avance trabajo metodologias

Upload: chris-basualdo-aguilar

Post on 06-Jul-2018

217 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    1/72

    2016 - I

    Renzo Barrueta Jaime Inga Jocelyn Jiménez

    Kenneth Perleche

    Met. y Herramientas para la mejora de procesos

    F!"#$% %& I'(&'I&R)

    &*!" %& I'(&'I&RI %& *I*$&M* +!,MP"$!I,'

    !RR&R %& I'(&'I&R) %& *I*$&M* %&I'F,RM!I-'

     

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    2/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    ÍNDICE

    RESUMEN...................................................................................................1

    ÍNDICE........................................................................................................2

    1. INTRODUCCIÓN.....................................................................................3

    2. CAPÍTULO 1..........................................................................................4

    ./. %&*!RIP!I-' % '&(,!I,....................................................................................0.. MI*I-'  + 1I*I-'..................................................................................................0

    3. CAPÍTULO 2..........................................................................................5

    2./. %I(RM %& ,BJ&$I1,*.......................................................................................32.. MP %& M!R, PR,!&*,*...................................................................................42.2. %I(RM %& ,R('I5!I-'.................................................................................62.0. #I*$%, %& 7R&* F"'!I,'#&*.............................................................................82.3. %&FI'I!I-' %& * $K&H,#%&R*................................................................................9

    3.6. ARQUITECTURA DE NEGOCIO.............................................................................112.8.. M!R, PR,!&*,: (&*$I-' #,()*$I!.................................................................../0

    2.8../. PR,!&*,: !,MPR*......................................................................................./03.8.2.1.1. SUBPROCESO: GESTIONAR SOLICITUD DE PEDIDO...........................................173.8.2.1.2. SUBPROCESO: GESTIONAR COTIZACIONES....................................................193.8.2.1.3. SUBPROCESO: GESTIONAR ORDEN DE COMPRA..............................................213.8.2.1.4. SUBPROCESO: GESTIONAR RESOLUCIÓN DE IMPORTACIÓN................................233.8.2.1.5. SUBPROCESO: GESTIONAR EALUACIONES DE PROEEDOR...............................253.8.2.1.6. SUBPROCESO: GESTIONAR PROEEDORES....................................................263.8.2.1.7. SUBPROCESO: GESTIONAR REPRESENTACIONES LEGALES.................................283.8.2.1.8. SUBPROCESO: ANALIZAR !UENTES DE  APROISIONAMIENTO.............................3"

    2.8... PR,!&*,: I'1&'$RI,*................................................................................... 23.8.2.2.1. SUBPROCESO: GESTIONAR ENTRADA DE MERCADER#A.....................................363.8.2.2.2. SUBPROCESO: GESTIONAR INTERNAMIENTO EN EL MINISTERIO DEL INTERIOR.......393.8.2.2.3. SUBPROCESO: GESTIONAR PRODUCTOS.......................................................41

    3.8.2.2.4. SUBPROCESO: GESTIONAR RESERA DE MERCADER#A......................................443.8.2.2.5. SUBPROCESO: GESTIONAR TRANS!ERENCIA DE MERCADER#A............................463.8.2.2.6. SUBPROCESO: GESTIONAR MANTENIMIENTO DE ARMAS...................................483.8.2.2.7. SUBPROCESO: GESTIONAR SALIDA DE MERCADER#A........................................513.8.2.2.8. SUBPROCESO: GESTIONAR RETIRO EN EL MINISTERIO DEL INTERIOR...................543.8.2.2.9. SUBPROCESO: GESTIONAR CONTROL DE MERCADER#A.....................................553.8.2.2.1". SUBPROCESO: PLANI!ICAR  ABASTECIMIENTO DE MERCADER#A...........................583.8.2.2.11. SUBPROCESO: GESTIONAR CONTEO DE MERCADER#A......................................6"3.8.2.2.12. SUBPROCESO: REALIZAR INSPECCIÓN DE MERCADER#A....................................62

    / Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    3/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    /.I'$R,%"!!I-'

    #a continua e=oluci>n de la tecnolog?a conlle=a a su presencia en todos los n Due @usDue liderar elmeno de gran impactoDue se introduce la importancia del desarrollo de una arDuitectura de negocioA lacual permitirn y o@jeti=os de la empresaA contri@uyendoa la o@tenci>n de estas.

    Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    4/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    .!P)$"#, /&n el siguiente cap?tulo se desarrollar< una presentaci>n y posterior descripci>n delconteEto de la empresa.

    ./. %&*!RIP!I-' % '&(,!I,#a empresa so@re la cual se desarrollar< la arDuitectura de negocio es Premium(uns *..!.A la cual se dedica a la importaci>n y comercializaci>n de art?culosanes a la seguridad personalA campingA pesca y armas autorizadasA ademn en temas anesa los productos comercializados por la empresa.

    &l ru@ro al cual pertenece la empresa resulta particularA puesto Due el manejointerno de la empresa diere en so@remanera al manejo tradicional de unaempresaA siendo necesario un mayor control so@re los productos Due cadaempresa de este tipo comercialice.

    Premium (uns *..!. ;ue creada a nes del ao GG9A como respuesta de dos j>=enes acionados a las armas Due no =e?an satis;echa su necesidad deconseguir armas de distintos tipos para su posterior uso. #a empresa comenz>con las negociaciones para o@tener la representaci>n de ;n un aomstico alentador al seruna empresa Due cuenta con cinco aos de creaci>n y ya se ha hecho acreedoraa numerosas representaciones y participante en di=ersos contratos conempresas l?deres eEtranjeras del ru@ro armament?stico y de ;a@ricaci>n deart?culos anes. &s en @ase a este gran a=ance Due se identica la necesidad deuna implementaci>n de arDuitectura de negociosA con el prop>sito de poderderi=ar en una propuesta de proyectos Due optimice el desempeo de Premium(uns *..!. y logre situarla como la empresa l?der en comercializaci>n de armasy art?culos coneEos en el mercado peruano.

    .. MI*I-'  + 1I*I-'

    Misi>n: *atis;acer las necesidades de nuestros clientes a tra=és de lacomercializaci>n de nuestros productos eEclusi=os re;erente al ru@ro dearmasA municiones y art?culos coneEosA y un ser=icio de mantenimientoespecializado en @ase a la capacitaci>n constante de nuestro personal.

    2 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    5/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    1isi>n: *er la empresa l?der en la comercializaci>n de armasA municiones yart?culos coneEos en el PerCA siendo reconocida por la cona@ilidad yeEclusi=idad de nuestros productos.

    2.!P)$"#, &n el presente cap?tulo se desarrollar

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    6/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    3 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    7/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.. MP %& M!R, PR,!&*,*

    &l mapa de macroprocesos plantea una distri@uci>n en macroprocesos de los

    procesos de negocio identicados en la empresa. &stos macroprocesosA a su=ezA son distri@uidos en tres categor?as: estratégicosA operati=os y de apoyo.

    4 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    8/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.2. %I(RM %& ,R('I5!I-' continuaci>n se mostrar< el organigrama de la organizaci>n: inicialmentedistri@uidos por

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    9/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    8 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    10/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.0. #I*$%, %& 7R&* F"'!I,'#&*&n la siguiente lista de descri@en las

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    11/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.3.  R"I$&!$"R %& '&(,!I,#a arDuitectura de negocio es la representaci>n grnde los procesos Due con;orman las empresaA as? comoA su relaci>n con losstaeholders

    3.6. CADENA DE /ALOR

    /G Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    12/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    3.6.1. ACTI/IDADESDE APOO

    3.6.1.1. INRAESTRUC

    TURA DE LA EMPRESA

    &st< orientado a las Finanzas y la parte legal de la empresa

    3.6.1.2. ESTIÓN  DERECURSOS UMANOS

    &st< orientado al reclutamientoA selecci>nA contrataci>nAcapacitaci>n y desarrollo de personas.

    3.6.1.3. DESARROLLOTECNOLÓICO

    &st< orientado a la mejora de los procesos.

    // Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    13/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    3.6.2. ACTI/IDADESPRIMARIAS

    3.6.2.1. LOÍSTICA  DEENTRADASALIDA

    &st< orientado a las operaciones de recepci>n de ,!,*A gesti>nde pedidosA seguimiento a las ,!,*A distri@uci>n.

    3.6.2.2. OPERACIONES

    &st< orientado a la importaci>n y adDuisici>n de productos parala =enta.

    3.6.2.3. MERCADOTECNIA

    &st< orientado a las acti=idades de maretingA con las cuales se

    da a conocer el producto y captar yo delizar clientes.

    3.6.2.4. SER/ICIOPOST-/ENTA

    &st< orientado a la capacitaci>n y utilizaci>n de los productos.

    3.. DESARROLLO DE PROCESOS

    &ste punto consiste en conocer a detalle cada proceso de la empresaPremium (uns *..!A para ello por cada proceso se de@er< construir tresarte;actos ;undamentales con el n de lograr tener un entendimientocomCn del negocio.

    / Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    14/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6./. %&FI'I!I-' %& PR,!&*,*

    continuaci>n se mostrar< la denici>n de cada proceso presente en laempresa Premium (uns *..!. !on el prop>sito de lograr elentendimiento del ;uncionamiento de la empresa.

    &l arte;acto de denici>n de proceso est< compuesto por dos partes: eldiagramado del proceso y la caracterizaci>n del proceso. &l diagramadomuestra el Lujo l>gico de tareas a tra=és de la ejecuci>n de procesoAmientras Due la caracterizaci>n es la descripci>n de las mismas. 

    2.6..M!R, PR,!&*,: (&*$I-' #,()*$I!&l macro proceso log?stico est< con;ormado por el proceso de compras

    e in=entario.

    2.6../. PR,!&*,: !,MPR*&l proceso de compras tiene por o@jeti=o satis;acer las necesidades dea@astecimiento de la organizaci>n tanto de productos como ser=icios

    contri@uyendo de este modo al desarrollo de sus operaciones y a lacontinuidad del negocio.

    /2 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    15/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • %I(RM %& F#"J,

    IM(&' % PR,!&*, %& PRIM&R 'I1 %& !,MPR*

    /0 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    16/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B

    #&*

      - In"&"$

    Ne&e)"ae "n"&"a# e!

    (#$&e)$ e&$m(#a)

    Se "n"&"a e! (#$&e)$ e&$m(#a) &$n !a na!"a

    e #ea!"%a# e!

    a7a)+e&"m"en+$ e !aem(#e)a.

    *#ea

    !$g8)+"&a

    /

    Ne&e)"ae "n"&"a# e!(#$&e)$ e&$m(#a)

    Ien+"&a#ne&e)"a

    Ne&e)"ae ge)+"$na#a9")"&"$ne

    )E) ne&e)a#"$ "en+"&a#

    !a ne&e)"a 9e "n"&"a#,e! (#$&e)$ e &$m(#a).

    *#ea!$g8)+"&a

    Ne&e)"ae ge)+"$na#(#$:ee$#e)Ne&e)"a

    e ge)+"$na##e(#e)en+a&"$ne) !ega!e)

    Ne&e)"ae ge)+"$na#a9")"&"$ne

    )

    e)+"$na#)$!"&"+ e

    (e"$

    S$!"&"+ e(e"$

    En e)+e (#$&e)$ e! ,#ea

    )$!"&"+an+e gene#a na)$!"&"+ e (e"$ a

    (a#+"# e ) ne&e)"ae a9")"&"'n; !a &a!(ee )e# a(#$7aa $

    #e&)a+")a&&"'n e !a

    ne&e)"a ea9")"&"'n e! ,#ea

    )$!"&"+an+e; a (a#+"# e!m$n"+$#e$ e !a $#en

    e &$m(#a. D"&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    17/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    "n$#ma&"'n e!(#$:ee$# )e#,

    a&+a!"%aa.

    4Ne&e)"a

    e ge)+"$na#(#$:ee$#e)

    e)+"$na#P#$:ee$#e)

    P#$:ee$#

    En e)+e (#$&e)$ )e#ea!"%a e! man+en"m"en+$e !a "n$#ma&"'n e !$)(#$:ee$#e) &$n !$) 9e

    &en+a !a em(#e)a.

    *#ea!$g8)+"&a

    6

    Ne&e)"ae ge)+"$na##e(#e)en+a&"$ne) !ega!e)

    e)+"$na##e(#e)en+a&"$ne) !ega!e)

    P#$:ee$#En e)+e (#$&e)$ )e

    ge)+"$na !a#e(#e)en+a&"'n !ega! en (#$:ee$# e a#ma);mn"&"$ne) > a#+8&!$)

    &$ne?$). O7+en"en$ nne:$ (#$:ee$# e !a

    $#gan"%a&"'n a)8 &$m$ !a#e(#e)en+a&"'n !ega! e!

    m")m$.

    *#ea!$g8)+"&aC$n+#a+$ e

    #e(#e)en+a&"'n !ega!

    8

    O#en e&$m(#a

    Cm(!"#ne&e)"a

    Ne&e)"a&$m(!e+aa

    A&+":"a 9e &$n&!>e&$n !a )a+")a&&"'n e !a)

    ne&e)"ae).

    *#ea!$g8)+"&a

    P#$:ee$#

    C$n+#a+$ e#e(#e)en+a&"

    'n !ega!@)9ea e

    (#$:ee$#&an&e!aa

    "n &$n&an&e!a&"'ne 7)9ea

    - E! (#$&e)$ e) &an&e!a$*#ea

    !$g8)+"&a

     S$!"&"+ e

    (e"$&an&e!aa

    "n &$n&an&e!a&"'ne )$!"&"+

    - E! (#$&e)$ e) &an&e!a$*#ea

    !$g8)+"&a

     Ne&e)"a

    &$m(!e+aa "n - E! (#$&e)$ na!"%a*#ea

    !$g8)+"&a

    !R!$&RI5!I-' % PR,!&*, %& !,MPR*

    2.6.././. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R *,#I!I$"% %& P&%I%,&l su@proceso (estionar solicitud de pedido inicia el proceso de compras atra=és de la identicaci>n de las necesidades de adDuisici>n del

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    18/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

      IM(&' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R *,#I!I$"% %& P&%I%,

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&*

      - In"&"$

    Ne&e)"a e#ea!"%a# n(e"$ e&$m(#a

    E! (#$&e)$ "n"&"a&$n !a ne&e)"a e#ea!"%a# n (e"$

    e &$m(#a

    *#ea)$!"&"+an+e

    /Ne&e)"a ea9")"&"'n

    Ien+"&a#ne&e)"a

    ea9")"&"'

    n

    Ne&e)"ae:a!aa

    A&+":"a en !a 9e)e "en+"&a !ane&e)"a e

    a9")"&"'n e!,#ea )$!"&"+an+e.

    *#ea)$!"&"+an+e

      Ne&e)"ae:a!aa

    De+e#m"na#

    &$n)!+a

    C$n)!+ae+e#m"naa

    A&+":"a en !a 9e)e e+e#m"na !a

    &$n)!+a

    *#ea)$!"&"+an+e

     C$n)!+a

    e+e#m"naaC$n)!+a#(#$&+$

    P#$&+$&$n)!+a$

    A&+":"a en !a 9e)e &$n)!+a n

    (#$&+$

    *#ea)$!"&"+an+e

      C$n)!+ae+e#m"naaC$n)!+a#)e#:"&"$

    Se#:"&"$&$n)!+a$

    A&+":"a en !a 9e)e &$n)!+a n

    )e#:"&"$

    *#ea)$!"&"+an+e

     C$n)!+a#ea!"%aa

    "na!"%a#&$n)!+a

    C$n)!+ana!"%aa

    A&+":"a en !a 9e)e na!"%a !a

    &$n)!+a

    *#ea)$!"&"+an+e

    /6 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    19/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

     C$n)!+ana!"%aa

    C$n)!+a#&en+#$ e

    &$)+$)

    Cen+#$ e &$)+$)e! ,#ea

    )$!"&"+an+e

    A&+":"a en !a 9e)e &$n)!+a e!

    &en+#$ e &$)+$)e)+"na$ a &aa

    ,#ea &$n !ana!"a e&$n#ma# !a

    e?")+en&"a $ n$ en &en+#$ e &$)+$)9e &$##e)($na a

    !a a9")"&"'n)$!"&"+aa.

    *#ea)$!"&"+an+e

    Ne&e)"ae:a!aa

    ene#a#)$!"&"+

    e (e"$

    S$!"&"+ e(e"$

    A&+":"a en e! 9e)e ma+e#"a!"%a !a

    ne&e)"a ea9")"&"'n e n,#ea )$!"&"+an+e a

    +#a:B) e !aea&"'n e !a

    )$!"&"+ e (e"$.

    *#ea)$!"&"+an+e

    0Cen+#$ e

    &$)+$) e! ,#ea)$!"&"+an+e

    /e#"&a#(#e)(e)+$

    a)"gna$

    Cen+#$ e &$)+$)e! ,#ea)$!"&"+an+ee:a!a$

    A&+":"a en !a 9e)e :e#"&a )" e?")+e

    n (#e)(e)+$a)"gna$ (a#a !a

    a9")"&"'n#e9e#"a ($# e!,#ea )$!"&"+an+e.

    *#ea)$!"&"+an+e

    3

    Cen+#$ e&$)+$) e! ,#ea

    )$!"&"+an+ee:a!a$

    S$!"&"+a#am(!"a&"'

    n e(#e)(e

    )+$

    S$!"&"+ eam(!"a&"'n e(#e)(e)+$

    A&+":"a me"an+e!a &a! e! ,#ea

    )$!"&"+an+e )$!"&"+a!a am(!"a&"'n e

    (#e)(e)+$ (a#a($e# a9"#"# !$

    ne&e)"+a$.

    *#ea)$!"&"+an+e

    4

    S$!"&"+ eam(!"a&"'n e(#e)(e)+$

    a(#$7aa#e&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    20/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    9 S$!"&"+ e(e"$

    En:"a#)$!"&"+

    e (e"$

    S$!"&"+ e(e"$ en:"aa

    A&+":"a en !a 9e)e en:8a !a )$!"&"+e (e"$ (a#a 9e(ea #ea!"%a#)e !a

    e=e&&"'n e !a&$m(#a

    *#ea)$!"&"+an+e

     Am(!"a&"'n e(#e)(e)+$

    enegaa

    "n &$n&an&e!a&"'n e

    )$!"&"+

    -

    E! (#$&e)$ e)

    &an&e!a$ e7"$ a!a #e)(e)+anega+":a e

    am(!"a&"'n e(#e)(e)+$.

    *#ea)$!"&"+an+e

      Ne&e)"a)a+")e&sito identicar lospro=eedores Due pueden satis;acer las necesidades de adDuisici>n a

    tra=és de la e=aluaci>n de sus cotizaciones.

    • %I(RM %& F#"J,

      IM(&' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R !,$I5!I,'&*

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B

    /9 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    21/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    #&*

      - In"&"$Ne&e)"a

    e n(#$:ee$#

    Se "n"&"a e! (#$&e)$ &$n !ane&e)"a e en&$n+#a# n(#$:ee$# 9e )a+")aga

    !a) ne&e)"ae)

     ee e!$g8)+"&a

    S$!"&"+e (e"$#e&"7"a

    C$n)!+a#)$!"&"+ e(e"$

    S$!"&"+ e(e"$&$n)!+aa

    A&+":"a en !a &a! )e:e#"&a !a e?")+en&"a e

    a!gn (#$:ee$# e !aem(#e)a 9e (ea

    )a+")a&e# !a )$!"&"+ e(e"$

    A)")+en+e e&$m(#a)

    2

    S$!"&"+e (e"$&$n)!+a

    a

    /e#"&a#e?")+en&"a

    e(#$:ee$#e)

    E?")+en&"ae

    (#$:ee$#

    Se e+e#m"na !a +a#ea a)eg"# )egn !a e?")+en&"a

    e (#$:ee$#e) en !aem(#e)a

    A)")+en+e e&$m(#a)

    0P#$:ee$#

    e)e?")+en+e)

    P#e-)e!e&&"$na#(#$:ee$#e)

    P#$:ee$#e)(#e-

    )e!e&&"$na$)

    Se 7)&an (#$:ee$#e) en!a em(#e)a; )$n e!eg"$)!$) (#$:ee$#e) &a(a&e)e 7#"na# e! (#$&+$ $

    )e#:"&"$ )$!"&"+a$

    A)")+en+e e&$m(#a)

    3

    P#$:ee$#

    e)"ne?")+en+e)

    Ien+"&a#ne:$)

    (#$:ee$#e)P#$:ee$#e)en&$n+#a$)

    A98 )e 7)&an ne:a)$(&"$ne) e (#$:ee$#e)

    en e! me#&a$A)")+en+e e&$m(#a)

    4

    P#$:ee$#e) (#e-

    )e!e&&"$na$) C$n&!"#

    :e#"&a&"'nP#$:ee$#e)&an"a+$)

    La 7)9ea )e &$n&!>e&$n !a (#e-)e!e&&"'n e

    (#$:ee$#e)

    A)")+en+e e&$m(#a)P#$:ee$#

    e)en&$n+#a

    $)

    6

    P#$:ee$#e)

    &an"a+$

    )

    e)+"$na#(#$:ee$#e)

    P#$:ee$#e)&an"a+$)"ng#e)a$)

    Se #ea!"%a e!man+en"m"en+$ e!

    mae)+#$ e (#$:ee$#e)

     ee e!$g8)+"&a

    8

    P#$:ee$#e)

    &an"a+$)

    "ng#e)a$)

    ene#a#)$!"&"+ e&$+"%a&"'n

    S$!"&"+ e&$+"%a&"'n

    Se gene#an )$!"&"+e) e&$+"%a&"'n (a#a !$)

    (#$:ee$#e) &an"a+$)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    9S$!"&"+

    e&$+"%a&"'n

    En:"a#)$!"&"+ e&$+"%a&"'n

    S$!"&"+ e&$+"%a&"'nen:"aa

    Se en:8an !a) )$!"&"+e)e &$+"%a&"'n a !$)

    (#$:ee$#e) &an"a+$)

    A)")+en+e e&$m(#a)

     

    S$!"&"+e

    &$+"%a&"'n

    en:"aa

    E)(e#a#+"em($

    e)+a7!e&"$

    S$!"&"+ e&$+"%a&"'n(#$&e)aa

    Se e)(e#a n +"em($e)+a7!e&"$ e $) 8a) ($#

    #eg!a e neg$&"$ (a#a

    #e&"7"# !a) &$+"%a&"$ne)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    /G

    S$!"&"+e

    &$+"%a&"'n(#$&e)aa

    Reg")+#a#&$+"%a&"$ne)

    C$+"%a&"$ne)#eg")+#aa)

    Se #e&"7en !a) &$+"%a&"$ne)e !$) (#$:ee$#e)

    &an"a+$)

    A)")+en+e e&$m(#a)

     

    C$+"%a&"$ne)

    #eg")+#aa)

    Re:")a#

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    22/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    /

    C$+"%a&"$ne) a

    e:a!a#

    E:a!a#&$+"%a&"$ne)

    C$+"%a&"$ne)e:a!aa)

    Se #ea!"%a !a e:a!a&"'n e!a) &$+"%a&"$ne) #e&"7"a)

     ee e!$g8)+"&a

    /2

    C$+"%a&"$ne)

    e:a!aa)

    E!eg"#&$+"%a&"'n

    C$+"%a&"'ne!eg"a

    E!eg"# !a &$+"%a&"'n me=$#e:a!aa (a#a #ea!"%a# !a

    &$m(#a #e)(e&+":a

     ee e!$g8)+"&a

     C$+"%a&"'na#&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    23/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    &$m(#a a(#$7aa

    /C$+"%a&"'n)e!e&&"$na

    a

    C$n)!+a#&$+"%a&"'n

    C$+"%a&"'n&$n)!+aa

    A&+":"a en !a 9e )e&$n)!+a !$) a+$) e !a&$+"%a&"'n #eg")+#aa >

    a)$&"aa a na )$!"&"+ e(e"$ a(#$7aa.

    A)")+en+e e&$m(#a)

    Da+$)a)$&"a$)

    e !a)$!"&"+ >

    !a&$+"%a&"'n

    ene#a#$#en e&$m(#a

    O#en e&$m(#a

    A&+":"a en !a 9e a (a#+"#e !$) a+$) $7+en"$) e !a

    )$!"&"+ e (e"$ e&$m(#a > !a &$+"%a&"'n e!(#$:ee$# )e!e&&"$na$ )e

    e!a7$#a !a $#en e &$m(#a.

    A)")+en+e e&$m(#a)

    2 O#en e&$m(#aEn:"a# $#ene &$m(#a

    O#en e&$m(#aen:"aa

    A&+":"a en !a 9e )e en:8a!a $#en e &$m(#a a!

    (#$:ee$# )e!e&&"$na$. A)8 &$m$ na &$("a e !a $#en

    e &$m(#a a! ,#ea ea&+#a&"'n > &$7#an%a)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    0O#en e&$m(#a

    Ien+"&a#a&+":"ae)($# +"($ e

    &$m(#a

    A&+":"ae)

    "en+"&aa)

    A&+":"a en !a 9e )ee+e#m"na e! F=$ ea&+":"ae) a )eg"#

    e(en"en$ e! +"($ e&$m(#a a #ea!"%a#G >a )ea

    "m($#+a&"'n $)m"n")+#$))e#:"&"$)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    3

    Re)$!&"$ne) e

    Im($#+a&"'n

    ene#a##e($#+e e

    #e)$!&"$ne)e

    "m($#+a&"'n

    Re)$!&"$ne) e

    Im($#+a&"'n

    :e#"&aa)

    A&+":"a en !a 9e )e:e#"&a !a :"gen&"a e !a)

    #e)$!&"$ne) e "m($#+a&"'ne?")+en+e) en !a em(#e)a.

     ee e!$g8)+"&a

    4

    Re)$!&"$n

    e) eIm($#+a&"'n

    Ien+"&a#+a#ea)

    Ta#ea)

    "en+"&aa)

    A&+":"a en !a 9e )e"en+"&a#, !a ne&e)"a e

    ge)+"$na# na ne:a#e)$!&"'n e "m($#+a&"'n(a#a !a &$m(#a e !$)

    (#$&+$)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    6

    C$n+#a+$e

    "m($#+a&"'n

    Re&"7"#&$n+#a+$ e"m($#+a&"'n

    C$n+#a+$e

    "m($#+a&"'n #e&"7"$

    A&+":"a en !a 9e )e#e&e(+a e! &$n+#a+$ e

    "m($#+a&"'n em"+"a ($# e!(#$:ee$#

    A)")+en+e e&$m(#a)

     

    C$n+#a+$e

    "m($#+a&"'n #e&"7"$

    Reg")+#a#&$n+#a+$ e"m($#+a&"'n

    C$n+#a+$e

    "m($#+a&"'n

    #eg")+#a$

    A&+":"a ($# !a &a! )e#eg")+#a e! &$n+#a+$ e

    "m($#+a&"'n

    A)")+en+e e&$m(#a)

    8

    C$n+#a+$

    e"m($#+a&"'n

    "#ma#

    &$n+#a+$ e"m($#+a&"'n

    C$n+#a+$

    e"m($#+a&"'n #ma$

    A&+":"a en !a 9e )e #ma

    e! &$n+#a+$ e "m($#+a&"'nem"+"$ ($# e! (#$:ee$#

    A)")+en+e e&$m(#a)

    9

    C$n+#a+$e

    "m($#+a&"'n #ma$

    En:"a#&$n+#a+$ e"m($#+a&"'n

    C$n+#a+$e

    "m($#+a&"'n en:"a$

    A&+":"a en !a 9e )e en:8aa! (#$:ee$# e! &$n+#a+$ e

    "m($#+a&"'n #ma$

    A)")+en+e e&$m(#a)

    Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    24/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    /G

    Re)$!&"'ne

    "m($#+a&"'n

    &a&aa

    e)+"$na#Re)$!&"'n

    eIm($#+a&"'n

    Re)$!&"'ne

    Im($#+a&"'n :"gen+e

    P#$&e)$ &>a na!"a e) !a$7+en&"'n e !a Re)$!&"'ne Im($#+a&"'n $+$#gaa

    ($# !a SUCAMEC a +#a:B) ena )e#"e e +#,m"+e)

    !ega!e).

     ee e!$g8)+"&a

    //

    C$n+#a+$

    e"m($#+a&"'n #ma$ Te#m"na#

    +a#ea) e"m($#+a&"'n

    C$n+#a+$

    e"m($#+a&"'n #ma$

    Se &$n&!>en !a)a&+":"ae) e ge)+"'n

    #e!a&"$naa) a !a"m($#+a&"'n

    A)")+en+e e&$m(#a)Re)$!&"'n

    eIm($#+a&"'n :"gen+e

    Re)$!&"'ne

    Im($#+a&"'n :"gen+e

    /

    Re)$!&"'ne

    Im($#+a&"'n :"gen+e

    En:"a#Re)$!&"'n

    eIm($#+a&"'n

    Re)$!&"'ne

    Im($#+a&"'n :"gen+een:"aa

    A&+":"a en !a 9e )e en:8aa! (#$:ee$# !a Re)$!&"'n

    e Im($#+a&"'n :"gen+e(a#a 9e e)+e (ea

    #ea!"%a# !$) +#,m"+e) !ega!e)#e)(e&+":$) a !a

    "m($#+a&"'n.

    A)")+en+e e&$m(#a)

    /2

    O#en e&$m(#a

    C!m"na#+a#ea)

    D$&men+$)

    en:"a$)a!

    (#$:ee$#

    A&+":"a en !a 9e )e&$n&!>e !a ge)+"'n e

    $&men+a&"'n #ee#"$ a !aa9")"&"'n.

    A)")+en+e e&$m(#a)Re)$!&"'n

    e"m($#+a&"'

    n

    /0

    D$&men+$)

    en:"a$)a!

    (#$:ee$#

    C$n)!+a#$#en e&$m(#a

    O#en e&$m(#a

    &$n)!+aa

    A&+":"a en !a 9e )e&$n)!+a !$) a+$) e !a

    $#en e &$m(#a

    A)")+en+e e&$m(#a)

     

    O#en e

    &$m(#a&$n)!+a

    a

    E)(e#a#+"em($ een+#ega

    O#en e&$m(#a

    &$n)!+aaae&+aa($# e!

    +"em($ ee)(e#a

     T"em($ en e)(e#a e !a

    &$n#ma&"'n e !a !!egaae !$) ma+e#"a!e);

    (#$&+$) $ )e#:"&"$).

    A)")+en+e e&$m(#a)

    /3

    O#en e&$m(#a

    &$n)!+aa ae&+aa

    ($# e!+"em($ e

    e)(e#a

    Re&"7"#n$+"&a&"'ne en+#aa

    N$+"&a&"'n e

    en+#aa

    A&+":"a en !a 9e )e#e&e(+a !a n$+"&a&"'n

    (#$:en"en+e e !$g8)+"&a en!a 9e )e &$n#ma !a

    en+#aa e !$) (#$&+$).En e! &a)$ e )e#:"&"$) e)+an$+"&a&"'n !!ega ($# (a#+e

    e! ,#ea )$!"&"+an+e.

    A)")+en+e e&$m(#a)

    /4N$+"&a&"'

    n een+#aa

    Ce##a# $#ene &$m(#a

    O#en e&$m(#a&e##aa

    A&+":"a en !a 9e )e#eg")+#a e! &m(!"m"en+$ e!a en+#ega e ma+e#"a!e);(#$&+$) $ )e#:"&"$; e)

    e&"# )e &am7"a e! e)+a$e !a $#en e &$m(#a e

    a7"e#+a a &e##aa.

    A)")+en+e e&$m(#a)

     O#en e&$m(#a&e##aa

    "n - E! (#$&e)$ na!"%aA)")+en+e e

    &$m(#a)

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R ,R%&' %& !,MPR

    2 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    25/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6../.0. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R R&*,#"!I-' %& IMP,R$!I-'&l su@proceso (estionar resoluci>n de importaci>n tiene por prop>sito lao@tenci>n de una resoluci>n directoral de importaci>nA en la Due seautoriza la importaci>n de armas y municiones otorgada por elorganismo del estado *"!M&!NA ello a partir de una serie de tr

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    26/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B

    #&*

      - In"&"$

    Ne&e)"ae ge)+"$na#

    na#e)$!&"'n

    e"m($#+a&"'n

    E! (#$&e)$ "n"&"a &$n !ane&e)"a e ge)+"$na#

    na #e)$!&"'n e"m($#+a&"'n

     ee e!$g8)+"&a

    /

    Ne&e)"ae

    ge)+"$na#na

    #e)$!&"'ne

    "m($#+a&"'n

    P#e(a#a#$&men+a

    &"'n

    D$&men+$)a=n+a$)

    A&+":"a 9e "n"&"a &$n !a$7+en&"'n e !$)

    $&men+$) ne&e)a#"$)(a#a !a ge)+"'n e !a

    Re)$!&"'n eIm($#+a&"'n.

     ee e!$g8)+"&a

    S$!"&"+ e(ag$

    En:"a#)$!"&"+ e

    (ag$

    S$!"&"+ e(ag$

    en:"a$

    S$!"&"+ e (ag$ en:"a$a! e ,#ea e a&+#a&"'n> &$7#an%a) (a#a 9e )e#ea!"&e e! (ag$ #e9e#"$

    (a#a e)+e +"($ e +#,m"+e)!ega!e).

     ee e!$g8)+"&a

    2S$!"&"+ e#e)$!&"'n

    E!a7$#a#)$!"&"+ e#e)$!&"'n

    S$!"&"+ e#e)$!&"'ne!a7$#aa

    A&+":"a en !a 9e )egene#a na )$!"&"+ e#e)$!&"'n; !a &a! )e#,

    (#e)en+aa =n+$ a $+#$)$&men+$) &$m$

    #e9")"+$) (a#a e! +#,m"+e.

     ee e!$g8)+"&a

    0 Ce#+"&a$)$!"&"+a$

    S$!"&"+a#$&men+$&e#+"&a$

    a!(#$:ee$#

    P#$:ee$#n$+"&a$

    A&+":"a en !a &a! )e !e)$!"&"+a a! (#$:ee$# e!

    $&men+$ &e#+"&a$; e!&a! e) n #e9")"+$

    namen+a! (a#a #ea!"%a#e! +#,m"+e e !a

    Re)$!&"'n.

     ee e!$g8)+"&a

     P#$:ee$#n$+"&a$

    E)(e#a#&e#+"&a$

    P#$:ee$#n$+"&a$ae&+a$

    &$n e!+"em($

    T"em($ e e)(e#ae)(B) e

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    27/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    S$!"&"+ e#e)$!&"'ne!a7$#aa

    S$!"&"+ e#e)$!&"'ne!a7$#aa

    8D$&men+a

    &"'na=n+aa

    S$!"&"+a##e)$!&"'n

    e"m($#+a&"'n

    S$!"&"+ e#e)$!&"'n

    e"m($#+a&"'n

    A&+":"a en !a 9e )e

    )$!"&"+a !a Re)$!&"'n eIm($#+a&"'n (a#a !$ &a!)e sitorealizar un seguimiento al desempeo del pro=eedor e=aluando elcumplimiento de este con la organizaci>nA lo cual garantiza una carterade pro=eedores ecientes.

    • %I(RM %& F#"J,

    4 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    28/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    IM(&' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R &1#"!I,'&* %& PR,1&&%,R

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B

    #&*

      - In"&"$Ne&e)"a e

    e:a!a# a!(#$:ee$#

    E! (#$&e)$ )e "n"&"a &$n!a ne&e)"a e e:a!a#

    e! &m(!"m"en+$ e!(#$:ee$# e a&e#$ a

    !$ neg$&"a$.

    A)")+en+e e&$m(#a)

    /

    Ne&e)"ae e:a!a#

    a!(#$:ee$#

    C$n)!+a#(#$:ee$#

    P#$:ee$#"en+"&a$

    A&+":"a en !a 9e )e7)&a > en&en+#a n

    (#$:ee$# e+e#m"na$

    A)")+en+e e&$m(#a)

    P#$:ee$#"en+"&a$

    ene#a##e($#+e e'#ene) e&$m(#a e!(#$:ee$#

    Re($#+e e'#ene) e

    &$m(#agene#a$

    A&+":"a en !a 9e )e:e#"&a !a) '#ene) e&$m(#a a)$&"aa) a n

    (#$:ee$#

    A)")+en+e e&$m(#a)

    2O#en e&$m(#a&e##aa

    C$n)!+a#$#ma+$ e#e&e(&"'n

    $#ma+$ e#e&e(&"'n&$n)!+a$

    A&+":"a en !a 9e )e:e#"&a !a) "n&"en&"a)a)$&"aa) a !a) '#ene)

    e &$m(#a

    A)")+en+e e&$m(#a)

    0$#ma+$ e#e&e(&"'n

    &$n)!+a$

    Ca!"&a# a!(#$:ee$#

    P#$:ee$#&a!"&a$

    A&+":"a en !a 9e )e&a!"&a a! (#$:ee$# en7a)e a !a) "n&"en&"a)$&##"a) #an+e e!

    e)a##$!!$ e !a &$m(#a

     ee e!$g8)+"&a

    6 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    29/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    3 P#$:ee$#&a!"&a$ "n -A)")+en+e e

    &$m(#a)

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R &1#"!I,'&* %& PR,1&&%,R

    2.6../.4. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R PR,1&&%,R&*&l su@proceso (estionar pro=eedores tiene por prop>sito realizar elmantenimiento de la in;ormaci>n de los pro=eedores con los Due cuentala empresa garantizando de este modo in;ormaci>n actualizada ypertinente de estos.

    • %I(RM %& F#"J,

      IM(&' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R PR,1&&%,R&*

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B

    #&*

      - In"&"$ Ne&e)"a ege)+"$na#(#$:ee$#e)

    Se "n"&"a e! (#$&e)$ &$n

    !a ne&e)"a ege)+"$na# a !$)(#$:ee$#e)

     ee e!$g8)+"&a

    / Ne&e)"ae

    ge)+"$na#(#$:ee$#e

    )

    C$n)!+a#(#$:ee$#

    P#$:ee$#&$n)!+a$

    Se

    en&$n+#a# (#$:ee$#e)

     ee e!$g8)+"&a

    In$#ma&"'n e

    8 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    30/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    (#$:ee$#

    P#$:ee$#&$n)!+a$

    /e#"&a#e?")+en&"a e!

    (#$:ee$#

    E?")+en&"a e(#$:ee$#

    A98 )e :e#"&a !ae?")+en&"a e!

    (#$:ee$# )egn !$)a+$) $7+en"$)

     ee e!$g8)+"&a

    2P#$:ee$#e?")+en+e

    S$!"&"+a#

    "n$#ma&"'n a!(#$:ee$#

    In$#ma&"'n

    )$!"&"+aa a(#$:ee$#

    S" e! (#$:ee$# e?")+e;

    )e (a)a a )$!"&"+a#!e"n$#ma&"'n

     ee e!$g8)+"&a

    0

    In$#ma&"'n )$!"&"+aa

    a(#$:ee$#

    Re&"7"#"n$#ma&"'n

    e! (#$:ee$#

    In$#ma&"'n#e&"7"a e!(#$:ee$#

    Se #e&"7e !a"n$#ma&"'n )$!"&"+aa

    a! (#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&a

    3

    In$#ma&"'n #e&"7"a

    e!(#$:ee$#

    C$n)$!"a#"n$#ma&"'n

    In$#ma&"'n&$n)$!"aa

    e!(#$:ee$#

    Se &$n)$!"a !a"n$#ma&"'n $7+en"a

    e! (#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&a

    4In$#ma&"'

    n e!(#$:ee$#

    De+e#m"na#$(e#a&"'n

    O(e#a&"'n($#

    "n$#ma&"'n

    A98 )e e+e#m"na 9ea&&"'n )e #ea!"%a#, &$n

    !a "n$#ma&"'n e!(#$:ee$#G (ee )e#

    "ng#e)aa; m$"&aa$ e)a&+":aa

     ee e!$g8)+"&a

    6In$#ma&"'

    n ($#"ng#e)a#

    Ing#e)a#"n$#ma&"'n

    e! (#$:ee$#

    P#$:ee$#"ng#e)a$

    Se "ng#e)a !a"n$#ma&"'n e!

    (#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&a

    8In$#ma&"'

    n ($#m$"&a#

    M$"&a#"n$#ma&"'n

    e! (#$:ee$#

    P#$:ee$#m$"&a$

    Se m$"&a !a"n$#ma&"'n e!

    (#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&a

    9In$#ma&"'

    n ($#e)a&+":a#

    De)a&+":a#"n$#ma&"'n

    e! (#$:ee$#

    P#$:ee$#e)a&+":a$

    Se e)a&+":a !a"n$#ma&"'n e!

    (#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&a

    /

    G

    O(e#a&"'n

    #ea!"%aa

    C$n&!"#

    $(e#a&"'n

    Reg")+#$ e(#$:ee$#e)

    a&+a!"%a$

    Se +e#m"na !a $(e#a&"'n ee e

    !$g8)+"&a

     

    Reg")+#$ e(#$:ee$#e

    )a&+a!"%a$

    "n - "n e! (#$&e)$ ee e!$g8)+"&a

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R PR,1&&%,R&*

    9 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    31/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6../.6. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R R&PR&*&'$!I,'&* #&(#&*&l su@proceso (estionar e=aluaciones tiene por prop>sito concretarnue=as alianzas estratégicas con pro=eedores eEtranjeros.

    • %I(RM %& F#"J,

      IM(&' % *"B PR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R R&PR&*&'$!I,'&* #&(#&*

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*

    B#&*

      - In"&"$

    Ne&e)"a ege)+"$na#

    #e(#e)en+a&"$ne) !ega!e)e ma#&a)e?+#an=e#a)

    E! (#$&e)$ "n"&"a &$n !ane&e)"a e ge)+"$na#

    #e(#e)en+a&"$ne)!ega!e) e ma#&a)

    e?+#an=e#a)

     ee e!$g8)+"&a

    /

    Ne&e)"ae ge)+"$na#

    #e(#e)en+a&"$ne) !ega!e)e ma#&a)

    e?+#an=e#a)

    Re&"7"#e)+"$ eme#&a$

    E)+"$ eme#&a$#e&"7"$

    A&+":"a en !a 9e )e#e&e(+a e! e)+"$ eme#&a$ (#$:en"en+ee! ,#ea &$me#&"a!. En

    e)+e $&men+$ )e

    #ea!"%a n an,!")") eme#&a$ a &e#&a e !$)

    ne:$) (#$&+$))$!"&"+a$) en e!

    me#&a$ e a#ma)mn"&"$ne) > a#+8&!$)

    &$ne?$)

     ee e!$g8)+"&a

    2G Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    32/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    E)+"$ eme#&a$#e&"7"$

    Ana!"%a#en+e) e

    a(#$:")"$nam"en+$

    P#$:ee$#e)e?+#an=e#$)

    P#$&e)$ a +#a:B) e!&a! )e $7+"ene n

    e+e#m"na$ nme#$ e(#$:ee$#e) (#e-

    )e!e&&"$na$) &a(a&e)e )a+")a&e# !a)

    ne&e)"ae) e !a

    em(#e)a.

    A)")+en+ee

    &$m(#a)

    2P#$:ee$#e)e?+#an=e#$)

    Neg$&"a#+B#m"n$) >

    &$n"&"$ne)

    TB#m"n$) >&$n"&"$ne)neg$&"a$)

    A&+":"a en !a 9e )eneg$&"an +B#m"n$) >&$n+#a+$) en+#e e!

    #e(#e)en+an+e e !aem(#e)a > !$)

    (#$:ee$#e) (#e-)e!e&&"$na$).

     ee e!$g8)+"&a

    0TB#m"n$) >&$n"&"$ne)neg$&"a$)

    E:a!a##e)!+a$)

    eneg$&"a&"'n

    Neg$&"a&"$ne) e:a!aa)

    A&+":"a en !a &a! e! =ee e !$g8)+"&a e:a!a

    !$) +B#m"n$) >&$n"&"$ne) neg$&"a$)

    &$n !$) (#$:ee$#e)(#e-)e!e&&"$na$).

     ee e!$g8)+"&a

    3Neg$&"a&"$n

    e)e:a!aa)

    De+e#m"na#a&&"'n

    Neg$&"a&"$ne) e:a!aa)

    A&+":"a en !a 9e )ee7e e+e#m"na# !a

    a&&"'n $ a&+":"ae) a#ea!"%a#; e(en"en$e !a e:a!a&"'n e !a)

    neg$&"a&"$ne)#ea!"%aa).

     ee e!$g8)+"&a

    4Neg$&"a&"'n

    a(#$7aaSe!e&&"$na#(#$:ee$#

    P#$:ee$#)e!e&&"$na$

    A&+":"a en !a &a!!eg$ e

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    33/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    /G

    P#$:ee$#)e!e&&"$na$

    e)+"$na#(#$:ee$#e)

    P#$:ee$#"ng#e)a$

    A&+":"a en !a &a! )e"ng#e)a !a "n$#ma&"'n

    e! (#$:ee$# a!#eg")+#$ e (#$:ee$#e)

    e !a em(#e)a.

     ee e!$g8)+"&a

    /

    /

    Ca+,!$g$ e

    (#$&+$)

    A#&n rele=ante a cerca de nue=ospro=eedores eEtranjeros l?deres en su ru@ro en el mercado internacional.

    • %I(RM %& F#"J,

    2 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    34/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

      IM(&' % *"B PR,!&*, %&  $&R!&R 'I1: '#I5R F"&'$&* %& PR,1I*I,'MI&'$,

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B

    #&*

      - In"&"$

    Ne&e)"a eana!"%a#

    en+e) ea(#$:")"$nam"

    en+$

    E! (#$&e)$ "n"&"a &$n!a ne&e)"a e

    ana!"%a# en+e) ea(#$:")"$nam"en+$

    A)")+en+e e&$m(#a)

    /

    Ne&e)"a eana!"%a#

    en+e) ea(#$:")"$nam"

    en+$

    De+e#m"na

    # me"$ e"n$#ma&"'n

    Me"$ e"n$#ma&"'n

    e+e#m"na$

    A&+":"a me"an+e !a&a! )e e+e#m"na e!

    me"$ e "n$#ma&"'na +#a:B) e! &a! )e

    $7+en#, "n$#ma&"'n7,)"&a e !$) ($)"7!e)

    (#$:ee$#e)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    Me"$ e

    "n$#ma&"'ne+e#m"na$

    Re&$("!a#"n$#ma&"'

    n

    In$#ma&"'ne! me#&a$

    e(#$:ee$#e)

    A&+":"a me"an+e !a&a! a +#a:B) e!

    me"$ )e!e&&"$na$)e #e&$("!a

    "n$#ma&"'n 7,)"&a e!$) ($)"7!e)

    (#$:ee$#e) en e!me#&a$

    A)")+en+e e&$m(#a)

    2In$#ma&"'ne! me#&a$

    e(#$:ee$#e)

    E)+a7!e&e#"+e#"$)e

    e:a!a&"'n

    C#"+e#"$) ee:a!a&"'n

    A&+":"a en !a 9e )ee)+a7!e&en "+e#"$)

    e e:a!a&"'n e !$)(#$:ee$#e) a (a#+"#e! an,!")") #ea!"%a$

    e !a "n$#ma&"'n$7+en"a.

    A)")+en+e e&$m(#a)

    0 C#"+e#"$) ee:a!a&"'n

    S$!"&"+a#"n$#ma&"'

    n e(#$:ee$#

    )$!"&"+#ea!"%aa

    A&+":"a en !a 9e a(a#+"# e !$) "+e#"$)

    e)+a7!e&"$) )e)$!"&"+a "n$#ma&"'n a

    !$) ($)"7!e)(#$:ee$#e) &a(a&e)

    A)")+en+e e&$m(#a)

    22 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    35/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    e &m(!"# &$n "&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    36/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6... PR,!&*,: I'1&'$RI,*&l proceso de in=entarios en la empresa Premium (uns *..!. cumple conel prop>sito de tener un control adecuado del Lujo de entrada y salida dela mercader?a de la empresa.

    %I(RM %& F#"J,

      IM(&' % PR,!&*, %& PRIM&R 'I1 %& I'1&'$RI,

    23 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    37/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B#

    &

      - In"&"$

    Ne&e)"a

    e "n"&"a#e! (#$&e)$e

    "n:en+a#"$

    Se "n"&"a e!(#$&e)$ e

    "n:en+a#"$ &$n!a na!"a e

    +ene# nage)+"'n e!

    "n:en+a#"$ e !aem(#e)a

    *#ea eL$g8)+"&a

    / Ne&e)"a e "n"&"a# e!(#$&e)$ e "n:en+a#"$ Ien+"&a# +a#ea

    Ta#ea ege)+"$na#

    en+#aa eme#&ae#8a

    Pa#a e!e)a##$!!$ e!

    (#$&e)$ e)ne&e)a#"$

    "en+"&a# !aa&+":"a 9e )e

    e7e #ea!"%a#

    *#ea eL$g8)+"&a

    Ta#ea ege)+"$na#(#$&+$)Ta#ea ege)+"$na#

    #e)e#:a eme#&ae#8a

    Ta#ea ege)+"$na#+#an)e#en

    &"a eme#&ae#8a

    Ta#ea ege)+"$na#man+en"m"

    en+$ ea#ma)

    Ta#ea ege)+"$na#

    )a!"a eme#&ae#8a

    Ta#ea ege)+"$na#&$n+#$! eme#&ae#8a

    Ta#ea e ge)+"$na#

    en+#aa eme#&ae#8a

    e)+"$na# en+#aae me#&ae#8a

    O#en een+#aa eme#&ae#8a

    En e)+e(#$&e)$; )e

    $7+"ene +$$ !ame#&ae#8a 9e:a a "ng#e)a# a!a!ma&Bn e !a

    em(#e)a.

    *#ea eL$g8)+"&a

      8a e #em")"'n"n&$n)")+en+e

    En+#aa eme#&ae#8a&an&e!aa

    -

    E! (#$&e)$ e

    ge)+"$na#en+#aa e

    me#&ae#8a )e&an&e!a ($# !a"n&$n)")+en&"ae !a g8a e

    #em")"'n &$n !a$#en e&$m(#a

    *#ea eL$g8)+"&a

    24 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    38/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

     N$+"&a&"'n e

    en+#aa (a#&"a! e(#$&+$) en:"aa

    En+#aa eme#&ae#8a"n&$##e&+a

    -

    E! (#$&e)$ ege)+"$na#

    en+#aa eme#&ae#8a )e

    +e#m"na emane#a

    "n&$##e&+a ($#

    !a a!+a e#e($)"&"'n eme#&ae#8a e!(#$:ee$#; ($#e)+a #a%'n )e

    en:8a nan$+"&a&"'n een+#aa (a#&"a!a! (#$&e)$ e&en+a) ($#

    (aga#

    *#ea eL$g8)+"&a

    2

    Ta#ea e ge)+"$na#

    (#$&+$)

     e)+"$na#

    (#$&+$)

    P#$&+$)

    ge)+"$na$)

    En e)+e(#$&e)$; )e :a a

    man+ene# !a"n$#ma&"'n e

    +$$) !$)(#$&+$)

    en&$n+#a$) en!a em(#e)a

    *#ea e

    L$g8)+"&a

    0Ta#ea e ge)+"$na#

    #e)e#:a e me#&ae#8a

    e)+"$na##e)e#:a eme#&ae#8a

    Re)e#:a eme#&ae#8a

    En e)+e(#$&e)$; )e

    en&a#ga#, ege)+"$na# !a

    #ea!"%a&"'n e !a#e)e#:a eme#&ae#8a

    *#ea eL$g8)+"&a

     P#$&+$ n$en&$n+#a$

    Re)e#:a+e#m"naa

    -

    E! (#$&e)$ ege)+"$na##e)e#:a e

    me#&ae#8a )e+e#m"na a! n$

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    39/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    me#&ae#8a a!,#ea )$!"&"+an+e

    6Ta#ea e ge)+"$na#man+en"m"en+$ e

    a#ma)

    e)+"$na#man+en"m"en+$

    e a#ma)

    O#en eman+en"m"

    en+$

    E! (#$&e)$ ege)+"$na#man+en"m"en+$

    e a#ma)#ea!"%a !a

    #e(a&a&"'n e!a) a#ma).

    *#ea eL$g8)+"&a

    8 Ta#ea e ge)+"$na#)a!"a e me#&ae#8ae)+"$na# )a!"ae me#&ae#8a

    O#en e)a!"a e

    me#&ae#8a

    E! (#$&e)$ ege)+"$na# )a!"ae me#&ae#8a

    )e &an&e!a ($#!a

    "n&$n)")+en&"ae !a g8a e

    #em")"'n &$n !a$#en e&$m(#a

    *#ea eL$g8)+"&a

      S+$&H e (#$&+$)a&+a!"%a$)

     Sa!"a eme#&ae#8a&an&e!aa

    -

    E! (#$&e)$ ege)+"$na# )a!"ae me#&ae#8a

    )e &an&e!a ($#e!"n&m(!"m"en+$

    e (ag$ e!&!"en+e > !$)(#$&+$))$!"&"+a$)(a)an a )e#(a#+e e !a

    em(#e)a. Dee)+a mane#a; )e

    a&+a!"%a e!)+$&H e "&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    40/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    a$)em(#e)a

    8

    O#en e en+#aa eme#&ae#8a

    C$m(!e+a# +a#eaTa#ea

    &$m(!e+aa

    En e)+aa&+":"a; )e)a+")a&e !a

    +a#ea

    *#ea eL$g8)+"&a

    P#$&+$)ge)+"$na$)Re)e#:a e

    me#&ae#8aO#en e+#an)e#en&"aO#en eman+en"m"en+$O#en e )a!"a eme#&ae#8a

    P!an"&a&"'n e!a7a)+e&"m"en+$

    Rea!"%a&"'n e! &$n+e$e "n:en+a#"$ 8)"&$

    P#$&+$)"n)(e&&"$na$)

    9 Ta#ea &$m(!e+aa "n - "na!"%a e!(#$&e)$*#ea eL$g8)+"&a

    !R!$&RI5!I-' % PR,!&*, %& I'1&'$RI,

    2.6.../. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R &'$R% %& M&R!%&R)&l su@proceso de (estionar entrada de mercader?a es el encargado de la

    gesti>n de entrada de mercader?a a la empresaA segCn la orden decompra emitida.

    • %I(RM %& F#"J,

    29 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    41/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

      IM(&' %  *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R &'$R%%& M&R!%&R) 

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      -E)(e#a e

    !!egaa e !a

    me#&ae#8a

    Me#&ae#8a#e&"Bn

    !!egaa

    E! (#$&e)$ )e "n"&"a&$n !a !!egaa e

    !a $#en eme#&ae#8a

    A)")+en+e e

    "n:en+a#"$)

    /Me#&ae#8a

    #e&"Bn !!egaaRe&"7"# g8a e

    #em")"'n

    8a e#em")"'n#e&"7"a

    Se #e&"7e !a g8ae #em")"'n

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    8a e#em")"'n#e&"7"a

    C$n)!+a# $#ene &$m(#a

    O#en e&$m(#a

    &$n)!+aa

    Se &$n)!+a !a$#en e &$m(#ae !a me#&ae#8a

    a##"7aa

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    2

    O#en e&$m(#a

    &$n)!+aa

    C$m(a#a# g8ae #em")"'n &$n

    $#en e&$m(#a

    8a e#em")"'n

    "n&$n)")+en+e

    Se &$m(a#a !a g8ae #em")"'n &$n !a$#en e &$m(#a($# !a me#&ae#8a#e&"Bn !!egaa. Se

    (#$&ee#, )" !ag8a e #em")"'n

    n$ (#e)en+a"##eg!a#"ae);&a)$ &$n+#a#"$ )e

    #e&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    42/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    g8a e #em")"'n&$n #e)(e&+$ a !a$#en e &$m(#a;)egn !a RN-IN/-

    014

    08a e#em")"'n

    &$n)")+en+e

    Re&e(&"$na#me#&ae#8a

    Me#&ae#8a#e&e(&"$na

    a

    Se #e&"7e !ame#&ae#8a e!

    (#$:ee$#

     

    3Me#&ae#8a

    #e&e(&"$naa

    /e#"&a#&a#a&+e#8)+"&a)e me#&ae#8a

    Me#&ae#8ae)a(#$7a

    a

    En e)+a a&+":"a)e :e#"&a !a)

    &a#a&+e#8)+"&a) e!a me#&ae#8a#e&"7"a &$m$

    &an+"a > e)+a$)$!$ en &a)$ e

    )m"n")+#$) n$ )ea(#$7a#,

    me#&ae#8a en ma!e)+a$

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    Me#&ae#8aa(#$7aa

    4 Me#&ae#8ae)a(#$7aaene#a# $#ma+$

    e #e&e(&"'n

    $#ma+$ e#e&e(&"'ngene#a$

    Se gene#a e!#e($#+e e $#ma+$

    e #e&e(&"'n e!$) (#$&+$) en

    &a)$ e

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    43/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    a!+a e #e($)"&"'ne me#&ae#8a e!

    (#$:ee$#

    9

    Re($)"&"'n e

    me#&ae#8a#e&"7"a

    C$n)!+a#

    $#ma+$ e#e&e(&"'n

    $#ma+$ e

    #e&e(&"'n&$n)!+a$

    Se &$n)!+a e!$#ma+$ e

    #e&e(&"'n &$n !a

    !")+a e !$)(#$&+$)

    ee&+$)$).

    A)")+en+e e

    "n:en+a#"$)

    /G$#ma+$ e#e&e(&"'n

    &$n)!+a$

    ene#a# $#ene #e($)"&"'n

    O#en e#e($)"&"'ngene#aa

    Se &$m(!e+a !$)a+$) e !a

    #e9")"&"'n e&$m(#a) (a#a

    gene#a#!a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

     O#en e#e($)"&"'ngene#aa

    Me#&ae#8aen:"aa

    O#en e#e($)"&"'ngene#aa

    Se &$n+"nae)(B)

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    Me#&ae#8a#e"n&$#($#aa

    0 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    44/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    mn"&"$ne) en e!a!ma&Bn e!

    /9 Re)$!&"'n e"n+e#nam"en+$

    T#an)($#+a#

    (#$&+$) a !a+"ena

    P#$&+$)

    e neg$&"$+#an)($#+a$)

    Se +#an)($#+a !$)a#+8&!$) &$ne?$)a !a +"ena > n

    a#ma ($# &aa +"($)" n$ )e +"ene en e!a!ma&Bn e !a

    em(#e)a )egn !aRN-IN/-01J

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    G

    P#$&+$) eneg$&"$

    +#an)($#+a$) C$n)$!"a#"n$#ma&"'n

    In$#ma&"'n

    &$n)$!"aa

    Se &$n)$!"a !a"n$#ma&"'n

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    P#$&+$) e)m"n")+#$

    /In$#ma&"'n&$n)$!"aa

    ene#a# $#ene en+#aa

    O#en een+#aa

    gene#aa

    Se #ea!"%a !a $#ene en+#aa e !ame#&ae#8a a !a

    em(#e)a

     ee e!$g8)+"&a

    O#en een+#aa

    gene#aa

    Ing#e)a#(#$&+$) a !a

    +"ena

    P#$&+$)"ng#e)a$)

    Se "ng#e)a !$)(#$&+$) a!a!ma&Bn e !a

    em(#e)a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    2 P#$&+$)"ng#e)a$)

    /e#"&a#$&men+$) e

    "ng#e)$ eme#&ae#8a

    D$&men+$) e

    "ng#e)$:e#"&a$)

    Se :e#"&a !$)$&men+$) e"ng#e)$ 9e )e+"enen

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    45/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

      IM(&' % *"BPR,!&*,  %&  $&R!&R 'I1: (&*$I,'R  I'$&R'MI&'$, &'

     MI'I*$&RI, % I'$&RI,R

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      - In"&"$

    S$!"&"+ e"n+e#nam"en+$ e a#ma) >mn"&"$ne)

    E! (#$&e)$)e "n"&"a&$n na)$!"&"+

    e"n+e#nam"en+$ ea#ma) >

    mn"&"$ne)

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    /

    S$!"&"+ e"n+e#nam"en+$ e a#ma) >

    mn"&"$ne)

    S$!"&"+a#"n+e#nam"en+$ ea#ma) >

    mn"&"$ne)

    A+$#"%a&"'ne

    "n+e#nam"en+$ a Ca)a)

    &$me#&"a!"%a$#a)A+$#"%aa)

    Se #ea!"%ae!

    "n+e#nam"en+$ e

    !a) a#ma)>

    mn"&"$ne

    );e)(B)e

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    46/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    A+$#"%a&"'ne

    "n+e#nam"en+$ a Ca)a)

    &$me#&"a!"%a

    $#a)a+$#"%aa)

    En+#ega#a#ma) >

    mn"&"$ne) (a#a

    "n)(e&&"'n

    A#ma) >mn"&"$ne)en+#ega$)

    Seen+#ega

    !$)(#$&+$)

    (a#a ):e#"&a&"'

    n e"n)(e&&"'n

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    2A#ma) >

    mn"&"$ne)en+#ega$)

    Re&"7"##e)$!&"'n

    e"n+e#nam"

    en+$

    Re)$!&"'ne

    "n+e#nam"en+$ e a#ma) >mn"&"$ne)

    Se #e&"7e!a

    #e)$!&"'ne

    "n+e#nam"en+$ e

    !a) a#ma)>

    mn"&"$ne).

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    0

    Re)$!&"'ne

    "n+e#nam"en+$ e a#ma) >mn"&"$ne)

    In$#ma#"n+e#nam"en+$ ea#ma) >

    mn"&"$ne)

    N$+"&a&"'ne

    "n+e#nam"en+$ e a#ma) >mn"&"$ne)

    Se n$+"&ae!

    "n+e#nam"en+$ a! ee eL$g8)+"&a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

     

    N$+"&a&"'ne

    "n+e#nam"en+$ e a#ma) >mn"&"$ne)

    "n -"na!"%a e!(#$&e)$

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, (&*$I,'R I'$&R'MI&'$, &'  MI'I*$&RI, % I'$&RI,R

    2.6...2. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R PR,%"!$,*

    &l su@proceso de (estionar productos es el encargado de la gesti>ndel productoA como la actualizaci>nA modicaci>n y desacti=aci>n desu in;ormaci>n en la empresa Premium (uns *..!.

    • %I(RM %& F#"J,

    03 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    47/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

      IM(&' % *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R PR,%"!$,*

    04 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    48/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      - In"&"$Ta#ea e ge)+"$na#

    (#$&+$)

    E! (#$&e)$ )e "n"&"a&$n #ea!"%a# !a

    ge)+"'n e !a"n$#ma&"'n e !$)(#$&+$)

     ee e

    !$g8)+"&a

    /Ta#ea ege)+"$na#(#$&+$)

    Ien+"&a#a&+":"a

    Ca+,!$g$ e!(#$:ee$# )$!"&"+a$

    Se "en+"&a e!+"($ e a&+":"a a

    #ea!"%a#e(en"en$ a !a

    "n$#ma&"'n 9e )ee)ea e?am"na#

    &$m$ e?am"na# !a)&a#a&+e#8)+"&a) e!$) )m"n")+#$) $

    e! &a+,!$g$ e(#$&+$) e!

    (#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&aCa#a&+e#8)+"&a) e

    )m"n")+#$))$!"&"+a$)

    Ca#a&+e#8)+"&a) e

    )m"n")+#$)

    )$!"&"+a$)

    Re&"7"#&a#a&+e#8)+"

    &a) e)m"n")+#$

    )

    Ca#a&+e#8)+"&a) e)m"n")+#$) #e&"7"$)

    Se #e&"7e !a)&a#a&+e#8)+"&a) e

    !$) )m"n")+#$)

     ee e!$g8)+"&a

    2

    Ca+,!$g$e!

    (#$:ee$#)$!"&"+a$

    C$n)!+a#&a+,!$g$

    e(#$&+$)

    e!(#$:ee$#

    Ca+,!$g$ e!(#$:ee$#&$n)!+a$

    Se &$n)!+a e!&a+,!$g$ e

    (#$&+$) e!(#$:ee$#

     ee e!$g8)+"&a

    0

    Ca#a&+e#8)+"&a) e

    )m"n")+#$)

    #e&"7"$) Ien+"&a#(#$&+$)

    P#$&+$)"en+"&a$)

    Se "en+"&an !$)(#$&+$) 9e )e

    en&en+#an en&a!9"e#a e !$)$) $&men+$)

     ee e!$g8)+"&aCa+,!$g$

    e!(#$:ee$#&$n)!+a

    $

    3P#$&+$)"en+"&a

    $)

    /e#"&a#e?")+en&"a

    e!(#$&+$

    P#$&+$ e?")+e Se :e#"&a !ae?")+en&"a e !$)

    (#$&+$)"en+"&a$) en !a!")+a e (#$&+$)

     ee e!$g8)+"&aP#$&+$ n$ e?")+e

    4 P#$&+$e?")+e

    Rea!"%a#man+en"m"

    en+$ e(#$&+$

    Ne&e)"a em$"&a# (#$&+$

    Se #ea!"%a e!

    man+en"m"en+$ a!a "n$#ma&"'n e!

    (#$&+$&$##e)($n"en+e a

    !a ne&e)"aa&+a!

     ee e!$g8)+"&a

    Ne&e)"a ee)a&+":a# (#$&+$

    6

    Ne&e)"ae

    m$"&a#(#$&+$

    M$"&a#(#$&+$

    P#$&+$ m$"&a$

    Se m$"&a"n$#ma&"'n e!(#$&+$ en !a

    !")+a e (#$&+$)

     ee e!$g8)+"&a

    06 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    49/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

     

    Ne&e)"ae

    e)a&+":a#(#$&+$

    RN-IN/-020C$n"&"'n e!

    (#$&+$

    Se :a!"a !a #eg!aen e! (#$&+$

    "en+"&a$

     ee e!$g8)+"&a

    8C$n"&"'n

    e!

    (#$&+$

    De)a&+":a#(#$&+$

    P#$&+$ e)a&+":a$

    Se e)a&+":a e!(#$&+$ e !a

    !")+a e (#$&+$);

    )$!$ )" )e a&+":a !aRN-IN/-20

     ee e!$g8)+"&a

    9P#$&+$n$ e?")+e

    Ing#e)a#(#$&+$

    P#$&+$ "ng#e)a$

    Se "ng#e)a e!ne:$ (#$&+$ a

    !a !")+a e(#$&+$)

     ee e!$g8)+"&a

    /G

    P#$&+$m$"&a

    $/e#"&a#+"($ e

    (#$&+$

    P#$&+$) e neg$&"$ Se :e#"&a e! +"($e (#$&+$; )" )$n

    e neg$&"$ $ e)m"n")+#$

     ee e!$g8)+"&a

    P#$&+$e)a&+":a

    $

    P#$&+$"ng#e)a$

     

    //P#$&+$)

    eneg$&"$

    A&+a!"%a#"n$#ma&"'n e &!a)e

    e(#$&+$)

    In$#ma&"'n e &!a)ee (#$&+$)a&+a!"%a$

    Se a&+a!"%a !a&!a)e e (#$&+$)e !a em(#e)a )"

    )e !a!")+a e (#$&+$)

     ee e!$g8)+"&a

    In$#ma&"'n e &!a)e

    e(#$&+$)a&+a!"%a

    $

     

    D$&men+$)

    a#&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    50/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6...0. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R R&*&R1 %& M&R!%&R)&l su@proceso de (estionar reser=a de mercader?a es el encargado de lagesti>n de solicitud de mercader?a segCn la necesidad del

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    51/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

     P#$&+$)"n )+$&H 

    ")($n"7!e

    Re)e#:a+e#m"naa

    -

    E! (#$&e)$ )e+e#m"na a! n$

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    52/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6...3. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R  $R'*F&R&'!I %& M&R!%&R)

    &l su@proceso de (estionar trans;erencia de mercader?a es elencargado de la gesti>n de trans;erir mercader?a hacia el para satis;acer su necesidad.• %I(RM %& F#"J,

      IM(&' %& *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R  $R'*F&R&'!I %& M&R!%&R)

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R%!$I1I%

    % *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      - In"&"$

    Ne&e)"a e#e&e(&"$na##e)e#:a) eme#&ae#8a

    E! (#$&e)$ )e"n"&"a &$n nane&e)"a e#ea!"%a# na#e)e#:a eme#&ae#8a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    /

    Ne&e)"ae

    #e&e(&"$na##e)e#:a) eme#&ae#8a

    Re&e(&"$na#

    #e)e#:ae

    me#&ae#8 a

    Re)e#:a eme#&ae#8a

    Se #e&"7e e!$&men+$ e

    Re)e#:a eme#&ae#8a ($#(a#+e e! ,#ea

    )$!"&"+an+e

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    Re)e#:a eme#&ae#8a

    C$n)!+a#e! e+a!!e

    e !a#e)e#:a

    Re)e#:a eme#&ae#8a&$n)!+aa

    Se #e:")a !a"n$#ma&"'n e!a #e)e#:a eme#&ae#8a

    #e&e(&"$naa(a#a )

    e=e&&"'n.

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    3/ Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    53/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

     Re)e#:a eme#&ae#8a&$n)!+aa

    RN-IN-013C$n"&"$ne)

    (a#a !a#e)e#:a

    Se :a!"a !a#e)e#:a ($# !a

    RN-IN-013

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    2

    C$n"&"$ne

    ) (a#a !a#e)e#:a

    /e#"&a#&$n"&"$ne) (a#a !a#e)e#:a

    Re)e#:a eme#&ae#8aa&e(+aa

    Se :e#"&a !a)&$n"&"$ne) e!a #e)e#:a (a#a) a&e(+a&"'n $#e& )

    ($)+e#"$# en:"'

    e !ame#&ae#8a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    6Me#&ae#8a(#e(a#aa

    Ee&+a#$#en e+#an)e#e

    n&"a

    O#en e+#an)e#en&"a

    Se #ea!"%a !a$#en e

    +#an)e#en&"a#e)(e&+":a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    8O#en e

    +#an)e#en&"a

    T#an)e#"#(e"$

    Me#&ae#8a+#an)e#"a

    Se +#a)e#e !ame#&ae#8a a!

    ,#ea )$!"&"+an+e

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    9 Me#&ae#8a+#an)e#"a Re&"7"##e)e#:a Re)e#:a#e&"7"a

    Se #e&"7e !a

    #e)e#:a)$!"&"+aa

    *#ea S$!"&"+an+e

    /GMe#&ae#8a+#an)e#"a

    "#ma#a&+a e

    +#an)e#en&"a

    O#en e+#an)e#en&"a

    #maa

    Se #ma !a$#en e

    +#an)e#en&"a(a#a a#ma#

    9e )e +#an)#"'!a me#&ae#8a

    *#ea S$!"&"+an+e

    //O#en e

    +#an)e#en&"a #maa

    A#&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    54/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

     

    O#en e+#an)e#en&

    "aa#&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    55/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    A#ma)

    #e&e(&"$naa)

    /e#"&a# )$!&"'ne! a#ma

    S$!&"'n($)"+":a e

    !a#e(a#a&"'ne! a#ma

    Se :e#"&a!a )$!&"'n9e )e !e(ee a#

    a! a#ma

    A#me#$S$!&"'nnega+":a

    e !a#e(a#a&"'ne! a#ma

    2

    S$!&"'n($)"+":a e

    !a#e(a#a&"'ne! a#ma

    ene#a# $#en eman+en"m"en+$

    O#en eman+en"m"

    en+$gene#aa

    Se gene#a!a $#en eman+en"m"en+$ (a#ae=e&+a# !a#e(a#a&"'ne! a#ma

    A#me#$

    0

    O#en e

    man+en"m"en+$

    gene#aa

    S$!"&"+a##e(e)+$)

    S$!"&"+

    e#e(e)+$)en:"aa

    Se)$!"&"+an

    !$)#e(e)+$)

    en 7a)e a!$&men+$e

    e=e&&"'ne

    man+en"m"en+$

    A#me#$

    3S$!"&"+ e#e(e)+$)en:"aa

    Re&"7"# #e(e)+$)

    C$n#ma&"'n e

    #e&e(&"'ne

    #e(e)+$)

    Se #e&"7en!$)

    #e(e)+$))$!"&"+a$)

    A#me#$

    4

    C$n#ma&"'n e

    #e&e(&"'ne

    #e(e)+$)

    E=e&+a#man+en"m"en+$

    e! (#$&+$

    Man+en"m"en+$

    #ea!"%a$a! (#$&+$

    Se #ea!"%ae!

    man+en"m"en+$ e!(#$&+$en 7a)e a

    !a )$!"&"+e

    e=e&&"'n >&$n !$)

    #e(e)+$))$!"&"+a$)

    A#me#$

    6

    S$!&"'nnega+":a e

    !a

    #e(a#a&"'ne! a#ma

    De)g!$)a# a#maA#ma

    e)g!$)aa

    See)g!$)a e!a#ma (a#a$7+ene#a#+8&!$)

    (a#a+#a)#e(a#a&"$n

    e)

    A#me#$

    8

    Man+en"m"en+$

    #ea!"%a$ a!(#$&+$

    C$n)$!"a#"n$#ma&"'n

    In$#ma&"'n

    &$n)$!"aa

    Se&$n)$!"a

    !a"n$#ma&"'

    A#me#$

    30 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    56/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    n &$n#e)(e&+$ a

    !a)a&+":"ae) 9e )e

    #ea!"%a#$n(a#a !a

    #e(a&"'ne !a)a#ma)

    A#mae)g!$)aa

    9In$#ma&"'n&$n)$!"aa

    ene#a# #e($#+ee

    man+en"m"en+$

    Re($#+e eman+en"m"

    en+$gene#aa

    Se gene#ae! #e($#+e)egn e!

    man+en"m"en+$ 9e)e a

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    57/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6...6. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R *#I% %& M&R!%&R)&l su@proceso de (estionar entrada de mercader?a es el encargadode la gesti>n de salida de mercader?a a la empresaA segCn la ordende =enta emitida.

    %I(RM %& F#"J,

      IM(&' %& *"BPR,!&*, %& *&("'%, 'I1: (&*$I,'R *#I% %& M&R!%&R)

    34 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    58/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      - In"&"$ Ne&e)"a e :e#"&a#me#&ae#8a

    E! (#$&e)$"n"&"a &$n !a

    ne&e)"a e:e#"&a# !ame#&ae#8a

    9e )e e)eaen:"a# a!&!"en+e

     ee eL$g8)+"&a

    /Ne&e)"ae :e#"&a#me#&ae#8a

    C$n)!+a# $#ene :en+a

    O#en e :en+a &$n)!+aa

     Se &$n)!+a!a $#en e:en+a (a#a

    :e# !$)(#$&+$) 9e

    )e :an a:ene#

     ee eL$g8)+"&a

    Ne&e)"ae :e#"&a#me#&ae#8a

    /e#"&a#e?")+en&"a e !a

    me#&ae#8a

    E?")+en&"a e !a me#&ae#8a:e#"&aa

     Se #e&"7e !a

    n$+"&a&"'ne :en+a) >)e :e#"&a !ae?")+en&"a e!a me#&ae#8a

    9e e)+,a!ma&enaa

     ee eL$g8)+"&a

    2

    E?")+en&"ae !a

    me#&ae#8a:e#"&aa

    /e#"&a# $#ene :en+a

    O#en e :en+a en e 2(ag$) "ga!e)

    Se :e#"&a e!+"($ e (ag$

    9e e)+,en"$ en !a

    $#en e:en+a.

     ee eL$g8)+"&a

    O#en e :en+a en n$ $ 2

    (ag$)

    0

    O#en e:en+a en e

    2 (ag$)"ga!e)

    Re&"7"# "n$#mee &an&e!a&"'n

    e en:8$ e(#$&+$

    In$#me e &an&e!a&"'n een:8$ #e&"7"$

    Se #e&"7e e!"n$#me e&an&e!a&"'ne en:8$ e(#$&+$ a!&!"en+e ($#(a#+e e:en+a)

     ee eL$g8)+"&a

    3

    In$#me e

    &an&e!a&"'ne en:8$#e&"7"$

    A&+a!"%a# )+$&H e (#$&+$) S+$&H e (#$&+$a&+a!"%a$)

    Se &$n)"e#aa >an$ e! &!"en+e

     ee eL$g8)+"&a

      S+$&H e(#$&+$

    a&+a!"%a$)

     Sa!"a eme#&ae#8a&an&e!aa

    - E! (#$&e)$ ege)+"$na#)a!"a e

    me#&ae#8a )e&an&e!a ($# e!

     ee eL$g8)+"&a

    36 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    59/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    "n&m(!"m"en+$ e (ag$ e!

    &!"en+e

    4

    O#en e:en+a enn$ $ 2

    (ag$)

    ene#a# O#ene Sa!"a

    O#en e Sa!"a gene#aaSe #ea!"%a !a

    $#en e

    )a!"a

     ee eL$g8)+"&a

    6O#en e

    Sa!"agene#aa

    /e#"&a# e! +"($e me#&ae#8a

    A#ma) > Mn"&"$ne) Se :e#"&a e!+"($ e

    me#&ae#8a(a#a !a )a!"a

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    A#+8&!$) &$ne?$)

    8 A#ma) >Mn"&"$ne)

    e)+"$na# #e+"#$en m"n")+e#"$ e!

    "n+e#"$#

    A&+a e a&e#$ e+#an)e#en&"a e a#ma) >$

    mn"&"$ne)

    En e)+e(#$&e)$; )e

    #ea!"%a e! a&+ae a&e#$ e+#an)e#en&"a

    (a#a !a)a#ma) >$

    mn"&"$ne)

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    9A#+8&!$)&$ne?$)

    En+#ega#me#&ae#8a

    Me#&ae#8a en+#egaa

    Se en+#ega !ame#&ae#8a

    &$##e)($n"en+e a! &!"en+e

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    /G

    A&+a ea&e#$ e+#an)e#en&"a e a#ma)

    >$mn"&"$ne)

    C$n)$!"a#"n$#ma&"'n

    In$#ma&"'n &$n)$!"aa

    Se &$n)$!"a!a "n$#ma&"'n

    $7+en"a

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    60/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6...8. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R R&$IR, &'  MI'I*$&RI, % I'$&RI,R&l su@proceso de (estionar retiro en el Ministerio del Interior es elencargado de la gesti>n de salida de armas y municiones en el almacéndel Ministerio del Interior.

    %I(RM %& F#"J,

      IM(&' %& *"BPR,!&*, %&  $&R!&R 'I1: (&*$I,'R R&$IR, &'  MI'I*$&RI, % I'$&RI,R

    • !R!$&RI5!I-' 

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-'R&*P,'*B

    #&

      - In"&"$

    Ne&e)"ae

    )$!"&"+

    e+#an)e#en&"a

    E! (#$&e)$)e "n"&"a&$n na)$!"&"+

    e

    +#an)e#en&"a ea#ma) >

    mn"&"$ne)

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    / Ne&e)"a e)$!"&"+ e

    +#an)e#en&"a

    S$!"&"+a#+#an)e#en&"ae a#ma) >$mn"&"$ne)

    S$!"&"+e

    +#an)e#en&"a e

    Se )$!"&"+aa !a

    SUCAMECe! (e#m")$

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    39 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    61/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    a#ma) >mn"&"$ne

    )

    (a#a !a+#an)e#en

    &"a ea#ma) >

    mn"&"$ne)

    S$!"&"+ e+#an)e#en&"ae a#ma) >mn"&"$ne)

    En+#ega#&$

    mn"&"$ne)en+#egaa

    In$#ma##e+"#$ ea#ma) >$

    mn"&"$ne)

    N$+"&a&"'n e

    "n+e#nam"en+$ e

    a#ma) >mn"&"$ne)

    Se n$+"&ae! #e+"#$ a! =ee e!$g8)+"&a

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

     

    N$+"&a&"'n e"n+e#nam"en+$e a#ma) >mn"&"$ne)

    "n -"na!"%a e!(#$&e)$

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, (&*$I,'R R&$IR, &'  MI'I*$&RI, % I'$&RI,R

    4G Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    62/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6...9. *"BPR,!&*,: (&*$I,'R !,'$R,# %& M&R!%&R) 

    &l su@proceso de (estionar control de mercader?a es el encargado de laplanicaci>nA inspecci>n y conteo de la mercader?a de la empresa

    Premium (uns *..!.

    • %I(RM %& F#"J,

      IM(&' %& *"BPR,!&*, %&  *&("'%, 'I1: (&*$I,'R !,'$R,# %& M&R!%&R)

    • !R!$&RI5!I-' 

    &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      - In"&"$ Ta#ea a#ea!"%a#

    E! (#$&e)$)e "n"&"a &$n!a +a#ea ege)+"$na#&$n+#$! eme#&ae#8a

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    4/ Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    63/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    / Ta#ea a #ea!"%a# Ien+"&a# +a#ea

    Ta#ea e(!an"&a#

    a7a)+e&"m"en+$ e

    me#&ae#8a Se e7e"en+"&a#!a +a#ea a

    #ea!"%a# &$n!ame#&ae#8a

    Ana!")+a e

    "n:en+a#"$)

    Ta#ea ege)+"$na#

    &$n+e$ eme#&ae#8aTa#ea e#ea!"%a#

    "n)(e&&"'ne

    me#&ae#8a

    Ta#ea e(!an"&a#

    a7a)+e&"m"en+$e me#&ae#8a

    P!an"&a#a7a)+e&"m"en+$ e

    me#&ae#8a

    P!an"&a&"'n e

    a7a)+e&"m"en+$

    En e)+e(#$&e)$; )e(!an"&a !a)ne&e)"ae)+#a) ema+e#"a!e)

    > !$)(#$&+$) a&$me#&"a!"%

    a# &$n e!&!"en+e

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    2

    Ta#ea ege)+"$na#

    :e#"&a&"'n eme#&ae#8a

    e)+"$na# &$n+e$e me#&ae#8a

    Rea!"%a&"'ne! &$n+e$8)"&$ e !ame#&ae#8a

    Se ge)+"$nae! &$n+e$

    8)"&$ e !ame#&ae#8aa!ma&enaa

    en !aem(#e)a

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    0

    Ta#ea e

    #ea!"%a#"n)(e&&"'n eme#&ae#8a

    Rea!"%a#"n)(e&&"'n eme#&ae#8a

    In)(e&&"'n

    e! e)+a$e !$)

    (#$&+$)

    Se #ea!"%a !a:e#"&a&"'ne! &$n+e$

    e !ame#&ae#8a&$n

    #e)(e&+$ a!$

    #e($#+a$.

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    3

    P!an"&a&"'n e!)+$&H 

    C$m(!e+a# +a#eaC$m(!e+a#

    +a#ea

    Se &$m(!e+a!a +a#ea

    an+e#"$#men+e

    #ea!"%aa

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)Rea!"%a&"'n e!

    &$n+e$ 8)"&$ e!a me#&ae#8aIn)(e&&"'n e!e)+a$ e !$)

    (#$&+$)

    C$m(!e+a# +a#ea "n -"na!"%a e!(#$&e)$

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, (&*$I,'R !,'$R,# %& M&R!%&R)

    4 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    64/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    42 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    65/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    2.6.../G. *"BPR,!&*,: P#'IFI!R B*$&!IMI&'$, %& M&R!%&R)&l su@proceso de Planicar a@astecimiento de mercader?a es elencargado de la planicaci>n el plan de a@astecimiento para la empresaPremium (uns *..!.

    %I(RM %& F#"J,

      IM(&' %& *"BPR,!&*, %&  $&R!&R 'I1: P#'IFI!R B*$&!IMI&'$, %& M&R!%&R)

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&  - In"&"$ Ne&e)"a e

    (!an"&a#a7a)+e&"m"en+

    $

    E! (#$&e)$ )e"n"&"a &$n !a

    ne&e)"a e#ea!"%a# na(!an"&a&"'n

    ea7a)+e&"m"en+$e me#&ae#8a.S"n em7a#g$;)$!$ )e #ea!"%a

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    40 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    66/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    e!a7a)+e&"m"en+$e )m"n")+#$)

    a! "n"&"$ e&aa me);

     

    Ne&e)"a e(!an"&a#

    a7a)+e&"m"en+$

    Ien+"&a#ne&e)"a

    Ne&e)"a e#ea!"%a# e!

    a7a)+e&"m"en+$ e !a $#en

    e :en+a

    Se "en+"&a !ane&e)"a a#ea!"%a# en !a(!an"&a&"'n

    ea7a)+e&"m"en+$

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    /

    Ne&e)"a e#ea!"%a# e!

    a7a)+e&"m"en+$ e

    )m"n")+#$)

    Ne&e)"a e#ea!"%a# e!

    a7a)+e&"m"en+$e !a $#en e

    :en+a

    Re&"7"# $#en e

    :en+a

    O#en e

    /en+a #e&"7"a

    Se #e&"7e !a

    $#en e :en+a

    Ana!")+a e

    "n:en+a#"$)

    2 O#en e /en+a#e&"7"a

    Ien+"&a# !$)#e9e#"m"en+$)e !a $#en e

    :en+a

    P#$&+$)"en+"&a$)

    Se "en+"&a!$) (#$&+$))$!"&"+a$) en

    !a $#en e:en+a > !ae& )e

    e&"e &,!e))$n !$)

    (#$&+$) a )e#a7a)+e&"$)

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)S+$&H e!

    "n:en+a#"$:e#"&a$

    4 S+$&H e!"n:en+a#"$:e#"&a$

    De+e#m"na#&an+"a a)$!"&"+a#

    Can+"a e(#$&+$)e+e#m"na$)

    Se e)+"ma !a

    &an+"a e(#$&+$) a

    )$!"&"+a#

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    6Can+"a e(#$&+$)

    e+e#m"na$)

    ene#a#(!an"&a&"'n ea7a)+e&"m"en+$

    P!an"&a&"'ne

    a7a)+e&"m"en+$

    Se gene#a !a(!an"&a&"'n

    ea7a)+e&"m"en+$

    Ana!")+a e"n:en+a#"$)

    8 P!an"&a&"'n ea7a)+e&"m"en+$

    A#&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    67/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    $ a#&

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    68/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-' R&*P,'*B#&

      - In"&"$

    Ne&e)"a ege)+"$na# !a

    :e#"&a&"'n e !ame#&ae#8a

    E! (#$&e)$"n"&"a !$)!+"m$) 8a)e &aa me)

    &$n !ane&e)"a

    ege)+"$na# !a:e#"&a&"'n

    eme#&ae#8a

    8)"&a

    A)")+en+ee

    "n:en+a#"$)

    /

    Ne&e)"ae ge)+"$na#

    !a:e#"&a&"'n

    e !ame#&ae#8a

    Rea!"%a#

    &$n+e$ 8)"&$e! "n:en+a#"$

    P#$&+$)&$n+a7"!"%a$)

    Se&$n+a7"!"%a

    !$)(#$&+$)

    e!"n:en+a#"$

    Ana!")+ae

    "n:en+a#"$)

    P#$&+$) a&$n+a7"!"%a#

    C$m(a#a#&$n+e$ 8)"&$&$n K,#e?

    P#$&+$)"n&$n)")+en+e)

    Se &$m(a#a9e e!&$n+e$8)"&$

    &$"n&"a &$ne! #eg")+#$e! K,#e?.

    Ana!")+ae

    "n:en+a#"$)P#$&+$)

    &$n)")+en+e)

    2

    P#$&+$)

    "n&$n)")+en+e)

    ene#a#

    #e($#+e ee?")+en&"a)

    Re($#+e e

    "n&$n)")+en&"a e"n:en+a#"$

    Se #ea!"%a e!#e($#+e e

    "n&$n)")+en&"a )$7#e !$)

    (#$&+$)"n&$n)")+en+

    e) &$n#e)(e&+$ a!

    K,#e?

    Ana!")+a

    e"n:en+a#"$)

    0

    Re($#+e e"n&$n)")+en&

    "a e"n:en+a#"$)

    /e#"&a#a&&"$ne)

    A&&"$ne):e#"&aa)

    Se :e#"&an!a) a&&"$ne)9e )e

    )a!"a en e!"n:en+a#"$a! na! e!

    me).A)"m")m$;)e a=n+ae! #e($#+e

    e

    Ana!")+ae

    "n:en+a#"$

    )

    46 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    69/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    "n&$n)")+en&"a e

    "n:en+a#"$ )")e gene#'

    4Re($#+e)

    e"n:en+a#"$

    N$+"&a##e($#+e) e

    "n:en+a#"$

    Re($#+e) e"n:en+a#"$en:"a$)

    Se en:8a e!#e($#+e e

    m$:"m"en+$

    e"n:en+a#"$ >e

    "n&$n)")+en&"a e

    "n:en+a#"$)" )e

    gene#'

    Ana!")+ae

    "n:en+a#"$)

     

    Re($#+e)e

    "n:en+a#"$en:"a$)

    "n -Se +e#m"nae! (#$&e)$

     

    !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, (&*$I,'R !,'$&, %& M&R!%&R)

    2.6.../. *"BPR,!&*,: R&#I5R I'*P&!!I-' %& M&R!%&R)

    &l su@proceso de Realizar inspecci>n de mercader?a es el encargado derealizar la =ericaci>n Due el producto se encuentre en @uen estado.

    • %I(RM %& F#"J,

      IM(&' %& *"BPR,!&*, %&  $&R!&R 'I1: R&#I5R I'*P&!!I-' %& M&R!%&R)

    48 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    70/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    • !R!$&RI5!I-'

      &'$R% !$I1I%% *#I% %&FI'I!I-

    '

    R&*P,'*B#&

      - In"&"$Ne&e)"a e

    "n)(e&&"$na# !ame#&ae#8a

    E! (#$&e)$"n"&"a &aa2 me)e) e)

    &$n !ane&e)"ae #ea!"%a#

    !a"n)(e&&"'n

    e !ame#&ae#8a

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    /

    Ne&e)"ae

    "n)(e&&"$na# !a

    me#&ae#8a

    E:a!a#e)+a$ e!$)

    (#$&+$)

    P#$&+$)ee&+$)$)

    Se e:a!ae! e)+a$

    e!(#$&+$ >

    )e +$mana

    e&")"'n )")e

    en&en+#anee&+$)$

    ) $ n$

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    P#$&+$) en 7ene)+a$

     P#$&+$)ee&+$)$

    )

    RN-IN-011C$n"&"'n (a#a !$)

    (#$&+$)ee&+$)$)

    Caa(#$&+$

    ee&+$)$)e &$!$&aen n !$+e

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    C$n"&"'n(a#a !$)

    (#$&+$)ee&+$)$

    )

    Ien+"&a#(#$&+$)ee&+$)$

    )

    P#$&+$)ee&+$)$)"en+"&a$)

    L$)(#$&+$)

    ee&+$)$) )e

    a(a#+an e!$) $+#$)

    en n !$+e(a#a )

    man+en"m"en+$ )egn!a RN-IN-

    011

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    2

    P#$&+$)ee&+$)$

    )

    "en+"&a$)

    Rea!"%a##e($#+e e(#$&+$)

    ee&+$)$)

    Re($#+e e e)+a$

    e (#$&+$)

    Se #ea!"%an #e($#+e

    e !$)(#$&+$)

    ee&+$)$) (a#a 9e)ean

    #e(a#a$)

    A)")+en+e e

    "n:en+a#"$)

    0Re($#+e ee)+a$ e(#$&+$)

    N$+"&a##e($#+e e(#$&+$)ee&+$)$

    )

    N$+"&a&"'n e!#e($#+e e (#$&+$)ee&+$)$) en:"aa

    Se en:8a e!#e($#+e e(#$&+$)ee&+$)$

    ) a! ,#eae

    Se#:"&"$)

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    49 Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    71/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    3

    N$+"&a&"'n e!

    #e($#+e e(#$&+$)ee&+$)$) en:"aa

    T#an)e#"#(#$&+$)ee&+$)$

    )

    P#$&+$)ee&+$)$)+#an)e#"$)

    Se+#an)e#e

    !$)(#$&+$)ee&+$)$

    ) a! ,#eae

    Se#:"&"$)

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

     

    P#$&+$)ee&+$)$

    )+#an)e#"$

    )

    E)(e#a e!man+en"m"en+$ e !$)(#$&+$)

    T"em($ e e)(e#a+e#m"na$

    Se e)(e#ae! +"em($

    9eem$#a e!man+en"m"en+$ e !$)(#$&+$)ee&+$)$

    )

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    4T"em($ e

    e)(e#a+e#m"na$

    Re&"7"#

    n$+"&a&"'n >(#$&+$)

    N$+"&a&"'n e!man+en"m"en+$ > !$)(#$&+$) #e(a#a$)

    Se #e&"7ee! men)a=e

    e&$n#ma&"

    'n e!man+en"m"

    en+$e?"+$)$ >

    !$)(#$&+$)#e(a#a$)

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    6

    N$+"&a&"'n e!

    man+en"m"en+$ > !$)(#$&+$)#e(a#a$)

    Re"n&$#($#a#

    (#$&+$)

    P#$&+$)#e"n&$#($#a$)

    Se#e"n&$#($#

    an !$)(#$&+$)#e(a#a$)

    a!"n:en+a#"$

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

    P#$&+$)

    en 7ene)+a$

     P#$&+$)#e"n&$#($#

    a$)"n -

    "na!"%a e!(#$&e)$

    A)")+en+e e"n:en+a#"$)

     !R!$&RI5!I-' % *"BPR,!&*, R&#I5R I'*P&!!I-' %& M&R!%&R)

    6G Pro;esor: Jorge *

  • 8/17/2019 Avance Trabajo Metodologias

    72/72

    Met. + Herramientas para la mejora de procesos 2016-I

    @I@LIORAÍAMB#&RA *cottA '#B,'&A John y 1I5%,*A Michael GG3N $he &nterprise "niedProcess: &Etending the Rational "nied Process

    PMI O Project Management Institute G/2N Project Management Body ,;Knoledge PMB,K (uideN 3ta edici>n

    B&R'R%A *cott GG3N n Introduction $o &nterprise rchitecture.