ĐIỂM BÁOTHÔNG TIN VỀ QUẢNG BÌNH QUA BÁO CHÍ TRONG NGÀY

(Tin ngày 12 tháng 9 năm 2018)

CHI TIẾT THÔNG TIN CÁC TIN, BÀI:

tt Tên bài/Nội dung Tên cơ quan báo chí và tác giả Ghi chú

THỜI SỰ - CHÍNH TRỊ

1.

Huỷ bổ nhiệm, kiểm điểm Chi cục có 12/13 người làm lãnh đạo ...................................................................................................................................................

Dân Việt 11/9, Vũ Hoàng; Nông Thôn Ngày Nay 12/9, tr3, Vũ Hoàng; Người Lao Động 12/9, tr2, H.Phúc

2. Đơn giản hóa dịch vụ công vì người dân ...................................................................................................................................

Quân Đội Nhân Dân Online 11/9, Vũ Dung

3.

Thực hiện Chương trình hành động số 06 về phát triển du lịch: Nhiều chỉ tiêu đạt và vượt so với kế hoạch đề ra ............................................................................................................................

Baoquangbinh.vn 12/9, Ngọc Mai

4.Lệ Thủy: Thành lập bộ phận văn phòng chung khối Mặt trận đoàn thể chính trị-xã hội .....................................................................................................................

Baoquangbinh.vn 12/9, Hồng Mến

KINH TẾ

5. Lệ Thủy: Sớm về đích nông thôn mới .............................................................................................................................................

Công Thương Online 12/9, Thành Long

6.

Cổ phiếu tăng mạnh, xuất nhập khẩu Quảng Bình tiếp tục muốn thoái bớt vốn tại DAP Vinachem ...................................................................................................................................................

Cafef.vn 11/9, Nam Sơn

7.Hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp tại KCN, KKT tăng trưởng khá .................................................................................................................

Baoquangbinh.vn 12/9, A.T

8. Tuyên Hóa: Khẩn trương thu hoạch lúa hè-thu ....................................................................................................................... Baoquangbinh.vn 12/9, X.Phú

XÃ HỘI

9. Công chức hơn 4 năm không được nhận lương ......................................................................................................................

Tài Nguyên & Môi Trường Online 12/9, Hồng Thiệu

10. Xây dựng đội ngũ cộng tác viên thanh tra: Góc nhìn người trong

Giáo Dục & Thời Đại 12/9, tr4, Tuấn Phong; Giáo Dục & Thời Đại

1

tt Tên bài/Nội dung Tên cơ quan báo chí và tác giả Ghi chú

cuộc .......................................................................................................................................... Online 12/9, Tuấn Phong

11.Ngư dân Quảng Bình câu được cá nghi là sủ vàng nặng gần 3 kg .................................................................................................................................................

News.zing.vn 12/9, Văn Được; VnExpress.net 12/9

12.

Đại úy công an lao mình xuống sông sâu cứu người .................................................................................................................

Pháp Luật Việt Nam Online 12/9, Trần Nguyên Phong; Công An Đà Nẵng Online 12/9, Nguyễn Thuận; Nguoiduatin.vn 11/9; Truyenhinhthanhhoa.vn 12/9; Dân Trí 11/9; Baoquangbinh.vn 11/9

13.LĐLĐ tỉnh Quảng Bình bàn giao nhà nội trú cho giáo viên Trường TH & THCS Trường Thủy ......................................................................................................

Congdoan.vn 12/9, X.H

AN NINH – QUỐC PHÒNG

14.

Thanh tra giao thông Quảng Bình ghi nhận phản ánh của báo BVPL, tổ chức kiểm điểm, xử lý nghiêm .....................................................................................................................................

Bảo Vệ Pháp Luật Online 12/9, Bùi Tiến – Nguyễn Cường

15.Hạt trưởng kiểm lâm bị đánh, Bí thư tỉnh chỉ đạo làm rõ .............................................................................................................

Baodansinh.vn 12/9, Doãn Đạt; Nông Nghiệp Việt Nam 12/9, tr1+6, Nguyễn Trung Hiếu

16.

Tuyên phạt 12 năm tù đối với Nguyễn Trung Trực phạm tội "Hoạt động nhằm lật đổ chính quyền nhân dân" ......................................................................................................................

Baoquangbinh.vn 12/9, Nhóm P.V Bạn đọc

17. Minh Hóa: Bồi dưỡng nghiệp vụ cho bảo vệ tổ dân phố .............................................................................................................. Baoquangbinh.vn 12/9, Thùy Linh

I. Thời sự - Chính trị

1. Huỷ bổ nhiệm, kiểm điểm Chi cục có 12/13 người làm lãnh đạo(Dân Việt 11/9, Vũ Hoàng; Nông Thôn Ngày Nay 12/9, tr3, Vũ Hoàng; Người Lao Động 12/9, tr2, H.Phúc)

Liên quan tới vụ việc Chi cục Thủy lợi Quảng Bình có 12/13 người làm lãnh đạo, trong đó có một số lãnh đạo phòng được cho là bổ nhiệm sai mà báo chí phản ánh thời gian qua, ngày 11.9, Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (NNPTNT) tỉnh Quảng Bình đã yêu cầu tập thể lãnh đạo Chi cục Thủy lợi kiểm điểm rút kinh nghiệm trong việc triển khai thực hiện quy trình bổ nhiệm cán bộ tại Chi cục này.

2

Ông Phan Văn Khoa - Giám đốc Sở NNPTNT tỉnh Quảng Bình cho biết, Sở đã lập đoàn kiểm tra, xác minh làm rõ thông tin tại Chi cục Thủy lợi và phát hiện vi phạm trong quy trình bổ nhiệm chức danh lãnh đạo đối với ông Mai Việt Hưng - Trưởng phòng Quản lý Thủy lợi - Nước sạch vệ sinh nông thôn của Chi cục. Trường hợp bổ nhiệm ông Mai Việt Hưng được xác định có những vi phạm gồm: không có nhận xét, đánh giá, ý kiến của chi ủy; tiến hành lấy phiếu tín nhiệm khi chưa được sự đồng ý của Sở NNPTNT.

Trường hợp bổ nhiệm chức danh Trưởng phòng Quản lý đê điều đối với ông Hà Xuân Đàn, Sở NNPTNT tỉnh Quảng Bình xác định cũng có vi phạm. Hầu hết các trường hợp bổ nhiệm đều có quy trình thực hiện gộp chung nhiều bước (họp chung lãnh đạo với chi ủy), khi hoàn thiện hồ sơ bổ nhiệm thì trình trực tiếp để Chi cục trưởng ra quyết định bổ nhiệm; tiến hành nhận xét, đánh giá và lấy ý kiến của cấp ủy nơi công tác trực tiếp tại hội nghị lãnh đạo, cấp ủy và biểu quyết, lấy phiếu chung (không có văn bản riêng).

Sở NNPTNT Quảng Bình yêu cầu, tập thể lãnh đạo Chi cục Thủy lợi kiểm điểm rút kinh nghiệm trong việc triển khai thực hiện quy trình bổ nhiệm cán bộ. Cá nhân ông Nguyễn Ngọc Phụng - Chi Cục trưởng và ông Hoàng Văn Quyết - Trưởng phòng Tổ chức Hành chính, người trực tiếp tham mưu công tác bổ nhiệm cán bộ dẫn đến những khuyết điểm trên, cũng bị yêu cầu phải làm kiểm điểm.

Sở NNPTNT còn yêu cầu Chi cục trưởng Chi cục Thủy lợi hủy quyết định về việc bổ nhiệm ông Mai Việt Hưng giữ chức vụ trưởng phòng do chưa thực hiện đúng quy trình bổ nhiệm. Về đầu trang http://danviet.vn/tin-tuc/huy-bo-nhiem-kiem-diem-chi-cuc-co-12-13-nguoi-lam-lanh-dao-911898.html

2. Đơn giản hóa dịch vụ công vì người dân(Quân Đội Nhân Dân Online 11/9, Vũ Dung)

Các biện pháp cải cách thủ tục hành chính (TTHC) thời gian qua đã cho thấy hiệu quả rõ rệt. Tuy nhiên, hệ thống hành chính vẫn còn tồn tại những chậm trễ và nhũng nhiễu. Do đó, nhiều ý kiến tại Hội nghị trực tuyến toàn quốc về nâng cao chất lượng giải quyết TTHC tổ chức tại Hà Nội ngày 11-9 cho rằng, cần tiếp tục đẩy mạnh đơn giản hóa dịch vụ công, vì người dân và doanh nghiệp, vì nền kinh tế.

Qua gần 4 năm hoạt động thí điểm, Trung tâm Hành chính công tỉnh và cấp huyện tại tỉnh Quảng Ninh đã trở thành mô hình mẫu trong công tác cải cách TTHC và hiện đại hóa nền hành chính. Chia sẻ tại hội nghị, Phó chủ tịch thường trực UBND tỉnh Quảng Ninh Đặng Huy Hậu cho biết, công khai, minh bạch, giao tiếp ứng xử đúng mực, trả kết quả sớm là cốt lõi làm nên thành công của Trung tâm Hành chính công tại Quảng Ninh. Đơn cử, tại Trung tâm Hành chính

3

công cấp tỉnh, thời gian giải quyết TTHC giảm từ 40 đến 60% so với trước, số hồ sơ quá hạn chỉ chiếm 0,01%… Tại hội nghị, nhiều ý kiến cũng tập trung trả lời câu hỏi làm thế nào để nâng cao chất lượng giải quyết TTHC tại các cơ quan Nhà nước. Phó chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ninh Đặng Huy Hậu đề xuất, các bộ, ngành cần xác định rõ thời gian giải quyết TTHC; từ đó các địa phương có cơ sở để tiếp tục cắt giảm; đồng thời cũng cần xem xét phân cấp, phân quyền mạnh hơn cho các địa phương trong quá trình giải quyết TTHC. “Đặc biệt, phát huy vai trò trách nhiệm của cán bộ, công chức tại bộ phận một cửa. Cán bộ được cử đến làm việc tại trung tâm hành chính công phải có năng lực, vị trí việc làm và chuyên môn nghiệp vụ phù hợp với yêu cầu giải quyết TTHC và có thẩm quyền nhất định để trực tiếp thẩm định và phê duyệt hồ sơ tại trung tâm, tránh tình trạng công chức bộ phận một cửa như là văn thư cấp cao như trước đây”-ông Đặng Huy Hậu đề xuất.

Phó chủ tịch UBND TP Hà Nội Lê Hồng Sơn cũng kiến nghị, các bộ, ngành sớm triển khai cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư, đất đai, an sinh xã hội,... làm nền tảng để nhiều địa phương triển khai các dịch vụ công trực tuyến cũng như các ứng dụng khác phục vụ quản lý điều hành của cơ quan Nhà nước và phục vụ người dân, DN được tốt hơn. Đồng thời, sớm triển khai Cổng Dịch vụ công quốc gia, hướng dẫn kiến trúc thống nhất trong triển khai cung cấp dịch vụ công trực tuyến và tích hợp với Cổng Dịch vụ công quốc gia. Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Bình Nguyễn Hữu Hoài đề nghị Chính phủ sớm ban hành khung kiến trúc Chính phủ điện tử. Đặc biệt, về cung cấp dịch vụ công trực tuyến mức độ 3 và 4, để tránh chồng chéo, lãng phí trong đầu tư xây dựng các phần mềm, đề nghị Chính phủ chỉ đạo thực hiện theo hướng các bộ, ngành được giao xây dựng văn bản quy phạm pháp luật quy định về TTHC có trách nhiệm tổ chức xây dựng phần mềm cung cấp dịch vụ công trực tuyến để áp dụng dùng chung trong cả nước... Về đầu trang http://www.qdnd.vn/xa-hoi/cac-van-de/don-gian-hoa-dich-vu-cong-vi-nguoi-dan-549286

3. Thực hiện Chương trình hành động số 06 về phát triển du lịch: Nhiều chỉ tiêu đạt và vượt so với kế hoạch đề ra(Baoquangbinh.vn 12/9, Ngọc Mai)

Ngày 12-9, Ban Thường vụ Tỉnh uỷ tổ chức hội nghị sơ kết giữa nhiệm kỳ thực hiện Chương trình hành động số 06-CT/TU ngày 13-7-2016 về phát triển du lịch, giai đoạn 2016-2020. Các đồng chí: Hoàng Đăng Quang, Ủy

Toàn cảnh hội nghị. 4

viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; Nguyễn Hữu Hoài, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh chủ trì và điều hành hội nghị. Phát biểu khai mạc hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nêu rõ: Trong nhiệm kỳ Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XV, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh đã xác định “từng bước đưa du lịch trở thành ngành kinh tế mũi nhọn”.

Để tiếp tục phát huy những kết quả đạt được, đồng thời cụ thể hóa Nghị quyết đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII và Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2015-2020, Ban Thường vụ Tỉnh ủy khóa XVI đã ban hành Chương trình hành động số 06-CTr/TU, ngày 13-7-2016, về phát triển du lịch, giai đoạn 2016-2020, đây là một trong 2 chương trình trọng tâm, trọng điểm của tỉnh về kinh tế-xã hội trong nhiệm kỳ 2015-2020.

Tuy nhiên, sự phát triển của ngành du lịch vẫn chưa tương xứng với tiềm năng, lợi thế. Hội nghị sơ kết giữa nhiệm kỳ là dịp để xem xét, nhìn nhận, đánh giá một cách khách quan, nghiêm túc những việc đã làm được, chưa làm được, những khuyết điểm, hạn chế; rút ra nguyên nhân khách quan và chủ quan, các bài học kinh nghiệm…

Từ đó, xác định nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm cần tập trung lãnh đạo, chỉ đạo trong thời gian tới để tiếp tục thực hiện có hiệu quả công tác phát triển du lịch; góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVI, Nghị quyết số 08-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển du lịch trở thành ngành kinh tế mũi nhọn.

Với sự chỉ đạo quyết liệt, sự vào cuộc tích cực của các cấp, các ngành, hệ thống chính trị, qua hơn 2 năm thực hiện chương trình hành động, các chỉ tiêu, mục tiêu đặt ra đều đạt và vượt kế hoạch. Tổng số lượt khách du lịch năm 2017 đạt 3,3 triệu lượt, tăng 65,83% so với cùng kỳ, trong đó khách quốc tế đạt 130.000 lượt, tăng 160% so với cùng kỳ; tổng thu từ khách du lịch đạt 3.706,3 tỷ đồng, tăng 64,7% so với cùng kỳ.

Trong 8 tháng đầu năm 2018, tổng lượng khách du lịch đạt 2.740.000 lượt, tăng 18,5% so với cùng kỳ; trong đó khách quốc tế ước đạt 115.000 lượt, tăng 26,6% so với cùng kỳ; tổng thu từ khách du lịch ước đạt hơn 3.400 tỷ đồng, tăng 15% so với cùng kỳ.

Du lịch Quảng Bình đã có sự phục hồi trở lại sau sự cố môi trường biển và ngày càng có nhiều khởi sắc thực sự đáng phấn khởi. Những chỉ tiêu này cũng vượt xa các chỉ tiêu dự báo tại Quy hoạch tổng thể phát triển du lịch Quảng Bình đến năm 2020, tầm nhìn năm 2025 là số lượng khách du lịch tăng trưởng từ 11-12%/năm, đến năm 2020 đón được hơn 2,2 triệu lượt khách.

5

Tại hội nghị, các đại biểu đã tập trung thảo luận, làm rõ những thành tựu đã đạt được sau hơn 2 năm triển khai chương trình, đồng thời chỉ ra một số tồn tại, hạn chế cần khắc phục. Các đại biểu cũng đã đề xuất các giải pháp phát triển du lịch thời gian tới, trong đó chú trọng các giải pháp liên quan đến lĩnh vực văn hoá truyền thống, thể thao; điều kiện giao thông, hạ tầng du lịch; phát triển các mô hình du lịch; chất lượng nguồn nhân lực...

Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy ghi nhận và đánh giá cao nỗ lực và những kết quả đạt được sau hơn 2 năm triển khai chương trình và chỉ rõ một số tồn tại, hạn chế cần tập trung khắc phục.

Đồng chí cũng nêu lên 7 nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới, gồm: các cấp ủy đảng, chính quyền phải nhận thức đầy đủ ý nghĩa và tầm quan trọng của phát triển du lịch, phát triển du lịch bền vững đối với sự phát triển kinh tế-xã hội, ổn định chính trị-xã hội, xem đây là nhiệm vụ quan trọng hàng đầu, vừa cấp bách, vừa cơ bản lâu dài trong chiến lược phát triển kinh tế-xã hội của tỉnh và từng địa phương, cơ sở.

UBND tỉnh tiếp tục chỉ đạo các cơ quan tham mưu, đơn vị tư vấn khẩn trương hoàn thiện Quy hoạch tổng thể phát triển kinh tế-xã hội tỉnh Quảng Bình đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050, đây là căn cứ quan trọng, làm cơ sở, định hướng phát triển các ngành, lĩnh vực, trong đó có ngành du lịch.

Chú trọng phát triển, đa dạng hóa và hoàn thiện các sản phẩm du lịch trên địa bàn tỉnh; nâng cao chất lượng dịch vụ và tiếp tục phát triển các sản phẩm du lịch tại Vườn quốc gia Phong Nha-Kẻ Bàng; huy động các nguồn lực xã hội nghiên cứu và phát triển các khu, điểm, sản phẩm du lịch mới mang tính độc đáo, có lợi thế cạnh tranh cao.

HĐND, UBND tỉnh nghiên cứu tiếp tục có cơ chế, chính sách phù hợp của tỉnh để hỗ trợ, khuyến khích và thu hút đầu tư phát triển hạ tầng du lịch, đầu tư các cơ sở lưu trú, trung tâm thương mại, khu vui chơi, giải trí phục vụ du khách. Chú trọng nâng cao chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực du lịch. Triển khai đồng bộ và có hiệu quả các giải pháp đảm bảo an ninh du lịch, xây dựng môi trường du lịch văn minh, bình đẳng, tạo điều kiện thuận lợi cho các nhà đầu tư, doanh nghiệp kinh doanh và hỗ trợ, hướng dẫn khách du lịch.

UBND tỉnh tăng cường công tác quản lý Nhà nước, đổi mới cơ chế, chính sách, phân công đầu mối chịu trách nhiệm chính, phân cấp đầy đủ nhiệm vụ cho địa phương; cải cách thủ tục hành chính, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, tạo điều kiện cho các doanh nghiệp, các tầng lớp nhân dân để dịch vụ hóa nền kinh tế. Về đầu trang https://baoquangbinh.vn/thoi-su/201809/thuc-hien-chuong-trinh-hanh-dong-so-06-ve-phat-trien-du-lich-nhieu-chi-tieu-dat-va-vuot-so-voi-ke-hoach-de-ra-2159986/

6

4. Lệ Thủy: Thành lập bộ phận văn phòng chung khối Mặt trận đoàn thể chính trị-xã hội(Baoquangbinh.vn 12/9, Hồng Mến)

Ngày 11-9, Ủy ban MTTQVN huyện Lệ Thủy tổ chức lễ công bố quyết định thành lập bộ phận Văn phòng chung khối Mặt trận đoàn thể chính trị-xã hội cấp huyện.

Căn cứ hướng dẫn số 09-HD/BTCTU của Ban Tổ chức Tỉnh ủy về tổ chức và hoạt động của bộ phận Văn phòng phục vụ chung khối Mặt trận và các đoàn thể chính trị-xã hội cấp huyện, trên cơ sở sắp xếp, bố trí lại bộ máy biên chế của khối Đảng, Mặt trận và các đoàn thể chính trị-xã hội huyện, Huyện ủy Lệ Thủy đã ban hành Quyết định số 898-QĐ/HU về việc thành lập bộ phận Văn phòng chung của khối Mặt trận và các đoàn thể chính trị-xã hội huyện.

Theo đó, đồng chí Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban MTTQVN huyện được giao nhiệm vụ phụ trách chung; đồng chí Chủ tịch Ủy ban MTTQVN huyện làm thủ trưởng cơ quan và chủ tài khoản của khối. Tổ chức bộ máy biên chế của bộ phận gồm các chức danh: Phó Chủ tịch Thường trực, kế toán, văn thư - lưu trữ, phục vụ kiêm thủ quỹ, lái xe.

Trên cơ sở quyết định được thông qua, Thường trực Huyện ủy Lệ Thủy đã yêu cầu bộ phận Văn phòng chung của khối Mặt trận và các đoàn thể chính trị-xã hội huyện thống nhất ban hành quy chế hành chính, quy chế chi tiêu nội bộ để nhanh chóng ổn định hoạt động. Về đầu trang https://baoquangbinh.vn/thoi-su/201809/le-thuy-thanh-lap-bo-phan-van-phong-chung-khoi-mat-tran-doan-the-chinh-tri-xa-hoi-2159979/

II. Kinh tế - Phát triển

1. Lệ Thủy: Sớm về đích nông thôn mới(Công Thương Online 12/9, Thành Long)

Huyện Lệ Thủy, nơi được nhiều người biết đến với những phong trào “Hai giỏi”, “ Gió Đại Phong”… Đến nay, truyền thống tốt đẹp đó tiếp tục được phát huy ở phong trào Xây dựng Nông thôn mới (NTM).

Về Lệ Thủy hôm nay mọi thứ dường như đã thay đổi. Phía các đồi cát cao, chạy dọc ven biển mọc lên nhiều dự án, nhà máy, Lễ hội bơi, đua thuyền truyền thống trên sông Kiến

Giang, nét văn hóa đặc trưng của người dân xứ Lệ

7

khu nghỉ dưỡng… Phía đồng ruộng, đã thấp thoáng nhà cao tầng, ánh điện sáng bừng. Từ núi Đầu Mâu đến phá Hạc Hải, từ Bang Rợn, Chút Mút đến hạ nguồn sông Kiến Giang cảnh vật thay đổi từng ngày; (điện - đường - trường - trạm) có ở nhiều nơi, đường bê tông đã thay cho những con đường đất cát, theo đó, đời sống của người dân ngày càng được cải thiện, đổi thay…

Từ khi Chính phủ ban hành Bộ tiêu chí quốc gia về xã NTM, để xứng đáng là quê hương lá cờ đầu trong phong trào “Gió Đại Phong”, huyện Lệ Thủy đã tổ chức hàng loạt các mục tiêu hành động, tuyên truyền vận động các phong trào thi đua như: “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới”, “Ngày Nông thôn mới - Đô thị văn minh”, “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh”, “Xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch”, “Phụ nữ Lệ Thủy chung sức xây dựng nông thôn mới”.

Ban Chỉ đạo huyện cũng đã cử cán bộ các ngành cấp huyện, xã tham gia các lớp tập huấn do Trung ương, tỉnh tổ chức, tham gia các đoàn học tập kinh nghiệm tại các tỉnh khác.

Đến nay toàn huyện đạt 393 tiêu chí NTM, trong đó có 12 xã đạt 19 tiêu chí, chiếm 50%. Nổi bật, đã có 100% số xã đạt tiêu chí Quy hoạch và tiêu chí Điện, tiêu chí Cơ sở vật chất văn hóa đã có 20/26 xã đạt, chiếm 76,92%. Về kinh tế và tổ chức sản xuất có 20/26 xã đạt tiêu chí về thu nhập; tỷ lệ lao động có việc làm thường xuyên có 23/26 xã đạt. Lộ trình đến hết năm 2018, huyện Lệ Thủy có thêm 4 xã (Hồng Thủy, Thanh Thủy, Trường Thủy, Hoa Thủy) phấn đấu đạt chuẩn xã NTM.

Là một huyện nông nghiệp, do đó công tác phát triển sản xuất gắn với tái cơ cấu ngành nông nghiệp, chuyển dịch cơ cấu kinh tế nông thôn, nâng cao thu nhập cho người dân là vấn đề được địa phương quan tâm hàng đầu. Lệ Thủy đã xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện các mô hình nhằm đưa các giống mới và giải pháp kỹ thuật mới vào sản xuất nông nghiệp như: Mô hình nuôi cua đồng, mô hình thử nghiệm các giống lúa Hà Phát 3, Phúc Thái 168, Bắc Hương 9. Đồng thời, đẩy mạnh xây dựng và phát triển các thương hiệu sản phẩm nông nghiệp có thế mạnh của huyện như: Rau, lúa gạo, mướp đắng, gà đồi, nén...

Ông Lê Văn Bảo - Chủ tịch UBND huyện Lệ Thủy - chia sẻ: Trong những năm qua, Lệ Thủy đã không ngừng đổi mới, phấn đấu để trở thành địa phương đi đầu, về đích NTM. Vấn đề văn hóa được tập trung chú trọng hơn cả, theo đó, thời gian qua chúng tôi đã tổ chức các chương trình như: Lễ đón nhận Bằng công nhận Hò khoan Lệ Thủy là di sản văn hóa phi vật thể Quốc gia; Tri ân Đại tướng Võ Nguyên Giáp, trực tiếp trên VTV; quảng bá sản phẩm du lịch huyện nhà qua Lễ hội bơi - đua thuyền, chùa Hoằng Phúc, suối Bang khiến cho đông đảo du khách và người dân biết đến quê hương Đại tướng nhiều hơn. Về đầu trang

8

http://congthuong.vn/le-thuy-quang-binh-som-ve-dich-nong-thon-moi-108608.html

2. Cổ phiếu tăng mạnh, xuất nhập khẩu Quảng Bình tiếp tục muốn thoái bớt vốn tại DAP Vinachem (Cafef.vn 11/9, Nam Sơn)

Công ty Cổ phần xuất nhập khẩu Quảng Bình (mã chứng khoán QBS) vừa thông báo tiếp tục đăng ký bán ra gần 6,1 triệu cổ phiếu DDV của CTCP DAP Vinachem. Giao dịch dự kiến thực hiện từ 12/9 đến 11/10/2018.

Trước đó trong tháng 7/2018 XNK Quảng Bình đã đăng ký bán số cổ phiếu này nhưng không thành công do chưa thống nhất được giá và đang tiếp tục đàm phán.

Tại ĐHCĐ thường niên năm 2017 tổ chức tháng 4 năm ngoái XNK Quảng Bình đã trình kế hoạch thoái vốn, không tiếp tục làm cổ đông của CTCP DAP Vinachem để tập trung phát triển hoạt động kinh doanh.

Trên BCTC 6 tháng đầu năm 2018 đã soát xét của XNK Quảng Bình, tính đến 30/6/2018 giá trị khoản đầu tư vào DAP Vinachem hơn 295 tỷ đồng, trong đó công ty đã trích lập dự phòng hơn 109,1 tỷ đồng. Giá trị hợp lý còn lại gần 186 tỷ đồng.

Không chỉ là quan hệ sở hữu, giữa DAP Vinachem và XNK Quảng Bình còn có quan hệ mua bán hàng hóa, sản phẩm, nguyên liệu. Ngoài ra, bà Nguyễn Thị Thanh Hương là Thành viên HĐQT của DAP Vinachem cũng là Tổng Giám đốc của XNK Quảng Bình.

Bên cạnh việc XNK Quảng Bình thoái bớt vốn, thì ông Hoàng Mạnh Thắng, Ủy viên HĐQT DAP Vinachem cũng vừa đăng ký bán hết 500.000 cổ phiếu DDV đang sở hữu; bà Bùi Thị Ngọc, Thành viên BKS đăng ký bán toàn bộ 150.000 cổ phiếu. Về đầu trang http://cafef.vn/co-phieu-tang-manh-xnk-quang-binh-tiep-tuc-muon-thoai-bot-von-tai-dap-vinachem-ddv-20180911172550474.chn

3. Hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp tại KCN, KKT tăng trưởng khá(Baoquangbinh.vn 12/9, A.T)

Thông tin từ Ban quản lý Khu Kinh tế cho biết, trong quý 3-2018, các doanh nghiệp tại khu công nghiệp, khu kinh tế (KCN, KKT)

Hoạt động vận tải hàng hóa tại cảng Hòn La ngày càng sôi động.

9

trên địa bàn đã có sự tăng trưởng, mở rộng quy mô sản xuất kinh doanh nên doanh thu, xuất khẩu cao hơn so với cùng kỳ năm 2017.

Theo đó, tổng doanh thu trong các KCN, KKT ước khoảng 778 tỷ đồng, trong đó tập trung vào một số mặt hàng chính như: dăm giấy trên 147 nghìn tấn, gas chiết nạp 117 nghìn bình, áo sơ mi xuất khẩu 2,8 sản phẩm, gạch tuynel 10,3 triệu viên, bê tông tươi 38.000 m3, phân bón 3 nghìn tấn, gạch không nung 1,2 nghìn viên...; giá trị xuất khẩu 405 tỷ đồng, đạt 148%.

Các doanh nghiệp tại KCN, KKT cũng đã thực hiện nghĩa vụ thuế khoảng 35 tỷ đồng, đạt 114%; thu hút 4.788 lao động, tăng 109 lao động với thu nhập bình quân 06 triệu đồng/người/tháng.

Bên cạnh đó, 100% doanh nghiệp thực hiện đúng quy định đối với người lao động về các chế độ, chính sách như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, xây dựng hệ thống thang, bảng lương...

Để hoàn thành mục tiêu đề ra trong năm 2018, thời gian tới, Ban quản lý Khu Kinh tế tỉnh tiếp tục chỉ đạo quyết liệt nhằm giải quyết kịp thời, đúng hạn các thủ tục về đầu tư, xây dựng, đất đai, môi trường, lao động... cho nhà đầu tư, tạo điều kiện cho doanh nghiệp sản xuất, tiêu thụ sản phẩm, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động sản xuất, kinh doanh tại các KCN, KKT trên địa bàn. Về đầu trang https://baoquangbinh.vn/kinh-te/201809/hoat-dong-san-xuat-kinh-doanh-cua-cac-doanh-nghiep-tai-kcn-kkt-tang-truong-kha-2159981/

4. Tuyên Hóa: Khẩn trương thu hoạch lúa hè-thu(Baoquangbinh.vn 12/9, X.Phú)

Huyện Tuyên Hóa đang tích cực chỉ đạo nông dân ra đồng khẩn trương thu hoạch lúa vụ hè-thu, bảo đảm hoàn thành trước mùa mưa lũ năm 2018.

Vụ hè-thu năm nay, huyện Tuyên Hóa xuống giống 764 ha lúa. Chủ yếu là các giống lúa KD18, TB108, IR504, HT1, SV181, SV186… Đây đều là những giống lúa có khả năng thích ứng với khí hậu và thổ

nhưỡng của địa phương, cho năng suất, sản lượng cao, được bà con tin dùng.

Theo ước tính, năng suất bình quân vụ hè-thu của Tuyên Hóa đạt trên 52 tạ/ha.

10

Để bảo đảm một vụ mùa thắng lợi, ngay sau khi thu hoạch xong vụ đông-xuân, UBND huyện Tuyên Hóa đã chỉ đạo các ngành chức năng và địa phương tăng cường công tác hướng dẫn bà con chuẩn bị những điều kiện tốt nhất về giống, vật tư, phân bón, nước tưới, có biện pháp ứng phó kịp thời với tình hình sâu bệnh hại lúa.

Nhờ tình hình thời tiết diễn biến khá thuận lợi, nên hầu hết diện tích lúa hè-thu trên địa bàn huyện Tuyên Hóa đều sinh trưởng và phát triển tốt. Theo ước tính, năng suất bình quân đạt trên 52 tạ/ha. Trong đó, một số xã cho năng suất và sản lượng cao, như: Thạch Hóa 63 tạ/ha, Mai Hóa 61,55 tạ/ha…

Đến thời điểm này, nông dân huyện Tuyên Hóa đã thu hoạch trên 60% diện tích, trong những ngày tới, các địa phương sẽ tăng cường chỉ đạo bà con thu hoạch cuốn chiếu, bảo đảm phơi sấy xong trước mùa mưa lũ năm 2018. Về đầu trang https://baoquangbinh.vn/kinh-te/201809/tuyen-hoa-khan-truong-thu-hoach-lua-he-thu-2159980/

I I I. Xã hội

1. Công chức hơn 4 năm không được nhận lương(Tài Nguyên & Môi Trường Online 12/9, Hồng Thiệu)

Là công chức địa chính làm việc tại xã Thạch Hóa nhiều năm qua nhưng từ năm 2014 đến ngày 1/4/2018 (có quyết định nghỉ hưu) bà Trần Thị Hiền Lương (sinh năm 1963, trú tại Thôn 1 - Thiết Sơn, xã Thạch Hóa, huyện Tuyên Hóa) không được nhận lương. Đáng nói hơn, khi có quyết định nghỉ hưu đến nay đã hơn 5 tháng, bà Lương cũng không hề được hưởng chế độ hưu trí theo quy định.

Bà Lương lập gia đình muộn, chồng mất sớm, bà sống với bố mẹ đẻ gần 100 tuổi và đứa con nhỏ. Tuy hoàn cảnh gia đình khó khăn, vất vả nhưng bà luôn hoàn thành nhiệm vụ của một công chức Nhà nước. Bà Trần Thị Hiền Lương giữ chức vụ công chức Địa chính - nông nghiệp - xây dựng và môi trường tại xã Thạch Hóa Chị từ năm 1997. Cuộc sống đang yên ổn, chỉ vài ba năm nữa về hưu, chăm sóc ba mẹ và con làm niềm vui, tròn bộn phận người con, người mẹ. Bỗng dưng năm 2014, UBND huyện Tuyên Hóa có quyết định không báo trước về việc chuyển bà lên công tác tại xã Sơn Hóa.

Bà Trần Thị Hiền Lương trao đổi với PV

11

“Ngày 30/6/2014 Chủ tịch UBND huyện Tuyên Hóa - ông Hoàng Minh Đề (nay giữ chức Bí thư Huyện ủy huyện Tuyên Hóa) ra Quyết định số 1516/QĐ-UBND “Về việc chuyển đổi vị trí công tác theo Nghị định 158/2007/NĐ-CP năm 2014 đối với công chức cấp xã”. Trong Quyết định này, bà Lương điều chuyển đến công tác tại xã Sơn Hóa từ ngày 1/8/2014. Trước đó, ngày 24/2/1014, trong Hội nghị giao ban ở xã Thạch Hóa, ông Cao Xuân Bình - Chủ tịch UBND xã đã công bố “Năm 2014, UBND xã Thạch Hóa không có cán bộ, công chức nào phải chuyển đổi vị trí công tác, các đồng chí yên tâm mà công tác. Do vậy, khi nhận được quyết định tôi rất bất ngờ”, bà Trần Thị Hiền Lương cho biết.

Theo bà Lương, Quyết định số 1516/QĐ-UBND (gọi tắt Quyết định 1516) của huyện Tuyên Hóa căn cứ Nghị định số 158/2007/NĐ-CP về việc “Quy định danh mục các vị trí công tác và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức”. Trong đó, khoản d, điều 4 của Nghị định 158/2007/NĐ-CP ghi rõ “phải được ban hành theo kế hoạch, được công bố công khai trong nội bộ cơ quan, tổ chức, đơn vị và gắn với trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, tổ chức”.

Thế nhưng, Quyết định 1516 ban hành không có Bản kế hoạch về việc chuyển đổi công chức, viên chức, cán bộ. Quyết định này cũng vi phạm các các Điều 10, Điều 13 của của Nghị định 158. “Quyết định 1516 được ban hành không đúng theo căn cứ, quy định của pháp luật. Để nhằm hợp thức hóa Quyết định 1516 đúng quy định, Phòng Nội vụ huyện Tuyên Hóa “tạo” ra bản “Kế hoạch” số 02/KH-PNV ngày 08/01/2014. Điều đáng nói là, Bản Kế hoạch số 02/KH-PNV của Phòng Nội vụ huyện Tuyên Hóa ký ngày 08/01/2014 căn cứ theo Công văn số 114/UBND-NC của UBND tỉnh Quảng Bình ngày 6/2/2014 về việc triển khai thực hiện Nghị định số 150/2013/NĐ-CP. Nghĩa là Bản kế hoạch của Phòng Nội vụ có trước Công văn của UBND tỉnh”, bà Lương bức xúc.

Lý giải về việc “Kế hoạch” số 02/KH-PNV ngày 08/01/2014 có trước công văn số 114/UBND-NC ngày 6/02/2014 của UBND tỉnh Quảng Bình, ông Nguyễn Thành Trung - Trưởng phòng Nội vụ huyện Tuyên Hóa, cho rằng văn thư đánh sai ngày. Tuy nhiên, căn cứ vào Công văn số 114 thì càng không chính xác và trái quy định. Bởi trong Công văn số 114 ghi rõ “Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác của năm phải được xây dựng vào tháng 12 của năm trước liền kề, gửi về Sở nội vụ để theo dõi. Riêng kế hoạch 2014 phải hoàn thành trước tháng 3 năm 2014”. Nghĩa là “Bản kế hoạch” này phải hoàn thành trước ngày 1/3/2014 chứ không phải đến ngày 11/3/2014 như Phòng Nội vụ Tuyên Hóa ban hành.

Vì thấy Quyết định 1516 và Bản kế hoạch 02/KH-PNV được ban hành không đúng pháp luật, không có cơ sở nên bà Lương không đồng tình, hằng ngày vẫn đến UBND xã Thạch Hóa làm việc.

12

Ngay sau đó, ngày 19/8/2014, Chủ tịch xã Thạch Hóa đã ban hành Quyết định số 98/QĐ-UBND “về việc thôi trả lương đối với công chức ĐC-NN-XD và MT” đối với bà Trần Thị Hiền Lương.

Một điều lạ là, trong khi bà Trần Thị Hiền Lương chưa nhận công tác xã Sơn Hóa và vẫn đi làm tại xã Thạch Hóa thì ngày 10/4/2015 ông Hoàng Minh Đề - Chủ tịch UBND huyện Tuyên Hóa ký Quyết định 927/QĐ-UBND “về việc thi hành kỷ luật đối với bà Trần Thị Hiền Lương - công chức ĐC-NN-XD và MT xã Sơn Hóa”(?).

Bà Trần Thị Hiền Lương cho rằng, Chủ tịch UBND huyện ra Quyết định “chuyển đổi vị trí công tác” đối với bản thân là sai luật, nên không chấp hành.

Từ năm 2014 cho đến lúc có Quyết định nghỉ hưu, bà Lương không được nhận lương hàng tháng. Đáng nói hơn, từ ngày 1/4/2018 nghỉ hưu đến nay bà vẫn không được nhận lương hưu trí.

Ngày 29/12/2017, Chủ tịch UBND huyện Tuyên Hóa - ông Lê Nam Giang đã ký Quyết định số 3750/QĐ-UBND, Về việc nghỉ hưu để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội đối với bà Trần Thị Hiền Lương. Tại quyết định này nêu rõ bà Trần Thị Hiền Lương, số sổ BHXH: 4410000251, sinh ngày 03 tháng 3 năm 1963; chức vụ - đơn vị công tác: Công chức - địa chính - nông nghiệp - xây dựng và môi trường xã Sơn Hóa. Được nghỉ hưu để hưởng chế độ BHXH kể từ ngày 01/4/2018; Chế độ bảo hiểm xã hội đối với bà Trần Thị Hiền Lương do Bảo hiểm xã hội tỉnh Quảng Bình giải quyết theo quy định của pháp luật Bảo hiểm xã hội hiện hành.

“Từ khi UBND huyện Tuyên Hóa có Quyết định chuyển đổi công tác tôi lên xã Sơn Hóa, cho đến khi nghỉ hưu tôi không hề được nhận lương. Nhưng điều trớ trêu nữa là, ngày 1/4/2018 tôi nghỉ hưu đến nay vẫn không được nhận lương hưu trí và các chế độ bảo hiểm như quy định”, bà Trần Thị Hiền Lương nói trong uất nghẹn.

Liên quan đến việc chi trả tiền lương của bà Lương, bà Nghiêm Thị Thiên Hương - Trưởng phòng Tài chính - Kế hoạch huyện Tuyên Hóa, cho biết lúc làm việc tại xã Thạch Hóa thì lương biên chế nhận tại xã Thạch Hóa. Sau khi chuyển về Sơn Hóa thì biên chế nằm ở đâu quỹ lương ở đó. Việc bà Trần Thị Hiền Lương không được nhận 4 năm qua, bà Hương cho rằng nếu bà Trần Thị Hiền Lương về nhận công tác tại xã Sơn Hóa thì xã Sơn Hóa sẽ trả lương cho bà Lương, quỹ lương sẽ nhận tại Sơn Hóa nếu như đi làm việc.

Trong khi đó, Chủ tịch UBND xã Sơn Hóa, ông Nguyễn Văn Dũng cho biết: “Ngày 30/6/2014 UBND huyện có Quyết định số 1516 điều chuyển công tác của đồng chí Trần Thị Hiền Lương công chức địa chính tại xã Thạch Hóa lên xã Sơn Hóa. Sau khi có quyết định bà không lên làm việc, xã đã có 3 lần thông báo cho

13

bà Lương và bà Lương cũng có đến tại xã để thông báo bà không chấp hành quyết định của UBND huyện. Khoản lương đó là ở xã nhưng đến cuối năm không làm việc thì xã xin ý kiên hội đồng để phân bổ chi các hoạt động khác. Đúng là tiền lương chuyển về, nhưng không chuyển về cho chị Lương mà họ chuyển theo số định biên chứ không cụ thể là ai. Anh có hỏi ý kiến của huyện thì nếu năm đó người đó không làm thì lương đó thuộc về tổng chi của xã để hoạt động thôi và được Thường trực Hội đồng nhất trí”.

Trao đổi với PV, ông Cao Ngọc Toàn - Giám đốc Bảo hiểm xã hội huyện Tuyên Hóa, cho biết: “Theo quy định luật hiện hành tối thiểu đủ 20 năm mới đủ điều kiện về hưu, còn dưới 20 năm bây giờ một là thanh toán một lần, đa số động viên họ đóng cho đủ để đủ thời gian về hưu. Với trường hợp mà xã Sơn Hóa báo tăng lên đây họ không chuyển cho bà khi đó nợ thì duyệt để thu nợ. Bà không lên làm việc nên Sơn Hóa không báo tăng cho bà được mà cũng không trả lương thì không đóng bảo hiểm. Còn việc chi tiêu như thế là sai, bởi vì tiền tài chính chuyển về nhiều khoản trong đó có khoản lương, phụ cấp theo lương trong đó có bảo hiểm y tế nếu mà không làm việc thì phải trả cái ấy lại cho ngân sách, không thể chi tiêu được. Các khoản tiền lương, bảo hiểm của bà Lương mà bà không hưởng thì phải trả lại ngân sách chứ xã không có quyền chi tiêu gì phần ấy hết”.

Vì nhận thấy quyết định điều chuyển công tác của UBND huyện Tuyên Hóa không đúng, nhiều mập mờ nên bà Trần Thị Hiền Lương không đồng tình và không về công tác tại xã Sơn Hóa. Và cũng từ đó đến nay hơn 4 năm bà Lương không được nhận lương mà còn bị hạ bậc lương, kể cả sau khi về hưu đến nay các chế độ của bà cũng không được hưởng. Về đầu trang https://baotainguyenmoitruong.vn/tieng-dan/quang-binh-cong-chuc-hon-4-nam-khong-duoc-nhan-luong-1258418.html

2. Xây dựng đội ngũ cộng tác viên thanh tra: Góc nhìn người trong cuộc(Giáo Dục & Thời Đại 12/9, tr4, Tuấn Phong; Giáo Dục & Thời Đại Online 12/9, Tuấn Phong)

Nhiều Sở GD&ĐT hiện nay hỏi đến đội ngũ thanh tra viên giáo dục thì sẽ nhận được con số đếm trên đầu ngón tay! Lực lượng thì mỏng, công việc thì nhiều, vậy nên các Sở đều chú trọng đến công tác xây dựng đội ngũ cộng tác viên thanh tra. Tuy nhiên, công tác này hiện đang gặp một số khó khăn. Một số “người trong cuộc” đã có chia sẻ với Báo GD&TĐ.Các cộng tác viên thanh tra giáo dục được cấp thẻ

14

Ông Trương Xuân Mâu - Chánh Thanh tra Sở GD&ĐT Quảng Bình cho biết: Sở GD&ĐT Quảng Bình có 4 thanh tra viên và khoảng 183 cộng tác viên thanh tra. Việc xây dựng đội ngũ cộng tác viên thanh tra về mặt nhân sự không có khó khăn, nhưng khi Sở có nhu cầu cần trưng tập thì phải liên hệ với cơ quan quản lý của cộng tác viên thanh tra. Thường các cộng tác viên thanh tra ưu tiên giải quyết công việc chuyên môn của mình trước, có khi liên hệ họ bận lại phải thay đổi cộng tác viên thanh tra ở đơn vị khác.

Ở Sở GD&ĐT Quảng Bình còn có khó khăn là cộng tác viên thanh tra khi làm nhiệm vụ thanh tra chưa được cấp kinh phí tính theo quy định. Thế nên, các cộng tác viên thanh tra tham gia các đoàn với tinh thần trách nhiệm là chính. Còn chế độ bồi dưỡng thì chưa được thanh toán.

Để công tác thanh tra giáo dục được tốt hơn, chúng tôi mong muốn có sự quan tâm chỉ đạo thường xuyên, kịp thời của lãnh đạo các cấp. Cùng đó cần tạo điều kiện về mặt thể chế, cụ thể là đối với cơ quan thanh tra cấp Sở, phải tăng thêm biên chế. Hiện thanh tra ở Sở Quảng Bình chỉ có 4 người, trong điều kiện biên chế hiện nay đòi hỏi thêm thì không có, nhưng về lâu dài, với khối lượng công việc như vậy mà chỉ có 4 biên chế - dù sử dụng cộng tác viên thanh tra – nhưng cũng khó đảm bảo so với yêu cầu, nhiệm vụ.

Bên cạnh đó, cần đáp ứng về kinh phí chi cho cộng tác viên thanh tra để anh em có trách nhiệm, tâm huyết với nhiệm vụ của mình. Hiện chỉ có quy định của Bộ GD&ĐT, không có liên bộ tài chính cho nên địa phương không cấp khoản kinh phí này dù hàng năm Sở đều có dự toán. Đặc biệt, ở cấp vĩ mô, mong Bộ GD&ĐT quan tâm để đào tạo bồi dưỡng cho thanh tra viên cũng như lực lượng cộng tác viên thanh tra tinh thông về nghiệp vụ để tiến hành thanh tra kiểm tra tốt theo yêu cầu nhiệm vụ đặt ra.

Cũng theo ông, Sở GD&ĐT Ninh Bình hiện có 5 thanh tra viên và mạng lưới cộng tác viên thanh tra. Nhìn chung, ngoài thanh tra tỉnh, thanh tra huyện, tôi thấy các thanh tra sở/ngành còn ít được đào tạo chuyên ngành về thanh tra, chủ yếu là từ chuyên môn chuyển sang. Các thầy cô được đào tạo chuyên môn Văn, Toán, Lý, Hóa… giờ đi thanh tra khiếu nại, tố cáo, thanh tra hành chính, tài chính nói chung là khó vì không chuyên về các văn bản pháp luật.

Việc bồi dưỡng ở Học viện Quản lý Giáo dục thường tập trung nội dung kiểm tra nội bộ là chính, không phải là thanh tra chung. Trong khi đi thanh tra, những người đi thanh tra ngoài chuyên môn ra còn phải nắm chắc các văn bản pháp luật khác có liên quan, ví dụ như Luật Khiếu nại, Luật Tố cáo, phòng chống tham nhũng, quy trình xử lý đơn thư…

Trong thời gian tới, trước mắt, hàng năm theo tinh thần chỉ đạo của Bộ GD&ĐT, chúng tôi tiến hành rà soát đánh giá lại đội ngũ cộng tác viên thanh

15

tra. Rất tiếc là một số cộng tác viên thanh tra có kinh nghiệm quản lý, được trưng tập nhiều đi thanh tra nhưng các anh đến tuổi nghỉ hưu. Các cộng tác viên thanh tra mới được bổ sung thì năng động, có sức bật nhưng kinh nghiệm còn ít.

Hiện đi thanh tra theo Nghị định 42 là thanh tra về công tác quản lý, trách nhiệm, hiệu lực, hiệu quả quản lý của từng đơn vị và tổ chức, vì vậy chính những cộng tác viên thanh tra làm lãnh đạo, quản lý lâu năm sẽ nắm được các ngóc ngách của vấn đề. Cái cần nhất hiện nay là bồi dưỡng kiến thức về thanh tra nói chung cho lớp trẻ, đặc biệt là kiến thức về thanh tra chuyên ngành và kinh nghiệm của người làm công tác thanh tra... Về đầu trang https://giaoducthoidai.vn/trao-doi/xay-dung-doi-ngu-cong-tac-vien-thanh-tra-goc-nhin-nguoi-trong-cuoc-3949910-b.html

3. Ngư dân Quảng Bình câu được cá nghi là sủ vàng nặng gần 3 kg(News.zing.vn 12/9, Văn Được; VnExpress.net 12/9)

Sáng 12/9, nhiều người dân tụ tập đến nhà ngư dân Nguyễn Lộc (60 tuổi) ở thôn Thượng Hòa, xã Hải Trạch (huyện Bố Trạch) để xem con cá nghi là sủ vàng quý hiếm.

Sáng sớm cùng ngày, ông Lộc ra vùng cửa biển Lý Hòa đánh bắt cá thì một con cá lớn mắc câu. Kéo lên, ông Lộc thấy thân cá có vảy vàng óng, đầu và đuôi có màu vàng đỏ rất giống với cá sủ vàng. Sau khi đưa con cá còn sống về nhà, ông Lộc đem lên bàn cân cá nặng gần 3 kg, dài khoảng hơn 70 cm.

Sau thông tin ông Lộc bắt được cá nghi sủ vàng, rất nhiều người dân hiếu kỳ kéo đến xem. Nhiều người khẳng định đây là cá sủ vàng sau khi đối chiếu một số đặc điểm của cá sủ vàng qua các kênh thông tin khác nhau. Về đầu trang https://news.zing.vn/ngu-dan-quang-binh-cau-duoc-ca-nghi-la-su-vang-nang-gan-3-kg-post876314.html

4. Đại úy công an lao mình xuống sông sâu cứu người (Pháp Luật Việt Nam Online 12/9, Trần Nguyên Phong; Công An Đà Nẵng Online 12/9, Nguyễn Thuận; Nguoiduatin.vn 11/9; Truyenhinhthanhhoa.vn 12/9; Dân Trí 11/9; Baoquangbinh.vn 11/9)

Khoảng 10h30 ngày 10/9, Công an huyện Quảng Ninh phối hợp với lực lượng Quản lý thị trường kiểm tra tình hình tại các bến, bãi cát sạn tại khu vực xã Tân Ninh của huyện này.

Chị Thanh may mắn được đại úy Thế vớt lên bờ (ảnh công an cung cấp)

16

Trong quá trình kiểm tra, bất ngờ có tiếng kêu cứu người đuối nước dưới sông Kiến Giang. Đại úy Phạm Ngọc Thế ngay lập tức lao mình xuống dòng nước sâu, vật lộn với dòng nước để tìm được nạn nhân và vớt được lên bờ.

Nạn nhân là chị Nguyễn Thị Thanh (SN 1980, trú tại xã Gia Ninh, huyện Quảng Ninh), dù làm nghề mò hến nhiều năm nay nhưng không biết bơi. Khu vực sông này vừa mới được nạo vét, nước rất sâu nhưng chị Thanh không hề biết nên bị sẩy chân.

Được biết, đại úy Phạm Ngọc Thế cũng là một người luôn rất tích cực trong công tác. Về đầu trang http://baophapluat.vn/tin-tuc-tinh-thanh/dai-uy-cong-an-lao-minh-xuong-song-sau-cuu-nguoi-412078.html

5. LĐLĐ tỉnh Quảng Bình bàn giao nhà nội trú cho giáo viên Trường TH & THCS Trường Thủy(Congdoan.vn 12/9, X.H)

Ngày 10.9, LĐLĐ tỉnh và UBND huyện Lệ Thủy đã tiến hành bàn giao nhà nội trú cho giáo viên Trường TH & THCS Trường Thủy.

Dự lễ bàn giao có đồng chí Nguyễn Lương Bình - TUV, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Trần Thị Hương - Phó Giám đốc Sở GD&ĐT; đồng chí Ninh Thị Hòa - Phó Chủ tịch UBND huyện Lệ Thủy cùng lãnh đạo LĐLĐ huyện; lãnh đạo chính quyền địa phương và tập thể sư phạm nhà trường.

Công trình có tổng kinh phí đầu tư 900 triệu đồng, trong đó LĐLĐ tỉnh 600 triệu đồng, vốn đối ứng của UBND huyện Lệ Thủy 300 triệu đồng. Sau hơn 3 tháng thi công, ngôi nhà đã hoàn thành và đưa vào sử dụng với 5 phòng ở (mỗi phòng rộng 20m2, bao gồm phòng bếp); 2 phòng vệ sinh và 2 phòng tắm.

Thầy giáo Lê Quý Thành - Hiệu trưởng nhà trường - chia sẻ, trong thời gian qua, Trường TH & THCS Trường Thủy gặp nhiều khó khăn về cơ sở vật chất, trang thiết bị dạy và học, đặc biệt là điều kiện sinh hoạt, nơi ăn, chốn ở của giáo viên... Bước vào năm học mới này, nhà trường rất vui mừng nhận được sự quan tâm đặc biệt từ LĐLĐ tỉnh và UBND huyện Lệ Thủy đã đầu tư xây dựng dãy nhà nội trú, tuy chưa đáp ứng đủ nhu cầu về nhà ở so với nhu cầu của giáo viên,

Đồng chí Nguyễn Lương Bình - TUV, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh rút băng khánh thành và bàn giao nhà công vụ cho giáo viên trường TH & THCS Trường Thủy.

17

nhưng cũng giải quyết được một phần khó khăn, đây là nguồn động viên lớn lao giúp những giáo viên xa nhà ổn định cuộc sống.

Phát biểu tại buổi bàn giao nhà, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Lương Bình và phó Chủ tịch UBND huyện Ninh Thị Hòa đã chia sẻ với nhà trường về những khó khăn trong thời gian vừa qua, đồng thời các đồng chí mong muốn, sau khi có nơi ăn, chốn ở ổn định, các thầy cô giáo cần phát huy hết vai trò và tinh thần trách nhiệm của mình trong quá trình giảng dạy, đồng thời cần thực hiện tốt công tác bảo quản, gìn giữ tốt công trình, chấp hành tốt các quy định của nhà trường và địa phương nơi cư trú.

Trước đó, ngày 29.8, LĐLĐ tỉnh cũng đã bàn giao nhà nội trú cho giáo viên trường THCS Lâm Trạch, huyện Bố Trạch, trị giá ngôi nhà gần 700 triệu đồng, gồm 4 phòng ở và hệ thống nhà vệ sinh. Về đầu trang http://www.congdoan.vn/tin-tuc/hoat-dong-cong-doan-3569/ldld-tinh-quang-binh-ban-giao-nha-noi-tru-cho-giao-vien-truong-th-&-thcs-truong-thuy-356614.tld

I V . Pháp luật – An ninh quốc phòng

1. Thanh tra giao thông Quảng Bình ghi nhận phản ánh của báo BVPL, tổ chức kiểm điểm, xử lý nghiêm(Bảo Vệ Pháp Luật Online 12/9, Bùi Tiến – Nguyễn Cường)

Sau khi báo Bảo vệ pháp luật phản ánh, Thanh tra giao thông tỉnh Quảng Bình (TTGT Quảng Bình) đã yêu cầu Tổ công tác tại trạm cân báo cáo giải trình bằng văn bản, kiểm điểm vai trò, trách nhiệm từng cá nhân và tăng cường thêm lực lượng để xử lý xe quá tải, cơi nới thành thùng

xe hoạt động trên tuyến QL12A.

Trước đó, ngày 17/8 báo điện tử Bảo vệ pháp luật có bài viết “Quảng Bình: Thanh tra giao thông “quay lưng”, mặc xe quá tải lộng hành”, phản ánh tình trạng xe quá khổ, quá tải ngang nhiên nối đuôi nhau chạy qua Trạm cân di động của TTGT Quảng Bình trên tuyến QL12A. Trong khi đó, các Thanh tra viên mặc nhiên quay lưng đi như không nhìn thấy.

"Nhằm đảm bảo an toàn cho người và các phương tiện khác đang lưu thông nên anh em không ra bắt được"

18

Sau khi báo phản ánh, Giám đốc Sở GTVT và Chánh thanh tra giao thông Quảng Bình đã chỉ đạo Tổ công tác tại Trạm cân báo cáo giải trình, làm rõ nguyên nhân, trách nhiệm.

Tại công văn gửi Ban biên tập báo Bảo vệ pháp luật số 255/TTr ngày 07/9, phản hồi thông tin những vấn đề báo nêu, TTGT Quảng Bình đã gửi lời cảm ơn đến Ban biên tập, Phóng viên của báo về sự phối hợp tích cực trong việc cung cấp thông tin, phản ánh tình trạng vi phạm các quy định về lĩnh vực giao thông vận tải của các cá nhân, tổ chức trên địa bàn tỉnh Quảng Bình trong thời gian qua, đồng thời giải trình những nguyên nhân dẫn tới thực trạng xe quá tải lộng hành trên QL12A thời gian gần đây, cũng như kết quả xử lý.

Tại công văn phản hồi, TTGT Quảng Bình ghi nhận thực trạng như phản ánh của báo Bảo vệ pháp luật và khẳng định đây chính là cơ sở để Thanh tra sở GTVT kiểm tra, xử lý, có biện pháp tổ chức thực hiện tốt hơn chức năng, nhiệm vụ được giao.

Lý giải nguyên nhân các Thanh tra viên đứng nhìn, không dừng phương tiện để kiểm tra như báo Bảo vệ pháp luật phản ánh, TTGT Quảng Bình cho biết đã trích xuất hình ảnh dữ liệu từ camera của Trạm kiểm tra tải trọng xe lưu động vào ngày 15/08. Kiểm tra cho thấy, tại thời điểm báo nêu có nhiều xe tải cùng lưu thông trên 2 chiều qua đoạn Trạm cân với tốc độ khá cao. Do không đảm bảo an toàn cho người và phương tiện tham gia giao thông nên Thanh tra viên không dừng phương tiện để kiểm tra.

Việc này, được ông Hoàng Ngọc Dũng – Chánh TTGT Quảng Bình lý giải rõ hơn trong cuộc làm việc với PV báo Bảo vệ pháp luật. Theo đó, ông Dũng cho biết đoạn đường đi qua Trạm kiểm tra tải trọng tương đối chật hẹp, một số lái xe lợi dụng có xe khác đi trước để bám theo gây khó khăn cho lực lượng Thanh tra trong công tác dừng xe để kiểm tra, dễ gây mất an toàn giao thông.

“Qua báo cáo giải trình của Tổ làm việc hôm đó, cùng với xem thực tế từ hình ảnh và video thì thấy được thời điểm đó xe đông quá, nhằm đảm bảo an toàn cho người và các phương tiện khác đang lưu thông nên anh em không ra bắt được" - Ông Dũng nói và cho biết, từ hình ảnh camera, kết hợp với hình ảnh phản ánh của báo Bảo vệ pháp luật, những xe nào đi qua trạm có dấu hiệu vi phạm, sẽ mời chủ xe lên làm việc và xử phạt “nguội”.

Ông Hoàng Ngọc Dũng cho biết, ngay sau phản ánh của báo Bảo vệ pháp luật, TTGT Quảng Bình đã tăng cường thêm lực lượng, siết chặt công tác kiểm soát tải trọng ngay tại Trạm kiểm tra trọng tải xe lưu động.

"Đích thân tôi đã tổ chức họp kiểm điểm, yêu cầu tổ làm việc tại Trạm kiểm tra hôm đó báo cáo, giải trình bằng văn bản, đồng thời trích xuất hình ảnh, những số

19

liệu làm việc trong ngày hôm đó và có báo cáo cụ thể. Bởi tại Trạm có camera theo dõi, kiểm soát ngày đêm" - Ông Dũng cho biết.

Tại công văn phản hồi gửi báo Bảo vệ pháp luật, TTGT Quảng Bình cũng thừa nhận thực trạng một số lái xe cố tình che biển số hoặc tăng tốc độ khi chạy qua Trạm kiểm tra tải trọng lưu động, nhằm né tránh việc kiểm tra, xử lý vi phạm của lực lượng TTGT như báo Bảo vệ pháp luật đã nêu. Việc này, TTGT Quảng Bình cho biết đã mời các chủ xe lên lập biên bản, xử phạt vi phạm. Theo số liệu TTGT cung cấp, từ đầu năm đến nay, ngoài việc lập biên bản xử phạt trực tiếp, đơn vị đã trích xuất camera, xử phạt “nguội” 29 trường hợp vi phạm, số tiền phạt là 58,8 triệu đồng. Kết quả xử lý từ tháng 1/2018 đến ngày 15/8, đã xử phạt 79 trường hợp, với số tiền phạt là 200,6 triệu đồng.

Trao đổi với PV báo Bảo vệ pháp luật, ông Phạm Quang Hải – Giám đốc Sở GTVT Quảng Bình cũng cho biết để hạn chế tình trạng che quá tải, cơi nới thành thùng xe chạy trên tuyến QL12A, Sở đã chỉ đạo TTGT Sở tăng cường lực lượng, phát huy vai trò Trạm cân trọng tải, cũng như tăng cường cân tay lưu động.

“Quan điểm của lãnh đạo Sở là xử lý nghiêm, quyết liệt và triệt để xe quá tải, cơi nới thành thùng xe. Quan điểm này, được lãnh đạo Sở quán triệt liên tục, thường xuyên đến lực lượng thanh tra giao thông. Có vi phạm là phải làm, chứ không có chuyện châm chước, bỏ qua. Riêng hoạt động của lực lượng Thanh tra, sai thì phải nhận sai, chứ không thể vì sai mà bao biện, vì cũng sẽ có lúc, có thời điểm không kiểm tra được hết" – ông Hải cho biết.

Giám đốc Sở GTVT Quảng Bình cũng gửi lời cảm ơn đến Báo Bảo vệ pháp luật đã kịp thời thông tin, phản ánh, để lực lượng Thanh tra giao thông chấn chỉnh và làm tốt hơn chức trách, nhiệm vụ, đảm bảo trật tự, an toàn giao thông trên toàn tuyến. Về đầu trang https://baovephapluat.vn/phap-luat-ban-doc/hoi-am/thanh-tra-giao-thong-quang-binh-ghi-nhan-phan-anh-cua-bao-bvpl-to-chuc-kiem-diem-xu-ly-nghiem-59177.html

2. Hạt trưởng kiểm lâm bị đánh, Bí thư tỉnh chỉ đạo làm rõ(Baodansinh.vn 12/9, Doãn Đạt; Nông Nghiệp Việt Nam 12/9, tr1+6, Nguyễn Trung Hiếu)

Về vụ Hạt trưởng hạt kiểm lâm huyện Tuyên Hóa bị đánh ngay tại trụ sở, ông Hoàng Đăng Quang Bí thư

Hạt kiểm lâm huyện Tuyên Hóa nơi ông Nguyễn Thế Sơn (Hạt trưởng) đang công tác

20

tỉnh ủy đã có chỉ đạo yêu cầu Giám đốc công an tỉnh khẩn trương điều tra làm rõ. Ông Nguyễn Xuân Tuyến - Chánh văn phòng Tỉnh ủy đã ký công văn số 1296 truyền đạt ý kiến chỉ đạo của Bí thư Tỉnh ủy Hoàng Đăng Quang với nội dung: “Sau khi nghiên cứu nội dung báo chí nêu và báo cáo của cơ quan chức năng, đồng chí Hoàng Đăng Quang, Bí thư Tỉnh ủy Quảng Bình yêu cầu Giám đốc Công an tỉnh chỉ đạo khẩn trương điều tra, làm rõ nội dung báo nêu, xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật, báo cáo Thường trực Tỉnh ủy trước ngày 30/9/2018”.

Trước đó, Báo điện tử Dân sinh đã đưa tin vào lúc 14 giờ chiều ngày 5/9, ông Nguyễn Thế Sơn, Hạt trưởng đang làm việc tại phòng riêng của mình thì đối tượng Phạm Xuân Ngư, ngụ ở xã Kim Hóa điều khiển xe ô tô 73C-06696 xông thẳng vào Hạt kiểm lâm huyện, sau đó gây gổ tại một số phòng ban rồi đánh ông (Hạt trưởng) đồng thời phá hỏng một số tài sản nhà nước ở Hạt kiểm lâm. Thấy sự việc có dấu hiệu côn đồ nên lực lượng đã trình báo Công an, nhận được tin Công an huyện Tuyên Hóa đã có mặt giải quyết vụ náo loạn gây thương tích. Kiểm tra, phát hiện trong xe của Ngư chứa một thanh kiếm dài. Được biết, Ngư hiện là giám đốc Công ty TNHHXDTH Xuân Thành.

Liên quan đế vụ việc trên, trước đó ngày 10/8/2018 Chi cục kiểm lâm tỉnh Quảng Bình đã có công văn số 931/KL-TTPC do ông Phạm Hồng Thái, Chi cục trưởng Chi cục kiểm lâm ký đánh giá: Chi cục kiểm lâm nhận được báo cáo số 246 ngày 7/8/2016 của Hạt kiểm lâm Tuyên Hóa về việc Công ty TNHHXDTH Xuân Thành không hợp tác trong quá trình kiểm tra của đoàn liên ngành huyện. Đoàn liên ngành huyện đã thông báo lần 3 đến Công ty TNHHXDTH Xuân Thành về việc kiểm tra công tác quản lý, kinh doanh lâm sản của công ty nhưng giám đốc không hợp tác, cố ý trì hoãn, trốn tránh kiểm tra.

Theo Thiếu tướng Từ Hồng Sơn - Giám đốc CA tỉnh Quảng Bình, sau khi nhận được văn bản từ Tỉnh ủy, cơ quan chỉ đạo CSĐT CA huyện Tuyên Hóa khẩn trương điều tra làm rõ vụ việc hành hung cán bộ kiểm lâm để xử lý theo pháp luật.

Qua sự việc trên Kiểm lâm tỉnh cũng chỉ đạo các trạm kiểm lâm giám sát chặt chẽ hoạt động nhập, xuất lâm sản của Công ty TNHHXDTH Xuân Thành, kịp thời phát hiện, ngăn chặn và xử lý nghiêm hành vi vi phạm các quy định về quản lý lâm sản. Về đầu trang http://baodansinh.vn/quang-binh-vu-hat-truong-kiem-lam-bi-danh-bi-thu-tinh-chi-dao-lam-ro-d80857.html

3. Tuyên phạt 12 năm tù đối với Nguyễn Trung Trực phạm tội "Hoạt động nhằm lật đổ chính quyền nhân dân"(Baoquangbinh.vn 12/9, Nhóm P.V Bạn đọc)

21

Ngày 12-9, TAND tỉnh Quảng Bình tiến hành phiên tòa sơ thẩm xét xử bị cáo Nguyễn Trung Trực (SN 1974), quê quán thôn Thanh Hải, xã Thanh Trạch (Bố Trạch) bị Viện KSND tỉnh truy tố về tội "Hoạt động nhằm lật đổ chính quyền nhân dân" theo khoản 1, Điều 79, Bộ luật Hình sự năm 1999. Nguyễn Trung Trực từng bị chính quyền Malaysia trục xuất về nước năm 2012 khi tham gia vào phong trào “Chấn hưng nước Việt”. Sau khi về nước, Trực tham gia vào “Hội anh em dân chủ” do Nguyễn Văn Đài thành lập. Nguyễn Trung Trực được xác định là Chi hội trưởng chi hội “Anh em dân chủ” miền Trung kiêm người phát ngôn; Trưởng ban đào tạo; Trưởng ban bầu cử đại hội 2; trực tiếp điều hành việc sửa đổi, hoàn thiện điều lệ hoạt động hội và điều hành việc hoàn thiện các dự án của “Hội anh em dân chủ”… Trước tòa, Nguyễn Trung Trực đã cúi đầu nhận tội và thành khẩn khai báo hành vi phạm tội của mình. Căn cứ vào cáo trạng, Hội đồng xét xử tuyên bố xử phạt bị cáo 12 năm tù giam về tội “Hoạt động nhằm lật đổ chính quyền nhân dân”, thời hạn phạt tù tính từ ngày 4-8-2017 (ngày bị cáo bị bắt giam). Ngoài ra, Nguyễn Trung Trực còn bị quản chế 5 năm sau khi chấp hành xong án phạt tù. Về đầu trang https://baoquangbinh.vn/phap-luat/201809/tuyen-phat-12-nam-tu-doi-voi-nguyen-trung-truc-pham-toi-hoat-dong-nham-lat-do-chinh-quyen-nhan-dan-2159987/

4. Minh Hóa: Bồi dưỡng nghiệp vụ cho bảo vệ tổ dân phố(Baoquangbinh.vn 12/9, Thùy Linh)

Nhằm phát huy thế mạnh, vai trò nòng cốt của lực lượng bảo vệ dân phố trong công tác bảo đảm ANTT ở cơ sở, ngày 10-9,Trung tâm bồi dưỡng chính trị huyện phối hợp với Công an an huyện Minh Hóa tổ chức lớp bồi dưỡng nghiệp vụ cho bảo vệ tổ dân phố năm

2018.

Lớp tập huấn nghiệp vụ giúp đội ngũ bảo vệ tổ dân phố của thị trấn Quy Đạt nâng cao khả năng nắm tình hình, bảo đảm ANTT ở cơ sở.

22

Tham gia lớp nghiệp vụ là đội ngũ bảo vệ tổ dân phố của 9 tiểu khu trên địa bàn thị trấn Quy Đạt. Trong những năm qua, lực lượng bảo vệ dân phố thị trấn Quy Đạt đã phát huy vai trò nòng cốt trong công tác bảo đảm ANTT ở cơ sở.

Dưới sự chỉ đạo của Công an huyện Minh Hóa, lực lượng này thường xuyên bám sát địa bàn, cùng công an cơ sở phát hiện, giải quyết những mâu thuẫn, tranh chấp trong nội bộ nhân dân.

Lớp tập huấn nhằm giúp đội ngũ bảo vệ dân phố nắm vững các nội dung như: Công tác tổ chức, nhiệm vụ, và hoạt động của lực lượng bảo vệ dân phố; công tác nắm tình hình vụ việc về an ninh trật tự; công tác giải quyết vụ việc về an ninh trật tự tại cơ sở; công tác tổ chức xây dựng phong trào toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc; một số nội dung cơ bản về quản lý hành chính về trật tự xã hội.

Đội ngũ bảo vệ tổ dân phố cũng được tiếp thu những thông tin mới về tình hình có liên quan đến công tác bảo đảm ANTT trong tình hình mới và những vấn đề cần thiết, nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ bảo vệ ANTT ở địa bàn, qua đó góp phần nâng cao kỹ năng, biện pháp tuyên truyền phòng ngừa, đấu tranh với các loại tội phạm cho lực lượng bảo vệ dân phố. Về đầu trang https://baoquangbinh.vn/quoc-phong-an-ninh/201809/minh-hoa-boi-duong-nghiep-vu-cho-bao-ve-to-dan-pho-2159973/

SỞ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG

23