caso de jack nelson

1
Nombre: Chris Jennifer vera Godoy CASO DE JACK NELSON ¿Qué cree usted que esté causando algunos de los problemas en la oficina central y en las sucursales del banco? Definitivamente la falta de comunicación en los diferentes departamentos, por eso se está llevando un trabajo más monótono y menos productivo, es decir que solo cumple con su trabajo y es ahí donde el trabajador no se siente capacitado. ¿Cree que sería útil establecer una unidad de RH en la oficina central? Establecer una unidad de recursos humanos en la empresa sería lo más conveniente ya que la misma se encargará de Coordinar, vincular, innovar e integrar los esfuerzos de generación y desarrollo de proyectos de investigación en promover el amplio acceso a los conocimientos y las aptitudes y especialmente la capacidad de aprender. ¿Qué funciones específicas debería realizar una unidad de RH? ¿Qué funciones de RH realizarían los supervisores y otros gerentes de línea? Las funciones que se desarrollan en el departamento de recursos humanos, dependiendo de la dimensión y de la actividad a la que se dediquen la entidad. En las empresas pequeñas, las funciones de este departamento se ejecutan en pocas secciones y, con frecuencia, algunas tareas son encomendadas a otras empresas, como consultorías, asesorías, gestorías. El internet sería muy útil para brindar capacitaciones para los empleados

Upload: chrisveragodoy

Post on 13-Sep-2015

767 views

Category:

Documents


14 download

DESCRIPTION

resumen del caso jack nelson

TRANSCRIPT

Nombre: Chris Jennifer vera GodoyCASO DE JACK NELSONQu cree usted que est causando algunos de los problemas en la oficina central y en las sucursales del banco?Definitivamente la falta de comunicacin en los diferentes departamentos, por eso se est llevando un trabajo ms montono y menos productivo, es decir que solo cumple con su trabajo y es ah donde el trabajador no se siente capacitado.Cree que sera til establecer una unidad de RH en la oficina central?Establecer una unidad de recursos humanos en la empresa sera lo ms conveniente ya que la misma se encargar de Coordinar, vincular, innovar e integrar los esfuerzos de generacin y desarrollo de proyectos de investigacin en promover el amplio acceso a los conocimientos y las aptitudes y especialmente la capacidad de aprender.Qu funciones especficas debera realizar una unidad de RH? Qu funciones de RH realizaran los supervisores y otros gerentes de lnea?Las funciones que se desarrollan en el departamento de recursos humanos, dependiendo de la dimensin y de la actividad a la que se dediquen la entidad. En las empresas pequeas, las funciones de este departamento se ejecutan en pocas secciones y, con frecuencia, algunas tareas son encomendadas a otras empresas, como consultoras, asesoras, gestoras. El internet sera muy til para brindar capacitaciones para los empleados