auto-liderazgo - pro líder trainingel auto-liderazgo enseña a los colaboradores la mentalidad y el...
TRANSCRIPT
Para iniciar la transformación del talento de tu empresa, contacta con un representante de PLT
Gral. Santos 881 Asunción, Paraguay - (595) 21 214 667 - [email protected]
AUTO
-LID
ERAZG
O
Creando un Workforce de Auto-Líderes
©PLT 2019
Contenido Es importante para el éxito de cualquier empresa que cada empleado tenga el poder, sea pro-activo y se comprometa a lograr resultados. Este programa de desarrollo de Auto-Liderazgo enseña a las personas de todos los niveles de la organización a convertirse en líderes empoderados que aceptan la responsabilidad y toman la iniciativa para su propio éxito y el de la empresa.
Se basa en el modelo de liderazgo más utilizado en el mundo empresarial, el 'Liderazgo Situacional', e integra las últimas investigaciones sobre las habilidades pro-activas requeridas para que las personas sean más efectivas. Los miembros del equipo aprenden a tener conversaciones más efectivas y establecen relaciones más abiertas con sus gerentes y colegas.
El Auto-Liderazgo enseña a los colaboradores la mentalidad y el conjunto de habilidades necesarias para convertirse en personas que toman la iniciativa, capaces de pedir orientación y apoyo, solicitar comentarios y vender sus soluciones.
Objetivos de Aprendizaje - Lograr que los auto-líderes puedan tomar la
responsabilidad por su propio desarrollo profesional.
- Que los auto-líderes logren un mayor empoderamiento y compromiso.
- Que sean capaces de superar los obstáculos o paradigmas que limitan su capacidad para resolver problemas.
Herramientas Claves - Auto-evaluaciones de liderazgo. - Prácticas de liderazgo. - Herramientas de auto-liderazgo.
El Modelo de Liderazgo Situacional