GRADO EN TRABAJO SOCIAL

La profesión de Trabajo Social promueve el cambio social, la resolución de problemas en las relaciones humanas y el fortalecimiento y la promoción de la libertad de la población para incrementar el bienestar. Mediante la utilización de teorías sobre el comportamiento humano y los sistemas sociales, el trabajo social interviene en los puntos en los que las personas interactúan con su entorno.

Los principios de los derechos humanos y la justicia social son fundamentales para el trabajo social. Son propósitos del Trabajo Social en la sociedad:

• Facilitar la inclusión de los grupos de personas marginalizadas, socialmente excluidas, desposeídas, vulnerables y en riesgo. • Dirigirse y desafiar las barreras, desigualdades e injusticias que existen en la sociedad. • Asistir y movilizara individuos, familias, grupos y comunidades para aumentar su bienestar y su capacidad para solucionar problemas. • Fomentar que la gente se comprometa en la defensa de asuntos pertinentes internacionales, locales, nacionales y/o regionales. • Abogar por, y/o con la gente, la formulación e implementación de políticas coherentes con los principios éticos de la profesión. • Abogar por, y/o con la gente, cambios en aquellas condiciones estructurales que mantienen a las personas en condiciones marginales, desposeídas y vulnerables. • Trabajar por la protección de las personas que no están en condiciones de hacerlo por sí mismas, por ejemplo, niños que necesitan cuidado y personas que sufren de enfermedades mentales o retardo mental, dentro de los parámetros de una legislación aceptada y éticamente razonable.

El Consejo de Ministros de Europa (17 de enero de 2001) califica la profesión del Trabajo Social como “una inversión en el bienestar futuro de Europa” recomendando que la formación sea acorde con su naturaleza profesional la cual requiere el más alto nivel de responsabilidad en la toma de decisiones y en el juicio maduro por parte de los trabajadores sociales. Esta recomendación significa un importante reconocimiento de la utilidad social de la larga trayectoria del trabajo social como profesión y la responsabilidad social de los sistemas educativos en la promoción de una formación en Trabajo Social, que proporcione a los trabajadores sociales elevados niveles de competencia acordes con la responsabilidad que se les asigna. Este es nuestro objetivo y lo que orienta el sentido de la formación que impartimos a nuestros alumnos.

LA PROFESION DEL TRABAJO SOCIAL

COMPETENCIAS PROFESIONALES

Los profesionales del Trabajo Social deben de tener una comprensión amplia de las estructuras y procesos sociales, el cambio social y del comportamiento humano, que les capacite para:

• intervenir en las situaciones (problemas) sociales (de malestar) que viven individuos, familias, grupos, organizaciones y comunidades, asistiendo, manejando conflictos y ejerciendo mediación;

• participar en la formulación de las Políticas Sociales; contribuir a la ciudadanía activa mediante el empoderamiento y la garantía de los derechos sociales.

Todo ello con el fin último de contribuir junto con otros profesionales de la acción social a:

• la integración social de personas, familias, grupos, organizaciones y comunidades,

Facultad de Ciencias Humanas y Sociales Edificio Departamental Los Magnolios Campus Arrosadía- 31006 Pamplona Teléfono: 948 16 94 28 Fax: 948 16 94 63 Correo: facultad.humanas@unavarra.es

Departamento de Trabajo Social Edificio Departamental Las Encinas Campus Arrosadía- 31006 Pamplona Tel. (948) 169026 Fax. (948) 169695 Correo: trabajo.social@unavarra.es

Mas información en las siguientes direcciones web: http://www.unavarra.es/fac-humanasysociales/estudios/grado

http://www.unavarra.es/dep-trabajosocial/

1. Establecer relaciones profesionales al objeto de identificar la forma más adecuada de intervención. 2. Intervenir con personas, familias, grupos, organizaciones y comunidades para ayudarles a tomar decisiones bien fundamentadas acerca de sus necesidades, circunstancias, riesgos, opciones preferentes y recursos. 3. Valorar las necesidades y opciones posibles para orientar una estrategia de intervención. 4. Responder a situaciones de crisis valorando la urgencia de las situaciones, planificando y desarrollando acciones para hacer frente a las mismas y revisando sus resultados. 5. Interactuar con personas, familias, grupos, organizaciones y comunidades para conseguir cambios, promocionar el desarrollo de los mismos y mejorar las condiciones de vida a través de la utilización de los métodos y modelos de trabajo social, haciendo un seguimiento con regularidad de los cambios que se producen al objeto de preparar la finalización de la intervención. 6. Preparar, producir, implementar y evaluar los planes de intervención con el sistema cliente y los colegas profesionales negociando el suministro de servicios que deben ser empleados y revisando la eficacia de los planes de intervención con las personas

implicadas al objeto de adaptarlos a las necesidades y circunstancias cambiantes. 7. Apoyar el desarrollo de redes para hacer frente a las necesidades y trabajar a favor de los resultados planificados examinando con las personas las redes de apoyo a las que puedan acceder y desarrollar. 8. Promover el crecimiento, desarrollo e independencia de las personas identificando las oportunidades para formar y crear grupos, utilizando la programación y las dinámicas de grupos para el crecimiento individual y el fortalecimiento de las habilidades de relación interpersonal. 9. Trabajar con los comportamientos que representan un riesgo para el sistema cliente identificando y evaluando las situaciones y circunstancias que configuran dicho comportamiento y elaborando estrategias de modificación de los mismos. 10. Analizar y sistematizar la información que proporciona el trabajo cotidiano como soporte para revisar y mejorar las estrategias profesionales que deben dar respuesta a las situaciones sociales emergentes. 11. Utilizar la mediación como estrategia de intervención destinada a la resolución alternativa de conflictos. 12. Diseñar, implementar y evaluar proyectos de intervención social

Nuestros graduados estarán formados para....

PLAN DE ESTUDIOS (MODULOS FORMATIVOS) CREDITOS

Conocimiento básico de las estructuras sociales y del comportamiento humano (Sociología, Psicología, Antropología, Historia)

42

El Trabajo Social: conceptos, métodos, teorías y aplicación (Fundamentos, Bases metodológicas del Trabajo Social, Etica, Trabajo Social con Grupos, Trabajo Social comunitario, Trabajo Social con individuos y familias, Habilidades comunicativas, Investigación, Diagnóstico y Evaluación).

54

Ambitos específicos de intervención para el Trabajo Social (Genero, Discapacidad, Violencia de género, Inmigración, Salud Mental, Sistema penal, Cooperación al Desarrollo, Psicopatología, Democracia solidaria y justicia social, Estadística)

36

El contexto institucional del Trabajo Social (Políticas sociales, Servicios Sociales, Sistemas de Protección Social)

36

Herramientas de comunicación, investigación y organización en Trabajo Social ( Iniciación a la investigación, Idioma extranjero, Gestión de organizaciones y proyectos)

18

Prácticas: Se realizan prácticas externas y supervisadas en instituciones y entidades sociales con un total de 600 horas prácticas en tercer y cuarto curso. Un total de 150 entidades participan en el programa de prácticas de este Grado.

42

Trabajo Fin de Grado (dirigido por un profesor tutor) 12

Total 240

Servicios Sociales: atención básica y primaria, emergencias sociales, ayuda y atención domiciliaria, servicios sociales especializados por colectivos, atención a personas sin hogar, a mayores, a la infancia y la familia, a la mujer, a personas con discapacidad y servicios de acogida y atención social a inmigrantes y refugiados.

Salud: centros de salud o servicios de atención primaria de salud; servicios de atención socio-sanitaria domiciliaria a enfermos con patologías crónicas y terminales; hospitales generales, maternales e infantiles; centros socio-sanitarios; servicios de salud mental; servicios de atención a las drogodependencias; Asociaciones y organizaciones sin ánimo de lucro que trabajan con las personas que sufren enfermedades diversas y sus familias.

Educación: educación reglada, educación no reglada.

Justicia: justicia juvenil; servicios de asesoramiento técnico a los jueces; mediación familiar; programas de seguimiento de medidas penales alternativas a la prisión; atención a la víctima, instituciones penitenciarias.

Vivienda: programas de promoción, estudio y adjudicación de viviendas de protección social; dinamización comunitaria de barrios de nueva construcción o en proceso de remodelación.

Tercer sector: ámbito en expansión integrado por organizaciones y entidades sin ánimo de lucro que trabajan contra la exclusión social con programas preventivos, asistenciales, formativos, de inserción social y laboral a nivel local, desarrollando en muchos casos también programas de cooperación internacional.

Formación y asesoramiento técnico: formación de estudiantes de Trabajo Social; formación permanente; soporte técnico.

Nuevos ámbitos de intervención: mediación familiar, prevención de riesgos laborales, marketing social, derechos humanos, etc.

SALIDAS PROFESIONALES