az ÁllÁskeresÉs ÚtvesztŐjÉben
DESCRIPTION
AZ ÁLLÁSKERESÉS ÚTVESZTŐJÉBEN. ELVESZETTNEK ÉRZED MAGAD? VÉGZŐS VAGY ÉS NEM TUDOD HOGY KERESS ÁLLÁST ?. Álláskeresés a versenyszférában. Piaci szereplők Cégek, intézmények Munkaerő közvetítő cégek Munkaerő kölcsönző cégek Fejvadász cégek. Képzések az SE-ETK-n. http://www.se-etk.hu/. - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
AZ ÁLLÁSKERESÉS ÚTVESZTŐJÉBEN
ELVESZETTNEK ÉRZED MAGAD?VÉGZŐS VAGY ÉS NEM TUDOD
HOGY KERESS ÁLLÁST ?
Álláskeresés a versenyszférában
Piaci szereplők
• Cégek, intézmények• Munkaerő közvetítő cégek • Munkaerő kölcsönző cégek
• Fejvadász cégek
Alapképzések
Ápolási és betegellátási szak
• Ápoló• Dietetikus• Gyógytornász• Mentőtiszt• Szülésznő szakirányEgészségügyi gondozás
és prevenció szak• Népegészségügyi ellenőr • Védőnő szakirány
Egészségügyi szervező szak
• Egészségturizmus szervező szakirány
Orvosi laboratóriumi és képalkotó diagnosztikai analitikus szak
• Képalkotó diagnosztikai analitikus
• Optometria szakirány
Cégek, intézmények
• Egészségügyi intézmények, állami szféra(kórházak, rendelőintézetek)• Magánklinikák, rendelők• Egészségügyi centrumok
• Pharma szektor (gyártók, kereskedelmi cégek)• Gyógyászati segédeszközöket forgalmazók
• Wellness és szépségipar
Munkaerő kövzetítő cégek
Randstad www.randstad.huKelly Services www.kellyservices.hu
Grafton www.grafton.huTrenkwalder www.trenkwalder.hu
Prohumán www.prohuman.huManpower www.manpower.hu
Adeccco www.adecco.hu
Fejvadász cégek
• Jellemzően nem hirdetnek, nem publikusak a kereséseik (közép- és felsővezetők)
• Direkt keresési eszközökkel dolgoznak• Adatbázisból, network alapján
Neumann Int., Hill Int., Beck & Partners, Smaroghlay & Tóth, Egon Zhender, Dr.
Pendle & Dr. Piswanger ….
Az álláspiac szereplői, helyzete
• Átalakulóban a piac• Összemosódnak a szerepek
• Nagyon sok szolgáltató – nehéz eligazodni• Felhígult a szakma, fiatalítás
• A válság hatása a piaci szereplőkre
Önismeret fontossága
Légy tisztában a képességeiddel ... gyengeségeiddel – dolgozz rajta !Kompetenciák (online tesztek)Karrier kerék, karrieriránytű
Folyamatos fejlődés, önfejlesztésSenki sem tökéletes
Karrierkerék
ÖnismeretKarrieriránytűPiacismeret
Álláskeresési technikákInterjú
AC (Assesment Center) / Tesztek
Álláskeresési technikák
Állásportálokon Profession www.profession.hu
CVonline www.cvonline.huMonster www.monster.hu
Medijobs www.medijobs.huVentiv Group http://www.ventiv.hu/allasajanlatok
Közösségi oldalakonwww.facebook.com
(Szárnyas fejvadász, Közösségi Álláskerső)Linkedin www.linkedin.com
Álláskeresési technikák 2.
Állásbörzék, karrier expo-k• HVG állásbörze
• Corvinus• Műszaki Egyetem
• Egyetemi állásbörzék
Álláskeresési stratégia felállítása
Több lábon állás (A, B és C verzió)Önismereten, kompetenciákon alapuló
stratégia felállításaCélok pontos ismerete
Min. 3-5 éves jövőkép, stratégia
Átlagos elhelyezkedési idő
19,4 hónap
Keresés menete
• Állásportálokon való regisztráció, értesítők beállítása, önéletrajz feltöltése
• Cégek karrieroldalán regisztráció (főként multinacionális cégek)
• Potenciális munkáltatók HR osztályának direkt megkeresése, kapcsolatfelvétel• Saját kapcsolatrendszer (network) • Nyilvántartási, archíválási rendszer
kialakítása (Excel tábla)
Önéletrajz fajtái
• Amerikai típúsú • Funkcionális
• Kreatív• Europass
• Hagyományos• Funkcionális
• Video CV
Önéletrajz minták
Europass önéletrajz minta kovacs_peter_magyar_europass_oneletrajz.d
oc
Amerikai önéletrajz mintaamerikai oneletrajz minta.doc
Ütős önéletrajz
A termék én vagyok … elveJól strukturált, áttekinthető legyen
30 másodperces szabályTördelés (azonos munkahelyre vonatkozó
adatokat ne törjük szét)A munkakörre és hirdetésre szabott
önéletrajzKulcsszavak szerepeljenek benne
Leggyakoribb hibák a CV-ben
• „A hirdetésre küldöm az önéletrajzomat …” – melyikre? Pontos pozíció vagy azonosító feltüntetése
• Helyesírásra ügyelni – pontatlanságot, figyelmetlenséget, igénytelenséget tükröz (spellcheck)
• Elérhetőségek feltüntetés (mobiltelefon, e-mail)• E-mail cím: hivatalos legyen és nem tüncike@....,
feketedemon@......, rambo@.... anyuci@.... és hasonlók• Fénykép – hivatalos, semmiképp nem a model
portfólióból, nyaralásból … • Csatolmányok és fénykép mérete – max. 1 MB legyen
10 legrosszabb szó a CV-ben
1. Szorgalmas 2. Önállóság
3. Csapatjátékos4. Magasan képzett
5. Dinamikus6. Problémamegoldó
7. Megbízható8. „Tisztában vagyok … „
9. Rugalmas 10.Emberközpontú
Motivációs levél
Célja:Összefoglalja a CV-t
FigyelemfelkeltőA releváns tapasztalatot hangsúlyozza
Személyiségből ízelítő
Tartalma:Pályázati adatok (forrás, pozíció, pályázati kód)
Releváns tapasztalatok összefoglalásaMotiváció
Állásinterjú
Interjú tippek, felkészülés az állásinterjúra
• Telefonos egyeztetés (időpont, cím, )• Legyünk pontosak, soha nem késsünk
• Koncentráljunk• Dress code / öltözködés
• Udvariasság, szemkontaktus• Egyenes, tömör válaszok a kérdésekre
• Mindig adjuk önmagunkat, próbáljunk meg feloldódni
• Váltás oka• Motiváció
• A cég ismerete (ha ismerjük a megbízó, hirdető céget)• Interaktivitás
Szakmai gyakorlat
Pályakezdő / kontra szakmai gyakorlat Az első állás megszerzése a legnehezebb
Szerezzünk szakmai gyakorlatot már a oktatás alatt
Önkéntes munka jelentőségeA keresés alatt is hasznosan tölteni az időt
(nyelvtanulás, gyakornoki munka, önkéntesség)
Nyelvtudás fontossága külföldi gyakorlat
Köszönöm figyelmeteket !
Interaktív beszélgetés
Próbainterjúk