az óvodai intézményi működésben · Óvodai alkalmazottak 16 óvodatitkár intézményenként,...
TRANSCRIPT
1
„Aktualitások”
az óvodai intézményi működésben
Európai kitekintés
EU 2020 Stratégia
95%
Hazai sikerek
95,2%
2
Életkor Létszám arány 2010 Létszám arány 2016-2017
3 éves 74,1% 84%
9200
Pályázatok
Óvodai infrastrukturális fejlesztések
2010. • ÉAOP-4.1.1. Nevelési intézmények fejlesztése
2011. • KMOP-4.6.1. Nevelési intézmények fejlesztése
2012. • DAOP-4.2.1. Óvodai feladat ellátási helyek férőhelybővítése
2013. • NYDOP-5.3.1. Nevelési intézmények fejlesztése
2016. • NGM – Pest megyei óvodák infrastrukturális fejlesztése
3
Pályázatok
Állami, önkormányzati és nem állami fenntartású óvodák száma
4
2863
Óvodák száma - fenntartó szerint
5
2010/2011
2011/2012
2012/2013
2013/2014
2014/2015
2015/2016
2016/2017
Alapítványi fenntartású óvodák száma 165
Óvodák száma - fenntartó szerint
6
Egyházi fenntartású óvodai intézmények száma 265
Katolikus Óvodák száma
7
2010/2011 2011/2012 2012/2013 2013/2014 2014/2015 2015/2016 2016/2017 2017/2018
Sorozatok1 76 95 112 114 115 119 126 132
132
Római Katolikus Óvodák száma
8
71 83
98 100 101 105 111 115
Görög Katolikus Óvodák száma
9
5
12 14 14 14 14
15 17
Magyar Katolikus Egyház által fenntartott óvodai statisztikai mutatók
10
7 222 9 142 11 194 11 527 11 421 11 826 12 196 12 911
Óvodás gyermekek száma
Magyar Katolikus Egyház által fenntartott óvodai statisztikai mutatók
11
2010/2011 2011/2012 2012/2013 2013/2014 2014/2015 2015/2016 2016/2017 2017/2018
Sorozatok1 6 585 7 832 9 718 9 959 9 942 10 374 10 683 11 137
Római katolikus óvodába járó gyermekek száma
11 137
Magyar Katolikus Egyház által fenntartott óvodai statisztikai mutatók
12
2010/2011 2011/2012 2012/2013 2013/2014 2014/2015 2015/2016 2016/2017 2017/2018
Sorozatok1 637 1 310 1 476 1 568 1 479 1 452 1 513 1 774
Görög katolikus óvodába járó gyermekek száma
1 774
Óvodai statisztikai mutatók
13
2015/2016 2016/2017
Gyakornok besorolású óvodapedagógusok száma
2193
2223
Pályázatok
Zöld Óvoda
• 898 intézmény
Kincses Kultúróvoda
2018
Tempus Közalapítvány
• Mobilitás
14
Óvodai dolgozók végzettségi követelményei
Nevelési-oktatási intézmények
Pedagógus-munkakör Alkalmazáshoz szükséges
szakképzettség
(Nemzetiségi) óvodai nevelés
Óvodapedagógus (intézményvezető)
Óvodapedagógus és pedagógus-szakvizsga
keretében szerzett intézményvezetői
szakképzettség
Óvodai nevelés Óvodapedagógus Óvodapedagógus
Pedagógiai asszisztens Középfokú végzettség
Nemeziségi óvodai nevelés
Nemzetiségi óvodapedagógus
Nemzetiségi óvodapedagógus
15
Óvodai alkalmazottak
16
óvodatitkár intézményenként, ahol a
gyermekek létszáma eléri a 100 főt; továbbá 450 gyermekenként
1
dajka (vagy helyette gondozónő és takarító együtt)
csoportonként 1
pedagógiai asszisztens 3 óvodai csoportonként 1
szakorvos (kizárólag sajátos nevelési igényű gyermekeket
nevelő óvodában)
250 gyermekenként 0,5
pszichopedagógus - fenntartó
döntésétől függ
úszómester tanuszodával rendelkező óvodában
1
Nevelést, oktatást közvetlenül segítő munkakörben foglalkoztatottak
(2011. évi CXC. Törvény – 2.sz. melléklet)
Vezetői kinevezés feltételei
17
1. • felsőfokú iskolai végzettség és szakképzettség
2. • intézményvezetői szakképzettség
3. •öt év pedagógus-munkakörben szakmai gyakorlat
4. • a nevelési-oktatási intézményben pedagógus-munkakörben fennálló,
határozatlan időre, teljes munkaidőre szóló alkalmazás
5. •Erkölcsi Hatósági Bizonyítvány
Az óvodavezető jogai és kötelezettségei
felel az intézmény szakszerű és törvényes működéséért
gyakorolja a munkáltatói jogokat
felelős az intézményi szabályzatok elkészítéséért
jóváhagyja az intézmény pedagógiai programját
képviseli az intézményt
18
69. § (1)
Az óvodavezető jogai és kötelezettségei
a pedagógiai munkáért,
• a nevelőtestület vezetéséért
a személyi és tárgyi feltételek biztosításáért
• a gyermekvédelmi feladatok megszervezéséért és ellátásáért
a nevelő és oktató munka feltételeinek megteremtéséért
• a megfelelő együttműködésért (szülői szerv.)
a gyermekbaleset megelőzéséért
• a gyermekek rendszeres egészségügyi vizsgálatának megszervezéséért
a pedagógus etika normáinak betartásáért és betartatásáért
• szakmai ellenőrzést indíthat
19
Felel… 69. § (2)
Tanügy-igazgatási dokumentumok az óvodában
Felvételi-előjegy-
zési napló
Felvételi és mulasz-
tási napló
Óvodai csoport-
napló
Óvodai törzs-
könyv
Óvodai szakvéle-
mény
Gyermek fejlődé-
sét nyomon követő
dokumentáció
20
Óvodakötelezettség
21
3 éves kortól
Óvodában
Korai fejlesztés
Óvodai nevelés
Együtt nevelhető 0-6 éves korig - Szakszolgálat
Óvodai fejlesztő program
Óvodai fejlesztő nevelés
Gyvt. Hátrányos helyzetű gyermek
Rgyk.
22
Óvodakötelezettség
Óvodakötelesek nyilvántartása
Beiratkozás
Óvodai felvétel
Felmentés
• 3 és 4 éves gyermek felmenthető
• 5 éves gyermek nem menthető
• 2017. január 1-jei hatállyal családi napköziben nem kezdhető meg az óvodakötelezettség teljesítése
23
Óvodakötelezettség teljesülése fejlesztő nevelésben
„A kötelező óvodai nevelés korai fejlesztésben és gondozásban is teljesíthető”
24
Nkt. 8. § (4)
• Többi gyermek-kel együtt nem nevelhető gyermek (SNI)
Szakszolgálat
• Korai fejlesztő nevelés
0-6 éves korig
• Fejlesztő nevelés-oktatás
• Gyógypedagógiai intézmény
6-23 éves korig
A gyermekek fejlődésének nyomon követése
Egyéni fejlődési lap
• Felvételi és mulasztási napló – SNI
értelmi, beszéd-, hallás-, látás-, mozgásfejlődés
dokumentálása
25
Pedagógus előmeneteli rendszer - szakaszai
- 2 év (kötelező)
- Minősítő vizsga
- 6 év (kezdeményezés)
- 9 év (kötelező)
- Minősítési eljárás
- Nem kötelező
- Minősítési eljárás
- Nem kötelező
- Minősítési eljárás
26
Gyakornok
Pedagógus I –
Pedagógus II.
Mesterpedagógus
Kutatótanár
Jogszabály:
326/2013. (VIII.30.) Kormányrendelet
2011. évi CXC. törvény
20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet
Pedagógus előmeneteli rendszer
KI?
Mikor? Mit?
Óvodapedagógus
Óvodavezető
03. 31. Jelentkezés
Óvodavezető 04. 15. Rögzítés
Óvodapedagógus 05. 10. Rögzítés
Miniszter 06. 20. Döntés
Miniszter 06. 30. Értesítés
OH 07. 31. Kijelölés, értesítés
Óvodavezető 09. 01 Rögzítés
Óvodapedagógus 11. 25. Portfólió feltöltése
27
Előmeneteli rendszer– Portfólió
Útmutató Szakmai önéletrajz
Eredetiségnyilatkozat
Munkálta-tói igazolás (vez.)
Nevelő-oktató munka alap
dokumentum
Nevelő-oktató munka szabadon választható dokumentum
Intézményi környezet bemutatása
Szakmai életút értékelése
Pedagógiai szakmai dokumen-tum
Önálló alkotói, művészeti tev.
28
Pedagógus
kompetenciák November 25.
anonimitás
Előmeneteli rendszer – Óvodavezetői feladatok
Tájékoztatás
Portfólió
Jelentkezés
Delegált
29
Előmenetel
Óvodapedagógus
• Minősítő vizsga
• Minősítési eljárás
Pedagógiai asszisztens- Óvoda titkár
• Belső minősítési vizsga
30
2011. évi CXC. T. 326/2013. (VIII. 30.) Kr.
20/2012 EMMI R.
Előmeneteli rendszer – Mesterpedagógus
I. Tudatos szakmai fejlődés
II. Feltáró-elemző
tevékenységek
III. Fejlesztő-újító
tevékenységek
IV. Tudásmegosztó
-segítő tevékenységek
31
4D MODELL
Előmeneteli rendszer – Mesterpedagógus
Fejlesztő- innovátor
Fejlesztő-támogató
Intézmény-
vezető
Szakértő
Szak-
tanácsadó
32
Előmeneteli rendszer – Mesterpedagógus
33
Pedagógus II.
14 év szakmai gyakorlat
Pedagógus szakvizsga
6 év szakmai gyakorlat
32 év szakmai gyakorlat
Feltételek
Szakmai önéletrajz
Szakmai életút bemutatása
Ajánlások
Bemutató portfólió
Mesterprogram
Együttműködési megállapodás
Eredetiségi nyilatkozat
Dokumentumok
Tanfelügyelet az óvodában
Ki?
Mikor?
Mit?
OH 07. 20. Tervezés,
ütemezés
Óvoda vezető
Óvodapedagógus
07. 31. Értesülés
Óvodavezető 09. 01. Szakértői nap
rögzítése
OH 11. 30. Értesítés
34
2011. CXC.
törvény
20/2012 EMMI
rendelet
Kézikönyv
Tanfelügyelet az óvodában
35
Tanfelügyelet az óvodában
Pedagógus Intézmény vezető Intézmény
8 értékelési terület 5 értékelési terület:
7 értékelési terület:
Módszerei:
dokumentumelemzés,
megfigyelés
(tevékenység látogatás),
kérdőív, interjú
Módszerei:
dokumentumelemzés,
megfigyelés, kérdőív,
interjú
Módszerei:
dokumentumelemzés,
megfigyelés, kérdőív,
interjú, bejárás
Interjú:
Óvodapedagógussal
Óvodavezetővel
Interjú:
Fenntartóval
Óvodavezetővel
Vezetőtársakkal
Interjú:
Szülői csoportos
Óvodapedagógusi csoportos
Óvodavezetői
Szakmai megbeszélés - -
Fejlesztési terv Fejlesztési terv
Intézkedési terv
36
Tanfelügyelet az óvodában
37
Ellenőrzési-értékelési időszak
5 évenként
Pedagógiai
Program
Vezetői
pályázat
Fejlesztési
terv
Intézkedési
terv
Kérdőíves
felmérés Munkaköz.
m.terv
Óv.ped. ell.
eredményei
Munkaterv
Mérési
eredmények
Beszámoló
Továbbképzési
program Óv vez. ell.
eredményei
Önfejlesztési
terv