BIRDY II Users Stories 24/02/20155.3.7.1 - Ajouter un ajustement – Sprint 4

5.3.7.1 : Je suis un gestionnaire rémunération, je veux ajouter un ajustement à un collaborateur pour la campagne en cours

1.1 Accès à la fonctionnalité :  Prérequis :

o Avoir les droits d’accès à la gestion des rémunérations.o Avoir les droits en lecture / écriture sur les ajustements des membres campagne.o Avoir des membres pour la campagne en cours dans son périmètre de données.

Connexion à BIRDY II Se rendre dans le menu Gestion rémunération Se rendre dans l’onglet Gestion campagne Rechercher un collaborateur à mettre à jour si nécessaire. Cliquer sur l'icône Modifier ou Dupliquer associée à un membre de la campagne en cours. Cliquer sur l'icône Ajouter dans la section "Effectuer les ajustements pour la campagne"

1.2 Conditions d’acceptation :Vous devez vérifier les points  …

Après avoir cliqué sur le bouton Ajouter, l'écran "Ajouter ajustement" s'ouvre. Je peux cliquer sur Annuler et revenir à l'écran de consultation (Modifier ou Dupliquer

membre campagne en fonction de l'écran d'appel). Les données n’ont pas été modifiées. Je ne peux pas ajouter d'ajustement pour une campagne si je n’ai pas renseigné toutes les

valeurs obligatoires (Exercice, Type de variable). Je ne peux pas ajouter un ajustement pour un membre si un ajustement de même type

existe déjà sur l'année sélectionnée. Je ne peux pas saisir de valeurs pour les champs Taux cible, Taux d'atteinte, Taux entité,

Poids entité, Taux groupe, Poids groupe si le type de variable sélectionné est ILT ou PE. Je peux saisir une valeur pour les champs Taux cible, Taux d'atteinte, Taux entité, Poids

entité, Taux groupe, Poids groupe si le type de variable sélectionné est RVP. À l’ajout d'un ajustement, la valeur Eligible règlement sélectionnée sera sélectionnée pour

l'ensemble des enregistrements de l'exercice sélectionné. Je peux ajouter un ajustement pour une campagne en respectant les contraintes

précédentes en cliquant sur valider. Je vois alors le message "Ajustement EXER_ID inséré avec   succès" dans la zone de message. L’écran se ferme et je reviens à l’écran, de Modification ou Duplication du membre campagne, qui affiche les informations nouvellement ajoutées en respectant les principes d’affichage de cet écran et en conservant les éventuelles modifications apportées sur une autre partie de l'écran.

1.3 Informations complémentaires :

1.3.1 Principes de chargement :À l’ouverture du formulaire « ajouter un ajustement», les valeurs par défaut suivantes seront affichées : Réf.: document.docx Page 1/2

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Eligible règlement : vide Autres zones : valeur nulle

À l’ouverture du formulaire, les listes déroulantes seront chargées avec les valeurs suivantes : Exercice : COM_EXERCICE_R.ANNEE Type variable : GR_TYPEVARIABLE_R.CODE where IN=True Eligible règlement : La liste déroulant simple sélection est chargée avec les libellés issus du

référentiel éditeur REGLEMENT

1.3.2 Cas d’erreurs : Toutes les valeurs obligatoires n’ont pas été renseignées, afficher le message « Un des 

champs obligatoires n'est pas rempli » Le type de variable pour l'ajustement à ajouter est déjà présent pour l'exercice sélectionné,

afficher le message : "Un   ajustement   existe   déjà   pour   ce   type   de   variable   et   ce collaborateur sur l'exercice  EXER_ID"

1.3.3 Ergonomie :

Écran BIRDY actuel :

Exercice : Liste déroulante simple sélection – libellé issu du référentiel COM_EXERCICE_R (tri asc) Type de variable : Liste déroulante simple sélection – libellé issu du référentiel éditeur GR_TYPEVARIABLE_R.CODE where IN=True (tri alphabétique asc)Montant projeté, Montant prorata : Champ monétaireDate mouvement : champ date Taux cible,   taux d'atteinte,   taux entité,  poids  entité, taux groupe, poids groupe : Champ pourcentage Éligible   règlement (et non plus éligible CRD3) : Liste déroulante simple sélection – libellé issu du référentiel éditeur REGLEMENT (et non une case à cocher)Motif, commentaires : Texte long Zone de messages d’erreur : Sous les boutons Valider et Annuler. Elle permet d’afficher les messages définis dans la section Cas d’erreurs.

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