avances de la historia hsl

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AVANCES DE LA HISTORIA EN MATERIA DE LA PROTECCIÓN, HIGIENE Y SEGURIDAD LABORAL Datos: Llyne Agudo C.I: V- 23.904.011 Cátedra: Higiene y seguridad industrial Sección: SAIA G Docente: Wilmer Pacheco UNIVERSIDAD FERMIN TORO FACULTAD DE INGENIERIA ESCUELA DE TELECOMUNICACIONES

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Page 1: Avances de la historia HSL

AVANCES DE LA HISTORIA EN MATERIA DE LA

PROTECCIÓN, HIGIENE Y SEGURIDAD LABORAL

Datos: Llyne Agudo

C.I: V- 23.904.011 Cátedra: Higiene y

seguridad industrialSección: SAIA G

Docente: Wilmer Pacheco

 UNIVERSIDAD FERMIN TORO FACULTAD DE INGENIERIA

ESCUELA DE TELECOMUNICACIONES 

Page 2: Avances de la historia HSL

DefinicionesHIGIENE EN EL TRABAJO• La higiene en el trabajo se refiere a un conjunto de normas y procedimientos

tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico donde se ejecutan.

SEGURIDAD EN EL TRABAJO • La seguridad en el trabajo es el conjunto de medidas técnicas, educativas, médicas y

psicológicas empleadas para prevenir accidentes y eliminar las condiciones inseguras del ambiente, y para instruir o convencer a las personas acerca de la necesidad de implantar prácticas preventivas. Su empleo es indispensable para el desarrollo satisfactorio del trabajo.

Según: Idalberto ChiavenatoPROTECCIÓN • Se puede interpretar como un conjunto de medidas empleadas por un sistema protector. Este

sistema protector normalmente está diseñado e integrado por medidas aplicables en función de lo que se requiera proteger para preservar y garantizar la seguridad de los bienes de los trabajadores.

Según: Juan Haroldo Zamora

Page 3: Avances de la historia HSL

Evolución Dr. Bernardo Ramazzini el padre de la higiene en el

trabajo

En Venezuela inicia en 1905, se crea un artículo especial sobre los riesgos profesionales

Inicia en el siglo XIV

La primera ley del trabajo en

Venezuela

En años posteriores se decretala Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT)

En 1970 se publica en E.U.A. “La ley de seguridad e Higiene Ocupacional”

España, la Ley de Accidentes de Trabajo se aprobó en enero del año 1900) y más tarde aún se promulgó la Ley de Enfermedades Profesionales de 1936

Page 4: Avances de la historia HSL

Objetivos de los higiene en el trabajo

Antes

Las fábricas sus operadores eran mujeres y niños con jornadas de trabajo de 12 y 14 horas diarias y seria deficiencia de iluminación, ventilación y sanitaria. En esa época las máquinas operaban sin ningún tipo de protección y las muertes y mutilaciones ocurrían con frecuencia.

 Antes del siglo XVII no existían estructuras industriales y las principales actividades laborales se centraban en labores artesanales, agricultura, cría de animales, entre otros.

Era de la Máquina

Page 5: Avances de la historia HSL

Ahora Hoy en día existen programas de seguridad y de salud constituyen acciones relacionadas y significativas para el mantenimiento de las condiciones físicas y psicológicas del personal.

Objetivos de los higiene en el trabajo

Un plan de higiene laboral resguarda por lo universal el siguiente contenido1. Un plan organizado.2. Servicios médicos adecuados.3. Prevención de riesgos para la salud.4. Servicios adicionales.

Page 6: Avances de la historia HSL

Condiciones ambientales de trabajo. Iluminación, temperatura, ruido.

Negativas Positivas

CONDICIONES DE TRABAJO Condiciones de tiempo.

Duración de la jornada, horas extras, períodos de descanso.

Condiciones sociales. Organización informal, estatus.

El futuro de la higiene y seguridad laboral en el ámbito nacional e internacional, concierne en la participación de todos los agentes implicados, creando un proyecto innovador y ofreciendo la ejecución de las políticas preventivas considerando actual panorama donde interceden los representantes de las Administraciones Públicas, dando un por asentado que existen leyes donde apoyan y resguardan el bienestar del personal en las empresas, la Comisión de Seguridad y Salud en el Trabajo, tanto a nivel nacional como internacional, se deben a la tarea de la inspecciones de Trabajo y Seguridad Social, para ofrecer mejoras y beneficios satisfactorios para las condiciones labores, esto a quien corresponde la ejecución de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales.