bp sc net-m2

CARI ERA SCNet

CÂ TI GI CHELTUI ND !Ş

Modul 2Car i er a i n SCnet

Pl anul de Mar ket i ng

Rec ompens el e pe c ar e Col abor at or ul / Cump r t or ă ăl e pr i me t eş

pr ovi n exc l us i v di n di s c ount ul pe c ar e l - am as i gur at membr i l or

no t r i pr i n c ont r ac t el e c u Par t ener i i şComer c i al i .

Rec ompens el e s unt baz at e pe un pr i nc i pi u uni c c ar e per mi t e c al c ul ul i ndi f er ent unde Col abor at or ul / Cump r t or a r eal i z at dr ept ul ă ă( în c e ar a i ţ ş în c e val ut ) .ă

SCnet ® Români a CÂ TI GI CHELTUI ND !Ş

Ramur a 2

Ramur a 1

2/ 2buc PP => 44 Lei4/ 4buc PP => 66 Lei8/ 8buc PP => 88 Lei

14/ 14buc PP =>110 Lei18/ 18buc PP =>132 Lei

30/ 30buc = 1. 584 Lei

CP

6%

10%

100%

1%PP = 220 LEI

Cont ac umul ar e

24/ 24buc PP=>176 Lei

TOTAL = 2. 200 Lei

POZI I EŢ

POZI I EŢ

POZI I EŢ

POZI I EŢ

POZI I EŢ

POZI I EŢ

0, 5%

0, 5%

0, 5%

0, 5%

1%

0, 5%

0, 5%

0, 5%

0, 5%

POZI I EŢPOZI I EŢ

POZI I EŢ


= 616 Lei

POZI I EŢPC

Cas h Cupon

+ B. PP- Nat .+ B. PP- Per s .+ B. PP- I nt .+ B. PP- Per s .

+ B. PP- CE I I

Si s t emul de c ar i er a SCNet

CE I 1PP=1p

Uni t i de Car i erăţ ă

Uni t i l e de c ar i er s e c ont abi l i z eaz c u oc az i a ăţ ă ăi nt r oduc er i i Poz i i i l or î n ar bor el e bi nar al c l as el or ţec onomi c e. Poz i i a î n ar bor el e bi nar poar t un num r di f er i t ţ ă ăde uni t i de c ar i er , i n f unc i e de c l as a ec onomi c î n ăţ ă ţ ăar bor el e c r ei a es t e pl as at , i anume: ă ş

Cat egor i a Comer c i al ă Uni t at ea de c ar i er c onf . ăpoz i i ei î n ar bor el e bi narţ

Cl as a economi c I – ă CE I 1

Cl as a ec onomi c I I – CE I Iă 3

Cl as a economi c I I I – CE I I Iă 10

Cl as a ec onomi c I V – CE I Vă 30

Cl as a economi c V – CE Vă 90

Cl as a ec onomi c VI – CE VIă 180



TU

FORMAREA STRUCTURI LOR

SI STEMUL DE CARI ERA

Cl i ent Per manentTar i f 6. 6 RON/ Punc t11

22 Cons ul t ant300 P ( 50 D)Tar i f 8. 8 RON/ Punc t

33 Li der de Ec hi pa1. 000 P ( 100 D)Tar i f 11. 0 RON/ Punc t

55Di r ec t or de Ec hi pa10. 000 ( 1. 000 D) Tar i f 15. 4 RON/ Punc t

66Di r ec t or de Gr up30. 000 P ( 1. 500 D) Tar i f 17. 6 RON/ Punc t

77Di r ec t or As oc i at80. 000 P ( 2. 000 D) Tar i f 19. 8 RON/ Punc t

44 Li der de Gr up3. 000 P ( 300 D) Tar i f 13. 2 RON/ Punc t

7. 107. 107. 17. 1

Di r ec t or As oc i at I nt er nat i onalTar i f 0. 44 RON/ Punc t I nt er nat i onalpe ni vel


SI STEMUL DE CARI ER Ă

6, 6 RON11 CLI ENT PERMANENT2, 2 RON

8, 8 RON 300 P ( 50 D)

22 CONSULTANT2, 2 RON

11, 0 RON 1. 000 P ( 100 D)

33 LI DER DE ECHI PA2, 2 RON

13, 2 RON 3. 000 P ( 300 D)

44LI DER DE GRUP

2, 2 RON

15, 4 RON10. 000 P ( 1. 000 D)

55 DI RECTOR DE ECHI PA

2, 2 RON

17, 6 RON30. 000 P ( 1. 500 D)

66 DI RECTOR DE GRUP

2, 2 RON

19, 8 RON80. 000 P ( 2. 000 D)

77 DI RECTOR ASOCI AT

0, 44 RON x 10

0, 44 RON7. 1- 7. 107. 1- 7. 10 DI RECTOR ASOCI AT

I NTERNATI ONAL


300 p. di r ec t e x 8, 8 RON = 2. 640 RON1. 200 p. i ndi r ec t e x 2, 2 RON = 2. 640 RON TOTAL=5. 280 RON

SI STEMUL DE CARI ERĂCum s e ac umul ează punc t el e ş i c âşt i gur i l e di n ac t i vi t at ea c ol abor at or i l or ac t i vi

, RON6 611, RON2 2

, RON 8 8 P ( D)300 50

22, RON2 2

, RON11 0. P ( D)1 000 100

33, RON2 2

, RON13 2. P ( D)3 000 300

44, RON2 2

, RON15 4. P ( . D)10 000 1 000

55, RON2 2

, RON17 6. P ( . D)30 000 1 500

66, RON2 2

, RON19 8. P ( . D)8 0 000 2 000

77, 0 44 RON x 10 , RON0 44.7 1.7 1-- .7 10.7 10

, RON6 611, RON2 2

, RON 8 8 P ( D)300 50

22, RON2 2

, RON11 0. P ( D)1 000 100

33, RON2 2

, RON13 2. P ( D)3 000 300

44, RON2 2

, RON15 4. P ( . D)10 000 1 000

55, RON2 2

, RON17 6. P ( . D)30 000 1 500

66, RON2 2

, RON19 8. P ( . D)8 0 000 2 000

77, 0 44 RON x 10 , RON0 44.7 1.7 1-- .7 10.7 10


2, 2 RON

150 p

11

150 p

11

11

150 p

11

150 p

11

150 p

11

150 p

11

150 p

11

150 p

150 p

11 22 8,8 RON

11

150 p

SI STEMUL DE CARI ERĂCum s e ac umul ează punc t el e ş i c âşt i gur i l e di n ac t i vi t at ea c ol abor at or i l or ac t i vi

500 p. di r ec t e x 11 RON = 5. 500 RON

800 punc t e x 4, 4 RON = 3. 520 RON

4. 700 punc t e x 2, 2 RON = 10. 340 RON TOTAL 19. 360 RON

2, 2 RON 4, 4 RON

, RON6 611, RON2 2

, RON 8 8 P ( D)300 50

22, RON2 2

, RON11 0. P ( D)1 000 100

33, RON2 2

, RON13 2. P ( D)3 000 300

44, RON2 2

, RON15 4. P ( . D)10 000 1 000

55, RON2 2

, RON17 6. P ( . D)30 000 1 500

66, RON2 2

, RON19 8. P ( . D)8 0 000 2 000

77, 0 44 RON x 10 , RON0 44.7 1.7 1-- .7 10.7 10

, RON6 611, RON2 2

, RON 8 8 P ( D)300 50

22, RON2 2

, RON11 0. P ( D)1 000 100

33, RON2 2

, RON13 2. P ( D)3 000 300

44, RON2 2

, RON15 4. P ( . D)10 000 1 000

55, RON2 2

, RON17 6. P ( . D)30 000 1 500

66, RON2 2

, RON19 8. P ( . D)8 0 000 2 000

77, 0 44 RON x 10 , RON0 44.7 1.7 1-- .7 10.7 10


11 11

150 p 250 p

11

300 p

11

300 p2500 p

22

1500 p

22

1000 p

22

33 11 RON

SI STEMUL DE CARI ER Ă

17 18

77 DIRECTOR ASOCIAT


Boni f i c ar e di r ec t de ă

s upr apuner e( %)

Boni f i c ar e i ndi r ec t de ăs upr apuner e

( %)

66 DIRECTOR DE GRUP16 15

55 DIRECTOR DE ECHIPA15 12

44 LIDER DE GRUP13 9

33 LIDER DE ECHIPA11 6

22 CONSULTANT9 3

11 CLIENT PERMANENT7 -

SI STEMUL DE CARI ERĂ - BONUSURI

11 CLIENT PERMANENT


66 DIRECTOR DE GRUP100 Car t i de Vi z i t a/ I ns i gna0, 88 RON/ Punc t pt Bi r ou0, 88 RON/ Punc t pt Aut ot ur i s m

55 DIRECTOR DE ECHIPA100 Car t i de Vi z i t aI ns i gna1, 32 RON/ Punc t pt Bi r ou

44 LIDER DE GRUP100 Car t i de Vi z i t aI ns i gna

33 LIDER DE ECHIPA100 Car t i de Vi z i t aI ns i gna

22 CONSULTANT100 Car t i de Vi z i t a I ns i gna

77 DIRECTOR ASOCIAT100 Car t i de Vi z i t a/ I ns i gna0, 44 RON/ Punc t pt Bi r ou0, 44 RON/ Punc t pt Aut ot ur i s m

SCnet ® î n pr ac t i c ă

• Di n 220 l ei i a na t er e o POZI I E ş Ţc ar e s e va pot r i vi î n ar bor el e bi nar

i c ar e v va aduc e ş ăc â t i gur i şs upl i ment ar e î n numer ar i bonur i ş( c ar e pot f i c hel t ui t e l a Par t ener i i Comer c i al i )

220 l ei apr ox. 50€

PP6%

220 l ei

220 l ei POZI I EŢ

CP PC

10%370. -

3. 700. -100%

1%37

. -

1%37. -


Avant aj el e f ol os i r i i s i s t emul ui SCnet ®

Di s c ount ( 10%) : 370 Leidi n c ar e:

1% r ambur s ar e aut omat ă: 37 Lei0, 5% Bonus de l a cumpăr ăt or i i t ăi î n s us Ni v. 1 : 18. 5 Lei0, 5% Bonus de l a c umpăr ăt or i i t ăi î n s us Ni v. 2 : 18. 5 Lei0, 5% Bonus de l a c umpăr ăt or i i t ăi î n s us Ni v. 3 : 18. 5 Lei0, 5% Bonus de l a cumpăr ăt or i i t ăi î n s us Ni v. 4 : 18. 5 Lei

1% Comi s i on de admi ni s t r ar e SCNet : 37 Lei

Pr oc ent ul r ămas ( 6%) i nt r a î n Cont ul de Reduc er i :

Ex. Cumpăr ăt ur i = 3. 700 Lei de l a Par t ener i SCnet

220 l eiPOZI I EŢ


AVANTAJ ELE AVANSULUI

• AVANS( 5%) + DI FERENTA( 95%) = PRODUS

Nu am bani s uf i c i en i ac um. . .ț Ce pot eu s a f ac ?

Ca i î n exempl ul ant er i or , î n l oc s f ac i c ump r t ur i î nă ă ășval oar e de 3, 700 l ei i s ob i i o poz i i e, ăș ț ț s i mpl u, po ițpl t i un AVANS de 220 l ei pent r u c ump r t ur i l e î n vi i t or ,ă ă ădar vei ob i ne ț POZI IŢ A ac um.

220 l ei POZI I EŢ


Po i f ac e ac es t l uc r u or i de c at e or i țdor e t i , i n t oat e șc l as el e ec onomi c e.Pl ani f i c - i c ump r t ur i l e, ob i ne ă ă ăț țpoz i i i i c ar i er a va f i i n mâi ni l e ț șt al e.

AVANTAJ ELE AVANSULUI ?

Depui un avans l a Par t ener i i SCnet de 220 Lei ! Obţ i i aut omat o POZI I EŢ !

Ex. Vr ei s ă c umper i de 3. 700 Lei , dar nu ai bani s uf i c i enţ i acum

Rec omandând s i s t emul SCnet c unoşt i nţ el or ,

î n t i mp, POZI I AŢ s e va dez vol t a 30/ 30 pe ambel e r amur i !

Comi s i onul c âșt i gat 2. 200 Lei

220 l ei POZI I EŢ


Val or i f i c ar ea AVANSULUI ş i a COMI SI ONULUI

Cump r t ur i l e dvs . ar at as t f el :ă ă ă

Val oar ea AVANSULUI pl ăt i t : 220 LeiVal oar ea COMI SI ONULUI c âșt i gat : 2. 200 Lei

I mpoz i t ( 16%) : - 352 LeiCompl et ez i di f er enţ a de pr e ţ : 1. 632 Lei

Pr ei ei Cuponul de Cumpăr ar e ( Vouc her ) : 3. 700 Lei

Ex. Cump r t ur i ă ă î n val oar e de 3. 700 Lei

CHELTUI ALĂ:AVANS : 220 Lei

DI FERENŢĂ DE PRE Ţ : 1. 632 Lei

1. 848 Lei ECONOMI E:


Avant aj el e AVANSULUI

• Avans ul s e poat e c hel t ui ! ! !

• Avans ul i nt r a i n Cont ul de ACUMULARE => PP! ! !

• Cumpar at ur i mai i ef t i ne c u pes t e 50%! ! !

• Mai mul t e PP- ur i , mai mul t e pr of i t ur i , mai mul t e punc t e! ! !

• AVANS = Si s t em de c ar i er a RAPI D! ! !

• AVANSUL pr ez i nt a c r edi bi l i t at e s i “ c ar t ea t a de vi z i t a” f at a de c ol abor at or i i t ai !

Di s t i nc t i i

Pent r u c r e t er ea poz i i ei i n c ar i er s e ac or d ş ţ ă ăi ns i gna SCNet

I ns i gnel e s unt t empor ar e pân l a r eal i z ar ea ăpoz i i ei 7ţ

La r eal i z ar ea poz i i ei 7 ţCol abor at or ul / Cump r t or r e i ne i ns i gna ă ă țdef i ni t i v.

PREMI I

Ceas per s onal i z at SCNetpent r u 300 uni t i di r ec t e. ăţ


Cal c ul at or Lapt oppent r u 1000 uni t i di r ec t e. ăţ

SEMI NARI I – COLARI ZAREAŞ

Par t i c i par ea l a s emi nar i i de l eader es t e l egat de ăr eal i z r i l e î n ac t i vi t at e a Col abor at or ul ui / Cump r t or . ă ă ă

SCNet Day1 z i

Semi nar de Ref er ent i1 z i 25 di r . / 100 i ns c r i s

Semi nar Leader I 3 z i l e Poz . 2 & 3

Semi nar Leader I I 5 z i l e Poz . 4 & 5

Semi nar Leader I I I 8 z i l e Poz . 6 & 7


Compet i t i i

12 t i pur i de pos i bi l i t i de ățc â t i g îș n SCNet

• Cas hbac k 1%

• Comi s i on i n 4 adanc i mi x 0, 5%

• Comi s i on di n s i s t emul bi nar c as h

• Bonus vouc her di n s i s t emul bi nar l a mat ur i z ar e

• Poz i i i Bonusț PPB

• Comi s i on di n s i s t emul c l as i c de c ar i er a de l a di r ec t i

• Comi s i on di n s i s t emul c l as i c de c ar i er a de l a i ndi r ec t i

• Comi s i oane s upr apus e de l a di r ec iț

• Comi s i oane s upr apus e de l a i ndi r ec iț

• Bonus Bi r ou

• Bonus Aut o

• Comi s i on i nt er nat i onal


Copyright Safe Invest Romania 2005SCnet ® Români a

CÂ TI GI CHELTUI ND !Ş

bp sc net-m2

Education