu grau de felicitat.
Dels 3 cursos realitzats com a Punt Formador Incorpora s’han format 51 persones. Un 50% d’aquestes han aconseguit un contracte laboral.
50%207
42
20
FORMACIÓNS AMB POSSIBILITATS REALS D’INSERCIÓ
-Insercions aempresa ordinària
-Insercions al CET
-Persones orientades
insercions
9
Aquest any vam guanyar el concurs per liderar el progra-ma Mobilicat de Garantia Juvenil a la província de Lleida. 3 grups de joves van marxar a Alemanya, Itàlia i França per a realitzar pràctiques laborals a empreses. Una entitat social del país va fer d’enllaç amb l’empresa i els oferia acollida durant els 3 mesos. La valoració dels participants ha estat molt positiva.
Del 26 de juliol al 2 d’agost vam organitzar una troba-da europea de persones amb discapacitat amb moltes necessitats de suport i que fan ús de cadires de rodes. L’intercanvi que portava per nom “ We can’t speak, but we can comunicate” va reunir a 12 persones de Cata-lunya, Polònia i Portugal i 15 monitors, voluntaris i per-sonal mèdic que es van encarregar de la seva acollida durant l’estada.
30 Joves catalans, entre ells 8 persones amb especials dificultats, s’han format a l’estranger a través de pràctiques en empreses.
L’Associació Alba organitza un intercanvi europeu de persones amb cadira de rodes
EUROPA EN XIFRES 2016
> PROJECTES EUROPEUS
Enviaments a Europa Joves del territori i programa Mobilicat
Professionals que han fetformacionsa Europa
Acollides de volun-taris europeus i persones delprojecte Hallo
Persones ateses que han partici-pat en intercanviseuropeus
Continuem sumant voluntaris!
VOLUNTARIAT
10ÀreaTreball (CET)
ÀreaAlimentària
Amb la nova organització del Gat la cuina treballa ara com una cuina central i estem treballant per millorar els proces-sos d’elaboració i fer-los més eficients. També estem in-troduint nous aliments i coccions per a fer els menús més saludables. Comptem amb l’ajuda d’una empresa externa que ens està formant i acompanyant en aquest procés..
Tanquem l’any amb una bona valoració dels serveis. Hem augmentat la cartera de clients, sobretot en el servei de neteja, i hem fet noves contractacions. També estem a l’espera de renovar nous convenis amb el servei de buga-deria i augurem un 2017 ple d’èxits.
Un bon any per l’àrea de serveis Per una cuina saludable i una gestió eficient
Aquesta campanya de Nadal ja hem començat a fer ga-letes amb la nova màquina rotativa! Aquesta inversió for-ma part de la segona fase de creixement de El Rosal que consisteix en la compra de nova maquinària que agilitzi el procés productiu i garanteixi l’excel·ència de la galeta. Per a realitzar la inversió s’ha dut a terme una nova emis-sió de títols i s’han rebut diferents subvencions.
El Rosal ja té la màquina nova!
Amb l’objectiu de buscar noves oportunitats pel nostres restaurant des del setembre de 2016 es va fer una rees-tructuració d’horaris. La novetat principal és que El Gat obre a partir d’ara de 8:30 a 17h de la tarda i s’ofereix per les tardes i caps de setmana la possibilitat de llogar l’espai per a fer-hi actes i celebracions a nivell particular.
Nous horaris del Gat i una aposta perrendibilitzar l’espai
EL REPTE QUE ENS ESPERA…. AUGMENT DEL SALARI MÍNIMEl BOE ha publicat un Reial Decret que demana augmentar l’any 2017 un 8% el salari mínim.Alba aquest any ja ha fet una millora augmentant fins a 700€ el SM a tots els professionals del CET.
11QuàliaÀrea de lleure
Participem als Specials Olympics a Reus5 esportistes del Club Alba (Pol Puiggener, Sergi Sorribes, Veronica To-rra, Ramon Gabernet, Jessica Vidal i Gerard Petit) han participat aquest any als Jocs Special Olympics celebrats a Reus. Quatre d’ells van com-petir en diferents proves de natació i un altre va formar part de l’equip de bàsquet.
El 2017 tots amb la Jamborinada!Els dies 29 i 30 d’Abril de 2017 Tàrrega acollirà la trobada d’escoltes més gran de Catalunya, amb més de 13.000 persones! Des de l’As-sociació Alba volem ajudar a fer-ho possible i necessitarem l’ajuda de professionals, famílies i de la nostra gent! No patiu, us anirem informant de tot el que podeu fer per a formar-ne part!
Més info: www.jamborinada.cat
Un any d’activitats de lleure per a tothom!Aquest any no hem parat! Hem realitzat unes 40 activitats i sortides de lleure per a les persones de l’entitat, però també algunes obertes a fa-mílies i a professionals. També hem marxat de vacances, de colònies i d’intercanvis europeus!
Quàlia s’estrena amb el Casal de Nadal de MollerussaCom a novetat aquest any Quàlia portarà la gestió del Casal de Nadal de Mollerussa gràcies a un acord entre totes les Ampes i l’Ajuntament. En total organitzen per aquestes festes una desena de casalets en diferents
poblacions del territori.
Primera experiència gestionant una ludoteca a ClaravallsEl poble de Claravalls compta amb una ludoteca oberta a tots els diu-menges a la tarda per a les famílies del poble. Quàlia espera poder oferir aquest servei a d’altres poblacions i obrir d’aquesta manera una nova línia d’activitats.
12ÀreaPersones i families
Les persones i les famílies tenen molt a dir en el dia a dia de l’entitat. Per això, anem millorant els canals i la seva forma de participació. Actualment existeixen a l’entitat fins a 12 òrgans de participació
D’altra banda, també hi han els con-sells de participació on es troben de forma conjunta famílies, persones, professionals i administració dos cops a l’any i on es fan arribar les diferents propostes de millora dels serveis. El dilluns 19 de desembre hi va haver una trobada amb representants de di-ferents serveis per planificar els pressu-post de l’any vinent i on van sortir les següents propostes i demandes:
Els òrgans de participació, una forma de millorarl’entitat entre tots!
Els consells de participació un espai d’informació,consulta i debat
ÒRGANS DE PARTICIPACIÓ
Famílies-Reunions amb professionals més pe-riòdiques per valorar les activitats i fer retorn de les planificacions centrades amb la persona
Professionals -Espais més adaptats-Millores informàtiques - més ordina-dors, millor connexió...
Persones-Posar el número a les furgonetes. -Poder crear un grup de WhatsApp per les activitats de caps de setmana, activitats....-Acondicionament espais - patí escola, pista esportiva taller, bany segon pis a palau, terrassa a Can Aleix, etc.
13Un any ple de solidaritat!!!Un dels objectius de la creació de la Fundació el 2014 era potenciar lacaptació de fons a través de la col·laboració i la implicació de la ciutadania.Destaquem totes les accions solidàries que ha tingut lloc al llarg de l’any.
SantRunMon Per al Club Alba
Marxa dels CastellsPer a caninoterapiade l’Espigol
Ironman Frankfurt Per al lloguer del carril de piscina per les activitats
aquàtiques
Giving Tuesday Per a caninoterapia de
l’ Escola i Taller
La Ninotada Per a la Llar de Sant Martí
Sempre endavantRepte esportiu Raül Arenas Venta de samarretes espor-tives solidàries i sorteig de productes esportius i donats per empreses i particulars (a
Esports Truga i botiga Palau)
TOTAL ACONSEGUIT 4.531€APORTACIONS INDIVIDUALS
I ANÒNIMES
14Darreres novetats
L’Associació Alba ha estat guardonada amb aquest premi que impulsa la Generalitat pel projecte “Volem i Podem! Programes de voluntariat com a eina d’inclusió social a dues bandes”. Consisteix en la realització d’ una aplicació que posarà en contacte entitats de l’Urgell i la Segarra amb persones amb discapacitat o problemes de salut mental per a què cobreixin necessitats de voluntariat. El guardó està dotat amb 10.000 euros per a implementar aquest projecte durant l’any vinent.
El divendres 2 de desembre vam inaugurar a la plaça Sant Antoni de Tàrrega una instal·lació artística inclusi-va que han realitzat les persones del Club Social Airecel i on també hi han col·laborat altres entitats com l’Asso-ciació de Dones Arrel, la Residència Sant Antoni, l’As-sociació de Comerciants del Casc Antic, l’empresa de llanes Katia i persones a títol individual. Aquest projecte de ganxet urbà te l’objectiu de cobrir o folrar espais pú-blics per tal de fer que els carrers siguin més acollidors i càlids i sensibilitzar sobre la Salut Mental.. La podeu visitar durant les festes!!!
Guanyem el XXIII Premi Voluntariat per una app que fomenta la inclusió social
Acte de clausura dels 10 anys de salut mental i celebració del dia mundial de la discapacitat
15
L’objectiu és millorar les condicions i la qualitat de vida de les persones amb especials dificultats del Pallars Jussà. Per això, oferirem el suport d’un tècnic que treballarà con-juntament amb els serveis socials del Consell Comarcal per detectar possibles noves oportunitats i implantar-les al territori. Alguns dels projectes que volem implementar és la creació d’un centre ocupacional que promogui la inserció laboral d’aquest col·lectiu, la creació d’un Club Social que fomenti les activitats de lleure adreçades a persones amb problemes de salut mental o el foment del voluntariat tan a nivell local com internacional i accions de sensibilització.
El passat juny ens acomiadaven de Mn. Josep Garriga Sampons, fundador de l’Associació Alba, de la Fundació Privada Tutelar Terres de Lleida i qui va ser una persona implicada en diferents iniciatives socials a Tàrrega i estar sempre al costat de les persones amb més necessitats. El 1975 va constituir l’entitat- amb l’ajuda i el recolza-ment de diferents famílies i treballadors de l’àmbit social-, creant una escola per a persones amb discapacitat i des d’aleshores hi va estar vinculat.
Es crea Alba Jussà per a impulsar serveis inclusius al Pallars Jussà.
Acomiadem a Mossèn Josep Garriga
SEGUEIX TOTES LES NOVETATS DE L’ASSOCIACIÓ ALBAA LES XARXES SOCIALS:
facebook.com/associacioalbatarrega
www.aalba.cattwitter.com/associacioAlba